"2000년대 비정규직노조운동"의 검색결과 입니다.

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"2000년대 비정규직노조운동" 검색결과 381-400 / 490건

공행정기관에서 일어난 인사 행정사례를 조사하고 평가하기 (한국도로공사)

다.노조 역시 영업소 소사장제 도입 등 활발한 경영 제언을 통해 정책노조로서의 역할을 충실히 했다.지난 94년 "고속도로 교통사고 제로운동"을 시작으로 "그린하이웨이 2000운동 ... 으로 임시인력 감축 대체구 분당초(계획)변경2000년2001년2000년정 원306명102명408명현 원65명213명?효과분석정규인력 현원을 조기에 초과감축(148명)함에 따라 임시 ... 한 이후 ‘우리는 하나다’라는 노사협력 운동을 지속적으로 전개해나가고 있다.도로공사는 이미 90년대 초부터 자발적으로 구조조정에 나섰다. 이에 따라 1백73개 영업소와 고속도로

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.22

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(노동과 경제생활) 노동문제

%대에 이르고 있다. 그 원인은 노사간에 체결한 단체협약 효력을 확장하여 비 조합원에게 동등하게 적용하기 때문이다. 따라서 유럽대륙 국가들은 대기업과 중소기업 정규직 비정규직 사이 ... 보다 높은값이다. 또한 임금소득 불평등도는 성별이나 고용 형태에 따라 큰 차이를 보였다. 남성의 시간당 임금을 100으로 할때 여성은 62에 그쳤고 정규직을 100으로할 때 비정규 ... 직은 49에 머물렀다. 또 남자정규직을 100으로 할 때 여자정규직은 72였고 여자 비정규직은 38밖에 안되는 것으로 나타났다. 남/녀 정규/비정규직 사이에 차별이 비정규직 여성

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.17

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[노사론] 롯데호텔 단체교섭 및 단체협약 관계 사례분석

여 행동하는 하나의 과정 다양한 수단과 방법을 동원하여 타결점을 찾으려는 정치적 과정※ 노사 모두의 욕구 충족2. 롯데호텔의 단체교섭 과정노조측 요구사항비정규직 노동자의 정규직화 55 ... 배상 청구소송최종합의문 도출실패노사협상재개최종합의문 서명 찬반투표로 파업타결2. 롯데호텔의 단체교섭 과정최종 합의 내용만 3년 이상 근무한 4년차 비정규 직원의 정규직 전환 파업 ... *************42322212019181716151413121110987654321토금목수화월일2000년 6월※ 2000년 5월 12일 노사 첫 협상노조원 파업 찬반투표 실시사측, 지방 노동위원회에 중재

리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.20

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신자유주의와 한국

했다. 구조조정과 노동유연화 정책으로 인해 엄청난 규모의 정리해고가 발생했고 비정규직이 양산됐다. 이러한 양상은 지금까지 이어지고 있다. 이것은 이미 노동유연화가 구조화되어 있음을 의미하' ... 적 철폐를 주장하는데 비해, 신자유주의는 강한 정부를 배후로 시장경쟁의 질서를 권력적으로 확정하는 방법을 취한다. 신자유주의는 1980년대의 영국 대처 정부에서 보는 것처럼 권력기구 ... 하는 이론. 1970년대부터 케인스 이론을 도입한 수정자본주의의 실패를 지적하고 경제적 자유방임주의를 주장하면서 본격적으로 대두되었다.케인스경제학은 제1차세계대전 이후 세계적인 공황

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.09.30

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[사회불평등/ 정치경제학] 정규직과 비정규직 문제: 현대자동차 사례 중심으로

과 비정규직의 분열과 대립이라는 현상을 나타내고 있다. 그러면 연도별 임금소득 불평등은 어떻게 변화하여 왔는가? 이러한 물음은 우리나라의 노조를 통한 노동운동이 일부 독점대기업 중심 ... 되고, 정규직과 비정규직 사이의 근로조건의 격차가 사회적 쟁점으로 대두되었다. 특히나 동일한 기업의 생산현장에서 함께 작업을 하면서도 노동조합이 조직되어 있는 모기업 노동자들에 비해서 ... 과 과 비정규직 모두 월평균 임금총액이 꾸준히 증가하는 것을 알 수 있다. 하지만 정규직 대비 비정규직의 월평균 임금총액은 2000년 53.7%, 2001년 52.6%, 2002년

