"지식근로자특징"의 검색결과 입니다.

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"지식근로자특징" 검색결과 3,181-3,200 / 9,189건

[인재][인재 파견][인재 경영][인재 양성][인재 제도][인재 창의성 교육]인재 파견, 인재 경영, 인재 양성, 인재 제도, 인재 창의성 교육, 인재 육성, 인재 관리 분석

증가했지만 실제로 실적을 올리는 실적업체는 상대적으로 감소하여 파견업체가 난립하고 있다는 비판을 받고 있음6. 현행 근로자파견제도는 노동시장 기능의 원활화, 기업의 인력관리 효율 ... 성 증대 등의 긍정적인 성과를 일부분 달성하고 있는 것으로 나타남7. 과거의 근로자파견제도 실태조사 및 연구와 비교할 때 파견근로자를 둘러싼 근로환경은 약간씩 개선되고 있는 추세임8 ... (youn 사용업체의 파견근로자에 대한 그리고 사용목적 달성에 대한 만족도는 과거보다 향상된 것으로 나타나고, 근로자파견제도에 대한 정보 제공도 구직자나 사용업체에게 원활히 되고 있

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.16

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지역사회실습 보건소 교육안 - 결핵

를 2018년까지 60%(49개소) 실시- 대학 1년생 및 외국인 유학생, 근로자 결핵검진 30% 실시- 결핵 인식개선 및 행동변화를 위한 홍보 및 교육 매년 24회 실시- 결핵환자 ... 퇴치를 위해 강력한 개입이 요구됨.o HIV/AIDS 감염으로부터 보호하고 예방하기 위하여 AIDS에 대한 정확한 지식보급을 위한 홍보를 지속적으로 실시하고, 감염취약계층에 대한 ... 의 가족 및 동거인 등 밀접접촉자에 대한 결핵검진을 100%실시- 다제내성 및 비순응 환자 관리를 위한 의료기관을 10개소에서 15개소까지 확대 협력체계 구축- 집단시설(유치원

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.03.12 | 수정일 2017.10.09

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공공 임대주택 입주민의 특징은 무엇인지 고령자와 장애인 거주

- 목 차 -Ⅰ. 공공 임대주택 입주민의 특징1. 공공 임대주택2. 공급대상자3. 장애인과 고령자 입주Ⅱ. 공공 임대주택 입주민을 위한 주거복지서비스 사례Ⅲ. 주택바우처1. 주택 ... 전용면적 50㎡ 미만으로 무주택세대주로서 당해 세대의 월평균 소득이 전년도 도시 근로자 가구당 월평균소득이 70% 이하인 자. 단, 월평균소득의 50% 이 하인 자에게 먼저 ... ), 북한이탈주민, 중소기업근로자, 3인 이상 다자 녀 가정, 모·부자 가정, 소년 및 소녀 가장, 영구임대주택 입주자 중 자격 상실자가 되겠다.장기전세 : 자체건설분 59

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.11.20

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[SK에버텍][SKC][지식근로자육성]SK에버텍(SKC)의 지식근로자육성, SK에버텍(SKC)의 조직변화, SK에버텍(SKC)의 성과보상, 향후 SK에버텍(SKC)의 발전 방안

SK에버텍(SKC)의 지식근로자육성, SK에버텍(SKC)의 조직변화, SK에버텍(SKC)의 성과보상, 향후 SK에버텍(SKC)의 발전 방안 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. SK에버텍(SKC ... )의 지식근로자육성1. 교육훈련제도2. 지식 경영(KM Study; Knowledge Management Study)Ⅲ. SK에버텍(SKC)의 조직변화Ⅳ. SK에버텍(SKC)의 성과 ... 체계의 ‘실질적 포섭’ 의 기반이 형성되었음을 뜻한다.Ⅱ. SK에버텍(SKC)의 지식근로자육성1. 교육훈련제도SK에버텍(주)에서는 교육 부문에 많은 투자를 함에 따라 체계적인 교육

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.08.06

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독후감

가 아닌 지식은 모든 이에게 소유될 수 있는 진정한 혁명적인 특징이라는 것이다.저품질 권력(물리력)부터 살펴보면, 초기 굴뚝산업을 뒷받침해 줄 최초의 재산을 마련하기 위해 국가 ... 이 후 여성 근로자가 급속도로 증가하였고, 남성의 비율만큼이나 높은 수치를 갖고 있으며, 근로자 외에도 사업을 운영하는 여성들의 비율도 상당히 높아짐에 따라 여성들의 정보사회 ... 경제에 중심이 된다면 더욱 더 밝은 미래를 볼 수 있으며, 지금도 아시아는 점점 더 세계 중심 무대에 가까워지고 있다. 또한, 여성근로자의 증가 부분을 참 흥미 있게 읽었는데 지금

