"파트타임계약서"의 검색결과 입니다.

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비정규직 사례 영업 경력기술서 부동산 lm 성립요건 파트타임계약서 bgf리테일 노동 유연화 바리스타 매니저 사회불평등

"파트타임계약서" 검색결과 261-280 / 718건

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양식레스토랑사업계획서 한글

, 캡틴 1 명 , 웨이터 1 명 , 주말파트타임 2 명 (2) Kitchen 주방장 1 명 , 요리사 2 명 , 주말파트타임 2 명 총 인원 11 명 운영 계획 Sante ... Sante Harmony 양식 1 조 Sante harmonyContents 사업개요 입지 및 상권 분석 SWOT 분석 점포선정 및 계약 운영계획 STANDARD RECIPE ... 우리주위에서 늘 느낄 수 있는 알기 쉽고 생활 속에서 활용할 수 있는 건강 지침서 체질 레스토랑은 자신에 체질에 맞게 음식을 제공함으로써 사람들의 건강과 입맛을 책임지는 사업

리포트 | 31페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.06.10

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아버지튀김딸떡볶이 사업계획서

Cover letter아버지튀김딸떡볶이 사업계획서한국인의 평생별미! 튀김과 떡볶이!좁은 포장마차 안에서 여름엔 덥고, 겨울엔 춥고비위생적인 환경에 꺼려하셨던 분들!그런 분 ... /컨셉외 시설/화장실/기타/종류내용49㎡(15평)비고가맹비 및 교육비상호 및 상표/경영지도/상권보호/초기교육비800만원보증금계약유지 보증금200만원계약종료시 반환인테리어 및 홍보물 ... ,140만원임대료130만원200만원270만원인건비210만원(정직,파트1명)260만원(정직2명)390만원(정직3명)판촉기타50만원70만원90만원통합고과금80만원120만원150만원월

리포트 | 5페이지 | 무료 | 등록일 2010.10.14 | 수정일 2014.02.24

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외국의 남여고용평등정책 발표 자료

음 : 77% - 여성들의 노동조합 가입률 증가 : 16%(96년) 32%(04년도) 2) 배경 - 전체 파트타임의 69%가 여성임 : 전일제 직업을 구하기 쉽지 않음. - 직업별로 성별 ... 되는 조치와 그 결과 및 고용평등을 실행하기 위해 사용자와 근로자대표간의 자문11-04-12복지국가론-외국의 여성고용정책3. 캐나다의 여성고용정책연방계약프로그램(FCP ... : Federal Contractors Program,1986 ) 100인 이상의 기업을 대상으로 200,000달러 이상의 가치를 지니는 제품과 서비스를 계약 시 고용평등을 이양 하는 것

리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.03

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[생산운영관리] 중소기업의 6시그마 도입방안 연구

을 하나의 개념으로 잡아 정리할 경우 진정한 6시그마를 이해하기 힘들 것이라 생각된다. 그리하여 이번 보고서에서는 여러 가지 자료(책, 신문기사, 인터넷자료를 중점적으로)와 실제의 사례 ... 를 기반으로 6시그마를 조사하고, 중소제조기업의 활용방안을 모색해 보기로 한다. 그리고 6시그마의 개념을 바탕으로 보고서를 작성하여 오타율도 0.002ppm 이내로 해보려고 노력 ... 혁명을 주도 하였다. 이에 자극을 받은 미국의 산업들도 일본의 TQC를 배우려고 했지만, 일본식경영에서 생겨난 TQC를 미국식경영(계약제, 능력위주)에 접목하는 것은 쉽지 않

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.03.03

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[방통대] 생활법률 과제

육아휴직 대신 파트타임으로 육아휴직을 취할 수있는 제도직장보육시설 설치 의무화 : 상시근로자 500인 이상, 여성근로자 300인 이상 사업장은 직장보육시설 설치 의무화적극적 고용개선 ... 자의 재산으로 추정(2) 혼인의 재산적 효과- 부부재산계약을 체결하지 않은 부부는 부부별산제 즉 적용- 부부 각자가 혼인 전부터 가진 고유재산 -> 각자의 특유재산- 혼인 중 자기 ... 계약이 발효하거나 부부별산제 시행- 부부사이에 일상가사에 관하여 대리권과 연대채무 발생- 혼인하면 처의 의붓아버지와 인척관계 형성- 미성년자가 혼인을 하더라도 19세 미만자는 투표

