"신입취업"의 검색결과 입니다.

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삼성 자소서 양식 교직원 면접 자소서 21세기 인재상 에어부산 면접 청년실업원인 면접예상질문답변 인적자원관리 간호사 지원동기

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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"신입취업" 검색결과 261-280 / 9,833건

논문 서론 정리 ) 내재적 외재적 진로선택동기가 진로태도성숙에 미치는 영향 자아탄력성의 매개효과에 관한 연구

와 태도에 관한 연구의 중요성과 의의를 파악하는 것이 목적이다.연구의 필요성은 대학 신입생들의 진로에 대한 태도와 선택 동기를 이해하고 진로 교육에 도움이 되는 아이디어를 도출하기 위함 ... 이다.2. 논문-2 정리1) 논문명: 재취업 경력단절여성의 직장적응 진단도구 개발2) 논문 요약(1) 서론의 각 문단별 핵심메시지를 한 문장으로 정돈1문단: 대부분의 사회구성원 ... 들은 노동시장에서 직장적응하게 된다.2문단: 직장적응은 직무만족, 조직몰입 등 심리적 영향뿐 아니라 업무성과, 효율 등에도 영향을 미치므로 신입직원들의 직장적응력을 높이기 위한 사내 노력이 증가하고 있다.

리포트 | 4페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2023.09.15

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스펙을 뛰어넘는 경험과 역량의 자기소개서 작성가이드

1. 최근 채용의 특징1) 수시채용: 대규모 공채가 축소, 수시채용과 상시채용이 확대- 수시채용이란 결원이 생기거나 당장 인력이 추가로 필요할 때 채용 공고를 올려 소수의 인원을 뽑는 채용 형태- 상시 채용이란 마감 기한이 정해져 있지 않은 형태로 기업의 인력풀에 지원..

노하우 | 51페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.10.15

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A+ 현대모비스 신입 품질관리자 합격자소서

는 표절이나 모방 없이 직접 작성된 순수한 합격 자소서입니다.# 태 그?자기소개서, 자소서, 합격, 상반기, 신입, 경력, 인턴, 취업, 이력서, A+# 목 차1. 본인의 지원직무 ... 현대모비스(주)신입 품질관리자# 소개글? 자기소개서는 전문가의 검토를 거쳐 완성되었습니다.? 각 항목은 실제 합격자를 바탕으로 상세히 서술되었습니다.? 문장 수정과 교정을 통해

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.08

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경상국립대 직장생활과법 기말고사 요약

에 특별한 규정이 있는 경우 지급가능. (취업규칙, 근로자대표와의 합의는 불가)2. 직접지급의 원칙3. 전액지급의 원칙일시불이나 정액불의 지급원칙은 없음4. 정기지급의 원칙매월 1회 ... 다. (=연차휴가청구권이 소멸되지 않은 상태에서 사용자가 연차휴가근로수당을 미리 연봉제에 의하여 지급하는 것은 연차휴가제도의 취지에 위반)신입사원의 유급휴가 부여 및 사용

시험자료 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.23

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[한국방송통신대학교] 2023년도 1학기 일본학과 일본의기업과경영 출석수업과제물 A+ (성적우수졸업)

만 둔 상태로 취업 n수를 했고, 본인 또한 그랬다. 중고등학교 친구들의 경우, 상대적으로 낮은 연봉의 기업에 우선 입사하여 경력을 쌓은 뒤, 중견 및 대기업에 신입 정규직으로 지원 ... 로 기술할 것)현재 본인은 30대 남성으로 전적대 동기 및 선후배들을 살펴보면 대부분은 대졸신입공채에 정규직으로 고용된 것으로 보인다. 인서울 4년제 대졸자라는 점이 전부 정규직 ... 하는 중고신입 케이스도 있었다. 다만 전문직 지인의 경우, 계약직으로 일하는 경우가 다소 흔한 듯 했다. 그리고 일본같은 유사 (비)정규직의 케이스, 예를 들어 무기 계약직은 아직

