"지식근로자특징"의 검색결과 입니다.

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"지식근로자특징" 검색결과 7,841-7,860 / 9,227건

[사회복지] 직업재활

·한국의 경우: 장애인복지법에서는 취업이 곤란한 장애인으로 규정하며, 장애인복지사업 지침에서는 일반사업장에 취업이 곤란한 장애인으로 근로가 가능한 자, 당해 직종에기술습득이 가능 ... 하며 기존의 보호작업장, 자립작업장, 근로시설, 장애인 직업생활시설 등이 여기에 포함된다.9. 보호작업장의 문제점과 개선 방안첫째, 장애인근로자의 대상자 선정에 관한 기준안이 마련 ... 되어 있지 않다는 점이다.보건복지부의 보호작업장의 운영지침을 살펴보면 보호작업장의 근로자는 다음의 장애인 우선 순위로 선정한다고 되어 있다.·일반 사업체에 취업이 곤란한 재가 장애

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.11.19

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[정보정책론]말레이시아의 정보화 전략

명의 지식 근로자를 고용하고 있으며, 정보통신 수출 12억링깃, R&D 투자 4억1900만링깃에 달하고 있다.MSC 2단계(2003-2010년)는 MSC간 네트워크를 형성 ... 까지 한화 약 3천억원이 넘는 예산을 정보화부문에 투자하였다.는 점에서 시사하는 바가 크다.이러한 종합적인 국가 목표 하에 이루어진 말레이시아의 정보화사업 중 특징적인 것은 마하티르 ... - 낙후지역 개발을 통한 빈곤 문제 해결 및 도시- 농촌간 격차 완화- 인종간 부의 불균형 완화를 위한 부미푸트라 지원지식 및 혁신 역량 배양 및 선진 의식 고취- 인적 자원 개발

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.20

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[교육사회학]디지털 시대의 엘리트 보보스

에 다녔다. 보헤미안은 자유분방한 예술가와 지식인이었다. 보헤미안은 해방의 1960년대 가치를 옹호했고, 부르주아는 1980년대의 여피였다. 하지만 오늘날 미국은 부르주아와 보헤미안 ... 가지 사항을 강조한다. 출신대학, 대학원학위, 사회경력, 그리고 부모의 직업이다. 바로 이 네 가지가 오늘날 미국의 상류 사회 계급을 특징 짓는 요소들이기 때문이다.50년대 미국 ... 의 워스프(WASP : 백인 앵글로 섹슨 종족의 신교도들) 엘리트는 지식인에 대한 반감을 솔직하게 드러냈다. 그들은 종종 “많이 배운 양반”같은 단어를 써서 정중한 경멸감을 표시

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.17

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산업화에 따른 가족 구조의 변화형태

구성원 중 연장자가 자녀 및 자손의 윤리적인 가치관이나 도덕적 규율, 그리고 지식과 사회적 기술을 가르쳤다.종교적 역할우리나라 조선시대의 경우 유교를 숭상하여 가정에서 제사를 모시 ... 하고 있다.산업화 과정에서의 한국 가족의 구조적 변화의 특징은 세 가지로 요약된다.①소가족화를 의미하는 가족규모의 축소②확대가족에서 핵가족화로 이행되는 가족세대의 단순화③편부 및 편모 ... 들이뀌게 되었다 .그럼에도 불구하고 기업은 저연령, 저학력의 노동력에 의존하던 임금수준과 근로조건을 개선하지 않고 있으므로 이 분야에서의 노동력 부족현상은 계속 증폭될 전망이다.노동

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.10.14

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[행정학] 조직관리-공조직과 사조직 간 비교연구

하고 협력하는 자세 -최고경영자부터 근로자까지 하나의 유기체가 되어 6시그마를 체질화하려는 노력 (2) 간부·직원 할 것 없이 경영혁신에 동참하고, 직원의 아이디어 개발을 장려하며 적절 ... 관리 - 삼성을 중심으로사례 7 – 삼성 SDS의 지식경영 ⑷◈ 역할과 책임 지식관리센터를 중심으로, CKO와 사업부 지식관리자 그리고 부서지식 관리자가 유기적으로 그 역할과 책임 ... → 행정능률 제고 (2) 부서원들의 업무에 대한 이해의 폭을 넓히는 계기 마련 (3) 불필요하고 중복적인 업무 행태 개선 → 행정 능률성 확보 가능 (4) 실·과 서무담당자의 고충

