"노사관계정"의 검색결과 입니다.

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노사관계론 노사관계 사회문제론 복수노조 성공 비정규직 문제 산업안전보건법 임금피크제 국립암센터 근로보호법

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"노사관계정" 검색결과 141-160 / 3,669건

생활의 과학적해석 중간고사

문제 문장을 그대로 가져온 것이라 문맥상 말이 맞지 않아도 양해바랍니다.1. 옷을 입게 된 동기설에 해당하지 않는 것은 무엇인가?1)정숙설2)비정숙설3)관계설4)장식설2. 구름 ... 비례하다.4) 역류가 되지 않으므로 들어오는 양과 나가는 양은 동일하다.15. 다음 중 마찰의 성격이 다른 하나는?1) 임금협상에서 노사간에 마찰이 빚어졌다.2) 풍선과 천을 비비

시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.20 | 수정일 2020.10.22

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전략경영 필기정리

11월 9일m&a (ex. 제너럴사는 200회 이상햇음) - 과거 실패. 부정적 개념- 예전 한국에서현재는 긍정정이고 인수합병통해 노하우 확보를 노린다.관련비관련 의 다각화 ... 은 순혈) 신의 의심교육은 부실협력 - 노사, 상하 , 기업과 고객 , 하청기업우리나라는 산업별 노동조합, 일본은 기업노동조합 (회사부서. 종신고용, 연공서열, 기업노동, 계열화)-미국 ... 경영이란?성과 (performance) = 능력X사기 (능력을 잘 끌어내는 사기가 중요하다)기업내, 모든 이해관계자들의 ->(환경보호)간의 상호 win win 이 중요.

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.19

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인적자원관리의 성공사례를 조사하시오 (스타벅스, 이케아, 마이크로소프트 제시)

, 노사관계 등의 영역으로 구분되어 있는 경우가 대부분이다. 마이크로소프트의 경우 HR 비즈니스 모델은 비즈니스 파트너, 전문가집단), 공유 서비스, 임직원 셀프서비스의 4가지 ... 참여를 이끌어내는 것이스타벅스의인적자원관리에 방법이다.평등한 보수관리와 복지스타벅스는정직원 뿐만 아니라 모든 파트타이머 직원에게까지 제공하는 혁신적인 복지혜택으로 유명하다. 모든

방송통신대 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.18

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저성과자 관리방안 보고서

의 지침은 사실상 사용자, 즉 기업 측에 유리하게 작용하기 때문에 노동조합이 무력화되고 결국 노사관계의 질서가 무너질 것이다.Ⅲ. 결론1. 다른나라 사례를 통해 본 문제해결방안미국 ... 수치는 그와 정반대임을 보여준다. 고용노동부는 지난 12월 22일 ‘통계로 보는 우리나라 노동시장의 모습’을 발간했다. 자료집에 따르면 2014년 우리나라 임금노동자 근속기간 ... 에 하던 업무와 관계없는 생소한 업무를 배정한 뒤, 직무 수행 평가를 쉽게 하기 위해 단독 업무를 맡긴 다음, 업무 목표를 달성하지 못하면 주의ㆍ경고를 거쳐 결국 징계를 가하고 해고

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.06

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주제1 조직에서 리더가 왜 중요한지, 그리고 리더십 이론을 대별하는 내용이론과 과정이론의 내용과 장단점, 본인이 직접 조직에서 경험하거나 본 리더십 중 가장 적합란 리더십을 선정하여 장단점과 적합성을 제시

에 대한 기업 차원의 사회적 책임을 다하는 것으로 볼 수 있고, 노사관계를 촉진하고 구조조정에 유연하게 대응할 수 있다는 장점이 있다. 또한 근로자 입장에서는 은퇴로 인한 불안감을 사전 ... 사람과 나누고 싶은 존경과 욕망을 얻으려는 의도다. 마지막으로, 그들은 우정에 대한 열망, 조직 내 사람들과의 적절한 관계 유지, 사회적 교류를 보여주었고, 그들이 만족했을 때 더 ... 큰 동기부여를 보였다고 고려되었다.과정이론내용 이론과 달리, 공정 이론은 어떤 변수가 환경과 상호작용하는 각 개인에게 동기를 부여하는지 조사한다. 따라서 조직 내 관계와 조직 내

