"다면적평가제도"의 검색결과 입니다.

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"다면적평가제도" 검색결과 2,481-2,500 / 4,028건

공무원 성과급제 -실시현황평가를 중심으로

. 실시되고 있는 성과급제의 유형 및 실시현황3. 성과평가의 방법Ⅲ.정책 평가의 평가1. 자료수집방법 및 표본의 추출절차의 적절성2. 성과상여금제도에 대한 반응 분석3. 우리가 재 ... 은 목표관리제 또는 근무성적평정제에 의해 평가된 평정점에 다면평가점수 등을 포함하여 결정하며 전년도 1년간의 업무추진실적을 당해연도 12월 31일 기준으로 평가하여 다음연도 1월 31일 ... 을 분석함에 있어 현행제도지지 정도, 금전적 유인제도 도입의 필요성 정도, 공정한 평가 시 제도 수용의사 정도를 지표로 하고 있다. 그 결과 과 같은 결과를 도출해냈다.구 분매우부정약간

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.03

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[발명][발명아이디어][발명 발상기법][발명 태도][발명 착상지도방법]발명의 정의, 발명의 기본, 발명의 요건, 발명의 유형, 발명의 순서, 발명의 발상기법, 발명의 태도, 발명의 착상지도방법, 발명 관련 제언 분석

생각하면 발명이 훨씬 빨라진다. 5. 문제점을 설명하고 자문을 구하자 열 사람이 모인다면 혼자 끙끙대는 것보다 더 새로운 아이디어를 얻을 수 있다. 6. 상상하고 그려라 옛날 영화 ... ? 이상의 8개항은 제안 제도에서, 품질 관리 분임조에서 또 발명가나 연구가들의 발상기법으로 많이 사용하는 것으로 학교에서 발명반 운영을 위한 교육에서도 이 방법이 효과적이라고 할 ... 수 있다. 3. 발명 아이디어 창출 기법 창출된 아이디어를 한사람보다는 둘, 두 사람보다는 여러 사람이 함께 토론하고 평가한다면 더욱 개선 발전시킬 수 있다. 이때 회의 운영

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.07.07

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대한항공 인사관리 발표자료

에 맞는 다면적인 양성, 평가, 보상체계를 운영, 구성원은 이를 통해 일에 대한 성취감, 만족감을 높이고 동기를 부여 받음보상대한항공의 보상체계는 구성원의 기본적인 삶의 질을 보장 ... 에 국내 최초로 IOSA인증을 받는 쾌거를 올린바 있습니다. 이후 인증 갱신을 위해 2006년 9월, 2008년 9월에 받은 평가도 모두 IOSA 전 기준을 충족해 IOSA항공사 ... 로서 인식되고 있다. 이는 구체적으로 인사제도를 통하여 나타난다.인사 원칙- 자율과 책임 존중 - 창의성과 도전정신을 중시 - 열린 인사 - 역량과 성과 중시인재상

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.02.14

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21세기 新 인사관리 패러다임의 변화

에 맞는 차별적 경력관리 방안 마련, 특히 핵심인력을 육성할 수 있는 경력개발 중심의 제도를 우선적으로 도입(포트폴리오 전략)⑤ 평가결과를 구성원에게 피드백함으로써 경력개발 포인트 ... 장애요소로 자리잡고 있는 것이다. 현행 연봉제나 성과급제 등 성과주의 인사가 제대로 성공하지 못하는 대부분의 원인도 바로 평가제도의 후진성에서 기인한다고 볼 수 있다.따라서 성과 ... /능력주의 인사를 정착시키기 위해서 평가제도의 개선이 시급히 이루어져야 할 것이고, 그 변화의 패러다임은 한마디로 인사고과(performance appraisal)에서 전략적 성과

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.22

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여성복지정책의 문제점과 개선 방안00

에서 평등한 기회정책을 제도화하기 위해 행정 부서에 압력을 가해야 한다.그러나 이러한 시각은 여성의 평등을 제약하는 구조적 힘을 과소평가하고 불평등의 원인을 차별적인 관념과 태도로 환원 ... 차별의 문제로 보는 여권론.-여성 억압의 기원은 사적 소유의 확립과 계급 발생 및 이를 지탱하기 위한 제도-사적 소유의 폐지와 여성의 생산에의 참여를 주장(4) 사회주의적 여권론 ... 정책과 달리 가족정책, 인구정책, 보건정책, 경제정책, 사회정책, 문화정책, 교육정책 등 타 정책과의 연결성이 같은 복합적이고 다면적인 과제를 다루게 된다. 그 동안 정부의 여성

리포트 | 23페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.11.21

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법의 이념과 효력

법의 이념과 효력Ⅰ. 序論법의 이념(理念)이란 법에 의해 달성하려고 하는 목적 또는 이상을 말하며, 이것은 법의 가치를 평가하는 척도가 된다. 법의 이념은 법은 무엇을 위하 ... 은 무엇인가 하는 것은 법의 이념에 관한 내면적인 문제이다. 법의 이념론을 가장 총체적이고 다면적으로 서술한 학자는 독일의 법학자 라드부르흐(G. Radbruch)라고 전해지고 있 ... 생활을 해나갈 수 있게 된다. 또한 법은 행위규범인 동시에 재판규범이므로 그것이 자주 변경되면 국민은 행동지침을 잃게 되고, 사회도 안정될 수 없다. 공소시효, 시효제도, 법률불

