"근로기회"의 검색결과 입니다.

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"근로기회" 검색결과 41-60 / 42,937건

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정부가 노인의 근로기회와 소득의 증진을 위해 시행하고 있는 정책들을 찾아 기술하고 그 정책들에 대한 본인의 의견을 기술하시오.

정부가 노인의 근로기회와 소득의 증진을 위해 시행하고 있는 정책들을 찾아 기술하고 그 정책들에 대한 본인의 의견을 기술하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 노인소득보장의 필요성2 ... 는 제도로 기업이 자신의 회사에 근무하는 근로자를 위해 10년 이상 매년 일정액을 지정 금융기관에 불입해야 한다. 이 제도가 근로자퇴직급여보장제도로 발전하여 실현되었으면 하는 바램이 ... )를 고용하도록 규정하고 있다. 상시 300인 이상의 근로자를 고용하는 사업주는 고령자를 고용하는 노력을 해야 한다. 그런데 문제는 이 모든 사항이 권장사항이라는 것이다. 법적 구속

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.08.30

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정부가 노인의 근로기회와 소득의 증진을 위해 시행하고 있는 정책들을 찾아 기술하고 그 정책들에 대한 본인의 의견을 기술하시오

정부가 노인의 근로기회와 소득의 증진을 위해 시행하고 있는 정책들을 찾아 기술하고 그 정책들에 대한 본인의 의견을 기술하시오Ⅰ. 서론현대사회는 저출산과 고령화 현상이 심화되고 있 ... 에서는 정부가 노인의 근로기회와 소득의 증진 정책들과 그 정책들에 대한 본인의 의견을 기술하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 노인의 근로기회와 소득증진을 위한 정부정책1) 정부의 노인 일자리 ... 한 취업지원정책노인복지법 제23조에서는 “국가와 지자체가 노인에게 적합한 직종을 개발과 보급을 위한 시책을 강구하며 근로능력이 있는 노인에게 일할 기회를 우선적으로 제공하도록 노력

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.07.01

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[노인복지론] 정부가 노인의 근로기회와 소득의 증진을 위해 시행하고 있는 정책들을 찾아 기술하고 그 정책들에 대한 본인의 의견을 기술하시오.

노인복지론정부가 노인의 근로기회와 소득의 증진을 위해 시행하고 있는정책들을 찾아 기술하고 그 정책들에 대한 본인의 의견을 기술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 노인 고용촉진 및 소득 ... 하는 정책이다. 해당 정책에 따르면 지원기준율을 초과한 근로자수 1명당 분기별 18만원씩의 고용지원금을 지원하고 있다. 둘째, 정년퇴직자재고용지원금 제도이다. 이는 정년이 도래한 자 ... 제이다. 이는 만 50세 이상 구직자에게 중소기업 인턴연수를 통해 정규직으로 채용될 수 있는 기회를 제공하는 정책이다. 해당 제도에 따르면 장년인턴을 채용하는 기업에게 최대 3개월

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.02.05

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국제화 시대의 산업복지사업가의 역할과 과제 (‘국제화(globalization)’는 작금(昨今)의 세계경제를 설명하기 위해 오늘날 가장 널리 쓰이는 용어 중 하나이다. 최근 기업들이 전세계를 대상으로 그들의 활동무대를 넓혀감에 따라 근로자들이 해외에 파견되어 타문화권의 사람들과 함께 근무하는 기회 또한 그 어느 때보다 증대되었다. 하지만 이렇게 파견된 근로자들중 상당수는 현지 문화에 대한 이해 부족)

한국사회복지행정학회 최수찬

논문 | 41페이지 | 7,000원 | 등록일 2015.03.24

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[노인복지론] 정부가 노인의 근로기회와 소득의 증진을 위해 시행하고 있는 정책들을 찾아 기술하고 그 정책들에 대한 본인의 의견을 기술하시오

[노인복지론] 정부가 노인의 근로기회와 소득의 증진을 위해 시행하고 있는 정책들을 찾아 기술하고 그 정책들에 대한 본인의 의견을 기술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 고령화 사회 ... 의 노인 소득보장제도 필요성2. 정부가 노인의 근로기회와 소득의 증진을 위해 시행하고 있는 정책들1) 공적연금제도2) 노인고용제도3) 기초연금제도4) 공적부조3. 나의 의견Ⅲ ... 가 증가 추세에 있다. 따라서 본론에서는 정부가 노인의 근로기회와 소득의 증진을 위해 시행하고 있는 정책들을 찾아 기술하고 그 정책들에 대한 본인의 의견을 기술해 보겠다.Ⅱ. 본론1

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.06.30

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[사회복지사 노인복지론] 정부가 노인의 근로기회와 소득의 증진을 위해 시행하고 있는 정책들을 찾아 기술하고 그 정책들에 대한 본인의 의견을 기술하시오.