방송통신대 | 3페이지 | 11,000원 | 등록일 2024.05.04 | 수정일 2024.05.07

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천신만고 끝에 취업에 성공하여 직장 생활을 하고 있는 새내기 직원인 당신에게 직장 상사가 비윤리적이라고 느껴지는 일을 하도록 요구했다고 가정해보고 어떤 선택을 할 것인지 서술하시오

천신만고 끝에 취업에 성공하여 직장 생활을 하고 있는 새내기 직원인 당신에게 직장 상사가 비윤리적이라고 느껴지는 일을 하도록 요구했다고 가정해보고 어떤 선택을 할 것인지 서술하시 ... 신입생이 되어 앞으로의 직장생활에 유연성을 갖기 위해서는 윗사람에게 말하기 전에 설득의 과정을 거쳐야 한다.? 상사의 제안을 바로 거절하는 것도 결코 도움이 되지 않기 때문이

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.17

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학술적 글쓰기 (수도권 대학쏠림 현상의 문제점)

권 소재 대학보다 높다.2. 지역 간 일자리 질의 격차가 심각하다.3. 정보의 재정 지원이 수도권 대학에 집중되어 있다.III. 문제점1. 대학이 단지 취업을 위한 관문으로 전락할 위험 ... . 해결방안1. 대학은 취업을 위한 관문이 아니라 학문을 연구하고 전문적인 인재를 양성하는 교육기관임을 인식한다.2. 지역 인재들이 수도권으로 유출하는 것을 막기 위해 지역대학교 우대 ... 었다. 뿐만 아니라 2021년 수도권 대학의 평균 신입생 충원율은 98.5%를 기록했지만, 비수도권 소재 대학은 92.4%이었다. 이는 전년도 자료와 비교했을 때 수도권 대학의 충원

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.26 | 수정일 2024.02.29

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교육훈련의 중요성 [대기업 연수프로그램-교육훈련의 중요성, 대기업의 신입사원 연수프로그램 사례를 중심으로]

취업을 성공한 이들이 있다. 특정 이는 입사 전 신입생 사내 연수를 통해 역량을 쌓아가지만 그렇지 않은 경우가 존재했다. 이 궁금증을 해소하고자 기업의 규모를 직관적으로 바라보 ... 교육훈련의 중요성: 대기업 연수프로그램- 교육훈련의 중요성, 대기업의 신입사원 연수프로그램 사례를 중심으로 -기업은 각 기업에 걸맞은 인재를 양성하기 위해 적절한 교육이 필요 ... 들의 시행 목적 역시 ‘회사의 비전과 가치관, 조직문화 강화, 신입사원의 회사에 대한 신속한 적응 유도이다. 6장 이론을 살펴보는 중 하나의 의구심이 생겼다. 현재 우리 학과 선배 중

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.16

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경제학개론_인적자본의 개념을 설명하고, 교육을 받는 비용에 대한 보상 여부를 자신의 사례를 들어 설명하시기 바랍니 다.

을 포함한다. 생활비는 기숙사비, 식비, 교통비 등 생활 유지에 필요한 비용을 포함한다. 기회비용은 교육 기간 동안 포기해야 하는 소득으로, 취업을 하지 않고 학업에 전념하는 동안 ... 발생하는 소득 손실이다.2.2. 교육의 경제적 보상교육의 경제적 보상은 주로 높은 임금, 취업 기회 확대, 직업 안정성, 경력 발전 등의 방식으로 나타난다. 교육 수준이 높 ... 을수록 더 높은 임금을 받을 가능성이 크다. 이는 고급 기술과 지식을 요구하는 직종에서 더 높은 보상이 주어지기 때문이다. 교육을 통해 다양한 직무에 대한 접근성이 높아지며, 취업 기회

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.20

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서울삼성병원 정보

적용과 확산, 연구와 EBP 성장기반 구축, 지속적인 질 향상 활동 이다.임상 경험 및 교육 경험, 역량 수준을 평가하여 경력 발전 단계를 신입간호사, 일반간호사, 전임간호사 I ... , 전임간호사 II 4단계로 구분하며 각 단계에 따라 역할을 차별화하고 그에 따른 인센티브를 지급하고 있다.3. 간호교육신입간호사 교육을 실시한다.1) 입문교육-건강한 사회인 되 ... 기입문교육 입과 시 발령하고 즐겁고 다채로운 프로그램을 통해 삼성서울병원인으로서 갖추어야 할 가치관과 태도에 대해 배우는 시간을 통해 다양한 직종의 신입직원들과 끈끈한 유대감을 형성

