"취업규칙규정"의 검색결과 입니다.

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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"취업규칙규정" 검색결과 4,261-4,280 / 6,297건

[노동법]근로조건의 명시

분쟁을 예방할 필요성이 있다 하겠다.(3)기타 근로조건상기한 바와 같이 여기서 기타의 근로조건이라 함은 취업의 장소와 종사하여야할 업무에 관한사항?취업규칙상의 필수적 기재사항?기숙 ... ?근로시간 기타의 근로조건을 근로자에게 명시하여야 한다고 규정하고 있다(제24조).이는 근로자가 처음부터 근로조건의 내용을 모른다는 것은 계약자유의 원칙에 어긋날 뿐만 아니라 노사 ... 의 경우에도 명문규정은 없지만 당해 근로조건의 변경 또는 갱신이 새로운 근로계약의 체결에 준할때에도 근로조건을 명시하여야 할 것이다.(시용기간도 이와 같다)2.근로조건 명시의 범위

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.09

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케임브리지 대학교와 과학단지(science park)

고 있음○ 각 칼리지는 대학교 전체에 관련되는 규칙에 따라 재정과 방침을 결정할 때는 대학의 인가를 받지만, 관리?교수?학습?조직 등 모든 권한에서 자치권을 소유함○ 각각의 칼리지 ... 의 상당한 면적을 대학이 소유하 고 있기 때문에 도시의 물적 공간 구성에 큰 영향을 행사- 대학 소유지에는 7,000명(그 중 3,000명이 교육자, 연구자, 기술자) 이 취업 ... 하는 경향이 있고 연구자 개인의 자유는 제한되 어 왔으나 케임브리지 대학은 예외적으로 산학 연계에 대한 명확 하고 상세한 규정을 정하지 않았음- 케임브리지 대학은 연구를 상업

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.05

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맞벌이가정(맞벌이부부, 맞벌이가족) 정의,형성배경, 맞벌이가정(맞벌이부부, 맞벌이가족) 자녀교육실태, 맞벌이가정(맞벌이부부, 맞벌이가족)의 자녀교육 문제, (맞벌이부부, 맞벌이가족)을 위한 복지대책 분석

에 대한 고민Ⅵ. 맞벌이 가족의 자녀교육 문제1. 맞벌이로 인한 부모-자녀 관계에 미치는 영향1) 취업여성의 보육행동2) 취업여성의 자녀 발달에의 취업 영향 평가3) 자녀보육 문제 ... 로 인한 취업여성의 갈등4) 자녀보육 문제로 인한 취업여성의 부적응2. 맞벌이 가족의 자녀교육 문제 사례Ⅶ. 맞벌이 가정을 위한 복지대책1. 자녀 출산. 양육관련 복지대책1) 산전후 ... 하는 부모들과의 문제다. 우리 사회는 전통적으로 양육의 책임이 여성에게만 부과되고 있으며, 양육과 가사일로 인해 취업모는 이중의 부담을 안고 있는 경우가 대부분이다. 남성들의 경우

리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.06.04

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고용보험법에 대한 이해와 재판판결 사례 및 최근 개정중인 고용보험법 분석 레포트

근로자의 생활안정을 위하여 일정기간 실업급여를 지급하는 전통적 의미의 소극적이며 사후적인 실업보험사업과 더불어 적극적인 취업알선을 통한 재취업의 촉진과 근로자의 직업안정 및 고용 ... labor market policy)을 상호 결합시킨 사회보험제도이다.2. 고용보험법의 분류1) 상위법과 하위법헌법 - 법률 - 시행령 - 시행 규칙 - 자치 법규 순서로 위계를 이루 ... 지만 예외법으로 고용보험법 시행령 제2조(적용 범위) 1항에는 산업별 특성 및 규모 등을 고려하여 대통령령으로 정하는 사업에 대하여는 적용하지 아니한다고 규정해 놓는다.제2조(1

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.19

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피해의 비용- 피해자지원제도

피해 1. 실질적 범죄개념 사회에 유해하거나 법익을 침해하는 반사회적 행위 2. 형식적 범죄개념 법률에 규정된 구성요건에 해당하고 , 위법하고 , 책임 있는 행위 범죄피해자보호법 ... 기준에관한규칙 가해자를 알 수 없는 노상강도 · 폭행치상 등 피해자 에 대하여 국민건강보험공단에서는 피해자 지원 을 하고 있다 . ㄴ . 범죄피해자에 대한 건강보험 급여 제한 여부 ... 을 경우나 , 살인 ∙ 강도의 사건이 발생한 집에 사는 것이 어려울 경우 무주택 , 월 소득 50% 이하의 경 우 , 임대주택 30% 금액으로 주거지원이 되고 있고 , 취업알 선

