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"개별적근로관계법" 검색결과 3,001-3,020 / 11,204건

  • 4차 산업혁명이 도래함에 따라 변화되어야할 저출산 관련 사회보장제도에 대한 고찰
    산업혁명 시대의 저출산 문제를 비교적 인간의 자아실현욕구 및 타아실현욕구와 밀접한 관계를 맺고 있는 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률(본 보고서에서는 일·가정 양립 ... 가 충족이 되자 다른 사람에 대한 궁금증이 생겨났고 사람과 소통하고자 하는 관계욕구가 생겨났다. 제3차 정보혁명에서는 디지털과 컴퓨터가 등장하면서 소셜네트워크서비스(SNS)등이 연결 ... 산업혁명이 도래했을 경우, 이 법률이 갖게 될 문제점에 대해서 파악해보도록 할 것이다.1) 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률(1) 개정 배경남녀고용평등법이 남녀고용평등
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.28 | 수정일 2021.02.08
  • 청소년지도자의 유형과 역할을 제시하고 청소년육성전담공무원의 필요성에 대해 서술하시오.
    청소년과의 관계 속에서, 그리고 그들이 소속된 청소년 단체 및 기관 속에서, 그리고 그들이 생활하고 있는 사회 속에서 담당해야할 책무라 정의 할 수 있다. 청소년기본법에서 명시 ... 의 필요성Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ 서론청소년지도자라 함은 법적인 개념으로 청소년기본법은 청소년지도자에 대하여 규정하고 있다. 즉 청소년지도라 함은 동법 제21조의 규정에 의한 청소년지도자 ... 자, 청소년자원지도자지도대상별학생청소년지도자, 근로청소년지도자, 농어촌청소년지도자, 비행청소년지도자, 복무청소년지도자, 무직.미 진학생청소년지도자담당업무수련활동지도자, 각 고유영역
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.04.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라에서 실시하고 있는 노인장기요양보험의 질적인 복지향상을 위해서 현재 시행되고 있는 서비스의 문제점, 개선방안과 대책
    되어 있다.(2) 가족요양보호사 정책가족요양보호사는 수급자와 가족 관계에 있는 요양보호사가 직접 가족에게 방문요양서비스를 제공하는 경우를 말하며, 등록된 방문요양기관에 의해 제한 ... 다. 독일은 비공식적 수발에 대한 논의가 적극적으로 이루어졌으며 스웨덴, 스페인은 사회보장법 통과를 기반으로 하여 비공식적 수발자의 정의 확대, 자율권 강화를 하였다.상담 및 교육 지원 ... 는 지방정부 차원에서 고령, 장애 지원센터를 통해 단기 사례관리 전문가가 가정방문을 하며, 욕구 파악, 관련 자원 연계, 단기보호비용 지원, 개별 상담, 가족부양 교육 및 훈련 등
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.23
  • [사회복지법제론] 사회복지와 관련된 헌법의 조항들을 찾아서 그 내용을 정리하시오
    에서의 사회복지법의 위치와 관계성을 이해하고 나아가 국민의 사회복지수급권을 보장하기 위해 매우 중요한 의미를 지니고 있다. 즉, 헌법은 법의 단계구조상 최고의 규범으로서 모든 법률 ... 을 보호하기 위한 여러 법제를 갖추기 시작하였다. 따라서 국가는 연소자의 신체 및 정신발달에 부정적인 영향을 미치는 노동을 금지해야 할 의무가 있다. 우리의 근로기준법에 15세 미만 ... [사회복지법제론] 사회복지와 관련된 헌법의 조항들을 찾아서 그 내용을 정리하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 헌법과 사회복지법2. 사회복지와 관련된 헌법의 조항들을 찾아서 그 내용
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.05.02
  • 탐정과 범죄 레포트
    민간조사(private investigation)제도와경찰 기능의 상호관계동국대학교 법무대학원0000 전공0 0 0제1장 서론1. 문제제기국가안보의 영역이 단순히 ‘군사’ 안보 ... 에 이르기까지 다양한 영역으로 정보활동의 범위를 넓혀 밖으로 국제관계에 있어서 자국의 안보를 확보함은 물론 국내에 있어서도 공공의 안녕과 질서유지를 위한 국가목적 활동에 주력해야 할 ... 으니 국가에 의한 자격제도 운영 및 영업등록 등을 통해 전문가에 의한 사실조사 서비스를 제공할 필요성이 제기되고 있다는 것이다. 이에 덧붙여 민간경비 분야의 경우에도 ‘경비업법
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.10.01
  • [사회복지법제론] 현대 사회복지가 발전해온 과정에는 노동조합의 활동이 적지 않게 작용했다고 하는데 왜 그러한지 그 내용을 요약 정리하시오
    . 본론1. 노동조합이란노동조합이란 노동력을 가진 근로자들의 노동생활의 조건을 유지하고 개선하기 위하여 조직한 항구적이 단체이며 다음과 같이 정의한다. 첫째, 근로자가 개별적?단독 ... 적 고용관계에서 오는 사용자와의 불리한 지위를 극복?개선하고, 둘째, 독립된 근로자간의 조직화를 통하여 사용자와의 고용계약에 있어서 유리한 지위를 회득하며, 셋째, 근로자들이 경제 ... 정치적인 활동을 전개하지 않을 수 없기 때문이다. 즉 노동관계법의 개정과 제정, 세제, 물가정책, 사회보험제도, 임금가이드라인, 기타 사회복지정책의 개정이나 집행과 관련하여 그
