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"여성특수고용근로자" 검색결과 1,541-1,560 / 3,657건

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  • 여성노동문제의 발생배경과 여성노동문제의 전개양상 및 여성노동문제의 비정규직문제, 여성노동문제의 쟁점 그리고 여성노동문제의 실제적 개선방안 분석(여성노동문제, 여성근로자, 여성노동자, 여성문제)
    층이다. 이들은 근로자로 보기 어려운 여성취업자, 특수고용형태의 여성노동자 등 여러 가지로 불려지고 있지만 그 본질은 법적용을 회피하기 위한 변칙적 고용형태에 놓여있는 노동자들이 ... ) 고용보험2) 국민건강보험3) 산업재해보상보험4) 국민연금5) 사회보험적용 촉진6) 직업능력개발확대 및 복지확충Ⅴ. 여성노동문제의 쟁점1. 여성 근로자의 임시?일용직화2. 성별 직종 ... 화 사회의 여성노동6. 일과 가정7. 소비사회의 일과 가정Ⅳ. 여성노동문제의 비정규직문제1. 비정규 근로자 범위와 통계개선2. 근로감독강화3. 사회보험의 적용확대 및 복지확충1
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.10.11
  • [육아휴직제도][외국 육아휴직제도 사례]육아휴직제도의 개요, 육아휴직제도의 도입경과, 육아휴직제도의 인지도, 육아휴직제도의 급여, 외국 육아휴직제도 사례, 육아휴직제도의 개선방향, 육아휴직제도의 정착방안
    성장이 확대되고 있음을 지적한 바 있다.여성 경제활동참가 유형은 더욱 후진적이어서, 여성임금근로자 5,205천명에서 임시, 일용의 비정규직 비율이 67.5%를 차지하며, 종사 직무 ... 제도의 개요노동부는 여성들의 출산 후 육아문제를 해결하고 고용안정을 위해 고용보험기금을 활용해 여성 육아유직자에게 출산 후 급여의 30%를 1년 동안 지원하고 있다.①사업주는 생후 ... 1년 미만의 영아를 가진 근로여성 또는 그를 대신한 배우자인 근로자가 그 영아의 양육을 위하여 휴직(이하 "육아휴직"이라 한다)을 신청하는 경우에 이를 허용하여야 한다. 다만
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.10.04
  • 여성복지(개념, 발달배경, 필요성, 여성문제, 여성복지사업, 여성복지실천원칙, 과제) PPT 프레젠테이션
    . 여성복지의 필요성경제활동 여성 증가여성 경제활동 참여율이 증가하고 있으나 여전히 여성들이 저임금 단순반복직, 하위직에 머물고 있고 일용 근로자, 임시슨로자, 시 제 근무직등 ... 개발위원의 설립9. 양성평등실현을 위한 여성부 신설3. 남녀고용평등법 제정4. 여성문제 전담부서로서 정무 제 2장관실의 발족 지방자치단체의 가정 복지국 가정복지과의 신설, 모자 ... 보건법 제정5. 가족법이 남녀평등법으로 개정6. 여성발전기본법7. 성폭력 피해자보호 등에 관한 법률 제정8. 모자보건법 개정2. 여성복지의 필요성인구학적 변화총 인구의 과반수를 차지
    리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.09.12 | 수정일 2016.03.04
  • 취업여성의 긍정적인 직업생활을 위한 정책 방안을 제시하시오
