"부하관리"의 검색결과 입니다.

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"부하관리" 검색결과 2,821-2,840 / 36,421건

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학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명

부서 구성원들의 효과적 서비스 공급을 지도 및 감독함으로 기관의 타부서와 기관 관리자 연결의 역할도 담당하게 된다.이러한 리더의 세부적 역할을 살펴보자면 우선 기관 관리자 및 부서 ... 의 관계를 조정하고 기관 내 타부서와 교류를 촉진하며 갈등을 해소, 그리고 기관의 기획활동에 참여하게 된다. 부서의 활동성과를 복지관 관리자 및 타부서에 대변하고 부서의 과업실행 ... 에 대해 전반적인 관리를 실행한다. 그럼으로써 구성원의 팀워크를 향상시키고 서비스 실천 이론과 모델에 대한 지속적인 변화를 추구함으로써 직원 개인이 지닌 기술과 능력을 개발시키며 그

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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고위 공무원의 성과측정 문제가 고위공무원단제도의 운용에 미치는 함의에 대해 기술하시오

제도는 정부의 주요 정책을 결정하거나 관리하는 데 핵심적인 역할을 하는 고위공무원을 범정부 차원에서 적재적소에 배치하고, 민간기업처럼 개방성과 경쟁을 확대해 성과책임을 강화 ... 다.평가는 정기적으로 수행되어야 하며 객관적인 기준에 근거해야 한다. 피드백 활용하는 것도 좋다.360도 피드백은 부하, 동료, 상급자를 포함한 다양한 소스로부터 피드백을 수집하는 데 사용될 수 있다.

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22

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수질환경기사 실기 정리(서술형)

3가지 쓰시오.부하량 합산법제거효율법평균농도법이온크로마토그래피에서 제거장치(써프렛서)의 역할을 두가지 서술하시오.용리액의 전도도를 감소시킨다.시료의 전도도를 증가시킨다.유도결합 ... 속여과법의 건설비, 유지관리비, 세균제거에 대하여 장단점을 비교하여 서술하시오.걸설비는 완속여과가 더 넓은 소요부지를 필요로 하기에 더 고가이다.유ㅠ지관리비는 급속여과가 약품처리 ... 반응조)연속회분식반응조(SBR)의 장점을 연속흐름반응조와 비교하여 4가지만 쓰시오.수리학적 과부하에도 MLSS의 누출이 없다.운전방식에 따라 사상균 벌킹을 방지할 수 있다.침전설비

시험자료 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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우리 사회에서 극심한 스트레스 및 우울증으로 인해 자살까지 이르는 모습을 종종 볼 수 있다. 이에 스트레스의 적절한 대처를 위해 본인이 사용한 방법 3가지를 기술하고, 스트레스를 조절해야 하는 이유에 대하여

에 갈등이 생길 수밖에 없기 때문이다.나는 조직 생활, 특히 부하 직원들과의 관계에서 항상 스트레스를 받아왔다. 최근에는 수직적인 조직 체계가 팀 중심, 수평적으로 바뀌면서 대부분 ... 대처방안회사에 오래 다니다가 갑자기 팀 구조와 조직 방침이 바뀌면서 서론에서 설명한 조직 생활의 스트레스를 겪고 있다. 물론 지금은 어느 정도 익숙해졌지만, 경력이 훨씬 낮은 부하 ... 는 상황을 개선할 수 있는 자신만의 노하우를 갖는 것이 매우 중요하다.참고자료Jason M. Satterfield 저, 이재헌 역, 만성질환자를 위한 스트레스 관리, 시그마프레스, 2014.05.20.

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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임신성 당뇨+제왕절개(여성건강간호학실습) 케이스 스터디(이론적 근거 완벽, 간호진단 5개, 과정 3개 하나당 계획 5개 이상, A+보장)(교수님의 극찬을 받은 케이스)

에 검사-> 1/2시간 후에 검사하고 한 항목 이상 비정상 수치가 나올 경우 GDM으로 진단검사 방법100g 경구당부하검사75g 경구당부하검사공복 시 혈당≥95mg/dL≥92mg/dL1 ... 분만, 제 2형 당뇨병 이환태아의 위험태아거구증, 분만 외상, 신생아 저혈당증/고인슐린혈증과 같은 전해질 불균형산전 관리식이- 표준 당뇨식이- 현재 임신 체중을 기준으로 35 ... 가관리- 매일 아침 기상 시, 아침 식사 전, 점심 전과 후, 저녁 후와 취침시 측정- 공복 시 혈당을 체크하고, 식후 2시간 수치를 체크하도록 교육혈당조절 약물- 공복 혈당이 95

