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"직무연수(Job Training)" 검색결과 121-140 / 327건

  • 기업에서 인적자원을 대상으로 이루어지는 여러가지 교육, 훈련의 유형들 중 연수원이나 교육원에서 이루어지는 교육을 직장외 교육(Off JT)이라 한다
    JT교육을 실시하고 있다. Off JT교육의 장점과 Off JT교육 사례에 대해 조사하세요.서론교육방법은 일반적으로 현장교육(On the Job Training) 비현업교육(Off ... the job training)으로 분류할 수 있다. 개발방법의 선정은 학습하고자 하는 대상(인지적 지식, 숙련 혹은 정서적 성과)뿐 aksd 아니라 비용과 시간에 대하여 고려 ... 를 바탕으로 이루어진다고 볼수 있다.기업에서 사용되는 OFF JT에 대하여 고찰해보기로 한다.본론1. 현장훈련현장훈련 (OJT; On the Job Training)은 피교육자가 숙
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.06.17 | 수정일 2015.07.02
  • 경영환경의 변화,교육훈련의 의의와 특징,교육훈련의 중요성,교육훈련의 목적과 효과,교육훈련의 내용과 방법,교육훈련의 체계,최근 교육훈련방법
    경영자 직업학교훈련 실습장 훈련 도제훈련 직무에 대한 지식 직위에 대한 지식 직무지도의 기능 JI (Job Instruction) 직무개선의 기능 JM (Job Method) 통솔 ... 의 기능 JR (Job Relation) 관리의 기초 직무의 개선 직무의 관리 부하의 훈련 인간관계 관리의 전개 사업방침 관리실무 조직과 사회 원가와 재무관리 마케팅 관리 노사관계 ... 교육훈련의 3 가지 목적2. 교육훈련의 효과 미 (J.F. Mee ) 1. 낭비와 불량률의 감소 2. 직무방법의 개선 3. 결근율과 노동이동률감소 4. 습득기간 단축 5. 감독자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 42페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.10.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    [지역사회간호학] 인력개발 프로그램
    (On-the Job Training, OJT)? 훈련방법 중에서 가장 보편적으로 사용되는 방법으로 일을 하는 과정에서 직무에 관한 구체적인 지식과 기술을 습득케 하는 방식으로 직속 ... 한 지식, 기능 및 태도에 관한 교육을 실시하여 직원의 능력개발 향상에 노력해야 함(2) 직장 외 교육훈련 (off-the Job Training, off-JT)? 직원을 일단 직무 ... 하는 것을 말하고, 조직의 목표를 달성하기 위하여 직원이 현재의 직무를 수행하고 새로운 직무를 수행하는데 필요한 지식, 기능 및 판단력 등을 향상하는 인적자원 관리활동을 말함? 조직
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.03.14
  • 기업의 인적자원관리 분석보고서 (A+)
    Specialist로 육성할 필요가 있는 직무에 대해 Job Specialist로 성장 의지가 있는 인력을 선발하여 육성하기 위하여 설계한다. 대상직무로는 지적재산권, 법무, 임상, 노무, 마케팅 ... 도 가능하다.? Job Specialist 육성 CDP의 내용경력개발 지원- 국내 대학원 석/박사 교육- 해당직무 관련 외부전문 교육- 해당 직무 관련 자격증 취득 지원Job ... Rotation- Job Rotation 대상 직무의 선정은 해당 직무의 전문성 확대를 위한 직무 중에서 결정- Job Rotation 시 해당 직무 경험, 업적 및 역량 평가 고려
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.05.12
  • ASML 합격자소서 (한글자소서, 영어자소서, 커버레터 포함)
    2018.01~2018.02인턴(연구연수생)한국전자통신연구원증착 및 측정 보조 , 보고서 작성 업무 수행2017.09~현재학부 연구생‘나노박막재료실험실’실험실 장비 유지 보수 및 실험 ... 진행2017.03~2017.04미국 WOOFFWOOFF미국의 농장에서 자원봉사 및 여행2016.03~2017.04캐나다 워킹홀리데이·1년간 캐나다에서 어학연수 및 워킹홀리데이 ... 교육기간반도체분야 취업종합과정한국이러닝기업연합회2017.07.28 ~ 2017.09.21반도체 연구개발 직무를 위한 소자의 이해한국이러닝기업연합회2017.07.28 ~ 2017.08
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2018.10.10 | 수정일 2019.02.11
  • 인적자원개발론-성인학습자의학습특성과교육방법,학습동기,저해요인,성인학습이론,교육방법,HRD시대적변화,학습조직,중소기업HRD,학습동아리,유한킴벌리,포스코,