    설치 사업장의 확대가 필요하다. 또한 여성근로자의 비율이 높고,3교대 근무 등 특수근로형태 사업장(병원, 제조업 등)에 대한 의무설치를 강화하여야 한다.셋째, 직장 보육과 지역 ... 을 지속할 수 있기 위해서는 일과 가정의 균형을 유지할 수 있어야 한다. 일-가정의 균형이란 근로자가 일과 가정생활을 모두 잘 해내고 있는 상태 혹은 직장과 가정 일을 조화롭게 처리 ... 을 높여야 한다.둘째, 설치의무 사업장을 더욱 확대해야 한다. 300인 이상 기업체에 취업 한 여성비율은 많은 편이 아니기에 남녀 상시노동자 150인 이상 사업장의 보육시설 설치와 의무
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.02.25
  • [국문학개론] - 비한국학 분야의 한국어 교육,한국어 교육의 현화으 비한국학 분야의 한국어 교육, 한국어 교육의 새로운 도전 다문화 가정의 한국어 교육
    적?민인 경우를 말한다. 풀어 말하자면, 최근에 급격히 증가한 결혼이민자 가정을 포함하는, 이른바 국제결혼가정, 외국인 근로자 가정으로 대표되는 외국인가정, 그리고 새터민 가정이 ... 확인할 수 있다.우리나라에 체류하고 있는 외국인 근로자는 345,679명이며, 이 중 합법 체류자는 164,887명으로 47.7%에 해당하며 불법 체류자는 180,792명으로 52 ... 이 호전되어 일자리가 40만여 개로 증가할 것으로 내다보고 있는데, 이것만 보더라도 앞으로 외국인 근로자의 수는 점점 증가할 것으로 보인다. 다음의 표에서 제시한 바와 같이 조선족
    리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.10.23 | 수정일 2018.07.12
  • 산업간호학1500
    과 지방노동 사무소가 지방에서의 노동부 사무를 분장하도록 되어 있다. 지방노동청은 관리과, 근로감독과, 산업안전과, 고용보험과, 근로여성과, 고용 안전센터로 구성되어 있고 산업보건 ... 여 산, 전후를 통하여 90일의 보호휴가를 주어야하며 휴가 중 최초 60일은 유급으로 한다.(단, 사후가 45일 이상이 되어야 한다.)⑥ 생후 1년 미만 영아를 가진 여성근로자가 청구 ... ?잠함 등 고기압, 유해환경 작업자는 1일 6시간 1주 34시간을 초과하지 못한다.▶ 건강진단1) 배치 전 건강진단 : 근로자의 신규채용 또는 작업부서의 전환으로 특수 건강진단 대상
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.02.19
  • 비정규직 근로자 실태와 문제점 및 대처방안
    회에 의한 비정규직의 범위는 외국에 비해 넓은 편임 특수형태근로, 용역근로 등 포함, 기간제 근로자 범위도 다소 넓음(계약기간을 정하지 않았으나 고용의 지속성을 기대할 수 없는 자 ... 일시적이고 조건부적인 고용계약 Polivka(1996)-근로자 개인이 명시적 혹은 묵시적으로 장기 고용관계를 맺지 않았거나 최소한의 근로시간이 비체계적인 방법으로 변경될 수 있 ... 는 일자리 미국 노동통계위원회(1995)-명시적, 묵시적으로 장기간의 고용형태를 갖고 있지 않는 노동자비정규직의 범위국제적으로 통일된 기준은 없으나, OECD는 임시직근로
    리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.07.18
  • 양성평등(남녀평등)의 의미, 양성평등(남녀평등)의 도래, 양성평등(남녀평등)의 세계관, 양성평등(남녀평등)의 실태, 양성평등(남녀평등)의 사례, 양성평등(남녀평등)의 실현방향
