"리더의 훈련"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

스포츠 리더십 간호팔로워십 비전 레포트 간호관리학 감성리더십 관리 리더십 이론 글로벌리더 접근하여 리더십 성공 사례 인적자원관리

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"리더의 훈련" 검색결과 821-840 / 14,009건

판매자 표지

역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시하시오

은 조직 내에서 성공적인 직무 수행을 위해 필요한 지식, 기술, 능력, 행동 등을 체계적으로 정의한 모델이다. 이는 인재 관리, 교육 훈련, 성과 평가 등 다양한 HR(인적자원) 관리 ... 다.②직무별 역량: 특정 직무나 역할에 필요한 전문적인 역량이다. 이를테면, 분석 능력, 프로젝트 관리 등이다.③리더십 역량: 관리자나 리더가 조직의 방향성을 이끌기위해 필요한 역량이 ... 을 정의하고 이를 기반으로 채용과 성과 평가, 교육 훈련 프로그램을 운영하는 역량모델링을 도입했다. 이를테면, 생산관리 직무의 경우 기술적 역량(설비 이해, 생산공정 관리)과 행동

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

다운로드 장바구니
간호관리학실습 - 리더십 적용을 통한 업무조정 사례

했다. 리더십은 훈련을 통해 습득을 할 수 있다고 보았다.2. 행동이론과 관련된 리더의 특성① 수간호사는 환자 및 보호자가 있는 병실, 또 다른 의료진들이 있는 스테이션에서 신규간호사 ... 냐고 혼론1. 행동이론의 정의: 리더십에서 중요한 것은 리더의 개인적 자질이 아니라 리더가 표출하는 행동이라 주장한 이론이다. 리더십을 리더가 부하에게 보여주는 행동스타일이라고 규정 ... 를 큰 소리로 꾸짖었다.→ 수간호사는 집단에 대한 통제를 중시하고 명령을 통해 지휘하며 구성원은 그저 리더가 시키는 대로만 행동하는 것을 원한다는 것을 알 수 있다. 이는 리더십

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.03 | 수정일 2023.11.15

다운로드 장바구니
[메가 리더십A+] 자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다)

리더십 향상을 위한계획 수립메가원격평생교육원리더십Ⅰ. 서론리더십은 일반적으로 리더에게 요구되는 덕목으로 알려져 있다. 이는 사실이지만, 동시에 기업에서 인재를 가려낼 때 빠지 ... 지 않는 평가항목 중 하나에 속한다. 따라서 리더십은 내가 당장 조직의 리더에 해당하지 않더라도 더 큰 목표와 미래를 위해 꼭 갖출 필요가 있다. GE 전 회장 잭 웰치는 ‘훌륭 ... 한 상사는 직원들의 삶마저 변화시킨다. 반면 나쁜 상사는 직원들의 신체는 물론이고 영혼까지 파괴한다.’라며 리더십의 중요성을 여러 번 강조했다. 본문에서는 리더십의 효과와 훌륭한 리더

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.03 | 수정일 2022.11.07

다운로드 장바구니
판매자 표지

기독교 정치 리더의 당선과 낙선에 대한 성경적 적용은?

‘기독교 정치 리더’의 당선과 낙선? 지성인의 교양 콘텐츠정치의 계절이 태풍처럼 지나갔다. 크리스천 출신 정치 리더들, 일반 정치 리더들의 당선과 낙선을 어떤 식으로 이해 ... , 선출직 모든 정치인들에게 해당된다. 경제인, 각 분야의 전문가 출신, 체육인 등, 모두 적용된다. 타고난 자질, 학습과 훈련, 실력과 능력, 기회와 여건, 운이 좋으면 좋은 결과 ... 를 기대할 수 있다.크리스천 정치인과 일반 정치인들의 차이다만 정치 리더들 중에도 크리스천 정치인과 일반 정치인들이 있다. 링컨, 링컨보다 노예해방을 먼저 행한 윌리엄 윌버포스

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.27 | 수정일 2022.10.28

다운로드 장바구니
[ 리더십 행동이론 연구에 대한 이해 ]

