"리더십과제"의 검색결과 입니다.

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"리더십과제" 검색결과 2,781-2,800 / 24,409건

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조직문화와 리더십 사례연구

과목명: 리더십주제: 조직문화와 리더십 사례연구- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. AMD의 재무적 성과2. AMD 조직문화의 특성3. 리사 수의 리더십 분석Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료 ... 전환은 물론 미래의 CPU 시장을 선도할 기업으로 변화시켰을까? 작성자는 본 과제를 통해 AMD의 2021년 발표된 실적과 현황에 대해 알아보고, AMD가 가진 조직문화에 대해 ... 살펴볼 것이다. 또한, AMD의 놀라운 성과를 이끌어낸 리사 수의 리더십에 대해서 자세히 알아보도록 하겠다. 관련 내용은 다음과 같다.Ⅱ. 본론1. AMD의 재무적 성과AMD

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

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가계도와 생태도를 설명하고, 자신 가족의 가계도와 생태도를 작성하여 본인 가족을 소개하세요. 또한 가계도와 생태도에 대해 작성하면서 느낀점을 기술하세요.

하세요. 또한 가계도와 생태도에 대해 작성하면서 느낀점을 기술하여 본 과제를 완성해보겠다. 2.본론 1. 가계도와 생태도를 설명하시오. 가계도는 Bowen(1978)의 다세대 가족체계이론 ... 과 군대에서의 경험을 토대로 독립적으로 성장하며, 군 복무를 통해 훈련받은 리더십과 협력능력을 활용하여 사회에서 성공적으로 발전하고자 하는 모습으로 보여진다. 3.결론 (가계도와 생 ... 태도에 대해 작성하면서 느낀점을 기술하세요.) 이상 본 과제를 작성하면서 가계도와 생태도가 무엇인지 좀 더 이해하게 되었던 시간이었다. 과제를 통해 가족의 소중함을 더욱 알게 되

리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.08.23

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서번트리더십과 징비록을 읽고(독후감)

/?聽하라! 行動하라!1 - 1(『서번트리더십(제인스C.헌터, 시대의창, 2005』, 『징비록』(이동환, 현암사, 2013)을 읽고)2016년 서울 강남역 10번 출구, 알록달록 ... 라 다시 생산성이 상승되기 시작했다는 것이다.『서번트 리더십』에서는 '타인에게 관심을 보일 수 있는 가장 큰 기회는 바로 타인의 이야기를 경청하는 것이다'라고 말하고 있다. 특히 ... 인가.잘 들어야 알 수 있다!『서번트 리더십』에서 다뤄진 많은 내용 중에 특히 와닿은 부분이 있었다. 리더십의 핵심은 '욕구'를 규명하고 충족시키는 데에 있다는 것이었다.『징비록

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.09

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멘토링과 코칭의 차이를 살펴보고, 어떠한 방법이 더 좋을지 서술하시오

할 수 있도록 도와주는 데 초점을 맞추고 있다. 따라서 자기주도학습 능력 향상에도 효과적일 뿐만 아니라 리더십 함양에도 큰 도움이 된다. 본 과제에서는 멘토링과 코칭의 차이점 ... 는 리더십 개발뿐만 아니라 조직문화 개선까지 포함하는 포괄적인 의미로서 다양한 분야에서 활용되고 있다. 멘토링은 경험과 지식이 풍부한 사람이 멘티에게 자신의 노하우를 전수하고 조언

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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한국의 도시 지역공동체는 어떻게 형성되는가 독후감

과 실증적 자료를 바탕으로 한 논의를 조명하고자 한다. 특히, 지역공동체의 현실적 조건, 사회운동의 역할, 직면한 과제 및 해결 방안 등을 중심으로 책의 주요 내용을 분석할 것이 ... 가 직면한 과제와 해결 방안지역공동체는 여러 가지 과제에 직면해 있다. 인구 고령화, 세대 간 갈등, 경제적 불균형 등이 주요 문제로 지적된다. 특히, 인구 고령화는 공동체 내 ... 는 공동체 내에서의 리더십 개발과 문제 해결 능력을 향상시키는 데 중요한 역할을 한다.6. 미래의 도시 공동체를 위한 제언미래의 도시 공동체는 더욱 다양화되고 복잡해질 것이다. 이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.31