정부가 노인의 근로기회와 소득의 증진을 위해 시행하고 있는 정책들을 찾아 기술하고 그 정책들에 대한 본인의 의견을 기술하시오.Ⅰ. 서론대한민국이 늙어가고 있다. 저출산·고령화 ... 며 노인 복지 수준이 턱없이 부족하기 때문이다. 이러한 상황에서 정부는 노인의 근로기회와 소득증진을 위해 여러 정책을 시행하고 있다. 이러한 정책을 찾아보고 의견을 기술하도록 하 ... 정년 연장 등의 방법에 의하여 고령자의 고용이 확대된다. 단점으로는 고용상 연령차별을 금지함에도 불구하고 노인 근로자 채용을 기피한다. 고용 기회 확대에만 초점을 둔 나머지 고용

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.10.28

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A+ 정부가 노인의 근로기회와 소득의 증진을 위해 시행하고 있는 정책들을 찾아 기술하고 그 정책들에 대한 본인의 의견을 기술하시오. <부연설명> 정부가 노인들의 고용촉진이나 소득보장을 위해 시행하는 정책들을 조사하고 그 정책의 효과나 장,단점 개선점 등에 관하여 본인의 의견을 제시

REPORT과목명노인복지론이름아이디과제주제정부가 노인의 근로기회와 소득의 증진을 위해 시행하고 있는 정책들을 찾아 기술하고 그 정책들에 대한 본인의 의견을 기술하시오.정부가 노인 ... 으로 도입할 제도 및 대처 방안들을 제시하기로 합니다.II. 본론1. 노인을 위한 정책1) 노인복지법과 저출산고령사회기본법노인의 소득증진과 근로기회를 위해 정부가 시행하고 있는 사업 ... 적으로도움이 필요한 곳에 노인인력을 활용 및 서비스를 제공하는 일자리자치단체경상보조근로시장형(취창업)시장형사업단사업 수익으로 연중 운영하는 노인일자리참여자 인건비 일부를 보충지원

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.02

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직무스트레스 관리 및 대처 방안

방안 조직적 관리 방안 개인적 관리 방안 ⊙ 근로 시간과 휴식 시간의 적절한 배분 ⊙ 근로조건의 개선 ⊙ 근로자 간의 상호 교류 기회 제공 ⊙ 건강진단 결과 , 상담 자료 등 ... 을 참고하여 적절하게 인력을 배치하고 업무를 배분 ⊙ 자신의 직무와 업무 수행에 영향을 미치는 조치나 결정에 대해 근로자가 참여할 수 있는 기회를 제공 ⊙ 자신의 스트레스를 인지

ppt테마 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.09

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2025년 장애인인식개선교육

에 제약을 당하는 것은 차별입니다 .장애가 가지는 차이에 대한 존중 1. 장애에 대한 이해와 차이에 대한 존중 차이에 대한 존중은 장애인 근로자에 대한 “정당한 편의 제공”의 모습 ... 될 똑같은 권리를 가집니다 . 사회참여와 통합 4 장애인은 있는 그대로의 모습으로 존중 받아야 합니다 . 장애인의 차이에 대한 존중과 수용 5 모든 사람은 동등한 기회를 가져야 합니다 ... , 서비스 , 이익 , 편의 등을 제공하여서는 아니 된다 . ② 재화ㆍ용역 등의 제공자는 장애인이 해당 재화ㆍ용역 등을 이용함으로써 이익을 얻을 기회를 박탈하여서는 아니 된다

ppt테마 | 29페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.01.03 | 수정일 2025.01.22

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복지테마 - 노인, 노인 복지1(2025)

60 세 70% 45% 65% 45% 60% 40% 55% 30% EX) 노인문제 – 노인 빈곤 자산소득 자산소득 자산소득 자산소득 근로소득 근로소득 근로소득 근로소득 ... 해 주세요 내용을 입력해 주세요 내용을 입력해 주세요 내용을 입력해 주세요근로소득 65 세 70 세 60 세 70% 45% 65% 45% 60% 40% 자산소득 75 세 55% 30 ... % 자산소득 자산소득 자산소득 근로소득 근로소득 근로소득 CONTENTS INSERT TEXT HERE 내용을 입력해 주세요 내용을 입력해 주세요 내용을 입력해 주세요 내용을 입력

ppt테마 | 74페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.12

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ISO9001(2015) 및 API Q1 10th 기준으로 작성된 2023년 경영검토 보고서

