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"개별적근로관계법" 검색결과 6,561-6,580 / 11,168건

  • 임금관리의 이론과 사례
    의 면 경영여건의 변화에 신축성있게 적응 ③ 제수당은 조업원의 노력과 이에 대하 보상을 밀접하게 결부시킴으로서 임금 총액에 대한 이해를 증진 (3) 분류 ① 법정수당: 근로기준법 ... 적으로 일할 기회 늘어 -회사의 목적, 시책 등을 주지 등-근로의욕과 만족감 형성 -안정감 향상 -불만 감소 -경영자와 관계 개선 -고용이 안정되고 생활수준 향상 -기업의 방침 및 ... 그룹, 신용보증기금, 우리은행, 한국컨테이너 부두상단, 대우조선해양)Ⅰ. 임금의 의의 및 기능1. 임금(wage)란 사용자가 노동의 대가로 근로자에게 임금, 봉급, 기타 명칭으로든지
    리포트 | 33페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.02
  • [인사관리] 배분참여관리와 이익참여관리, 자본참여관리 의의와 중요성 분석
    / 鬪爭을 해석하지 못 한다경영성과의 배분노동의 대가보수관리경영공동체 형성수단진화전통적참여보수의 중요성기업소비자제품/서비스돈마케팅기업소비자거래관계전략적 합작진화전통적근로자기업노동 ... 돈근로자기업고용관계운명공동체인사관리파트너쉽공동운영“인사관리”와 “인재관리”가치를 극대화 해주는 인재회사에 필요한 인재기업회사가치 손해주는 인재훌륭한 인재기업의 가치를 극대 ... 에서 25%는 보너스 기금으로 유보하고 50%는 근로자에게 지급한다.스캔론 플랜은 임금 절약액이라는 명확한 인센티브 기준에 의해 운영 노력과 보상의 관계가 분명하고, 인센티브가 보통
    리포트 | 37페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.02.27
  • 장애아동
    에 발견되는 모든 장애 조건을 가진 아동을 말함.특수교육진흥법상의 장애아동 분류에 따르면 장애아동의 유형은 시각장애, 청각장애, 언어장애,정신지체, 지체장애, 발당장애(자폐증 ... ), 정서 및 행동장애, 학습장애, 뇌성마비, 기타 다양한건강장애, 복합장애 등으로 나눔.- 장애인복지법에 근거한 장애의 범주 및 종류는 2000년도에 장애인복지법 시행령과 시행규칙 ... 에만당 지급)된다.- 장애아동수당의 지급대상자가 연령도래등으로 장애수당 지급대상자가 되는 경우는 별도의신청없이 장애수당으로 전환합니다. 국민기초생활보장법 2ㅔ32조에 따른 보장시설
    리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.06.07
  • 공공복지,사적복지, 국민기초생활보장제도
    (근로복지공단시도지부)1964산업재해보상보험법5인이상사업장근로자업종별차등(사용자전액부담)고용보험노동부1995고용보험법상시근로자5인이상사업장실업급여의경우 노? 사반반사회보장이라 함 ... 제 목 : 공공복지,사적복지,국민기초생활보장제도의 내용공공복지내용구분기관(조직)실시연도근거법적용대상및 범위재원사회보험연금보험공무원행정자치부(공무원연금관리공단)1960공무원연금법 ... 국가 및 지방공무원국고:6.5% 및 재해보상부담금,공무원:6.5%군인국방부(재정국)1963군인연금법장교 및 장기복무 하사관국고:6.5% 및 재해보상부담금,군인:6.5%사립학교교직원
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.27
  • 장애인 근로질 향상과 기업연계고용부담금 감소
    공사 부산도시가스 공기업 및 공단 급여 outsourcing 실시 시 장애인 업체 우선 선정 노무서비스 제공을 통한 사회적 가치 창출 대신 노무법인 연계 근로기준법 법령 위법성 ... 두 마리 토끼를 잡아라 ! 장애인 근로질 향상과 기업연계고용부담금 감소목차 1. INTRO - 사업배경 2. 사업 모델 소개 3. 사업추진전략 4. 예산 및 사업차질시 대처방안 ... 성 부족 전문성 부족 시설 및 장비 부족 안정성 부족 상시근로자수 장애인근로자수 장애인고용율 관리 인력 1,192,111 15,283 1.28 % 연구개발 및 기술인력 1,235,439
    리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.08.26
