"지식근로자특징"의 검색결과 입니다.

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"지식근로자특징" 검색결과 7,881-7,900 / 9,226건

세금의 모든 것

택시요금 속에 부가가치세가, 영화관에서 영화를 감상하는 경우에도 극장입장료에 부가가치세가 들어 있다. 봉급생활자는 월급에서 근로소득세를 빼고 나머지만 받게 되고, 집을 새로 사 ... 을 맺고 있다고 볼 때 세금 문제에 관한 이해야말로 모든 현대인이 갖추어야 될 기본지식이라고 할 수 있다. 그런데 만약 지금 이 시간에도 전선을 지키는 국군장병들이 없다면 우리 ... 하는 재화 또는 화폐”라고 한다.이와 같은 세금은 다음과 같은 특징을 가지고 있다. 첫째, 세금은 국가재정수입을 목적으로 징수된다는 것이다. 이러한 목적을 세금의 국고적 목적이라고 한다

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.05.27

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[방폭]국내 중대 산업사고 재발 방지대책

것LO 등 각국에서의 위험관리제도 의 내용은 거의 유사하며 공통적인 사항은 정부, 사업주, 근로자 및 기술공급자들의 임무와 책임을 주로 규정하고 있는 것이며, 여기서는 ILO ... 해·위험설비 등의 안전운전을 위한 안전운전 지침서,공정지역 등에서의 화기작업시의 안전작업 허가,하도급업체의 안전관리계획 및 근로자의 교육계획 등이 이에속한다.(마) 비상시 조치계획 ... ....................................................................11. 중대 산업사고의 정의2. 중대 산업사고의 특징

리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.17 | 수정일 2018.01.19

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[시민사회][시민사회론]시민사회의 성립과 변화 및 과제 분석(시민사회의 개념, 시민사회의 일반적 측면, 시민사회의 성립, 한국의 민주주의와 시민사회, 시민사회의 국내외적 지형 변화, 향후 한국 시민사회 과제)

근로자사태로부터 시작되고 그해 가을 부마항쟁으로 이어진 일련의 산업노동자계급과 중간 제계층의 생존권적.자유권적 운동은 개발독재에 대한 민주화운동이었지만, 국가-시민사회간 비대칭 ... , 대학원생, 의사, 약사 등 광범위한 지식인 계층과 사무직 노동자, 중소상인이 초계급적.계층적인 시민운동연합을 이루는 계기를 마련했다. 6월 항쟁이후 시민사회의 형성과 연대는 다시 ... 할 수 있다. 첫째로 국가의 사회로부터의 소외로서 특징 지워지는 폭력 국가인데, 여기서는 국가가 사회 위에 군림하여 강제적, 기계적 통합이 이뤄진다. 둘째로 국가로부터 사회의 주체

리포트 | 21페이지 | 7,500원 | 등록일 2007.07.14

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[보육서비스]보육서비스의 개념과 목적 및 보육 서비스 실태, 문제점 해결방안

), 특수아동보육7. 재원에 따른 구분─유료보육, 무료보육Ⅳ. 영ㆍ유아 보육시설1. 보육대상보육의 대상이 되는 아동은 보호자가 근로 또는 질병, 기타의 사정으로 직접 보육하기 어려운 ... 1) 보육연령 아동 현황2) 보육시설 및 보육아동 현황3) 특수보육시설4) 보육종사자5) 보육내용6) 비용의 부담Ⅴ. 보육정책의 국제비교1. 미국의 보육정책2. 스웨덴의 보육정책Ⅵ ... 에서 어린이를 보호하는 것을 의미한다.- 보육이란? 전통적으로 아동의 양육자였던 어머니의 경제활동이나 사회참여 등으로 가정에서 정상적인 양육을 받기 어려운 아동을 하루 또는 일정

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.28

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[경영] 한국형 연봉제 실시방안

Ⅰ. 서 론지난 몇 년간의 경제위기에 따라 기업에서도 급속한 환경변화를 맞이하게 되었다. 총합적 고용조정의 필요성, 근로자의 고학력화, 파트타임, 노동자의 증대, 직업선택·직업 ... 의 형성과 근로자의 의식구조의 변화, 승진적체 현상의 심화, 고임금·개방시대의 도래, 우수한 인력의 부족현상 심화 등으로 인하여 임금체계의 근간이 되었던 종래의 연공급 임금체계에 대한 ... 고 있기 때문에 정기승급은 없고 매년 자신이 달성한 업적에 따라 임금의 상승폭이 개인별로 크게 다를 수 있기 때문이다.둘째, 연봉제가 궁극적으로 추구하는 것은 개개 근로자의 연간 임금

