"비정규직의 저임금"의 검색결과 입니다.

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양극화 사회문제 비정규직 활용 여성복지론 사회문제론 지니계수 최저임금 경제적 불안정> 저출산 인간과사회

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"비정규직의 저임금" 검색결과 381-400 / 6,892건

여성복지, 일가정양립정책, 육아휴직, 육아휴직급여, 개선방안

적인 일로 인식되는 요양보호사, 간호조무사, 보육교사 등 자격증을 준비하려는 계획을 세우고 있다.이와 같이 경력단절 여성은 ‘시간’과 관련해서, 중고령 여성은 저임금 비정규직 일 ... Ⅰ. 서 론 1Ⅱ. 일·가정양립의 필요성 21. 노동시장 이중구조와 여성의 취약성 22. 여성경력단절 33. 여성노동자의 비정규직화 4Ⅲ. 우리나라의 일·가정양립 인식 및 정책 ... 을 했지만 장시간 경력이 단절된 후 재취업을 한 경우로 현재 계약직이나 비정규직 형태로 일하고 있다.경력단절을 경험한 중고령 여성은 정규직과 대우가 다른 비정규직 상태에 있으면서 고용

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.21

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경제학개론 과제 A+

함에 따라 저렴한 비용으로 간편하게 고용할 수 있는 비정규직 근로자 고용의 비율을 높이게 되며 기존 근로자들의 근로 시간을 감소시키며 비용을 절감할 수도 있다. 기업들이 이러한 방법 ... 에 띄게 감소했기 때문이다. 실제로 최저임금 인상의 영향으로 산업 현장에서 청년(15~29세) 취업자 비중이 지난 7년 사이 감소한 것으로 나타났다고 한다. 특히 정규직에서 청년 취업 ... 자 비중이 가장 크게 떨어졌다고 한다. 그 때문에 10대 근로자들은 고용이 되더라도 임시직, 비정규직, 비숙련 노동직에 근무할 수밖에 없다. 10대 근로자들이 가장 많이 근무

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.06 | 수정일 2021.10.26

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우리 사회의 집단적 불안으로 인해 발생하는 사회적 정서 과정 현상(집단 따돌림, 과도한 교육열, 성차별 등)에

화로 인해 정리 해고, 비정규직 노동자 수가 급격하게 확산되었으며 불안정한 고용, 저임금, 열악한 노동 환경에 놓인 비정규직층은 제조업, 서비스업 분야와 함께 전문직, 사무직 등까지 광 ... 자살률 1위라는 기록도 나타나게 되었다. 또한 가족 해체를 알리는 이혼율도 높게 나타나고 있으며 산업 재해율, 비정규직 분포, 교통사고 사망률, 저출산율 등 부정적 지표에서 모두 ... 면서 지적 행동을 하지 못한다고 보았다. 이로 인해 증상이 나타나며 가족 기능은 퇴행 되는 것이다. 이처럼 사회적 퇴행은 불안이 원인이 되어 사회적 문제해결능력을 저하시키는 정서

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.28

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간호학과 지역사회간호학 정책보고서

을 도모. 사업 내용으로는 임금 감소액 보전금·간접노무비, 대체인력지원을 해주는 워라밸 일자리 장려금과, 일·가정 양립 환경개선지원, 정규직 전환지원, 출산육아기 고용안정 장려금 ... 등을 대상으로 하고, 비정규직을 합리적 이유 없이 불리하게 처우할 수 없도록 함.? 최저임금보장제도 : 근로자가 받는 임금의 최저수준을 정하고, 사용자에게 그 이상의 임금을 지급 ... 훈련 생계비 대부 : 고용부가 지원하는 직업훈련에 3주 이상 참여하고 있는 비정규직 근로자 및 전직실업자 중, 가구의 연간소득금액이 가구별 기준 중위소득의 80% 이하인 사람을 대상

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.07

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[인간의삶과사회복지]한국사회의 불평등에 대한 관점

현상을 통해, 노동의 열위는 또한 노동자 내부의 양극화 현상에서도 발견된다고 말하고 있다. 이어 저임금에 시달리는 비정규직이 증가한 결과 임금 불평등이 상승하는 것은 필연적이 ... 한 현상에 대한 증거로써 임금의 정체현상, 비정규직의 대폭 증가, 노동조합의 세력 약화, 그리고 자본 수익률과 이윤의 고공 행진을 제시하고 있고, 국민경제에서 차지하는 노동자의 상대 ... 적 처우를 나타내는 지표인 임금 패리티를 통하여 노동의 상대적인 지위는 실질적으로 후퇴했다는 결론을 주장한다. 또한 저자는 한국 노동자의 절반이 정규직이고, 나머지 절반이 비정규직인