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.05 | 수정일 2021.08.24

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공대 신입/경력 포트폴리오 양식

이 름 ■ 지원분야 ( 경력 ) - 1 지망 : 지원 분야 [ 직장 경력 ] 직장 기입 (YY.MM ~ YY.MM) [ 프로젝트 경력 ] 프로젝트 기입 ( YY.MM ~ YY.MM) [ 연구 경력 ] 연구 주제 기입 (YY.MM ~ YY.MM) [ 현재 연구 분야 ] ..

이력서 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.12 | 수정일 2024.05.29

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우리나라의 인적자원 개발 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요

취업을 희망하는 청년들에게 직무교육 및 해외 취업을 지원하는 프로그램이다.- HRD-Net(국가인적자원개발포털) : 직업훈련, 자격증, 교육과정 등의 정보를 제공하는 플랫폼 ... 들이 장기적인 경력 목표를 설정하고 이에 맞는 교육을 받을 수 있도록 기업이 지원하는 프로그램이다.- 멘토링 및 리더십 개발 프로그램 : 신입사원 및 중간관리자를 대상으로 기업 내 ... 경험 확대 : 해외 취업을 목표로 영어 및 직무 역량을 향상시키기 위한 교육을 수강할 계획이다.- 산업인력공단의 자격증 지원 프로그램 활용 : 해당 직무에 필수적인 자격증 취득

리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.03

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[A+ 레포트] 복학생의 사회학- 종교의 상실, 근대성 강화를 중심으로

를 떠올리기도 할 것이고 또 누군가는 시험이나 취업 준비에 바빠서 제대로 놀지도 못하는 이미지를 떠올리기도 할 것이다. 한국 사회에서 ‘복학생’은 분명 다른 대학생들과는 구분 ... 후의 대학생활에 대해 인터뷰했다. 그들이 돌아온 대학생활에서 어떠한 경험을 했고, 신입생 시기와 비교하여 어떠한 변화를 겪었는지를 중심으로 질의했다. 이 과정에서 복학생들이 신입 ... 신입생 시절에 그리움을 느낀다. “1학년 때는 다 같이 뭉치는 분위기가 있었잖아. 그때는 학점 상관없이 수업 끝나면 같이 놀이공원 갈래? 하기도 하고. 그때는 그게 됐거든. 안

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.22

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인적자원개발론 HRD프로그램개발 현대모비스

는 신입사원훈련이며, 둘째는 새로운 직무를 수행하기 위해 근로자를 교육시키는 것, 셋째는 근로자가 현재의 위치에서 업무수행능력이나 기술을 개선하도록 하는 것, 그리고 넷째는 조직 ... 되고 있다는 것이다. 신입사원을 대상으로 하는 입문교육, 멘토링 제도가 있으며, 직무 전문가 양성을 위한 교육 프로그램, 해외에서 근무하고자 하는 직원을 대상으로 주재원 후보자 양성 ... 과정, 해외법인 직무교류회 등을 운영하고 있다.신입사원을 대상으로 진행하는 입문교육은 현대모비스에 입사한 신입사원들이 회사에 안정적으로 적응할 수 있도록 입사 후 약 1년 간 신규

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.06

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신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를

마트 총무(자산관리) 담당자(기간제, 신입/경력)2. 넥슨 : [NEXON]2021 채용형인턴십 넥토리얼Ⅲ결론Ⅳ참고문헌Ⅰ서론최근 많은 구직자는 심각한 취업난을 겪고 있다. 과거 ... 이러한 취업난은 개인의 문제로 취급되면서 취업을 하지 못하는 사람을 우습게 여기거나 그러한 사람은 문제가 있는 사람으로 생각하고는 했다. 하지만 최근 들어서 이러한 취업난이 단순히 ... 개인의 문제가 아니라 사회적인 문제로 부각되고 있다. 이는 취업난이 발생하는 범위가 특정한 개인이 아니라 구직활동을 하는 구직자 전체에게 발생하고 있으며, 이러한 취업난으로 많

