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인적자원관리 사회복지학개론 경영 정보의 비대칭성 인사관리 공공가치와 정책 사회보장기본법 포스코 임원면접

"효율임금" 검색결과 1,181-1,200 / 35,617건

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돈 걱정 없는 삶

다. 일찌감치 부자가 되려고 노력하고 있지 않은가? 그렇다면 성인답게 행동하라. 싱크대도 직접 고치고, 엔진오일도 직접 교체하면서 무능에서 벗어나 경쟁력을 높여 가라. 효율적인 삶을 살 ... 는 게 더 효율적이다.부자는 되는 여정에 나섰다면 자유 시간을 줄여 사업이나 부업을 시작하는 것보다 낭비를 줄이는 편이 같은 효과를 누리면서도 기존의 생활 방식을 최대한 유지 ... 다. 하지만 중위 임금을 받는 사람들은 대부분 우선 절약을 생활화하고 애써 번 돈을 지키는 데서부터 실질적 발전이 이루어진다는 사실을 깨닫게 될 것이다.70페이지 - 당신이 벌어들인

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.10.13

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국가의 안보를 책임지는 군인의 월급을 더 높여야 한다는 주장에 대한 찬성과 반대의 의견을 논리적으로 서술하시오

하다고 강조한다. 군 고위 인사들은 전략적 계획을 수립하고 실행하며 군사작전의 효율성을 높이는 데 중요한 역할을 한다.? 국방전략가 윌리엄 리스는 국가는 우수한 인재를 유치 ... 하고 유지하기 위해 경쟁력 있는 보상체계를 구축해야 한다. 임금 인상은 군인들이 군에 더 오래 머물게 하고 전문적인 군사 능력을 향상시키는 데 도움이 될 것이다. 따라서 급여 인상은 군 ... 하는 중요한 전문 단체이다. 그러나 군인들이 더 많은 임금을 받아야 하는지에 대해서는 의견이 분분하다. 이번 토론회에서는 군인들의 월급을 더 올리는 것에 대한 반대 의견을 살펴볼 것이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.27

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보육서비스의 문제점 및 개선방향

의 자긍심 증진, 보육 서비스 전달체계의 효율적 개편, 보육 정책에 대한 효과적인 지원체계 마련 등을 제시하고 있다.2. 보육 서비스의 문제점1991년 제정된 영유아보육법은 우리나라 ... 유아만 돌보기에도 업무적으로 매우 과다하기에 행정적인 부분에서의 어려움을 해결해주는 것이 필요하다.세 번째는 ‘보육교사의 낮은 임금과 매우 부족한 휴가 제도‘이다. 많은 보육교사 ... 는 최저임금 수준 정도의 임금을 받고 있다. 열악한 곳은 최저임금에도 못 미치는 곳이 많다. 국공립시설에 비하여 상대적으로 휴가 일수 자체가 적은 시설들이 대부분이다. 이러한 보육

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.27

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ERP시스템 설명서

적자원의 처음부터 퇴직까지 관리.■ 급여정보 인사정보 데이타베이스와 연동하여 각종 수당 계산등 급여체계를 유지하여 임금 분석 및 각종 통계자료를 제공하고 연말정산등을 처리 관리 ... .■ 재무정보 기업의 소요자금을 조달,집행하는데 있어 보다 효율적인 계획->시행->통제과정에 대한 전반적인 재무기능을 처리 관리.■ 자산정보 자산의 취득 및 감가상각 처리등을 회계업무와 연동 관리.

리포트 | 86페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.16

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사회보험(국민연금, 국민건강보험, 노인장기요양보험, 산업재해보상보험, 고용보험) 중 한 가지를 선택하여 분석하고 개선이 필요한 점에 대하여 논하시오

. 고용보험의 의의2. 고용보험제도의 유형1) 강제적 고용보험제도2) 임의적 고용보험제도3. 고용보험제도의 기능1) 고용조정의 원활화 및 경제적 효율성 제고2) 실업자의 생활안정과 재 ... 어서는 누구에게나 발생할 수 있는 사회적 위험이므로 노동력을 제공하고 그 대가인 임금소득으로 생활을 영위하는 근로자와 그 가족을 실업의 위험으로부터 보호하기 위해서는 강제적으로 보험의 적용 ... 의 특성을 가진 것이 아니라 임금노동과 자영의 특징을 모두 가지고 있는 사람들이다. 이러한 불확실성은 향후 오히려 증가할 것이다. 디지털 경제와 플랫폼노동을 앞세운 노동시장의 변화