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.05.18

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[여성교육론] 여성교육의 과제

한 비교우위를 가질 수 있도록 해 주는지 살펴보기로 한다.1) 산업의 분화산업구조의 변화를 좀 더 자세하게 살펴보면 지식기반경제에서는 소비자의 다양한 욕구충족과 생산자의 효율 증대 ... 생화과 가치관의 변화는 어떠한가?5. 지식기반경제로의 이행이 여성의 경제활동에 미치는 영향Ⅱ. 본론1.여성의 경제적 지위1) 여성 노동의 증가와 경제활동 참가율ㄱ. 여성 노동의 증가 ... ㄴ. 여성의 경제활동참가율2) 우리 나라 여성의 경제활동참가율의 특징2. 노동력 상태의 변화1) 산업별 취업구조의 변화와 여성고용2) 직업별 취업구조의 변동과 여성인력의 활용3

리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.10.03

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교정사회복지

하여 이루어지는 포괄적인 활동이라 할 수 있다. 그리고 교정 복지는 사회적응에 실패한 범죄자 및 비행청소년들의 갱생을 위해 도와주는 서비스이다. 즉 범법행위로 교정시설에 수용 ... 되어 있거나 퇴원 및 퇴소된 수형자의 반도덕성, 반사회성을 자주적으로 극복하고, 사회적 적응능력을 배양시켜 재범을 방지하며 원만한 사회복귀를 돕는 복지적 처우와 조직적 서비스의 지원활동 ... 복지는 사회복지실천방법의 지식과 기술, 사회복지정책의 법과 제도적 장치 등을 활용하여 범죄인이나 비행청소년을 개선?교화함으로써 이들의 재범을 방지하고 사회복귀를 도모하기 위한 공

리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.12

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현대 사회와 윤리

, 서비스업 등 제3차 산업에 종사하는 봉급생활자다. 정보화1 의미 : 재화의 생산으로부터 정보 생산 중심으로 변화하는 현상2 성격 : 산업 사회의 특징인 동시에 탈산업 사회적인 ... 의식)나. 연대의식다. 전문적 기술과 지식의 연마라. 인간애 : 최고 최선의 덕목이며 윤리의 근본(3) 시민생활 윤리1) 시민사회 특징가. 인간의 사회성1 피히테 : "인간은 인간 ... 사회와 윤리1. 현대 사회의 윤리적 상황(1) 현대 사회의 구조적 특징1) 현대 산업 사회의 일반적 특징가. 공업화1 의미 : 기계의 힘을 이용한 생산 과정의 변화※ 기술 지배

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.26

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[여가]재미있는 여가

과 B유형으로 나누는데 그 내용을 살펴보면 다음과 같다.-A행동 유형 : 만성적인 시간의 긴박감과 과도한 경쟁적인 충동이 특징이며, 항상 시계와 싸우고 지나친 경쟁의식을 가지고 있 ... 미군정에 운수군이 발족된 이래 1945년 교통부에 관광과가 설치되어 관광행정을 수행할 수 있는 체제가 갖추어지게 되고, 1953년 노동자들에게 연간 12일의 유급휴가를 실시하도록 보장 ... 하는 근로기준법이 제정 공포되었다. 한편 1950년대 말에 정부가 관광사업진흥 5개년 계획을 수립하여 민간호텔 건설에 정부가 재정융자를 하고 모범관광지 개발을 추진하기도 하

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.12.05

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[외식산업]외식 산업

위한 전략의 일환으로 시간적 근로자와 임시적 고용원의 채용을 늘임에 따라 여기에서 파생하는 여러 가지 문제점의 하나로 인적 서비스 품질의 질적 저하가 호텔 서비스 품질의 저하로 확대 ... 이 점비스 품질은 호텔 서비스 상품의 구성 요소 중 가장 핵심적 요소라고 할 수 있다.3. 외식산업의 발전배경현대산업사회의 식생활 구조는 다양화, 세분화의 특징을 갖게 된다. 식생활 ... 의 Global化 추세, 식생활의 가공식품화, 외식기회의 증가, 조식시장의 추세, 소비자의 주문판매 시대 등 이러한 경향들이 상호보완적으로 작용하면서 외식의 새로운 개념을 형성

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.04

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과학적관리론, 인간관계론, 행동과학론, 시스템이론&상황이론

