"지식근로자특징"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

인적자원관리 지식근로자 사회복지행정론 현대관리이론 아진산업 자소서 우수레포트 자원활용 산업복지 전략적간호관리 4 직업상담사 필기

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"지식근로자특징" 검색결과 7,821-7,840 / 9,226건

[18세기서양교육철학] 18세기 서양교육

자. 루소는 인간의 발달단계에 맞는 교육으로 하여야 하며, 교육자는 아동을 연구해야 한다는 것을 중요시했다. 교육자는 무엇보다도 먼저 인간을 다른 동물과 구별짓는 인간의 類적 특징-인간 ... 18세기 교육의 변화 중 가장 중요한 것은 활발한 사변과 무기력한 실제의 대조라는 , 17세기 유럽 교육의 전반적인 특징이 이어져 온 사회상을 변환시켰다는 점에서 찾을 수 있 ... 이 곧장 전진의 발걸음을 내어 디딜 수 있도록 길을 닦아주었다.18세기 가장 눈에 띄는 진전은 바로, 대중교육의 분야에서 이루어졌다. 훗날 계몽주의자들로 분류되어지는 사람들은 그 당시

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.27

다운로드 장바구니
[인간관계] 정신건강과 인간관계

을 조사대상자로 정하고 실시한 결과 대상자의 48%에 속하는 근로자는 역할 갈등 상태에 있고 35%에 해당되는 대상자는 개인직무에 관한 책임과 환경의 불분명으로 인해 고민. 이러 ... 법학자의 역할은 관련된 지식을 세밀하게 배우고 주시하는 심층연구방법 을 통해서 자신의 기법과 기술을 연마함으로써 관련된 지식에 문외한과 정신(심리)요법 학자를 개별적으로 엄격 ... 량으로 발생되는 양적 과부담과 개개인의 능력 이상의 기술과 지식을 요구하는 질적 과부담 등으로 구분하여, 이들이 종업원의 결근과 작업능률을 저하시키는 심리적 문제로 서 상호 밀접

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.22

다운로드 장바구니
[기업과 사회]기업의 사회적 책임

적 책임의 특징(1) 경영자 의사결정사항기업의 사회적 책임은 경영자의 의사결정사항이다. 즉, `사회적 책임을 다한다`든가 `사회적 책임의 수행`이라는 것은 오로지 경영자의 경영과정 ... 하고 요구하는 바를 충족시킬 수 있어야 한다는 것을 말한다. 달리 표현하면, 소비자?근로자?투자자 등의 기대, 기준, 가치에 합당하는 행동을 해야 할 책임을 의미하는 것이다. 유한 ... 하고 기업이미지를 상승시키기 위한 마케팅기법으로도 유용하게 사용되고 있다. 소비자나 시민의 입장에서는 동일한 품질을 가진 물건의 경우 기업이미지가 좋은 기업의 물건을 구입하는데, 이러

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.22

다운로드 장바구니
행정개혁의 필요성

다. 여기서는 한국 행정개혁의 역사적 특징과 문제점을 살펴보고 신공공관리에 따른 행정개혁을 한국의 실정에 맞게 제시하고자 한다.Ⅱ. 한국 행정개혁1. 한국 행정개혁의 역사적 특징우리 ... 에 대한 국민적 공감, 지지 부족 : 집권자 개인의 정치적 동기에서 개혁이 추진되고 국민의 광범위한 참여가 부족하였다.5) 개혁정책 및 추진기구의 일관성 부족 : 일관된 개혁의 기본 ... 관점에서 구조조정이 이루어지지 못하고 정책결정자의 의자와 자의적 판단에 따라 예측이 불가능한 상태에서 즉흥적 행정개혁이 이루어 질 수 밖에 없다.2) 과학적인 조사 미흡 : 공무원

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.04

다운로드 장바구니
[인사관리] 고용관리와 개발관리 사례 비교

로부터 충원은 다음의 방법들이 사용된다.(1) 광고활동(2) 교육기관(3) 고용대행기관 : 공공직업소개기구, 사설대행기관, 관리직 상담기관(4) 현직 근로자의 의한 추천(5) 노동조합(6 ... 조사→고용담당부문에 의한예비선발→취업부문에 의한최종선발→신체검사→배치2. 선발시험선발시험과 면접은 근로자를 선발함에 있어서 가장 대표적인 방법이다. 지금까지는 선발시험에 관한생각 ... 의 모든 종업원 및 관리자에 대한 개인차원의 직무수행능력 향상과 근로의욕을 증대시키며, 기업차원의 경영목적 달성 및 경영질서의 유지발전과 사회적 차원의건전한 사회인양성에 기여