리포트 | 42페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.20

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[경영]기업의 합병과 근로관계

과 동일하게 적용된다.(2)취업규칙의 불이익변경합병후 근로조건을 동일하게 하기 위해 취업규칙을 불이익하게 하는 경우가 있다.그러나 합병 자체가 취업규칙의 불이익변경을 정당하게 하 ... 는 요건이 될 수 없으므로 이 경우에 도 취업규칙의 불이익 변경이 유효하기 위해서는 근로자들의 집단적 의사결정에 의한 동의가 있어야 할 것이다.(제97조제1항)(3)계속근로연수의 산정 ... 되어 합병회사와 노동조합간에 적용된다. 다만 이 경우 합병회사의 노동조합과 조직대상을 달리하는 경우에는 문제가 되지 않으나 조직대상을 같이 하는 경우 복수노조금지의 경과규정에 따른 법

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.09

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유럽 평등의 주 정책 목적 - Green paper 해석

결합위한 혁신적 방법 장려ⅲ 양육 정책의 규정 확립ⅳ. 여성을 위한 직업 훈련 기회 확충ⅴ. 여성의 전망을 향상시키고 범위를 확대시키는 창조적이고 다양화된 직업훈련, 직무 ... Economic and Monetary Union, 유럽경제통화동맹)높은 수준의 취업률 그리고 사회적 보호.세계 경제 안에서 유럽 경제 수준을 능률적으로 올리고 강화할 규범을 설립 기대 ... 에 의해서 또 사회에 근거한 규칙의 발전에 의해 영향을 받는다. 이러한 개념에서 중요한 2가지 구성요소가 있다; 1. 사회적 기준은 특정한 중요 지역에 빠지면 안되는 최소한 선

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.30

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비정규직

금지”만 규정되어 있지만 판례 등을 통해 기준이 확립되어 옴○ 취업규칙 등에 차별적 내용이 규정된 경우 등 명백한 차별의 경우 판단이 용이하여 법시행후 조기에 시정가능▶ 임금차별 ... : 취업규칙 등에 의해 동일 자격?학력을 가지고 동일직무를 수행토록 되어 있음에도 비정규직에 대해 낮은 임금을 지급하는 경우▶ 근로시간 등 차별 : 비정규직에 대해서만 연장, 휴일 ... 법률에서의 차별금지규정이 직접 적용되지 않는 사례에서도 일상적으로 일어날 수 있다. 가령 특정 운전기사에 대해서만 합리적인 이유 없이 승무정지 및 배차거부를 행한 경우 교사

리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.09

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[레포트] 성년후견제도에 대한 분석

되지 않판법과 가사심판규칙에 따라 이루어진다. 한정치산자의 능력은 미성년자와 같다(10조).금치산자는 심신상실의 상태에서 한정치산선고와 같은 절차를 거쳐서 금치산선고를 받은 자이다(13 ... 이 필요하는 등의 여러 가지 금전적, 시간적으로 소비하여야 할 불필요한 과정들이 존재한다.1) 효과상의 문제종전의 민법규정에 따르면 한정치산자가 될 경우 법률행위를 하기 위해서 ... 이 미약한 반면 혼인을 제외한 재산권, 계약권, 직장취업, 참정권등을 정지시켜 오히려 인권을 침해하고 있다는 지적을 받았다.또한, 원래 민법상의 한정치산·금치산의 제도는 부족한 재

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.29

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노조법상 단체협약의 의의

여 근로관계가 승계되어 종전 취업규칙 등이 그대로 적용되더라도 합병 후 노동조합과의 사이에 단체협약의 체결 등을 통하여 합병 후 근로자들의 근로관계 내용을 단일화하기로 변경?조정 ... . 1.경으로 예정되어 있어, 위 보충협약 제46조에서 규정하고 있는 평균임금을 보수규정상의 퇴직금산정기준임금으로 명확히 하여 향후 퇴직자들이 제기할지도 모를 분쟁을 사전에 방지하기 ... .”고 규정하면서도 그 단서에서 “다만 임시로 지급하는 임금, 수당 기타 이에 준하는 것 또는 대통령령이 정하는 임금에 대하여는 그러하지 아니하다.”고 규정하고, 같은법 시행령 제18조

