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EasyAI “파트타임계약서” 관련 자료
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"파트타임계약서" 검색결과 1-20 / 718건

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    파트타임 근무계약서
    파트타임 근무자 근로계약서제1조 ?계약의 목적?이 계약서는 회사( , 이하 “갑”이라 칭함)과 파트타임근무자(○○○, 이하 “을”이라 칭함)사이의 근로계약서이다.제2조 ?계약기간 ... ?계약기간은 _____. ___. ___.부터 _____. ___. ___.까지로 한다.제3조 ?근무일지?1)갑은 자신의 업무에 대해서 매일매일 간단하게 소정의 양식에 의한 일지 ... ) 갑은 을이 기타 업무활동시 소요되는 여비 등 실비를 을의 청구 시 지급한다.제8조 ?연차, 경조사 등 후생복지?1) 근로계약 후 6개월째부터 4대 보험이 적용된다.2) 근로계약 후
    서식 | 4페이지 | 900원 | 등록일 2014.04.05
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    복지국가와 경제시장의 활성화의 당위성 논의
    째 대안으로 공공 부문을 고용의 원천으로 만들었다. 파트타임 및 탄력적 근무 촉진Promote part-time work and flexible work schedules. 파트 ... 파트타임 고용 증가의 일부이며, 신규 고용의 4 분의 3은 파트타임으로 이루어집니다. 네덜란드의 파트타임 근로의 급속한 성장은 여러 가지 원인을 가지고 있지만 2000년대에는 파트 ... 타임 근로자가 고령 근로자와 동일한 임금 및 수혜 자격을 보장하는 법안에 의해 촉진되었다. 일부 다른 국가들은 이를 준수해왔다 파트타임 또는 풀타임으로 고용 된 사람들을 위한 유연
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.20
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    [청소년교육과] 2023년 2학기 청소년인권과참여 중간시험과제물 공통(청소년 노동인권문제 사례)
    다.우리나라의 고용유형을 보면 비정규적인 고용유형 하에 있는 파트타임근로자(시간제 근로자), 파견근로자, 임시적․계약적 근로자 등 다양한 고용유형을 가지고 근로자 ... 가 급증하고 있다. 고용유형이 다양하게 변화하기 시작하면서 파트타임고용의 인력은 주로 청소년, 여성, 노인들로 채워지고 있다. 이러한 노동 시장의 구조적 변화의 한 가운데 우리의 청 ... I. 서 론우리 사회는 경제의 양적 질적인 성장, IT기술의 발달과 활용, 직업의 세분화와 서비스업종의 확대 등으로 일반적인 생활환경을 비롯하여 모든 영역에 걸쳐 급격하게 변화
    방송통신대 | 9페이지 | 18,000원 | 등록일 2023.09.13
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    산업심리학_인적자원계획을 설명하고, 여러분이 종업원을 선발한다면 합법적인 선발원리에 따라 종업원 어떻게 선발할 것인지 작성하세요.
    을 파트 타임으로 고용할지 정규직으로 고용할지 결정한 뒤 파트 타임 직원이 수행해야 할 업무를 명확히 정의한다. 이는 커피 제조, 고객 서비스, 청결 유지 등이 될 수 있다. 직무 ... 고, 근무 조건과 업무 내용에 대해 명확히 한다. 채용된 직원은 커피 제작, 고객 서비스, 위생 관리 등에 대한 교육을 받게 된다.여섯째. 법적 준수 사항 확인 과정이다. 근로 계약서
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.24
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    (사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서
    , 파트 타임 등으로 분류되어, 환경과 조건에 있어 일관성 있는 근무가 어렵기 때문이다. 한편, 이런 이들의 직업을 비정규직이라고 일컫는데, 이 비정규직이란 직업이 정규직으로 등록 ... 이상 일하기가 힘들어 체력이 뒷받침되지 않으면 빈번하게 일하기가 어려워 소득이 들쑥날쑥하다.또, 학원에서 하루 4시간 파트 타임으로 일하는 강사들의 경우, 학원 사정에 따라 근무 ... 만, 계약서를 작성할 시 장당 만 원의 번역료를 받기로 했고, 익월 말일에 지급받기로 약속하고 번역을 하는 것이라 묵묵히 하루 7장 이상의 번역량을 달성하는 것을 목표로 임할 뿐이
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10
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    [노사관계론] 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오.