리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.05

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[한국현대사]광주항쟁 이전의 노동운동(1961.5~1980.5)

건의 과정에서 스스로의 요구를 관철하기 위한 활동은 대의원대회나 근로자의 날에 결의문형식으로 촉구하는 것이었으며 그 외의 어떤 조직적인 행동을 보여주지는 않았다. 따라서 한국노총 ... 들은 근로자의 날 행사비 등 정부와 지방단체들로부터 재정지원을 받았는데 이것에 대해 한국노총은 정책건의활동을 통해 노동자 복지를 확충시킨 성과라고 주장하였지만, 권력과 자본에 굴복 ... 하여 기본 권리와 이익을 포기한 대가로 주어진 것이라는 비판이 오랫동안 이어져왔다.)②밑으로부터의 저항70년대 노동자들의 움직임 가운데 가장 특징적인 것은 자신의 목숨을 내던지는 극한적다.

리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.12.27

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[교과교육론 ] 상업 학습지도안

: (1) 인사관리2. 단원의 목표☆ 인사 관리에 의미를 이해할 수 있다.☆ 근로자의 채용과, 교육 훈련 방법을 이해할 수 있다.☆ 인사 고과제도의 방법에 대해서 이해할 수 있 ... 다.☆ 임금제도의 형태와 체계에 대해 이해할 수 있다.3. 단원의 지도 계획소단원명학습내용교수방법교과서 페이지시수매체비고관리영역⑴인사 관리1인사관리의 중요성2근로자의 채용, 교육 ... . 단원명: (1) 인사관리2. 단원의 목표☆ 인사관리의 의미를 이해할 수 있다.☆ 근로자의 채용, 교육, 훈련에 관한 내용을 이해할 수 있다.☆ 인사고과제도의 유형의 종류를 설명

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.07

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[교육학개론] 교육학개론 완전정복

적 이데올로기의 선전을 통한 국민 교화.새마을 교육, 유신, 사회정화운동, 세계화.사회교육의 대상 및 내용1) 대상 - 유아, 청소년, 성인, 부녀, 근로자, 군인 등 모든 시민 대중 ... 에서의 語源가르치다 + 기르다 = 방향제시, 선별, 분별, 판단, 경작, 연마, 사육, 생성, 제거, 성장 등.어원에서 본 교육작용1. 교육작용의 대전제1) 피교육자의 발전 가능성.2 ... ) 교육자가 지녀야 할 교도 훈련성.3) 피교육자와 교육자의 활동 무대(학교)가 지녀야 할 人格媒介性.2. 소크라테스의 産婆術 의 의미.3. 啄同時 - 달걀 안에서 쪼는 것을 줄, 어미

리포트 | 43페이지 | 3,800원 | 등록일 2005.02.11

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[지식경영,파워포인트] 지식경영과 성공사례

. KM의 기본요소 (1/2)지식경영의 가장 중요한 구성요소 지식근로자자발적 지식공유와 지식창조를 중시하는 문화지식에 대한 보상, 지식 중심의 조직, 지식관리체계지식경영 인프라 ... 로서의 정보기술지식경영생산획득활용공유축적사람시스템제도 및 조직문화사람문화제도 및 조직시스템1. 기업성공을 위한 KM1-3. KM의 기본요소 (2/2)“지식경영의 성공요건은 최고 경영자 ... . 기업성공 사례2-1. 담당자 인터뷰인터뷰 동영상Q : 삼천리 도시가스의 KM에 대해서..2. 기업성공 사례2-2. 회사소개주요사업 도시가스 공급 특징 4개 지역 독점기업 사업본부

리포트 | 21페이지 | 5,000원 | 등록일 2004.06.14

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노인취업

는 프로그램과 노동청에서 행하는 노인취업 프로그램을 살펴보기로 한다.①ACTION프고그램i) 퇴직노인 자원봉사자 프로그램이 프로그램은 55세 이상의 은퇴자가 본인의 전문지식, 경험 ... 이 프로그램은 지식층의 퇴직자들로 이루어진 모임으로 자신들이 직접 간단한 회계나 식물재배 등을 하거나 자영업을 하는 저소득자를 도와주는 역할을 하기도 한다.iii) 양조부모 프로그램이 ... 함으로써 일에 대한 성취감을 느끼고 봉사를 통한 취업의 형태도 중요한 요소가 될 것이다.우리나라는 노이느이 인구가 급격히 증가하였지만 노인에 대한 사회보장제도의 미비, 고령자