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.22

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인적자원관리-최근 3년 동안 외식업의 정규직과 비정규직의 채용현황 변화

화한다면 계약직 기간제 근로, 파견근로, 단시간 근로 및 특수형태근로 등으로 구분할 수 있다.ILO 협약을 비롯하여 대다수 국가의 법률은 노동시간을 기준으로 파트타임 근로자와 풀타임근로자 ... 최근 3년 동안 외식업의정규직과 비정규직의 채용현황 변화목 차제 1 장 서 론1제 2 장 본론4제 3 장 결 론(혹은 제언)19참고문헌211. 서론인사관리제도 또는 인적자원관리 ... 로래 단순보조 업무에서 주로 사용되어 왔으나 최근에는 상당한 전문직이나 관리직 업무에서도 많이 사용되어지고 있다. 즉 기간제 근로란 계약직, 임시직 등 근로계약기간이 정해져 있

리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.11.29

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글로벌 외식 산업 경영 사업계획서-테이크아웃 커피 및 케익 사업계획서

평 규모에서는 창업자 이외에 아르바이트생 2명 정도를 고용해야 운영하는데 큰 무리가 없다. 부부가 함께 운영하거나 가족 중에서 파트타임으로 운영하면 인건비에 대한 부담을 줄일 수 ... REPORT글로벌 외식 산업 경영 - 사업 계획서목 차1. 테 이 크 아 웃 커 피 & 케 이 크 전 문 점 을 선 택 한 이 유2. 마 케 팅 전 략3. 사 업 추 진 계 획4 ... 문 점 을 선 택 한 이 유자본주의가 고도화된 사회에서 성장한 사람들의 소비성향인 스탠딩 문화가 갈수록 발전하고 이를 겨냥한 테이크 아웃 시장 역시 급성장 추세이기에 그 전망

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.31

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지역실습 최종발표

: 16 정규직 :26 계약직 :40 파트타임 : 9 기타 : 4구 분 전체 (%) 동원관 (%) 2 식당 (%) 자하연 (%) 1 식당 (%) 3 식당 (%) 소음 시끄럽다 69 ... 5(55.6) 9(31.0) 8(57.1) 계 약 직 40(53.3) 8(80.0) 8(50.0) 4(44.4) 15(51.7) 5(35.7) 파트타임 9(12.0) 0 3 ... 1 대학 내 식당 종사자의 물리적 , 사회심리적 위험 인자 연구 최종 발표2 발 표 순 서 연 구 목 적 및 가 설 연 구 방 법 연 구 결 과 연 구 정 리 및 제 한 점식당내

리포트 | 48페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.12

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비정규직의 실태와 개선방안

』채택아. 덴마크1) 2001년 파트타임근로에 대한 보호법 제정2) 전통적으로 덴마크 노동시장규제는 법에 의존하지 않고 개별적?집단적 계약에 의존해 왔음. 이러한 임의주의는 덴마크모델 ... (해당근로자 동의를 전제)는 사용자가 해당근로자와 관련 파트타임근로자의 고용조건 또는 근로자에게 불이익을 주는 사용자의 행위금지 규정을 위반하였다는 내용의 이의를 근로권위원 ... 하는 서면결정을 내리고 그 결정을 양 당사자에게 전달해야 함사. 네덜란드1) ’96년에 파트타임근로자에 대한 균등대우원칙 도입 2) 2000년 2월『일과가정의조화를추구하는파트타임고용법

리포트 | 32페이지 | 4,300원 | 등록일 2008.07.17

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인적자원관리-고용관리

고용과 그 이외의 형태로 기간과 편익이 제한적으로 주어지는 비정규고용의 형태로 나뉘어진다. 오늘날에는 정규고용 이외의 형태로 파트타임고용, 임시고용, 혹은 계약직사원, 촉탁 등 ... 제5장 고용관리5.1 고용관리의 의의고용이란? 사용자의 필요에 부응하여 노동력을 제공하고 그 대가로서 임금을 획득하는 계약관계를 말한다. 따라서 고용은 사람과 기업에 있 ... 에서 신분상의 변화는 없이 수평적으로 직무가 변경되는 것을 말한다. 승진은 신분의 변화와 더불어 직무가 변경되는 것을 의미한다. 이직관리는 조직과 종업원과의 고용계약이 마무리

