"기업인사정책"의 검색결과 입니다.

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인적자원관리 행정학과 사회복지행정론 미국과 영국 삼성 무노조 공무원 행정학 신공공관리론 인적자원관리사례 승계 계획 공기업

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"기업인사정책" 검색결과 681-700 / 25,114건

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[공익인권과 법-방송통신대-25-2학기-중간과제물] A와 B는 기업이 직원 채용시에 유전자 검사 결과를 요구하고 결과를 제출하지 않으면 채용하지 않는 행위의 적법성에 대하여 다음과 같은 대화를 나누었다. 표준 목차에 따라, (교과서와 강의에서 배운 내용을 기초로 하여) A와 B의 각각의 주장에서 취하고 있는 사적자치원칙에 대한 이론적 입장을 논증적으로 비판

정보가 아니라, 인간 존재의 본질을 구성하는 민감 정보라고 할 수 있다.사적자치 원리에 충실한 시각에서 보면 기업은 경영 전략과 인사 정책을 자율적으로 설계할 자유를 가진다. A ... 의를 드러낸다.Ⅲ. A의 주장에 대한 비판(1) A의 이론적 입장이 목적론인 이유A의 입장은 기업이 경영 전략과 인사 정책을 자율적으로 설계할 수 있는 자유를 강조하며, 그 자유 ... 과목명 : 공익인권과 법레포트 주제 :A와 B는 기업이 직원 채용시에 유전자 검사 결과를 요구하고 결과를 제출하지 않으면 채용하지 않는 행위의 적법성에 대하여 다음과 같은 대화

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.19

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A+마케팅환경의 개념과 의의에 대해 설명하고, 마케팅환경변화의 특정을 질적 변화 측면, 시간적 변화측면 에서 설명하시오.

.거시 환경에서의 중요한 변수와 몇 가지 변수의 개요를 설명해보자면정부: 정부에는 두 가지 기능이 있습니다. 법률과 정책에 의한 기업 활동의 지원과 규범화입니다. 지원기능 분야 ... 에는 지원, 계약, 승진(승진 및 보호), 연구지원 등이 있으며 정부가 기업 단독 또는 집단으로 수행하기 어려운 분야를 지원·시행해 기업을 돕습니다. '정부' 환경은 법과 정책을 통해 ... 특징Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론마케팅 환경은 기업의 마케팅 활동에 직간접적으로 영향을 미치는 내외적 요인으로 구성되어 있습니다. 이러한 요인 중 마케팅 담당자는 외부 환경 요인

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.24

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서울대학교 일반대학원 경영학과 연구계획서

, 하이브리드 근무제에서의 조직 커뮤니케이션 만족도 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 중소/중견기업 인사조직관리 진단척도 개발을 위한 탐색적 연구, 복수경영자 구조가 경영자 예측 ... 하는 시간과 관심의 생성적 자원 활용 연구, 인사조직혁신에 대한 노조 간부들의 태도에 영향을 미치는 요인 연구, 한국사회의 반기업 정서와 소비자 행동주의 연구, 정보화역량이 소규모 ... 1. 석사 박사 진학시 희망 연구분야 및 계획저는 서울대학교 대학원 경영학 전공에 진학을 한 다음에 인사조직 분야의 가치론적 기반 연구, 시각적 일치성이 소비자 브랜드 참여

자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2025.04.18

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공기업 경영학 인적자원관리 요약본

계획 및 실행• 종업원 배치전환• 엄격한 비용통제• 재훈련 실시와 경력상담• 작업규칙의 유연성 확보와 생산성 증진, 직무안전과 고용 조정정책의 협상방어형• 기능식 조직• 과정지향 ... • 개발초점• 개인 및 부서 평가• 단기적 결과 중시혁신형• 사업부 조직• 결과 지향• 외부 충원에 초점• 기업 및 부서 평가• 장기적 결과 중시분석형• 과정 지향• 개발 및 충원 ... 에 초점• 개인, 부서, 조직평가원가우위• 통제지향적 인사관리• 내부승진 실시• 상하간의 임금격차 큼• 반복적, 자동적으로 수행되는 역할행동 차별화• 외부 충원• 광범위한 경력경로

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.20

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[행정학과 2학년] 1. 역량평가제도의 개념에 대해 설명하고, 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점과 차이점에 대해 비교하여 설명하시오. (30점)

전략과 역량 기반의 채용, 역량기반의 교육에 이르기까지 인적자원관리 분야의 중심이 되고 있다. 역량을 포함하지 않고서는 새로운 인사정책이 만들어지기 어려울 만큼 깊숙이, 또 광범위 ... . 본론1. 역량평가제도의 개념2. 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점1) 인사 공정성2) 성취동기3) 성과관리3. 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 차이점1) 국가공무 ... 바람직한 행동이나 태도를 의미하는 것이다. 따라서 이러한 역량을 도출하기 위해서는 당해 조직의 미래 과업환경에 비추어 비전과 미션을 분석하고 조직의 정책방향을 파악하는 것이 필요

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.13

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경영학에서 바라보는 국제경영의 정의와 중요성에 대해 설명하고, 국제경영과 국내경영의 차이점과 본인이 생각하는 국제경영의 필요성에 대해 서술하시오.

