• 통합검색(51,718)
  • 리포트(35,239)
  • 자기소개서(12,466)
  • 방송통신대(2,148)
  • 시험자료(1,329)
  • 논문(286)
  • 서식(180)
  • ppt테마(34)
  • 이력서(30)
  • 노하우(6)
  • 기간
  • 연관순
  • 영역
  • 페이지 수
  • 확장자
  • 할인자료 보기

연관검색어

사무직 인적자원관리 인사업무수행계획 자소서 지역사회복지론 비전 레포트 학점은행제 보라매병원 면접 인적자원
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"관리자평가역량" 검색결과 1,901-1,920 / 51,718건

  • 판매자 표지 자료 표지
    산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서
    들에게 요구되는 능력과 역량에도 차이가 있다보니 직원들을 관리하는 관리자들에게 요구되는 리더십에도 차이가 생기게 된다.이러한 리더십의 변화의 필요성 때문에 리더십 이론은 시대 ... 이라는 것은 조직의 유지와 발전을 위해서 관리자 이상의 계층에 요구되는 자질이다. 관리자들은 조직이 보유한 인적, 물적 자원을 관리하는 사람이다. 보유한 자원을 최대한으로 효율 ... 마다 변화를 거듭해 온 것이다. 예를 들어 과거에는 리더들이 부하직원을 어떻게 관리해서 이들이 가진 능력과 역량을 최대한으로 끌어낼 것인지, 어떠한 보상을 하거나 어떠한 처벌을 해서 직원
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    간호 인적자원관리(경력기획과 경력관리전략) ++A++ 보고서
    를 동기부여하고 스스로 지원하여 승급함으로써 간호역량을 발전시킬 수 있다. 간호사의 임상단계에 따른 역할, 교육, 평가, 승단, 보상 등을 통한 통합인사관리 시스템으로 간호 실무의 질 ... 한다. 자격조건과 승진 패턴, 승진 경로를 명백히 한다. 조직체의 인력수요를 중심으로 경력기회와 옵션들을 구성원에게 알려주어 경력기회를 인식하도록 한다.- 경력상담실무관리자나 전문경력 상담 ... 자와의 상담을 거쳐 구성원들이 자기의 경력목표를 설정한다.- 경력목표 설정현 직무의 구성원의 능력을 평가하고 앞으로 능력 개발의 필요성을 분석한다.- 경력계획경력목표를 달성하기
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.02 | 수정일 2021.04.05
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    최신간호동향 보고서 (신규간호사 교육관리체계 가이드라인)
    의 조협회)가이드라인은 (1)신규간호사 교육관리체계, (2)신규간호사 교육, (3)교육담당자 양성, (4)교육프로그램 평가로 구성되어 있다. 첫째, '신규간호사 교육관리체계'에는 신규 ... 고려가 부족함을 의미한다.둘째, 간호교육팀이 설치된 기관은 58.6%로 대부분은 교육만을 전담하는 인력이 아닌 교육과 행정을 겸하고 있었고, 교육전담인력이 관리자 수준에 집중되어 있 ... 는 것으로 나타났다. 또한 병원 및 요양병원의 경우 교육관리자, 교육담당간호사, 교육 관련 위원회 등 교육 관련 인력이 전반적으로 상급종합병원과 종합병원보다 적었다. 간호교육 전담
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.03
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    북한이탈주민 여성의 현황에 대해 상세하게 설명하고 어떠한 정책이 필요한지에 대해 서술하시오.