리포트 | 46페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.08.11

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[한국경제]한국 노사관계의 현황 및 바람직한 방향 모색

적 노동통제의 이완을 틈타 억눌려왔던 미조직 노동자들의 자연발생적인 분출 현상이었다. 제도권 노동조합이나 변혁 지향적 노동운동세력 어느 누구도 1987년 노동자 대투쟁은 그 자연 ... 한 고용형태가 미래에 인적자본 숙성의 동태적 경로를 지배한다면 비정규직 근로자는 장기적으로 저숙련 함정에 처할 가능성이 존재한다. 2000년 경제활동인구 부가조사상 전체 임시·일용직 ... 의 증가 요인우리나라 비정규근로는 실제 외환위기이후 6%의 증가율을 보이고 있어 그러나 상당히 빠른 속도로 증가하였다. 그러나, 통계청의 임시?일용직 통계가, 이미 지난 1980년

리포트 | 74페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.12.02

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[경영학 레포트]기업의 지속가능한 경영의 개념과 필요성 방안에 대한 연구

심각성이 커지고 있는 노조와의 갈등에서 오는 손실, 비정규직, 산재보상 등 직원복지와 관련된 문제, 세습경영 등 지배제도에서 오는 문제들 외에도 많은 문제가 있다.b. 해결 방안 ... 만 보고 달려가는 기업으로써, 2000년 이후 모든 기업들이 지속가능경영에 대해 초점을 맞추어 온 추세에 맞추어 금호타이어 역시 이를 위해 노력하고 있다.우선, 윤리경영을 들 수 ... 기 운동, 헌혈 운동, 직원들이 단체로 산과 들로 직접 나서서 자연을 가꾸고 오염물질을 제거하는 활동), 지역문화예술에 지원도 하며 노조와 경영진간의 충돌을 줄이고 앞만 보고 일심

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.02

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[노사관계론] 국내 외국인 투자기업에 있어 노사관계의 문제점과 해결방안

어떻게 개선되어야 한다고 주장하는지에 대해 살펴보자.-노조측의 주장-{ 전국민주노동조합총연맹 김대중 정부 5년 평가 2002. 51. 불충분한 고용보험 제도고용보험이 도입 ... 경영정책이 엄청난 노사갈등을 빚은 대표적인 경우라 하겠다. 대한중석초경 노동조합은 98년 해외매각이후 고용, 임금인상 투쟁으로 엄청난 힘을 소진하였다. 잠정합의안이 타결되었지만 여전히켰다. ... 했다MF 이후 해외매각 제 1호로 기록된 "대한중석초경"의 경우 인수자본(이스라엘 이스카)의 무 노조 경영정책이 엄청난 노사갈등을 빚은 대표적인 경우라 하겠다.(김용철, 2000

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.09

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[사회문제]비정규직 노동자

에서도 비정규직 근로자의 수는 적지 않게 있었지만 98년 이후 비정규직 근로자의 수는 점차 늘어나고 99년 전체 근로자의 50%를 육박하는 수로 증가하였으며 2000년 전체 근로자 ... 근로자들의 근로조건과 고용안정을 위협하게 되고 노동조합도 약화시키게 된다. 결국 비정규근로의 확산은 사회 전체적으로도 부정적인 영향을 미친다고 할 수 있다.Ⅱ 본론1. 비정규직 근로 ... Ⅰ 서론요즘 TV나 신문을 보게되면 꼭 등장하는 사회문제로 비정규직 근로자의 문제가 간간히 등장하게 된다. 비정규직 근로자의 문제가 왜 사회문제화 되어가고 있는가?1997년

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.18

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[국민연금]현행 국민연금 개정안의 문제점

직 근로자는 7백37만명으로 98년 말에 비해 1백9만7천명 늘어났다. 전체 임금근로자 가운데 차지하는 비중도 45.9%에서 54.0%로 증가했다. 그러나 지난해 비정규직 근로자 ... 면서 납부예외자가 됐을 것이란 얘기다.보건사회연구원 석재은 연구위원은 “연금 사각지대에 몰린 사람의 대부분이 연금이 가장 필요한 저소득자나 비정규직이기 때문에 정규직과 남성 가장 위주 ... 의 경우 16년치 국민연금 보험료를 계산해 한꺼번에 내도록 하고 16년을 국민연금 가입기간으로 인정해주자는 얘기다.3. 대상자 절반이 보험료 안 내 '반쪽연금' / 저소득층?비정규