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19

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중소기업론-중소기업 취업기피 이유와 대처방안

나라의 청년실업률 순위는 5위에서 20위로 하락하였다. 또한 2020년 9월 기준 청년체감실업률은 25.4%로 역대 최고치를 기록하였고, 2020년 5월 기준 미취업청년수도 166만 ... 명으로 역대 최다를 기록하였다.그러나 청년들의 이러한 대규모 취업난에도 불구하고 많은 중소기업들은 구인난을 하소연하고 있다. 고용노동부의 「직종별사업체노동력조사」에 따르 ... 는 데서 비롯된 것으로, 갈수록 심화되는 인문계 학생들의 취업난이 이에 해당한다. 이를 해결하기 위해서는 대학에서의 전공별 정원 조정과 기업과 사회의 교육훈련제도 강화가 필요

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.24

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한국의 취업난 청년 실업 문제에 대하여

한국의 취업난 청년 실업 문제에 대하여올해 상반기 청년 백수가 전국적으로 무려 120만 명에 달한다고 뉴스에 보도가 되면서 청년 실업 문제가 매우 심각하다고 진단이 되고 있 ... 는 것뿐만 아니라 1차 고용 시장인 대기업 정규직으로 이직을 통해서 들어가기 어려운 점도 청년들이 단기적인 취업에만 목을 맬 수밖에 없어지는 이유 중 하나이다. 장기적으로 중소기업 ... 스펙이 우수하거나 진심으로 회사에서 일을 하고자 해서 취업의 문을 두드린 사람에게도 ‘어차피 금방 그만 둘 사람이다’ 이런 낙인을 찍고 검증이 된 최소 3, 4년 이상 관련 업무

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.05.18

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[감상문/경제]국가부도의 날 Default

고 일어선 나라 눈부신 경제성장을 이루었고 신입 직원에게 취업 돈을 주며 신입이 갑이던 시절 모습들이 보인다. 그리고 미국이 한국에서 투자를 철회하고 가정에서는 경제적으로 어려움을 겪 ... 다. 현시대를 살고 있는 20대로 지금의 상황이 예전과 겹쳐지는 모습들도 보였다. 한 번의 슬픔이 있었던 만큼 지금의 상황들을 잘 이겨내고 취업난으로 인한 우울 및 자살, 생활고가 아닌 사회가 되길 소망한다.

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.28

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2021년도대비 21세기기업의 인재상 기출모음

2020년도까지 모은 21세기 기업의 인재상 족보미국 대학의 테크니컬 라이팅 발전의 역사로 옳지 않은 것은?신입생 작문 교육의 제고취업교육의 실시3차 교과혁신 운용-MIT와 미시 ... 슈트트가르트 발레단 수석무용수로, ‘강철나비’, ‘발레수행자’라는 별명을 가진 무용가는?강수진김채원최승희실비길렘신입사원이 조기 이직을 표현하는 용어가 아닌 것은?피터팬 증후군파랑새 ... 삼성 창업주 이병철 회장은 국가적 사업이고, ‘미래산업의 총아’인 ( )산업에 주목하였다. ( )에 들어갈 말은?자동차전자반도체전기성공취업을 위한 7가지 전략에 포함되지 않는 것

시험자료 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.20

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(A+)노인빈곤에 미치는 영향 탐색 및 대응방안모색

노인의 빈곤에 영향을 미치는 항목으로 경제활동, 취업 의사 및 취업을 원하는 이유, 복지, 노후준비 방법, 생활비 마련 방법, 고용의 영역을 중심으로 알아보고자 한다.%먼저 ... , 2019년 고령층(55~79세) 직업별 취업자의 현황이다.2019년 55~79세 직업별 취업자 비중은 「단순 노무 종사자(24.3%)」, 「서비스·판매종사자(23.0%)」, 「기능·기계 ... 조작 종사자(22.0%)」 순으로 나타났다. 직업별 취업자는 단순 노무 종사자 직종이 가장 많다.두 번째로 복지영역이다.지난 1년간 55~79세 고령자 중 연금수령자는 45.9

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.29 | 수정일 2024.04.29

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