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기말결시 비영리기관운영관리 한국건강가정진흥원 홈페이지를 방문하여 가족서비스 품질 강화, 가족친 화 문화 확산, 다양한 가족 맞춤형 지원

2025학년도 1학기 기말결시과제물(온라인 제출용)※ A4용지 편집 사용?교과목명:?학번:?성명:?연락처:- 이하 작성비영리기관운영관리1. 교재 1, 3, 4, 5, 6, 8 ... 구조와 환경1.5. 6장: 운영관리의 특성1.6. 8장: 기획 II1.7. 9장: 인적자원관리1.8. 10장: 리더십 I1.9. 11장: 리더십 II2. 한국건강가정진흥원의 주요 ... 을 위한 전략적 접근이다. 모집, 선발, 교육, 평가, 보상 등 다양한 요소를 포함하며, 구성원의 만족도는 서비스 품질과 직결된다. 이직률 관리와 건강한 조직문화 형성도 중요한 과제

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10

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[평생교육방법론] 멘토링, 코칭, 이러닝 기법이 갖는 장단점과 각각의 단점을 해결하여 활용할 수 있는 방안에 대해 논하시오.

. 멘토링의 장단점과 해결 방안2. 코칭의 장단점과 해결 방안3. 이러닝의 장단점과 해결 방안4. 국내외 사례 분석5. 시사점 및 향후 과제III. 결론IV. 참고문헌I. 서론현대 사회 ... : 미국의 코칭 프로그램미국의 경우, 코칭 프로그램은 주로 고위 관리자나 리더십 개발을 위한 도구로 활용되고 있다. 예를 들어, 한 글로벌 기업에서는 리더십 개발 프로그램의 일환 ... 으로 코칭을 도입하였으며, 이를 통해 중간 관리자가 상위 직급으로 승진하는 과정을 지원했다. 이 코칭 프로그램은 관리자의 개인적인 역량과 성과를 크게 향상시켰으며, 조직 내 리더십 강화

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.24

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기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.

. 사람다. 현장라. 기술마. 품질바. 고객사. 리더십2) 경영자와 조직문화Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌주제 : 기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논 ... 에 따라 기업문화가 결정된다고 봐도 무방하다.따라서 본 과제는 기업문화에 대해 알아보고 경영자가 조직문화에 끼치는 영향에 대해서 알아보도록 하겠다.본론2. 기업문화1) 문화와 기업문화 ... 의 분야에서 구체화하지만 이를 지원하는 것은 문화, 구조, 리더십, 관리과정에 있어 경영자의 혁신적 역할을 통하여 이루어진다.촉진자로서의 경영자는 유능한 인재를 등용하고 그들의 역량

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.01

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경영 기업의 리더쉽/리더십 예시 특징, 하이얼, 장루이민 기업분석

과제의 주제1. 경영분야에서 훌륭한 리더십을 발휘하여 회사를 크게 성장시켰거나 스스로 빠르게 성장하신 분을 찾아 그 분의 리더십의 특징을 적어 주세요. (그 분의 국적은 상관없 ... 의 리더쉽 관리Ⅱ. 리더십에서 배우고 싶은 부분 (기업 분석)ⅰ. ‘최악’에서부터 시작한 장루이민의 경영ⅱ. 역지사지의 자세를 가진 장루이민ⅲ. 장루이민에게 변화란?ⅳ. 이미 포화 ... 습니다.)2. 그 분의 리더십에서 배우고 싶은 부분과 그 이유를 적어 주세요.목차Ⅰ. 리더십의 특징(기업 특징)ⅰ. 하이얼 장루이민 CEO를 선정한 이유ⅱ. 하이얼 장루이민 CEO

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.10 | 수정일 2021.08.12

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살기좋은 지역사회의 공동체 역량을 향상시키기 위하여 지역사회복지실천계획을 수립한다면 어떤 전략을 세울 것인지에 대하여 서술하시오.