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.04.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    윤리경영의 사례 보고서
    을 선정해 시상하고 있다.이처럼 많은 사회활동과 경영에서 윤리를 강조하고 있지만, 삼성그룹에 있어서 심상치 않게 논의 되는 것은 ‘무노조’ 경영이다. 노동조합은 ‘근로자가 주체가 되 ... 어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지 개선 기타 근로자의 경제적 사회적 지위의 향상을 도모함으로 목적으로 조직하는 단체 또는 연합단체’이다. 국내에는 신고주의로 설립신고서 및 규약 ... 을 제출로 보다 자유롭게 설립해, 노동법의 보호를 받을 수 있게 되어있지만 삼성에서는 쉽지 않았다. 삼성 계열사 중에서는 삼성물산, 삼성화재, 삼성에스원 등 노조가 있지만 대개
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.06.01 | 수정일 2018.06.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인복지학 정리
    이 그럴까?하위문화이론: 대인관계에서 창출되는 자아개념이 중요하다. 비판 노인이 강력한 집단의식을 공유하는가,현대화이론: 사회변화의 맥락에서 보고있음 노인의 지위가 향상 될 것으로 봄 ... 나라 노인복지법의 제정 - 1981년 최초로 제정80년대 노인복지 기반조성단계 89년 노령수당 노인복지시설 다양화90년대 정비단계 노인복지 사업의 효율성을 높이기 위해 노력 97년 ... 경로연금으로 변경00년대 성숙단계 07 기초노령연금제도 도입 14년 기초 연금으로 변경 08년 노인장기요양보험제도 실시노인복지법은 사회복지서비스 법에 속함소득보장 의료보장 주거
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.23 | 수정일 2021.03.31
  • 사회복지법이 발달하게 된 역사적 주요 흐름을 설명하고 산업화, 자본주의, 사회변동에 의해 사회복지법이 제정하게 된 배경에 대해 기술
    의 최저생활을 보장하고, 사회경제적 취약계층에게 다양한 사회적 위험에 대비하여 모든 국민의 사회적 안정과 삶의 질을 증진하는 사회복지정책을 수행한다. 이러한 복지국가와 사회복지법 ... 이 발달하게 된 데에는 산업화, 자본주의, 사회변동이라는 기제가 작용하였는데 본 보고서에서는 사회복지법이 발달하게 된 역사적 흐름과 이 세 가지를 해결하기 위한 것이 왜 사회복지법이 될 ... 수 있는지 오늘날의 사회변동의 예시를 통해 사회복지법이 필요한 이유에 대해 기술하도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 사회복지법이 발달하게 된 역사적 흐름1) 산업화산업화의 진전은 소수
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.04.08
  • 4학년 1학기 방통 교과서 총정리 (기말시험에 출제된 내용은 따로 밑줄표시) 이것만 보시면 80점이상은 받습니다!!
    를 결정하고 인적 자원을 확보, 배치하는 일 포함3) 지휘: 조직 및 집단목표를 달성하는 데 헌신하도록 영향을 미치는 것, 대인관계적 측면 및 효과적인 리더쉽과 밀접한 관계4) 지휘 ... 되지 않지만 인간관계기술이나 개념적 기술의 더 나은 개발위한 토대2) 인간관계기술- 개인이 가지고 있는 동기를 잘 파악하여 이들의 개인적 목표가 조직의 목표와 조화 되도록 하는 행동 ... 이 필요한 것3) 개념적 기술- 조직 내부 각 단위들 간의 상호연관관계를 이해하고 특정 상황에서의 중요한 요소 를 알아낼 수 있으면 조직 전체의 공평한 이익을 위해 행동 할 수 있
    방송통신대 | 8페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.05.07
  • 임금관리 관련 이슈분석(기업유형별 임금수준.통상임금.임금피크제)
    근로에 대해 지급하기로 정한 시간급 금액 , 일급 금액 , 주급 금액 , 월급 금액 또는 도급 금액을 말합니다 . ( 「근로기준법 시행령」 제 6 조제 1 항 ). 통상임금은 평균 ... 기본연봉 [ 제수당 ] ( 팀 / 개별성과급 ) 연봉 기본연봉 [ 직능급 ] ( 개별 성과급 ) 연봉 기본연봉 X 연봉 연봉 외 급여 복리후생 여가관리지원 등 복리후생 문화지원 ... , 교육지원 등 복리후생 ( 없음 ) ① 특별상여금 ② 퇴직금 연봉 외 급여 ① 연근수당 ( 고정급 ) ② 휴일근로특근수당 ③ 심야수당 ④ 정기상여금 연봉 외 급여 없음 ( 연공급
    리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.09
  • [방통대 사회복지학과 3학년 사회복지법제와실천 공통] 관심 있는 사회복지 주제에 대해 1) 관련 사회복지법을 선정하여 법의 주요 내용을 작성하고, 2) 같은 주제로 본인이 사는 지역에서 제정된 조례 내용을 작성한 후, 3) 향후 해당 법과 조례에서 개정 및 추가될 필요가 있는 내용에 대한 본인의 의견을 작성하시오.