    훈련 참가자의 60%가 6개월 이내에 재구직을 반복하며, 이는 직무 적합도 진단과 후속 관리가 부실하기 때문이다. 개인적으로 느끼기에 단순 직종 소개로 그치는 기존 지원은 현장 ... 수요와 맞지 않는다. 기업 수요를 반영하지 않은 직종 교육은 취업 이후 현장 적응력을 저해하며, ‘교육→취업→사후 관리’의 일관된 관리체계 없이 지원이 종료되면 탈락자가 다시 시장 ... 역량 등 다양한 측면을 객관적으로 조명하고자 한다. 내가 생각하기에는 이 과정이 향후 정책 수립의 기초 자료로서 결정적인 역할을 한다. 또한 본 연구는 기존 연구에서 상대
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.12
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    학점은행제 산업심리학 토론 과제
    산업심리학 토론토론 주제: 산업심리학 연구자가 지녀야 할 자세와 태도는 무엇인지 토론해 봅시다.토론 쟁점쟁점1: 산업심리학 전문가의 역량과 지식은 무엇입니까?쟁점2: 산업심리학 ... , 평가, 교육 프로그램 설계, 조직 문화 개선, 리더십 개발, 직무 만족 및 웰빙 증진 등을 통해 조직의 효율성과 직원의 워라밸을 동시에 향상시키는 역할을 한다.그리고 데이터 분석 ... 과 연구를 통해 근거 기반의 전략을 수립해, 인간공학적 접근으로 작업 환경을 최적화하며, 조직의 변화와 혁신을 관리한다. 이를 통해 법적·윤리적 기준을 준수하면서 조직의 지속 가능
    리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.27 | 수정일 2025.07.01
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    [HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리 A형 과제
    평가지표 도출시 Top Down 방식을 활용한 개인 전략 KPI 도출 및 전환 4가지에 대하여 서술한다. (30점)MBO 방식은 ‘목표관리’로도 불리며 조직과 개인의 목표를 연결 ... 을 측정하며, 역량 비중보다 업적 비중이 높다.일반관리직 Jr. 그룹: Role Level 상 하위에 위치하고 있으며 조직의 단기 재무성과 영향력은 낮다. 그리고 성과의 계량적 측정 ... “[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리‘’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.19 | 수정일 2021.01.13
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    SK이노베이션의 공급망 ESG 관리 사례
    법규 위반, 담합, 사회공헌 활동, 개인정보보호?계약 과정의 구매윤리규범, 협력사 행동규범 위반?분쟁광물관리 역량Governance경제?신용등급 재무정보변동(제3자 모니터링 ... ), 행정처분 등 재무적 리스크?2차 협력사에 대한 대금 현금지급율 및 지급기일경영 시스템?근로자참여 및 협력 증진?기업 및 경영진의 의무 외 책임?위험평가 및 관리 체계, 시정조치 ... 이노베이션의 협력사 ESG 관리 항목? 협력사 ESG 리스크 평가 요소구분협력사 ESG 리스크 평가 요소Environment환경?환경 규제, 법령 위반, 화학물질 관리, 폐기물 처리
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.04
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    전문직으로서의 사회복지사의 실천기술과 질 향상을 위하여 사회복지사 자격에 나이 제한(예로 20세이상, 65세 이하 등)을 도입하는 것에 대하여 찬반을 토론하세요.
    적으로 취약한 계층의 복지 및 지원을 담당하는 전문가입니다. 연령제한을 도입함으로써, 일정한 경험과 전문 지식을 보유한 사회복지사의 역량을 확보할 수 있습니다. 이는 복지 현장에서 안정 ... 적이고 질 높은 서비스 제공을 목적으로 합니다.윤리적 고려와 책임: 사회복지사는 사람들의 삶과 복지에 직접적인 영향을 미치는 역할을 수행합니다. 연령제한을 도입하여, 미성년자나 경험 ... 이 부족한 사람들이 사회복지사로서의 책임과 윤리적 판단력을 충분히 갖추었는지를 평가할 수 있습니다.자원 효율성: 사회복지사 자격에 연령제한을 도입함으로써, 자원의 효율적인 분배
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    생산의 차별적 능력은 어떻게 해서 기업의 경쟁우위를 가져오는가
    에 큰 도움이 된다. 리드 타임은 제품이 생산되어서 최종적으로 소비자에게 도달하기까지 일련의 과정을 뜻한다. 이러한 리드타임을 제대로 관리한다면 신제품을 개발하는 데에 소요 ... 과목명 : 생산관리주제: 생산의 차별적 능력은 어떻게 해서 기업의 경쟁우위를 가져오는가?목차I. 서론II. 본론1. 생산의 차별적인 능력은 어떻게 해서 기업의 경쟁우위를 가져오 ... 를 생산하는 기업이라면 더더욱 생산의 측면에서 다른 기업들과는 구별되는 역량을 갖추는 것이 필요하다. 특히 오늘날과 같이 기업 내외부의 환경이 빠른 속도로 변화하는 환경에서는 더더욱
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+ 13개 전문간호사역할(간호학개론)
