"인사기능"의 검색결과 입니다.

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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료

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"인사기능" 검색결과 361-380 / 58,890건

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2025년 요양원(공동생활가정) 신체 및 여가 프로그램 일지 각 2가지 총 4가지 사례(장기요양기관-주야간보호센터 등 활용 가능)

, 스피커목표레크레이션을 통해 다양한 신체활동을 함으로써 근력이 향상되고 신체 기능이 원활히 이루어질 수 있도록 한다.프로그램 내용(진행과정)?1. 인사를 나누고 준비를 한다.2 ... 비용 산정방법등에 관한 세부사항 [별지 제26호서식]프로그램 운영기록지신체기능OO 공동생활가정프로그램어르신 체조프로그램 그룹전체프로그램 유형 구분[신체] 신체기능운영일시2025 ... 목표체계적이고 지속적인 체조를 통하여 근력, 관절유연성, 폐용량, 영양소 공급, 심혈관 기능 및 지구력 향상에 도움을 주어 일상 생활을 유지하도록 한다.프로그램 내용(진행과정)1

리포트 | 5페이지 | 4,500원 (10%↓) 4050원 | 등록일 2025.03.10

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현대 조직사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견을 위주로 논리적으로 작성하시오

의 역할은 어떠한 것인지 사례를바탕으로 본인의 의견을 위주로 논리적으로 작성해보자. 2.본론 2-1. 현대 조직사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할 기능적 인사관리 인사관리의 기본 ... 기능은 기업의 경영활동에 필요한 유능한 인재를 확보하고 육성하는 것이다. 이들에 대한 공정성 보상과 유지활용을 이루려는 중점을 두고 관리를 하면서, 이러한 인사 관리기능의 효율 ... 적 수행에 중심을 두고 있는 기능적 인사관리의 기본적 체계는 우수한 인재 확보와 함께 확보된 인재의 지속적인 육성개발과 유효성 이루기 위한 노동력 관리, 노동력의 유효활동과 관련

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.22

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고려대학교 Executive MBA 기출문제 자기소개서 성공패턴 입학시험 면접시험 논술문제 연구계획서 자소서 입력항목분석 지원동기작성요령

1.1.1. 경영학의 6기능이라 불리는 내용을 모두 말해 보세요.생산관리, 조직관리(인사), 회계학, 재무관리, 마케팅, 정보시스템(MIS)에 대한 분류는 일치하는 편이다.1.1 ... 의 과학적 관리법 : 시간/동작연구, 공정한 일일 작업량, 차별성과급제, 기능식 직장제도 및 표준과업량 설정 ▶ 페욜의 일반관리론 : 조직의 경영활동을 기술적, 상업적, 재무

자기소개서 | 334페이지 | 12,900원 | 등록일 2022.12.05

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2025년 이재명 정부 특별사면에 대한 내 생각

을 횡령한 윤미향이 포함이 되어 있어 큰 파문이 일고 있다. 조국의 배우자인 정경심 전 교수도 명단에 포함이 되어 있다.민주당 의원, 인사 측에서도 집유가 뜬 사람들도 많이 보이고 사실 ... . 이재명이 대통령이 된 지가 얼마 되지도 않았다. 두 달 조금 지나서 대거로 민주당 인사 측을 가석방시키고 혐의를 벗어던지게 하는 건 역대 이런 적은 없었다고 단언할 수 있을 정도 ... 보통 여야 정당의 균형이 잘 맞아 떨어질 때는 엄청난 후폭풍이 불어 대통령이 스스로 자중할 모양새가 나오지만 지금은 보수도 균열이 심하고 이미 이재명은 지난 달부터 인사를 자기

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.08.11

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의료인적자원관리 정리본 1

투입 및 산출인적자원 관리란? (용어 변천) 인사관리 ➡인적자원관리 ➡ 전략적 인적자원관리 사람에 대한 관점 : 소모적인 비용 개념(인사관리) ➡ 가치 중심 관점(인적자원관리) 조직 ... 인적 자원 관리? 병원 조직의 목표를 달성하기 위해 인적 자원의 확보, 개발, 보상, 유지를위한 계획, 조직, 지휘, 조정 및 통제의 관리체계- 병원 인적 자원 관리의 기본 기능 ... 확보관리 : 인사관리의 출발점, 채용할 사람을 결정(직무분석, 정원관리),필요한 사람을 선정(선발관리) 개발관리 : 선발 직원을 필요에 맞게 육성 (교육훈련, 평가, 승진,경력관리