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.10

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고용보험법

하였을 경우에 실직근로자의 생활안정을 위하여 일정기간 실업급여를 지급하는 전통적 의미의 소극적이며 사후적인 실업보험사업과 더불어 적극적인 취업알선을 통한 재취업의 촉진과 근로자의 직업안정 ... (active labor market policy)을 상호 결합시킨 사회보험제도이다.2. 고용보험법의 분류1) 상위법과 하위법헌법 - 법률 - 시행령 - 시행 규칙 - 자치 법규 순서로 위계 ... 되어있지만 예외법으로 고용보험법 시행령 제2조(적용 범위) 1항에는 산업별 특성 및 규모 등을 고려하여 대통령령으로 정하는 사업에 대하여는 적용하지 아니한다고 규정해 놓는다.제2

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.15

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산업안전보건법

◈ 산업안전보건법 ◈▶ 안전보건 관리 규정 ◀안전보건 관리 규정 제도는 사업장에서의 자율적인 안전 보건 활동을 위하여 그 틀을 제공하는데 진정한 의미가 있으며 사업주 및 근로자 ... 는 규정을 준수하여야 한다.1) 작성 안전보건 관리 규정을 작성하여야 할 사업장은 상시 근로자 100인 이상 사업장으로서 산업안전 보건 위원회의 심의?의결을 거쳐 사업장에 게시 또는 ... 비치.2) 작성 기간안전보건 관리 규정은 작성하여야 할 사유가 발생한 날부터 30일 이내에 작성.3) 규정에 포함 될 사항① 안전?보건 관리 조직과 그 직무에 관한 사항② 안전

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.11

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장애인과 장애인권리, 장애인소득보장제도(장애인소득보장정책)의 현황과 문제점, 미국과 일본의 장애인소득보장제도(장애인소득보장정책) 사례, 장애인소득보장제도(장애인소득보장정책)의 개선방안과 정책과제

로 하여금 장애인에 대하여 사업의 개시 취업, 이를 위하여 필요한 지식, 기능의 습득 등을 지원하기 위하여 필요한 자금을 대여할 수 있게 규정하고 있다. 그리고 자금대여의 종류 ... 는 생업자금 및 통금용 보철, 자동차구입비, 취업에 필요한 지도 및 기술훈련, 기능회복 훈련에 필요한 고액의 재활기기 구입비, 기타 보건사회부 장관이 장애인 재활에 필요하다고 인정 ... 하는 비용 등이고, 자금의 대여 한도와 거치기준은 보건사회부 장관이 관계 부처장과 협의하여 정하도록 하고 있다.1996년 행정쇄신위원회에서는 취업에 제약이 되는 법령개선, 실업계 고등

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.04.30

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산업위생 관련내용 요약 정리

적 그리고 사회적 안녕의 증진과 유지?근로자 전체에 대하여 그들의 작업조건에 기인한 위험으로부터의 이탈방지?건강에 불리한 요인에 기인한 위험으로부터의 취업중의 근로자 보호?근로자 ... 도 필요8. 직업병▶ 개념일정한 직업에 종사함으로써 야기되는 질병, 직업 기인성 질환▶ 발생 원인?근로조건에 의한 것 : 긴 근로시관과 잔업 및 불규칙적인 야간근무?작업방법에 의한 ... barometer)▶ 이상기압 또는 감압병의 예방 대책?적성검사를 실시하여 장해발생 예상자 등을 제외시킴?가압과 감압을 신중히 고려하며 반드시 작업시간 규정을 지켜야 함?잠함작업시

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.26

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레미콘 운송차주의 근로자성에 관한 연구

을 해지하면 그만이다. 따라서 레미콘運送車主에게는 취업규칙, 복무규정, 인사규정 등이 적용되지 않는 것이라고 보는 것이 타당하고 취업규칙 등의 적용 여부가 결정적인 판단의 근거 ... 로 작용할 수 는 없을 것이지만 레미콘運送車主에 대하여 취업규칙 등이 적용되지 않고 있다는 것은 레미콘運送車主의 지시구속성의 정도가 그만큼 낮다고 할 수 있는 것이다.(8) 報酬 ... 12월 15일委員長 (印)委員 (印)委員 (印)레미콘運送車主의 勤勞者性에 關한 硏究勞動法學科趙庸植指導敎授河京孝노동시장의 수요공급구조의 변화에 기하여 취업구조