    을 계획하고 실행하며 평가한다.또한, 안전관리, 사고관리, 감염관리, 환경관리 등 보건 대상자에게 영향을 미치는 환경적 건강 문제를 확인하고 해결 방안을 모색한다. 이를 통해 개인 ... 을 한다. 대한간호협회가 명시한 ‘전문간호사의 주요 역할’은 전문가적 간호 실무제공자, 교육자, 연구자, 지도자, 자문 및 협동자이다.(한국간호평가원, 2004). 전문간호사 ... 사는 환자의 상태를 평가하기 위해 환자의 신체적, 정신적 증상, 그리고 과거 및 현재의 질환 관리 이력, 질병 과정 및 합병증과 관련된 임상 증상을 수집한다. 이를 위해 전반적인
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.30
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    [보고서] 역량기반 교육과정의 이해 (7p / A0)
    한국교육과정평가원에서는 미래 사회의 특성을 진단하고, 이에 따라 각급 학교별로 요구되는 핵심역량을 제안하였다(김대현, 2015:132). 이후에도 핵심역량에 대한 논의와 연구 ... 과 자질을 갖추어 자기주도적으로 살아갈 수 있는 ‘자기관리 역량’. 둘째, 문제를 합리적으로 해결하기 위하여 다양한 영역의 지식과 정보를 처리하고 활용할 수 있는 ‘지식정보처리 역량 ... 다. 첫째는 수업의 변화다. 앞서 제시한 핵심역량들을 길러줄 수 있도록 교사는 수업 방식과 내용을 재구성할 필요가 있다. 둘째는 평가의 변화다. 기존의 양적인 평가방법으로 앞서
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.27
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    프랜차이즈 사업계획서의 작성방안과 목차 정리
    적 목표와 사업의 타당성을 서술한다.사업자의 역량 확인사업을 하고자 하는 사람의 역량을 확인하고자 하는 것으로써 전문성, 경험, 적성, 인간관계, 기업가정신 등 역량에 대해서 평가 ... 과 행동을 보이는 고객 군을 선별하고 창업 브랜드가 잘하는 역량과 상대적 경쟁우위를 평가하여 고 가치 고객을 선별하고 그에 대한 이해를 바탕으로 목표 시장에서 경쟁우위를 선점하고 하 ... 적으로 이윤을 창출하기 위해 제품 및 서비스를 생산하고, 관리하며, 판매하는 방법을 표현한다.포지셔닝 전략시장에서 경쟁브랜드를 고려하여 소비자의 욕구에 기초해 자사의 브랜드를 소비
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.17
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리를 통해 기업경영을 성공한 사례를 2개 이상 조사하고, 이를 바탕으로 인적자원의 중요성
    예측을 기반으로 하는 확보, 배치, 평가 등의 모든 업무를 의미한다. 구성원들이 조직의 목적과 역량에 맞게 활용되면서 이에 물리 및 심리적 보상을 함께 받고 제공한다. 이로 인해 ... 마다 모두 다른 성격을 갖는데, 아마존에서는 여러 유형의 전문 인사 관리 담당자를 정하여 직책을 구체화하였고, 이를 전문가화한 것으로 볼 수 있다. 아마존은 총 15개의 HR 직책 ... 큰 visionary인 선지자로 선정되기도 했다. 추천시스템, 배송 관리 체계, 클라우드 컴퓨팅 등의 뛰어난 IT 인프라의 출처는 당연히 뛰어난 조직원들이라는 것을 아마존은 처음
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    경영전략론_가치사슬 분석을 사용해서 관심 있는 기업의 활동분야를 여러 단계로 나누어 분석하고 가장 뛰어난 경쟁자와 비교해서 경쟁우위와 열위 부문을 서술하시오.
    도록 돕는 역할을 한다. 예를 들어, 기술 개발은 제품의 혁신과 품질 개선을 통해 경쟁력을 높이며, 인적 자원 관리는 우수한 인재를 채용하고 유지하여 기업의 전반적인 역량을 강화 ... 과목명경영전략론주제가치사슬 분석을 사용해서 관심 있는 기업의 활동분야를 여러 단계로 나누어 분석하고 가장 뛰어난 경쟁자와 비교해서 경쟁우위와 열위 부문을 서술하시오.이름ID1 ... . 글자체는 굴림, 글자 크기는 10, 줄간격 160으로 기준합니다.2. 과제 분량은 2~3p로 작성합니다. 파일명에 특수기호나 점 '.'을 넣지 마세요.3. 과제 제출시 별도의 표지
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    리더십개발프로그램 및 평가 중간&퀴즈&기말 족보 (20년 2학기)
    : 기업의 사내대학에서 리더들을 교육자로 활용하는 경우 여러가지 이득이 있다.여기에 대한 설명으로 적절치 않은 것은?답 : 교육 참가자들의 관리가 용이하다.문제 : 리더십 개발 ... 한다는 것이 불가능하다.답 : O근거 : pdf 20p문제 : 평가센터방식은 한 관찰자가 다양한 상황에서 다양한 검사를 통하여 피관찰자를 평가하는 방식이다.답 : X근거 : pdf ... : Byrne과 Rees가 언급한 프로그램 개발을 위한 토대구축 3요소에 해당하지 않은 것은?답 : 리더십 평가전략문제 : 평가에 대한 Kirkpatrick의 four level
    시험자료 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.02.22
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    NCS 조직이해능력 (행정학, 경영학, 기타 참고자료 참고하여 싹다 정리완료!!)