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.04

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고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술

단점과 사회복지조직에 적용 가능성에 대해 서술해보고자 한다.Ⅱ. 본론?1. 고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점1) 개념(1) 고전이론고전이론이란 조직을 효율적으로 운영하기 위 ... 방법은 선발하여 임금에 차등을 둔다. 그렇기 때문에 책임도 적절히 분배가 된다는 장점이 있다. 또한, 통제의 범위를 정하여 전문성의 따져서 업무의 형태를 분류할 수 있다. 고전이론 ... 의 단점으로는 인간은 기계가 아니며 임금만으로는 조직이 경직이 될 수 있고 창의성을 발휘하지 못하여 자발성도 감소한다는 것이다. 그리고 경제적인 부분만이 조직의 기여도를 높일 수

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

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사회복지정책 분석 보고서

를 전제로 저소득 실업자에 대하여 전액 정부부담에 의해 실업수당을 지급하는 형태라. 기능- 고용조정의 원활화 및 경제적 효율성 제고- 실직근로자의 생활안정과 재취업촉진- 직업훈련 ... 분석 : 구직급여 지급액 = 퇴직 전 평균임금의 60% X 소정급여일수 (이직일이 2019.10.1 이전은 퇴직 전 평균임금의 50% × 소정급여일수) 여기서 퇴직 전 평균임금 ... 은 3개월간의 1일 평균임금을 뜻하며, 상한액과 하한액이 아래와 같이 설정되어 있다.4.6 재정 분석 : 2020회계연도 고용보험기금 수입은 19조8358억원을 기록했다. 반면 지출

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.06

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고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여

.그러나 고전이론이 인간을 기계적으로 평가하고 조직의 효율성 위주의 비인간적 조직 관리를 하는 점을 비판하면서 신고전이론이 대두되었는데 그 대표적인 이론이 인간관계론이다. 인간관계 ... 원들은 경제적인 동기부여를 받는다는 것이다. 조직이 개인에게 경제적 보상을 할 수 있다면, 개인의 목표와 조직의 목표가 일치할 수 있다고 본다. 과업을 달성한 사람에게는 높은 임금 ... 을 그렇지 못한 사람에게는 낮은 임금을 차등 지불하며, 높은 통제로 생산성을 높일 수 있다고 본다. 그러나 인간을 기계처럼 취급하고 경제적 합리적 요소 외 다른 조건을 생각하지 않

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29

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인간관계론의 생성배경과 발전과정을 설명하세요

는가에 관한 관심에서부터 ‘인간관계론’이라는 학문이 시작된 것이다. 이론적인 측면에서 보았을 때, 인간관계론은 호손실험을 통하여 제시되었다. 하지만 산업 이후 효율의 상승을 위하 ... 이 전환되고 능률이 증가하는 것을 밝혀냈다(4) 4차 배선작업 관찰실험 1931~1932과학적 관리론에 따르면, 표준생산량 이상을 만들면 고임금을 준다고 하였으니 인센티브 때문 ... 에라도 사람들이 열심히 하는 것이 맞다. 사람들은 표준생산량 만들어 놓은 것 자체가 못마땅해서 그냥 다 함께 저임금만 받자고 작당을 하고 저임금만 타가는 것이다. 즉 본인들끼리의 비

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01

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사회복지정책이 빈곤함정과 도덕적 해이를 야기한다는 주장에서 찬성, 반대하는지 서술하시오

을 창출하고자 한다. 셋째, 현재 시행되고 있는 각종 보조금 지급 및 조세 감면 혜택들은 그 자체로서 비효율적일 뿐만 아니라 궁극적으로는 세금 인상 요인으로 작용하기도 한다. 넷째 ... 수당 확대 방안은 실직 기간 동안 구직 활동을 게을리하도록 유도하며, 이로 인해 재취업 가능성이 낮아지고 장기 실업 상태에 빠질 우려가 있다. 일곱째, 최저임금제는 저임금 근로자 ... 의 임금 상승을 통한 구매력 향상을 목적으로 하는데, 이를 위해 사용자가 지불해야 하는 비용 증가분만큼 실질임금 하락을 가져와 총수요 위축을 유발시킬 수 있다. 여덟째, 아동수당