    집단적으로 받는 교육현직교육 또는 현장교육(On the Job Training): 업무수행 중에 이루어지는 교육,직무와 관련된 지식, 기능 습득의 중요한 방법, 주로 상사나 동료 ... 을 통해 지식을 창조하는 과정이 학습(Kolb, 1984)4. 교육방법의 유형집합교육(Off the Job Training): 학습자들이 교육을 목적으로 설립된 별도의 장소에모여서 ... 을 설명할 수 있다학습자는 학습조직에 대해 이해할 수 있다.학습자는 중소기업연수원, 중소기업의 학습조직화에 대해 이해할 수 있다.1. 인적자원개발의 시대적 변화구분1960 - 1980
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.02.01 | 수정일 2016.06.14
  • OJT 에 대한 이론적인 내용과 OFF -JT 와 비교운석
    OJTOJT( 현장직무교육 ) 제 1 장 교육훈련의 필요성 제 2 장 OJT 이론 제 3 장 OJT 특성요인 제 4 장 Off the job training 제 5 장 OJT 동 ... job training 정의 ① 직장 외 또는 직무 외 교육훈련 ② OJT 가 라인 중심의 교육이라면 Off JT 는 스텝 중심의 직장 외 훈련 ( 교육을 담당하는 전문 스텝 ... 의 책임하에 이루어짐 ) ③ 양성소 , 연수원 , 강습회 , 강연회등의 집합교육Off the job training 장점과 단점 많은 종업원에게 통일적인 교 육 실시 가능 전문지도자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 35페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.12.15
  • 인력개발 프로그램
    할 직장 외 교육훈련(off-the job Training, off-JT)은 직원을 일단 직무로부터 분리해 일정기간 교육에만 전념하는 것으로 교육훈련을 담당하는 전무스태프의 책임 ... -실패와 불안이 감소되고 직무상의 자신감이 생김? 적절한 예비교육은 조기 이직률을 감소시키고 생산성을 향상시킴? 예비교육을 통해 병원의 기본적 가치가 전수되고 목표 및 목표의식 ... training)- 예비교육의 첫 번째 과정으로 신규 간호사가 근무하는 조직에 잘 적응하여 새로운 환경으로 편안하고 부드럽게 유도되도록 정보를 제공하는 것임? 병원의 역사, 목적 및
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.04
  • (2013.10) 인적자원관리-직장외 교육(off JT)의 장점과 Off JT교육의 기업 실제 사례 조사
    는 직장 밖에서 실시하는 교육훈련 방식으로, 기존의 직장에서 실시되던 OJT(on-the-job training)의 장점을 보다 효율적으로 살리기 위해 만들어진 교육 훈련이라고 할 ... 별 교육훈련 과정이고, 둘째는 구성원이 맡은 직무별로 교육을 수행하는 직능별 교육훈련이며 세 번째는 특별한 과제를 내주고 팀워크나 인간관계를 향상시키는데 목적을 두는 과제별 교육훈련 ... 이나 직무의 특성에 모두 다르기 때문에 정형화 된 과정이 없다는 것이 가장 큰 특징이라고 할 수 있다. 이에 따라서 조직은 미리 그 직능에 맞는 교육 프로그램을 구체적으로 형상
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.09.11
  • (인적자원관리) - 신한생명, 회사소개, 채용제도, 인력구조, 평가제도, 보상제도
    , 대리급, 과장급, 차장급, 부장급에 따라 교육내용에는 다소 차이가 있다. 각 직위에서 On the Job Training (OJT), 즉 직접체험을 중심으로 행해지는 교육 또한 ... 을 꾀한다.기업의 벤치마킹이나 기업정보의 획득, 혹은 사원들의 직무능력 향상과 동기부여를 꾀하기 위하여 실시하는 교육제도. 현 신한생명에서는 매년 성과에 따라 해외 연수의 기회를 제공 ... 의 경우 ‘직문순환프로그램’에 따라 부서이동이 가능하다. 회사 내 일정 기준(근무년수 : 최소1~2년, 성과, 사전준비 등)을 정해 직원들에게 다양한 직무를 체험하도록 기회를 제공
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.11.16
  • 인적자원관리 - 기업의 교육훈련 사례,빙그레,삼성에버랜드,사내대학
    화 구분 2. OJT( 작업장 내 훈련 :on-the-job training): 직무현장 , 직속상사가 부하에게 개별지도 OFF-JT( 작업장 외 훈련 : off-the-job ... 해외 벤치마킹 연수 기회 신입사원 입문과정 : 사내 / 외 전문 강사진 교육 , 실무현장 경험 직무 전문가 과정 : 전문 교육기관 , 다양한 교육방법 활용 ( 집합강의 , 사이버강의 ... training): 교육훈련 담당 전문스텝02 교육훈련 실태02 교육훈련 실태 Presentation Presentation Presentation Presentation 1) 50 대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 3,200원 | 등록일 2012.12.15 | 수정일 2017.06.09
  • Off JT교육의 장점과 Off JT교육 사례에 대해 조사하세요.
