"연차보고이익"의 검색결과 입니다.

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회사 취업규칙 연봉계약서 양식 근로계약서 중급회계 취업규칙 사업계획서 옴부즈만 중급회계 요약

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"연차보고이익" 검색결과 141-160 / 1,922건

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[A+,하이퀄리티]간호관리학 레포트 - 간호단위관리 사례보고서

한다.MBO는 관리체제 면에서 볼 때 집권화 와 분권화를 잘 조화시킨 관리방식이다.MBO는 매우 의도적인 관리 방식이다.MBO는 보다 장기적이고 전략적인 계획을 포함시키는 경향을 띠 ... 는 MBO가 이익이나 생산에 있어 그 목표를 설정하고 이행함에 있어서 그 목표를 수량화, 곧 숫자로 나타낼 수 있어야 한다는 것을 의미한다. -질적 목표(qualitative ... .구체적으로 시행중인 경력관리체계는 없으나 이력서를 바탕으로 그 사람이 해당 연차에 그 일을 잘 해내는지 평가한다.또한 Senior, Junior 등급을 나누어 해당 과정

리포트 | 35페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.12.04

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분식회계에 대하여 설명하시오.

자산)매각으로 인한 전체수령액을 이익으로 인식하는 것 등이 포함된다.(2) 수익조기인식① 연차 또는 분기별 보고 기말 직전이나 직후에 많거나 비정상적인 거래를 인식하기 위해 보 ... 한다는 뜻으로 실제보다 좋게 보이도록 거짓으로 꾸미는 것을 뜻한다.분식회계는 결산이익 등을 기업의 실적을 고의로 사실과 다르게 나타내려고 하는 부정한 결산으로 볼 수 있다. 작 ... 의 성과가 어떻게 되느냐가 투자의 중요한 결정요인이라고 볼 수 있다.기대 수익력이 높은 기업은 그 종목을 매입하려고 하게 되고 재무제표상 순이익이 꾸준하거나 어떠한 사건에 의해 빠르

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.29

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상법과세법 과제로 제출한 내용이며 외부감사인, 이익배당, 주식배당을 정리한 내용입니다.

) 의의이익배당이란 크게 보면 회사가 영업활동을 통해서 벌어들인 이익을 주주에게 분배하는 것을 의미한다. 상법상 규정하는 넓은 이익배당에는 금전배당, 주식배당, 중간배당, 현물배당 ... 된다고 본다.나. 예외회사가 정관에 따라 이익의 배당에 관하여 내용이 다른 종류주식을 발행한 경우에는 그 이익배당의 순서나 조건 등을 일반적인 보통주식과 다르게 정할 수 있다. 회사 ... 이나 정관에 위반되는 중대한 사실을 발견하면 감사 또는 감사위원회에 통보하고 주주총회 또는 사원총회에 보고하여야 한다. 또한 감사인은 회사가 회계처리 등에 관하여 회계처리기준을 위반

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.10 | 수정일 2024.11.18

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hr전문가양성코스 성과관리와 임금관리 최종평가 요약, 답, 해석

다음 중 임금결정요인 중 임금의 기업성과 관련된 것은 무엇인가?거시적 생산성노동시장요인생계비요인미시적 생산성답 : 4다음 중 사용자가 보는 임금의 특성에 대한 설명으로 옳지 않은 것 ... 은?임금은 생산비의 일부이다인건비는 항상 관심을 두는 절감의 대상이다.인건비는 하방경직성이 있다장기간의 교환관계이므로 상향유연성이 있다.답 : 4 (근로자가 보는 임금의 특성)다음 ... 가 어렵다)다음 중 성과급의 장점으로 보기 어려운 것은?생활안정동기유발과 노력향상관리부담 경감장비의 효율적 사용답 : 1 (연공급의 장점)다음 중 성과연봉제 도입 배경이 된 임금구조

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.01

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자신이 경험했던 윤리적 갈등상황을 제시하고 그 상황이 자신의 개인적 가치와 윤리에 미친 영향을 기술하시오.

적 가치를 공유하고 있다고 하더라도 윤리적 딜레마를 해결하는 방법에 대한 결정은 다를수 있다고 본다. 그러므로 이상 본론으로 넘어가 자신이 경험했던 윤리적 갈등상황을 제시하고 그 상황 ... 고 예배나 행사에 참석해야 한다. 휴일이나 연차를 사용해도 이를 꼭 가야 하는 경우도 다반사다. 애초에 입사 절차에서 종교가 맞지 않으면 서류 전형에서 탈락하는 경우도 있다.사회복지사 ... 활동에 참석하지 않을 때 불이익이 있느냐?고 물었더니 50%가 그렇다고 응답했다. 종교활동에 참여하지 않으면 그만두라고 한다는 증언도 있었다고 한다.