을 운영하는 기업은 각국의 무역 정책, 세금 제도, 소비자 행동 등을 반영한 맞춤형 전략이 필요하다.②국내경영: 하나의 국가 내에서 운영되기 때문에 해당 국가의 법규와 시장 환경 ... 만 고려하면 된다. 기업이 직면하는 복잡성이 비교적 낮다.2) 법적·제도적 차이①국제경영: 각국의 법률과 규제 체계를 준수해야 하며, 국제무역협정, 관세정책, 외환규제 등의 영향을 받 ... 에만 의존하는 기업은 특정 국가의 경기 침체나 정책 변화에 크게 영향을 받을 수 있지만, 여러 국가에서 사업을 운영하는 기업은 이러한 위험을 분산할 수 있다.

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.22

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전략적 의사결정과 문제해결 강의필기

고 다니는 불편함 우산을 챙겨 나감점심 메뉴 선택 – 경험적 정보, 가격평생을 좌우하고 바꾸기 어려운 중차대하고 장기적인 결정(2) 조직에서의 의사결정기업의 성패와 존망이 달린 의사 ... 결정사업다각화를 통해 새로운 시장에 진입할 것인가?새로운 제품을 개발할 것인가?시장출고는 언제하고 가격은 어떻게 정할 것인가?(3) 국가에서의 의사결정정책결정정부 차원에서 올해 공무 ... 관령의 주장+부처의 입장+여당의 입장무시된 가치들이 다시 고려될 수 있음(다원주의 사회체제 가치 대변)목표와 수단의 상호 의존성현실적 정책결정에서는 정책목표와 수단이 동시에 결정

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 111페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.08

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A+ 지역사회간호학 보건의료팀 간 협력관계 분석보고서

의료팀 간 협력관계를향상시키기 위한 정책, 프로그램 5Ⅴ. 본인이 협력한 협력 사례와 결과 10Ⅵ. 참고문헌 131. 건강문제가 발생한 사례를 문헌고찰을 통해 선정하고 보건의료팀간 ... 한다.7) 사회적 기업 및 비영리 단체와의 파트너십 구축- 사회적 기업 및 비영리 단체와의 파트너십을 강화하여 더욱 다양하고 포괄적인 서비스를 제공한다. 이들과의 협력을 통해 사회 ... 시키기 위한 정책이나 프로그램을 기술하시오.1) 맞춤형 서비스 제공무엇보다도 의원급 의료기관은 병원급 이상 의료기관과 차별화될 수 있도록 지속적이면서도 환자 개개인의 특성(질환)에 맞

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.01

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[행정학과 3학년] 공기업의 책임성 확보하기 위한 방안에 대해서 논의함

여 설립된 공기업의 경영목표를 달성하는 것으로, 공공서비스 원칙이라고 하는 것과 동일하다. 그러면서도 공기업은 정부의 정치적, 사회경제적 정책 도구로서의 기능도 수행하여야 한다.2 ... 하다고 본다.5. 공기업의 책임성 확보 제약 사례정부는 한전의 경영목표 설정, 인사관리, 예산편성 및 집행, 요금수준 결정, 중복감사 등 경영전반에 대하여 세세한 부분까지 깊숙이 간여 ... 위해서 정부는 인사, 조직, 예산, 이익금 처분 등 각종 경영관리 활동에 대한 내?외적 통제장치를 마련하고 있다. 그러나 이러한 공기업 통제장치는 조직의 경직성을 조장하여 경영

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| 방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.13

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보건프로그램

가 큰 기업과 공공기관 종사자를 중심으로 사용률이 높아지고 10인 이하 영세기업의 육아 휴직 사용률이 지극히 낮은 수준에 머물고 있어 국가의 출산 장려정책이 영세기업까지 확산될 수 있 ... 도록 세심한 정책마련이 필요해 추진하게 되었다.사업목적육아 휴직의 중요성을 기업오너와 직원들에게 교육을 강화시켜 300명 이하의 기업의 육아휴직률은 20%, 10명 이하의 기업 ... 의 기업체들이 대부분이며 10인 이하의 기업의 경우에는 여전히 육아휴직을 사용하는 비율이 평균 10-20% 사이에 머물고 있다.또한 4명 이하의 영세기업의 경우에는 부, 모 모두 3.9