리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2003.10.23

다운로드 장바구니
[사회학]러시아혁명의 배경

다. 이것이 소위 2월혁명인데, 1905년의 제1혁명과는 달리 농민을 대표하는 군부가 노동자의 혁명에 참가하여 대중봉기를 이끌어 나갔다는 것이 특징이라 할 수 있다.러시아의 10월혁명 ... 자의 상태도 선진국에 비해 위생시설이 형편없었고, 낡은 기계로 인한 생산량 감소로 임금이 낮았다. 그러나 노동자들은 합법적 활동으로 그것을 개선할 길이 막혀 있었으므로 노동운동 ... 했으며, 혹심한 경제공황과 경찰의 탄압은 {농민봉기를 더욱 자극하였다. 그리고 주요 도시에서는 사회주의 혁명가들의 선동으로 체제에서 소외된 지식인을 중심으로 한 반정부세력의 정부공격

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.18

다운로드 장바구니
[국가균형발전]국가균형발전을 위한 성공적인 한국형 기업도시(Company Town) 건설방안

만 관련한 생산 등을 비롯한 업무시설은 물론 각종 편의시설 및 지역공공시설이 수요자 중심으로 조성됨으로써 근로자들은 업무의 효율성이 높아지게 될 것이다.결국, 기업도시는 개별 기업 ... 은 정부가 부담규제출자총액제한 적용 제외, 부채비율 규제 예외노동시장해고 제한조건과 근로자 파견제 규제완화주)주 : 파견근로자보호법등에관한법률 제5조, 제6조자료 : 통계청 ... 하는 경우, 기업과 공공이 합동으로 수행하는 경우로 각각 구분할 수 있다. 둘째, 기업도시의 기능에 따라 생산시설에 부속되는 산업 거점형, 연구기능이 주가 되는 지식 기반형(Science

리포트 | 29페이지 | 3,800원 | 등록일 2005.10.27

다운로드 장바구니
LG 조직구조 개편(2007)

.● 패러다임의 전환 - 노사(勞使) 가 아닌 노경(勞經)수직적 노사관계?수평적 노경관계? 제 몫 찾기? 경쟁력 제고와 삶의 질 향상? 근로자, 경영자 모두 제역할다하기 & 제자리 지키 ... 이비해 지식·기술 집약도가 높으며 특히 컴퓨터, 정보통신, 멀티미디어 관련 제품 및 기술은 향후 전자산업을 고부가가치 산업으로 전환하는데 있어 핵심적 역할을 수행할 것이다.● 산업 ... 전자 고유의 혁신 기법? 사내 각 분야의 전문 인재들이 모여 팀을 구성, 발상의 전환을 통해 해당 과제를 한 번에 해결하는 프로젝트 방식으로 운영? TDR 과정 중, 경영자

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.13

다운로드 장바구니
외식문화의 현실

Ⅰ. 외식문화의 현실1. 외식비 지출 현황2000년 3/4분기 가계수지 동향(통계청, 2000, 12)을 분석해 보면 2000년 3/4분기 도시근로자 가구의 월평균 소득은 2 ... ,442.7천원으로 작년 3/4분기 2,248,3천원에 비해 8.6%(194.4천원) 증가하였다.소득원천별 동향을 분석해 보면 2000년 3/4분기 도시근로자 가구의 경상소득은 2 ... 주 근로소득은 4.8% 증가 그쳤다.여성의 경제활동 참여증가로 배우자의 근로소득 이외의 기타 소득은 194.2천원으로 0.7% 감소하였다. 사업 및 부업소득은 3.1%의 낮은 증가

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.12.02

다운로드 장바구니
[행정학] 조직관리-공조직과 사조직 간 비교연구

하고 협력하는 자세 -최고경영자부터 근로자까지 하나의 유기체가 되어 6시그마를 체질화하려는 노력 (2) 간부·직원 할 것 없이 경영혁신에 동참하고, 직원의 아이디어 개발을 장려하며 적절 ... 관리 - 삼성을 중심으로사례 7 – 삼성 SDS의 지식경영 ⑷◈ 역할과 책임 지식관리센터를 중심으로, CKO와 사업부 지식관리자 그리고 부서지식 관리자가 유기적으로 그 역할과 책임 ... → 행정능률 제고 (2) 부서원들의 업무에 대한 이해의 폭을 넓히는 계기 마련 (3) 불필요하고 중복적인 업무 행태 개선 → 행정 능률성 확보 가능 (4) 실·과 서무담당자의 고충