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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인간의 존엄성, 자유, 평등 세 가지 중 하나를 선택하여 일반적 개념과 사회복지정책에서 가지는 의미를 설명하고 이 가치가 잘 반영되었다고 생각하는 사회복지 제도를 선택하여 설명해 주세요

적 및 경제적 불평등이 가장 불리한 위치에 있는 사람들에게 이익이 될 때만 정당화될 수 있음을 강조한다. 이는 소득 재분배 정책, 최저임금 제도, 실업 보험 등 다양한 형태로 구현 ... 적 연대의식, 생존권 보장, 경제적 효율성 등 여섯 가지 주요 가치를 추구하고 있다. 먼저, 평등은 모든 시민이 동등한 기회를 누릴 수 있도록 하는 것을 목표로 하며, 이를 위해 교육 ... 을 위한 사회복지 예산이 지속적으로 증가하고 있으며, 이는 경제적 불안정성에 직면한 시민들에게 안정적인 지원을 제공하는 데 기여하고 있다. 경제적 효율성은 제한된 자원을 최대한 효율

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.20

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A+지역사회모형 중 사회행동모형에 대한 개념을 설명하고, 현재 시사자료(신문, 뉴스, sns, 등)에서 사회행동모형의 구체적 사례를 제시

의 실체성이 필수적입니다. 또, 효과적이고 효율적인 기획이나 정책 집행을 강조하는 운용 목표도 있습니다. 따라서 지역사회 복지 증진을 목표로 하고 있으며, 이를 위해서는 정보 수집 ... 을 강조하여 능력 구축, 리더 육성, 주민들의 적극적이고 광범위한 참여를 유도합니다.한국의 도농 간 소득 격차가 줄어든 사례를 예로 들 수 있습니다. 정부가 노동집약적 저임금 산업화 ... 정책으로 경제성장 기반을 마련하자 도시근로자의 저임금 유지를 위해 농업물가를 통제했으며 그 결과 농촌 주민들의 생활은 날로 가난해지고 많은 농촌 주민들이 대도시로 이주하면서 농민들의 생활도 어려워졌습니다.

리포트 | 5페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.02.08

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2022 안동대학교 2주차 노동법 중간고사

한 노동법을 말한다. 집단적 노동관계법의 부문에는 노동조합법, 교원노조법, 공무원노조법 등이 있다. 개별적 노동관계법 부문에는 근로기준법, 최저임금법, 남녀고용평등법, 산업안전보건법 ... 의 법원으로 인정되지 않는다. 행정해석은 예규의 형태로 하는 경우에도 그것은 고용노동부가 관계 법령의 통일적, 효율적 감독 시행을 위하여 그 소속기관 및 담당 공무원 에게 주

시험자료 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.25

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[사회문제론]교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오

시간, 임금 등을 조정하는 제도를 말한다. 이를 통해 기업은 필요한 인적 자원을 효율적으로 활용할 수 있으며, 비용 절감과 경제적 이익을 취할 수 있다. 이러한 점에서 노동유연 ... 을 선호하는 이유가 낮은 임금 때문이며, 이로 인해 근로자의 수당이 감소하게 되고 사회 전체의 소비가 감소한다는 것이다. 인적자원의 효율적 활용에 대해서도 비판이 있다. 기업 ... 가 무너졌고, 비용을 절감하기 위하여 많은 기업들이 비정규직 내지 하청노동자를 사용하기 시작한 것이다. 이러한 변화를 통해 기업은 효율성을 높이고 경제적 이익을 얻을 수 있었지만, 노동자

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.03

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사회복지의 접근 관점 중 잔여적 관점, 제도적 관점의 단점 장 단점을 비교 설명하고 현재 우리나라에서 전달되고 있는 잔여적 관점, 제도적 관점 각각의 사회복지 서비스와 관련하여 구체적인 예를 들어 설명

도 보장할 순 없습니다. 사회복지에 대한 국가의 적극적인 역할을 강조하는 것은 사회적 권리를 실현하는 보편적 임금이며 임금 수준이 높다는 뜻입니다. 복지에 대한 사회의 집단적 책임감 ... 만 제도 복지는 지출 수준이 낮아 적절하다할 수 있습니다. 잔여 복지는 국민서비스와 임금 범위가 한정된 반면 제도복지는 포괄적입니다. 잔여복지의 혜택 범위는 소수이지만 제도복지 ... 지만 이론적으로는 막대한 비용과 자원을 배분하는 데 효율성에 문제가 있습니다. 반면 잔여 사회복지는 재산조사의 불편과 오명화 효과에 문제가 있을 경우 자원 낭비를 줄이고 효율적인 전달체계

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.18

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[인적자원관리] A받음 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.