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

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돌봄과 육아

하며, 그럼에도 불구하고 끝까지 호소하고 있는 것을 보아도 돌봄?육아의 문제는 중요하다고 할 것이다.3. 다른 사회문제와의 관계돌봄과 육아의 문제가 직접적으로 그 당사자인 부모 ... 는 바이다.비용의 문제가 막대하기 때문에 정(情)에 호소하기 보다는 그 효과를 꼼꼼하게 따지게 되는데, 그것의 가치를 얼마나 계산할 수 있는가는 사회적인 숙제로 남는다고 하 ... 가장 필요한 것은 노사의 사회적 합의가 이루어진 온전한 육아휴직제의 확대이다. 이를 위해 정부는 많은 부분에서 지원을 해야 한다.단순히 확대한다는 구호만으로는 답답하고 구태의연

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.17

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우리나라에서 특수교육의 필요성

는데, 노사갈등, 지역갈등(지역감정), 이념갈등(남북갈등), 학원갈등, 세대갈등(불신), 성별갈등, 빈부갈등 등은 이들 정치꾼들과 불가분의 관계에 있으며, 저질 정치인과 저급 정치 ... 첫해인 1998년에만 세 차례 잠수정 및 무장간첩 침투사건 자행, 1999년 6월에는 연평해전, 2002년 6월 월드컵 기간에도 서해교전(군사도발), 대포동 1호 시험 발 ... 갈등의 문제, 무분별한 정권야욕이 초래시킨 사회불안, 그리고 부도덕한 정치문화가 기업문화를 병들게 했고 악성 노사분규, 학원소요와 이념갈등, 세대 간 갈등 등의 문제 역시 불건전

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.30

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4차 산업혁명이 우리나라 국민들의 직업과 진로에 미치는 영향

, 전일제와 시간제, 직업과 부업, 노동시간, 노사 관계, 직장과 가정등 지금까지 직업과 관련하여 사용해온 말들은 이미 의미를 상실하였거나 상실해가고 있다. 대신 동시에 또는 병행 ... 하여 여러 명의 고용주와 여러 개의 프로젝트를 수행하고 근무 시간이나 장소를 특별히 정하지 않고 일을 하는 환경이 조성되고 있다. 직업 영역에서 개인은 기술의 발전으로 편해지기 ... 에서 직업은 개인의 정신 건강에 영향을 미치는 중요한 요소 중의 하나이다. 개인의 정신 건강은 사회의 건강성과는 떼려야 뗄 수 없는 관계에 있다. 따라서 미래의 직업환경이 크게 변할 것

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.18

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국제경영 레포트 - 글로벌 기업 혁신사례 분석

의 정책, 조세제도, 노사관계, 안전관리 수칙과 같은 외생변수가 해외 영업이나 생산활동의 결정적인 영향을 미침3. 현지 문화, 제도 숙지, 전통, 국제환경 벼화에 대해 민감한 대처 ... 가 필요4. 파견 직원 가족관리, 현지 정부와의 정치상황이나 관계를 파악할 필요가 있음.글로벌 인적자원관리 사례글로벌 인적자원 관리 전략의 좋은 사례로 ‘현대자동차’를 들 수 있 ... 의 글로벌 역량강화를 위한 어학교육도 더욱 확대되고 있다. 사이버 학습과정에 영어과정, 중국어과정 등 어학교육을 대폭 늘리고 이와 함께 외국어 집중과정, 전화학습 등 별도의 집중

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.02

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1강에서 7강까지의 강의를 들은 후, 가장 인상깊은 사건 혹은 장면을 두 개 선택하여 <1> 그 내용을 요약적으로 서술하시오. <2> 이것이 왜 본인에게 인상깊었는지를 서술하시오. <3> 이것을 통해 본인이 생각이 바뀌거나 깊어진 것이 있다면 무엇인지를 서술하시오.

