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"지식근로자의 정의와 역할" 검색결과 3,361-3,380 / 6,529건

  • 판매자 표지 자료 표지
    아담스미스의 도덕감정론,공정성과 정의,노동가치설,이신론적 시각
    았던 스미스는 모든 노동을 구별하지 않고 노동에 포함시켰다. 오늘날 지식경제 시대에 다시 지식근로자를 중심으로 노동자의 역할이 매우 강조되고 있는 바, 사실상 지식근로자가 자본 ... 다. 그는 정의와 공정성을 같은 개념으로 사용하고 있는데, 사람들이 추구하는 부와 권세를 향한 경주는 공정한 경기(fair play)가 되어야 함을 강조하고 있다. 공정한 경기자 ... 아담스미스의 도덕감정론,공정성과 정의,노동가치설,이신론적 시각1. 아담 스미스의 ‘나눔에 대한 도덕감정론’스미스는 자신의 『도덕감정론』(The Theory of Moral
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.23
  • 사회복지법제총정리
    법직공무원-정무직공무원-별정직공무원-계약직공무원-고용직공무원2)민간기관에 종사하는 사회복지사의 법적 지위 : 근로자로서·전문가로서 갖는 지위로 대변(1)근로자로서 사회복지사 ... ①민간기관에 종사하는 사회복지사는 사회복지관련 민간사업장에서 임금을 목적으로 근로를 제공하는 근로자이다.②사회복지사는 근로자로서의 법적 지위는 갖는다. 근로계약 체결, 조직구성원의 지위 ... 를 지향하고 있다. 사회보장기본법은 복지다원주의 내지 복지의 혼합정제에 입각하여 사회보장의 주체를 규정하고 있다.4) 사회보장의 객체(대상)①경제적으로 빈곤한 자와 근로자뿐만 아니
    시험자료 | 79페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.06.07
  • [과제] 인사관리 9-15장
    해서 필요한 기술과 지식을 습득하도록 하는 과정’으로, 비이치(D. S. Beach)는 ‘정해진 목적을 위해서 지식 혹은 기술을 학습하는 조직화된 절차’라고 정의하였다. 따라서 ... 를 수행하는 데 있어 그들의 지식과 기능을 향상시키고 직무태도를 개선하는 역할을 한다. 또 교육훈련은 형식적이고 단기적·모방적인 것이 아니라, 경영기능의 하나로 인정하고 의식 ... 는다는 점에서 기업의 임금수준을 결정한다는 것은 대단히 중요하고도 복잡한 과제이다.Ⅱ. 최저 임금제의 의의최저임금제도는 노동자에게 지급되는 임금의 최저액을 정하는 제도이다. 근로
    리포트 | 69페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.03.11
  • 교과교육론 일반사회 기말 (숭실대 이성주교수)
    기대역할은 유능한 근로자성을 강조한다. 교사는 교과내용에 대한 지식과 가르치는 방법에 정통해야하며 개별학생에 대한 이해도 요구된다.-전문직관의 교사는 교육내용에 따른 다양한 교수법 ... 직관의 교사에 대한 역할기대는 성인 군자적인 인격을 중요하게 여긴다. 교사는 학습자와의 관계에서 가치있는 지식의 전달자이자 윤리적인 모범의 역할을 갖는다.-노동직관의 교사에 대한 ... 을 구사해야하고, 학생에 대한 이해를 깊이 할 수 있는 지식을 갖추어야 한다.학생교육과 관련된 교사의 역할-교사는 학급경영자의 입장에서 학급경영 계획수립 및 학생관리의 역할을 갖
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.22
  • 사회복지실천의 목표와 역사적 발달과정00
    역할을 수행한다. 사회복지사의 조력자의 역할은 상담자,교사,행동변화자(클라이언트 어떤 구체적인 행동을 변화시키는 것)등이 있다.(2) 자원, 서비스,기회를 제공하는 체계와 개인 ... 을 연결하는 것이다.사회복지사는 개인과 자원체계 사이의 초기 연결관계를 확립하는데 있어서 중개자의 역할을 할 수 있다.(3) 체계의 효과적이고 인도적 운영을 향상시키는 것이다.사회 ... 으로 각자의 문제와 욕구를 스스로 해결 할 수 있도록 돕는 전문적인 사회복지 실천 활동이다. 사회복지실천은 사회기능을 향상하고 사회정의를 실현하는 것을 목적으로 한다. 즉, 사회복지
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.03.04
  • [영유아프로그램 개발과 평가] 우리나라의 전통아동관과 보육에 대해 쓰시오
