"다면적평가제도"의 검색결과 입니다.

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"다면적평가제도" 검색결과 1,801-1,820 / 4,028건

국민연금의 개념, 종류, 특징, 주요 업무, 국민연금제도, 국민연금개혁, 국민연금의 필요성과 장단점 및 문제점 분석 향후 개선방안 및 나의 생각 / 시사점 (HWP)

에 대비한 생계대책의 필요8. 국민연금의 효과1) 사회후생이론과 국민연금에서의 적용가. 사회후생평가 기준나. 후생개선 여부 판단다. 소득재분배 측면라. 후생 경제학적 접근9. 국민연금 ... 헌법 불소급의 원칙에 따라 수급액을 국가가 보장해줘야 한다. 이로 인해 개혁초기 일정부분 지출이 발생할 것이다. 하지만 이런 이유로 개혁을 미룬다면 후세대에 막대한 부담을 전가 ... 보장제도의 하나이다.3. 국민 연금의 종류연금 급여 (매월 지급)일시금 급여노령연금노후 소득보장을 위한 급여-국민연금의 기초가 되는 급여반환일시금연금을 받지 못하거나 더 이상가입

리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.09

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정신보건사회복지실천상의 윤리적 문제에 대해 논하시오.

는 다면성을 잘 고려하는 동시에 윤리적으로 가장 정당하다고 판단되는 것을 선택하여야 한다.II. 본론1. 의료윤리의 원칙과 정신보건사회복지실천Beauchamp & Childress ... 분야 뿐만 아니라 최근 의료분야전체의 여러 제도적 변화는 그 분야 사회복지사에게 많은 윤리적 갈등을 초래하였는데, 대표적으로 퇴원계획과 관련하여 의사결정과정에 클라이언트의 의사 ... 가 반영되지 못하고 병원이나 기관의 효율성에 따라 퇴원 후 배치가 이루어지면서 자기결정권과 관련된 윤리적 이슈들이 제기되었고, 또한 의료관리제도가 도입되면서 의료전문가가 아니 경영

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.02.26

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교육행정- 교원승진제도에 관한 조사

동안의 업무수행실적에 대하여 자기실적평가서를 제출 상대평가로서 수우미양가로 평정B. 우리나라의 교원 승진제 1. 승진의 기준 ; 근무 성적 평정 근무성적평정점 (70 ) + 다면 ... 평가점 (30) = 최대 100 점 다면평가자 : 평가대상자의 근무실적ㆍ근무수행능력 및 근무수행태도를 잘 아는 동료교사 중 3 인 이상으로 구성B. 우리나라의 교원 승진제 1. 승진 ... 교원 승진제2 목차 A. 교원 승진제도의 개념 및 의의 B. 우리나라의 교원 승진제도3 A. 교원승진제의 개념 및 의의4 A. 교원 승진제의 개념 및 의의 1. 교원 승진

리포트 | 35페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.26

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새로운 디지털 시대

컴퓨터로 전자정보를 전송하기위해 개발됬지만, 지금은 우리 주변에 편재하면서 인류의 에너지와 표현을 무궁무진하게 표출하는 다면적인 출구로 변신했다. 매 순간 복잡해지고 있다. 인터넷 ... 체인저’에 해당한다. 모든 사회인들이 디지털 데이터로부터 수혜를 입는다. 정부는 정부 프로그램의 성공 여부를 보다 잘 평가할 수 있으며, 언론 등 정부 외에 다른 조직은 자신 ... 는 것이 연결성이라고 합니다. 연결성은 과거에는 지역적인 한계를 가졌다면 기술 발전을 통해서 한계를 뛰어넘고 기술 발전과 제도 개혁등 사회 전반에 영향을 끼칠 수 있습니다. 그러나

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.11.26

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성과주의 인사관리의 배경과 실시방안

위하여 다면평가, MBO 등의 신기법을 적극 활용하여야 한다.5. 보상성과주의하에서 보상 체계는 주로 연봉제, 성과급, 총보상 등으로 이루어진다. 이러한 보상이 효과적으로 이루어지 ... 기 위해서는 사전에 보상 산정의 기준이 되는 평가제도, 직무/직급체계가 잘 정비되어야 한다.6. 유지임직원에 대한 근무관련 모티베이션을 부과하고, 일하기 좋은 근로조건을 유지 ... 가 적극적으로 도입되고 있다. 하지만 이러한 직급파괴, 연봉제, 인센티브제, 스톡옵션 등 미국식 성과주의 모방은 우리 고유의 사회문화적 특성과 마찰, 제도정착 지연 등 문제를 야기하는 측면도 있다.2. 성과주의 도입상의 시행착오와 문제점1) 평가제도 미비로 불신 확산

