"공무원들의 근무성적 평정제도"의 검색결과 입니다.

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교육인사행정 공무원 공무원 동기부여 신공공관리론 인하대학교 경찰인사 평가원문제 승진제도

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"공무원들의 근무성적 평정제도" 검색결과 741-760 / 1,186건

[경찰행정]프랑스경찰

고난의 훈련을 마친 신임 총경의 보직은 본인의 적성과 경찰대 학 성적에 의하여 결정된다.4. 평가 및 징계프랑스 경찰공무원의 근무성적평정제도는 일반직 공무원에 대한 근무성적평정제도 ... 에 기초하여 이를 경찰공무원의 업무 특성에 맞게 변용하여 운영되고 있다. 특히 프랑스 경찰공무원 근무성적평정제도의 특성 중 하나는 평정결과에 대한 이의신청 절차와 이를 협의, 수정 ... 공무원의 근무성적평정요소를 보면 대체로 전 계급에 걸쳐서 공통적으로 해당되는 요소를 중심으로 하여 평정항목들이 구성되어 있다. 대체로 계급별, 직무분야별로 다른 근무성적평정제도

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.12.17

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[교육학]교원평가

에서의 교원근무성적평정제도[현황] : ‘교육공무원승진규정’ - 대통령령 제15242호, 1997.7.9- 평정대상 : 교사, 교감(교장은 제외)- 평정내용 : 전국적으로 통일된 평정지표 ... 사용- 평정자 : 교감? 교장(*교감?교장은 감독청에서 평정)- 결과활용 : 승진?전보?포상등 인사관리(비공개)▶ 근무성적평정은 당해 교육공무원의 근무실적?근무수행능력 및 근무수행 ... 교원평가[1] 교원평가의 목적[2] 교원평가의 기능[3] 우리나라에서의 교원근무성적평정제도[4] 현행제도의 문제점[5] 외국 교원평가 사례[6] 교원평가 개선방안[7] 각 단체

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.05

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[교사론]교원의 자격, 임용, 승진 및 연수제도

??????근무성적 평정? 평정의 기준??① 근무실적, 근무수행능력, 근무수행태도 평가??② 교육공무원자기실적평가서 작성 제출케 하여 - 참작 평가??③ 직위별 타당한 요소의 기준, 객관 ... 의 6할 미만인 경우 평정하지 아니함??교육공무원이 승진 또는 전직되었을 경우 승진 전직되기 전의 직위에서 취득한 교육성적 도 평정대상이 됨??연수성적이 평어로 평가되었을 때 ... 교원(임시 교원의 경력 포함)의 경력?2. 교육공무원으로 임용되기 전에 병역법 기타 법률에 의한 의무를 수행하기 위하여 징집 또는 소집되거나 근무한 경력장학사 교육연구사가 경력?1

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.11.21

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[경찰조직]일본경찰

으로는 필기시험(예비시험))?술과시험?구두시험을 행하고, 최종적으로 시험성적 및 평소의 근무평정을 종합하여 승진자를 결정하고 있다.2) 근무평정제도종래의 인사고과제도가 근무성적을 평가하기 ... 보다 피평정자의 인물평정에 치중하였던 바, 그에 대한 개선으로서 성적주의를 위주로 과학적?합리적인 근무평정제도를 시행하고 있다. 근무성적평정은 경찰청장관이 내각총리대신과 협의 ... 다.이외에 계급은 아니지만 순사장(巡査長)이 있다. 이 제도는 도도부현 경찰에 근무하는 근무성적이 우수하고 실무경험이 풍부한 순사를 순사장으로 임명하여 최일선에서 순사의 지도를 맡

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| 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.11.14

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인사다면평가제

된다. 평가자가 조직의 상사에서 동료 및 부하직원으로 확산됨으로써 근무성적평정이 인기투표로 전락할 우려가 있는 것이다. 특히, 한국과같은 온정주의 문화가 강한 조직의 경우 객관적인 ... 했다.(3) 영국?호주?뉴질랜드 등 영연방 국가들의 경우 관리직 공무원의 리더십 강화를 목표로 도입했다면, 우리의 경우 승진과 보상을 위한 인사기준으로 사용하기 위해 도입했다는 차이가있 ... 다.2. 다면평가제도의 유용성과 한계(1) 다면평가제도의 유용성일반적으로 다면평가제도는 구성원에 대한 평가가 전방위적으로 이루어지기 때문에 정보의질이 높고 오류가 적다고 평가