    규정하고 “보호자가 근로 또는 질병 등으로 인하여 양육하여야 할 아동을 보호할 능력이 없을 경우에 보호자의 위탁을 받아 그 아동을 입소시켜 보호함으로 목적으로 하는 시설”이라 정의 ... 으로 시대에 따라 변화하며 교육의 방향을 결정하는 기초가 된다’로 정의되어 있다. 우리사회의 아동관의 변화를 보면, 전통사회인 조선시대의 유교사상에 근거한 성인중심의 아동관에서 동학 ... 독립운동기지를 건설하였고 국내에서는 국민들이 민족의식 함양을 위해 탄압이 심하지 않았던 서당의 역할이 증대되었다. 일제시대의 교육은 19세기 후반에 서구사상이 들어오면서 선교사
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.06.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    유아교육기관운영관리4공통) 유치원 평가제와 어린이집 평가 인증제를 비교하시고 향후 유보 통합시 평가는 어떠한 방향으로 이루어져야하는지 논하시오
    연명부, 생활기록부, 신입 원아 적응프로그램 관련기록보육실의 교사 대 영유아 비율oo이용아동연명부, 출석부보육인력종사자의 근로계약과 업무수행oo근로계약서, 복무규정 업무분장표종사자 ... 영아 유아의 사회적 양육의 필요성이 급증하고 있다. 이에 따른 대안으로 유아원과 보육원에서의 유아교육의 역할이 더욱 중요시되고 있다.최근 유치원 교육의 성과 및 효과에 대한 관심 ... 시설의 질을 지표 수준에 도달하도록 노력하는 과정을 강조하는 제도라고 정의하고 있다.인증여부는 ①기관의 질에 대한 시설자체의 판단결과와 ②보육전문가에 의한 판단과정의 타당성 점검
    방송통신대 | 13페이지 | 4,500원 | 등록일 2015.09.15
  • 독후감-지식경영의시대-노나카 이쿠지로-경영학입문
    지식에 기초를 둔 경영, 즉 전략, 조직, 사업 등 경영의 모든 측면을 지식이라고 하는 눈으로 파악하고 실천하는 사고방식이다. 이러한 지식경영은 지식근로자가 주역이 되는 조직적 행위 ... 관리의 광의적 개념이라는 점에서 지식관리와 구별된다. 지식관리 또는 지식경영은 어떠한 기술을 이용하든 기업의 지식이라고 하는 것을 중요한 요소로 삼아 지식근로자나 그 조직이 가치 ... 나 사람들의 의식변혁이 불가결한 요인이기 때문이다. 지식 경영은 지식근로자 시대의 경영이다. 따라서 기업조직의 우위를 가져오기 위해서는 특정집단, 특정개인의 사내 관계, 프로젝트팀
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.28
  • 평생교육(평생학습) 정의, 평생교육(평생학습) 확산, 평생교육기관(평생교육시설) 정의, 평생교육기관(평생교육시설) 분류, 평생교육기관(평생교육시설) 실제, 평생교육기관(평생교육시설) 지역평생학습관 분석
    치 않는다. 그러한 믿음은 지식경제론, 변화속도론, 생애주기상의 역할 배분론, 생산적 복지론, 사회 결속론으로서 체계화되어 평생교육의 필요성을 한층 더 정당화한다. 평생교육에 대한 믿 ... 국가 건설, 지식정보 10대 강국 건설, 교육인적자원부 설치 논의와 맞물려 생애에 걸친 인적 자원?개발 관리를 위한 평생교육이 각광을 받고 있다. 김 대통령도 여느 정치 지도자 ... 교육시설(법 제25조)- 다른 법령에 의한 시설?학원의 설립?운영에 관한법률, 도서관 및 독서진흥법, 박물관 및 미술관진흥법, 근로자직업훈련촉진법 등에 의한 학원, 직업훈련원, 도서
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.06.30
  • 전자정부 운영상의 문제점 및 개선방안
    적 배경과 의의전자정부의 개념을 한마디로 정의하기는 어렵지만 전자정부가 추구하는 최고의 목적은 대체로 산업사회의 정부를 지식 정보사회에 맞는 모습으로 재창조하는 것이라 할 수 있 ... 2013학년도 제2학기 기말시험교과목명전 자 정 부 론행정학과2학기성 명정진아성적(등급)학 번201272-010612문제전자정부 운영상의 문제점 및 개선방안담당교수윤 태 범(인 ... 할 수 있고 직접민주주의에 유사한 전자민주주의가 가능해진다. 이러한 행정환경의 변화에 따라 자연스럽게 행정조직도 변하고 정부의 역할과 기능도 변화하게 되었다.2. 전자정부 이론
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.28
  • 진정한 리더의 조건과 유형에 대하여