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.03

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심플한 연봉근로계약서 근로계약서 양식

(甲)대표자사업체명소 재 지근 로 자(乙)성 명주민등록번호주 소2. 제수당 및 통상임금1) 연차수당 및 퇴직금 중간정산은 1 년이상 근무한 자에 한하여 지급 한다.2) 제수당 ... 10일 지급한다.5. 기밀유지 : 급여명세서는 절대 기밀을 유지하며 이를 위반시는 이로 인한 모든 불이익을 감수한다.6. 유급휴일 : 별도의 제규정에서 정한바에 의한다.7. 근로 ... 의 2)제수당에 포함된 것으로 본다.8. 휴게시간 : 1일 60분으로 한다.9. 근태사항 : 지각, 조퇴, 결근과 징계사항은 별도의 제규정에 따른다.10. 중도퇴사 : 중도 퇴사

서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2021.01.03

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HD 현대마린솔루션 취업, 면접 대비 비법서

, 친환경 선박 개조, 디지털 제어, 벙커링, 보증서비스, 선박 기술솔루션 사업재무정보2021년2022년2023년매출액10,877억13,338억14,305억영업이익1,130억1,420 ... 하다.대중교통(지하철, 버스) 출퇴근이 용이하다.반차, 연차, 휴가 사용이 자유로운 편이다.보건휴가 사용이 가능하다.신입사원 채용도 진행된다.단점분당으로 대부분 이전하여 부산 근무 ... 던 프로젝트 경험이 있는지?Q. 다른 직무로 제안을 받는다면 어떻게 할것인지?Q. 가장 행복했던 경험은?Q. 본인을 뽑아야 하는 이유에 대해 영어로 말해보세요.Q. 타지역이나 해외

자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.29 | 수정일 2024.07.12

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HRM전문가 핵심 요약본

단위로써 분업이나 분담이 가능한 정리된 일)-요소(element)업무의 가장 작은 단위로 볼 수 있다 (전화를 받는다던가 기록을 하는등)-직무분석 절차와 방법배경정보의 수집 ... 적지표-양적으로 표현되는 지표로서 매출액,이익,불량률정성적지표양적으로 표현될수 없는지표 / 부하직원의 육성,변화관리 / 정량화 할수있으나시간과 노력의낭비 평가 비표 왜곡 가능 ... 되지 않는 규정*(법령요지등 게시,노동위원회 손해배상청구,해고등의제한,휴업수당,근로시간제도,연차,생리휴가,취업규칙등)근로계약서 체결,변경시임금의 구성항목 / 계산.지급방법 / 소정근로

시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.14

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한국현대사-한국 전쟁이 일본 경제에 미친 영향

과 이에 근거한 배상 요구에 심각한 위기 상황을 직면하게 되었고, 이를 일본의 국민들에게 책임이 전가되었다고 볼 수 있다.2. 미국과 소련의 경쟁이 일본에 끼친 영향미국과 소련 ... 의 경쟁은 일본에게 기회를 제공했다고 볼 수 있다. 냉전으로 인해 일본은 전략적으로 미국에게 중요한 국가가 되었기 때문이다. 미국은 일본의 개혁에 대한 관심보다는 소련 블록과의 지구 ... 적인 투쟁에서 미국의 이익에 도움이 되게 하기 위해 일본의 부흥에 관심을 두었다. 이는 미국이 ‘엄정한 평화(Hard Peace)’ 노선에서 ‘관대한 평화(Soft Peace

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.26

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자신과 관련 있는 기업 혹은 관심 있는 기업을 선정하여 간단히 소개하고

하시오) 3. 언론에 소개된 기업관련 기사 중 윤리와 관련된 것을 골라 간략히 설명하고 윤리를 보는 네 가지 관점에 준하여 사례를 평가 비판해 보시오. (교재 5장 참고하시오) (단 ... 적으로 소비자들이 원하는 서비스가 무엇인지를 파악하고 그에 맞는 조치를 취하고 있다. 카카오는 우리나라의 수직적인 조직문화 상에서는 연차가 낮은 직원들이 자신들의 의견을 잘 내지 못하 ... 가 실명으로 반대의견을 강하게 피력해도 인사상 아무런 불이익이 따르지 않는다는 조직에 대한 신뢰가 강하게 작동하기 때문이다. 이러한 부분에서 팀 지향성이 높다는 것을 알 수 있