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.18

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(사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서

다. 정규직 노동자에 비해 열등한 처우와 임금, 열악한 근로조건과 고용불안, 사회보험과 각종 기업의 복지적인 급여에서 제외되는 것은 물론 노동3권의 보장도 받을 수 없다. 게다가 비정규직 ... 부터가 시작이라고 할 수 있다. 부당한 처우나 임금은 비정규직의 근로형태에서 오기 때문에 고용상황에서 비정규직의 고용을 최소한으로 줄이고 정규직을 고용하는 것이 필요하다. 노동 ... :_________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( ) 형○ 과 제 명 : C형: 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04

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우리나라 노동시장의 변화에 대하여 서술하시고 청년실업의 원인과 대책에 대하여 서술하세요.

보다는 비정규직이나 일시적인 계약직으로 일자리가 대체되고 있는데 이는 청년의 안정적인 취업 기회를 제한하는 결과를 초래하고 있습니다. 비정규직으로의 취업은 임금 수준과 사회적 보호 면 ... 의 폭을 넓혀주었으며 노동시장의 다양성과 유연성을 증가시켰습니다.② 고용 형태의 변화도 노동시장을 형성하는 중요한 요인입니다. 과거엔 정규직이 일반적이었지만 최근엔 비정규직, 일시적인 ... 는 경우가 많습니다. 이로 인해 청년은 경쟁력을 갖추기 어렵고 취업 기회를 놓치는 경우가 발생하고 있습니다.② 고용 형태의 다양화가 청년실업을 가중시키는 요인입니다. 정규직

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.13

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현대한국사회와 청년실업

들은 않을 뿐 아니라 취업을 한 경우에도 급여는 줄고 근로시간은 많아지는 등 노동시장에서 차지하는 상대적 입지가 과거 대비 상당히 악화되고 있는 것이다.3) 청년층 비정규직의 증가최근 ... 비정규직의 문제가 사회의 심각한 문제로 대두되고 있는데 비정규직 문제 역시 가장 취약한 계층은 청년이다. 20대 청년층의 비정규직 비중은 과거에는 다른 연령층보다 비슷하며 대졸 ... 비정규직 급증 현상은 그만큼 괜찮은 일자리들이 줄고 있는 반증으로 볼 수 있다.당장 수입이 필요하거나 마땅히 원하는 일자리를 찾지 못한 대학 졸업생들로선 ‘일단 취업하고 보

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.29

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신자유주의 사상이 사회복지에 대한 미친 영향에 대해서 기술하시오

을 구분하여 관리하기 시작하면서 핵심인력은 임금도 올려주고 교육도 강화하지만 주변 인력은 비정규직으로 대체되었다. 또한 법적 보호가 높은 정규직 근로자와 대조적으로 비정규직 근로자 ... 채용이 아닌 단기채용으로 바뀌는 비정규직의 확산으로 이어졌다. 우리나라에서 비정규직 근로자가 늘어나는 이유는 먼저 기업들의 인력관리정책과 인사제도 때문이다. 기업들은 1997년 ... 의 외환위기 이후 주주(株主) 중심의 단기적 이윤극대화 경영을 추구하면서 인건비가 싸고 내보내기도 좋은 비정규직을 더욱 선호하게 되었다. 인사관리에 있어서도 점차 핵심인력과 주변 인력

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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산업복지_산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지 개선점 및 전망등 본인 생각을 기술하시오.

여전히 일부 중소기업이나 비정규직 근로자들은 충분한 복지 혜택을 받지 못하고 있는 상황이다. 특히, 비정규직 근로자는 고용 불안정과 낮은 임금으로 인해 기본적인 복지조차 보장받 ... 고 있다. 이는 근로자의 삶의 질을 저하시킬 뿐만 아니라, 노동 시장의 불균형을 초래할 수 있다. 따라서 비정규직 근로자들도 안정적인 복지 혜택을 받을 수 있도록 제도적 장치를 마련 ... 다양한 복지 제도가 도입되고 있으며, 이는 근로자의 생활 안정과 직무 만족도 향상에 기여하고 있다. 그러나 이러한 혜택은 대기업에 한정되어 있는 경우가 많으며, 중소기업과 비정규직

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.11

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[방송통신대학교 2020학년도 2학기 중간과제물] 한국경제의이해(공통)