하였다.과학적 관리론자들은 조직이 어떻게 설계되어야 하며, 조직의 최대효율을 위해 근로자들을 어떻게 훈련시키며, 어떻게 분업을 해야 하는가에 초점을 맞추며, 조직의 구조.작업 설계 ... 능률을 제거하고 생산 과정에 있어서 필요한 지식과 기술을 활용해서 생산의 효과를 올리려는 이론이 과학적관리론 이다.과학적 관리이론이 성립된 배경엔 당시 미국의 경제적 환경이 작용 ... 사람은 ‘테일러’를 들 수 있다. 그의 기본적인 논지는 과업을 수행하는 ‘한가지 최선의 방법’을 확인하기 위하여 관리자는 과학적으로 연구해야 단다는 것이다. 테일러는 신중한 과학적

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.10.30

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[품질경영]대한민국품질경영대상

생산성 향상 등으로당해 기업 또는 외부로부터 표창받은 자? 현장생산직 및 여성근로자? 중소기업체 임?직원? 정부정책에 기여한 공로가 있는 자6. 배점-종합상 (한국품질대상 ,품질 ... 가지, 본상 및 특별상으로 나뉘어서 시상을 하게 된다. 본상은 종합대상과 부문대상(품질경영6시그마혁신, 글로벌표준화, 소비자안전)으로 나뉘어지며, 특별상은 과거 대상이상의 수상경험 ... 산업 사회의 경영품질문화 선도☆대한민국 품질경영대상의 목적-기업현장의 개선/혁신 활동 발굴·포상을 통한 기업 경쟁력 제고-지식 기반형 우수분임조 활동의 적극 발굴 및 상호정보교환기반

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.31

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직무급 제도의 도입에 따른 장단점과 성공여부와 보완책

에게는 연령, 근속, 학력 등에 관계없이 같은 임금을 지급해야 한다.- 동일노동 동일임금1.2 특징직무수행에 필요한 능력과 근로자가 현재 갖고 있는 능력이 일치하는 적정배치가 전제 ... 이 경영에 유용하지 않은 경우가 잦아지게 되었다. 반대로 새로운 교육을 받은 젊은 근로자가 중요한 직무를 노령자를 대신하여 맡고 있을 경우 연공급은 젊은 근로자의 불만요인이 될 수 있 ... 에서 연공급이 계속 유지된다면 새로운 지식과 기술을 가진 젊은 노동자들은 더 많은 능력을 갖고 있음에도 불구하고 낮은 임금을 받게 된다. 그러나 직무급을 도입하면 이런 노동자

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.27

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[경영] 한국 산업과 직업 구조의 변화추이

은 경향으로 나타나고 있다( 참고). 산업별 취업자 구성비의 변화 추이를 구체적으로 살펴보면 다음과 같다. 한국 사회의 산업별 취업자 구성비의 변화 중 가장 두드러진 특징은 농림수산 ... 에 대한 수요가 줄고, 그 대신 비정규직, 단시간 근로자 등의 유연성 있는 주변노동력에 대한 수요가 증가할 것이다. 또한 성과나 업적과 연동된 보상시스템으로 이행됨에 따라 기업 ... 로 보인다. 이러한 추정의 근거로 Machlup의 연구를 제시할 수 있는데, 지식산업연구의 선구자로 평가되는 Machlup은 교육, 연구개발, 커뮤니케이션 매체, 정보통신관련기기

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.06

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[벤처창업][벤처기업][벤처기업창업]벤처창업과 벤처기업(창업자, 사업아이디어, 벤처, 창업아이템 선정, 창업아이템선정 가이드, 벤처기업 현황, 외국 벤처기업 현황, 창업절차, 벤처창업 엔젤, 벤처기업 성공조건)

) 개인사업자로 창업하는 경우2) 법인사업자로 창업하는 경우3. 공장의 설립절차 및 준비서류4. 기타 근로복지공단 등에 신고하여야 할 사항Ⅵ. 벤처창업 엔젤Ⅶ. 벤처기업의 성공조건1 ... 벤처창업과 벤처기업Ⅰ. 서론1. 창업자2. 사업아이디어3. 자본Ⅱ. 벤처의 정의Ⅲ. 창업아이템 선정1. 창업아이템 선정 가이드2. 창업아이템 선정시 유의해야 할 사항Ⅳ. 국내 ... 벤처기업의 현황과 외국 벤처기업의 현황1. 국내 벤처기업의 현황2. 외국 벤처기업의 현황Ⅴ. 창업 절차1. 창업의 계획단계에서 해두어야 할 일2. 회사설립 및 사업자등록 절차1