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12

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50부터 운을 내 편으로 만드는 좋은 습관 독후감

낭패를 본 경험이 많다면 시간 관리에 대해서 진지하게 생각해봤으면 좋겠다.앞서도 언급하긴 했지만 오십대라는 나이는 분야를 막론하고 일하는 현장에서 어느 정도 연차와 연륜이 쌓인 ... 지만 오십대는 달라야 한다는 것이다. 예를 들어서 맡은 프로젝트를 잘 완수하면 그 프로젝트로 인해 많은 사람들이 편안하고 이익을 볼 것이라는 목표 의식을 갖는 것이다. 이렇게 다른 ... 다. 하지만 안타깝게도 우리에게 살아갈 시간이 더 많이 주어졌다는 것을 무조건 좋다고 볼 수만은 없다. 더 많은 시간이 생긴 만큼 그 시간을 어떻게 보낼지에 대한 고민 역시 늘어나기 때문

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.29

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 A유형(100점)

다. 근로조건 명시에서는 근로계약 체결 시 사용자는 임금, 소정근로시간, 휴일 및 연차휴가 관련사항, 근무장소 및 업무내용을 기재하여야 하며, 근로계약 체결 시 필수 기재사항일 뿐 ... 의무 및 교육불참으로 인한 불이익이 없다면 근로시간으로 인정하지 않아도 무방하다.4) 회식시간 (2점)- 회식시간은 근로계약상 의무사항이 아니다. 회식시간은 일반적으로 근무시간 ... 하세요↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓1-5. 취업규칙이 불리하게 변경되는 경우에 대한 다음 사항에 대하여 설명하시오. (총 12점)1)불이익 변경 시 동의방식 (6점)- 불이익 변경 시 동의방식

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.09

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관심 있는 국내 제조업을 주로 하는 상장기업(유가증권, 코스닥 시장)을 분석 대상기업으로 선정한다

는 누구인지 등에 대해 확인을 해보자.금융감독원 전자공시사이트(http://dart.fss.or.kr)에서 최근 연도의 사업보고서를 다운로드 받는다.● 최근 연도의 사업보고서 중 ... . 지난 5년간의 주가추세 그래프를 첨부하고 최근 3년간 주가와 매출액, 영업이익, 당기순이익의 추세와 어떠한 관련이 있는지를 확인한다.(finance.naver.com 등을 참조 ... 과 최근 3년간 재무제표를 통해 재무상태를 알아보고 주가와는 어떤 연관이 있었는지 논해 보고자 한다.2. 하이트진로의 사업 현황하이트진로는 맥주와 소주를 주력으로 생산하고 있으며 기타

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28

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2025년 삼천당제약(주) 경영지원본부 내부회계팀 직무 합격 자소서

받은 자료입니다.◆ 해당 질문 항목에 대한 답변 작성은 실제 경험을 바탕으로 이루어졌습니다.◆ 완성도 높은 자기소개서 작성을 위해 완벽한 퇴고와 교정 과정을 거쳤습니다.◆ 읽어보 ... , ‘신뢰’는 저를 설명하는 핵심 단어입니다. 인턴 근무 당시, 회계전표 입력과 세금계산서 정리 업무를 담당했습니다. 당시 담당자께서 연차로 부재 중이던 날, 마감 시간이 임박한 급한 ... 하며 회계의 본질과 제약기업의 재무구조 특성을 연구했습니다. 예를 들어 제약사는 R&D 비용을 자산화할 수 있는 요건이 까다롭기 때문에 손익계산서 상 당기순이익이 실제 영업성과를 왜곡

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.21

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유엔아동권리협약의 4대원칙과 4대 권리에 대해 정리하고 실제 아동권리가 보장되고 있는 경우와 침해되는 사례들을 들어 견해를 쓰세요.

는 참으로 안타까운 현실이다. 이상 본론에서 유엔아동권리협약의 4대원칙과 4대 권리에 대해 정리하고 실제 아동권리가 보장되고 있는 경우와 침해되는 사례들을 들어 견해를 작성하여 본 과제 ... 를 완성해보겠다. 2.본론 1. 유엔아동권리협약이란? 유엔아동권리협약은 1989년에 채택된 국제적인 조약이다. 현재 아동의 권리를 보호하는 것을 목적으로 하고 있다. 전 세계에서 2 ... 를 가지고 있는 원칙이다. 최우선의 이익: 아동의 이익과 복지는 최우선적으로 고려되어야 한다는 원칙이다. 생존과 발달: 아동은 생존하고 건강하게 성장하며, 육체적, 정신적, 사회

리포트 | 3페이지 | 2,500원 (5%↓) 2375원 | 등록일 2023.11.15

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[사회복지/사회복지행정론] 사회복지조직의 특수성을 논하고, 이에 대한 본인의 생각을 진술하세요.