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.21

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인간의 생애주기에 따른 사회복지의 필요성을 다양한 참고 문헌을 활용하여 분석하시오

사회에서 분화되었다.대부분의 현대 서구사회에서 생애주기는 다음의 연령층을 포함한다. 즉 유아기, 아동기, 사춘기, 청년기, 장년기(기혼자), 노인기이다. 이러한 각 연령층에 일련 ... )이 없으며 아동이 미성년자인 한, 성년이 이행해야 할 의무와 같은 이행 의무가 없으며, 청구행위 능력은 부족하지만 이러한 아동에게도 천부적으로 향유? 행사하는 권리가 부여 ... 어서, 문제를 일으키는 비행청소년이나 근로청소년들을 중심으로 한 일부청소년들에 대한 지원과 대책들이 주류를 이루어 왔다. 이들이 차지하는 비중은 전체청소년을 놓고 볼때 그 수

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.16

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4차 산업혁명의 현황과 해결해야 할 과제 [산업혁명,4차 산업혁명,인더스트리 4.0,독일 제조업,IoT,3D 프린터,AI]

와의 경쟁에서 전통적인 생산방식을 운영하는 독일의 제조업이 우위를 확보하기가 어렵게 되었다. 또한 최근 독일 자원이 점점 희소해지고 근로자 평균 연령도 높아지는 등의 문제와 봉착 ... 사회의 특징7. 4차 산업혁명과 제조업 트렌드의 변화8. 4차 산업혁명이 사회에 미치는 부작용9. 4차 산업혁명과 국내외 추진 현황10. 4차산업과 해결해야 할 국내과제11. 참고 ... 자료4차 산업혁명의 현황과 해결해야 할 과제1. 4차 산업혁명이란?세계경제포럼은 전 세계 기업인, 정치인, 경제학자 등 전문가 2천여 명이 모여 세계가 당면한 과제의 해법을 논의

리포트 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2017.01.02

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사회복지법의 실천이념(사회복지법제, 생존권, 기본권, 헌법상의기본권, 사회복지사윤리강령) 이론정리

적 사회적 권리를 누릴 수 있도록 한다는 원칙②의료의 사회화 원칙: 국가적 보건제도는 모든 근로자와 그 가족성원에 대하여 전액 무료의 의료가 보장되어야 한다는 원칙③적용사고의 포괄 ... .④피보장자 포괄성의 원칙: 사회보장은 모든 임금근로자, 농민, 소작인, 자유직업 종사자, 학생 및 자영자, 일할 수 없는 모든 사람들에게 적용되어야 한다는 원칙.⑤무차별의 원칙: 사회보장 ... , 소비자의 권리정치적 기본권?정치적 자유, 참정권청구권적 기본권?청원권, 재판청구권, 국가배상청구권, 국가보상청구권사회권적 기본권?인간다운 생활권, 근로권, 근로3권, 교육받을 권리

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.28 | 수정일 2016.03.07

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사회복지사 1급 사회복지조사론 정리

도 대상자 특징), 대상이 동일 X? 순수학문?순수조사? 순수하게 지식 습득하는 것이다.? 분석단위? 개인, 집단(부부), 공식적 사회조직 (학교, 교회), 사회적 가공물 (신문사설 ... 를 예측하기 위해서 하는 조사, ‘왜’라는 질문의 해답을 찾는 조사? 경향조사? 시간의 흐름에 따라 대상 집단의 변화조사(A라는 사회복지관이 2009년에는 대상자 특징, 2010년 ... 를 집단는 변수다.? 독립변수(장애인근로자와 동료근로자간의 관계) -> 매개변수(직장만족으로 이직 예방) -> 종속변수(장애인근로자 장기근속)? 외생변수? 독립변수와 종속변수가 인과관계

시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.02

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[경영학원론] 경영학의 역사 - 경영학 형성 이전시기, 경영학의 역사적 발전(1900-1990년대)과정에 대한 이해

화 시대의 도래를 정확히 예언 드러커는 단절의 시대에서 ‘ 지식근로자 ’ 란 말을 만들어 냄 지식근로자란 사려 깊고 지적인 새로운 종류의 경영간부 교육수준의 지적인 경영관리 전문가 ... 근로자 대신 보다 독립적인 인력 ( 전문직종 종사자 ) 을 요구하는 쪽으로 변해가고 있다 . ” 7. “ 정보를 곧바로 공유하는 시대이므로 대의민주주의의 기본 틀에 큰 변화가 일어날 ... 면서 또한 동시에 기업가 바나드의 경영관리자의 역할 (The Functions of the Executive(1938) 바나드는 모든 이들이 의사소통의 통로를 확보하여 개개인들의 행위