지위별 취업구조 변화와 비정규직이다. 2020년 8월 기준 종사상 지위별 취업자 구성에 따르면 비임금근로자는 24.5%를 차지한 반면 임금근로자는 75.5%를 차지했다. 종사상 ... 하였고 임시근로자와 일용근로자 비중은 감소하였음을 알 수 있다. 최근에는 임시근로자와 일용근로자 외에도 파트타임 근로자, 특수고용근로자 등 다양한 비정규직 근로형태가 노동시장으로 확산 ... 되고 있다. 정부에서는 비정규직 근로자를 보호하기 위해 비정규직보호법을 제정하였으나, 여전히 정규직과 비정규직의 차별 문제는 노동시장의 심각한 문제로 남아 있다.Ⅲ. 결론 (노동시장

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.13

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방송통신대 인간과사회 기말과제물

산업의 호황을 불러오기 시작했다. 서비스 산업에 종사하는 노동자들은 비교적 적은 임금과 긴 근로시간, 불안정한 비정규직 근로가 대부분을 차지한다. 특히 안정적인 정규직과 달리 비정규 ... 직 노동자는 근로시간, 계약 기간을 포함한 다양한 형태의 복리후생을 제공받지 못한다. 하지만 한국은 2000년대 이후로 비정규직 노동자가 점차 늘어나고 있다. 가장 중요한 점 ... 은 사회에서 정규직과 비정규직이 처우의 차이가 크고 사회구성원의 시선도 다르다. 그렇기 때문에 비정규직에서 정규직으로의 전환이 어렵고, 정규직을 채용하는 것이 어려운 시점이라면 정규직과 비정규직에 대한 차별이 줄어드는 것이 관건이라고 할 수 있다.

방송통신대 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.11.17 | 수정일 2024.01.08

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한국경제의이해 ) 1960년대 이래 현재까지 한국경제의 전개과정에 대해 서술하고, 그것이 동반한 노동수요구조의 변화에 대해 서술하고, 현재 노동시장의 문제점과 그에 대한 대응책에 대해 논하시오.

취업 시장은 치열한 경쟁을 보이나, 막상 양질의 일자리는 부족하고 격차가 심해지고 있다. 비정규직과 정규직, 대기업과 중소기업, 성별, 출신 지역 등에 따라 취업률, 임금이나 복지 ... , 근무시간 등에서 격차가 나타난다. 비록 어느 정도 경향성은 어쩔 수 없다고 하더라도, 이를 해소하기 위한 지속적인 노력은 필요할 것이다. 예를 들어 비정규직의 경우, 근로자 비율 ... 은 36.4%(통계청, 2019)로, 2013년 이후 계속 30% 초반을 기록하고 있다. 이를 해소하기 위해 비정규직을 정규직으로 전환하는 기조를 형성하고자 정부가 노력하고 있

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| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.04

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상병수당제도 도입에 관한 연구(빈곤완화 효과를 중심으로)

가 도입되지 않음으로 인해 산재보험의 사각지대에 있는 근로빈곤층이나 비정규직 등의 저소득계층에게 사회적으로 어려움들을 더욱 가중시키는 결과를 가져온다.이 연구는 상병수당제도가 도입 ... 를 검토한다.3. 연구방법1) 연구문제상병수당제도는 질병이 있는 비정규직, 저소득층 등의 사회소외계층의 빈곤을 완화시키는데 실제로 효과가 있는가?2)개념빈곤이란 생활하는 데 있어야 할 ... 자율에 맡기고 있는 실정이다. 기업복지차원에서 유급상병급여를 실시하고 있으나, 기업에 따라 운영형태, 급여수준이 달라 파악이 힘들고, 비정규직, 노동조합 미가입 노동자들의 경우

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.10

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한국의 워킹푸어 독후감

지 못했고 심하면 워킹푸어의 삶이 더 어려워지도록 만들었다. 하나의 예는 비정규직문제를 해결하기 위해서 비정규직보호법(비정규직 노동자를 2년 이상 고용했다면 정규직으로 전환 ... 시키라는 제도이들의 엄혹한 현실을 조금이나마 사람들에게 표현하고자 책으로 엮은 것이다. ‘1년에 1000만 원도 되지 않는 연봉을 받으며 살아가는 비정규직 교수’, 실적을 내고도 그 돈을 받 ... 지 못하는 금융 비정규직’, ‘돈 떼이는 경우가 다반사인 영화 스태프’, ‘학교 쓰레기를 줍고 학교 잡일들을 맡아하는 체육 코치’, ‘돈 벌기 위해 고향 떠나왔다가 차별을 받

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.04 | 수정일 2021.10.12

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비교노사관계론_다음 다섯 질문에 대한 귀하의 견해는 무엇인지 각 문항별로 작성하시오.