은 아니다.3) 연구결과무엇이 리더를 만드는지에 관한 해답을 제공해 주지는 못하고, 단지 리더십을 개념화하기 위한 뼈대만을 제공하고 있다는 점이 아쉽지만 리더십 개발 훈련의 중요 ... 참고문헌1. 서론선사시대때부터 리더의 존재는 사회 전반에 걸쳐 존재하고 있었다. 리더의 지시하에 사냥을 하고 농사를 짓고 종교를 세우고 계급을 나누어 나라도 건국하였다. 각각의 위치 ... 에 존재하는 리더의 결정에 따라 여러가지들이 좌지우지 되었고 리더의 결정에 따라 실패와 성공의 결이 나뉘게 되었다. 물론 시대가 변화하면서 좀더 다각화가 요구되고 세분화가 되

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.22

다운로드 장바구니
[명지대학교 행정학의 이해(eng) A+] 1~14주차 총 강의정리

programs for higher output특정 분야를 잘하는 사람들에게더 높은 성과를 낼 수 있도록 훈련 프로그램을 제공한다.; manager/upper level ... 한 교육을 제공하지 말라는 것. 특정 분야에 뛰어난 사람에게만 제안해야 한다. 그리고 관리자는 적합한 노동자를 찾아내고 더 높은 성과를 낼 수 있도록 훈련시켜야 한다.- ; 분업 ... management system. (=depersonalization system)이러한 리더는 결과와 업무만을 돌본다. 따라서 권한 준수 관리 리더는 초기 공공부문에서 볼 수 있는 리더를 말

리포트 | 117페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.12 | 수정일 2022.11.17

다운로드 장바구니
판매자 표지

6주차 1교시 학습초에 제시된 최은택사장의 사례를 읽고 최사장이 발휘한 리더십의 문제점을 지적하고 대안적 방법을

.본 론1. 리더십 상황이론2. 허시&블렌차드의 이론3. 사례에서 발견된 리더십의 문제점과 대안적 리더십 방안Ⅲ.결 론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서 론리더에 대한 특성연구와 행동연구는 다양 ... 한 상황에 효과적 리더십을 찾고자 시도하였다. 수많은 연구 결과 후 리더십은 존재하지 않았고 리더의 특성과 행위는 유효성이 상황에 따라 달라진다는 것을 알게 되었다. 1960년대 후반 ... 했다. 피들러 리더십 상황이론은 상황 특성을 최초로 구체화시켰다. 리더십에 대한 최초의 상황이론으로 평가받고 있다. 그는 상황에 따라 리더 특성이 어떻게 다르게 발휘되고 리더십행동으로 나타나

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.21

다운로드 장바구니
두날개를 말하다

필독서를 다시 읽음으로써 부르심을 입은 받은 자로서 말씀과 성령의 능력으로 양육과 훈련을 받고 교회를 통해 내게 주신 이천 이만 비전을 감당하는 건강한 사역자가 되어야 겠다는 ... 다짐을 하게 됐다.제자대학 수업중 강사로부터 들었던 이야기가 떠올랐다. “선교사는 타국에서 재생산 사역을 감당하는 셀리더입니다.”“셀리더는 한국에서 재생산 사역을 감당하는 선교사 ... 입니다.”이 말은 곧 둘 재생산 사역자이며, 선교사와 셀리더는 같다라는 말이다.세계비전파트를 읽으며 주님이 부르신 사람들에 대해 묵상할 수 있었다. 예수님의 열두 제자들은 세상적인

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.28 | 수정일 2022.11.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

신지영 교수의 언어감수성 수업 독후감

가 말하듯이 연습이라도 하고 용기를 주고 말을 훈련을 통해서 가다듬을 필요가 반드시 있을 것이라고 생각을 했다. 리더뿐만 아니라 많은 사람들이 귀가 열려 있어야 한다고 본 관점도 이해가 되었다.

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.05.01

다운로드 장바구니
간호관리학 리더십과 동기부여 사례

.II. 본론1. 상황이론1)상황적합이론(피들러)(1)리더십 행동 유형피들러는 리더 행동 유형을 파악하기 위해 ‘Least Preferred Co-worler Scale(LPC ... 에서 높은 점수를 얻은 리더는 관계성지향 행동유형, 낮은 점수를 받은 리더는 과업지향 행동 유형으로 판단한다.(2)리더십 상황? 리더-구성원 관계: 구성원이 가진 리더에 대한 호감 ... 을수록 통제 용이함.? 리더 직위 권력: 구성원 승진, 급여, 채용, 해고에 영향 미칠 수 있는 정도에 따라 강약 판단.(3)리더행동과 상황적합성? 비교적 호의적이거나 매우 불리한 상황

