"신인사제도"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

공무원한국사 전통적 인적관리 조직문화의 병폐 9급 행정학 미국 행정 정치행정 이원론 사회복지행정론

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"신인사제도" 검색결과 261-280 / 17,473건

판매자 표지

2023 하반기 현대캐피탈 경영지원(조직문화) 합격 자소서

1, 토익 820점이 전부)인사 관련 자격증 없음문항 3개 중 1개만 직무로 썼으나, 그룹사 인턴 경험과 금융 프로젝트 경험을 어필하고, 그 외엔 신입인 만큼 인성적인 측면을 강조 ... 도 4.92점에 기여했습니다.기업문화 직무는 조직 내 니즈와 이슈를 파악해 개선할 수 있는 제도를 기획, 운영합니다. 현대캐피탈의 등의 6코어액션을 실현하려면 임직원이 느끼 ... 배우들이 겪는 고충을 파악하기 위해 1:1 교환일기를 도입했습니다. 덕분에 주연 배우가 슬럼프를 겪을 때에는 그가 가진 부담을 이해할 수 있었고, 작은 배역은 신스틸러로 자리잡

자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.17

다운로드 장바구니
[A+ 자료] 행정이론 기말시험 논술형 답안지

, 신축적 정부모형에서는 가상조직을 제시하였다. 또한 관리의 개혁 방안을 신공공관리론은 성과급, 기업가적 정부모형은 팀제, 신축적정부모형은 가변적 인사관리, 탈규제 정부모형에서는 관리 ... ((중복))(5점)신제도주의는 제도의 영향력에 따라 규범적 제도주의, 합리적 선택 제도주의, 역사적 제도주의, 사회적 제도주의, 경험적 제도주의 등으로 이론화 형태가 달라진다. 역사 ... 행정이론 기말①신공공관리론(국가중심적 거버넌스)과 신공공서비스론(시민사회중심적 거버넌스)에 대한 문제거버넌스의 4가지 기본모델인 ***계층제, 시장, 연결망, 공동체를 대상

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

1. 아래 문제에 대하여 교재를 참조하여 각각 서술해주세요. (1) 조선 후기 서울 경관의 변화상을 설명하고, 대한제국기의 도시 개조에 관하여 서술해주세요. (2) 18세기 신도시인 화성의 탄생 과정을 설명하고, 화성공역의 특징을 서술해주세요. (3) 19세기 이후 에도에서 도쿄로 바뀌는 과정을 간략하게 설명해주세요. (4) 상하이의 조계와 화

1. 아래 문제에 대하여 교재를 참조하여 각각 서술해주세요. (1) 조선 후기 서울 경관의 변화상을 설명하고, 대한제국기의 도시 개조에 관하여 서술해주세요. (2) 18세기 신 ... 여 설명해주세요.[목차]I. 서론II. 본론1) 조선 후기 서울 경관의 변천 양상과 대한제국기의 도시 개조 방식2) 18세기 신도시 화성의 건설 과정과 화성공역의 구조3) 19세기 ... 서울 도심의 경관이 느리게 바뀌기 시작했는데, 경제적 기반이 늘어나면서 지역 곳곳에서 시장이 발달했고 도로망이 확충되는 상황도 나타났다. 이후 대한제국 시기에 서양식 제도를 수용

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

산업안전보건법 80문제 (해설포함)

④ 인사평가 기준 설정⑤ 복지제도 도입61.산업보건의 의견이 법적으로 중시되는 경우는?① 건강진단 결과 사후관리 결정② 사업장 회계처리③ 근무평가 인사고과④ 설비 구매 의사결정 ... 의 사회적 비용 인식 확대③ 국제기준의 도입과 규범 동조④ 기업 내부 안전관리기술의 성숙⑤ 근로자 참여제도의 제도화2. 근로기준법에서 산업안전보건법으로 독립 입법이 이루어진 주된 법 ... 기술적 이유로 가장 적절한 것은?① 노사관계 분쟁 해결의 신속화② 안전보건의 전문기술성과 행정집행 필요성③ 임금체계 표준화④ 고용형태 다변화 대응을 위한 해고 규율⑤ 산재보험 급여

시험자료 | 20페이지 | 4,300원 | 등록일 2025.11.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

방송통신대_전통사회와 생활문화_교재 제13장 제14장 제15장을 읽고 이를 바탕으로 전통 시대 여러 의례 생활을 서술하기 교재 제9장 제10장을 읽고 이를 바탕으로 양반의 일생 서술하기

