"근로계약법"의 검색결과 입니다.

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"근로계약법" 검색결과 1,561-1,580 / 18,117건

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산업간호사 자기소개서 합격예문

(자기소개서)산업간호사자기소개서#산업간호사 합격 자소서, 산업간호사 계약직 자기소개서, 삼성전자 산업간호사 자소서, 보건관리자 자기소개서, 보건관리 합격 자소서 예문, 보건관리자 ... 며, 이는 기업의 생산성 향상과 근로자의 건강복지에 큰 영향을 미칩니다. 이러한 산업간호사의 역할이 사람들의 삶을 더 나아지게 만드는 일에 도움을 주고자 하는 것이 제 지원 동기입니다 ... .저는 어린 시절부터 의료 분야에 대한 관심을 가지고 있었으며, 이를 산업 환경에 적용하고자 하는 열정을 가지고 있습니다. 기업에서 근로자들의 건강을 책임지고 예방적 조치를 통해

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.23

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우리나라 사회복지사의 법적 지위와 권한에 정리하고, 다른 나라(일본 및 미국)와 비교분석 후 개선이 필요한 부분에 대해 자신의 의견을 제시하시오.

에 종사하는 사회복지사는 사용자와 대등한 관계에서 근로계약을 체결한다. 반면 민간기관에 종사하는 전문가로서의 사회복지사 역시 마찬가지의 법적 지위를 가진다.(2) 권한사회복지 전담 ... 원이라는 법적 지위를 가진다. 민간기관에 종사하는 사회복지사는 근로자로서 민간사업장에서 임금을 목적으로 근로를 제공하게 되는 근로자이며, 근로자로서의 법적 지위를 가지고 민간기관 ... 수행에 관련된 실비를 변상받을 수 있는 권리도 포함된다. 근로 3권의 경우 단체교섭권, 단결권, 단체행동권 등으로 이 또 한 가지고 있다. 사회복지사의 법적 권한의 한계는 마찬가지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12

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[행정안전부] 고용유지기업 세액공제신청서

. ⑧, ⑪란의 "상시근로자"란 「근로기준법」에 따라 근로계약을 체결한 근로자를 말하며, 상시근로자 수는 다음과 같이 계산합니다.가. 직전 또는 해당 과세연도의 상시근로자 수: 직전 또는 ... (?÷?)「조세특례제한법 시행령」 제27조의3제3항에 따라 고용유지기업 세액공제신청서를 제출합니다.년 월 일신청인(서명 또는 인)세 무 서 장 귀하첨부서류사업주와 근로자대표 간 합의 ... ■ 조세특례제한법 시행규칙 [별지 제11호의4서식] 고용유지기업 세액공제신청서? 신청인① 상호 또는 법인명② 사업자등록번호③ 대표자 성명④ 생년월일⑤ 주소 또는 본점소재지(전화

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.14

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[기획재정부] 고용유지기업 세액공제신청서

. ⑧, ⑪란의 "상시근로자"란 「근로기준법」에 따라 근로계약을 체결한 근로자를 말하며, 상시근로자 수는 다음과 같이 계산합니다.가. 직전 또는 해당 과세연도의 상시근로자 수: 직전 또는 ... (?÷?)「조세특례제한법 시행령」 제27조의3제3항에 따라 고용유지기업 세액공제신청서를 제출합니다.년 월 일신청인(서명 또는 인)세 무 서 장 귀하첨부서류사업주와 근로자대표 간 합의 ... ■ 조세특례제한법 시행규칙 [별지 제11호의4서식] 고용유지기업 세액공제신청서? 신청인① 상호 또는 법인명② 사업자등록번호③ 대표자 성명④ 생년월일⑤ 주소 또는 본점소재지(전화

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.11

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사회복지실천기술론 사회보험의 기본원리, 특징, 종류

. 사회보험수급권은 수급자와 보험자 간의 계약에 의해 규정된 권리이고 수급자가 수급에 필요한 제반요건을 다 충족시켰기 때문에 수급하는 것이며 사회보장관련법에 의해 보장된 권리이다.3 ... .5. 조세와는 달리 근로소득에만 부과된다.III. 사회보험의 종류1) 국민연금법(1) 목적국민연금법은 국민의 노령, 장애 또는 사망에 대해 연금급여를 실시함으로써 국민의 생활안정 ... (1) 목적산업재해보상보험법은 산업재해보상보험 사업을 시행해 근로자의 업무상의 재해를 신속하고 공정하게 보상해 재해근로자의 재활 및 사회복귀를 촉진하기 위해 이에 필요한 보험시설