시험자료 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

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인사관리에서 교육훈련의 방법 중 하나를 골라 그 개념을 설명하고 선택한 교육훈련방법과 관련된 사례를 제시해보시오

인사관리에서 교육훈련의 방법 중 하나를 골라 그 개념을 설명하고 선택한 교육훈련방법과 관련된 사례를 제시해보시오● 목차? 서론- 인사관리의 정의- 인사관리에서 교육훈련의 방법 ... 종류? 본론- 직장 내 교육훈련, OJT의 개념 및 특징- 직장 내 교육훈련, OJT과 관련된 사례? 결론- 시사점? 참고자료● 서론- 인사관리의 정의조직이 추구하는 목적 달성 ... 을 위한 인사관리는 해당 목적 달성을 위해 인력 조달, 유지개발 등의 과정을 거치 해당 과정들을 활용하는 한 집단의 조직적인 관리활동을 의미한다. 정리하자면 효율적인 경영목적 달성

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.18

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인적자원관리제도의 역사

주의적 실적주의는 정치적 고려나 정실이 정부의 인사에 개입하는 것을 방지하기 위한 중앙인사기관의 설치와 중앙인사기관에 인사에 관한 권한과 기능을 집중시킨다. 또한 엄격하고 복잡 ... )1) 개념2) 특징3) 장단점4. 직업공무원제1) 개념2) 장단점1. 엽관주의시대1) 개념정실주의라고도 불리는 엽관주의는 인사권자와의 정치적인 관계나 개인적인 관계를 기준 ... 으로 공무원을 임용하는 인사행정제도로써 엽관주의는 정치적 신조나 정당 관계를 임용기준으로 하는 인사제도로 정의되는 것이 특징이다. 인사권자와의 개인적인 관계를 규정하는 귀속적 요인

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04

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직무중심 접근방식과 사람중심 접근방식

평가를 통해 인사관리의 제반기능을 설계하고 운영하는 인사관리방식을 뜻한다. 그 예시로써 사원 채용이나 선발과정에서 그의 직무기술서나, 직무명세서에 대한 평가를 기반으로 하고, 그것 ... Ⅳ. 참고문헌● 서론최근 인사관리 시스템과 관련하여, 기업들이 기존에 사람중심 접근 방식의 인사시스템에서 직무중심 접근방식으로의 변화를 꾀하는 흐름이 종종 포착되고 있다. 산업심리 ... 학에서 직무중심 인사관리와 사람 중심 인사관리를 꾀하는 이유는 무엇일까. 국내 대기업 가운데 4분의 3에 해당하는 비율이 최근 직무 중심 인사시스템의 도입을 거치고 있으나, 이것

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.22

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공무원 7급, 9급 행정학 핵심지문 정리(7급, 9급 합격생 정리본)

적으로 집행하는 전문적 관리기술- 정치와 행정을 엄격히 분리하고, 행정의 독립성과 자율성 강조 , 행정의 결정기능 배제- 정치행정이원론에서 행정은 원리에 충실하면서 국가의사를 과학적 ... 원칙과 원리에 따라서 결정해야 한다고 한다. ×→ 정치행정이원론에서는 행정은 집행하는 관리기술이다.행정의 분리를 강조하는 진보주의 행정개혁 운동전개의 영향을 받았고, 실적주의 인사 ... 행정일원론 : 행정의 정치적 기능으로서 정책형성기능을 중시하는 입장정책결정기능 중시, 행정의 적극적 기능 강조디목은 기계적 능률성을 비판하고, 사회적 능률성의 가치를 중시?정치행정

시험자료 | 73페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.19 | 수정일 2023.07.01

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간호관리학문제집오답정리

기획을 높인다② 기획 기능은 환자간호를 위해 가장 적합한 직무구조를 설정한다.③ 지휘기능은 간호직원의 모집, 선발, 채용, 배치, 오리엔테이션을 한다.④ 인사기능은 업무를 지시 ... 조직의 경영기능과 과정을 내포하는 개념이다.④ 효율성과 경쟁성을 도모한 능률을 향상시키는 개념이다.⑤ 공공성이나 윤리성은 요구하나 책임성은 요구하지 않는다.답: ④효율성과 경쟁 ... 성을 도모한 능률을 향상시키는 개념이다.해설: 행정은 처음에는 국가의 통치를 의미하는 개념으로 사용되다가 오늘날 사행정인 경영에 적용되고 관리기능과 과정으로 파악되어 일반 사회조직

시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.31

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직위분류제와 계급제가 무엇인지 설명하고 각각의 장·단점과 특징에 대해 설명하시오