    근로자로 분류되어 노조결성 등 노동자의 권리를 인정받지 못하는 골프장 경기보조원, 학습지 교사 등 여성이 대부분인 특수고용직)Ⅶ. 양성평등(남녀평등)의 실현방향1. 진정한 양성평등 ... 비디오 사건과 관련한 언론과 인터넷상의 성폭력 고발? 운동사회내 성폭력 뿌리 뽑기 100인 위원회가 중심이 된 운동권내 성폭력 실명고발운동? 특수고용직들의 근로기준법 개정요구(준 ... 자기개발을 위한 노력 및 인식제고3. 건전한 여성단체 및 여성지도자들을 통한 조화와 타협의 양성평등사회 인식제고4. 초?중 과정에서의 진로교육 강화5. 고등학교 과정에서의 ‘진로
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.11
  • [사회복지실천론] 지역사회 수준의 사회복지실천의 개념과 사회복지사의 역할 및 의무
    . 인구의 특징을 예로 들면 가령 노인 인구수, 장애인과 외국인 노동자 수는 어떠한지, 다음으로 지역사회의 가장 주된 경제적 특징은 무엇인지, 고용의 주된 형태는 어떠한지, 실업 ... 지식4) 기금 마련과 운영에 관한 지식5) 민관협력6) 대중매체 대표자와의 관계7) 대중매체 활용을 위한 기술8) 기금 모금9) 기금 모금 방법10) 정치적 활동과 로비11) 문제 ... 을 위해 필요한 의식개혁, 환경개선, 지역사회조직화 등을 자발적 ? 주체적 ? 협력적으로 해나갈 수 있도록 사회복지사가 안내자, 조력자, 조정자, 운동가, 전문가 등의 역할을 수행
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.02.14
  • 성폭행 PPT (개념,원인,영향,통념,유형,통계자료,아동성폭행,장애인성폭행,사례,동영상자료)
    .) 성폭력은 친고죄 - 본인의 고소가 있어야만 가해자를 처벌할 수 있는 범죄 . 고소기간은 1 년 - 강간 치 사 , 특수강간 , 친족에 의한 강간 , 13 세 미만의 미성년자에 대한 ... 밖의 관계에서 업무 등과 관련하여 성적 언 어 등으로 성적굴욕감 또는 혐 오감을 느끼게 하거나 성적언동 그 밖의 요구 등에 대한 불응의 이유로 고용상의 불이익을 주는 언행 종사자 ... , 사용자 , 근로자 남 , 여 사내징계 민사소송 , 형사소송 ( 육체적 성희롱 )1-(5) 성폭행관련 통계자료 11 현행법 의 문제점해결 폭행 , 협박 , 저항여부에서 성적자기
    리포트 | 39페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.04.28
  • 한국여성들은 선진국여성들에 비해 일과 가정생활의 양립에 어려움을 겪고 있다. 따라서 여성들의 경제활동 참여율이 선진국에 비해서 낮은 편이다. 여성들이 경제활동 참여율을 높일 수 있는 방안을 생각해보시오
    와 같은 연령 제한은 없어야 한다. 남녀 고용 평등법 제 6조에는 사업주는 근로자의 모집 및 채용에서 여성에게 남성과 평등한 기회를 주어야 한다고 규정하고 있으면 사용주가 여성 ... 한 고용 기회를 박탈하여 선택이 여지없이 여성의 일이라 여겨지는 저임금 업종에 취업할 수밖에 없는 현실에 처해 있다. 이와 같은 고용 구조상의 불평등 구조가 지속되는 한 여성노동자 ... 으로서 매우 심각한 고용상의 불평등을 낳게 된다. 뿐만 아니라 여성에게만 적용되다시피 하는 채용 연령의 제한 은 여성 노동자의 노동할 권리에 대한 위협일 뿐만 아니라 사실상 결혼
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.11.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신이 4살 아동을 둔 취업모라면, 취업과 양육 사이에 어떤 어려움들이 발생될 것인지 예측하고, 이에 대한 해결방안을 찾아 기술하시오.