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.07.12

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[인적자원관리]인적 자원관리의 역사적 발달과정을 정리하고 인재경영을 펼치고 있는 기업의 사례를 조사하고 그 기업이 어떤 면에서 다른지를 구체적으로 작성하시오

화를 관리의 과제로 파악하였다. (표준작업량 설정하고 이와 연계된 임금제도 즉, 차별적성과급제를 도입하였다.) 또한 Ford의 동시관리이다.동시관리란 작업조직의 철저한 합리화에 의하 ... 시기에는 제안제도나 면접제도, 인적자원담당, 복지후생시설의 충실화, 사내보 등의 커뮤니케이션 시책, 감독자+관리자의 교육훈련 등이 새로이 실시되었다. 또한 감정의 논리의 수립에 기초 ... 한 사회인가설이 발달되어 다면적이고 복잡한 존재로서의 인간, 비합리적 인간으로서의 측면이 인식되었다.이후 두시대의 장점은 살리고, 단점은 보완하는 생산성과 인간성의 동시추구시대

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.04.11

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교원평가제에 대하여

한 대립은 온데간데없이 은근슬쩍 애매한 결론이 나 있는 것이 태반이다.교원평가제도 마찬가지의 경우인 것 같다. 처음의 첨예한 대립과 폭발적인 관심에 비해 지금은 슬렁슬렁 어디론가 두리 ... 뭉실한 방향을 잡고 흘러가고 있다.교원평가제는 도대체 무엇이기에 타협점을 찾지 못하고 있는 것일까?교원평가제의 의미는 ‘다면평가방식(교원, 학부모, 학생)으로 교원들을 평가하고 그 ... 에서 인식할 수 있을까? 환경이나 시대를 초월한 완벽한 진리가 존재하기 어렵듯 완벽한 정책 역시 존재하기 어려운 것은 사실이다. 이러한 입장에서 교원평가제라는 제도로 못을 박

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.17

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CRM(고객관계관리)의 성공전략(요인)

되는 시스템을 설계해야 하는 것이다. 이때 팀 구성원들 간의 다면적 평가에 의하여 평가되는 제도의 확립이 중요하다. ... 의 성공 요인1. 최고경영자의 관심과 지원2. 고객 및 정보 지향적 기업문화3. 전문인력 확보4. 부서 간 업무협조5. 평가 및 보상체계Ⅲ. 시스템 측면에서 CRM의 성공 요인1 ... 기존의 마케팅 투자는 뚜렷한 방향이나 본질적인 요건을 정의하지 못한 채, 변화하는 시장환경을 따라잡는데 급급하였다. 이러한 마케팅의 방향과 환경, 제도를 바꾸는 방안이 CRM인

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.09.04 | 수정일 2015.07.23

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참여정부(노무현정부)의 성격, 참여정부(노무현정부)의 의의, 참여정부(노무현정부)의 등장, 참여정부(노무현정부)의 국정목표,국정원리, 참여정부(노무현정부)의 국정관리,국정운영

에서의 다면평가 활성화Ⅷ. 참여정부(노무현정부)의 국정운영1. 새로운 21세기형 리더십의 구현2. 통합과 개혁의 균형 필요3. 야당과의 대화와 협조를 통한 상생의 정치Ⅸ. 결론참고문헌Ⅰ ... ) 평가와 과제2. 인사개혁분야의 평가1) 참여정부 인사개혁 비전과 원칙 마련 : 인사시스템 Roadmap 마련2) 국정토론회 개최3) 정부산하단체의 인사시스템 개선4) 공직사회 ... , WTO 시장개방의 확대, 비정규직, 불안정 노동의 제도화, 금융의 세계화를 위한 시도들이 이어지고 있으며, 이러한 조건의 전제로서 한반도 평화 문제를 접근하고 있다.Ⅱ. 참여정부

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.27

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[생산성][노동생산성][기업생산성][공공부문생산성][행정생산성][농업생산성][제조업생산성][노동]노동생산성, 기업생산성, 공공부문생산성, 행정생산성, 농업생산성,제조업생산성 분석