    하면서 지도교육을 받게 된다.따라서 업무수행이 중단되는 일이 없는 것이 그 특색이다.OJT(on-the-job training)는 모든 관리자·감독자는 업무수행상의 지휘감독자이 ... 조직의 직종이 된다.이 방법과는 대조적으로 직무수행을 중단하고, 또는 직장배치 전에 다른 장소에서 실시되는 직장 외교육훈련을 오프제이티(Off-JT:off-the-job ... 인적자원관리기업에서 인적자원을 대상으로 이루어지는 여러가지 교육, 훈련의 유형들 중 연수원이나 교육원에서 이루어지는 교육을 직장외 교육(Off JT)이라 한다.최근 많은 기업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.15
  • [인적자원관리] 아모레퍼시픽
    (On the Job training Leader)제도는 직장 상사가 부하 직원에게 직접 개별지도를 하고 교육훈련을 시키는 사내 교육 훈련 중의 하나이다. OJL제도는 아모레퍼시픽 ... 다.③협동다양 등을 통해 다문화적 체험이 풍부한 인재 육성에 노력을 기울였다. 혜초 프로그램은 크게 지역 전문가와 직무 전문가로 나누어 글로벌 인력을 육성하고 있으며, 이와 더불어 주재원 ... 육성 지원 체계를 수립하여 직무별 특화교육, 글로벌 비즈니스 매너, 어학 능력, 이문화 이해, 현지 조기 적응을 위한 주재원 가족 이문화 교육 지원 프로그램을 운영한다. 또한 글로벌
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.09.18 | 수정일 2018.04.25
  • 노동경제학 국·내외 청년실업정책
    100개 수준), 연수 참여전 대학의 사전 직무훈련 실시 유도(03년 7억원)- 03.5월 현재, 22천명(취업지원 2천명, 연수지원 20천명)의 연수 참가를 지원하여 목표대비 ... Experience - No Job" 악순환의 고리를 차단ㅇ 취업지도, 취업알선 등을 통하여 청년층의 중소기업에의 취업을 지원하여 인력난 해소와 경쟁력 강화에 기여2. 『청소년직장체험 ... 프로그램』추진ㅇ 2002년부터 청년층의 경력형성을 지원하기 위하여 청소년직장체험프로그램 시행- 청년층 44천명(03년 목표)을 대상으로 취업 및 연수지원(543억원)※ 취업지원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.03.26
  • [일터교육의 중요성] 일터교육의 개념, 중요성, 일터교육의 사례, 일터교육의 한계점 및 대안, 중소기업 일터 증진방안
    다.기업교육에서 직무간 훈련(영어: On the Job Training, 직장내 훈련, 현장 훈련)은 직무 중에 이루어지는 교육훈련이다. 현업에서는 흔히 OJT라고 줄여 부른다 ... 적으로 OJT(직무간훈련-On the Job Training)와 HRD(인적자원개발-Human Resources Development)의 개념을 차용하면 큰 무리가 없다고 할 수 있 ... . 직무 이외의 시간 또는 장소에서 이루어지는 직무외 훈련(Off-JT)과는 반대의 개념이다.일손 부족과 임금 급등의 시대에서 기업은 교육 훈련에 힘을 기울여 종업원의 가일층의 능력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.06.13
  • [기획안 작성]현대기아차 2014년 인재육성 전략 - 교육 기획안 및 교육 계획표 자료, 현대 기아차 취업 자료-
    , 세미나 , 연수 , 특허 과정 , 직무역량 사외과정 참가 : 프로세스 교육 신청 교육 수강 교육결과보고서 제출 학점 이수 관리 사이버 과정 사외 과정 매 월 20 일 까지 신청 ... 한다 ! Sustainable Biz growth through individual growth with job oriented mind and innovation ! 가치 실천 문화 구축 직무 전문가 양성 ... 할 수 있는 교육 시행 다양한 교육 기법 도입을 통한 참여 확대 유도 수동적인 Training 에서 Self-Learning 으로 변화 유도 전략적 인재 육성 글로벌 리더 육성 성과
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.02.14 | 수정일 2014.07.24
  • 사회복지 조직의 직원개발에 대해서 서술하시오.