    ) 근로여성의 모성보호 및 직장과 가정의 양립을 위한 모성보호제도 강화먼저 취업모의 문제 해결을 위해서 정책적인 개선과 지원이 필요해보인다. 최근 정부에서는 근로여성의 모성보호 ... 의 경제활동 및 가정생활의 양립을 지원하기 위한 가족친화적인 고용정책의 중요성을 강조하는 추세이며, 1970년대 이후 선진국에서는 여성의 경제활동을 지원하기 위한 보육정책이나 모성 ... 이 이루어지도록 하고, 맞벌이 가족의 특수성을 감안하여 이들을 어떻게 지원해야 맞벌이 가족이 제대로 기능할 수 있을 것인가에 초점을 맞추어야 할 것이다. 따라서 남성의 가사노동과 여성
    리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.02.18
  • 여성정책개념과 범주
    뿐 아니라 비정규 여성근로자가 증대함으로써 여성고용의 안정성을 낮추는 요인으로도 작용할 것임▶ 우리 사회의 정보화 진행은 여성의 경제활동뿐 아니라 가정ㆍ사회부문에서도 여성에게 영향 ... 될 것임▶ 반면, 공장자동화(FA)ㆍ사무자동화(OA)로 인하여 단순직 인력에 대한 수요가 감소함으로써 현재 여성이 담당하고 있는 직종의 상당수가 감소하게 될 것이며, 여성근로자 ... (민법중 친족상속편)의 개정2) 교육 기회의 균등과 능력 개발가 여학생 진로지도나 특수대학 여학생 입학제한 철폐다 여성전용 직업훈련원 건립3) 취업에서의 차별철폐가 남녀고용평등법
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.01
  • [수급][광업 수급]광업의 수급, 수산업의 수급, 방송산업의 수급, IT산업(정보기술산업)의 수급, 무선데이터시장의 수급, 골재자원의 수급, 세계에너지의 수급, 친환경에너지 수급
    기술 교육준비, 현 근로자의 재교육, 기술전문직내 소외계층(여성 및 소수민족)의 참여 촉진 등 다양한 정책이 추진되어야 함을 지적하고 있다.지난 15년간 핵심 IT직종의 고용증가 ... 율은 미국 전체 고용성장률(30.4%)의 6배 이상 급속히 성장하였다. '83년 핵심 IT직종의 근로자수가 719,000명에서 2,084,000명으로 190%나 증가하였다. 특히 컴 ... ) 정밀조사사업4) 갱도굴진 지원5) 일반광 시설현대화사업6) 일반광 근로자 자녀 장학사업7) 국내 부존유망광물에 대한 연구개발지원Ⅱ. 수산업의 수급Ⅲ. 방송산업의 수급1
    리포트 | 19페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.09.06
  • 국민연금에 대해 발표 ppt
    하기 위한 방안 - 저소득 근로자를 위한 국민연금 보험료 지원방안(2012.7월부터 이미 시작) - 영세 자영업자를 포괄하기 위한 방안 - 특수형태 근로 종사자, 건설 일용직 근로자 ... 을 놓쳐서 부득이하게 가입하지 못한 노령층, 실직자, 휴직자, 일용직근로자등)에 노후소득 보장 문제 해결이 필요.10.국민연금의 문제점과 개선방안1) 국민연금 개혁으로 인한 문제점 ... 사회보험 지원 사업 - 저소득 근로자를 위한 국민연금 보험료 지원방안(2012.7월부터 이미 시작) - 지원기준년간 보험료 약 4,400억원 추산두루누리 사회보험 지원사업 문제점35
    리포트 | 50페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.02 | 수정일 2015.01.03
  • 공중보건(산업보건part)
    한 사업에 사용 X*여성근로자 - RMR 2.0 이하, 연속작업 20Kg, 단속 작업 30Kg ,노동 강도RMR경노동0-1중등노동1-2강노동2-4중노동4-7격노동7~산전/후 90일 ... 휴가 3중고(여성, 아내, 모성)*건강진단1. 채용 시 건강진단 : 사업주가 자율적으로 실시, 직업병(x)2. 일반 건강진단 : 모든 근로자를 정기적으로 (의무, 강제), 사무직(2 ... 년1회), 이외(1년1회)3. 특수 건강진단 : 유해한 환경에서 종사하는 근로자 , 직업병 발견건강진단 결과내용A건강자CC1직업성 질환으로 진전될 우려가 있는 요관찰자C2일반질병