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.12

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유연근무제

한 시간을 근로시간으로 보는 제도로 신문, 방송, 디자인, 신기술 연구개발등 법으로 정한 직무에서만 도입가능하다. 이밖에도 사업장 밖 간주근로시간제, 보상휴가제 등이 있다.2. 유연근 ... 적 근무시간제는 오전 6시부터 오후 10시 사이에 8시간을 선택하여 주40시간을 근무하도록 하는 것이다. 또한, 근로 계약 체결당시 야간, 휴일 근로 등을 미리 정해 수당을 지급 ... . 유연근무제 도입사례 - 네이버Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론유연근무제란 근로시간을 탄력적으로 운영하는 것으로, 근로시간과 형태를 직원의 상황에 따라 직접 선택하게 하는 제도이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20

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[A+] 지역사회간호학 주요국가의 보건의료체계(미국, 영국, 중국, 일본, 독일)

HMO로부터 사전 승인을 받아야 한다.- 응급상황을 제외하고 보험사와 계약된 의사를 찾아가야 한다.- 전문과목 진료를 받아야 하는 경우, 주치의 의뢰서를 받고 보험사와 계약 ... , 의료의 질, 의료 접근성의 문제가 계속 해결되지 않자 2009년 오바마 케어 의료개혁법안이 제시되어 2010년 환자보호 및 부담적정보험법(Patient Protection and ... (Primary Care Trusts, PCT)로 구성되어 있다. 이들은 국가보건서비스와 서비스계약을 통해 지역의 환자들에게의료서비스, 약, 치과진료, 안경 등의 서비스를 제공하고 있다.

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.31 | 수정일 2022.11.03

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사업장에서 산업재해가 발생했을 때 몇몇 기업들은 산업재해보상보험의 혜택을 주지 않기 위해 다양한 편법들을 사용하는 경우가 있다. 이러한 사례들을 조사하고 산업재해보상보험이 실효성을 가지기 위해서 어떠한 대안들이 있을 수 있는지 조사하여 의견을 제시한다.

절반 이상이 건설현장에서 발생하고 있으며 고용노동부에 따르면 지난 해 건설 현장에서 총 417명의 근로자가 사망했다는 지표를 발표하였다. 그런데도 중대재해처벌법 시행에 대한 건설현장 ... 다는 사례를 알 수 있었습니다.업무상의 이유로 근로자가 부상이나 질병을 얻거나 상해 또는 사망에 이르렀을 시에 발생하는 업무상 재해는 종종 업무상 재해인지와 아닌 지에 따라서 법 ... 적 공방이 벌어지는 경우가 발생하고 있습니다. 그에 기준은 첫 번째로 업무상의 사고입니다 근로자가 근로계약에 따라 업무나 그에 따른 행위를 하던 중에 발생한 사고일 시에 사업주가 주관

리포트 | 8페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2022.05.29

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우리나라 국민연금법에서 개정해야 하는 법률이 있다면 어떤 것인지 하나를 선택하여 그 법률의 문제점과 개선책을 세부적으로 기술하시오

우리나라 정부는 근로자들, 즉, 국민을 위해 국민연금법을 제정하고 있는데 이 국민연금과 관련된 모든 사안에 대해서 여실히 언급하고 있는 전반을 국민연금법 시행령이라고 한다. 국민 ... 연금법 시행령에는 국민연금을 어떻게 산정하는지, 어떤 자격을 갖춰야 근로자가 국민연금을 탈 수 있는지, 비교적 작은 규모의 사업장이라 국민연금을 들어주지 않는 학원가의 경우 어떻게 ... 에 국민연금을 비롯한 4대 보험 일체를 들어주지 않겠다는 원장의 계약서를 받았고 4대 보험 없이 학원에서 근무했지만, 남편의 분개로 법적으로 해결할 위기까지 겪게 되었던 것이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.05

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정년연장에 대한 경영계 와 노동계의 입장

상태에 있는 것을 말한다.반대로 취업 이라 함은 현실적인 수입 유무를 불문하고 근로계약·도급·위임 등에 의해 상시 근로를 제공하거나 자영업을 영위하는 경우를 말한다.이에 따라 취업 ... 왜 이슈인가?..PAGE:41. 경영계 입장고령자 고용비용 부담 가중정년 연장 법제화의 문제..PAGE:51. 경영계 입장근로자의 연령에 따른 임금수준과 생산성 수준111.731 ... 60세61세이상사업장수1000.436.34.310.422.93.617.526.3근로자수1002.132.73.68.334.93.213.90.2..PAGE:223. 노동계 입장연금수급

리포트 | 47페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.22 | 수정일 2021.08.27

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보육교사에게 발생할 수 있는 안전사고 중 산업재해에 대해 설명하세요. 즉, 산업재해의 개념, 산업재해의 유형, 산업재해 발생 시 처리방안, 산업재해를 당한 보육교사의 애로사항 등을 구체적으로 쓰세요.