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2007.06.10

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[인문]근대 한국 여성에 대하여

연구가 비로소 나타난다. 이 시기의 연구문헌의 특징을 살펴보면 17세기 후반을 기점으로 종래의 균분상속제도가 장자우선 차등상속으로 변화하면서 봉건적 가부장제의 강화 속에 여성의 사회 ... 아 있다.한편 근대 가족 및 여성생활사에 관한 보다 구체적인 접근은 1980년대 후반에 가서야 여성연구자들에 의해 시도되었다. 일제시기 농민 여성과 신여성의 혼인과 가정 생활, 농촌 ... 여성의 자녀문제, 농업노동과 가사 노동, 노동자 여성의 생활상 등을 검토, 한말 일제하에서 소지주 양반층의 당시 가구 경제의 파탄으로 인한 가구 구성 및 가족 관계, 가족 생활

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.08.05

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[행장학개론] 행정학의 발달과정과 주요 이론의 변천

권위주의적 관리방식, 근로자의 의사결정에의 참여, 민주적 근무환경의 조성을 통한 생산성과 사기진작에 초점을 맞추었으나, 보다 중요한 것은 서비스수혜자의 참여를 통해 그들이 원 ... 하는 서비스를 제공하는 것이다. 따라서 조직내적으로 관리자와 근로자, 조직외적으로 행정과 시민, 그리고 이들간의 일상적 상호작용, 시민에 대한 대응성의 향상이 중요하다. 그 방법 ... 1940행정행태설Simon행정행태론 , 고전적원리 비판, 의사결정의 만족모형Barnard행정을 협동적 집단행태로 파악, 관리자 기능론Waldo조직론을 고전·신고전·현대적 이론으로 구별

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.03.08

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SK HRM

yworld.com/HRworld e-HR과 인사제도의 조화, 신재욱, 월간 인사관리 9월호 개발 체제 강화 방안, 한국직업능력개발원 근로자 스톡옵션제도의 허와 실, 대한상의 글로벌 ... 과 노하우, 탁월한 기술력과 지식을 바탕으로 함 ※ SK(주) 인재상 : Global 상황 속에서 국제적인 안목과 능력을 갖추고 적극적으로 도전하는 패기 있는 사람1.기업소개About ... - 평가의 특징Two way-Communication 종합평가Leadership 강화 SK Value 평가About SK9-8. 경력개발 / 승진- 경력개발개인의 경력욕구와 조직

리포트 | 48페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.06

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[노사관계세미나] 인식전환을 통한 신 생산시스템 및 신 노사관계

만 점차적으로 소량생산위주의 고부가가치시장으로의 진입을 목표로 한다. 일선 근로자의 경영참여를 통한 창의력, 지식, 기술의 활용으로 고부가가치 제품의 생산을 목표로 한다. 인적자원관리 ... 의 전환을 통한 변화된 생산시스템들은 새로운 노사관계를 만들어가고 이는 생산성과 깊은 관련이 있다. 우리나라의 생산조직의 특징을 보면 만약 최고경영자가 경영 스타일(인식전환을 통한 ... )을 바꾸어 종업원 존중과 우대의 방법을 택한다면 근로자들은 상당히 높은 탄성치(국민총생산이 일 단위 증가된 경우의 에너지 소비량의 증가 비율)를 가지고 반응한다는 것이다. 즉

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.09

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[인사관리]다면 평가제 성공전략

하고 있으며, 박경문 ? 최승욱은「직무연구의 여러 결과를 기초로 특정조직에서 특정업무를 수행하는 근로자의 근무성적이나 능력 등을 그 조직체에 대한 유용성의 관점에서 평가하여 이들의 상대 ... 의 확대, 소비자 욕구의 다양화 등 경영환경이 변화함에 따라 많은 기업들은 수익모델을 발굴하고 성장엔진을 찾기 위해 우수한 인재들을 확보하고 육성하여 활용하는 것이 더욱 중요하게 되 ... 었고, 이들을 관리하는 방식도 변하고 있다. 즉, 인적자원관리(Human Resource Management)가 지금과 같은 지식경제사회(Knowledge-drivenEconomy

리포트 | 35페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.08 | 수정일 2017.09.25

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