    만 프리랜서 혹은 파트타임은 법의 사각지대에 놓이는 경우가 많다. 내가 겪은 일처럼 근로 계약을 맺지 않은 상황은 엄연히 위법한 행위이지만, 이때 내가 보상받거나 구제받기 위해 소를 제기 ... 할 생각은 없었지만 한 두 달 일을 하면서 괜히 나도 모르게 책임감이 생기기 시작했다.편의점 일을 두 달 정도 하고 있는데 갑작스레 해고 통보를 받게 되었다. 처음에는 파트타임 ... 으로 생각하고 노사 상하 주종관계에 순응하게 된 것이다.본 보고서를 통해 본인이 직/간접적으로 경험한 노사관계 문제를 확인하고 분석하여 앞으로 대한민국에서 올바른 노사관계란 무엇인가
    방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.29
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    [사회복지학과] 2023년 2학기 사회복지쟁점세미나 중간시험과제물 공통(정치의 삼각형, 비정규직 고용문제)
    로 불린다. 외환위기 후 실업의 증가로 사업주는 기존 인력과 신규 채용인력에 대해서 파트타임 근로, 계약직 등의 고용형태를 강조하였고, 근로자는 이를 감수하는 상황이 일어났다. 기업 ... I. 서 론근로는 인간이 생활하는 동안 필요한 자원을 얻기 위해 육체적/정신적 노력을 하는 행위를 의미한다. 권리는 어떤 일을 수행함에 있어 요구할 자격을 뜻한다. 이러한 의미 ... 이 기존 정규직을 비정규직으로 대체하고, 신규인력을 채용할 때 시용기간의 단서를 활용하여 다양한 고용으로 계약하였다.정치의 삼각형은 어떤 세력이 자신의 생각(철학, 이념, 관점
    방송통신대 | 10페이지 | 18,000원 | 등록일 2023.09.12
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    파트타임 근로계약서 샘플
    , 별도의 임용계약서를 신규로 작성하여야 한다.제6조(“을”의 권리와 의무) ①”을”은 시간제강사로서 단체명 제 규정에 의한 권리와 의무를 가지며, 기독교적 창립정신에 동의하고 그 ... 에는 개정된 기준을 따른다.제7조(근로계약서 교부) “갑”은 근로계약을 체결함과 동시에 본 계약서를 사본하여 “을”의 교부요구와 관계없이 “을”에게 교부함(근로기준법 제17조 이행)제8조 ... (기타) 본 계약서에 명시되지 아니한 사항은 본 단체명 정관 및 제 규정, 학칙 및 제 규정, 기타 관계법령을 준용한다.2021년 월 일(갑) 단체명고유번호: 000-00-00000주소:대표자 : (인)(을)생년월일 :주소 :성명 : (서명)
    서식 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.09
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    [A+상위2등]취업난과 인력난에 대한 의견과 해결방안을 제시해봅시다. / 승진이나 연봉계약 시 기초 자료가 되는 평가의 문제가 무엇이며, 해결방안은 어떤 것이 있을까요?(인적자원관리 토론 1, 2차)
    것이다. IT업계를 예시로 들자면 미국 실리콘밸리에서 시작된 부트캠프가 있다. 기업 쇼피파이는 장기 인턴으로 파트타임 채용을 하되, 개발자 교육을 병행하며 회사에 필요한 개발자 ... 이 직무 교육에 투자하지 않고 즉시 투입할 수 있는 저임금 경력자를 원하는 한, 취업난과 인력난의 간극은 벌어질 뿐이다.인적자원관리 2차 토론토론주제 :승진이나 연봉계약 시 기초 ... 공정한 방식이라 볼 수 있다. 그러나 이 방식은 수치화할 수 없는 개인의 역량을 파악할 수 없다는 치명적인 단점이 존재한다. 이를테면 부서에 따른 성과이다. 영업부의 경우 계약
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.30
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    교육보고서_한국생산성본부_생산계획 및 통제실무_220715
    결재작 성검 토검 토승 인교 육 보 고 서성 명소 속교 육 명생산계획 및 통제실무교 육 기 간총 교 육 시 간교 육 기 관한국생산성본부교 육 강 사교 육 장 소교 육 형 태교 육 ... , 작업공정수순(Routing) 관리안전재고 관리, 수요예측, 싸이클타임(Cycle Time), 택타임(Tact time), UPH(Units Per Hour), 라인밸런스(Line ... (JIT 사상, 6시그마)협력사관리단기계약(주문별 협력사 선정)장기계약(보통 1년 단위)업무 프로세스와 수요예측(Forecasting)수요예측 기법정성적 기법 : 과거 데이터가 없
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.15
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    위더스평생교육원-사회복지실천기술론-자기 자신 혹은 주변 사람들 중 한 사람을 대상으로 과제중심모델에 입각하여 개입을 한다고 가정하고, (1) 해당 사례(가명이나 이니셜 사용)의 표적문제에 대해 사정한 내용을 제시한 후 (2) 계약서에 포함되어야 할 내용에 기초하여 계약서를 작성하세요.