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.17

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[경상] 비 정규직의 문제점과 해결방안

제고별을 배제하는 관리방식 정규직과 비정규직의 통합적 인사관리는 보다 전체적인 차원에서 인력구조 설계와 인사관리 원칙이 설정(참고문헌)전국금융노동조합연맹. (2000). [2000년 ... 근로의 주요 특징병원업의 경우 : 전국의료보건산업노동조합이 1999년 2~4월 사이의 병원에 종사하는 비정규직(계약직 26%, 시간제 29%, 파견직 30% 일용직 13%, 기타 ... -39 40-49 50-59 60+주: 시간제비율은 해당 계층의 (시간제근로자/임금근로자)*100임 자료: 통계층(2000. 8) [경제활동인구조사 및 부가조사]우리나라 비정규직

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.25

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[여성학]여성비정규직 노동자의 현실과 문제점

였지만, 2001년 학내 분규 사태 후 노조에서는 비정규직 노동자들의 문제에 심각성을 느끼고 운동을 시작하셨다고 한다. 이번 천막농성 투쟁은 비정규직 노동자들의 차별철폐와 모든 비정규 ... ) 감상영화 소개 및 설명영화 1] 동행/비정규직 여성에 관한 짧은 보고서2영화 2] 빵과 장미 (Bread And Roses, 2000)(2) 영화속에서 나타난 문제점에 대한 설명 ... 와 비교되는 시간제 근로자 등이 포함된다.이에 비해 노조 측의 입장인 김유선 교수가 이라는 세미나에서 발표한 란 논문에서 비정규직 노동자의 규모가 758만 명으로 전체 노동자

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.21

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[노사관계 ] 비정규직 현상과 대책

적으로 확인되지 않고 있다.· 경험적으로 확인되는 사실(1) 비정규직의 증가는 노동조합 조직력과 노동운동이 약화되는 시점과 지역, 산업 부문에서 일어나고 있다.(2) 비정규직의 활용 ... 의 규모2000년 3월 현재 임시 일용직의 규모는 전체 임금노동자 1300만여명 중 52.6%를 차지, 680여만명이 넘는다. 비임금 노동자 가운데 비정규 고용 형태의 노동자 수 ... 적으로 만든 것이다. 과거 통계 조사는 소기업 종사 노동자들이 비정규직이냐 아니냐를 정확히 구분 하지 않고 퇴직금 수급여부에 대해서만 이뤄졌다. 따라서 5인 미만은 근로기준법이 적용되지 않

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.05.08

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노조경영참여

정규직은 임금과 사회보장에서 정규직과 너무나 큰 차별을 당하고 있다. 비정규직 임금은 정규직의 절반 수준에 불과하고 비정규직 노동자의 4대 보험 수혜율 20-30% 수준에 머무른다 ... 경영참여를 허용했다가 어려움을 겪는 대표적인 케이스로 현대차를 꼽는다.현대차는 2001년 단체협상에서 ▲생산직 근로자의 부서간 또는 생산라인간 전환배치 시 노조의 동의를 거치 ... 임금이 정말 쥐꼬리만하다. 2000년 현재 GDP 대비 사회보장기여금 비율이 4.4%에 불과하다. 이러니 한국 노동자들은 교육비, 의료비, 노후대비 보험료 등 생계비의 상승

리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.23

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성과상여금과 교직의 경쟁력 제고

에서 이러한 이익들은 정규직 노동자를 줄이고 비정규직 노동자를 늘리려는 내적 동력으로 작용하기 때문에 결국 계약제의 경우 해고의 위험에서 자유로운 노동자는 없게 될 것이다. 이러 ... 다. … 성과급제 임금은 결코 새로운 것이 아니지만 그것이 처음 으로 광범위한 부문에 적용된 것은 진정한 매뉴팩쳐 시대의 일이다. 대공업의 질풍노도 시대, 특히 1797년부터 1815 ... 까지는 성과급제 임금은 노동일의 연장과 임금인하를 위한 지렛대로 이용되었다. < K. 마르크스 / 김수행 譯, 자본론Ⅰ(下), 비봉출판사, 2000, p.699-702 > 이러한 문제

