• AI글쓰기 2.1 업데이트
BRONZE
BRONZE 등급의 판매자 자료
non-ai
판매자가 AI를 사용하지 않은 독창적인 자료

[경영학]근로기준법의 이해

회사 연말 value up session을 위해 만든 발표자료입니다. 노동법에 대한 이해를 시작으로 실질적인 근로기준법에 대한 설명 및 신/구 조문을 비교하는 장표를 추가하여 쉽고 간편하게 근로기준법을 이해할 수 있도록 제작하였습니다. 파워포인트 도형 및 다이어그램도 일관된 컨셉 하에 다양하게 작성되어 있습니다.
30 페이지
파워포인트
최초등록일 2007.01.17 최종저작일 2006.11
30P 미리보기
[경영학]근로기준법의 이해
  • 미리보기

    소개

    회사 연말 value up session을 위해 만든 발표자료입니다.
    노동법에 대한 이해를 시작으로 실질적인 근로기준법에 대한 설명 및 신/구 조문을 비교하는 장표를 추가하여 쉽고 간편하게 근로기준법을 이해할 수 있도록 제작하였습니다.
    파워포인트 도형 및 다이어그램도 일관된 컨셉 하에 다양하게 작성되어 있습니다.

    목차

    노동법에 대한 이해
    노동법의 체계와 주요 법령
    노동법의 법원
    노동법의 법원칙

    복무관리
    근로계약
    근로시간
    휴게/휴일
    휴가
    근로 관계 종료

    임금관리
    임금의 개념
    통상임금
    평균임금
    최저임금
    퇴직급여
    연봉제
    포괄임금제

    연봉제하의 퇴직금 중간정산요건
    배경 및 개요
    신/구 지침 비교
    사례 예시
    * 근로기준법 신/구 조문 비교

    본문내용

    노동법이란 : 자본주의 경제 질서하에서 근로자들의 관계를 규율함으로써 그들의 생존확보를 가능하게 하는 법규의 총체

    노동법의 체계
    - 개별적 근로관계법
    : 취업보장에 관한 법률 [설명 생략]
    : 근로조건의 보호등에 관한 법률 [설명 생략]
    : 사회보험에 관한 법률 [설명 생략]
    - 집단적 노사관계법 [설명 생략]

    노동법의 법원
    - 근로기준법
    : 근로기준법에서 정하는 근로조건은 최저기준이므로 근로관계당사자는 이 기준을 이유로 근로조건을 저하시킬 수 없다. (근로기준법 제2조)
    근로기준법에 정한 기준에 미치지 못하는 근로조건을 정한 근로계약은 그 부분에 한하여 무효로 한다. (근로기준법 제22조)
    취업규칙은 법령 또는 단체협약에 반할 수 없다. (근로기준법 제99조)
    - 근로계약 [설명 생략]
    : [근로계약]이라 함은 근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대하여 임금을 지급함을 목적으로 체결된 계약을 말한다. (근로기준법 제17조)
    - 취업규칙 [설명 생략]
    : -시업/종업의 시각, 휴게시간, 휴일, 휴가 및 교대근로에 관한 사항
    -임금의 결정/계산/지급방법, 임금의 산정기간/지급시기 및 승급에 관한 사항
    -가족수당의 계산/지급방법에 관한 사항
    -퇴직에 관한 사항
    -근로자퇴직급여보장법 제8조의 규정에 의한 퇴직금, 상여 및 최저임금에 관한 사항
    -근로자의 식비, 작업용품등 부담에 관한 사항
    -근로자를 위한 교육시설에 관한 사항
    -안전과 보건에 관한 사항
    -업무상과 업무외의 재해부조에 관한 사항
    -표창과 제재에 관한 사항
    -기타 당해 사업 또는 사업장의 근로자 전체에 적용될 사항

    - 단체협약 [설명 생략]

    참고자료

    · 없음
  • 자료후기

      Ai 리뷰
      지식판매자의 자료는 깊이 있는 분석과 명확한 설명이 잘 어우러져 있어 학습에 많은 도움이 되었습니다. 과제 작성 시 유용하게 활용할 수 있었습니다.
    • 자주묻는질문의 답변을 확인해 주세요

      해피캠퍼스 FAQ 더보기

      꼭 알아주세요

      • 자료의 정보 및 내용의 진실성에 대하여 해피캠퍼스는 보증하지 않으며, 해당 정보 및 게시물 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다.
        자료 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재∙배포는 금지되어 있습니다.
        저작권침해, 명예훼손 등 분쟁 요소 발견 시 고객센터의 저작권침해 신고센터를 이용해 주시기 바랍니다.
      • 해피캠퍼스는 구매자와 판매자 모두가 만족하는 서비스가 되도록 노력하고 있으며, 아래의 4가지 자료환불 조건을 꼭 확인해주시기 바랍니다.
        파일오류 중복자료 저작권 없음 설명과 실제 내용 불일치
        파일의 다운로드가 제대로 되지 않거나 파일형식에 맞는 프로그램으로 정상 작동하지 않는 경우 다른 자료와 70% 이상 내용이 일치하는 경우 (중복임을 확인할 수 있는 근거 필요함) 인터넷의 다른 사이트, 연구기관, 학교, 서적 등의 자료를 도용한 경우 자료의 설명과 실제 자료의 내용이 일치하지 않는 경우

    함께 구매한 자료도 확인해 보세요!

    찾으시던 자료가 아닌가요?

    지금 보는 자료와 연관되어 있어요!
    왼쪽 화살표
    오른쪽 화살표
    문서 초안을 생성해주는 EasyAI
    안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
    저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
    - 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
    - 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
    - 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
    이런 주제들을 입력해 보세요.
    - 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
    - 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
    - 작별인사 독후감
    • 전문가요청 배너
    해캠 AI 챗봇과 대화하기
    챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
    2025년 11월 16일 일요일
    AI 챗봇
    안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
    7:38 오전