  • [공공부조][공공부조제도][미국의 공공부조 사례]공공부조(공공부조제도)의 개념과 공공부조(공공부조제도)의 현황 및 미국의 공공부조(공공부조제도) 사례로 본 향후 공공부조(공공부조제도)의 개선 방안 분석
    ) 신연방주의 (New Fedralism)를 표방하여 연방정부의 재정부담을 줄이고 대신 주정부와 지방정부의 책임을 늘리고자 시도4) 개인책임과 근로기회조정법(Personal ... Assistance: 일반부조)6) EITC(Earned Income Tax Credit : 근로소득세 공제)7) 공공부조제도간의 상호관계Ⅴ. 향후 공공부조(공공부조제도)의 개선 ... 공공부조제도2. 역사적 배경 및 발전과정1) 미국의 사회복지제도는 1935년 사회보장법을 기초로 시작2) 제 2차 세계대전 이후 빈곤과 새로운 사회문제로 복지에 대한 요구가 증가3
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.07.16
  • 복지국가 유형별 저출산, 육아휴직, 보육정책, 외국사례 보고서
    기준법 등을 개정하여 남성 근로자의 육아휴직, 육아휴직 급여 신설, 육아휴직기간 동안 해고 금지 등의 활성화 기반을 구축하였지만 2005년의 경우 육아휴직 이용자는 10,700명 ... ) 영유아보육시설의 이용률5. 외국의 사례1) 보육정책2) 개별보육지원서비스3) 가족정책4) 모성/부모휴가6. 정리 및 정책함의*참고문헌1. 문제제기오늘을 살아가는 한국인들은 흔히 ... 로 응답자의 46.3%가 ‘경제적 부담 때문이다’고 답해, 경제력과 출산율의 상관관계를 반영하고 있다. 통계청(2005년 기준)에 따르면 우리나라 총 인구는 지난 1949년
    리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.07 | 수정일 2016.03.04
  • 부의미래 독후감
    적인 조직구조를 초래하는데 일회적이고 단기적인 조직형태로 변화해 나가는 것이다. 제2의물결인 대량생산체제에서는 근로자들의 표준근무시간이 정해져 있었다. 즉, 모든 근로자가 9시 출근 ... 의 경계 수 있다. 또 지식은 관계적이고 이동이 편리하여 많은 사람에게 동시에 유통시킬 수 있으며. 점점 더 작은 공간에 저장할 수 있다. 이렇듯 고정화되지 못한, 될 수 없는 지식 ... 슈밍, 데카탕스, 빈곤, 세계 경제의 지각변동, 그리고 자본주의 미래에 대한 설명한다. 앞서 살펴 본 세 가지 기반의 변화 흐름을 유지하면서 좀 더 심층적이고 개별적인 분석을 통
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.18
  • [사회복지]유럽사회보장제도 PPT(영국,독일,스웨덴)
    성 이 없는 자의 생계지원 원칙 -개별화 원칙 -보충성 원칙유럽의 사회보장독일의 공공부조 체계유럽의 사회보장기타양육수당 -연방 자녀보조법 -청구권 청소년부조/직업교육촉진 -근로촉진법 ... 유럽의 사회보장영국사회보장의 배경영국의 사회복지제도는 정부의 종합기본계획을 통하여 체계적으로 성장하였다기 보다는 노사관계, 경제사회적 여건의 변화, 사회정책 등 부단한 역사 ... 함으로써 최소한도의 생계를 유지할 수 있도록 함 가족공제제도: 부양아동이 있는 저임금 근로자들의 소득이 일정수준 이하로 떨어지지 않도록 보장하는 제도 지방세금공제제도: 자산이 £16
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.04.18
  • 우리나라 국민연금제도의 특징 및 문제점 파악 및 선진국과 비교 분석
    부터는 1인 이상 사업장까지 포함하게 됨으로써 적어도 법상으로는 전 국민이 연금제도의 적용을 받게 되었다.Ⅱ. 국민연금제도츼 특징1. 연금의 필요성)1) 미래를 위한 대비책 결여근로자 ... 사고를 가진 근로자 대부분은 적절한 퇴직소득을 보장하는 수준의 저축을 하진 않을 것이고, 그렇게 되면 빈곤으로 추락 할 것이다. 따라서 국가는 공적 연금에서의 강제 가입을 정당 ... 에서 기여금 및 기여금의 투자수익을 합한 총액이 그 시점까지 발생한 미래누계 급여의 총 현재가치를 지불하는데 충분한 수준의 기금을 축적하는 방식이다. 즉 현재 근로세대는 임금을 통해
    리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.08
  • 채용에서 퇴직까지 근로기준법을 기준하여 법률 문제를 정리한 프리젠테이션