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.01.14

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[노사관계론]GS칼텍스의 노사관계론 논문

다. 노조는 임담협 핵심안건으로 현행 주 4조3교대를 5조3교대로 전화, 주 근무시간을 42시간에서 38시간으로 단축시켜 줄 것과 비정규직 차별철폐, 지역발전기금 조성 들을 요구하고 있 ... 의 변화를 가져왔으며 노조는 노동조합 규약을 바꿔 쟁의부를 아예 없애버렸다. 대신 사회봉사부를 신설했다. 단체협약도 고쳐 전환배치나 임시직 고용시 노조와 협의하는 조항을 삭제 ... 정보이 위의 표에서 볼 수 있듯이, GS 칼텍스는 2000년에서부터 2005년까지 계속적으로 성장해 가고 있으며, 당기순익이 매 해 마다 많은 증가률을 보이고 있다는 것을 알 수

리포트 | 28페이지 | 3,500원 | 등록일 2005.12.30

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[경제학]한국의 변화하는 노동시장

․ 파견근로자 자료:전국경제인 연합회100968881비정규직*169146139128정규직*147133124114임금근로자 월평균 임금2003년2002년2001년2000년▼ 고용형태 ... 시 됨.2001년 이후 실업률이 다시 낮아졌으나 비정규직 증가로 고용안정 불안. 청년층 실업률이 전체 실업률 두 배를 넘는 상태 지속.1.새로운 문제에 직면한 노동시장▲ 한국의 실업률 추이 ... 의 변화가 불가피함을 말해줌.WHY??4)늘어나는 비정규직1.새로운 문제에 직면한 노동시장1997년 외환위기 이후 ▶비정규직 채용 급격히 증가 한국의 '비정규직' 기준? ①고용계약상

리포트 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.05.16

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[노동문제]비정규직 노동자 문제의 현황과 문제점 및 해결방안 제시

서 론 (序論)지난 대구 지하철 참사에서 목숨을 잃은 세 명의 청소부 김순자, 김정숙, 정영선씨는 대구지하철청소용역 여성노동조합 소속의 비정규직 노동자들이다. 노조는 대구지하철 ... 다.[그림1] 한국 사회보험제도의 직업집단 적용 배제모형(2000년12월기준)직업군공적연금의료보험산재보험(퇴직금)고용보험임금근로자공무원?교원공무원연금사학연금군인연금공교의보사무직정규직비 ... ’가 아니다. 21세기의 노동운동은 비정규직 투쟁이라 해도 과언이 아닐 것이다. 사회구조적으로 고착화 국면에 들어선 비정규직 노동의 실태와 문제점에 대해 알아보도록 하자.1. 비정규직

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.15

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[노사관계론] 비정규직근로자에 관하여

노동조합(위원장 정현영)은 기존의 정규직노동조합이 비정규직노동자를 노조에 가입시켜 권익보호활동을 전개하는 대표적인 노동조합이다.체신노조는 1958년3월24일 대한체신노동조합으로 출범 ... 를 둘러보자. 바로 지금, 나의 형제, 자매가 비정규근로자를 향한 부당한 대우와 탄압에 노출되어 있을지도 모른다.참고자료1. 비정규직 노동자의 조직화 사례◈ 전국체신노동조합전국체신 ... 하였다.1982 년1월1일부터 한국전기통신공사가 발족하면서 조직이 분리되어 오늘에 이르고 있다. 체신노조는 집배업무에 종사하는 24,000여명의 공무원으로 구성되어 있는데 이중 비정규직

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.03.17

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[인사관리]단체교섭의 법적 검토와 시사점, 나의의견

과는 달리 2000년 이후 단체협약에 관한 분규가 급격히 증가한 것은 근로조건의 개선이라는 사항이라는 기본적인 사항 이외에 사용자와 노동조합간의 권리?의무 관한 사항 및 노동조항의 경영 ... 하고 있음.- 조합원 관련성 : 노조법 제29조 제1항은 “노동조합의 대표자는 노동조합 또는 조합원을 위하여 사용자나 사용자단체와 교섭하고, 단체협약을 체결할 권한을 가진다”고 규정 ... 하고 있는 것으로 보아 교섭대상은 교섭당사자인 노동조합의 조합원과 관련되는 사항이어야 하며, 비조합원에 관한 사항은 원칙적으로 교섭대상이 될 수 없음.- 경영권에 대한 내재적 한계

리포트 | 15페이지 | 1,000원 (20%↓) 800원 | 등록일 2006.01.12

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