리포트 | 58페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.21

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가족복지정책

1990년대를 거치면서 가족복지를 위해 사회서비스 확충보다는 아동이나 노인돌봄을 위해 경제활동을 중단하거나 축소하는 근로자에게 수당을 지급하는 방식으로 강화하고 있다. 아동돌봄은 부모 ... 복지 정책과 변화과정에 대해 살펴보고, 우리나라의 가족복지 정책의 방향성에 대해 논하도록 하겠다.II. 본론1) 프랑스의 가족복지 정책 및 변화과정(1) 프랑스의 가족복지 정책 특징 ... (근로기준법, 생활보호법, 민법 가족편, 아동복리법 등)을 제정하였다.(2) 형성기(1961~1997년)- 제1시기 : 요보호 대상에서 보다 넓은 보편적 국민복지를 모색하였으며 합계

리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.07.12

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[사회복지개론] 아동 청소년 노인 중 한 대상을 선정하여 우리나라의 사회복지 정책의 장점 단점을 논하시오

은 바닥이 나고 고령자들은 70세가 넘어서도 직장생활을 계속해야 하는 상황에 직면하게 될 것이다. 이들 노인들은 다음 세대에 주류가 될 지식근로자들과 비교해 체력적으로도 또 업무 ... 효율성에서도 뒤떨어져 정규직이 아닌 임시 근로자나 파트타임으로 일하는 경우가 증가하게 된다. 따라서 ’신 사회‘(New Socirty)에서는 직업인들 중 무시 못 할 비중을 차지 ... . 대체 사회‘(Next Society)의 특징을 규정하는 가장 큰 요인은 고령화인데, 노년층은 급격히 늘어나면서 상대적으로 청년층의 비중이 줄어든다. 이에 따라 연금 등 사회복지기금

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.05.18

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인적자원개발 사례(유한킴벌리 2012)

프로세스 고성과 고신뢰 현장학습 : 지식의 창조화 일 : 지식의 연결화 혁신 : 지식의 내면화 학습지원체제 학습조직 전략 ⊙ 평생학습체제 36 3. HRD 특징 ☞ 지식근로자 ... 생활의 조화를 통한 삶의 질 향상 교육시간 확보로 지식근로자 양성 안전사고율 감소 및 생산성 향상 실질임금 감소에 대한 저항 직능수당 , 교육시간 (O/T) 확대 가동율 저하시 ... 으로 처리 5) 직능단계별 소요기간 35 ⊙ 직능자격제도지식 근로자 평생학습체제 근로자 업무학습 자기개발 학습 공동체 대인관계 학습 회사주관 교육 외부환경 리더십 학습 인프라 업무

리포트 | 56페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.24

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노동경제학,제조업과 서비스업화,노동시장과 산업공동화

.5 7.9 7.9 서 비 스 업 48.6 54.8 61.2 65.2 66.7 우리나라 제조업 취업자수는 1991 년을 정점으로 점차 감소 하고 있다 .국내 제조업 고용변화의 특징 ... 관련기능근로자 186.8 135.8 139.4 125.5 101.3 95.8 90.2 86.6 (53.0) (49.4) (44.6) (41.8) (35.2) (34.3) (33.4 ... ) (19.4) (20.7) (19.4) (19.8) (20.6) 기능원 , 기능근로자는 20%p ↓ 장치 · 기계조작원은 13.6%p ↑ 1. 생산직 고용의 감소제조업의 노동시장

리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.17

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판매자 표지

청소년 진로와 학업상담

)’이라고 명명하여 관심이모아지고 있다(김혜숙 외, 1996). 결국 학습은 새로운 지식을 습득하고 활용하면서 다시 새로운 지식을 생산해 내는 과정이며, 이과정에서 겪게 되는 내담자 ... 위해 사용하는 전략을의미한다. 지식습득이나 저장 및 활용을 효과적으로 하고, 주의집중이나문제 해결을 조정하고 관리할 수있는 능력 등이 포함된다.◈ 상담자는 학생에게 부족한 학습전략 ... 과정에서 크게 강조..PAGE:202) 파슨스의 이론◈ 근로자와 직무를 가장 적합하게 연결시키는 3단계 과정자기 자신, 적성, 능력, 흥미, 자원, 제한점 그리고 다른 자질에 대한.