품질목표의 달성 정도 O O 프로세스 성과 O O 제품 및 서비스의 적합성 O O 부적합 및 시정조치 O O 리스크와 기회를 다루기 위하여 취해진 조치 O O 모니터링 및 측정 ... 결 2) 증설 된 설비에 대한 등록 완료2. 변경사항 파악 구분 요인 주요 현황 내용 및 조치 필요성 구분 비고 내부 외부 강점 약점 기회 위협 내부 경영시스템 운영 API Q1 ... 10 th 변경 API Q1 10 th 변경사항에 대한 검토 및 GAP 분석 실시 O 인적 자원 외국인 근로자 증가 외국인 근로자의 의사소통 미흡으로 지속적 안전교육 확대 O 물

ppt테마 | 30페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.05.30

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관리감독자 교육 집체교육 자료

를 보인 구성원들에게 적절한 보상과 승진 기회를 제공합니다. 변화 관리와 혁신 촉진 1 변화 준비 변화의 필요성과 목적을 구성원들에게 명확히 알리고 공감대를 형성합니다. 2 의사 ... 프로그램을 제공합니다. 리스크 관리 잠재적인 위험 요소를 사전에 파악하고 적절한 대응 계획을 수립합니다. 법적 규제 및 준수 사항 노동법 근로시간, 휴가, 임금 등 근로자의 기본적인 ... , 대상, 내용, 방법 등을 체계적으로 계획합니다. 전문가 활용 관련 분야의 전문가를 초빙하여 교육의 질과 효과성을 높입니다. 실습 및 피드백 이론 교육과 더불어 실습 기회를 제공

ppt테마 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.02

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청소년 인권 및 인권교육의 이해 PPT 강의안 (32쪽)

조 죄형법정주의 및 소급입법 금지 2 제16조 주거의 자유 3 제21조 언론·출판의 자유대한민국 헌법과 인권 (계속) 1 제31조 교육을 받을 권리 2 제32조 근로의 권리세계인 ... (계속) 교육권 모든 사람들이 적절한 교육을 받을 권리 건강권 모든 사람이 적절한 의료 서비스를 받을 권리c. 인권의 상호의존성 교육권 교육 기회 보장 경제적 권리 취업 기회 증가 ... 1 차별 대우 학업성취도에 따른 차별적 대우 2 교육 기회 박탈 특정 학생들의 교육 기회 배제 3 부적절한 처우 과도한 체벌이나 교사의 폭언학습권 보장 방안 1 평등한 교육 기회

ppt테마 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.10

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[고용노동부] (제정, 변경)협의회규정 제출서

자위원 명정기회의 일자협의회규정 제정일자협의회규정 변경일자「근로자참여 및 협력증진에 관한 법률 시행규칙」 제3조제1항에 따라 [ ] 제정, [ ] 변경된 노사협의회규정을 제출 ... ■ 근로자참여 및 협력증진에 관한 법률 시행규칙 [별지 제1호서식] [ ] 제정[ ] 변경협의회규정 제출서※ [ ]에는 해당되는 곳에 √ 표시를 합니다.접수번호접수일처리기간 즉시 ... 제출인성명생년월일주소전화번호사업체사업장명전화번호노동조합명칭노동조합대표자 성명주소조합원 수 명(남: 명, 여: 명)노사협의회설치사유 발생일설치일자설치사유위원 수 근로자위원 명 사용

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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한국 노동시장의 성별 근로소득 격차 분석 (Gender Wage Gap in the South Korean Labor Market)

한국비즈니스학회 김남훈

논문 | 7페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.15 | 수정일 2025.05.09

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2025 직업상담사2급 노동관계법규 기출문제 - 남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률