의 공동체 역량을 향상시키기 위하여 지역사회복지실천계획을 수립한다면 어떤 전략을 세울 것인지에 대하여 서술하여 본 과제를 완성해보도록 하겠다. Ⅱ 본론 지역사회복지의 실천원칙 지역 ... 가 된다. 또 사회통합은 리더십이 핵심 요건이다. 리더십은 주민의 참여로부터 시작된다. 참여는 다양한 형태로 이루어질 수 있다. 건강증진 프로그램에 직접 참여하여 걷기를 하거나 강의 ... 를 들을 수도 있고 다른 사람의 참여를 권유할 수도 있고 프로그램의 진행에 도움을 줄 수도 있으며, 프로그램 개발을 위한 지식과 기술을 제공할 수도 있다. 이 과정에서 리더십

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.29

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[조직관리와 리더십, 경영학의 이해] 비대면 근무 시대 종업원 동기부여, 바람직한 리더상, 기업의 사회적 책임, 경영자의 역할과 중요성

1. 조직관리와 리더십1) 코로나19로 인한 비대면 근무 시대에 종업원의 동기부여를 어떻게 할 것인가?코로나19는 Untact라는 새로운 삶의 방식을 가져왔다. 감염병 확산을 막 ... 면 근무 시대의 문을 열었다는 점에서 조직관리의 새로운 과제를 부여하고 있다. 대면 근무에 비해 관리자에 의한 종업원 관리가 제한적인 비대면 근무 시대에 종업원의 동기부여를 위한 ... 에 적응하고 생존하기 위해서는 기존과는 다른 새로운 리더상의 정립이 필요하다. 2020년에 개최된 글로벌인재포럼에서는 오늘날에 필요한 새로운 리더십은 과거와 같이 이끄는 리더십

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.11

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초급간부 리더십(지휘통솔) 발전 방안

의 중심이 된다. 군내 리더십은 특히 군사조직의 성패를 좌우하기 때문에 강조된다. 우리 군이 과거에 연구와 지도력에 대한 관심을 소홀히 한 것에 대한 불안감이 있을 때, 우리 군 ... 이 지도력 연구와 교육 시스템을 제공하기 위해 내려오고 있는 것은 다행스러운 일이다. 중요한 원칙의 개념이나 배열에 대한 논의는 리더십 이론의 기초에 불과하다. 잘 만들어져 있 ... 하는 데 큰 제약이 있다. 낮은 비용으로 전력을 크게 강화하는 한 가지 방법은 사기를 높이는 것이다.1.사기사기를 극대화하는 것은 군 지휘관이 리더십을 발휘할 때 중점을 두어야 할

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.01 | 수정일 2020.12.17

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지역사회복지실천의 실천과정에 대해 단계별로 서술하고, 지역사회개발 모형에서 사회복지사가 가져야 할 여러 역할 중에 가장 중요하다고 생각되는 하나를 정하여 그 이유를 작성하시오.

사회의 다양한 요구와 필요를 충족시키는 과정입니다. 이러한 과정은 주체적이고 체계적인 계획과 실행을 통해 이루어집니다. 이에 본 과제에서는 지역사회복지실천의 과정과 그 중요성에 대해 ... 노력합니다. 또한, 사회복지사는 다양한 리소스와 서비스를 조직하여 지역사회에 제공하고, 사회복지정책의 개발 및 시행에 기여하여 지역사회의 지속가능한 발전을 촉진합니다.본 과제 ... 하고, 지역사회의 리더십 구조를 강화하는 것이 중요합니다.다음으로, Community Building은 지역사회의 공동체 의식을 증진시키고, 사회적 결속을 강화하는 과정입니다. 이

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.03 | 수정일 2025.02.06

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간호지도자론) 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 부서의 구성원 성숙도를 진단하고

2019학년도 ( 2 )학기 과제물(온라인제출용)교과목명 : 간호지도자 ... 론_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( 공통 ) 형o 과 제 명 :(1) 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서(병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없 ... 음)의 구성원 성숙도를 진단하고,(2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오. 그리고

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.27 | 수정일 2022.08.30

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중간관리자가 가져야 될 리더십에 관한 정리

중간관리자가 가져야 될 리더십에 관한 정리- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 최악의 관리자 유형Ⅲ. 중간관리자의 리더십 기술1 - 팀원 능력개발Ⅳ. 중간관리자의 리더십 기술2 - 능동 ... 적 경청Ⅴ. 중간관리자의 리더십 기술3 - 피드백Ⅵ. 중간관리자의 리더십 기술4 - 동기부여의 환경조성Ⅶ. 결론Ⅰ. 서론매일 수없이 많은 사람들이 아무런 준비도 갖추지 않은 채 ... 은 기존의 업무에 비해 더 높은 수준의 과제를 접해 봄으로써 현재의 생산성 단계 이상으로 진입하게 하는 것이다.권한위임은 팀원들에게 더 큰 책임을 부여함으로써 이들의 능력을 향상

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.16

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[A+_ 리더십] 피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오.