리포트 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.02 | 수정일 2024.03.13

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노인간호학 골관절염 문헌고찰&케이스A+ 간호과정1개

으로 인해 휴식을 취해도 통증이 있다- 상지보다 하지에 더욱 장애가 심해짐- 대개 비대칭적으로 나타나며 주로 손의 원위지관절(DIP)과 근위지관절(PIP), 체중부하 관절인 고관절(hip ... joint), 슬관절(knee joint), 발의 중족지관절(MTP), 경추, 요추하부가 침범받음2. 병태생리-골관절염은 무릎관절이나 고관절같이 체중부하를 많이 하는 관절의 가장 ... 고 경우 정상인보다 2배 이상 발생률이 높고 체중이 감소되면 질병의 진행이 늦춰짐- 심한 운동, 체중부하가 많은 작업, 운동선수처럼 과다한 사용 및 근육 소실을 초래하는 운동 부족

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.03 | 수정일 2022.11.13

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심리학개론_정서지능의 이해와 증진

정서를 지각하고 이해하며 관리하고 사용하는 능력이다. 정서지능은 4가지 측면으로 구성된다. 첫째, 정서 지각하기는 얼굴이나 음악, 그리고 이야기에서 정서를 재인하는 능력을 말 ... 하고 그 정서를 어떻게 변화시키며 완화시키는 방법을 아는 것을 말한다. 셋째, 정서 관리하기는 다양한 상황에서 어떻게 정서를 표현해야 옳은지, 표현 방법을 아는 것을 말한다. 넷째 ... 하는 것은 정서를 이해하기 위해 인지적 과정을 이용하는 것이다. 이러한 능력을 바탕으로 하여 자신과 타인의 정서를 관리하는 작업이 이루어지게 된다.2) 정서지능의 역할과 중요성정서

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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전기기사 실기 단답 10개년 총 정리!! 다른거 필요 없고 단답은 이거 하나로 끝. [핵가성비 자료]

의 결점을 3가지 쓰시오..!1 앞선 역률에 의한 전력손실이 생긴다.2 모선 전압의 과상승3 설비용량이 감소하여 과부하가 될 수 있다.▶눈부심이 있는 경우 작업능률의 저하, 재해 발생 ... 하여 효율적인 운전관리를 통한 손실을 최소화! 3 전력용 콘덴서를 설치하여 역률 개선4 최대수요전력제어 시스템을 채택 !5 우수한 역률기기의 선정▶조명설비에서 전력을 절약하는 효율 ... 카드키 채용6 적절한 조광체어 실시7 전반조명과 국부조명(TAL 조명)을 적절히 병용하여 이용 8 고역률 등기구 채용▶전동기 소손방지를 위한 과부하 보호장치 종류 4가지..전동기

시험자료 | 38페이지 | 3,900원 | 등록일 2020.11.06

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[a+취득자료] 카츠의 경영자에게 필요한 기술과 이슈리더십과의 관계에 대하여 조사하여 봅시다.

다. 이것은 개별 조직 구성원에 대한 깊은 이해와 영향력, 갈등 관리 및 부하직원들에게 동기부여를 이끌 수 있는 능력을 의미하는데 이러한 기술은 일반적으로 부서원들을 이끄는 부서장 또는 ... Ⅰ. 서론일반적으로 조직 계층별 리더십에 대한 역할과 기능은 각각 다르다. 초급관리자는 실무자를 관리하는 사람이라고 할 수 있다. 실무자는 자신의 기술이나 기능적 능력을 바탕 ... 으로 업무성과를 산출해야 하며 자기 자신만 생각해도 되는 반면, 타인의 업무수행을 통해 성과를 달성해야 하고 타인을 관리하는 관리자 이다. 그렇기 때문에 초급관리자는 실무자와는 다른

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12

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건강한 노후와 운동과학 내용 정리본(중간고사 대체과제)

건강한 노화와 운동과학 1-2 수업영상 정리1장. 건강한 행동 변화를 위한 자기 관리 및 계획 기술건강한 행동변화를 위한 자기관리건강한 생활습관 채택을 위한 이론(모형)-건강 ... 하는데 시간이 필요, 사람들은 몇 단계의 변화를 통해 전진과 후퇴를 반복*다양한 변경 단계를 통한 점진적인 자기 관리 기술과 요소들1. 심사숙고 전 : 변화를 원치 않음2. 심사 ... )4. 행동 이동 : 활성요인(목표 설정, 자기평가, 자기관찰, 자기계획, 수행기술, 시간 관리 등)5. 유지 단계 : 강화요인(성공, 가족/지인 지원, 재발 방지자기관리 기술건강