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

정신력을 강조하는 리더십의 폐해

과거에는 목적을 이루기 위해 폭력적인 방법을 사용하고 이른바 ‘지옥훈련’식의 방법으로 팀원들에게 동기를 부여하는 리더가 환영 받던 시절이 있었으나 그건 어디까지나 국가 전체가 군사 ... 력이라는 범위로 치환되어 나타날 수 있다. 그러나 리더의 위치에 있는 사람이 상향식으로 정신력을 강조한다면 자발적인 열정이라는 것이 만들어지기가 힘들다. 리더가 할 수 있는 건 ... 밖에 없다. 왜냐하면 구성원들에게 스스로 열정이나 동기가 생기는 것이 아니기 때문에, 리더의 위치에 있는 사람은 어떻게든 자신의 신념과 결과를 증명하기 위해 강압적인 방법을 사용

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.13

다운로드 장바구니
LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오

와 미시간 대학 연구다. 오하이오 주립대학 연구팀은 '리더행동 기술 질문지 (Leader Behavior Description Questionnaire: LBDQ)를 제작했다. 이 질문 ... 지는 다양한 상황에서 리더가 어떻게 행동하는가에 대해서 부하가 대답하도록 되어 있다. 그 외에도 리더십을 측정하기 위한 몇 가지 척도가 개발되었다.리더십과 관련된 보편적 개인특성 ... 을 밝혀내는 것을 강조하는 특성이론이 쇠퇴하면서, 리더십 과정의 보편적 행동특성을 알아내려는 노력이 시도되었다. 행동이론과 특성이론은 차이가 있다. 행동이론은 리더가 실제로 어떤

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

독후감- 난중일기를 읽고

를 따르라고 외치기 전에 따를 수 밖에 없도록 만드는 참된 리더의 모습을 보았다. 오늘날에 비교하면 매일 총검술 훈련을 한다는 것과 같다고 볼 때 그가 얼마나 직분에 충실한 군인이 ... 주제탐구 독서일기난중일기를 읽고서난중일기에서 가장 빈번하게 나오는 이순신의 행동은 활쏘기 훈련이었다. 역시 명장이요, 참다운 지도자다운 모습이었다. 솔선수범하는 리더십, 나 ... 었는지 보여주는 모습이다. 사실 직접 경험은 없지만 활시위를 당기는 것이 엄청난 힘과 집중을 요구하는 훈련이라는 점에서 다시 한 번 이순신의 군인정신을 배울 수 있었다.다음으로 난중일기

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.19

다운로드 장바구니
보육교사의 생존단계, 강화단계, 갱신단계, 성숙단계에 대해 설명하시고 각 단계별 전문적인 시각을 갖기 위한 방법을 개인적 의견을 포함하여 서술하시오.

) 초기 교육 및 훈련: 보육교사들은 교육 및 훈련 과정을 통해 아동의 기본 특성을 이해하고, 교육 및 관리 방법을 습득하려 노력한다. 이 단계에서는 아동의 특성과 신체적 특징 등 ... 방법을 혁신한다. 이를 통해 아동들에게 최고의 교육을 제공하고 교육 현장에서의 리더 역할을 수행한다.4. 보육교사의 성숙단계성숙단계는 보육교사가 자신의 경력과 경험을 토대로 전문적인 ... : 이 단계에서는 다른 교사나 신입 교사들을 멘토링하고 교육 분야에서의 리더 역할을 활발하게 수행한다. 자신의 경험과 전문성을 공유하며 교육 현장에서의 리더로서 역할을 수행한다.4

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23

다운로드 장바구니
특성이론 및 리더는 타고나는 것인지에 대한 고찰

선천적인 것인지, 아니면 교육과 훈련을 통해 만들어지는 것인지에 대한 연구는 오랜 시간동안 지속되어 오고 있다.2. 본론1) 특성이론 : 리더의 성격 및 유전자의 선천성에 대한 ... 특성이론 및 리더는 타고나는 것인지에 대한 고찰수업명:담당교수:학번:이름:차 례1.서론2.본론1) 특성이론2) 행동이론3) 선천적 리더십에 대한 의견3.결론1. 서론국가나 조직 ... , 기업 등 우리 사회의 모든 인관관계 속에서 각 분야의 리더들이 존재한다. 대다수의 사람들이 이러한 리더에 의해서 조정되고, 이끌어 지고 있다고 볼 수 있다. 리더가 다른 사람