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.03

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[인사행정] 근무성적평정제도

성적평정 제도의 문제점22. 근무성적평정 제도의 개선방안 2Ⅴ. 근무성적평정 제도의 개선이 인사행정에 미치는 영향3Ⅵ. 결론3Ⅰ. 序論공무원의 능력을 판단하는 근무성적평정은 공무 ... 에서는 공무원에 대한 과학적 평가 자료를 제공하는 근무성적평정이 필수적인 것으로 인식되고 있다. 아래에서는 이러한 근무성적평정의 개념, 목적, 운영 과정, 문제점 및 개선방안 등에 대하 ... 여 살펴보기로 하겠다.Ⅱ. 근무성적평정의 의의1. 근무성적평정의 개념근무성적평정은 공무원의 능력, 근무성적, 가치관 및 태도 등을 평가하여 훈련 수요를 파악하고, 승진 및 보수

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.08

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[교육행정] 교원평가제의 이해와 분석

사례1. 서천 여자 고등학교2. 욕지 중학교Ⅴ. 나라별 교원평가제도1. 일본2. 영국3. 미국Ⅰ. 교원평가 도입배경- 근무평정제도1.근무평정제도의 개요법적 근거교육공무원법 및 ... 편, 교원근무성적평정제도가 객관성?공정성 결여와 교원의 능력개발에 도움이 되지 못한다는 비판이 계속 제기※ 교원 근평제의 개선 필요성에 대한 설문조사 결과(KEDI)- ’04.11 ... 교원평가◈ 목 차 ◈Ⅰ. 교원평가 도입배경- 근무평정제도1. 근무평정제도의 개요2. 근무평정제도의 문제3. 근무평정제도에 관한 의견들4. 교원평가의 도입배경Ⅱ. 교원 평가 제도1

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| 리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.04.11

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[행정]인사행정의 현재와 미래

되어 상응한 보상을 받게 된다는 확신을 갖게 될 적에 열심히 일할 의욕이 생기는데 이를 뒷받침하는 것 중의 하나인 근무성적평정제도의 운영에 많은 결함을 갖고 있다.2.인사행정의 미래 ... 시킴에도 불구하고 교육내용이 지나치게 획일화되어 있다. 다음으로 능력발전에 중요한 기능을 하는 승진의 결정에 있어서 중요한 자료가 되고 있다. 근무성적평정이 바람직하게 운영되고 있지 못하 ... 우리는 공무원의 능력발전을 위한 교육훈련에 많은 투자를 하고 있으나 그 효율성이 높지 못하다고 평가되고 있다. 양적 증대를 중요시함으로써 다양한 직책의 소유자를 교육훈련

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| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.01.31

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효율성 및 효과성을 증진시키기 위해 도입한 제도들을 우리나라 행정분야별로 논하시오

는 과정. 공무원들의 능력개발 동기부여에 가장 많은 기여를 하는 인사제도는 교육훈련제도와 승진제도라 할 수 있다.3)근무성적평정제도기존의 경력순위, 압력, 정실 등 제3의 기준 ... 제도들이 도입되었거나 도입이 예정되어 그 내용이 더욱 전문화되어 가고 있고 복잡하고 다양화 되어 가고 있어 이를 능동적으로 대체하기 위해서는 공무원들의 능력발전을 도모하지 않 ... 고서는 이루어질 수 없는 상황에 이르렀다.2.개선방향1) 각종 능력발전 인사제도 운용의 합리성 확보인사제도의 합리적 운용을 통해 공무원의 신뢰를 확보, 능력발전에 관한 인사제도 운용

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.09.15

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참여정부의 인사개혁과 발전방안

를 떠나 장기근속자를 우대하는 결과를 가져왔으며 공무원들 사이에 무사안일과 보신주의를 팽배시키는 부작용을 초래하였다. 성과급제의 도입과 더불어 목표관리제, 근무성적 평정제 등도 경쟁 ... 에 따라 형식적으로 운영되어 온 5급이하 평정제도를 대폭 정비하여 성과관리를 위한 표준절차를 마련하고 제도 운영상의 부처 자율성을 대폭 확대하였다.그리고 공무원의 개인별 성과정보 ... 할 필요가 있다.정부의 세계경쟁력을 향상하는 길 중에서 가장 핵심영역 중의 하나가 공무원 인사제도의 개혁이다. 사실 정부조적의 하드웨어를 개선해 보았지만, 뚜렷한 효과는 크