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.03

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윤리경영 사례 조사 - 한국전력

을 만들어 냈다. 임원 및 간부직원을 대상으로 청렴도 조사와 다면 평가를 시행하여 리더의 청렴성을 인사에 반영하여 청렴문화를 선도하였으며 청렴 평가 제도를 시행하여 직원의 업무처리 ... 었다. 그 결과 국가청렴위원회의 청렴도 조사에서 2002년과 2003년 연속으로 최하위로 평가받는 결과를 초래하게 된다.2003년에 이르러 기업의 준법정신을 높일 수 있는 “기업 ... 성에 대한 인식이 강화되었으며, 법적으로 하자가 없는 경영활동조차 국민정서와 충돌할 경우 사회적으로 지탄의 대상이 되는 경우가 발생했다. 또한 도덕성 강화를 위한 각종 법제도가 강화

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.22

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옴부즈만 제도를 고찰하고 유사한 우리나라의 제도를 선택하여 설명하시오oe

옴부즈만 제도를 고찰하고 유사한 우리나라의 제도를 선택하여 설명하시오oe행정학 행정통제론 개설학년 2 공통Ⅰ. 서 론현대의 행정국가?복지국가?적극국가에서는 일반적으로 국가권력 중 ... . 이런 불신을 막기 위하여 필요한 것이 옴부즈만 제도라고 할 수 있는데 이 제도는 스웨덴에서 처음으로 창설이 되었고 이에 각국으로 전파되었다. 여러 나라들이 보다 효과적으로 행정 ... 을 통제하여 행정의 책임성을 확립하고 국민의 권익을 보호하기 위해 입법통제나 사법통제 같은 기존 통제 장치 외에 옴부즈만제도를 채택하고 있지만 참여의 활성화가 이루어짐으로써 옴부즈만

리포트 | 10페이지 | 4,300원 | 등록일 2008.09.19

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현대 여가 사회의 이해 - 여가정책과 여가교육 연계성의 중요성

결한 부문이며 인간생활을 윤택하고 보람 있게 하는 요소로서 재평가되고 있다. 이처럼 긍정적, 생산적 의미와 가치가 인정되는 여가라 할지라도 이를 잘 활용하지 못하거나 건전한 여가 ... 문화로 발전할 수 있는 제도적 장치를 마련해 주지 않으면 오히려 역기능을 할 소지가 많다. 여가에 관심이 높아진 것은 산업사회가 고도화되고 고도성장에 의하여 생활수준이 전반 ... 적으로 향상되면서 경제적 여유가 높아졌고 또한 각종 제도개선으로 시간적 여유가 늘어나면서 자유 시간을 자기 자신을 위해 관리할 수 있는 가능성을 제시한 것이다. 경제적 문제가 일단 해결

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.09

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닌텐도(nintendo) 인사관리와 인적자원관리분석-담당자인터뷰포함

하는데, 다면평가라고 들어봤나? Q: 그렇다. 360도 평가라고 들었던 것 같다. A: 완전히 평가라고 하긴 좀 부족하지만, 한 사람을 두고 여러 사람이 생각을 이야기하는 시간 ... Ⅰ. Framework Ⅱ. 기업소개 Ⅲ. 닌텐도, 인적자원관리를 시작하다 Ⅳ. 인적자원관리의 최근 추세 Ⅴ. 인적 자원의 확보와 준비 Ⅵ. 성과평가와 인적자원개발 Ⅶ. 닌텐도 ... !'- 닌텐도 조직의 사명, 깃발!인재는 대체하기 어려운 자원이다. - 한번 얻은 인재를 잃지 않는다. 적극적인 인재 채용 노력 - 기업이 직접 인재를 찾다.성과평가, 교육

리포트 | 42페이지 | 4,300원 | 등록일 2010.08.26

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프레드릭 테일러

빈부익부인사고과의 공정성의 결여무리한 미국식 성과주의 도입단기적이고 가시적인 재무성과에 초점금전적 보상에 치우친 삼성문화해결방안개별성과와 집단성과 프로그램의 조화다면평가 제도 ... 하루 운반량이 53톤으로 증가임금이 1.15불에서 1.85불로 인상베들레헴 철강회사의 철근 운반 실험테일러가 스톱워치를 통해 시간연구를 하는 스케치.성과급 제도과학적 선발과 훈련 ... 과학적 과업 관리기능식 직장제도과학적 과업관리의 현재 적용사례 - 월마트, SPC그룹, 싸이월드-효율적인 배송 시스템 크로스 도킹과 바코드 시스템 구축재고 회전의 극대화로 인한