/단점III. 결론IV. 참고문헌I. 서론인사관리 또는 인적자원관리(HRM, Human resource management)는 기업과 행정기관 모두에게 요구되는 것이다.특히 행정기관 ... 로 분석된다.이때 이러한 계급은 공무원의 자격이나 능력, 또는 학력 등을 기준으로 하게 되며, 계급은 공무원의 신분 내지 지위로 기능하게 된다.일단 계급이 정해지고 나면 계급 간 이동 ... 되는 교육 수준 등이 매우 차이가 많이 나는 경우가 대부분이다.한국 역시 계급제를 기본적인 공무원 인사제도의 근간으로 삼고 있으며, 5급 공무원 공개채용 및 7급 공무원 공개채용, 9급

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13

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사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징에 대해 설명하고 직무연구와 직무관리 영역에서 특별히 중요하다고 생각되는 단계에 대해 자신의 생각을 논하시오

·배치할 수 있도록 조직 차원의 전문 인사 관리가 가장 중요하다는 것입니다. 사회복지 서비스를 제공하는 데 최전방 근무자의 역할이 서비스의 성패를 좌우한다고 볼 수 있습니다. 인력 ... 복지서비스의 핵심 부분을 규정된 규칙이나 절차로 해결하기 어렵고 일선 근로자의 전문적 판단력과 기능, 재량권에 의존할 수밖에 없습니다. 따라서 이들 전문 실무자의 육성과 관리 ... 하도록 하겠습니다.Ⅱ 본론1. 인적자원관의 개념인사관리는 일반적으로 종업원의 업무에 관한 지식이나 기술력을 강화하기 위해 노력하는 것으로 이해할 수 있습니다. 그러나 최근 인사관리의 정의

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.08 | 수정일 2022.11.24

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고려대 경영학과 대학원 기출문제유형분석 자기소개서성공패턴 입학시험문제 면접시험문제 논술문제 연구계획서 자소서입력항목분석 지원동기작성요령

282) Y론적 경영조직과 Z론적 경영조직의 유사함과 차이점을 설명하고, 그것이 인사관리 기능에 어떻게 적용되는지 구체적으로 자세히, 체계적으로 설명하시오.283) 인사관리 ... 에 대해 제안 설명할 수 있을까?289) 현재 우리나라 대기업(제조업)이 당면하고 있는 인적자원관리 분야의 Issue(15점)와 20년 후 당신이 대기업의 인사담당 임원이 되었을 때

자기소개서 | 290페이지 | 9,900원 | 등록일 2023.05.08

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대조언어학_1주와 2주차 강의를 통해 대조언어학의 기본 개념에 대해 학습했습니다. 외국인 학습자의 한국어 학습의 어려움을 이해하기 위해 거꾸로 한국인이 외국어를 학습할 때 겪은 어려움의 사례를 조사하여 제시해봅시다.

학은 언어의 구조와 기능에 대한 통찰을 제공하여 언어의 본질적인 특성과 다양성을 이해하는 데에 중요한 역할을 한다. 이를 통해 우리는 언어의 공통점과 차이점을 파악하여 문화 간 ... 의 소통과 이해를 촉진할 수 있다. 또한, 대조언어학은 다양한 언어들을 비교 분석함으로써 언어의 구조와 기능을 이해하는 데에 도움이 된다. 이는 문화 간의 이해를 높이고 상호교류 ... 하다.특히 한국인이 다른 언어와 문화를 학습할 때, 상황에 따른 예의와 관습, 문화적인 배경을 이해하는 것이 어려울 수 있다. 예를 들어, 한국인이 영어권에서 인사할 때의 문화적인 기대

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.19

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현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오

전문가들은 인사부문이 RD, 마케팅 등 핵심 기능부문과 함께 품격 있는 비즈니스 파트너로서의 역할과 기능을 수행해야 한다고 강조하며, "조직의 성공적인 비즈니스 개발은 인재에 의해 ... 노동시장 메커니즘에 유연하게 적응하고, 이를 신속히 대응해야 한다.둘째, 향후 통일된 인사제도는 효율성과 타당성을 얻기가 어려워 구성원별 다양한 특성을 고려한 맞춤형 인사관리 ... 적자원부문이 기업가치 창출에 기여할 수 있도록 보다 전략적으로 인적자원관리를 위한 혁신적인 노력이 필요하다.2. HR 전문가의 전략적 역할이 중요따라서 90년대 이후 학계와 인사