적으로 지배하였다. 그리고 통치의 정당성을 만들어 냈다. 시대도 완전히 다르고, 지역도 정 반대에 위치하지만, 하위계층의 정신을 지배하는 것은 항상 중요했던 것 같다.두 번째는 이러 ... 가 순수한 학자스타일인 것으로 알고 있었다. 하지만 이 강의안을 통해 그는 돈과 전혀 관계가 없는 순수한 학자까지는 아닌 것을 확실히 알게 되었다.네 번째는 마르크스 이론을 사례 ... 는 사람도 존재한다. 영국은 세계대전 이전에 국가의 개입에 대해 노사 모두 반대했지만, 전쟁 이후에는 전 후 합의로 발전하게 되었다. 이러한 제도적 복지가 유지되다가 한 때 신자유주의

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.20

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오리온 중국 진출

축소 중국 본토 기업들과 대등하게 경쟁 근로자에게 유리한 법안 도입 신노동계약법 , 반독점법 등 완비 법적 환경한국과의 지속적 관계 외교적 안정 상태 시진핑 시대 개방과 혁신 민생 ... 형 경제발전 → FDI 진출 기업에게 각종 우대조건 → 최근에는 규제를 다시 강화하는 추세 근로자에 대한 최저임금 및 노동 / 임금불안정 규제 부재 → 노사 갈등의 부담 적 ... 에 대한 중국의 반일 감정 고려 오리온과 유사한 발음 ‘ 좋은 친구 ＇ 의미② 붉은색 포장지 중국인이 선호하는 붉은색의 포장지로 교체 컬러마케팅 ③ 정 ( 情 ) 인 ( 仁 ) 중국

리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15

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직장 상하급자 간에 갈등이 발생했을 때 갈등의 유형과 갈등의 진행과정 갈등의 해결방법(사회복지 정신건강론 레포트)

들이 정이 없네 뭐네 말이 많겠지만 이미 우리 대한민국은 정치 못하는 인간들 때문에 노사관계는 인간적으로 이루어 질 수 없다고 생각한다.

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.19

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경남대학교 생활의 과학적 해석 중간고사

은 무엇인가?1) 정숙설2) 관계설3) 보호설4) 장식설11. 그림과 같이 좌측 입구에서 우측 출구로 공기가 원활하게 흐르고 있다. 압력이 가장 높은 곳과 속력이 가장 빠른 곳을 순서 ... 하는 소리가 귀에 거슬린다.3) 풍선과 천을 비비면 마찰에 의하여 정전기가 생긴다.4) 임금 협상에서 노사 간에 마찰이 빚어졌다.10. 옷을 입게 된 동기설에 해당하지 않는 것 ... 바퀴에 힘이 몰리지 않아 안정적으로 밟고나갈 수 있음.1) 관계 없다.2) 전륜구동3) 후륜구동4) 4륜구동15. PET병이 섬유가 되는 과정 중 a,b,c를 순서에 맞게 나열

시험자료 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.31

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현대사회와 이해_노동의 사회구조와 사회문제

에서도 노동자의 부주의로 인해 발생하기도 한다. 노사관계 기업 내의 사용자와 근로자와의 관계 고용의 지속과 근로조건의 향상을 둘러싼 그들 간의 갈등과 마찰은 대립과 협력이 필요 ... 없으므로 노동력의 거래가 노동자의 생활을 구속하게 된다. 상품거래의 계약이 고용계약이라는 형태를 취하며 단순한 경제적 관계 이외에 사회적 관계가 생겨 사회문제로서의 노동문제가 생기 ... 한 상황에서의 양면적인 산업사회관계이다. 실업문제 지속적인 고학력화와 공급과잉이 누적되고 있는 청년층 노동시장에서의 실업과 고용불안 문제는 심각한 수준에 이르고 있다. 자발적 실업

리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.23 | 수정일 2021.06.27

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LG 전자의 시대상 변화와 포지셔닝

여 판매법인과 해외 생산기지 확보에 주력하기 시작하였으며, 매출1조원 달성이라는 쾌거를 기록하였다. 그러나 1980년 후반부터 한국시장에 대한 선진국들의 개방 압력이 거새지고, 노사 ... 와 갈등으로 위기를 맞았다. 국내외적으로 위기를 맞은 LG전자는 경영혁신의 방향을 새롭게 잡아 21세기에 진입하여 발생할 수 있는 대응책을 마련하고, 회사와 노조 간 대립관계를 해결 ... 하고 지속적인 상호협력을 통해 장기적인 경영계획을 수립할 수 있었던 계기가 되었다.Ⅱ-3. 90년대부터 현재.80년대 LG전자의 노사문제로 인하여 곤경을 겪은 LG전자는 혁신적인

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.31

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방송통신대_전략적간호관리_1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오. 2. 전략기획이 무엇인지 설명 (전략기획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략기획을 도입해야 하는 이유 및 전략기획의 장점들을 나열하시오.