리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.08.31

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한 미 FTA의 대한 모든 것

는 다음과 같이 고용창출과 임금상승으로 근로자 복지향상에 기여하였다.?미국 : 역내수출증가로 91만 명(1993~2000년)의 고용증대 효과가 발생. 관련분 야 종사자의 임금이 미국 ... 가 한미 FTA인 것이다 한미 FTA를 통해 통상마찰을 보다 유연하게 해소 할 경우 안정적인 수출시장이 확보된다. 또한 양국이 보다 긴밀한 동반자적 관계로 발전할 수 있다. 이 ... 성이 상당히 높은 것으로 여거진다.제 1항 순기능적 측면통상의 확대라는 경제적 목적뿐만 아니라 안보 관계의 강화라는 정치적 목적을 동시에 추진하는 혼합 목적형 FTA의 특징을 가지

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.18

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노사관계의 발전형태

노사관계는 사용자와 근로자의 개별관계에, 대립?협력?신협력노사관계는 사용자와 노동조합 혹은 정부간의 집단관계에 초점을 둔 노사관계를 의미한다.이상의 노사관계 발전단계에 따라 노사 ... 에 그 기반을 두고 전개되었다. 산업화초기에 기업가는 자본을 바탕으로 기업가정신에 따라 기업을 운영하고, 자신의 의사에 따라 근로조건을 제시하고 이에 응하는 근로자를 고용 ... 하였다. 따라서 기업가와 근로자는 일 대 일의 계약에 의해 고용관계가 형성되었는데 이때의 노사관계를 말한다.2. 대립적 노사관계대립적 노사관계는 근로자가 자신과 비슷한 처지에 있는 동료

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.09.28

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관광현상과 인접개념의 관련성

)레크리에이션의 기능(4)레크리에이션의 효과(5)레크리에이션의 분류3.놀이(1)놀이의 어원(2)놀이의 의미(3)놀이의 특징(4)놀이의 초점(5)놀이의 발생(6)놀이의 분류4.여행5 ... 나 가정사회에서 부과된 의무로부터 해방되었을 때 휴식,기분전환을 위해 또는 이익과는 무관한 지식이나 능력의 향상,자발적인 사회참여 자유로운 창조적 발휘를 위해서 자발적으로 행하는 활동 ... 은 기본적으로 일이나 또는 여행,연구의 사회와 관련된 시간으로 불 수 있다.그것은 수면,식사 또는 개인적 사무와 같은 기초생활 유지 행동에 쓰여지는 시간을 제외한 가장 중요한특징

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.10.04

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[인사조직]합병 후 통합과정에서의 HR Issue

를 하는 방법, 합병하는 회사의최고경영자와 직원들간의 전체회의, 회사내의 신문에 합병관련 정보제공, 인적자원 관리자들은 개방된 일련의의사소통을 통해 근로자들의 긴장감을 완화시킬 수 있 ... 등 이해당사자, 조직구성 원칙, 성과목표 등을 들 수 있다.이때 비전 공유는 조직 구성원뿐만 아니라 고객, 주주 등 이해관계자 들에게도 새로운 행동양식 및 실행의 필요성을이해 ... 기업문화에 대한 이해를 기초로 하여야 하며, 기존 인력의 기술 및 지식 파악이 선행되어야 한다.주로 많이 이루어지는 방법은 조직문화에 대한 차이분석과 공유비전을 근거로 공유문화

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.03.14

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[경영학]글로벌 스탠다드

집단이 없어 종업원들은 생계를 위하여 자신의 가치를 회사에 판다는 의식이 지배적이어서 경력개발도 자발적으로 수립하여 시행한다.국내기업 근로자의 노동관은 가족주의적이고 인사제도 ... 를 변화시키고 있다. 이러한 변화 속에서 한국 기업이 살아남기 위해서는 정확한 상황분석과 대응책 마련이 필요하다. 따라서 연구 목표는 글로벌 경영체제의 특징과 변화양상, 각국 기업 ... . 미국 경영방식의 글로벌 스탠더드화1) 기업가 시대 : 20세기 초반자율과 공정한 경쟁의식 정착미국의 초기 이민자의 대부분은 귀족제도, 봉건제도, 교회의 권위 등 유럽의 낡