    을 배양할 줄 아는 온정주의적인 인물이다. 하지만 지식기반의 생산양식에서는 사정이 다르다. 지식근로자들은 대개 상사보다 자신의 일에 대해 더 많은 것을 안다. 리더가 해야 할 일 ... 단순한 정의처럼 보일지 모르지만, 일단 이를 수용하면 진지하고 깊이 있는 사고의 문이 열린다. 추종자를 거느린 사람은 누구든 - 그가 해방자이든 압제자든, 비전 계시자든 또는 ... 와 전문가들이 조직과 국경의 경계를 넘나들며 활동하는 새로운 지식기반 시대에는 리더와 추종자들이 공동의 목표를 공유하는 협력자가 될 때 가장 능률적이라는 사실을 확인할 수 있다.여기
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.21
  • [현대적 리더십] 현대적 리더의 역할과 특질 및 셀프, 봉사, 5단계 리더십
    ) 부하직원들이 좋아하는 리더의 특질· 친근함· 관심· 공평성과 일관성· 개방성, 융통성· 신뢰2. 현대적 리더의 역할1) 지원자2) 평가자3) 예측자4) 조언자5) 격려자3. 셀프 ... , 지식사회에서의 리더십은 리더들이 영향력을 발취해서 조직원들의 잠재력을 최대한으로 이끌어 개인의 발전과 조직의 발전을 성취하는 과정이라고 새롭게 정의되고 있다.따라서 급변 ... 적 욕구를 충족할 수 있는 융통성있는 근무일정을 원한다.한편 현대조직의 근로자들은 개인적으로 탁월한 능력을 가졌으면서도팀원으로서 협력할 수 있는 능력을 가져야 한다.2. 현대적 리더
    리포트 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.04.21
  • 다문화가정 영유아들의 언어발달 도모를 위한 본인이 생각하는 가장 효율적인 방안과 보육시설에서 교사의 활동을 구체적인 예를 들어 설명하시오.
    학습 지원을 강화해야 하며 체류기간 연장으로 법의 저촉을 받고 있는 외국인 근로자 자녀들이 교육으로부터 소외되는 막기 위해 불법체류자 아동의 공교육혜택을 보장한 개정된 초. 중등 ... 는 중요한 목표를 가진 과정으로 언급하고 있다.시대와 학자들에 따라서 다양한 다문화 교육의 개념들이 존재하고 있으며 비슷한 개념들의 복잡한 관계를 명확히 정의하기 어려운 상황 ... 에서, 보편타당한 일반적 의미로 다문화 교육을 정의하기는 쉽지 않다.다문화 교육은 민주적 가치와 이념에 토대를 두고 다양한 사회와 상호의존적인 세계에서 문화적 다원주의를 양성할 목적
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.05.18
  • 주5일 근무제에 따른 여가생활의 변화
    4. 급격한 기술진보로 근로자의 지식이나 기능의 고도화 등 자기계발 필요성 증가 5. 근로자의 삶의 질 향상과 기업의 경쟁력 강화 배 경시대별 여가 변화 본론 - 주 5 일제 이후 ... 근무제의 도입배경 IMF 이후 근로시간 단축문제가 대두됨 1. 소득수준에 따라 생활 수준이 향상 됨으로써 근로자들이 여가를 선호 2. 경제가 고도의 공업화 , 더 나아가 탈공업화 ... 로 발전함에 따라 근로자들의 정신적 , 육체적 피로가 증가 3. 산업구조의 고도화 , 기계의 발달로 근로자의 육체적 부담은 경감하였으나 정신적 긴장감은 늘어 피로와 인간소외감 증가
    리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.23
  • [노동문제] 노동문제의 개념과 동향 및 이론
    , 임금노동자는 자신의 이익을 방어할 수 있는 사회적 보호장치(예를 들어, 노동조합이나 "근로기준법", "산재보험법" 등)가 전혀 없었기 때문에 열악한 환경에서 생활을 영위할 수 ... 재해, 직무불만, 소외, 노동조합, 노동자 권리 등 다양한 문제를 포함하는 것으로 정의하고 있다(Mooney, Knox,& Schacht, 2000).결국, 노동문제는 자본주의 ... 시장은 지식정보산업에 토대를 둔 포스트 산업사회로의 변혁의 기로에 서 있는 듯하다. 전통적인 제조업이 쇠퇴하면서 블루칼라 노동자의 수는 점차 줄어들고 서비스, 관리 등의 화이트칼라
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.06.01
  • KT의 성과연봉제 도입