    도 상사가 관리하지 않고 방치하면 별 볼일 없어진다. 상사도 마찬가지이다. 좋은 팔로워를 만나지 못하면 리더도 제 역량을 발휘하지 못한다. 상사 경영은 상사를 비평하기 전에 자신 ... 의 소유자와 직원들 사이에서 경영 관리를 하는 제도.장점- 조직 내부에 객관적인 견제 장치가 갖춰져 있다.- 1인의 독단적 경영을 방지할 수 있다.- 실적이 나지 않을 경우 M&A ... 다. 특히, 이의 일환으로 대다수의 기업들은 성과 평가의 핵심을 차지하고 있는 ‘목표 관리제도’를 도입하여 운영하고 있다.모든 조직은 경영의 기본 활동인 계획-실행-평가를 통해 조직
    시험자료 | 51페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.31
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    산업심리학_심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다. 산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목하여 논리적으로 설명하십시오.
    . 본론1. 인사심리학인사심리학은 직원의 채용, 교육, 평가, 보상 등을 통해 조직의 효율성과 개인의 만족도를 높이는 것을 목표로 한다. 이는 조직 내 인재 관리와 직결되며, 효과적인 ... 심리학적 평가 도구를 활용하여 지원자의 성격, 인지 능력, 직무 적합성을 평가한다. 예를 들어, 삼성전자는 인성 검사와 직무 적합성 검사를 통해 지원자의 성향과 직무 수행 능력 ... 을 평가한다. 이러한 심리학적 평가 도구는 지원자의 조직 적응 능력과 직무 성과를 예측하는 데 도움이 된다. 이는 삼성전자가 필요로 하는 인재를 효과적으로 선발할 수 있게 하며, 장기
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    조직행동론 ) 국내 대기업 한 회사 선정 직원 동기부여방안에 대해 설명
    게 직무 자체의 가치에 따라 임금과 그 능력을 평가하는 제도로 볼 수 있다. 이러한 직무급제는 2002년 전 사원으로 그 대상자를 확대했다. 모든 사원이 직무급제의 대상이 된 후 전통 ... 도 함께 했는데, 삼양사는 2008년 팀장 역량 향상 교육을 실시했다. 팀장이 교육원에서 경영, 관리 회계, 성과 관리, 리더십 등에 대해 2주 교육을 받는 동안 해당 팀장의 권한 ... 하여 작업자의 일의 수준을 높이는 직무설계 방법)을 사용해 훌륭한 성과를 도출했기 때문이다. 이러한 긍정적인 동기부여는 조직 구성원들로 하여금 기업 내부에서의 평가와 보상을 기대할 수
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.03 | 수정일 2024.05.06
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    주 1강에서 사회복지사의 다양한 역할에 대해 학습했습니다. 이를 토대로 사회복지실천을 하고 있는 현장 중 한 곳을 선정하여 그 기관에서 이루어지는 사회복지서비스를 조사하고, 기관의 서비스별로 사회복지사가 어떠한 역할을 하는지 사회복지사의 다양한 역할을 참조하여 제시하고 이유를 설명해 보시오. 할인자료
    생활 지원사업, 당사자의 역량 강화를 통해 해결함으로써 중증장애인의 삶의 질을 향상시킴을 그 목적으로 운영중에 있다. 자립이란? 자립은 단순히 사회적 지원을 받는 것이 아니라, 자신 ... 에게 직업훈련을 제공하고, 취업을 지원하여 자립할 수 있는 능력을 강화시켜 주는 역할을 수행해야 한다. 민간단체 보조금지원사업 지원 대상자 선정 및 평가 보조금 지원사업은 지원 대상자 ... 를 선정하여 지원하는 것이 중요하다. 이에 사회복지사는 지원 대상자를 선정하고, 지원 대상자의 상황을 평가하여 적절한 지원 방안을 제공하는 역할을 수행해야 할 것이다. Ⅲ. 결론
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.07.10
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    보육교사는 영유아의 전인발달과 배움을 위하여 놀이를 지원하는 중요한 역할을 수행해야 한다. 교사의 놀이지원에 대한 다양한 방법에 대하여 설명하시오
    . 유아교사의 놀이 지원이란 1) 관객(onlooker) 2) 무대관리자 3) 공동놀이자(coplayer) 4) 놀이지도자 2. 교사의 놀이지원에 대한 다양한 방법 1) 그림책 ... 여 주변을 이해하며 의사소통능력, 문제해결력, 창의적인 사고력을 기를 수 있다. 교사는 유아의 놀이에서 계획자, 관찰자, 참여자, 관리자의 역할이 중요시되며, 특히 관찰자로서의 역할 ... 도록 한다. 또한, 교사의 놀이 관찰을 통해 유아들의 놀이에서 교사의 중재가 필요한 것으로 판단되면, 성공적인 놀이경험을 할 수 있도록 중재하기 시작한다. 2) 무대관리자 무대관리
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.29
    다운로드 장바구니
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 08월 12일 화요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
10:27 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
“EasyAI 가 작성한 문서 초안은 완벽하지 않을 수 있습니다"
EasyAI 이동하기