"포스코 경영성과배분제도"의 검색결과 입니다.

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포스코직능급 공기업 민영화 인적자원관리 포스코 BSC 기업지배구조 우수기업 사례 민영화 사례 조직행동론 사례

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"포스코 경영성과배분제도" 검색결과 61-80 / 375건

지역사회 연계, 협력 활동으로 민관이 협력하여 다양한 활동을 하고 있는 기업의 예를 찾아서, 기업에서의 지역사회복지활동의 필요성과 활동 내용들을 서술하시오

를 운 진학하여 화제가 되었고, 광양제철고등학교와 포항제철서초등학교는 “2005년 교육과정 우수학교” 에 선정되어 교육인적자원부장관 표창과 함께 우수학교 인증을 받았다.(2) 포스텍 ... 한 활동을 하고 있는 기업 : 포스코1) 교육/문화2) 지역 협력3) 포스코 봉사단3. 기업에서의 지역사회복지활동의 필요성1) 부정론2) 긍정론4. 기업에서의 지역사회복지활동 내용1 ... 부분의 선진기업들은 기업의 사회적 책임과 자선활동을 경영전략의 중요한 요소로 인식하고 다양한 형태의 사회공헌활동을 개발?실천하고 있다. 미국에서는 기업의 사회공헌활동이 그 기업

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.13

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포스코에 대한 인적자원관리론 레포트

가 필요하다 하여 박태준 사장을 중심으로 1968년 4월 1일 포항종합제철주식회사가 창립되었다.이어 1970년 4월 1일 조강연산 103만톤으로 유사이래 최대규모의 건설현장인 포항 ... 을 위하여 직능급 제도와 함께 회사 경영성과에 따른 이익배분을 위한 성과 배분제도를 운영하고 있다.▶ 정기상여금은 매분기별로 100%씩 년간 총 400%를 지급하고 있으며, 후생성 급여 ... ▶ 서 론 ◀1. 포스코의 소개▶ 본 론 ◀1. 포스코의 기업윤리1. 윤리규범2. 기업윤리 시스템 구축(실천 시스템과 인프라 구축)2. 포스코의 HRM제도1. HRM의 운영방향2

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.08.26

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[국제경영] 포스코 캐논 GE 등 국제경영성공 사례 분석

하는 시스템 마련 GE 기업의 사례 결론32 /38포스코 경영혁신사례 포스코 ( 포항제철 ) 기업 소개 포스코의 기술 도입 - 1968 년 박태준 사장에 의해 유학시절 친구의 도움 ... - GE, 포스코 , 테스코 , 캐논 국제경영 성공사례 경영분석 국제기업전략 REPORT기업경영의 특징 및 경영전략 분석 1 경영의 개념 및 경영전략 기원 2 경영전략의 특성 ... / 효과 4 전략경영의 의의와 구조 및 경영 시스템 3 CONTENTS 국제 경영 성공기업 - GE, 테스코 , 포스코 , 캐논 5기업경영의 경영전략 Chapter 1 - 서론초기

리포트 | 44페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.04.07

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인적자원관리 - 임금결정요인 중 3대 임금결정요인에 대하여 논하시오

해 나갈 필요가 있다.다만 성과배분제도의 도입 및 확대를 위해서는 성과기준 지표와 성과배분 방식의 합리적인 설정과 경영성과의 투명성이 전제되어야 할것이다.2) 직종별∙고용형태별 임금 ... 에 따른 경제 발전함에 따라 노동자의 임금도 급속히 올라가게 되었다. 근로자로서는 항상 많은 임금을 받아 윤택한 생활을 할 수 있기를 바라게 된다. 그러나 임금은 경영자에게는 생산비 ... 의 중요한 일부를 구성하므로 경영자는 경영목적의 달성을 위하여 가급적이면 임금을 적게 주고 노동자의 노동력을 착취하려고 한다. 그 결과 임금문제를 중심으로 하여 항상 노사간의 충돌

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.12.26

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POSCO의 선택적 복리후생 개선방안

POSCO의 선택적 복리후생 개선방안ContentsⅠ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 카페테리아식 복리후생제도 2. 포스코 복리후생제도 도입배경 3. 포스코 복리후생제도 운영 현황 4 ... 노조의 불합리한 정치적 영향력 축소, 노조의 전문성 육성기업 측면2. 포스코 복리후생제도 도입배경경영환경 변화에 따른 직원들의 다양한 복리후생 욕구 충족 -새로운 환경 -생활양식 ... . 문제점 5. 해결방안 Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론인적 자원 관리동기 부여형평성 이론복리 후생Ⅰ. 서론1. 카페테리아식 복리후생제도 2. 포스코 복리후생제도 도입배경 3. 포스코 복리후생제도

리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.09.30

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KT&G기업의 인적자원관리 방법과 문제점 그리고 해결방향.