제의 정착을 위해 노력한 만큼 남동생의 혼례 역시 친영제도에 의해 신랑집에서 혼례를 행하고 신랑 부모와 조상 친지들에게 인사드리는 것으로 진행되었다. 즉, 성리학적 혼례인 친영제도 ... 는 대례는 신붓집에서 치르고, 얼마 동안 살다가 신랑집으로 이동하는 절충안으로 정착하게 된 것이다.김해 김씨 종중은 성리학의 지배가 확고해진 조선시대에 종법을 따르면서 신분 유지 ... 로 다양하게 존재했는데, 소규모 자연 마을들이 그 하나의 행정동을 구성할 때 중심 마을의 당을 중심으로 신들도 친족관계를 이루면서 이러한 마을 제의는 지역사회의 위상관계를 반영

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.18

다운로드 장바구니
판매자 표지

현대모비스 자기소개서

고 주장하였고 창의성을 인정받아 최우수상을 수상했습니다. 결국 우수인턴으로 선정될 수 있었습니다. 이 경험을 통해 현실의 제도에 안주하기보다는 끊임없이 개선점을 찾고 새로운 해결 ... 방법을 고민해보면서 돌파구를 찾아보는 것이 성장과 경쟁력 제고를 위한 하나의 방법이 될 수 있다는 것을 깨달았습니다. 신기술을 꾸준히 개발하고 적용하는 현대모비스에서 입사하여 함께 ... 를 사례 및 경험을 바탕으로 기재해 주세요.인사 부서란 기업의 인적 자원을 관리하는 업무를 담당하고 있으며, 채용과 퇴직, 징계와 포상, 성과 관리 및 감독, 교육 프로그램 개발 등

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

신한은행 공채 서류 합격 자소서/자기소개서

을 수 있었습니다. 신한은행에 입행 후 적극적인 소통과 행동을 통해 누구에게 사랑받는 신한인이 되겠습니다.2. 은행원에게 가장 필요한 역량은 무엇이라고 생각하는지 작성하고 본인 ... 에도 여수신, 외환, 자산관리 등의 실무 역량을 쌓고 그 과정에서 여러 단골 고객을 확보하겠습니다. 또한, 자격증 취득 및 'My 직무제도'를 활용한 자기계발과 성과 달성, 전국 순위 ... 권 달성 등으로 꾸준히 성장하는 신한인이 되겠습니다.3. 신한은행의 핵심가치는 바르게, 빠르게, 다르게 입니다.당행의 핵심가치 중 하나를 실천했던 경험 및 그 경험이 신한은행 입행

자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.07.20

다운로드 장바구니
핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 리포트B형문제

에게 초래되는 정신적, 육체적, 사회적, 경제적 불이익이 업무상 필요성과 비교하여 현저히 큰 경우에는 부당한 인사이동이 됩니다.신의성실의 원칙정당한 인사이동을 위해서는 해당 근로자와 성실 ... “핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기‘’과제 (B유형)< 리포트 주제 >2-1. 채용절차의 공정화에 관한 법률의 내용 중 아래 3가지에 대하여 설명하시오. (총 18점)1 ... 자의 과반수를 대표하는 자를 말합니다.2) 연차휴가사용촉진 절차 (12점)“연차휴가 사용 촉진제도”란 회사가 법에서 정한 일정한 절차를 거치면 연차휴가 수당 지급 의무를 면제

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.14

다운로드 장바구니
판매자 표지

양촌 권근이 지은 상대별곡

의 다른 이름입니다.권근은 상대별곡에서 상대에서의 생활을 통하여 새 국가 문물 제도의 훌륭함을 노래하였고요 조선 창업의 위대함을 과시하였습니다.상대별곡 1연의 내용을 우리말로 옮기 ... 면 다음과 같습니다.각 방에서 아침 인사가 끝난 후 대청에 가지런히 앉아,도를 바로잡고 의를 밝히며 고금의 일을 참작하여,정치의 득과 실, 민간의 이해관계에 관한 폐단을 조목조목 구제 ... 하여,아, 서장으로 올리는 광경, 그것이 어떠합니까.(후렴구) 임금은 현명하고 신하는 충직한 태평성대,임금은 현명하고 신하는 충직한 태평성대.아, 임금이 신하의 직간을 자연스럽게 듣

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.22

다운로드 장바구니
식민지 여성의 지위 변동과 대립

들의 지위를 높이는 계기가 되었다는 것이다. 식민지 시기의 여성은 집 밖을 나서 다양한 사회적 지위를 몸소 경험하게 된다. 특히나 주목할 점은, 사회에 나간 여성들 사이 종교계 인사 ... , ‘신여성’ 집단 등이 여성 해방을 위한 여성운동을 전개해 나간다는 것이다. 그것이 자의적이었든 타의적이었든 간에, 여성의 사회 진출은 여성 지위 변동에 직접적인 영향을 미친 ... 었다면, 식민지시기의 가장권, 즉 호주권은 법을 통해 전국적이고 장기적으로 제도화되었다. 동시에 이 같은 가장권은 한국인에게 익숙한 유교적 용어로 개념화되었다. 더욱이 유교의 젠더 원리