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.22

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니프코코리아 신입(인사) 자기소개서

한 역할을 한다고 믿습니다.니프코코리아는 글로벌 시장에서의 입지를 바탕으로 꾸준히 성장하고 있는 기업으로, 체계적인 인사 관리와 선진 HR 시스템 운영이 회사의 경쟁력을 높이는 데 ... 니프코코리아 신입(인사) 자기소개서1. 본인이 이루고 싶은 목표와 니프코코리아에서의 성장 계획저의 목표는 조직의 성과와 직원의 만족도를 동시에 높일 수 있는 전문적인 HR 전문가 ... 로 성장하는 것입니다. 저는 조직이 직원을 위해 제공하는 정책과 프로그램이 직원들의 동기부여를 촉진하고, 이는 다시 조직 전체의 발전으로 이어지는 선순환 구조를 만드는 데 중요

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.14

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사회복지정책을 설명하고 우리나라 현행 사회복지정책의 문제를 사례를 들어 설명하시오

사회복지정책을 설명하고 우리나라 현행 사회복지정책의 문제를 사례를 들어 설명하시오1.서론오늘날 사회복지정책은 정부 및 지방자치단체의 재정지출을 수반하는 공공정책으로 볼 수 있 ... 다. 이는 공공정책과 사회정책이 혼용된 개념이다. 그리고 사회복지정책은 공공정책의 하위개념으로서 사회복지분야정책에 관한 연구를 집중적으로 할 수 있는 학문인 것이다. 즉, 사회복지 ... 와 관련된 특정 목적을 달성하기 위함으로 행동원칙이나 지침, 일정한 계획 및 조직화 된 노력등으로 볼 수 있다. 그러므로 이상 본론에서는 사회복지정책을 설명하고 우리나라 현행 사회복지

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| 리포트 | 3페이지 | 4,900원 | 등록일 2021.07.03

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정신건강증진을 위한 지역사회정신보건의 방향에 대해 기술하시오

하고 구체적인 서비스와 술기의 차이를 정리해야 한다. 둘째는 정책적 전략을 생각해야 한다. 정신건강증진이 포함된 공중보건정책이 수립되고 사회적 환경을 조성하여야 하며, 동시에 지역과 각 ... 개인의 정신건강증진을 위한 능력 함양도 필요하다. 이에 대한 실증적 연구와 인력 개발의 내용과 요건이 논의되어야 한다. 관련 정책의 연구자와 정책을 실행할 수 있는 역량 있는 지역 ... 의 자발적 참여를 발전시키는 것이 필요하다. 지금까지는 타율적 일률적 강제가 너무 많았다. 공공성을 가지는 정책일지라도 그것에 참여할 때 각 경제주체가 추구하는 이익을 보장한다면 동기

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.04.12

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경영자의 경영마인드와 역할

과 권한의 계통에 따라 흐르는 정보와 자료를 분명히 정한다.이러한 권한과 자료는 기업의 기본목적과 정책을 수행하고 자원을 배분하는 데 필요한 효율적인 조정과 평가, 그리고 계획을 분명히 ... 경영자의 역할과 3가지 직무1. 경영자의 역할1) 전통적 역할미국GM사의 최고경영자를 지냈던 슬로언(Alfred Sloan)은 기업의 전략을 정하는 일,기업의 구조와 조직을 설계 ... 하고 조직통제체계를 선정하는 일이라고 하였다.(1) 기업전략의 결정 :?전략이란?◎한 기업의 기본적 장기목표를 정하고, 이 목적을 달성하기 위해 필요한 행동방식 을 채택하며, 각종

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.17

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현대유럽정치 기말

하고 경직적 예산정책의 기조를 유지하려 했다.(2) 먼저 51년 석탄 철광공동체 부문에서 종업원 1천명 이상 기업에 11인 이상 감사회를 구성하고 노사가 50대 50으로 참여하도록 한 ... 에소기업의 의존도가 높아지며 중소기업 노동자들의 저임금 구조가 심화되며 북부와 남부의 경제적 차이 역시 큰 배경이다. 이에 60년대 남부정책을 펼치려 하였지만 오히려 지배정당과 그 ... 에 속하는지, 아닌지를 평가하라. (6주): (1)케인즈주의의 정책 기본요소를 화폐정책과 팽창적 회계정책 등 거시정책을 활용한 ‘수요지향적 경제정책’으로 이해할 수 있다. 케인즈주의