    시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.11.17
  • 보육아동을 위한 아동복지 실천 ppt
    50% 민간 : 법정요율에 따라 고용주, 근로자부담공무원연금, 사학연금으로 고용보험 대체운 영보육과정유치원 교육과정(일 수)(공휴일 제외 연중무휴)(매학년 180일 이상으로 종일 ... .30 개정 영유아보육법 시행유아교육진흥법, 교육기본법, 초중등교육법 ※ '05.1.30 유아교육법 시행보수수준986,400원1,463,400원고용보험국공립 : 국가 50%, 종사자 ... 의 방향가족정책 발전방향1. 보육정책6.보육환경을 둘러싼 정책발전방향여성인력정책과 보육정책아동양육친화적 근로환경양육친화적 노동정책 / 노동친화적 보육정책노동정책의 발전방향1. 보육
    리포트 | 56페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.17 | 수정일 2015.08.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지에 있어서 현대가족에 대한 가족복지 사회사업서비스와 가족사회복지정책의 필요성이 커지고 있습니다. 한국사회에서 실시하고 있는 다양한 가족복지 사회사업서비스와 가족사회복지정책
    휴가일하는 여성은 출산을 전후하여 90일간의 산전후휴가를 받을 수 있으며, (반드시 산후 45일 이상 확보) 여성근로자가 임신 16주 이후에 유산 또는 사산을 하였을 경우 ... 원씩 고용보험에서 지원하고 있습니다.(2) 배우자 출산휴가배우자가 출산을 한 경우 남성근로자는 3일간의 출산휴가를 받을 수 있습니다.(유·무급은 노·사 당사자간 약정에 의함)(3 ... 법적으로 보장하고 있는 휴직제도로서 가족의 복지향상과 연관된 정책이다. 이는 여성근로자가 출산이나 육아로 인해 불가피하게 퇴직하는 것을 막고 직장과 가정생활을 양립할 수 있도록 지원 있다.
    리포트 | 8페이지 | 10,000원 | 등록일 2013.01.31
  • 근로기준법 핵심지문
    에서는 불가능하다. 현행헌법은 제32조에서 근로권의 실질적 보장을 위한 제도를 마련하고 있다.3. 헌법에서 국가의 고용증진 및 적정 · 최저임금의 보장, 근로조건의 법정화, 여성근로자 ... 고용형태를 불문하고 하나의 사업에서 근로하는 모든 근로자를 포함한다. 그러나 파견근로자는 포함하지 않는다.8. 근로기준법은 비영리사업이나 공공기관에도 적용된다.9. 국내에 본사 ... 종속관계에서 노무에 종사하고 그 대가로 임금 등을 받아 생활하는 자이다.13. 근로기준법상의 근로자에 해당하는 지 여부를 판단함에 있어서는 계약의 형식이 민법상의 고용계약이냐 근로
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.01.04
  • 사회복지관련법이 인권과 어떠한 관계가 있는지 설명하시오.
    어 인간의 해방이라는 보편적 사상의 발전이 결합되어 있다.사회법은 노동자의 인간다운 생활을 보장해주기 위해서 사법 중에서 특히 고용계약법을 수정하여 노동법으로 발전하였고, 급격히 변동 ... 하는 경제관계를 통제하기 위하여 경제법으로 발전하였으며, 국민의 최저생활을 보장하기 위하여 사회보장복지법으로 발전하였다.이러하여 사회법은 자본주의 경제 질서 하에서 근로자들의 근로 ... 까지 고령자 고용에 미치는 실질적인 효과는 미미한 편이어서 앞으로 고용과 관련된 노인차별을 방지하기 위해 더 적극적인 노력이 필요한 실정이다. 또한 최근에 가정 내에서 일어나는 학
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.27
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2025년 05월 24일 토요일
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