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.11.10

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신자유주의 보고서

의 이윤을 도모하고자 한다. 이러한 과정에서 생산비의 가장 큰 부분인 노동비용을 줄이기 위하여 고용방식에서 임시직, 파트타임, 계약제 고용, 연봉제 도입 등 노동시장의 유연 ... 신자유주의-과연 옳은 선택인가?목 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 신자유주의의 배경과 특징2. 신자유주의에 대한 비판3. 신자유주의의 가능성Ⅲ. 결론*참고문헌핵심주제어 : 신자유주의 ... 가 있다는 것이다. 이러한 부분에서 이제부터 자유주의를 수정, 보완하여 어떠한 신자유주의 정책으로 발달되어 갔으며 이러한 신자유주의 정책의 문제점에 대해서도 알아보고자 한다.Ⅰ. 서

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.12

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판매자 표지

인적자원관리

능력이나 장점을 고려하지 않음- 형식적인 제도로 전락 가능성 높음3) 인턴사원, 정규사원들의 적극성 결여- 정규직원은 업무가 바쁘고, 인턴사원은 파트타임 일처럼 생각- 정규직원 ... 접수 → 예비면접 → 지원서 작성완료 → 고용테스트 → 면접 및 구두시험 → 배경조사 → 고용부서의 예비채용 → 감독자의 최종채용 → 신체검사 → 배치4) 선발도구성격검사 - 관찰 ... 의 적성, 능력파악과 대인관계의 발전 도모나. 단점1) 제도상의 법적인 장치 미비- 정식적으로 근로계약이 체결되지 않아 노동법의 보호가 미약- 인턴사원은 일정기간 임시적인 계약이

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.24

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비정규직 노동자의 실태와 해결방안

못한 경우, 즉 기간을 정한 임시직인 고용계약을 체결하고(임시직, 계약직, 일용직 등), 정규직보다 노동시간이 짧거나(파트타임, 아르바이트 등), 고용주가 아닌 다른 사용 ... 거나 스스로 고객을 찾아 물품이나 서비스를 제공하고 그 일한 만큼 소득을 얻는 노동자를 말한다.- 파견근로자파견근로는 근로자파견법에 의해 설립된 파견업체에 고용되어 그 업체와 계약 ... 을 맺은 사업체에서 노무를 제공하는 노동자를 말한다.- 용역근로자용역근로는 청소, 경비, 물품제조 등의 분야에서 노무 또는 서비스를 제공하는 업체에 고용되어 그 업체와 계약을 맺

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.06

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고용문제

한 고용 근무 형태를 기업이 도입시 소득 감소분의 일정액을 보전하는 것이다. 또한 정부가 사업체의 중고령자들이 점진적으로 노동시장에서 은퇴할 수 있도록 파트타임 일자리 나누기 전문계약 ... ,택적 근로시간제 도입, 근로시간의 단축, 직무전환(중노동→경작업), 파트타임제 전환 등과 같은 고령자에 적합한 고용?근무형태 도입시 임금 감액분 보전2. 획일적인 고용형태 개선 ... 하고 싶어도- 경직적인 고용?근로형태로 인해 재취업기회가 제한적임대안선택적 근로시간제, 작업시간의 단축, 직무전환(중노동→경장업), 파트타임제, 재택근무제 등과 같은 고령자에게 적합

리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.01.02

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(인적자원관리) 인적자원관리의 개념과 과정

에 의해서 충원하는 방법이며, 외적원천은 기업 외부에서 확보하는 방법으로 신규고용계약에 의한 노동력확보와 용역회사로부터 인력리스계약, 파트타임제와 인턴사원제 등을 통해 확보하는 방법 등 ... 과 기제공한다.다시 말해서, 직무기술서는 직무 각각에 대해 일의 수행절차와 방법을 기술하는 것으로 모집, 선발, 오리엔테이션, 인사고과, 교육훈련에 쓰이며, 직무명세서는 그 일을 달성 ... 단계로 직무분석 목적을 확정하고 분석범위를 결정한다. 즉 대상 직무와 직급을 결정한 후 기간 및 추진일정 수립, 비용의 산정, 직무분석 지침서 작성하는데, 그 내용은 직무분석 개요