시험자료 | 19페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.06.05 | 수정일 2024.11.11

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성인간호학 실습, 중환자실 case study, 울혈성 심부전, CHF, 간호진단2개, 점액의 과다분비와 관련된 비효율적 호흡양상, 신체부동과 관련된 피부손상 위험성

는 증상의 호전과 합병증의 최소화, 사망률 감소, 생존률 증가이다. 치료의 방향은 ① 원인 질환의 치료와 위험요인 관리, ② 전부하, 후부하 감소로 심장 부담경감, ③ 과잉 염분 ... )는 말초혈관의 평활근을 이완시키고 전신혈관저항을 낮춰 심장의 과도한 전부하, 후부하를 감소시켜 폐울혈 증상이 완화되고 심박출량이 증가된다.① Sodium nitroprusside ... 으로의 귀환 정맥혈을 감소시킴으로써 전부하를 줄이고 동맥의 탄성을 증가시킨다.③ Hydralazine, Phentolamine강한 동맥 확장제로서 심장의 후부하에 작용한다. 중환자실

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.20

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[A+자료] PDA(동맥관개존증) 문헌고찰, 원인, 증상 및 치료, 간호, 아동간호학실습

동맥심부전증이 빈번히 관찰되어 호흡곤란이 증가하므로 환기보조장치, 집중적인 내?외과적 중재가 필요할 수 있다.4. 치료적 관리? 내과적 관리 : 증상이 있는 미숙아에는 동맥관수축 ... (endothelialization)될 때까지 항생제를 6개월 동안 사용한다.? 외과적 관리 : 코일을 이용하거나 indomethacin으로 막히지 않는 동맥관개존은 외과적인 폐쇄 ... 가 필요하며, 왼쪽 개흉술을 통해 실시한다. 동맥관을 결찰하거나 분리한다. 수술은 울혈심부전증의 내과적 관리에 반응하지 않거나 내과적 관리 대상이 아닌 생후 1년 내의 증상이 있는 영

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.08

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국내 하수처리공법 리스트

적 다수 운전기술 확보 용이 부지면적, 시설비, 동력비가 큼A2O, MLE, 4-Stage, BNR, DNR 등SBR 계열단일 반응조 구성으로 유지관리 용이 대규모 적용 실적 없 ... Compact한 공정구성으로 부지면적 최소화 막교체, 화학세정 등 유지관리비 높음 세정 및 운전 전문지식 필요A2O+MBR, KSMBR, HANT, DMBR 등담체 계열호기조내 담체 충 ... 진 여재 교체 및 유지관리 불리DeniPho, Bio-SAC, NPR, CNR 등특수미생물활용특수한 미생물을 배양하여 처리 미생물 초기 배양의 전문성 필요HBR-Ⅱ, B3

리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.13 | 수정일 2023.04.19

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간호관리학 리더십 분석 보고서 - 카리스마 리더십

간호관리학2 ? 리더십 분석 보고서과목 명간호관리학2교수 명학 과간호학과학년 / 반학번 / 이름제 출 일1. 리더 선정이유이번 과제에서 조원들과 김모임 선생님을 리더로 택한 이유 ... 에게 정당직관리를 위한 법규, 규정? 카리스마적 지배: 리더의 인간적 비범함에 사람들이 동종하고 추종한다면 지배의 힘으로작용한다.1-1) 카리스마란?카리스마란 대중을 심복시켜 따르게 하 ... , 남들에게 영향력을 행사하려는 강한 욕구를 갖고 있음- 이미지 관리: 자신이 유능하고 성공적이라는 인상을 심어주기 위해 부단히 노력, 모든 행동을 이러한 인상관리에 초점을 둠

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.04

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팀장혁명을 읽고

으로 해야 한다.뉴노멀 시대의 리더는 부하직원에게 리더십을 발휘할 때 ‘어떻게 복종케 할 것인가’ 보다는 ‘어떻게 자발적으로 따르게 할 수 있는가’를 고민해야 한다. 반복하는 말 ... 이지만, 리더십은 조직의 목표를 달성하기 위해 부하직원에게 영향력을 발휘하는 과정이다.그러기 위해 거래적 리더십보다는 변혁적 리더십이 필요하다. 변혁적 리더의 영향력 발휘 수단 ... 에는 크게 세 가지가 있는데, ‘카리스마, 지적 자극, 개별적 배려’다.결국, 변혁적 리더십이란 변혁적 수단(카리스마, 지적 자극, 개별적 배려)을 통해 부하직원이 스스로 열심히 만드

