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"복종관계" 검색결과 5,361-5,380 / 33,988건

  • [사회학개론] 갈등이론에서 사회변동의 원인이 무엇인지 모두 기술하고 그 중 본인이 생각하는 사회변동의 가장 큰 원인과 그 이유를 논리적으로 설명하시오
    베버는 집단 간의 권력 분배의 불평등에서 기인하는 권력 갈등론을 성립시켰으며, 이것은 다렌도르프(R. Dahrendorf)에 이르러 권위의 차별적 분배로 인한 이해관계의 차이로 갈등 ... 현상을 설명하는 갈등이론을 성립시켰다.갈등이론은 사회에서 갈등은 늘 존재하는 것이며 사회질서는 한 집단이 다른 집단을 강제로 복종시키는 가운데서 성립하며 이와 같은 갈등을 통해 ... 사회의 변동을 가져올 수 있다고 본다. 따라서 사회적 실체의 본질을 경쟁과 갈등의 관계로 이해한다. 이익이나 권력 등 가치 있는 것을 둘러싼 개인과 개인 사이, 집단과 집단 사이
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.24
  • 탈식민지에 대하여
    들을 식민주의와 탈 - 식민주의 본질을 이해하는데 정보를 제공 및 연구에 적극적 기여지배와 복종관계에 대해서 그다지 관심을 기울이지 않았다 . 강대국 사이의 관계에 오랫동안 몰두해 있 ... ” 대중적 무력 투쟁의 필요성 주장 체 게바라파란츠 파농 신생국에서 식민주의와 지배 - 복종 관계를 폭력적으로 전복하기 주장한 사람이다 . 인종차별을 경험 , 프랑스에 대한 알제리 독립 ... 식민 지배 권력과 식민지 사이 역사적 관계를 국제정치학 접목 지배받는 사람의 관점에서 식민 권력과 식민지 사이의 역사적 관계에 통찰력 이론을 제공 소설 , 일기 같은 자료
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.28 | 수정일 2022.01.13
  • 리더십 유형에는 어떤 것이 있으며, 사회복지조직에서 요구되는 리더십의 특성은 어떤 것인지 기술하시오
    어졌을 때 유효한 것으로 평가될 수 있으며 리더십은 근본적으로 변화와 밀접한 관계를 가지고 있다.리더십의 핵심개념은 ‘영향력의 행사과정으로 한 개인이 특정한 목적의 달성을 위하 ... 형은 명령과 복종을 강조한다. 지도자는 독선적이며 조직체 성원들을 보상-처벌의 연속선에서 통제하고 관리하여 중앙집권적 통제와 조정이 쉽고 정책의 해석과 집행에 일관성이 있어 어떠 ... 지시형참여형자유형의미명령과 복종을 강조, 독선적, 조직체 성원들을 보상-처벌의 연속선에서 통제하고 관리민주적 리더십으로서 결정을 함에 있어서 부하직원들에게 의견을 묻고 이들을 결정
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.12
  • 리더십의 개념, 리더십 영향력의 원천과 결과
    을 보이며 그에 따라 구성원의 성과, 혁신, 주도성 등 결과물이 나타나게 된다. 영향력 행사의 수단과 그에 대한 구성원의 반응간의 관계를 보면 다음과 같다.? 보상적 수단 : 복종(c ... : 전문적 지식과 정보? 준거적 권력 : 부하들이 리더와 동일시하고 존경하며 모방하기를 원하는 정도 이해관계와 제재정도에 따른 리더십 분류구성원과 리더의 이해관계와 제재정도 ... 에 따른 영향력 원천을 분류하면 위의 표와 같다. 리더와 구성원 간에 이해관계가 강력할 때 그리고 제재정도의 힘이 강한 위계적 조직구조에서는 리더가 사용할 수 있는 영향력이 강제력(c
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.02.15
  • [국가와 윤리] 2008년 대한민국 촛불시위는 정당한 시민불복종인가 -칼 코헨Carl Cohen의 정당화 근거에 의거하여
    2008년 대한민국 촛불시위는 정당한 시민불복종인가-칼 코헨Carl Cohen의 정당화 근거에 의거하여-I. 들어가며II. 촛불시위와 칼 코헨의 세 가지 시민불복종 정당화 근거1 ... 게 여긴 해당 정권에 대한 비판과 분노가 주가 되었다는 점에서 민주주의 및 시민 불복종 운동에 관련하여 한 거대하고도 가까운 사례라고 할 수 있다.이 사건은 현재(2008년 12월 ... 을 통하여 시민 불복종운동의 여부를 판단하는 것은 어떤 결론이건 간에 “속단”이라는 비난을 피할 수 없을 정도로 때가 이른 주제일 수도 있다. 그러나 민주주의와 시민불복종논쟁과 관련
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.02.25
  • 팔로워십의 중요성에 대해 설명하고 훌륭한 리더들을 만들어 낸 성공적인 팔로워들의 사례를 제시해 보시오