) 전자결재 활용기반 확충5. 업무재설계(BPR)1) 정보화가 곧바로 행정개혁의 성과를 보일 수 있도록, 조직과 제도를 정비2) 일상적?정형적 업무 등 전자결재에 적합한 업무는 전자결재 ... 4) 정보공유를 위한 표준 정립7. 법?제도 개선8. 정보공개 확대1) 인터넷 웹사이트를 통한 정보공개 추진2) 정보공개목록의 작성9. 정보보호 강화10. 지식관리자 지정Ⅴ. 농업 ... 의 개별 투입물을 측정하고 이를 다면지표방식에 의거하여 전체 투입물 지표를 계산하였다.이와 같이 표본기업별로 전체 투입물 지표와 전체 산출물 지표가 측정되면, 해당 표본기업의 전반적인

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.15

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현대 인사고과의 새로운 경향

가 형성되는 등 상하간의 관계가 개선될 수 있다.다섯째, 다면고과제도 자체가 한 개인의 능력과 성과만을 평가하는 것에 주력하기보다는 팀 속에서의 팀원의 노력과 성과 등을 팀원들에게 일부 ... (360도 인사평가제도) ⑦균형성과기록표(Balanced Scorecard Chart) ⑧역량평가(competency appraisal) ⑨전략적 인적자원의 평가체계. 9가지 항목 ... 권의 위양도 필수적이다. 상사에게 집중되던 인사권을 중? 하위계층의 관리자들에게 위양시켜 보다 효율적인 인사고과를 실행해야 한다.현대의 인사고과는 다면고과제도에 대한 관심이 고조

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.13

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우리나라 사교육

다면 메릴랜드는 남북전쟁의 원인에 대한 학생들의 시각을 묻는 시험 문제 를 내왔다. 워싱턴DC는 버지니아나 메릴랜드와는 또 다른 교육정책을 시행 해왔다. 워싱턴시는 통일된 시험제도 ... 에서 교육은 전통적으로 지방자치단체 관할 사항이다. 버지니아 주는 1990년대부 터 주 또는 카운티 단위의 통일된 학력평가시험을 도입하기 시작했다. 버지 니아주는 현재 모두 26가지 ... 의 통일된 학력평가시험을 치르고 있다. 여기에 는 고등학생들이 졸업장을 따려면 반드시 통과해야 하는 영어와 미국사 등 12가지 시험이 포함돼 있다. 이 같은 시험은 주로 지식을 평가

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.26

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기업에서 인사평가를 공정하게 하기 위하여 인사평가 오류를 최소화 할 수 있는 방안에 대해 설명하시오

기업에서 인사평가를 공정하게 하기 위하여 인사평가 오류를 최소화 할 수 있는 방안에 대해 설명하시오1. 인사평가의 평가오류어떠한 인사평가제도도 완벽할 수는 없다. 인사평가제도 ... 되어야 한다. 인사평가제도가 조직 경영의 목적에 따라 적절하고 원활하게 실시하기 위해서는 무엇보다도 종업원에 관한 객관적인 정보 파악이 우선시 된다. 따라서 인사평가는 올바르고 공정 ... 의 선택을 적절히 하는 것으로 평가항목을 줄이거나, 여러 평가자가 동시에 평가하는 다면평가의 활용이 필요하다.2) 상동적 태도현혹효과가 피평가자의 한 가지 특성에 근거한 것인데 비해

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.08.04

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교원평가제는 도입되어야 하는가

, 학부모가 교사를 평가하는 다면평가제도이다. 물론 다른 면도 평가를 하겠지만 교장, 교감, 학부모등은 어떻게 해서든지 학생을 좋은 대학에 보내려고 할 것이다. 그렇기 때문에 입시위주 ... 교원평가제는 도입되어야 하는가?교원평가제란 교육의 질을 높이기 위해 교장, 교감, 동료교사, 학생, 학부모가 교사를 평가하는 제도이다. 교사를 평가하는 방법으로는 평소 교사 ... 의 수업활동을 관찰하고, 참관수업을 해 학부모나 그 밖의 사람들이 교사의 수업을 평가하는 것이다. 그밖에도 설문조사를 하는 것 등이 있다. 이 제도는 도입을 놓고 현재 사회에서 많

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.29

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실제 중학교 교실에서 학교폭력이 발생되었을 경우, 피해자가 도움을 요청할 수 있는 전문기관과 지원받을 수 있는 서비스에 대해서 구체적으로 제시하시오

적이고 다면적 접근이 필요하다.6. 위기학생 상담사업현재 시범적으로 운영되고 있는 학교 사회사업실을 통하여 서울시내 A 중학교에서 정기적으로 상담을 진행한다. 위기학생을 중심 ... 으로 위기학생의 폭력 가능성과 더불어 적응가능성을 평가했으며, 담임선생님 상담과 더불어 교실에서의 관리방안에 대해 토론한다. 학교 내에서 이루어지고 위험학생집단을 미리 상담한다는 측면 ... 방안들 이 제도적으로 정착되지 않는다 하더라도 구체적인 도움이 되는 방식 중 하나이다.7. 작은 힘으로 시작해 봐 - 사회정신건강연구소작은 힘으로 시작해 봐! 프로그램은 6~8명