성과 비정규직의 증가를 초래하며, 노동시장을 불안정하게 만들어 기본적인 노동자 보호가 어렵게 되었다. 현재에는 저출산과 고령화와 같은 심각한 사회문제를겪고 있으며 고용시장의 불안정 ... 다. 그러나 시간제 중에서는 상용직은 드물고 대부분이 임시직 또는 일용직으로 정규직 임금을 100으로 가정할 때, 시간제 노동자들의 시간당 임금은 이미 2002년 8월에는 78.6 ... , 교육훈련과 같은 고용안정과 관련된 사항을 다루고 있다. 그러나 이러한 단체협약이 실업 상태나 비정규 고용의 근로자들에게 취업 기회나 공정한 고용기준을 제공하지 못하는 한계가 있

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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(사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명

며 저임금, 실직, 근로빈곤의 악순환이 반복되고 있다. 이에 본론에서는 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제와 그 문제에 대한 대안에 대해 알아보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1 ... 하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오.(30점)Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 비정규직의 정의와 특징1) 정의2) 특징2. 비정규직 문제1) 임금격차로 인한 양극화2) 청년 ... 에 매우 심각한 문제가 발생가능하다.2. 비정규직 문제1) 임금격차로 인한 양극화양극화는 중간부분 해체로 양극단이 모이는 현상으로 , 비정규직 근로자가 늘어나면서 정규직근로자와의 임금

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| 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23

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인간과 사회 교재 7장(사회불평등과 계급 계층)을 읽고 참고 우리 사회의 불평등 문제 중 하나를 선택해 묘사하고, 이것이 자신 또는 주변인의 삶에 어떠한 영향을 미치고 있는지 서술

조직화 된 고용 형태로 기간제 근로, 단시간근로(파트타임), 파견근로 등이 해당한다. 비정규직 근로자는 정규직 근로자와 비교해 유사한 일을 하면서도 임금, 근로 시간, 복지 등 ... 화로 부당한 대우를 받는 것에 대한 인식이 정규직에 대한 기회를 얻기 위한 개개인에 의해 묵인되기도 한다는 것이다. 이에 따라서 주로 비정규직에 속한 노동시장의 주변 계층인 저학력, 미 ... 것이 있는지 설명한 다음,3. 이것이 자신 또는 주변인의 삶에 어떠한 영향을 미치고 있는지 서술하시오.목차1. 서론2. 본론1) 정규직과 비정규직의 불평등 문제2) 사회구조적 요인

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.05 | 수정일 2024.02.14

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경북대 사회학의 이해 기말고사

묘사 -단일→비정규직 확대, 일자리의 질 저하 *실업의 추세 -성별 격차: 남성 취업률 > 여성 취업률 -지역별 격차: 실업인구 동아시아 3.6%, 사하라 이남 아프리카 9.8 ... 률에 영향을 끼치거나, 학력이 높을수록 실업률이 낮은 경향 -긱(gig) 이코노미: 긱(gig)이란 단기 재즈 연주자를 지칭하던 용어에서 it 개발자, 디자이너 등 비정규직 노동자 ... 나 프리랜서 등을 가리키는 말로 확대 됨 -현재는 온라인을 기반으로 정규직에 소속되지 않고 정해진 출퇴근 시간 없이 일하는 우버 운전사, 에어비앤비 숙박 제공자 등 새로운 형태의 비정규

시험자료 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.11 | 수정일 2025.05.30

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여성 빈곤 실태 및 문제점에 대한 대안

에 정도 자녀를 키운 다음 재진입하는 직장에서도 경력 단절과 자녀 양육으로 남성에 비해 더욱 낮은 처우를 받을 수밖에 없다. 실제 여성 노동력의 70%를 차지하는 비정규직 여성 중 ... 에도 나이가 많을수록, 학력이 낮을수록, 기혼일수록 비정규직에 종사하는 비중이 높다. 연령별 및 성별 경제활동 참가율2) 노동과 여성 빈곤평균적으로 여성의 일자리 사정이 남성에 비해 ... 단순 노무자 등의 여성 직종은 대부분 비정규직 형태를 띠고 있으며, 근로조건 역시 열악하다.(2) 노동시장 내 차별이는 여성의 경제적 취약성을 보다 구조적 맥락에서 바라보는데 노동

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| 리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.13 | 수정일 2021.06.16

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