    는 리더와 구성원의 관계는 지배-복종관계가 아니라, 팀이나 조직이 직면한 상황의 문제를 해결해 나갈 수 있도록 상호 영향력을 발휘하는 관계이기 때문이다. 효과적인 조직이란 조직 ... 도 할 수 없고 무조건 지시에만 복종한다는 것을 의미한다. 그러나 때때로 팔로워들이 리더의 지시에 무조건 복종하여 즉각적으로 수행하는 것이 필요하지만 현대의 급변하는 환경속에서 대부분 ... 들의 일에 대한 동기 수준을 매개로 하여 가능하다. 따라서 부하의 동기를 높이는 상사의 역할은 중요하다. 단순화해 보자면, 리더와 팔로워 간의 관계는 리더가 팔로워의 동기를 유발
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.05
  • [사회복지행정론] 현대관리이론(구조주의이론, 체계이론)
    적 기술성(자율성, 세밀한 감독, 대인관계의 기획 등)을 강조한다. 그는 지배(권력)와 복종관계 중심으로 조직을 구분하였는데 그 내용은 아래의 표와 같다(Etzioni, 1964 ... ). 지배와 복종관계에 따른 조직유형그러나 이 같은 구조주의는 인간적인 요소를 충분히 고려하지 않는 점, 인간의 욕구나 성격을 무시한 측면이 있는 점, 갈등은 의사소통과 신뢰를 통해 ... [사회복지행정론] 현대관리이론(구조주의이론, 체계이론)I. 구조주의이론(Structuralist Model)구조주의이론은 고전모형과 인간관계모형을 통합한 이론이다. 즉 합리
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.08.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    권력의 개념과 특성 그리고 다양한 측면에서의 리더십과 권력 간 차이점을 설명하고, 리더는 권력을 어떻게 사용하는 것이 바람직한지 이론적 내용들과 사례를 결합하여 논하세요.
    , 의무에 관계되며, 리더의 권력은 조직을 위해 특정 유형의 결정을 내릴 수 있는 권리에 관계된다. 표적인물에 직접적인 권한을 가진 리더는 그러한 권한에 상응하는 요구를 할 수 있 ... 는 권리를 가지며, 표적인물을 복종의 의무를 가진다.권력과 리더십의 차이먼저 살펴본 개념과 같이 권력은 타인에게 ‘강제적’ 혹은 ‘의무’를 가지게 하며, 복종을 요구한다. 이를 통해
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.20 | 수정일 2020.04.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족복지론) 의사소통의 명확성과 일치성에 대해 설명하고, 명확성과 일치성이 결여되었을 때 나타날 수 있는 병리적인 의사소통 유형에 대해 설명하시오
    을 하고 있다. 그리고 이러한 조직에서 대인관계를 맺고 있다. 대인관계 속에서 의사소통이 중요한 이유는 의사소통을 통해서 조직원들과 사이가 좋아질 수 있고 멀어질 수 있기 때문이 ... 다. 예를 들어서 상대방을 무시하는 의사소통을 하였을 때 상대방은 불쾌감을 느끼고 그 사람과의 관계에 부정적인 영향을 줄 수 있다. 반면 상대방을 존중하고 배려있는 의사소통을 하 ... 였다면 상대방은 호감을 느끼고 그 사람과의 관계에 긍정적인 영향을 줄 수 있다. 이러한 예처럼 대인관계속에서 의사소통은 아주 중요한 역할을 하는 것이다.본문에서는 의사소통과 관련
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.09
  • 노사관계론 = 노사관계의 본질과 형태에 대하여 교과서를 중심으로 논하시오
    다. 첫 번째로 절대적 노사관계는 노동자는 경영자의 소유물과도 같다. 기업의 일방적인 의사에 따라서 임금, 근로시간 등의 고용조건이 결정되고 노동자는 그 결정에 복종하고 따르기만 하면 되는 것이다. ... Ⅰ. 노사관계의 개념대부분의 생산이 수공업이던 과거부터 저예산으로 물품 생산이 가능해진 오늘날까지 노동행위에서 발생하는 사회문제는 끊이지 않고 있다. 특히, 대량생산이 가능해진 ... 하나의 집단을 형성한 것이 바로 노동조합이다. 기업과의 상하관계가 명확하던 과거와 달리 노동조합 형성으로 두 집단 사이의 수직 구조가 경쟁 구도로 변화하고, 제2차 세계대전을 기점
    방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.06
  • 주의력결핍과잉행동장애(ADHD) 아동의 부모상담 및 가족상담
    하게 되면서 부모와 자녀관계가 매우 부정적으로 발전한다.부모상담은 먼저 부모들에게 ADHD에 대한 교육을 통해 이 장애의 본질과 아동의 행동에 대해 충분히 이해하게 함으로써 다루 ... 이 ADHD 아동의 반항적이고 불복종적인 행동 감소에 매우 효과적인 것으로 나타났다.II. 가족상담ADHD 아동이 있는 가정의 상호작용은 부모의 지나친 통제와 아동의 불복종 및 형제간 ... 을 다스리는 것을 배워야 한다. 또한 ADHD 아동을 중심으로 모든 가족이 서로 이해하고 효과적으로 관계를 지속할 수 있는 새로운 기술과 태도 등을 배워서 원만한 가족관계의 유지뿐만 아니라 ADHD아동의 치료에 도움을 줄 수 있어야 할 것이다.