    를 위한 법체계1. 노동법의 분류노동법1. 노동법의 분류개별근로관계집단적 노사관계고용보장, 복지근로조건노동단체경영참가고용보험법, 고용정책기본법, 직업안정법, 사내근로복지기금법 ... 을 보장함으로써 근로자의 경제적·사회적 지위를 높이려는 것에 있다. 따라서 노동법은 여러 가지의 법체계가 혼합되어 있다. 공법적인 측면과 사법적인 측면이 혼합되어 있고, 개별적인 ... 하기 위해서는 전체 법체계를 이해하고 있어야 한다는 얘기가 된다.1. 노동법의 개념: 노동법은 “고용보험법, 근로기준법, 노동조합및노동관계조정법, 근로자참여및협력증진에관한법률” 크
    리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.24
  • 정책론 정책의 유형 정책의제의 설정정책목표의 수립 정책결정모형0
    와 Franklin의 분류1) 분배정책2) 경쟁적 규제정책: 경쟁범위의 제한(진입규제: 방송사 설립허가)3) 보호적 규제정책(근로기준법, 안전벨트 착용 의무화, 공정거래법, 식품의약법 ... 정치(pork barrel) 현상이 생겨 예산증가의 중요한 한 원인이 된다. 가장 집행이 용이하다.3) 규제정책규제로 인해 손해와 이익을 보는 집단간에 다원주의 정치관계(관련집단간 ... 경쟁관계)가 나타난다. 강제력이 수반되므로 통상 법률의 형태를 띤다.4) 재분배정책사회적 형평을 기하기 위해 가진 자의 부를 거두어 가지지 못한 자에게 이전해 주는 정책(예: 국민
    리포트 | 18페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.06.26
  • [원격교육][원격의료][원격교육 사례][원격]원격교육의 의미, 원격교육의 역사, 원격교육의 특징, 원격교육의 필요성, 원격교육의 법적제도, 원격교육의 원격의료, 원격교육의 사례, 원격교육의 개선 방안 분석
    ) 사내대학 형태의 평생교육시설4) 국내외의 각급학교 및 평생교육시설의 원격교육 인정2. 고등교육법3. 교원등의연수에관한규정4. 근로자직업훈련촉진법Ⅶ. 원격교육의 원격의료Ⅷ. 원격교육 ... 학습법 시안에서는 원격대학의 범위를 전문대학?대학?대학원 과정으로 확대 규정하였으나, 관계부처 협의와 의견수렴과정에서 대학원과정이 삭제된 것이 고등교육사회의 원격교육발전에 걸림돌 ... 원격교육의 의미, 원격교육의 역사, 원격교육의 특징, 원격교육의 필요성, 원격교육의 법적제도, 원격교육의 원격의료, 원격교육의 사례, 원격교육의 개선 방안 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 원격
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.06.26
  • [기계][전자정보원][공장노동][노동자][인간공학][산업설비][심신론]기계와 전자정보원, 기계와 공장노동, 기계와 노동자, 기계와 인간공학, 기계와 산업설비, 기계와 심신론 분석
    것들은 Academic American Encyclopedia와 같이 일반 정보원들이다. 점점 늘어나는 전문화일들은 약학이나 의학, 법 분야와 같은 특수학문분야잡지의 전체 내용 ... )의 산물로써 미국과 캐나다에 있는 주요 연구도서관들로 구성된다. OCLC 서지 유틸리티는 OCLC, INC의 산물로써 많은 개별 도서관, 주립 도서관, 도서관 시스템, 네트워크, 도서관 ... 조건이 노동자를 사용한다는 점은 공통된다. 이러한 거꾸로 된 관계는 기계의 출현과 함께 비로소 기술적 현실성을 얻게 되고 노동수단은 자본으로서 노동자와 대립한다.*생산과정의 지적
    리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.26
  • 우리나라의 노사문제
    다.마지막 특성은 노사 관계가 그 태동을 자본주의 시발에 두고 있어 근본적으로 종속의 성격을 내포한다는 점이다. 근로자는 사용자와 생산을 목적으로 고용 계약을 맺고 노무를 수행 ... 한다. 물론 오늘날 노사 관계는 종속적인 성격이 많이 사라졌고, 노사가 근로조건, 경영문제 등에서 상당수준의 수평적 관계를 이루어 내었다고 해도, 태생적으로 보나 사회적 위상으로 보다 ... 다.(2) 우리나라 노동시장의 환경변화긍정적인 노사 관계 구축을 위해 짚고 넘어갈 주제는 노동시장을 둘러싼 환경의 변화이다. 사용자 측과 근로자 측은 노동시장과 관련한 큰 흐름