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.02

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중국진출 현황,사회 문화적 환경,윤리적 환경,법률적 환경,경제적 환경,IB 메커니즘

하오리 , 류우 ( 好麗友 )목 차 Ⅰ 기 업 소 개 Ⅱ 현 황 환 경 IB 메커니즘 경 영 Ⅲ 문제점 해결방안기업소개 기업 이념 Smart 하게 생각하고 , Strong 하 ... 게 움직여라 ! 기업 주요 연혁 1956.7 제과업계 2 위 풍문제과 인수 1974.4 오리온 초코파이 독자개발 1989. 초코파이 광고 精 시리즈 시작 1997. 중국 오리온식품유한 ... 회사 북경 공장 건설 ~ 현재 Strategic Business Unit 체제로의 전환기업소개 중국진출 현황현 황 사회 문화적 환경 빨간색과 황금색 선호 자국 식품에 대한 소비자

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.03

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생활 속에서 남녀불평등의 예시를 찾아 자신의 생각을 서술하고, 정책적, 실천적 해결방안에 대해 서술하시오.

는 인사 정책을 마련하고, 조직 내 성별 역할 분담의 불균형을 바로잡기 위한 조치를 취해야 한다. 예를 들어 일부 직장에서 관행적으로 여성 직원에게만 맡겨지던 커피 타기, 회의록 작성 ... 생활 속 남녀불평등 사례와 해결방안과 목 :여성복지론담 당 교 수 :성 명 :여성복지론생활 속에서 남녀불평등의 예시를 찾아 자신의 생각을 서술하고, 정책적, 실천적 해결방안 ... 에 대해 서술하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 일상생활 속 남녀불평등2. 정책적 방안3. 실천적 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대 사회는 법과 제도의 발전으로 겉보기에는 양성

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.09

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행정학의 학문적 성격을 기술성과 과학성 측면을 중심으로 비교하여 요약하시

를 내는 것이 재선 확률을 높이는 길이기 때문이다. 여기에 행정부의 일선 관료들에 대한 인사권과 재량권이 국회에 있었기 때문에 선거에서 우세를 보인 정당의 성격에 따라 행정부 조직 ... 의 성격이 좌지우지 되었고, 행정부에서 집행하는 정책의 방향도 일관성을 잃고, 큰 영향을 받을 수밖에 없었다. 이러한 시기를 정치행정일원론이라고 하는데, 정치와 행정을 하나의 연속선 ... 을 극복하기 위해 전개된 운동으로, 효율적인 정부 운영을 위해서는 정치와 행정이 분리되어야 하며, 민간 기업의 경영기법을 공공부문에도 도입하여 과학적으로 관리해야 한다고 주장

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.15

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인적자원계획을 설명하고, 여러분이 종업원을 선발한다면 합법적인 선발원리에 따라 종업원 어떻게 선발할 것인지 기술하시오

하도록 하는 경영활동이라고 정의된다. 즉, 기업은 직무분석을 통해 해당 직무 수행에 요구되는 지식, 기술, 능력, 자질 등을 도출하고 이를 바탕으로 적절한 수준의 임금체계나 승진제도 ... 를 설계하며, 나아가 이러한 제도들이 제대로 운영되고 있는지 점검한다. 한편, 미국 인사관리협회(American Personnel Management Association)에서는 인 ... 라 정의하였다.Ⅱ. 본론최근 들어 기업들이 신입사원 채용 시 학력 제한을 폐지하거나 완화하고 있는 추세다. 삼성그룹은 올해 상반기 대졸 신입사원 공채 지원자격 중 ‘대졸 이상’이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22

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조직 내 인력관리차원에서 중요성을 갖는 직무순환(Job Rotation)의 개념과 장-단점에 대해 설명하시오

의 장점3) 직무순환의 단점III. 결론I. 서론인사정책을 체계적으로 운영하는 과정에서 업무를 재배치하고 직원이 다양한 직무를 경험하도록 유도하는 방안은 중요하게 다뤄진다. 조직 ... 는 조직의 규모와 성격, 구성원의 역량 수준 등에 따라 도입 시점과 강도가 다르게 결정될 수 있다. 예를 들어 규모가 큰 기업은 생산·영업·인사·재무 등 부서 간 이동이 이뤄질 수 있 ... 을 면밀히 모니터링하고, 장기적 관점에서 인사정책 방향성을 고려해야 한다. 직무순환은 개인 역량을 높이는 동시에 조직 운영의 유연성을 확보할 수 있는 좋은 도구다. 반면 구성원 입장

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.12

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