포항제철 2001 년 11 월 한국주택은행 _ _ 2002 년 7 월 한국통신공사 2002 년 12 월 한국담배인삼공사 _ 2011 년 6 월 철도청 _ ….목 차 KT G 기업 ... – POSCO 벤치마킹 ! BSC 중심의 POSCO 통합경영 체계 비전 / 중기 전략 정보 관리 시스템 (POSPIA, MES) 관리 회계 시스템 (ABM, 예산 ) BSC 혁신 활동 ... 소개 _ _ 인적 관리 체계 _ 성과평가 제도 제도의 문제점 _ 문제점 개선방안 _ _ 성공으로 가는 길 Shit! ….KT G 기업소개 Korea Tomorrow Global기업

리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.07.11

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포스코 지식경영

REPORT관광정보지식론지식연구‘posco’의 지식경영과 향후개선방향의 제시◈ 포스코의 지식경영(KM)◈ 포스코 건설 지식경영시스템(KMS)날리지플라자(Knowledge ... 의 POSCO 직원 중 절반 이상이 퇴근 후 집에서도 KMS에 접속할 정도로 사내에서 인기 있는 프로그램으로 부상하였다.지식전문가제도POSCO는 날리지플라자가 가져온 양적 측면 ... 된다.보상제도POSCO는 KMS의 활용도를 높이기 위해 지식 등록 건수와 지식 활용도에 따라 직원들 에게 마일리지를 부여해 복지 포인트로 보상해 주고 있으며, 누적 마일리지가 우수

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.10.13

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윤리경영과 IT 관련 자료입니다.

을 통해 감사결과 수용성을 제고시킴 전사적인 경영진단 활성화를 위해 상시 제안시스템을 구축 , 경영진단매뉴얼 및 사례집을 발간 한국전력공사POSCO 포스코 내부신고 시스템 사내 외 ... 의무 등 기업 회계와 경영의 투명성을 높이기 위한 IT 관련법 , 제도IT 컴플라이언스 주로 바젤 Ⅱ, 사베인스 옥슬리법 등 미국과 유럽의 선진국에서 발생되는 새로운 규제와 변화 ... 성 , 현재성 , 보안성 , 시간제한성 , 검사가능성 등과 같은 규칙 엄수 정보기술운영 차원 윤리경영활동사례 사 례 한국전력공사 포스코한국전력공사 청렴도 향상을 위한 노력 인사 청탁

리포트 | 34페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.03.31

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기업윤리란 무엇이고 다양한 관점에서 살펴볼 수 있는 기업윤리와 그 사례들에 대해서 알아보시오.

은 스티커와 함께 되돌려보내는 활동이다. 이러한 공평성을 중요하게 윤리경영으로 삼는 포스코는 또한 승진을 축하하기 위해 이해관계자가 보낸 화훼를 윤리적 기준에 따라 처리하며 만약 ... 부득이 화훼가 배달되어 왔다면 임직원 및 일반인 대상의 경매를 통해 사회공헌활동을 위한 기금으로 연결하고 있다. 이렇게 정의론을 기반으로 한 윤리경영을 실천하면서 많은 기업들이 포스코 ... 를 기반으로 같은 제도를 운영 및 실시하면서 소비자에게 한층 더 정의롭고 청결한 기업의 이미지를 심어주고자 노력하는 것에 있어서 포스코는 정의론적 기업윤리를 실시하고 있다고 말할 수것이다.

리포트 | 8페이지 | 3,800원 | 등록일 2016.12.19

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[기업문화][기업][문화][생존전략]기업문화의 의미, 기업문화의 필요성, 기업문화의 형성과정, 기업문화의 현황, 기업문화의 사례, 기업문화의 생존전략, 향후 기업문화의 정립 방안

게 된다.이 과정 속에서 종업원들은 상사 등에 의해 제공되는 자발성의 정도, 구조체계, 보상제도, 후원, 및 갈등해결에 대한 경영층의 자발성 등에 근거하여 조직에 대한 전반적 지각 ... 을 검증 및 정제 하여 조직 지식으로 축적되는 것을 활성화하기 위한 제도라. 커뮤니케이션 제도 : 미래구상위원회, 열린소리, SPEAK-UP, 제안제도, 노경협의회, 전자사보, 경영진 ... 의 기업문화 현황2) LG CNS의 기업문화 현황에 대한 분석4. 쌍용그룹의 대기업병 타파Ⅵ. 기업문화의 사례1. POSCO의 현황1) 1960년대-1970년대2) 1980년대3