다. 산업재해에 해당하는 업무상 재해의 ‘업무’에는 근로계약에 따른 업무 외에도 근무에 부속된 업무, 교육과 행사, 거래처 접대 등 업무와 직접, 간접적으로 관련이 있는 모든 업무 ... 시간 보장과 대체 인력 확보 현재 근로기준법에 의해 근무 중 휴게 시간을 사용할 수 있도록 바뀌었으나 원하는 시간에 휴게시간을 사용하기란 쉽지가 않은 것이 현실이다. 대체인력 확보 ... 고 많은 사고와 같은 여러 문제들이 이슈화 되고 있다. 보육교사의 안전과 관련된 연구가 다양하게 수행되고 있는데 대부분 아동의 안전과 근로실태 및 보육기관의 특성에 맞춰져서 진행

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.04 | 수정일 2025.03.14

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우리나라 사회복지사의 법적 지위와 권한에 정리하고, 다른 나라(일본 및 미국)와 비교분석 후 개선이 필요한 부분에 대해 자신의 의견을 제시하시오.

의 법적 지위는 일반 기업과 동일하게 임금을 위해 일하는 근로자의 지위를 가지고 있다. 근로기준법에 따른 근로계약을 체결하고 사회복지사 자격제도를 기본으로 하며 그에 따른 임금을 받 ... **** 사회복지법제와 실천 : 우리나라 사회복지사의 법적 지위와 권한에 정리하고, 다른 나라(일본 및 미국)와 비교분석 후 개선이 필요한 부분에 대해 자신의 의견을 제시하시오 ... . ****Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지사의 법적 지위(사회복자 전담 공무원/ 시설 내 사회복지사)2. 사회복지사의 권한3. 다른 나라와 비교분석 (미국, 일본)4. 현재 우리나라

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.29

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인간행동과 사회환경(사회복지교육의 전체가치에서 목적은 사회복지전문가는 빈곤한 사람과 서비스를 제공하는 업무를 담당하고 빈곤, 억압, 차별대우를 완화하는 기능을 수행한다고 하였다. 여러분의 시선(예비사회복지사)에서 빈곤, 억압을 당하고 있다고 하는 예시를 서술하시오

도 판매하도록 강제한다.이것은 장애인 스스로 차별을 감내하게 만드는 요인으로 작용한다. 이를 통해 장애인 노동력은 착취당하고 빈곤과 억압을 당하는 결과를 초래하며 생계를 위해 근로활동 ... 는 관련 정책과 법에 관한 정보를 제공한다. 장애인복지실천이 이루어지고 있는 현장에서 가장 중요한 것은 장애인에게 현명한 의사 결정을 위해 필요하고 적절한 정보를 제공하는 것이 ... 는 장애인의 이익을 증진하도록 행동 해야 할 묵시적 계약관계에 있다. 장애인은 적절한 도움이 사회복지사로부터 주어질 것이라는 기대 속에 자신의 욕구, 희망, 장점 및 약점들에 대한

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.19 | 수정일 2023.03.31

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노사관계론 ) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고

방향에 대해 알아보고자 한다.II. 본론1. 노동조합의 역할노동조합은 노동조합 및 노동관계조정법 2 제2조에 따르면 “근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지 ... 전환과 임금투쟁(3) 리베라 호텔을 통해 본 구조조정 투쟁III. 결론Ⅳ. 출처 및 참고문헌I. 서론노동조합은 근로자 스스로가 주체적으로 단결하여 근로조건의 개선과 유지, 근로자 ... 어 노동운동가들이 근로자의 자주적 단결을 주장하며 정부와 자본에 대항하는 사회운동의 주체가 된다. 이와 더불어 1996년 11월 11일 전국민주노동조합총연맹이 출범한다.이러한 민주

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2024.07.17

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[생활법률]다음 4가지의 문제에 대하여 참조자료를 반드시 참조하여 간략히 서술하시오

하는 임금으로 근로계약을 체결한 경우 임금에 대한 부분은 무효가 되며, 최저임금액과 동일한 임금을 지급하여야 한다.(2) 임산부의 법정 근로시간과 연장근로근로기준법은 1주의 근로 ... 인이 될 수 없다.3. 2022년 시간급 최저임금액과 임산부의 법정 근로시간 및 연장근로(1) 최저임금액최저임금제도는 최저임금법에 따라 임금의 최저수준을 보장하는 제도이다. 최저임금 ... 으로 근로계약을 체결한 수습 중의 근로자는 3개월 이내로 최저임금액과 다른 금액으로 임금을 결정할 수 있다. 그러나 단순노무업무의 경우 최저임금액의 감액대상이 될 수 없으며, 수습중인