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| 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.25

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[교육학개론]교원평가제

를 실시하는 제도로서 이에는 현행의 근무성적평정의 개념과 같이 하는 방법과 전 교직원을 대상으로 하여 평가주체는 교직원과 학생, 학부모 등 이해관계인의 참여 하에 종합적인 교육활동 ... ~: 교직단체와 [교원평가 관련 협의회] 개최’04.8~’05.2: [교원평가제도 개선 정책연구 ]추진..PAGE:5우리나라 교원평가제 현황법적 근거: 교육공무원법 및 교육공무원 ... 승진규정평정 대상 : 교사, 교감 (교장은 제외)평정내용: 전국적으로 통일된 평정지표 사용16(계:80점)교육연구 및 담당업무16생활지도24학습지도근무실적 및근무수행능력12공직자

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.09.12

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[행정학]행정과정의 바람직한 설계- 행정조직, 인사행정, 재무관리

을 인식).4) 불공정인사를 막기위한 근무성적평정제도의 내실화 -실적주의에 따른 승진의 공정성을 제도적으로 확보.-근무성적평정제도: 공무원의 근무성적, 수행능력, 태도 등을 정기 ... 하고 근무여건을 잘 조성해 주어야 함.2. 좋은 인사행정의 대전제♣직업공무원제도의 정착요건→직업공무원제: 공직근무를 보람있는 생애직으로 삼고 가능한 생애를 공무원으로 보내도록 마련 ... (재정자금 예탁, 유가증권 취득, 금융기관에의 예입)을 적극 강구할 것.♣기타 편익과 후생복지사업의 활성화→적절한 휴가제도가 기타 편익부여로 제도화 되어야 하고 정부는 직접적으로 공무원

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| 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.27

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경찰공무원법

한 경찰공무원을 재임용하는 경우ⅱ 경찰공무원관계의 변경1. 승진※ 국가경찰공무원1) 일반승진경찰공무원의 승진은 바로 하위계급에 있는 경찰공무원 중에서 근무성적 ? 경력평정 기 타 능력 ... Ⅰ 경찰공무원법의 개념ⅰ 경찰공무원1. 경찰공무원의 의의ⅱ 경찰공무원 제도1. 민주적 경찰공무원제도2. 직업 공무원제도ⅲ 경찰공무원법1. 경찰공무원법의 의의2. 경찰공무원법 ... 적 의의 : 경찰공무원법에 의하여 임용되어 국가와 공법상 근무관계를 맺고 있는 특정직 공무원2) 실질적 의의 : 국민의 생명 ? 신체 및 재산 보호와 범죄의 예방 ? 진압 및 수사

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| 리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.10.25

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[교사론]교사평가제도

을 판정하는 절차가 바로 교사평가 제도이다. 1969년 12월 4일에 공포된 대통령령 4393호 ‘교육공무원승진규정’에 의하여 교육공무원을 평정하도록 하고 있다. 근무성적평정의 결과 ... 한다. 우리 조의 입장은 ‘교원 평가제도는 필요하다’는 것이다. 앞으로 자세히 살펴보겠지만, 현재 학교에서 시행되고 있는 ‘교원 근무성적 평정제도’는 ‘승진’을 위한 판단 근거로 활용 ... 다.(3) 일본일본에서 교사평가는 주로 근무평정문제 차원에서 다루어져 왔던 것이나, 최근 일본 내의 지도력 부족 교직원 문제 등을 배경으로 새로운 교사평가 제도를 도입하게 되

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.19

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[인사행정] 평정제도 의의, 기능 문제점 해결 방안

과 비교하여 채용시험이 타당한가를 측정할 수 있는 기준을 제시한다.2. 활용방안근무 성적 평정제도를 제대로 활용하기 위해서는, 공무원 각 개인에 대한 정확한 이해와 함께 평소 근무 ... 는 긍정적 영향에 대해 논하도록 하겠다.Ⅱ. 평정제도의 의의와 중요성1. 평정제도의 의의공무원 평정제도는 공무원의 근무실적과 경력을 평가하는 제도로서 승진, 승급, 징계 등의 상벌 ... 성적평정제도를 운영하고 있다.2. 평정제도의 중요성평정제도는 공무원의 인사행정의 기초로 활용하는 한편, 공무원의 행정 능률과 직무에 대한 열의, 협동 정신을 향상시키는 수단이 된다