마다 인사고과를 다르게 정의하고 있는 듯 보이나 그 본질을 살펴보자면 결과적으로 인사고과란 효율적인 인사 관리와 조직의 목표 달성, 합리적인 임금 및 인센티브, 승진과 같은 보상의 공정 ... 서열의 임금 체계에서 탈피해 능력 위주로 보수나 승진을 결정하기 위한 기초 자료로 활용되거나, 근로자의 능력 개발을 위한 자료로 활용되어 개인의 능력이 최대한 발휘되도록 보조 ... 성 및 효율성까지도 떨어뜨리는 악재로 작용할 수도 있다. 실제로 한 취업 사이트가 2020년 3월 직장인을 대상으로 실시한 조사에 따르면, 직장인 네명중 한명이 자사 인사평과 결과

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.15 | 수정일 2022.12.19

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은평구립신사노인복지관 사무원 합격 자기소개서

하는 과정에서 업무를 정확하게 익혀 일의 효율성을 높이게 됩니다.4. 경력사항대학교 졸업 후 00지역아동센터와 00장애인주간보호센터, 00장애인종합사회복지관에서 회계?행정직원 ... 의 업무부터 사회복지시설정보시스템을 활용한 회계업무를 하였고 종사자 임금과 사회보험 관리, 재가 이용인 식대관리, 수익사업에 따른 생산품 입?출고 및 세금계산서 관리, 프로그램 지원

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.19

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유통관리사 2급 시험복원문제 답안(2021년11월시험)

다. ② VMI는 생산공정의 효율적 관리를 위해 우선순위계획, 능력계획, 우선순위통제관리, 능력 통제관리 등을 수행하는 생산관리시스템이다. ③ VMI에서는 고객사가 재고를 추적 ... 의 가치에 따라 공정한 임금지급 기준, 합리적인 인력의 확보 및 배치, 인력의 개발 등을 결정할 때 이용된다.3. 조직문화에 대한 설명으로 옳지 않은 것은? ① 한 조직의 구성원

시험자료 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.06 | 수정일 2022.03.11

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자본주의의 영향

노동력을 착취당하지 않고 높은 임금을 받을 수 있게 되었습니다. 그러다 보니 그들은 인간성 상실을 극복하고, 비인간화 현상을 극복시키며 인간다운 주체성과 권능과 품위를 갖는 계기 ... 게 되니 삶의 여유를 가질 수 있게 되었고, 과거보다는 풍요로운 삶을 살 수 있게 되었습니다. 임금인상과 더불어, 자본주의는 끝없는 경쟁과정으로 인해 더욱 더 싼 제품을 생산 ... 에 의미를 증가시켜 주었을 뿐만 아니라 우리 사회 전체가 보다 가치 있는 삶을 살 수 있도록 해주는 원동력이 되었다는 것입니다.자본주의에서의 부 형성은 자본의 효율적 배분입니다. 생산

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.04

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부동산 정책 요약

< 부동산 정책론 >- 부동산의 개념과 본질 -▶1997년 말 경제위기의 구조적 요인은 부동산이다. 재벌기업과 금융기관의 비효율적 경영으로 부동산 가격이 지속적으로 상승 ... 되었다. 자본가 겸 부동산 소유주는 부동산(토지)로부터 막대한 불로소득을 얻었고 금융기관의 부동산 담보대출 관행이 성행되었다. 기업의 수익성 저해요인으로 고금리, 고지가, 고임금, 고물 ... 류 비용이 있고 부동산 가격의 투기적 상승은 상품가격, 주택가격의 부당한 상승으로 이어져 노동자의 임금투쟁과 급속한 임금상승을 초래했다 또한 사회간접자본 건설을 위한 토지보상비의 부당

시험자료 | 5페이지 | 무료 | 등록일 2020.10.25

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