    [방통대 사회복지학과 3학년 사회복지법제와실천 공통] 관심 있는 사회복지 주제에 대해 1) 관련 사회복지법을 선정하여 법의 주요 내용을 작성하고, 2) 같은 주제로 본인이 사 ... 는 지역에서 제정된 조례 내용을 작성한 후, 3) 향후 해당 법과 조례에서 개정 및 추가될 필요가 있는 내용에 대한 본인의 의견을 작성하시오.아동복지법Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 아동복지법 ... 2. 법이 제정된 이유 및 배경1) 제정2) 이유 및 배경(1) 경제적, 정치적 상황의 변화(2) 사회제도의 전문화(3) 과학의 발달과 아동기 중요성 인식(4) 아동수와 지위
    방송통신대 | 13페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.03.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지시설 운영 기준(사회복지시설관리안내 해설)
    자원개발 Ⅳ. 종사자 관리 ■ 근로기준법 등 적용 근로기준법 등 관계법령에 의한 근로기준 적용 ( 관리안내 책자 , 부록 4. 참조 ) 1 개월 간 ( 소정 ) 근로시간이 60 ... 함 . 추가로 상세한 정보가 필요할 경우 , 「사회복지사업법」 및 개별 법령과 사업안내를 참조해야 함 . · 아동시설 : 「아동복지법」 , 「아동학대범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 등 ... 강화 지역사회 자원개발 ※ 법 · 규정의 적용 우선순위 적용순위 법 · 규정 노동분야 1 헌법 대한민국헌법 2 기본법 근로기준법 3 개별법 최저임금법 , 산재보상보험법 , 고용보험법
    리포트 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.12.21 | 수정일 2023.05.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    다양한 가족복지실천 분야(예를 들면, 맞벌이가족, 한부모가족, 다문화가족등) 중
    에서 성장한 자녀의 경우 성인이 된 이후 대인관계 및 이성관계, 나아가 결혼관계 등에서 상대적으로 다양한 문제에 직면하기 쉽다.한편, 많은 한부모들은 경제적인 어려움을 겪는다. 사별 ... 에는 한부모 가족을 위한 개별적인 정부 주도의 경제적인 지원 제도는 존재하지 않는다. 다만 이혼과 사별 및 경제적인 어려움 등으로 인하여 한부모 가족이 계속적으로 증가함에 따라서 ... 이 있고, 저소득층 한부모 가족은 ‘한부모가족지원법’, ‘국민기초생활보장법’에 의거하여 국가 지원을 수혜 받을 수 있다. 이는 크게 재가보호서비스, 그리고 시설보호서비스로 구분
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.18
  • 경영학쪽지시험 파트123 180822수
    자 간의 거래 관계에서 힘의 균형이 소비자에게 기울어지게 됨에 따라 이를 균등화시키기 위한 노력이다.③ 소비자보호 관련 법은 소비자 권리, 제품안전 규제의 강화 및 개인정보 보호 ... 가능하다.④ 인적결합 형태로 법적 규제가 약하다.⑤ 자본조달이 용이하고, 과세대상 이익에 대해서는 법인세를 납부한다.4. 공급사슬관리(SCM)가 중요해지는 이유는?① 경영환경의 불 ... 면 (9,9)형이 이상적인 리더십 유형이다.③ 허쉬와 블랜차드는 부하들의 성숙도에 따른 효과적인 리더십행동을 분석하였다.④ 피들러는 상황변수로서 리더와 구성원의 관계, 과업구조
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    (방통대) (기초미시경제론) 1) 최저임금 상승이 경제에 미치는 영향을 분석하시오.(10점) 2) 양도소득세를 올렸음에도 불구하고 특정지역의 아파트 가격이 상승하는 이유를 설명하시오(10점) 3) 대형 마트 영업 규제의 경제적 효과를 설명하시오?(10점)
    에서 중요한 비중을 차지한다는 점에서도 경제학은 중요한 학문이라고 할 수 있다.특히 경제학 중에서도 미시경제는 경제의 구성원이 되는 개인, 가계, 기업, 시장, 산업 등의 개별적 경제 ... 임금의 상승은 근로자의 입장에서는 소득과, 기업의 입장에서는 인건비와 연관된다.우선 최저 임금의 상승은 기업의 입장에서 봤을 때, 사업체의 인건비 부담을 야기할 것으로 예상 ... 시키는 방향으로 작용할 수 있다.특히 최저임금 적용 대상 근로자의 약 81.5%는 30인 미만의 소규모 사업장에 근무하므로 소규모 사업장 중 임금 지급 능력이 떨어지는 곳들부터 폐업