리포트 | 21페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.24

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[기술능력발전][기술개발][기술][기술능력][공학]기술능력발전의 의미, 기술능력발전의 과정, 기술능력발전의 포항제철사례, 기술능력발전의 현대자동차사례, 기술능력발전의 시사점 분석

기술능력발전의 의미, 기술능력발전의 과정, 기술능력발전의 포항제철사례, 기술능력발전의 현대자동차사례, 기술능력발전의 시사점 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 기술능력발전의 의미1. 기술능력 ... (Technological Capabilities)의 의미2. 기존의 관련 연구3. 기존 연구에 대한 평가Ⅲ. 기술능력발전의 과정Ⅳ. 기술능력발전의 포항제철사례1. 종합제철 프로젝트 ... 의 성립1) 철강제조공정2) 포항제철소 건설사업3) 광양제철소 건설사업2. 사업계획능력3. 설비조달능력1) 수명주기2) 포항제철소 건설기3) 광양제철소 건설기4) 1990년

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.12

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포스코의 조직경영사례

포스코(Posco)의 조직 경영사례Ⅰ. 기업선정 동기Ⅱ. 연구 주제Ⅲ. 연구 과정1.포스코1) 포스코 기업 소개2) 발전과정3) 비전4) 포스코의 핵심가치5) 포스코의 전략2 ... 를 위한 직접 보상제도① 이중적 노무제도와 회사 경영성과에 따른 이익배분을 위한 성과 배분제도② 인사 평가 결과에 의한 연봉 차등 지급제도 : 연봉제(직무수행능력에 다른 차등보상 ... ) Centralization(의사결정의 중심화)5) Professionalism(교육훈련수준)6) Personnel ratio(인원 구성비)3. 포스코의 현 실행 제도와 조직행동 이론1) 동기부여

리포트 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.04.27

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[상생경영]대기업과 중소기업의 상생경영 실행과 사례

5. 정부의 제도적 지원 (1) 동반성장위원회 (2) 대 · 중소기업협력재단 6. 동반성장 사례 . 포스코 (POSCO) 동반성장 사례 대 중 소기업의 상생경영 모델과 사례1 ... 하거나 관련서비스를 제공할 수 있도록 지원하여 제조업과 서비스업의 동반성장 도모 .6. 동반성장 사례 베네핏 쉐어링 (Benefit Sharing, 성과 공유 ) 제도 포스코는 과제 수행 ... 현금 지불 포스코 패밀리 임원 동반성장지원단 포스코 임직원의 프로보노 활동 ( 애로사항 청취 , 경영컨설팅 등 ) 2011 년 말 현재 27 개 포스코 그룹사의 임원 271 명

리포트 | 31페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.10.02

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인적자원관리 복리후생 포스코

) 상장광양제철소 4기준공국민주 상장1992199420022008민영화 완료POSCO로 사명 변경선택적 복리후생제도 확립창립40주년회사 소개- 연혁선택적 복리후생제도 도입배경1경영환경 ... 복 리 후 생복리후생의 개념선택적 복리후생의 유형선택적 복리제도의 효과결론기업사례 - POSCO복리후생의 개념- 의의전체보상직접보상 (임금)간접보상 (복리후생)임금과는 별도 ... 고객 지향, 실행 중시, 도전 추구, 윤리 준수, 인간존중 ▶ 광고 '소리 없이 세상을 움직입니다.'*************0002003설립포항제철소 4기설비 준공NYS(뉴욕증시

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.11.23

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[국제경영]포스코(POSCO) 위기극복방안과 글로벌경영전략

) 연혁1967년 07월 종합제철소 입지 포항으로 확정1967년 11월 종합제철사업 추진위원회 회의1968년 03월 20일 회사 창립총회1968년 04월 01일 포항종합제철주식회사 창립 ... 는 교육 제도가 발달하고 있다. 포스코가 지정한 최신 경영이슈로는 변화관리 및 6시그마, CS(고객만족), Life plane 세 가지가 있다. 이 세 가지 경영이슈를 바탕 ... 1. 기업소개(1) 어원과 경영 철학포스코란 'Pohang'이란 이름에서 'PO'를 따고 'steel'이란 말에서 'S'를 따고 '회사'란 뜻을 가진 'CO'를 더해 '포스코