의 평등한 기회보장 및 대우에 관한 사항3. 동일 가치 노동에 대한 동일 임금 지급의 정착에 관한 사항4. 여성의 직업능력 개발에 관한 사항5. 여성 근로자의 모성 보호에 관한 사항6 ... 되지 않는 것은? (02직2)?㉮ 여성의 취업촉진에 관한 사항㉯ 남녀의 평등한 기회보장 및 대우에 관한 사항㉰ 남녀의 동일임금 실현에 관한 사항㉱ 여성 근로자의 모성 보호에 관한 사항 ... . 10. 22., 일부개정]법령순으로 정리하고 법조문에 기출제된 문제와 답을 정리 하였습니다.제1조(목적) 이 법은 「대한민국헌법」의 평등이념에 따라 고용에서 남녀의 평등한 기회

시험자료 | 61페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.11

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조선대 노동법1 중간고사 족보

한 기회와 대우를 보장하고 모성보호와 남녀고용평등을 실현할 것 등을 목적으로 한다. 근로자를 사용하는 모든 사업에 적용하며 동거하는 친족만으로 이루어진 사업과 가사사용인에 대해서 ... # 01. 평등 대우의 원칙 (=균등대우원칙) (386p)Ⅰ. 평등 대우의 원칙 의의- 근로기준법 등 노동보호법령은 사용자에게 근로자를 평등하게 대우하고 차별하지 않도록 평등대우 ... 의 원칙을 규정하고 있다. - ‘고용상 차별’이란 일반적으로 사용자가 임금 등 근로조건이나 채용과 관련하여 합리적인 이유 없이 특정 근로자를 다른 근로자에 비하여 달리 조치

시험자료 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.09.07

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최근 이슈가 되는 최저임금은 경제에 매우 중요한 영향을 미친다

다.본론1. 이중구조 최저임금 설명첫째, 단일 최저임금제가 10대 근로자의 고용 기회를 줄일 수 있다. 최저임금이 성인과 10대에게 동일하게 적용될 경우, 고용주는 더 높은 생산 ... 를 채용하는 것이 합리적이다. 그 결과, 10대 근로자의 고용 기회가 감소하고, 청소년 실업률이 높아질 수 있다.둘째, 단일 최저임금은 10대 근로자의 교육 기회를 방해할 수 있 ... 어, 고용주가 10대 근로자에게 최저임금을 지불하기 어렵다고 판단할 경우, 그들은 일자리 자체를 제공하지 않게 되거나, 10대들이 얻을 수 있는 교육적 경험의 기회를 제한하게 된다

리포트 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.11.15

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경제학개론_최근 이슈가 되는 최저임금은 경제에 매우 중요한 영향을 미친다. 최저임금제는 저임금 근로자의 노동시장을 왜곡하기도 한다. 이 왜곡을 줄이기 위해서는 몇몇 경제학자들은 이중구조의 최저임금제를 제안하기도 한다. 바로 성인근로자들에게는 정상적인 최저임금을 적용하고, 10대 근로자들에게는 정상적인 최저임금보다 낮은 별도의 최저임금을 적용하자는 것

해야 한다. 이는 기업 입장에서 경제적으로 부담이 될 수 있으며, 결과적으로 10대 근로자의 고용 기회를 줄이는 요인으로 작용할 수 있다.구체적인 예로, 패스트푸드 업계를 들 수 있 ... 인해 기업은 10대 근로자를 고용하는 대신, 더 높은 생산성을 기대할 수 있는 성인 근로자를 선호하게 된다. 이는 10대 근로자의 고용 기회를 제한하는 결과를 초래하며, 청소년 ... 와 같은 자동화 기기를 도입하여 주문과 결제 과정을 간소화하고 있다. 이러한 기술 도입은 인건비를 절감하는 동시에, 10대 근로자의 고용 기회를 감소시키는 결과를 낳는다. 자동

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.05

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현지인을 핵심인재로 육성시킬 수 있는 방법을 논의하시오.

해야 한다. 주재원만의 행사를 지양하고, 특정인에 대한 편애를 삼가는 것이 필요하다. 예를 들어, 모든 근로자에게 공정한 기회를 제공하고 명확한 육성 원칙을 수립하여 신뢰를 구축 ... 해야 한다. 특히, 성과와 능력에 기반한 공정한 평가와 승진 체계를 마련하여 현지인 근로자들이 동등하게 성장할 수 있는 기회를 제공해야 한다. 또한, 현지인 근로자들의 경조사에 참여 ... 교육을 포함한 포괄적인 교육 프로그램을 도입하여 그들의 역량을 전방위적으로 강화할 필요가 있다. 현지인 근로자들의 성장을 지원하기 위해 다양한 교육 기회를 제공하고, 이를 통해 그

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.29 | 수정일 2024.07.03

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