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.05.18

다운로드 장바구니
[사회복지]평생교육에 관하여

다. 이영호는 평생교육의 사회적 배경을 첫째, 지식과 정보통신 혁명에 바탕을 둔 지식기반 사회에서 교육패러다임의 변화 들째, 산업사회의 주요 교육패러다임이었던 학교교육의 위기 극복 ... 하게 된다.(2) 다베(Dave)평생교육학자로서 평생교육개념의 의미를 포괄하는 세 가지 술어, 즉 ‘life', 'lifelong', 그리고 ’education'의 의미를 재해석 ... 교육활동② 성인들이 그들의 소질과 능력을 키워 지식을 획득하고 직업이나 자질향상 또 는 직업전환을 위해 실시하는 교육활동③ 조화롭고 영속적인 사회, 경제, 문화발전에 기여하는 데

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.08.14

다운로드 장바구니
[노사관계] 노사관계의 특성과 발정 양상에 대한 고찰

을 수시로 호소케 하여, 이를 사용자측 대표와 근로자측 대표의 협력으로써 그때그때 해결·처리해 가는 제도이다. 종업원 지주 제도는 기업이 그 종사원들에게 특별한 조건으로써, 자기회사 ... 를 의미한다. 여기에 기초되어야 할 것은 노사 쌍방에 의한 분배 정의 모색과 실현이며, 노사 쌍방이 각기의 사회적 책임을 투철히 인식하는 일이다. 즉 노동조합이나 근로자측에서는 무 ... 발생적인 현장근로자 중심의 노동운동이 점차 조직화되고 외부세력의 개입으로 재야 노동세력을 형성하게 되었다. 이리하여 노동운동은 제도권적 노동운동과 재야 노동운동으로 이원화되기 시작

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.01.04

다운로드 장바구니
[창업]창업론

형, 창업자형, 가업승계형 으로 분류한다. 대개 전통공업은 독립형, 가업승계형이 많고, 근대공업형은 하청형 , 창업자형이 많다. ※창업자형 경영자의 특징. ①축적된 기술지식을 가진 현장 ... 와 특성2) 소기업(Small Business) 창업 (1) 소기업이란 창업의 형태- 소기업, 중 기업, 대 기업 (규모별) 제조업, 광업, 건설업, 운송업은 상시 근로자 수 50인 ... 발표 개요창업의 의의와 특성 2. 창업은 왜 하는가 3. 창업의 요소와 창업마인드1.1 창업의 의의와 특성1.창업의 의의 1) 창업이란 창업자가 사업아이템을 가지고 사업자금

리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.16

다운로드 장바구니
[사회학개론] 교육수준에 따른 소득분배의 현황

전문 교육과정(전문대학 수준)의 교육·훈련을 그리고 단순 노무직 근로자(초등교육과정)를 제외한 나머지 직종은 중등교육과정 정도의 직능 수준을 기준으로 설정하고 있다. 그 동안 우리 ... 다. 채용을 할 때 고용주는 노동자에 관해 두 가지 유형의 특징을 관찰하게 되는데 그것은 지표와 신호이다. 지표란 성별, 인종, 나이 따위와 같이 개인이 의도적으로 바꿀 수 없는 성질 ... 의 농림어업을 제외한 전 산업의 상용근로자 10인 이상 사업체를 대상으로 매년 6.1∼6.30일 까지 1개월간의 월 급여임. (특별급여액제외)자료: 노동부 기획

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.12.24

다운로드 장바구니
경기변동론과 안정화정책 파워포인트

.20천명상용근로자수5*************20576810명이직자수130.7130.3130129.51292000=100후행종합지수18360.418003.818017.817966 ... 경/기/변/동/론목차Ⅳ. 경기변동(Business Fluctuations) 1) 경기변동의 특징 2) 경기변동의 종류 3) 우리나라의 경기순환 Ⅴ. 안정화 정책의 효과 : 재정 ... 정책 vs 통화정책 1) 고전학파 (Classical School) 2) 케인즈학파 (Keynesian) 3) 통화주의자 (Monetarist) 4) 새고전학파 (New