    에 대해 사정한 내용을 제시한 후 (2) 계약서에 포함되어야 할 내용에 기초하여 계약서를 작성하세요.과제중심모델은 1970년대 초반 시카고대학교의 Reid와 Epstein이 개발 ... 의 표적문제에 대해 사정하고 이에 따라 계약서를 작성하고자 한다.1. 과제중심모델의 개입과정과제중심모델의 개입과정은 시작하기:면접 → 제1단계:문제규명(문제확인) → 제2단계:계약하기 ... 하고 있다. 김**씨는 다른 형제도 없고 친척들과도 왕래하지 않아 딱히 도움 받을 곳도 없다. 김**씨의 어머니는 몸이 약해서 파트타임 아르바이트 정도의 수입 밖에는 올릴 수 없
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.29 | 수정일 2021.03.20
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    knu9 knu10 제주대 창업의 이해 요약 및 퀴즈
    부터 다시 직업 생활을 시작해야 함* 운영 방식 선택하기비즈니스 운영방식- 파트타임 비즈니스- 풀 타임 기업 중 스타트업 기업- 풀 타임 기업 중 기존 사업 인수- 풀타임 기업 중 ... 프랜차이즈파트 타임 비즈니스- 저녁 또는 주말 운영- 장점높은 직업 만족도재정적 위험을 피할 수 있음- 단점우선 순위가 뒤떨어질 수 있음정신 건강 및 사회 문제풀타임 기업 중 스타트 ... 경기연구원에서 발간한 코로나 19, 언택트 사회를 가속화하다라는 보고서를 잠시 살펴볼 필요가 있음.패러다임의 변화: 1. 언택트 소비 일상화패러다임의 변화: 2. 한국은 언택트
    시험자료 | 149페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.04.29 | 수정일 2023.09.04
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    비정규직 사례 및 특징,원인분석과 비정규직 문제 개선방안과 향후방향 연구
    , 1주 24시간을 근무한다고 가정해 보자. 전자는 풀타임 근로자여서 정규직 근로자인데 반해, 후자는 파트타임 근로자여서 비정규직 근로자라고 할 수 있다.다만, 임금을 시간급으로 정하 ... 정규직 근로자라고 할 수 있는 것은 아니다. 근로시간은 풀타임이지만, 앞에서 본 근로계약기간이 정해져 있다면(예:1년) 비정규직 근로자가 되는 것이다.(2) 특수 고용직노동법 ... 회사에서 받는데, 일은 B회사에서 한다. A회사에서 근로계약을 할 때 근로계약기간을 정하지 않았고(종신고용) 풀타임으로 일을 한다면 과연 정규직 근로자라고 할 수 있을까? 그렇지 않
    리포트 | 13페이지 | 4,300원 | 등록일 2021.11.30
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    사회복지실천기술론_과제중심모델
    Report제 출 일 :과 목 명 :사회복지실천기술론이 름 :주변 사회복지대상자 중 한 사람을 대상으로 과제중심모델에 입각, 해당 사례의표적문제에 대해 사정내용 제시 후 계약서 ... 대상을 통해 과제중심모델에 입각하여 표적문제에 대한 사정과 계약서까지 작성을 해봄으로써 예비 사회복지사로서 내 가능성에 대해 이번 과제를 통해 진지하게 고민해보는 시간을 가져보 ... 과 자녀문제로 많은 스트레스를 받고 있다. 현재 출판사에서 파트타임 직업을 가지고 있지만, 불규칙한 수입으로 생활비와 자녀 교육비를 감당하기 어려운 상황이다. 자녀들이 사춘기
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.26
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    농협중앙회 계약직, 파트타임 지원자 자기소개서
    농협중앙회 계약직, 파트타임 지원자 자기소개서농협중앙회 계약직/아르바이트에 관심이 있어 글을 씁니다. 귀하의 존경받는 조직에 기여할 수 있는 기회를 갖게 되어 기쁩니다. 저 ... 을 가지고 있으며 Microsoft Office Suite 및 데이터 분석 도구를 포함한 다양한 소프트웨어 프로그램에 정통합니다. 스프레드시트 작업, 연구 수행, 보고서 및
    자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.06.28
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  • 판매자 표지 자료 표지
    경영캡스톤디자인 노인고령인구 과제물