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.16 | 수정일 2021.11.19

다운로드 장바구니
블레이크와 모우튼의 리더십 그리드 모델을 제시하고 설명하라

) 연구를 기초로 하여 리더의 행동 유형을 더욱 구체화하고 효과적인 리더십 행동을 배양하기 위해 리더십 그리드를 제안하였고, 조직의 관리자 훈련이나 리더십 개발 분야에서 활용되고 있 ... . 리더십 그리드의 5가지 리더유형Ⅲ. 결론★ 과목명: 리더십★ 이 름:★ 제출일:Ⅰ. 서론사람을 대상으로 하는 리더십은 본질적으로 사람을 통솔하는 활동이다. 그리고 리더의 행동과 능력 ... , 태도에 따라 구성원의 잠재능력을 극대화하고 자발적 협조를 통해 조직의 성과와 목표달성에 기여할 수 있다. 따라서 우리는 리더의 행동유형에 주목할 필요가 있다. 본론에서는 리더

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.29

다운로드 장바구니
A+ 서평 이나모리 가즈오의 왜 리더인가를 읽고 나서

왜 리더인가를 읽고 나서(반세기 경영 끝에 깨달은 마음의 법칙)이나모리 가즈오 ㅣ 다산북스참고문헌 1. 초격차 ㅣ 권오현, 김상근 저 ㅣ 쌤앤파커스 출판사저자는 일본 교세라 창립 ... 고난과 역경이 닥치면 ‘내가 해낼 수 없는 일’이라며 단념하고 만다고 이야기한다. 심지어수많은 종업원의 미래를 책임진 리더들조차 어떤 일을 시작하기도 전에 ‘할 수 있는 일 ... ’과 ‘할 수 없는 일’을 나눠놓고 접근한다고 말한다.60여 년을 경영 최전선에서 복무하며 수많은 리더를 관찰한 저자는 갖은 난관 앞에서 책임을 회피하거나 남을 탓하다 결국 자리

리포트 | 8페이지 | 5,500원 | 등록일 2021.06.04 | 수정일 2023.11.28

다운로드 장바구니
허쉬와 브랸챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하시오.

주제: 허쉬와 브랸챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하시오.Ⅰ. 서론조직에서 리더의 중요성은 누구나 인정하는 바이다. 특히 정권이 바뀔 때마다 각자 ... 의 기대감을 갖고 투표권을 행사하는데 그만큼 리더는 조직의 발전과 개인적인 삶의 질 향상에 있어서도 중요한 역할을 하기 때문일 것이다. 이번에 문재인 정부가 들어서기 전 박근혜 정부 ... 가 불미스러운 사건으로 탄핵되면서 우리 사회는 리더에 대한 불신과 분노, 증오가 한 번에 분출되었다. 지금의 문재인 정부에 있어서도 이전과는 달리 리더의 권위와 책임에 대해 적극

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.21

다운로드 장바구니
[간호관리학] 중간고사 요약정리 현문사

은 어려우므로 리더가 처한 상황을 바꾸는 게 더 쉽다? Not 리더십 개발 교육·훈련 but 적정 배치, 부서 이동, 상황 자체를 바꾸려는 노력 요구(같이 영화 등)① 리더십 유형: 리더 ... 을 하도록 영향력을 행사하는 것? 즉, 공동목표달성을 위해 집단의 구성원에게 영향을 미치는 과정2) 관리자와 리더? 조직에서는 관리자(manager, headship)를 리더 ... (leader, leadership)와 구분하지 않고 혼용하는 경우 多? 모든 관리자가 리더십을 발휘하는 리더는 아니며, 모든 리더가 반드시 공식적인 관리자는 아님.? 관리자 아니

시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

블레이크와 모우튼의 리더십 그리드 모델을 제시하고 설명하라.

격자 모델 이론은 미국의 Robert R. Blake와 Jane S. Mouton이 오하이오 주립대학의 구조 주도적 리더쉽 연구개념을 연장시켜 리더의 행동유형을 더욱 구체 ... 화시키고 효과적인 리더쉽 행동을 기르기 위해 개발한 기법에서 출발한다. 이들이 개발한 관리 그리드(Managerial Grid 혹은 Leadership Grid)에서 나타난 이상적인 리더상 ... )은 리더행동에 대해 배려(Consideration)와 구조주도(Initiating Structure)의 두 가지 행동유형으로 집약하였다.[2] 여기서 구조주도는 리더가 조직

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.02

다운로드 장바구니

이전10개 37 38 39 40 414243 44 45 46 다음10개

파워링크

신청하기