[리더십]? 주제 : 피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있 ... 는지 정리하시오.< 이름: >Ⅰ. 서론리더십이란 사전적 의미로 무리를 다스리거나 이끌어가는 지도자로서의 능력을 의미한다. 조직이나 공동체가 가지는 목표를 이루기 위해서 집단 내 ... 들을 고루 갖추고 있는 사람이 적합하다.리더십 영향력으로 조직이 어떻게 결정되는지에 관련된 요소를 발견하기 위해 연구가 시작되었다. 즉, 효과적인 결과를 도출하기 위해 상황, 특성

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.26

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나의 SWOT 분석

나의 SWOT 분석학과 학번 이름1. 자기개발을 위한 SWOT분석Strength-뛰어난 리더십, 섬기고 배려하는 리더-미리미리 준비하는 생활습관-꼼꼼하고 세심한 성격, 계획적이고 ... 등 어학실력과 자격증을 중시함-독서와 자기계발, 개인 취미가 거의 없거나 부족함2. 자기개발을 위한 SWOT 분석 세부전략이번 과제를 통해 내 강점과 약점을 되돌아보고, 처한 ... - 분석 및 기획력을 무기로 도전하여 실무 능력을 키운다.- 가능성이라는 믿음으로 도전할 수 있는 열정을 가지고 더 강한 집중력으로 노력한다.- 기획력과 리더십을 무기로 도전

리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2020.12.29

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평생교육경영론(중간)_1. 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가. 리더십 이론 가운데 하나를 들어 분석하시오. 2. 교재 3장(강의 5강)을 참고하여, 평생교육 기관에 영향을 미치는 외부 환경가운데 하나를 들고, 어떤 점에서 그 환경이 중요한지를 제시하시오. (1

20 학년도 학기 중간과제물(온라인 제출용)?교과목명:평생교육경영론?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):공통 ... 형__________________________________________________________________________________[과제명](1) 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가? 리더십 이론 가운데 하나 ... . (15점)(1) 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가? 리더십 이론 가운데 하나를 들어분석하시오. (15점)본인은 변형 리더십 이론과 관련이 된 리더십 스타일을 가지고 있

방송통신대 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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학교에서 학생과 교사의 역할을 무엇인지 생각해 보고 그들의 상호작용적 관계에 대해서 서술하시오

뿐만 아니라 학교 공동체의 발전과 사회적 연대에도 기여하는데 구체적인 학생의 역할은 다음과 같다. 1) 학습자 (1) 지식 습득: 교과 과정을 통해 지식을 습득하고, 주어진 과제 ... 의식: 학교 내에서의 활동을 통해 공공의식을 기르고, 봉사 활동이나 학교 행사 등에 적극적으로 참여한다. (3) 리더십: 학생회나 동아리 활동 등을 통해 리더십을 발휘하고, 공동체 ... . 4) 관리자 (1) 교실 관리: 교실 내 규칙과 질서를 유지하고, 학습 활동을 원활하게 진행할 수 있도록 관리한다. (2) 시간 관리: 수업 시간과 과제 제출 기한 등을 효율

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.26

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매슬로우의 욕구단계 이론을 중심으로 특정 기업이나 조직의 조직활성화 사례를 제시하고

resource management)의 중요성도 높아지는 상황이다. 이와 관련하여 기업에게 부여된 중요한 과제 중 하나는 바로 조직활성화인데, 조직활성화란 기업이 조직 구성원 ... 한다. 사우스웨스트 항공의 조직활성화는 전 CEO인 허브 갤러허의 리더십과도 연결되어 설명된다. 허브 갤러허는 조직 구성원들에게 충분한 권한을 부여하고 그들을 개개인으로 존중하며 조직 구성원 ... 들과 상호작용을 중요하게 여기는 서번트 리더십(Servant leadership)을 발휘한 리더로 평가받는다. 허브 갤러허는 조직 구성원들에게 지속적으로 동기를 부여하며 또한 조직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16

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