만족에 대한 지표, 마케팅, 노사 관계상황 등이 존재한다.네 번째는 소명 및 광범위한 목적의 진술로 소명진술과 함께 조직의 존재이유를 말함으로써 조직의 목적을 설정하는 것으로 궁극 ... 형__________________________________________________________________________________1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 ... 향상임금에 관해 지나치게 강조됨이 있었다. 이는 인간이 돈 이외의 욕망에서도 동기부여가 될 수 있다는 사실을 무시하였으며, 직장에서 근로자 상호간의 인간관계 또는 상부와의 수직적인

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.19

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현문사, 최신간호관리학 책 내용 정리 - 간호관리학 1장. 간호관리의 이해

- 수직적·수평적으로 권한관계를 조정하여 상호관계를 설정함 -> 조직구조와 조직기구표가 만들어짐ㄴ 조직기구표에 따라 관계 설정되며 책임, 관계, 권한의 범위가 정해짐① 직무 관리 ... 평가(인사고과)③ 유지관리- 구성원이 나가지 않도록 관리- 보상관리(임금관리, 복리후생 기능)- 인간관계, 노사관계 및 협상(이직 관리), 승진 및 전보(부서 이동, 근무지 변경 ... 화된 구조: 조직은 그 목표를 달성하기 위해 조직의 과업을 분류하여 부서에 할당하고,구성원의 역할을 규명하며, 그 역할 간의 관계를 결정하는 규정과 절차 등을 가짐(책임은 위

시험자료 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.23

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철학의 이해) 고대 그리스 아테네의 정치에 대해 핵심을 요약

는다. 키토는 아테네 민주주의의 성공 요인 중 하나로 기득권인 귀족층이 큰 갈등을 막기 위하여 민주정에 자발적으로 참여한 것을 꼽으며, 프랑스의 혁명 후 공포 정치와 18세기 영국 ... 은 노동관계에서도 나타난다. 노동 또한 상품화시켜 시장에 판매하는 것처럼 고용할 수 있고 고용에 임할 수 있다.자유주의 생산이 이렇듯이 불특정 타켓의 시장 수요를 목표로 하며 자유 ... 주의 입각하여 운영되고 있으며 상호 간 경쟁이 치열하게 나타난다.1870년 서구 사회에선 자본 상호의 경쟁이 매우 치열하였으며 독점자본이 형성되었다. 또한 노사 간의 갈등이 극심

방송통신대 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.29

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불교가묻고내가답한다 기말고사 정리

, 정학, 혜학계학: 입과 몸(외면)으로 짓는 악한 행위를 다스림정학: 내면의 악한 마음을 다스림혜학: 계학과 정학을 바탕으로 진리를 깨닫는 과정- 계, 정, 혜의 관계: 계(그릇 ... 이 실제 존재하는 것은 아님이상 세계처럼 실제 존재하는 것이 아님- 후대불교(대승불교): 초기 불교와 다르게 해석, 조금 색다른 표현 사용이쪽 언덕과 저쪽 언덕의 관계에 대한 여러 논의 ... 는 나의 참모습을 깨닫지 못하고 집착하며 고통 발생흑-업-거, 12연기, 집성제, 고통 생성 유전문12연기: 무명-행- 식-명색-육입-촉-수-애-취-유-생-노사-무명- 고통의 원인

시험자료 | 46페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.02 | 수정일 2021.11.03

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금융논술 - 글로벌 환율전쟁이 한국에 미치는 영향과 환율전쟁에 대비한 한국의 생존전략에 대해 논하여라 (공백포함 3480자)

전략적인 산업정책을 펼침과 동시에 양질의 일자리를 창출하고 고용안정을 제공할 수 있도록 노동시장에서의 개혁이 필요하다. 최저임금, 임금피크제, 정년연장 등 노사이슈를 모아 노-사-정 ... 의 일환으로 시작된 엔저현상은 이미 원-엔 환율이 900원대로 가고 있으며, 향후 800원대까지 떨어질 것이라는 분석이 있다. 실제 한국과 일본에는 경쟁구도관계에 있는 산업들이 많

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.07

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