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

현대세계의이해와 영어듣기 <미국흑인노예제도>

:__________________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( 공통 ) 형○ 과 제 명 :1. 미국의 흑인 노예제도가 언제, 어떻게 시작되었고2. 이 노예제도 ... 가 미국인들에게 미친 영향은 무엇이었는지3. ‘미국에서 흑인이라는 존재가 지니는 의미’를 주제로 하여 쓰되 반드시 자신만의 제목을 만들어 붙이시오.1. 미국의 흑인 노예제도가 언제 ... , 어떻게 시작 되었는가억압과 차별과 착취로 얼룩져 온 아메리카 대륙의 흑인사는 1619년 한 네덜란드 선박의 제임스타운 기항에서 시작된다. 존 스미스가 개척한 이 영국의 정착지

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

(A+) 외식인적자원관리, 외식기업의 인력선발 또는 교육훈련 사례 연구

상4. 인사제도5. 채용 절차6. 교육훈련7. 인적 자원 관리의 중요성8. 참고 문헌1. 기업(CJ 푸드빌) 선정 배경CJ 푸드빌은 '빕스', '뚜레쥬르', '더플레이스' 등 8개 ... 한다는 효율적이고 합리적인 인적자원관리의 표본이라고 할 수 있다.4. 기업의 인사제도CJ 푸드빌은 빠른 의사결정 구조를 갖추기 위해 직급제를 개편했다. 목표는 능력주의 인사와 포상제도 ... 있다.서비스 부문 Store Manager인사관리, 스케줄 관리, 회계 관리, 고객 관리 등 점포의 원활한 운영을 위한 경영의 전반적인 업무를 맡고 있다. 특히 시간대별 고객

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.25

다운로드 장바구니
판매자 표지

고려후기의 역사2

적 집권층신진 사대부--- 지방의 중소 지주 출신으로서 개혁을 주장한 신진 세력----------------------------------●농장의 확대고려 시대 토지 제도의 기본 ... 을 이루고 있던 제도는 전시과 제도이다.전시과 제도는 고려시대에 관리들에게 농사를 지을수 있는 전지와 땔감을 채취할 수 있는 시지를 주었던 제도였다,.12세기에 접어들면서 고려 ... 시대 토지 제도의 기본을 이루고 있던 전시과 제도가 무너지기 시작하였다.고려 시대 토지 제도의 기본을 이루고 있던 전시과 제도가 무너지기 시작한 이유는 문벌 귀족들이 함부로 많

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.07.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

[조직론] 사기업 팀제 사례

담당부장), 전문차장, 전문과장 등으로 하되 호칭은 부장, 차장, 과장 등으로 한다.인사발령이나 명함의 표기시 부서명칭은 「팀」으로 하되 담당업무의 구분을 위해 「~담당 부장」식 ... (소사장)→대표이사로 대폭 축소되었다.4. 인사권팀내 업무분장은 팀장의 발의에 의해서 조정토록 재량권을 부여하였고, 프로젝트에 맞는 인원 및 내무조직 변경후 결과만 인사부서에 통보 ... 하도록 되어 있다.5. 목표부여 및 평가팀장의 절대적인 책임 하에 목표가 설정되며, 인사고과의 경우 팀장이 1차고과를 한다. 단, 1차고과를 팀 내 담당간부에게 위양이 가능하다.6

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

도요타자동차 임금제도 혁신

과 결과에 대한 분석을 진행하고, 전반적인 자동차 업계에 미친 영향에 대하여 연구해보고자 한다.2. 사례의 목적기존 유지하던 연공 중심의 인사제도에서 프로 인재를 육성, 평가, 활용 ... 은 멤버를 포용하며 변혁할 수 있는 담당영역의 책임자를 간부직으로 정의하였다. 관리직 통합으로 조기 발탁과 유연한 포지션 교체를 가능하게 하고자 한 것이다.신 제도자격직위간부직본부장 ... ’에 대한 인사 임금제도에 대해 재검토를 시행하였다. ‘열심히 근무하고 싶은 인재, 도전하고 싶은 인재에게 더 많은 기회 제공’을 목표로 설정하여 개선하고자 하였다.임금체계에 대해서