    하려는 등 여러가지 목적을 달성 할 수 있다.5) 사내 훈련(on the job training)과 슈퍼비전직장 내에서 직무를 수행하는 현장에서 상사에게 개별지도를 받는 방식이 사내훈련 ... 1. 직원 훈련(training)과 개발(development)의 개념훈련은 현재의 직무수행에 필요한 기술향상을 목적으로 하는 반면 개발은 미래에 초점을 두고 조직 인력의 전반 ... 시켜 훈련하는 방식(7) 보수교육신입직원 채용후 전문성 강화를 위해 재직기간 중 직무연수를 하는 방식으로 사회복지사는 사회복지사업법 제 13조 제 2항에 근거하여 2008년 부터사회
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.11.09 | 수정일 2015.05.09
  • 노동 통제 조사
    (고졸, 임시직)9합계129517위의 표는 OJT를 나타내는 것이다. 여기서는 제조업을 유심히 봐야하는데 별도로 실시하는 교육프로그램(OJT : On-the-Job Training ... 보다는 직장에서의 역할을 더 중시할 것이라고 응답하였다.여성은 결혼한 후에 직장에서의 업무뿐 아니라 가사에 대한 스트레스를 받는다. 그리고 가사에 대한 역할과 직무에 대한 역할간 ... 뒤떨어질 수밖에 없다.5. 직업 안전성현대 직업사회에서는 직무활동 중에 발생하는 안전사고가 늘어가고 이에 대한 사회적 대책의 필요성이 절실히 요구되고 있다. 이에 현 상황에서 직종
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.07.31 | 수정일 2016.08.02
  • 인적자원관리 성공사례
    -job training 여기서 OJT교육이란 디지털원 사원들의 직무수행 및 사회구성원으로서의 자질 및 인성을 개발 할 수 있도록 지원하는 교육프로그램으로 의 순서로 진행 된다 ... , ITS/BIS분야 등 소프트웨어 전문 기업으로 ‘OJT(on-the-job training)교육’과 인성을 중요시 하는 ‘CAREER PATH 관리 교육’을 통하여 직원 스스로를 성장 ... 라는 운영 제도로 인재를 확보하는 것이다. 두 번째는 '직무발명보상제도'를 통해 직원들의 창의성을 유도하고 이에 대한 아낌없는 보상차원에서 매년 직원 해외연수를 실시하고 있다. 그
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.10
  • Off JT교육의 장점과 Off JT교육 사례에 대해 조사하시오.
    Job Training)을 Off-JT라 말한다. 기업 내 교육훈련으로는 라인 중심의 직장 내 교육훈련 이외에, 스텝중심의 직장 외 교육훈련이 있다. Off-JT란 교육훈련을 담당 ... ※ 기업에서 인적자원을 대상으로 이루어지는 여러가지 교육, 훈련의 유형들 중 연수원이나 교육원에서 이루어지는 교육을 직장외 교육(Off JT)이라 한다. 최근 많은 기업 ... 들이 Off JT교육을 실시하고 있다. Off JT교육의 장점과 Off JT교육 사례에 대해 조사하시오.Ⅰ. 서설교육훈련은 공무원의 직무수행 상 필요한 지식과 기술을 습득시키는 훈련과 그
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.07.25 | 수정일 2015.09.12
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2025년 10월 22일 수요일
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