리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.14

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한국과 일본의 경제발전 비교

, 군산연합체의 약화, 독금법의 도입 등 경쟁적 경제구조 형성은 구미선진국 Catch-up이라는 분명한 목표를 공유한 기업과 근로자로 하여금 평등한 조건에서 경쟁하고 노력하면 출세 ... 화에 활용해 왔다. 그러나 이들 하드웨어와 소프트웨어를 기업현장에 적용할 경우, 일본적 조건에 맞도록 응용했다는 접이다. 가장 중요한 것은 현장근로자의 의욕과 창의성을 최대한 발휘할 수 ... 경영자의 장남승계등의 혈연중심의 한계(합리성 결여)가 존재하며 군주에 대한 충으로 국한되어 국가에 대한 충성은 강하나 기업에 대한 충은 약한 모습을 보인다. 우리 나라의 혈연중심

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.11.10

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[교육과정(상업)] 상업교육과정변천

)은 실업에 관한 교과목을 주당 22시간씩 선택 이수하게 하여 직업준비에 배를 갖게 한 점을 특징으로 한다. 이는 종래의 이론 중심의 비생산적 교육의 폐단을 일소하고근로를 통한 ... 에 관한 기초적인 지식과 기술을 습득하여, 생활인으로서기본적인 자질을 기르고, 진로를 탐색하며 근로를 존중하는 태도를 갖게 하는데 두었다. 그이유로써는 경제의 지속적인 고도 성장 ... 게 한다"라고 명시하고 있다. 상업자영인 및상업 관계직 취업자 양성을 위하여 상업의 각 분야에 전문적인 지식과 경영능력 및 기술을습득하기 위한 교과목으로 구성하였다. 이론교과와 실습

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.29

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[인간관계론]인간관계관리에 있어서의 유지관리(의의,배경,제도...)

은 팀윅이다.Ⅱ. 인간관계론의 생성배경1. 과학적 관리법의 비판- 학자 : F. W. Taylor- 시기 : 20세기 초- 목적 : 근로자의 조직적 태업(systematic s ... 원의 능률증진에 의하여 얻은 소득의 불공정한 분배2 근로자의 기계화(인간적인 요소 무시)3 산업민주주의에 역행, 경영독재주의 주장4 노동조합의 존재이유 부정(조합부정론)★ 가장 큰 ... 이유 : 인간성의 무시(근로자의 기계화, 비인간화)- 과학적 관리법은 능률향상에는 기여하였지만은 산업사회의 저변에 흐르는 연간의 문제 를 충분히 해결하지 못함- 따라서 종래

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.04.03

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[경영전략] 빌게이츠@생각의속도

게 된다.⇒ 근로자들은 더욱 책임감을 갖고 머리를 써서 일하는 모습디지털 시대에는 가능한 모든 종업원들을 지식노동자로 만들어야 하는 것.17. 정보기술을 통한 리엔지니어링리엔지니어링 ... 을이용할 수 있을 때.3. 종이 없는 사무실완전히 디지털화된 사업장 ⇒ “종이 없는 사무실”디지털 방식으로 서류작업을 대체함으로써 지식노동자들은 보다 생산적인 작업에 전념.셀프서비스 ... 에서는 월드와이드웹에 고속으로 접속하고 디지털을 이용한 기구가 상용화될 것이다. 또한 정보의 대부분이 디지털 형식으로 운용될 것이다. 이에 대비하기 위해서는 현재의 지식노동자들은 그

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.03.22

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[운영관리]포드주의와 포스트 포드주의

공장의 예이다.*칼마공장칼마공장은 불과 1000 여명의 노동자가 자동차를 연간 3만대 정도 생산하는 소규모 공장이다. 이공장의 특징은 설계방식이고, 컨베이어가 없는 무인반송차를 도입 ... 을 정도의 거대기업이 되었다. 전통적인 자동차 제작과정은 컨베이어벨트를 이용한 대량의 흐름생산을 특징으로 하므로 노동자들은 극도로 세분화된 공정에서 제한된 범위의 작업을 반복하여 수행 ... 과 함께 시작되었다. 그리고 그 대량 생산은 헨리 포드(Henry Ford)와 테일러(F.W. Taylor)의 합작의 결과물이었다. 당시의 생산성 향상 실질임금의 상승 임금노동자

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.11.02

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