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.12.04

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[인사행정론] 공무원 평정제도

한 영역으로써 근무의욕과 관련된 공무원의 사기문제를 들 수 있는데, 공무원의 사기진작을 위한 활동은 여러 가지가 있으나 각종 인사관리에 반영하도록 되어 있는 근무성적 평정제도가 가장 ... 방안이 앞으로 인사행정전반에 어떻게 긍정적 영향을 미칠 것인가에 대해서 논하여 보겠다.Ⅱ. 공무원 평정제도에 관한 이론적 논의1. 공무원 평정제도의 의의근무성적 평정은 조직구성원 ... 이 되는 제도로서 매우 중요하지 아니할 수 없다.3. 공무원 평정제도의 기능①인사행정의 기준 제공근무성적 평정은 공정한 인사처리의 기준을 제시해 준다. 즉 근무성적 평정의 결과

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.05

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지방자치단체의 민원서비스 현황과 개선방향

서‘경고’를 받고 1년간 각종 훈?포상 추천 대상에서 제외되면 3회시 ‘훈계’를 받고 근무성적 평정시 0.5점을 감점한다.또한 부서의 경우 1년을 단위로해 올해 말까지 관련 부서 ... ………………………··········…·………… 4p3. 서비스 질 개선의 문제……………………………………··········…·………… 4p4. 공무원들의 불친절함………………………………………···········…………… 4p3 ... ) 민원서비스 개선방향………………………………………········…············…· 5p~9p1. 사례 ① 용인시, ‘불친절공무원 삼진제’ 시행

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.01.29

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[인사행정론] 공무원 근무성정평정

인사행정 REPORT『공무원근무성적평정제도』♠ 목 차♠Ⅰ. 서 론Ⅱ. 근무성적 평정제도의 개요1. 근무성적 평정제도의 의의2. 공무원 평정제도의 목적Ⅲ. 근무성적 평정의 기준 ... 과 방법1. 근무성적 평정의 기준2. 근무성적 평정의 방법Ⅳ. 한국 공무원의 근무성적평정Ⅴ. 외국의 근무평정제도가 우리에게 주는 시사점Ⅵ. 근무성적 평정제도의 문제점과 개선방안1 ... 평정제도 중 근무평정제도는 공무원의 근무실적. 직무수행능력. 직무수행태도 등을 체계적이고 정기적으로 평가하여 승진임용 등 인사관리 및 연봉제?성과상여금제의 기초 자료로 활용하고 조직

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.12.08

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[교육학]교원평가제도에 대한 고찰

이 될 것이다.사. 승진을 위한 평정에서 근무성적평정이 차지하는 비중이 지나치게 크다.교육공무원 승진 규정에 의하면 승진후보대상자는 경력평정, 근무성적평정, 연수성적평정, 가산점평정 ... 하기원의 근무성적평정은 교감용 및 교사용만 실시되고 있다. 즉, 교장에 대한 체계적인 평가가 시행되지 못하고 있으며, 교장을 평가하는 근무성적평정은 공식적으로 없다. 교장을 제외 ... 적, 사회적 배경하에 기존의 근무평정제도를 보완, 대체하는 교원평가제도의 필요성이 대두되었다.2)이론적배경: 지금도 교직계에 근무평정제도가 시행되고 있다. 그러나 기존의 근무 평정 외

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.27

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[교육행정, 교육경영]학교장론

으로 구분해 볼 수 있다. 직무상의 감독에는 소속 교직원의 공무원으로서의 복무에 관한 사항의 감독과 연수 및 근무성적의 평정이 포함되고, 신분상의 감독으로는 근무성적의 인사 관리 ... 고, 소속교직원의 지도ㆍ감독을 해야하는데 소속 교직원의 공무원으로서의 복무에 관한 감독과 연수 및 근무 성정의 평정을 하게 되며 근무성적의 인사 관리 반영, 승진 및 강임 내신 ... 금지, 연수 및 근무성적의 평정)과 신분상 감독(근무성적의 인사관리 반영, 승진 및 강임 내신, 전보와 포상의 내신, 공무원 보수규정에 따른 승진 내신 및 보수지급)으로 구분

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.15

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