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.06 | 수정일 2019.03.07
  • 공무원 성과급 제도의 도입배경, 문제점 및 개선방안
    임금을 공공기관 노사가 임의로 감액하여 규정하는 것은 그 효력이 없다 할 것으로 근로기준법에서 정하고 있는 최저수준 이상으로 평균임금을 산정해야 한다.넷째, 성과연봉제의 도입 등 ... 다. 그 결과 개별 노동자는 연봉제를 고리로 회사 측의 노무관리에 종속된다. 임금 차별화에 따른 노동자 내부의 경쟁 강화는, 동료를 협력관계가 아닌 경쟁대상(또는 ‘밟고 올라가야 ... . 그러므로 전략적 인사관리론은 보상전략의 선행요인으로서 경쟁전략만이 아니라 경영환경, 조직의 라이프사이클, 조직규모 등 다양한 변수들과 보상전략간 관계를 살펴본다(김동배, 2006).성과
    리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.11.18
  • 부당해고에 대해 다뤄보고 나의 의견을 기술해보시오.
    에 대해 다뤄보고 나의 의견을 기술해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 부당해고의 개념근로자의 의사와는 상관없이 사용자의 일방적인 의사표시에 의해 근로관계가 종료되는 것을 의미하며, 근로 ... 기준법에 의거하면 첫째, 사용자는 근로자에게 정당한 이유 없이 해고, 휴직, 정직, 전직, 감봉, 그 밖의 징벌(懲罰)을 하지 못한다. 둘째, 사용자는 근로자를 해고해야 하는 경우 ... 지침을 활용해 사직을 압박하고 있는 것으로 보인다.”3. 부당해고의 판단기준해고에 대해서는 근로기준법 제30조에서 `사용자는 정당한 이유 없이 해고를 할 수 없다`라고 규정되어 있
    리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.12.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회문제론 D형] 한국사회에서 소수자의 인권은 어떤 식으로 사회문제가 되고 있으며, 바람직한 변화를 이끌어내기 위해서 필요한 실천들에는 어떤 것이 있을지 구체적인 사례를 들어가면서 서술하시오.
    과 현황1) 증가 원인2) 현황(1) 경제활동인구(2) 비정규직 근로자의 규모3. 비정규직 근로자의 문제점1) 열악한 근로조건2) 낮은 사회보장 혜택3) 법적 비보호4) 신분불안 ... 으로 인한 낮은 조직화율4. 바람직한 해결을 위한 실천방안1) 관련 제도와 법의 정비2) 사회보험의 적용확대3) 비정규직의 생산성 향상 동기 부여4) 비정규직 근로자의 조직화5) 비정규 ... 정규노동자들은 현행 노동관계법의 보호를 받지 못하는 경우가 많다. 비정규노동자들에 대한 해고규제는 없으며, 비정규노동자의 평균노동시간이 정규직 노동자에 비해서 도리어 높게 나타나
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.03.21
  • (A+ 요점정리,시험대비) [사회복지개론] 한국의 영유아보육서비스
    이 시초였으며, 이후 빈곤가정자녀를 위한 구빈사업의 하나로 발전했다.- 1982년 유아교육진흥법이 제정되면서 보육사업의 성격이 완전히 바뀌게 되었다. 즉 기존의 어린이집, 새마을협동유아 ... 의 성격이 비슷해졌다.- 1980년대 후반 들어 정부는 가정의 여성 노동력을 활용하기 위해 탁아제도의 확충에 적극 나서게 된다. 1987년 12월 노동부가 남녀고용평등법에 의한 직장탁아 ... 제도를 도입했고, 1989년 9월 보건복지부가 아동복지법에 의한 보육사업을 실시한 것이 그것이다.- 영유아보육 관련 사업의 소관 부처가 분산되어 있어 보육사업의 체계화에 문제가 있
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.05.31
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