논문 | 128페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.09.24

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학습장애아동전환교육

에 근거해야 하며 여 기에는 전환 관련 수업 관련 서비스 지역사회 경험 취업과 다른 졸업 후 성인생활 목적 들의 개발 그리고 필요 시 일상생활 기술의 습득과 기능적 직업 교육 등 ... 이 포함.2. 전환교육의 개념 2) 전환교육 관련 현황 및 규정우리나라의 전환교육 관련 규정미국의 전환교육1997년 장애인 교육법 개정 ① 학생이 14세부터 매년 전환교육계획을 수정 ... 9가지- ① 자기결정 ② 의사소통과 학업수행 ③ 계속 교육과 훈련 ④ 건강과 체형관리 ⑤ 여가와 오락 ⑥ 대인관계 ⑦ 통합된 지역 사회 참여 ⑧ 취업 ⑨ 독립/독립적 일상생활

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.28

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성매매특별법 문제점에 대한 찬반론

이 제정되었고 이외에도 성매매 목적의 인신매매에 대하여 형법상 영리목적 약취·유인죄, 추업 사용 목적 부녀매매죄, 약취, 유인, 매매된 자의 수수·은닉죄 등이 규정되어 있고 가중처벌 ... 에서는 법정 형에서 하한 5년 제25조에 해당하는 자는 5년 이하의 징역 또는 1500만원 이하의 벌금에 처한다로 규정하고 있다. 하지만 특별법에서는 상한 10년으로 바뀌 ... 었다. 그리 조치를 취할 수 있다. 선도보호의 내용은 상담 및 치료, 개인의 정서안정과 인격향상을 위한 교육, 사회적응에 필요한 기술교육 및 취업안내, 의료보호·건강관리 및 생활지도 등

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.02.27

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교육심리학

에 관한 사항⑫ 학교와의 통신 방법⑬ 졸업 후의 계속훈련에 관한 편의⑭ 현직 훈련에 대한 기회와 계획⑮ 상급학교 교육 프로그램에 관한 안내(2) 직업정보취업경향, 노동의 규정, 직업 ... 생활을 규제하는 규칙② 교과 및 교육과정③ 학교 내에 존재하는 클럽과 사회적 활동④ 해당 학교에서 중시하는 교육가치⑤ 상급학교 진학자를 위한 과정과 비 진학자를 위한 과정⑥ 진학 ... 분류와 직업직종, 직업에 필요한 요건, 직업의 직무와 직업의 성격 각종 직업, 취업에 필요한 자격요건. 각종 직업에 필요한 준비과정, 취업 및 승진방법, 직업의 임금과 사례금

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.20

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Labour Regulation

취업 규칙㈜나리아 비나(NARIA VINA CO. LTD)목 차1장 경영 이념 …………………………….. 32장 회사 고용 규정 ………………………… 4 ~ 53장 회사 고용 내규 ... ………………………… 6 ~ 74장 급여 및 수당, 복리후생 ……………… 8 ~ 105장 회사 규율 및 규정 …………………… 11 ~ 136장 근무시간 및 휴가 ... 목표(Action Planning)1) 경영 혁신 운동의 지속적인 전개2) BTTB 운동을 통한 변화와 도전의식 고취3) SA8000 규정준수4) 55의 생활화2장 회사 고용 규정제

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.28

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장애인과 법 (장애인 관련 법)

에서 장해보상일시금을 공제한 금액을 말한다. 장래 취업가능기간은 신체 장해가 판정된 날부터 단체협약 또는 취업규칙이 정하는 취업정년까지로 한다. 이 경우 단체 협약 또는 취업규칙에서 취업 ... 권자가 장해특별급여를 받을 때에는 동일한 사유에 대하여 보험가입자에게 민법 기타 법령의 규정에 의한 손해배상을 청구할 수 없다. 공단은 장해특별급여를 지급한 때에는 그 급여액의 전액 ... 을 보험가입자로부터 징수한다. 여기서 “대통령령이 정하는 장해특별급여”라 함은 평균임금의 30일분에 신체장해등급별 노동력상실률과 취업가능기간에 대응하는 계수를 곱하여 산정한 금액

리포트 | 66페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.22

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