방송통신대 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.03.03

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유연근무제개념,유연근무제장단점,유연근무제유형

의 입장차이 2 . 장시간 노동과 과열된 성과주의로 근로자들이 유연근무제를 선택할 수 없는 기업환경 3 . 유연근무제 도입이 비정규직 , 계약직 확대를 초래할 수 있다는 우려와 고용 ... 유연근무제Contents 1. 서론 유연근무제 개념 유연근무제 장단점 2. 본론 : 유연근무제 유형과 사례 선택적 근로시간제 재택근무제 ( 상시형 , 수시형 ) 일자리 나누 ... 을 최소화 하기 위함유연근무제 장단점 ⦁ 기업관점에서의 장점 - 사무실 운영비 및 인건비 절약 - 품질 / 서비스 개선 - 생산성 증대 - 변화에 대한 대비 - 공급욕구의 충족 ⦁ 근로

리포트 | 21페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.08.16

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사회복지법제와실천

으로 사회복지사 자격에 의해 임용되고 신분이 보장되며 정년이 보장된 공무원이고 민간기관에 종사하는 사회복지사는 근로자로서의 법적지위를 가지며 민간기관에 종사하는 사회복지사는 사용자 ... 와 대등한 관계에서 근로계약을 체결하여 사회복지노동시장에서 노동의 공급자로서 노동의 수요자인 법인이나 기관과 노사관계를 형성한다. 조례는「사회복지사 등의 처우 및 지위 향상을 위한 법률 ... 는 조례(지방자치법 제15조)와 규정(지방자치법 제16조)이 있다. 특히 사회복지조례 제정이 활성화되면 지역주민의 의사를 최대한 반영할 수 있고, 중앙행정과는 협조를 도모할 수 있

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.15

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NCS 직업교육 급여관리 실무 진행평가 (1유형)

을 받는지 여부③사무직인지 여부④사용자가 근무시간과 근무장소를 지정하고 근로자가 이에 구속을 받는지 여부정답해설3근로자란 근로기준법상의 근로자를 의미하는바, 계약의 형식에 관계없이 그 ... 와 관련하여 근로기준법에서는 작업을 위하여 근로자가 사용자의 지휘·감독 아래에 있는 대기시간 등은 근로시간에 포함된다고 명시하고 있다(근로기준법 제50조 제3항).3.휴직 및 휴업 ... 로 근로자에게 임금, 봉급, 그 밖에 어떠한 명칭으로든지 지급하는 일체의 금품을 말한다(근로기준법 제2조 제5호).7.평균임금 산정기간에서 제외되는 기간이 아닌것은? (10점)①사용자의

시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.29

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국립공원공단(2022년)(서류합) 자기소개서

교육이 있으며 이를 광산 근로자를 대상으로 주기적으로 실시하였습니다. 특히 광산안전법에 따라 안전관리자 및 안전계원으로 근무하면서 매월 주기적으로 광산 근로자를 대상으로 채굴, 생산 ... 을 전공하고 이 지식을 심화하기 위하여 응용지질기사 및 광산보안기사 자격증을 취득하였습니다. 또한, 광업계에서 6년간 관리자로 종사하면서 광산 지질조사 및 운영, 광산 근로자 교육 ... 한 책임소재가 불거지고 반입 계약을 주도한 부서에서 야적장 관리를 떠넘기려 하였습니다. 이는 환경 관련 문제 및 기타 부원료 야적공간 문제를 함께 불러오는 상황이었습니다. 저는 책임

자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.01.16

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우리나라 국민연금제도는 1988년에 실시되었고, 완전노령연금은 2008년부터 지급되었다. 연금급여의 종류로는 노령연금

자가 근로자 계약 근로연수 1년에 대해서 30일분 이상 평균 임금을 퇴직금으로 지급할 수 있도록 최저 기준이 정해져 있다. 퇴직금의 지금 및 금액 산정의 경우 기업의 퇴직금 규정 ... 에 따르고 있고 별도의 퇴직금 지급 규정이 없다면 근로기준법에 따르도록 하고 있다. 이러한 퇴직금제도는 다른 제도에 앞서서 노후소득을 보장하기 위한 필수적 제도로 정착하고 있다. ... 중심으로 봤을 때는 3층의 연금소득보장 체계로 구성이 이루어진 것을 볼 수 있다. 노후에 발생하는 소득과 관련해서는 근로소득, 자산소득 등도 포함될 수 있으며 자산까지 노후생활

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.31 | 수정일 2023.02.01

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