    고령화 사회에 진입한 만큼 고령자 파트타임 직원 채용이 활발하게 이뤄지고 있다. 로손의 경우 일본 내 전국 지점에서 일하는 파트타임 직원 약 20만명 중 60세 이상 직원이 1만명 ... 면 안동은 세계 도시 가운데 노인 비율이 5번째로 높아진다. 2030년 안동 인구가 약 10만 명으로 추정되고 60대 이상은 47%에 달할 것으로 보고서는 내다봤다.출처 : 맥킨지 ... , 아파트 택배, 단순노무직, 관리사무직 등과 같은 근로형태의 일자리를 제공한다. 근무기간, 시간, 급여 등은 다른 일자리 유형과는 다르게 근로계약에 따라 정해진다.노인일자리 및
    리포트 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.22 | 수정일 2023.03.29
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  • 판매자 표지 자료 표지
    오늘날 특히 청년들의 삶은 '3포' (연애, 결혼, 출산)와 '5포' (3포 + 집, 인간관계)를 넘어 'N포'로 특징지
    으므로 결국 이 비용은 노동자가 감당하게 되므로 파트타임 노동자는 열악한 노동환경과 저임금조건을 감수하게 될 수밖에 없는 것이다. 풀타임 노동자라 하더라도 기간이 제한되어 있는 비정규직 ... 고 품으로 간주되며 발생하는 문제이다. 자본주의가 진전되면서 자본가는 힘의 우위에 있는 주도적 위치에 서게 되었으나 노동자는 오직 자신의 노동력을 생존의 기반으로 삼아 상대 ... 되었다. 산업화 이전에는 신분적으로 예속된 노동자들에 자기 노동력을 임의로 판매할 수 없었지만 이후 신분적으로 해방을 맞이하며 자유계약노동을 통해 노동력을 팔려는 노동자와 이를 싸게 사
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.01
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    효율적인 의사소통-BGF리테일 기업분석 보고서
    으며 각종 임금 정책과 법률에 의거하여 파트타임의 비정규직 계약직 노동자들과의 대립 문제는 지속해서 수많은 갈등을 만들고 있다. ② 24시간 운영 문제 점주와 본사의 심야영업갈등 ... 지급을 회피하는 것이다. 편의점을 7년째 운영하는 차모(47) 씨는 "영업 초기에는 평일·주말 주간과 야간 파트타임 아르바이트생을 뒀지만, 최저임금이 시급 8천원을 넘어간 2019 ... 효율적인 의사소통 BGF리테일 기업분석 보고서 과 목 명 : 효율적인 의사소통 담당교수 : 학 번 : 이 름 : 차 례 1. 서론 - 혼밥, 혼술 시대 편의점 2. 본론 1
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19
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    영국 보건의료전달체계_지역사회간호학 과제
    : 봉급제: 봉급 이외에 상근 계약으로 근무하는 NHS 의사들은 총 수입의 10%이내 범위에서 민간 환자들을 진료 가능: 파트 타임으로 일하는 NHS 자문 의사들은 이러한 민간 ... 직후 의료 수요가 늘어나자 영국 병원 서비스를 하나로 통합하는,국가가 병원을 매입하여 국유화하는‘응급의료서비스’시작② 1942년 베버리지 보고서에서 국민의료비에 대한 국가의 책임 ... => NHS의 중추 조직→ 하나의 PCT가 GP 등 1차 의료기관과 2차 의료 운영기관과 계약④ 전략건강기구(Strategic Health Authority)→ PCT의 상급기관
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.01
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    (청소년인권과참여) 청소년이 겪고 있는 노동인권문제 사례 하나를 찾거나 수집하여 기술하고 이 문제의 원인을 설명
    63%에 이르는 것으로 나타났다. 즉 적지 않는 청소년들이 파트타임 노동에 생계를 위해서 참여하고 있으며 다양한 노동인권 침해도 당하고 있는 것이 현실이다. 서울시 교육청의 2018 ... 의 동의 없이 계약을 할 수 없음에도 청소년 아르바이트는 친권자의 동의 없이 이루어지는 경우가 대부분이며 근로조건을 서면으로 명시한 근로계약서조차 작성하지 않는 경우도 많다. 따라서 ... 한 사실은 청소년들이 고용 현장에서 부당 대우를 받아도 불공정 계약 또는 법적인 부분에 대한 지식이 부족하고 연령이 어린 관계로 사업주에게 개선 요구를 하지 못하거나 부당 대우를 참
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.29
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2025년 05월 21일 수요일
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