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.06.23
  • 간호학개론-간호윤리 정리
    관계를 맺는 의료 전문인. 따라서 간호사는 대상자가 경험하는 의료서비스의 과정과 그 속에서 느끼는 감정을 공유하고 대상자를 신체적, 정신적으로 보호해야 한다. 따라서 대상자의 건강 ... 한다고 함. 그래서 아동은 성인의 권위에 복종하는 권위주의적 도덕을 고정 불변의 것으로 여기고 결과에 근거해 도덕적 책임을 따지다가 동료와의 협동과 상호 존중을 바탕으로 하여 규칙 ... 적 개념을 포함하는 판단요구적인 상황과 관계가 있다고 생각. 도덕성의 목적이 인간집단 간의 갈등을 보다 공정하고 나은 방식으로 생결하는 것이라 생각.->도덕적 추론을 중시, 도덕적 문제
    시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.28 | 수정일 2021.03.08
  • 리더십 이론 정리자료, 리더십의 개념 및 지도자 영향력의 근원, 관련이론 정리(특성이론, 행동이론, 상황이론, 새로운 리더십론들)
    집단적 행동의 핵심 과정 지도자의 특성과 그 영향 복종을 유도하는 기술 영향력 행사 특정한 행동 혹은 행위 설득의 기술 권력 혹은 권위 목표를 성취하는 수단 상호작용의 영향 특정 ... 한 분화된 역할 구조와 절차의 창출조직 목적의 달성을 위해 영향력을 행사하는 집단과정 지도자의 특성 , 행위 , 조직상황이라는 다양한 요소의 함수관계 두 사람 이상 , 권력의 불균등 ... 된 과제를 분석 , 수행 , 통제할 수 있는 능력 위탁적 권력 인성적 강점으로 추종자를 복종하게 만드는 지도자의 능력 지 도 자 영 향 력 의 근 원지 도 자 영 향 력 의 근 원 합법
    리포트 | 78페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.18
  • 1984(조지 오웰) 독후감
    브라더`라는 인물을 내세워 사람들을 복종하게 하며 텔레스크린, 사상경찰, 마이크로폰 등을 이용해 24시간 사람들의 모든 생활과 행동등 사소한 것들까지도 감시를 한다.윈스턴 스미스 ... 고 있는 줄리아를 만나게 되고, 두 사람은 당에서 금지하는 연인의 관계가 되어 텔레스크린과 마이크로폰을 피해가며 반당행위를 하게 된다. 이들은 내부당원인 오브라이언을 만나게 되 ... 에 복종하고 빅 브라더를 사랑하는 마음을 갖게 된 채 총살에 의해 죽음을 맞게 된다.책을 읽으며 머릿속으로 책에 표현된 장면을 상상하면 온통 어둡고 암울하다는 생각이 들고 때로는 두려운
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.08.01
  • 이화여대 삶과 철학 '죽음에 대한 고찰' 레포트 - "군인은 잠재적 살인자인가?"
    , 2006)에서 저자 더글라스 P. 래키는 국제 관계에선 각 문화의 고유한 도덕관이 상대적으로 적용되므로, 전쟁에 대해 도덕과 윤리를 논하는 것은 소모적이라는 정치적 지도자 ... 하도록 ‘허용’할 수 있다는 것이다. 물론 무력이 아닌 다른 해결 방안도 찾을 수 있는 선택권이 주어지므로 ‘의무’와는 구별되는 ‘허용’하는 전쟁이 된다. 개인과 개인의 관계로 축소해서 ... 는 어디까지나 원칙적인 입장이고, 현실적으로 세계 곳곳에서 무자비하게 벌어지는 전쟁과, 비도덕적 명령자를 포함한 군대와, 절대복종자로서의 의무를 이행해야 하는 군인의 문제는 결코
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.01 | 수정일 2020.04.11
  • [a+]사회복지학과 레포트 [가족 복지론] 주제 : 가족이 무엇인가에 대한여러가지 정의를 정리해 본 후, 현대 가족의 여러 다양한 특성을 제시해 봅시다.