리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.02

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인적자원 관리론 우리나라 공무원

역할을 맡는다.(1) 중앙 행정부 중심의 교육체계인사혁신처: 국가 공무원 교육정책의 총괄 기관으로, 공무원 교육훈련 정책 수립, 평가, 관련 법령 정비 등 총괄 기능을 수행.국가 ... 인사제도의 조화로운 재설계를 위하여3. 참고문헌1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오① 공무원 교육훈련의 법적 근거와 시대적 필요성1) 공무원 교육훈련의 법 ... 함.동법 제3조: 교육훈련은 공무원의 의무이며, 공무원은 정해진 교육을 성실히 이수하여야 함.동법 제9조 및 시행령: 인사혁신처장 및 국가공무원인재개발원이 교육훈련의 기획, 실행

방송통신대 | 14페이지 | 7,000원 | 등록일 2025.05.22

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인적자원관리론(기말) ) 1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오. 2. 계급제와 직위분류게, 직업공무원제에 대해 설명하시오.

고 특정한 직무적 기능을 습득하여 특정한 결과를 도출해 내는 과정이다. 따라서 ‘교육훈련’은 인간적·보편적·장기적 목표의 지식과 단기적 기능 습득을 통해 미래 비전과 단기 성과를 이루 ... 인재로 개발하는 것을 목적으로 하고 있다. 이를 위해 인사혁신처장 소속으로 국가공무원인재개발원을 두고 있다. 국가공무원인재개발원은 5급 이상 공무원, 고위공무원단에 속하는 공무원 ... 의 을 실시한다. 인사혁신처장은 공무원 인재개발에 관한 기본정책 및 일반지침의 수립에 필요한 자료를 수집하고 공무원 인재개발의 성과를 측정하기 위하여 중앙행정기관과 그 소속 공무원

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.25

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엽관주의와 실적주의

게 집중시킨 나머지 각 운영기관의 실정에 맞는 독창적인 인사행정을 저해하는 문제점을 지닌다.5. 인사기능이 집권화, 법제화됨에 따라 신축성을 결여한 채 경직적으로 운영되고, 실질적 행정 ... 1Ⅳ. 엽관주의의 대한 의견 1Ⅴ. 참고문헌 1I . 엽관주의1. 엽관주의의 개념엽관주의는 공무원의 인사관리나 공직임용에 있어 그 기준을 당파성(정당에 대한 충성도)이나 인사 ... 권자에 대한 개인적 충성, 혈연, 금력, 학벌 등에 두는 제도를 말하며, 관직임용을 행하는 제도로서 인사권자의 지도력 강화에 기여한다.2. 엽관주의의 특징엽관주의는 특권적인 정부 관료

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.11 | 수정일 2023.10.21

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현대 휴먼 서비스기관에서 요구되는 슈퍼바이저의 역할과 활동에 대해 논하시오.

의 역할과 활동2) 조정자의 역할과 활동3) 조력자의 역할과 활동4) 조직 전문가의 역할과 활동5) 인사 전문가의 역할과 활동3. 결론참고문헌1. 서론우리 사회에 존재하는 모든 조직 ... 있을 것이다. 나는 지난 ‘사회복지행정론’ 교과과정을 통해서 사회복지행정에 관한 여러 이론과 기술들을 학습한 바 있고 그중에서도 휴먼 서비스기관에서 요구되는 슈퍼바이저의 기능 ... 되는 슈퍼바이저의 역할과 활동1) 관리자의 역할과 활동휴먼 서비스기관에서 슈퍼바이저는 양질의 서비스를 개발 및 계획하고, 조직체계의 기능성을 유지해야 하며 예산을 정확하게 관리할 수

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.17

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동물자원 모의수업 지도안 및 형성평가 질문지

도 장소교실학습 목표1. 돼지와 소의 생식기관 구조와 기능에 대해 설명할 수 있다.2. 돼지와 소의 번식에 대해 설명할 수 있다.학습 자료교사학생교과서, PPT, 동영상, 잼보드노트북 ... (테블릿 pc), 교과서, 핸드폰학습단계학습내용교수·학습 활동시간학습자료 및 유의점교사활동학생활동도입학습 분위기조성? 밝게 인사하고, 출석 체크 한다.? 밝게 인사를 한다.5분 ... 들과 함께 학습 목표를 읽는다.? 학습 목표를 따라 읽는다.전개암컷의 생식기관(난소)? 암컷의 생식기관(난소)의 기능과 생김새를 설명한다.? 동물의 자궁 종류를 구별한다.? 잼보드

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.28

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