리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.10.17

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근로청소년 발표자료

화 & 획일화된 학교 < 사회경험③ 노동시장 수요의 측면 : 비정규직, 파트타임 근로자의 비율증가 추세4) 청소년 노동의 유형① 직업으로서의 노동 : 성인과 마찬가지로 생계와 관련 ... 되어 있는 것처럼 근로계약서를 작성하는 고용주가 몇 없어 문제가 되고 있다.- 미 작성 시 법적으로 처벌받는 경우는 드물어 청소년노동권을 보호해 줄 수 있는 법적 조치가 얼마나 미미 ... 있는 중요한 지식을 습득하지 못 해 부당한 처우를 받고 있는 상황에 놓여있다ex) 최저 임금, 근로시간, 근로 계약서 작성, 기본적인 업무환경 조건④ 여러 가지 복지 혜택 받

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.21 | 수정일 2015.05.14

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기간제교사의 문제점과 해결방안

자원부가 공식적으로 사용하는 용어를 제시한다. 흔히 사용하는 “파트타임 교사"라는 명칭도 의미상 크게 잘못된 것은 아니지만 교육부는 좀 더 포괄적인 의미로 "계약제교원", 기간 ... 기간제교사-파트타임교사-의 문제점과 개선방안Ⅰ. 서론학교 신설과 학급 증설로 전국적으로 교사 부족난이 심화되고 있다. 교육인적자원부와 각 시·도교육청은 모자라는 교사를 정년 또는 ... 다. 교육인적자원부가 8월9일 발표한 ‘파트타임 교사제’- 기간제 교사- 거세게 반발하면서 찬반 논란이 뜨겁다. 교육부는이 제도를 통해 정규 교원의 업무량을 도입 방침을 둘러싸고 교원

리포트 | 15페이지 | 4,300원 | 등록일 2008.07.23

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광고의 보완재로서의 기능

경라고까지 불리었었다. 이러한 뉴욕의 중심부인 타임스퀘어 광장에 세계 유명기업의 광고판과 나란히 서있는 삼성 그룹의 광고판은 세계적인 기업들과 동등한 위치에 있음을 부각시키고 있 ... 다. 우리가 잠을 자는 시간을 빼고는 거의 하루 종일 광고와 함께 살아가고 있다고 해도 과언이 아닌 것이다.산업조직론 시간에 광고 파트부분에서 광고에 대해서 배웠었다. 광고는 정보 ... 던 기억이 난다. 광고의 본질과, 기업의 적정광고수준, 광고와 신호발송 등 여러 파트를 배웠지만 일단 여기에서 내가 알아보고자 하는 부분은 바로 보완재로서의 광고의 역할이다.교재

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.10

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비정규직 문제의 바람직한 해결방안

, 특히 3D업종 취업기피 등의 요인은 근로자 파견제나 파트타임, 외국인 노동자의 수입을 촉진시켰다. 그러나 무엇보다 중요한 동기는 ‘이윤 극대화’이다. 87년 노동자대투쟁에 따른 ... 되도 근로계약을 파견회사(근로자를 고용하고 파견하는 회사)와 하기 때문에 집단행동을 하기가 어려운 것이다. 항상 고용관계는 불안하지만큰 소리를 칠 수 없는 것이다. 비정규직은 매우 ... 다양한 형태로 존재하나 여기서는 세 가지로 크게 나누어 설명하겠다.? 원청회사와 간접적으로 근로계약을 체결하는 경우원청회사와 간접적 근로계약을 체결하는 비정규직근로자로는 사내하청

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.06.17

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노사관계론

한 조건을 한 가지 이상 충족하지 못한 경우, 즉 기간을 정한 임시적인 고용계약을 체결하고(임시직, 계약직, 일용직, 촉탁 등), 정규직보다 노동시간이 짧거나(파트타임, 아르바이트 ... , 파트타임 으로 불리면서 여타 근로조건을 차별 적용 받는 명목상 단시간 노동자가 대부분이다. 아르바이트로 불리우기도 하며 주로 청소년층과 노년층에 집중되어 있다.4) 특수고용노동자 ... 계약서를 쓰고 입사합니다. 퇴직금 없는 것이 맞는지요. 원청(저희 회사)에서는 여사원을 1년 안되게 계약 후 만료 시 집에서 1~2월 쉬다가(그 기간 중 아르바이트생 투입) 또 1

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.02.24

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