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.12

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지속가능한 관광개발에 대한 ppt자료

, 투자자 등의 입장과 역할을 고려한 통합적인 방법이 요구 세계자연보존연맹 (IUCN ) 의 산하단체인 국립공원ㆍ보호지역위원회 (CNPPAA ) 에서 제안한 해양보전관리제도와 같 ... 은 체계적인 대상지의 환경관리기법이 생태관광 및 문화관광 가능지역 선정 시 적용해 볼 필요가 있다 . 즉 , 해양보전관리제도에서도 제안하고 있듯이 관광이 가능한 지역이라도 여러 ... 에 대한 개별적인 점검뿐만 아니라 전반적으로 평가하는 피드백 (feedback) 과정을 포함 지속가능한 관광개발과 관련된 주요정책 방향관광시설을 잘 관리만 하여도 같은 시설을 건설하기

리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.21

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[인사관리] 현대카드의 인사 시스템과 커리어마켓에 대하여

MechanismAccelerationTalentOn the Job ExperienceCareer Market (자기 주도형 경력개발)육성형 평가 성과 차별형 평가제도 육성 System1) 다면 평가제도 ... → 리더십 포럼, 영 포럼, 루키 포럼평가제도기술식 평가 도입 9 Block MATRIX → 25 MATRIX 360도 다면 평가 → 270도 다면 평가GE → 현대카드 : 인사 ... 형 보너스 제도 강화2007년경력 개발 제도 : Career Market 평가제도의 발전 → 상황평가 (다면평가)2008년친인사시스템 (ERP) 글로벌 HRM향후 제언 및 보완

리포트 | 48페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.12.31

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정치(민주주의와 투표) 수업지도안

효과 및 의의, 개선방안4. 학습자료① 현장체험학습지② 형성평가5. 참고문헌1. 수업 모형 설계① 본 수업의 필요성 및 목표* 필요성현대 사회에는 세계화, 정보화가 끊임없이 ... 이루어지고 있으며, 이러한 과정속에 학습자는 단순히 교과중심의 교육과정 보다는 좀 더 사회현상의 다면적이고 다차원적인 이해와 분석을 위해 다양한 학습방법과 통합적인 교육이 필요 되고 있 ... 한다.* 교과 목표사회과목은 현실과 구분지어서 설명하기에는 어려운 특성이 있다. 따라서 현재 사회의 근간을 이루고 있는 다양한 원리들과, 처해있는 사회문제들의 고찰을 통해 다면적이고 다

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.07.06

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조선대 이한재 교수님 경영의 이해 단어정리

경쟁력등과 같은 요인들에 의해서도 평가된다.6OR 기법OR은 의사결정 환경의 문제해결을 수리적 방법으로 나타내어 해결하는 접근방법으로 다음의 조건이 갖추어져야 한다. 첫째, 문제 ... 가 되는 다면적 존재라는 가설이다.179사회적 제도체기업의 의의 중 드러커가 기업을 고객 즉, 사회가 부의 생산자원을 위탁한 사회적 제도체라고 하는 데에서 비롯된 말이다.180사회 ... 회사의 채무에 대하여 회사채권자에게 출자가액을 한도로 책임을 지는 사원을 말한다.255유한책임제도일반조합원(유한책임조합원)은 조합의 채무에 대하여 자신의 출자금액의 범위 내에서 책임

리포트 | 30페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.02

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지속발전가능한 농촌관광

를 방문하여 타문화,풍습,제도등을 감상하면서 넷째,지식적,교육적,오락적 욕구충족을 느끼면서 다섯째, 소비경제적 행위가 그 지역경제에 도움을 주는 것을 말한다.이와 관련하여 여가 ... 을 이해하지 못하는 데에 있다고 볼 수 있다. 그래서 농촌관광 경영자들도 소득증대에만 집착한 나머지 일반식당과 여관 같다는 평가를 면하기가 어려웠고 정책입안자들도 환경농업육성방법 ... 에서 농촌의 자연환경보전에만 몰두하여 농촌환경(생산환경,생활환경,역사문화환경,자연환경,사회환경)을 어떻게 조화롭게 유지?발전시켜나갈 것인가에 대한 개념이 부족했었다고 밖에 평가할 수

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.26

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