리포트 | 8페이지 | 20,000원 | 등록일 2024.02.20

다운로드 장바구니
2019년하반기 한국전력공사 합격 자소서

고 나서, 동아리 운영 기획, 인사관리제도 개편, 대내외 마케팅 활동 기획 등을 통해 초기 17명으로 시작한 창업동아리가 학기 말 63명으로 성장했고, 130여 개 동아리 평가에서 1위 ... 의 미래가 없다고 생각합니다. 한국전력공사는 송·변전 사업뿐만 아니라 스마트 그리드, EVC, 해외에너지 신사업 등으로 사업 영역을 확장하고 혁신을 추구하고 있습니다. “변화 없 ... 시절, 경영학을 전공하여 기획, 마케팅, 인사관리 등에 대한 개념을 학습했습니다. 하지만 이론이 아닌 실무를 경험하고자 2년간 창업동아리 활동을 했습니다. 특히 회장직을 맡

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

조선시대 역사 탐구

.공민왕에 이어 왕위에 오른 우왕과 창왕은 왕족이 아닌 신돈의 아들이라는 설도 많습니다.또 우왕과 창왕은 고려사 편찬에서도 정식왕으로 대우를 받지를 못했습니다.고려의 마지막 왕인 ... 에서는 홍건적들이 난을 피해서 고려로 들어오는 경우도 많았습니다.왜구와 홍건적이 고려를 위협하는 상황에서 이들을 막아낸 인물은 신흥무인세력인데요 대표적인 신흥무인세력자가 바로 조선을 건국 ... 한 인물인 이성계입니다.이성계는 전라도의 남원 운봉에서 왜구를 크게 격퇴 하였습니다.?과전법의 시행조선이 건국되면서 처음 시행한 토지제도는 과전법입니다.과전법은 조선이 건국되기 1

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

요약정리(강의 주요내용) 및 시사점 작성, 조대엽 강의자료

의 대붕, 서양철학에서는 헤겔의 절대정신을 시대적 정신으로 보았다.노동 리더십은 인격적 속성, 가치를 기준으로 두는 것, 노조 간부의 가치 기준, 리더십의 효과성, 노동 리더십이 다양 ... 한 요인에 미치는 영향, 노조에 따른 리더십 차이 등을 연구하는 방향으로 나아가고 있다. 공동체 운명을 결정하는 데에는 구성원의 자질, 제도와 물적인 자원, 리더십 등으로 이루어져 ... 있는데 리더십은 목표를 달성하기 위해서 구성원의 신뢰, 공감을 얻고 물적, 제도적인 자원을 동원하는 능력을 의미한다. 리더십은 통합과 소통, 제도적, 물적 자원의 동원, 철학

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.27

다운로드 장바구니
기획론 강의 요약 노트

)입법부의 기획에 대한 이해 증진5)인사교류와 공동교육훈련 강화(공감도 상승(6)평가 및 결산제도의 강화와 기획제도의 강화→ 예산낭비 방지, 다음 기획에서도 예산 잘 분배7)최고 ... 의 개념 → 학문적 기획의 시작1)Gulick(1937) 제시한 POSDCoRB-조직의 최고관리층이 담당해야 할 총괄 관리중 첫번째가 기획, 나머지는 조직화, 인사, 지휘, 조정 ... , 대학, 연구기관⑥전문 옴부즈만 제도(ex.신문고, 국민권익위)2)주민주도형①주민투표제: 대선, 의원, 총선, 시장 투표②주민발의제도: 주민들이 조례 개정③주민감사청구제도: 지방정부

시험자료 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.22

다운로드 장바구니
조직개발,조직개발을 모형,조직개발 사례,조직개발 배경,조직개발 모형 4

을 실현 및 정착 , 신 인사제도의 정착과 연계 , 조직과 개인의 비전 실현HYOSUNG 본 론 조직개발 사례 (4) 인력개발원에서 실시하는 다양한 프로그램 각 직급별 업무전문성 교육 ... 변화의 제도화HYOSUNG 본 론 조직개발 사례 (1) 성과평가 및 보상 승진제도를 개선한 인사고과시스템 목표설정 ⇒ 코칭 피드백 ⇒ 코칭 피드백 ⇒ 성과보상 ․ 조직의 목표와 개인 ... 에서의 피드백 ․ 개인의 직무능력향상 및 성과달성에 바탕을 둔 보상 ․ 즉시적 보상 및 정기적 연봉인상HYOSUNG 본 론 조직개발 사례 (1) 성과평가 및 보상 승진제도를 개선한 인사고과

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.08

다운로드 장바구니

이전10개 9 10 11 12 131415 16 17 18 다음10개

파워링크

신청하기