리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.02.11

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[PPT] 공기업 민영화 - 대한항공 한국전력 철도청

에서의 상반된 주장 -공기업 민영화 이론 -민영화 이론의 한계 III. 민영화는 항상 타당한가? -학자들에 의한 연구 결과 -한국전력과 포항제철 민영화 IV. 인천공항 민영화 이슈 ... 이론후생경제학의 제1, 2 최적정리 완전경쟁시장에서는 시장 기구에 의해 자원이 가장 효율적으로 배분되어 파레토 최적이 달성 가능하다 완전경쟁 시장체제, 할당이전금제도 도입이 소득 ... 별로, 산업별로 독일은 대규모 민영화에 성공, 프랑스는 실패 한국의 경우, 비슷한 시기에 민영화한 한국전력과 포항제철III. 민영화는 항상 타당한가?사례 보기 – 포항제철과 한국전력자료

리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.27

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경희대 국제경영론 기말시험 족보

에 포항제철과 좋은 관계를 유지해야 한다. 즉, 공급자의 교섭력이 높아 시장 매력도가 떨어짐을 설명할 수 있다. 셋째로, 고객의 교섭력 또한 낮을수록 시장매력도가 높다. 특정 ... 국제경영론 기말고사 문제 및 답안1. 해외시장진입요인을 루트의 모형에 따라 설명하시오.해외직접투자는 해외에서 경영지배 또는 통제권을 행사함으로써 직접 사업을 수행하기 위하여 투자 ... 하는 것으로 자본, 경영기술 등을 포함한 생산요소의 이동이 일어난다. 루트는 해외시장 진입방법에 영향을 미치는 요인으로 기업 외부요인과 내부요인으로 나누었다. 기업 외부요인

시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.07.01

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공기업의 민영화

공기업의 민영화학번학과이름공기업의 민영화(민유화)공기업들은 기업특성상 시장에서 독점적인 지위를 부여 받기 때문에 그동안 누적적자와 비효율적 경영, 도덕적 해이 등이 문제점 ... 으로 지적되어 왔다. 이러한 공기업의 방만한 경영을 바로 잡고 효율성을 높이려는 개혁은 당연하면서도 오래된 과제이다. 이러한 문제점을 시정하기 위해 세계의 여러 나라는 오래전부터 공기업 ... 했다. 전두환 정부 때도 한일, 제일, 신탁, 조흥은행 등 4개 시중은행에 대한 민영화가 추진됐지만 정부 지분 부분매각 등으로 끝났다. 김영삼 정부는 58개 공기업 매각과 경영

리포트 | 1,000원 | 등록일 2017.03.31

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포스코의 경영참가 사례

..PAGE:1경영 참가 제도(포스코의 사례를 중심으로)*..PAGE:2..PAGE:3경영참가제도란?*..PAGE:4*경영참가제도는 경영권 또는 경영전권에 대하여 근로자가직접 ... 란?*..PAGE:5*경영참가의 유형경영참가직접 참가(정보공유, 현장참여)간접 참가- 노사협의회 , 단체교섭노사공동위원회, 간접결정제도개별 인센티브제조직 인센티브제이익 배분제집단 ... (주당근로37.2Hr)- 리프레시휴가(연20일), 작업환경(A급기관), 자체 건강진단▶ 경영참가제도- 성과참가: 경영성과배분제도(영업이익 5.5%)- 자본참가: 우리사주제(88년

리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.07.02

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(세계의정치와경제, A+ 레포트) 신자유주의의의 확산이 나의 삶에 미친 영향에 대해 서술하시오.

모기업 가운데 5개(포항종합제철, 한국종합화학, 한국종합기술금융, 한국 중공업, 국정교과서)는 즉각 민영화하고, 6개(한국담배인삼공사, 한국전력공사, 한국 전기통신공사, 한국가스 ... , 사적 소유권, 자유시장과 자유무역 제도화 등을 지원해야 한다고 하였다. 시장에서 자유, 공정 경쟁은 혁신과 생산성을 향상시키고, 자원배분의 효율성을 제고하는 최적의 수단이다. 신 ... 시장 유도, 자원배분의 최적화를 이끌 것이라는 자유방임주의가 확산으로 시작되었다. 19C 초반의 두 번에 걸친 세계대전, 세계대공황으로 시장의 신화는 허물어지고 시장의 실패의 대안

리포트 | 5페이지 | 5,500원 | 등록일 2015.03.13 | 수정일 2020.01.18

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