리포트 | 31페이지 | 3,500원 | 등록일 2015.09.23

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[보육시설운영관리] 보육시설 운영관리의 개념 및 특징, 보육시설 운영관리의 중요성, 보육시설 운영철학의 기초(개념, 중요성, 사례), 보육시설의 효율적인 운영관리 체제

경우는 가입해야 한다.? 국민연금 : 상시 근로자 5인 이상인 사업장은 의무적으로 가입하며, 5인 미만 사업장의 경우 근로자의 2/3 이상의 동의를 얻어 임의사업장으로 가입 가능 ... 하다. 일용근로자, 시간제 근로자 및 비 상임이사인 경우에도 3개월 이상 계속 근무할 경우 3개월 초과한 날부터 가입한다.? 산재보험 : 상시 근로자 1인 이상의 사업 또는 사업장 ... 은 모두 가입해야 한다. 상용, 일용, 임시직 등 고용형태나 명칭과 상관없다.? 고용보험 : 근로자 1인 이상 사업장의 사업주 또는 근로자의 의무가입 하도록 되어있다.? 상해보험

리포트 | 43페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.09.22

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도시경제론 - 경제학에서 바라보는 도시계획

의 근로자 가구인 경우 다양한 일자리 제공- 풍부한 학습의 기회와 사회적 상호교류 기회 제공7. 기업의 입지결정원리를 자원지향적 기업과 시장지향적 기업으로 구분하여 설명하시오. ... 이 어느 정도 인지를 가지고 측정한다. 우리나라의 도시화율은 90%를 넘는 수준으로 상대적으로 매우 높은 편이다. 이러한 도시화의 특징으로 기반시설과 토지 집약화, 그에 따른 고층 ... . 동일제품 생산기업들이 군집하는 이유는 세 가지 유형의 외부경제적 편익 때문이라고 한다. 이 세 가지가 무엇인지를 설명하시오.첫째. 중간투입요소에 대한 공급자의 공동이용 : 개별

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.07.03 | 수정일 2016.07.16

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[창업절차][마케팅]창업절차1 아이디어개발, 창업절차2 업종선택, 창업절차3 시장성 분석, 창업절차4 행정절차, 창업절차5 공장설립, 창업절차6 가격결정, 창업절차7 마케팅 분석

보험 적용제외 근로자3. 산업재해 보상보험4. 의료보험5. 국민연금Ⅵ. 창업절차5 공장설립Ⅶ. 창업절차6 가격결정1. 가격결정에 대한 기준을 정한다2. 적정한 마진율을 정한다3 ... 할 업무가 많다.1. 취업규칙 신고상시근로자가 10인 이상인 사업자는 취업규칙을 작성하여 노동부장관에게 신고하여야 한다. 이때 사업장에 근로자의 과반수로 조직된 노동조합이 있는 경우 ... 에는 노동조합, 노동자의 과반수로 된 노동조합이 없는 경우에는 근로자의 과반수의 의견서를 첨부하여 노동부 지방사무소에 제출한다.ㅇ 취업규칙 신고시 첨부할 의견서- 사업, 종업

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.04

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비정규직 정의와 사례

위하여 비정규직 보호법률(노동위원회법, 기간제근로자 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률 및 파견근로자 보호 등에 관한 법률)이 시행 중이다. 실제 법률상은 다음과 같다.[1] 기간 ... 제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률 제8조① 사용자는 기간제근로자임을 이유로 당해 사업 또는 사업장에 서 동종 또는 유사한 업무에 종사하는 기간의 정함이 없는 근로 계약 ... 을 체결한 근로자에 비하여 차별적 처우를 하여서는 아니 된다.② 사용자는 단시간근로자임을 이유로 당해 사업 또는 사업장의 동종 또는 유사한 업무에 종사하는 통상 근로자에 비하여 차별

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.24

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창조도시산책 중간고사대비 자료

만 동일한 것은 아니고 중복된것이 많다.또한 창조산업은 6가지의 특징을 지닌다.+지적 재산에 근거한 독특한 제품 및 서비스 제공+근로자들의 창의력, 재능, 지식은 지역경제를 좌우 ... 1. 창조도시이론-문화산업 창조산업의 대두70년대를 거치면서 산업사회가 퇴조, 정보화사회로 진입. 제조업 쇠퇴하고 지식, 과학시술, 문화, 창의성 중심으로 경제구조가 전환.(한국 ... 밸리 산업 성장과 하락실리콘밸리는 컴퓨터산업 이후 정보산업/의료/생명공학/통신기기/소프트웨어가 성장하고 군수/항공/반도체/컴퓨터산업은 감소하였다.실리콘밸리 특징가.실리콘밸리는 대학

시험자료 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.05.17 | 수정일 2016.07.26

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