을 의미한다. 이때 조직은 일반적으로 조직의 목표를 가지고 있으며, 공식목표와 작업 목표로 나뉜다. 공식목표는 연차 보고서, 공식연설과 같은 조직의 일반적인 목적이다. 작업 목표 ... 해 기존의 조직들이 목표가 일의 완성 혹은 일의 효율성이라고 본다면 사회복지조직의 경우, 인간의 복지를 유지 하고, 향상시키는 것을 목표로 한다는 점에 차이를 가지고 있다는 의미이 ... 에서 특수성을 갖는다. 변화되어야 할 속성을 가지고 있거나, 변화되어야 할 필요가 있는 사람을 중심에 두고 활동이 전개된다는 측면에서 특성을 가진다. 또한 공공의 이익을 추구하는 과정

리포트 | 4페이지 | 3,400원 | 등록일 2021.05.03 | 수정일 2021.06.02

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A+자원봉사자들이 지속적으로 자원봉사활동에 참여하기 위해서는 적절한 동기부여와 교육이 필요하다. 자원봉사자들이 지속적인 참여를 위해서는 어떻게 동기부여를 하는 것이 좋은지 적절한 방법에 대해 기술하시오

. 이에 본론에서는 이처럼 자원봉사자들이 기관 주체로 다양한 봉사활동을 하는 동안 어떻게 자원봉사자들의 지속적인 참여 동기를 이끌어낼 수 있는지 설명하며 작성해보도록 하겠습니다.Ⅱ ... 성을 회복하고 이웃과 행복하게 살기 위한 무상민주주의를 바탕으로 낯선 사람에게 필요한 서비스를 제공하여 사회적 공동이익을 증진시키고 자기실현을 위한 복지활동입니다. 자기실현, 여가시간 ... 기간 행사 후 발급되는 증명서, 감사편지, 연차 만찬, 연회, 식사 초대·장려·장려·기관 통신 및 장기 서비스 장려 등이 있습니다.

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12

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((추천자료)) 일생활균형 가족친화 직장문화 조성을 위한 설문지 - 가사노동 양성분담 등

자료로 활용될 예정이며, 답변은 철저히 비밀보장 됩니다. 이에 본 조사는 일 생활 균형의 가족친화적 직장문화 활성화를 위하여 여러분의 소중한 의견을 구하고자 실시하게 되 ... 었음을 얼려드리며, 의견을 부탁드립니다.본 조사는 26개 문항으로 구성되어 있으며 소요 예상시간은 3분 내외입니다.Ⅰ. 정시퇴근과 가사노동 양성분담1. 귀하의 평균 퇴근시간은 어떻게 되 ... : 만 8세이하, 초등학교 2학년 이하 자녀를 양육중인 직원이 자녀 당 3년간 사용할 수 있는 휴직제도- 승진·승급과 연차발생을 위한 근속기간 3년 전부 인정, 자녀 당 4회

리포트 | 3페이지 | 1,800원 | 등록일 2020.12.31

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출산전후휴가 보고서 A+

여성건강관련 정책(출산 전·후 휴가)지금 우리나라의 여성건강과 관련한 정책이 무엇이 있을까 고민하다 우리나라의 여성 근로자가 건강과 관련하여 어떤 이익을 얻을 수 있을까에 대해 ... 은 기회가 될 것이라고 생각한다.사용자는 임산부의 출산을 이유로 불이익을 주어서는 안된다. 자세히 살펴보자면 사용자는 산전 및 산후의 여성근로자를 출산 전·후 휴가 기간과 그 후 30 ... 해야한다. 또, 사업주는 출산 전·후 휴가 종료 후에는 휴가 전과 동일한 업무 또는 동등한 수준의 임금을 지급하는 직무에 복귀시켜야 한다. 마지막으로 연차 유급휴가의 일수를 산정할 때

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.27

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한성대학교 지방행정론 정리

하는 인원을 국민이 뽑는 것도 자치로 볼 수 있지만, 민주주의 하에서는 너무나 당연하기 때문에 따로 ‘자치’란 용어를 사용하진 않음‘국민에 의한(by the people)의 의미 ... 의 자치사무에 관해 보고를 받거나 서류장부 또는 회계를 감사할 수 있다. 이 경우 감사는 법령 위반 사항에 한해 실시한다(지방자치법 제190조 1항)사무와 재산의 한계 및 승계의 지정 ... 의 행정에 대해 감시하는 것이다. 행정사무감사, 행정사무조사, 출석 · 보고 및 질문 응답 요구 등이 지방의회의 통제기능에 해당한다. 이러한 통제기능을 원활하게 해내기 위해서 높

시험자료 | 133페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.14

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