리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.10.30

다운로드 장바구니
[교육사회학]디지털 시대의 엘리트 보보스

에 다녔다. 보헤미안은 자유분방한 예술가와 지식인이었다. 보헤미안은 해방의 1960년대 가치를 옹호했고, 부르주아는 1980년대의 여피였다. 하지만 오늘날 미국은 부르주아와 보헤미안 ... 가지 사항을 강조한다. 출신대학, 대학원학위, 사회경력, 그리고 부모의 직업이다. 바로 이 네 가지가 오늘날 미국의 상류 사회 계급을 특징 짓는 요소들이기 때문이다.50년대 미국 ... 의 워스프(WASP : 백인 앵글로 섹슨 종족의 신교도들) 엘리트는 지식인에 대한 반감을 솔직하게 드러냈다. 그들은 종종 “많이 배운 양반”같은 단어를 써서 정중한 경멸감을 표시

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.17

다운로드 장바구니
[교육철학]국가주의교육사상

였다. 따라서 이는 근대 자본주의 사회의 고유한 운동이기는 하나, 교황주의의 영향을 받아 국민 또는 민족의 이름에 의한 집권적 권력 지배를 그 특징으로 하였다. 특히 산업혁명과 프랑스 대 ... 다.「 구 교육은 소수의 특권계급을 위한 교육이었다. 새 교육은 일반시민을 대상으로 하는 교 육이라야 한다. ...............새로운 교육은 어린이의 시야를 넓혀 바른 지식 ... 을 얻게 하고 근로 의 정신과 습관을 기름에 그 목적이 있다. 」그러므로 피히테의 국가주의 교육은 스파르타의 교육과 같이 국가적 이기주의의 희생으로서 개인의 모든 힘을 국가에 바치

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.10

다운로드 장바구니
[여가]재미있는 여가

과 B유형으로 나누는데 그 내용을 살펴보면 다음과 같다.-A행동 유형 : 만성적인 시간의 긴박감과 과도한 경쟁적인 충동이 특징이며, 항상 시계와 싸우고 지나친 경쟁의식을 가지고 있 ... 미군정에 운수군이 발족된 이래 1945년 교통부에 관광과가 설치되어 관광행정을 수행할 수 있는 체제가 갖추어지게 되고, 1953년 노동자들에게 연간 12일의 유급휴가를 실시하도록 보장 ... 하는 근로기준법이 제정 공포되었다. 한편 1950년대 말에 정부가 관광사업진흥 5개년 계획을 수립하여 민간호텔 건설에 정부가 재정융자를 하고 모범관광지 개발을 추진하기도 하

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.12.05

다운로드 장바구니
직무급 제도의 도입에 따른 장단점과 성공여부와 보완책

에게는 연령, 근속, 학력 등에 관계없이 같은 임금을 지급해야 한다.- 동일노동 동일임금1.2 특징직무수행에 필요한 능력과 근로자가 현재 갖고 있는 능력이 일치하는 적정배치가 전제 ... 이 경영에 유용하지 않은 경우가 잦아지게 되었다. 반대로 새로운 교육을 받은 젊은 근로자가 중요한 직무를 노령자를 대신하여 맡고 있을 경우 연공급은 젊은 근로자의 불만요인이 될 수 있 ... 에서 연공급이 계속 유지된다면 새로운 지식과 기술을 가진 젊은 노동자들은 더 많은 능력을 갖고 있음에도 불구하고 낮은 임금을 받게 된다. 그러나 직무급을 도입하면 이런 노동자

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.27

다운로드 장바구니
[행정학] 조직관리-공조직과 사조직간 비교연구 발표자료

부터 근로자까지 하나의 유기체가 되어 6시그마를 체질화하려는 노력 (2) 간부·직원 할 것 없이 경영혁신에 동참하고, 직원의 아이디어 개발을 장려하며 적절한 보상. (3) 'SDI식 6 ... 으로사례 7 – 삼성 SDS의 지식경영 ⑷◈ 역할과 책임 지식관리센터를 중심으로, CKO와 사업부 지식관리자 그리고 부서지식 관리자가 유기적으로 그 역할과 책임을 다한다. 특히 주목 ... 에 대한 이해의 폭을 넓히는 계기 마련 (3) 불필요하고 중복적인 업무 행태 개선 → 행정 능률성 확보 가능 (4) 실·과 서무담당자의 고충이 해소조직 문화중앙정부조직의 조직관리

리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.18

다운로드 장바구니

이전10개 387 388 389 390 391392393 394 395 396 다음10개

파워링크

신청하기