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.17
  • [여성][여성의 성][여성 성차별][여성 성이해][여성 성과 지위문제][여성 성문제]여성의 성개념, 여성의 성차별, 여성의 성이해, 여성의 성과 지위문제, 여성의 성과 매스미디어문제, 여성의 성문제 관련 제언 분석
    윤리적인 성관계는 법이 인정한 결혼한 부부간의 관계이다. 이들은 가족을 구성하여 경제적 단위를 이룩하고 그들의 성교의 결과로 태어난 자녀들을 양육할 책임과 권리를 갖고 있 ... 다.(정대현, 1988) 여성에게 있어서 성교하는 행위를 중심으로만 정의될 수 없다. 성교와 인간 생산의 관계는 여성에게 있어서는 임신, 출산이라는 육체적 변화 및 역 할과 직결 ... 되어 있기 때문에도 분리된 개별적 행위로 이해되기 어렵다. 따라서 성행위도 월경, 출산, 양육이라는 일련의 과정 속에서만 이해되고, 평가되지 않을 수 없다. O' Brien(1981
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.07.23
  • 복지후생
    의 이직방지, 고용안정, 노동력의 효율적 활용, 생산성 향상 등에 크게 기여할 수 있기 때문입니다.세 번째로는 인간관계개선 및 일체감 조성입니다.개별근로자의 능력이나 업적에 따라 차별 ... 적으로 제공되는 부가적 급부로서, 종업원의 건전한 노동력의 확보와 기업의 유지?발전을 통한 생산성의 향상 및 근로조건의 개선, 근로생활의 질 향상, 노사관계의 안정화 등의 목적 ... 다. (예를들면 출산휴가)④ 임금은 근로자의 임의로 어떻게 사용하든지 관계가 없으나, 복지후생비는 그 용도가한정되어 있다.⑤ 복지후생비는 조건이 발생하면 지급 받게 되므로 기대소득
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.03.11
  • 성과주의 인사와 근로계약의 변화
    > 등). 성과주의 인사에 따른 근로시간제도(재량근로시간제 ... 1 근로계약 기능의 확대먼저 개별 근로계약의 역할이 크게 확대될 것이다. 종래에는 임금·대우를 결정하는 중요한 수단은 취업규칙과 단체교섭·단체협약이었지만, 성과주의 인사 ... 에서는 개별 근로계약(노사간의 개별 교섭·개별 합의)이 될 것이다. 물론 성과주의 인사제도는 취업규칙·단체협약에 규정함으로써 신설되지만, 이것이 개인에게 적용되는 단계에서는 개별 합의
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.20
  • 청소년범죄 연구방안에 관한 연구
    는 것을 말한다.) 출처: 법제처 법령집제4조(다른 법률과의 관계) ① 이 법은 청소년육성에 관하여 다른 법률에 우선하여 적용한다. ... 으나, 본 논문에서는 청소년 범죄를 9세 이상-24세 이하의 연령대에서 일어나는 범죄로 정의하여 논의를 이끌어가고자 한다. 이유는 청소년에 대한 근간인 청소년 기본법에 9세 이상 ... -24세 이하의 연령으로 정의) 하고 있기 때문이고 청소년 기본법은 다른 법령에 우선하기 때문)이다. 여기서 착오를 하지 말아야 할 것이 청소년 보호법에서 정해져있는 청소년보호연령
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.08.22
  • 경영학 인사관리 3장요약
    로 직무 상호간 상대적인 가치를 평가하고, 질적 차이를 상대적으로 수량화하여 서로 비교하는 것을 뜻한다. 직무평가의 방법으로는 등급법, 분류법, 점수법, 요소비교법 등이있 ... .훈련.배치 등을 공평하고 적절히 실시하여 업무능률을 증진시키는 데 목적이 있다.인사고과의 방식으로는 서열법, 평정척도법, 대조 리스트법 이 있다.고용관리는 현재와 미래의 소요 인력 ... 다게 네가지로 분류된다. 승진은 현재의 직위보다 상위의 직위로 이동하는 것을 말한다. 이때 권한의 증대, 급료의 증가 등 유리한 조건도 따르게 되므로 근로의욕을 증진시크는 요인
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.24
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2025년 08월 24일 일요일
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