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.17

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직무급 제도에 대한 노사의 입장 차이와 나의 생각

전통적인 속인주의 인사관리 방식으로는 건강한 조직문화를 조성하는데에는 한계가 있다. 최근 직장내 괴롭힘 문제가 사회가 이슈로 떠오르고 있다. 조직 내 상사와 부하간의 갈등이 커지 ... 이 되기도 한다. 하지만 이는 인적자원관리의 융통성이 결여되며, 복잡한 직무가치의 평가와 산정 절차가 까다롭다는 단점도 있다. 일반적으로 기업에서는 더 나은 인재와 그에 따른 ... 인건비의 효율성 증대를 위해 직무급 제도를 선호하지만, 나이와 근속년수를 중요시하는 속인주의 인사관리에 익숙한 근로자들은 이를 꺼려하는 것이 현실이다.하지만 이러한 반대를 무릅쓰

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.20

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유아교육에서 발생할 수 있는 디지털 윤리 이슈들에 대해 제시하고, 교사로서 이를 어떻게 관리하고 해결할 수 있을지 서술하시오.

유아교육에서 발생할 수 있는 디지털 윤리 이슈들에 대해 제시하고, 교사로서 이를 어떻게 관리하고 해결할 수 있을지 서술하시오.목차1. 서론2. 본론가. 유아교육에서 발생할 수 있 ... 는 주요 디지털 윤리 이슈나. 교사로서 디지털 윤리 이슈 관리·해결 방안3. 결론1. 서론유아교육 현장에서 디지털 윤리 이슈는 더 이상 선택 사항이 아니다. 나는 교생 실습 중 ... 디지털 윤리 이슈를 제시하고, 교사로서 이를 어떻게 관리·해결할 수 있을지 구체적인 방안을 모색하는 것이다. 이를 위해 2. 본론에서는 가. 유아교육에서 발생 가능한 디지털 윤리 이슈

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.23

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인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오. 더블어 인사고과 오류로 인해 벌어질 수 있는 상황을 만들고 그에 대한 해결 방안까지 서술하시오.

인적자원관리인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오. 더블어 인사고과 오류로 인해 벌어질 수 있는 상황을 만들고 그에 대한 해결 방안까지 서술하시오.학습자명 :제출일자 ... 를 운영하고 관리하는 주체가 임직원들이기 때문에 이에 따른 오류가 발생할 수 있다. 따라서 본론을 통해 어떻나 오류가 발생할 수 있는지 살펴보고 이러한 오류를 줄이기 위해 어떠한 노력 ... 를 하며 다면적인 형태로 평가가 이뤄진다. 인사고과 평가는 일반적으로 상사에 의해 평가되는데, 그 밖에도 동료에 의한 평가, 본인에 의한 평가, 부하에 의한 평가가 이뤄질 수

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.15

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산업안전기사 작업형 (최근 5개년 최다빈출)

1.가죽제 안전화 성능 기준 항목 4가지를 쓰시오. 내답발성 내부식성 내유성 내압박성 내충격성 박리저항2.밀폐공간에서 근로자 작업시 관리감독자의 직무 4가지를 쓰시오/ 1)작업 ... 및 방호장치 점검과 착용상태 점검 등3.건설작업용 리프트(또는 크레인 등)를 점검하고 있다. 방호장치 4가지를 쓰시오. 과부하방지장치 권과방지장치 비상정지장치 제동장치4.)동영상 ... 의 회전체에 물려 들어가는 위험점 접선물림점: 회전하는 부분의 접선방향으로 물려들어가는 위험점 회전말림점: 회전하는 물체에 작업복,머리카락 등이 말려 들어가는 위험점5.관리대상 유해

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.26

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조직심리학 1. 지원자 중 훌륭한 경험과 역량을 가진 인원을 선별하기 위해 어떤 기준을 가지고 지원자들을 평가할 것인지 전략을 세우고, 2. 그러한 전략을 세운 이유에 대해 설명해 보십시오

한 경우를 더 우대할 것이다. 서비스업에 종사하는 중간 관리자가 부하 직원에게 업무를 지시하기 위해서는 직접 그 업무를 수행해 본 경험이 풍부할수록 상대방의 입장을 이해하는 데 ... 라, 자금 관리 및 신규 수입원 창출 등 식당 경영에 필요한 의사결정을 해야 할 부분이 너무 많다. 따라서 아무리 식당 운영에 대한 경험이 풍부하더라도 시간 제약 때문에 식당 운영 ... 을 수립할 필요가 있다.2. 본론(1) 직무 요건1) 경험먼저 큰 규모의 식당 현장에서 근무한 경험이 있는지가 중요하다. 식당 규모에 따라 레시피와 서비스해야 하는 고객 수, 관리

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.11

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