    제기1. 연봉제① 정의- 근로자에 대한 임금의 전부 또는 상당 부분을 당해 근로자의 업적 등에 관한 목표의달성도를 평가하여 연 단위로 설정하는 제도- 개개인의 능력과 실적 및 공헌 ... 와 CEO, 운영부서의 협력과 통제 필요- CEO와 운영부서는 관리자가 공정한 평가에 필요한 지식과 스킬 익히도록 하고평가의 공정성을 유도하는 지원과 통제 역할 필요- 평가자가 공정 ... 도, 그리고 개별 근로자와의 계약을 통해 결정되어지는임금지급 형태② 도입 배경- 최근 급속한 경영환경 변화에 따른 세계화의 진전, 경제성장의 침체, 사무직화의 증가, 고령화·고학력
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.12.02
  • [방통대 청소년교육과 3학년 청소년심리 공통] 1. 청소년기의 가장 중요한 발달과업은 무엇이라고 생각하는지 한 가지를 선택하여 기술하고, 청소년들이 이러한 발달과업을
    해결력, 개념화, 범주화와 같은 고등 정신가정으로 정의할 수 있다. 청소년기에는 질적으로 다른 인지적 능력을 획득하고 양적으로 변화할 수도 있다. 사람이 어떻게 지식을 구성하며 그 ... 대에 있는 근로청소년에 비교할 때 심리사회적 유예기간이 길어진다. 학생은 학교에 다니고 있는 동안 사회적 의무와 책임감에 덜 구애받고 어떤 역할이든 자유스럽게 시작하고 중지할 수 있 ... 에 대해 죄책감을 더 적게 느낀다. 혼전 성관계에 대한 청소년의 태도를 보면, ‘당사자끼리 진심으로 서로 사랑한다면 그런 관계가 비난 받을 이유가 없다’는 태도는 증가하고, ‘그런
    리포트 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.10.09 | 수정일 2016.10.24
  • 장애인의 직업재활, 사회재활, 심리재활영역 분석
    한다. 즉, 앞으로 직장에서 수행해야 할 직무와 관련한 필수적인 지식과 기술을 습득하고 근로자로서의 전체적인 능력을 배가시킬 수 있도록 원조하는 과정이다. 이 과정에서 장애인은 재활 ... 이 강구되어야 할것과 노동시장의 개방성이 함께해야 함을 의미한다.세 번째 원칙은 기회균등의 원칙으로, 장애인에 대한 직업재활 및 고용정책은 장애인과 일반근로자 간의 동등한 기회 부여 ... , 공공 및 민간기관사이의 협력 및 조정이 필요하며, 이 과정에서 재활서비스 이용 주체로서 장애인 근로자의 욕구 및 의견 개진이 가능할 수 있도록 고용주 및 장애인단체 대표 등을 통한
    리포트 | 18페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.04.01
  • 삼성SDI(삼성전관) 역사, 삼성SDI(삼성전관) PDM(제품데이터관리)개발, 삼성SDI(삼성전관) 성과보상확대, 삼성SDI(삼성전관) 인적자원개발,삼성SDI(삼성전관) 노사관계
    )제도 운영2) 프로젝트 인센티브(Project Incentive)제도 운영3) 기타 시상 및 보상제도 현황3. 근로자제안이나 발명에 대한 보상4. 개방형 인적자원관리시스템Ⅴ ... . 삼성SDI(삼성전관)의 인적자원개발1. 일반 교육훈련 현황1) 교육2) 노사협의회 자체교육3) 개발전문 교육담당자4) 명퇴자관련 교육5) 기타 교육관련 사항6) 인적자원개발의 문제점 ... PDM 시스템 도입 이전에는 각 사업부별로 시스템이 운영되었고 이로 인하여 시스템 유지보수에 상당한 문제가 대두되었다. 이를 해결하기 위하여 표준 PDM이라는 기본 골격을 정의
    리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.08.06
  • 직업상담사 직업정보론 요점 정리
    동기 부여와 흥미 유발, 직업에 대한 인식과 태도의 변화를 가져온다.- 동일시 할 수 있는 근로자 등을 제시함으로써 역할모형 제공한다.- 정보로서의 가치판단이 요구된다.- 한 직업 ... 에서 일하는 활동과 일의 과정, 환경 등에 관한 지식 습득- 알지 못한 직업의식의 이해가) 직업정보의 역할- 국가 : 실업 관련 정책 수립에 유용한 자료- 기업 : 효율적이고 합리 ... 적인 인적자원관리 가능- 노동시장 : 구직자에게 효과적인 의사결정과 선택을 도와주고 청소년의 진로 탐색 및 진로 선택의 자료로 활용된다.※ 의사결정을 위한 직업정보의 역할
    시험자료 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.03.11
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2025년 09월 16일 화요일
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