    의 서열이 존재하고 부자관계와는 다르게 부부관계는 이차적인 의미를 가진 복종, 지배의 종적 관계로 이뤄진다.부모와 자녀 관계는 권위 및 복종 관계가 성립되어 있고 자식에게는 일방적인 ... 을 기본으로 이익관계를 초월한 부부, 자녀로 구성되는 기본사회 집단이다. 같은 장소에서 살며 개별 가족마다 고유한 가풍을 갖고 있는 문화집단이다. 연령별, 세대별, 성별로 여러 층 ... 한 전통적인 시각의 개념은 현대의 사회 변화에 전혀 부합되지 못한다는 문제점을 갖고 있다.(2) 현대적 의미의 가족혈연적 관계가 아닌 2인 이상의 친밀한 관계를 갖는 다양한 집단을 구성
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.15
  • 푸코의 권력이론 비판 레포트
    를 지향하는 관계는 모두 권력이다. 복종의 문제, 지배의 문제는 모두 일시적으로 형성되었다가 사라지는 양상을 보이며 따라서 계기마다 다른 방식과 다른 형태의 권력이 나타난다. 지배 ... 은 유효한지에 대해 알아보고자 한다.2. 본론1) 푸코 권력이론푸코의 권력이론은 기존의 사회이론이 이성적 주체와 대상의 관계로 실체적 권력을 설명하는 것과는 대조적으로 주체 범주 ... 한다. 푸코는 소유의 권력을 개념화하는 이론적 입장에 대해 매우 비판적인 자세를 취하고 있다. 즉 권력은 어떤 장치나 도구 혹은 실체적 대상이라기보다는 오히려 관계와 전략에 가깝다.피지배자
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.07.01 | 수정일 2024.03.05
  • (A+ 교육심리학) 1. 콜버그(Kohlberg)의 도덕성 발달단계이론을 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오
    (Pre-conventional level) PAGEREF _Toc49890034 \h 31) 1단계 : 벌과 복종 지향의 단계(Obedience and punishment ... 발달은 유기체(인간)와 환경간의 상호관계에 기초한다.3. 도덕성 발달 6단계콜버그는 도덕적 사고가 생애 모든 과정을 통해 발달하는 것으로 보았다. 도덕성발달의 6단계는 3 수준 ... (lev을 보아도 이의 제기를 할 줄 모른다. 만들어진 도덕적 질서에 절대적으로 복종하고 그대로 받아들인다.2) 2단계 : 이기주의 지향의 단계 (Self-interest
    방송통신대 | 9페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.09.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    Baumrind(1991)의 양육방식 구분 중 권위주의적 방식과 권위적 방식을 설명해 보세요
    않는다.부모의 마음대로 정하고 자녀는 이 규칙에 무조건 복종해야 한다. 이들은 스스로가 지배적인 부모 밑에서 자란 사람들로서 자신의 권위를 자녀 관계에서 찾으려는 경향이 있 ... 는 유형이다. 부모가 자녀와 정서적으로 밀착된 관계를 유지하며 따뜻하고 자애로운 태도로 자녀를 대한다. 이들은 언제나 자녀에게 깊은 관심을 가지고 자녀를 인격적으로 대하며 받아들인다 ... 다. 권위주의적 양육을 받은 아동은 허용적, 수용적 양육 형태로 키워진 아동보다 사회생활에는 적응을 잘하는 것처럼 보인다. 조심성이 있고, 수줍고, 순종적이기 때문에 명령에 복종하기 때문
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31 | 수정일 2020.08.01
  • 리더십 유형에는 어떤 것이 있으며, 사회복지조직에서 요구되는 리더십의 특성은 어떤 것인지 기술하세요
    (ability)으로서의 리더십은 다른 사람들과의 관계에 영향을 미칠 수 있는 역량이나 기술을 의미하는 것으로 그로 인해 리더가 취하는 방향으로 사람들을 따라오게 하는 것이다.그리고 ... 은 그러한 영향력을 성공적으로 '사용하는 것으로 여겨지는 사람들에 귀속되어 있는 일련의 특성들을 말한다.리더십은 명령과 복종을 강조하는 지시형, 의사결정과정에서 부하직원들에게 의견 ... 을 살펴보면 아래와 같다.먼저 최고 관리층은 내부 운영을 조정하는 것과 환경의 관계를 확립하는 것이다. 두 번째로 중간관리층은 조직의 주요 프로그램 부서를 책임지고 있는 사람들을 말
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.30
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 25일 목요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
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- 작별인사 독후감