리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.15

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우리나라 공무원 규모와 구조

충분한 사전 검토 +실제 예비적용성과급제팀(team)제고위공무원단 제 도근무평가제도다면평가제도본 론4. 인 터 뷰행자부 0000단장 000Q : 현재 공무원 규모에 대해 어떻게 생각 ... 의 다양화필기시험 폐지 및 서류전형우수대학생 공직인턴제도우수대학원생 공직인턴제도공직수행능력 (행정사)시험공직적격성 검사(PSAT)제도팀웍, 적응력 등에 관한 평가강화된 면접시험3 ... ) 고위공무원단제도 도입개방형 공무원제고위 공무원단제도기존 공무원제도 + (조화) 개방형 임용제도 = 효율적인 체제유지계급제직 위 분류제직업공무원 제 도재정비기준제시공정한 평가3

리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.03

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한국IBM의 구조조정과 경영혁신 분석

은 다면평가에 의하여 보다 투명하게 하였으며, 고객만족과 구성원 직무만족에 대한 조사도 철저히 실시하였다. 구성원들 개개인에게 피드백해 주는 데에도 더 많은 노력을 기울였다.우리 ... 나라의 인적자원관리 방식을 실천적 차원에서 본다면 기반을 닦지 않는 신인사제도의 도입, 주체성과 공정성이 확보되지 않는 평가활동, 결과위주의 보상체제 등을 너무나 급속히 정착 ... 결과 한국 IBM의 수익성에 반영됨으로써 모든 성과지표가 매우 긍정적인 효과를 나타내고 있다. 모빌오피스제도를 통해 회사가 아닌 고객이 원하는 편리한 장소에서 고객과 함께 일

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.07.24

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공무원 근무성적 평가제도의 개념과 목적, 방법, 특징, 문제점 및 개선방안

할 때 보충적 자료로서 사용근무성적평정제도의 방법과 특징5. 다면평정법 여러 사람을 평정자로 활용함으로써 평가에 참여하는 소수인의 주관과 편견, 그리고 이들간의 개인편차를 줄임 ... ) 근무성적평정제도의 개선방안공무원 평정제도의 개념개별 공무원의 근무실적, 근무수행능력, 그리고 근무태도 등을 공식적이고 체계적으로 평가하는 것을 의미한다.근무성적평가는 사람을 평가 ... 고 있다. 즉, 직무평가를 통해 성공적인 직무수행요건이 제시되며 근무성적평정을 통해 그 성공 정도를 평가하게 된다.근무성적평정제도의 목적조직적 차원 시험의 타당성 근무성적평가 결과

리포트 | 32페이지 | 3,600원 | 등록일 2008.08.24

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[교육]교원평가제

로부터 다면평가를 받게 되는 평가 방식을 도입하는 것으로 이에 대한 교육부와 학부모단체, 교원단체들 간의 의견대립이 분분해 주요한 교육쟁점으로 부각되었다. 이러한 의견대립은 합의점 ... . 교원평가제란교원평가제란 동료교사와 학생, 학부모까지 참여해 교사의 수업 활동을 평가하는 것으로 교육 인적 자원부는 5월 2일 ‘교원평가제도 개선 방안’을 발표하고 이달부터 내년 ... 2월까지 전국 66개 초중고교에서 시범 실시에 들어간다고 밝혔다. 평가대상에는 평교사뿐만 아니라 교감이 포함되며 평가 방식은 동료교사와 학생, 학부모까지 참여하는 다면평가를 하기

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.24

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정부혁신과제

추천과 검증의 분리를 통한 인재선발의 투명성 강화, 인사 추천과 검증의 분리를 통한 공정성 제고를 기하고 있다. 여기에 일반 공무원 인사의 투명성과 공정성 제고를 위해 다면평가 ... 성, 정부 인적자본의 경쟁력은 이에 크게 못 미치고 있다. 스위스 국제경영개발원(IMD)에서 발표한 2005년 국제경쟁력 평가 결과 우리나라는 전년도에 비해 6단계나 상승했지만, 전체 ... 고서는, 21세기 국가발전을 지속할 수 없기 때문이다. 투명하고 공정한 인사운영을 윙해 투명 공정한 선발시스템을 구축하고, 차별없는 균형적 인재등용을 추구하며, 다양한 평가시스템

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.12

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교원평가제의 시행원리와 장,단점 나아갈방향

로 불거지면서 교사와 교육 에 대한 불신이 팽배해지고 이에 따라 교사의 능력을 평가하여 교육의 질을 높이려는 의도로 계획되었다. 또한 기존의 근평제도에 대한 문제점을 자각 하고 이를 보완 ... 하기 위한 새로운 평가제도이다.②평가 방법◎현행 인사관리형 근무평정제도를 능력 개발형 교원평가제로 전환한다는 전제 하에 평가대상에 교장을 추가하여 전 교원이 평가를 받도록 하 ... 학교를 운영, 제도상 미비한 점을 수정·보완하고 2008년 일괄적으로 시행할 계획이다.구분 평가대상교장교감교사평가목적학교 경영능력 제고중간관리능력제고교수·학습지도 능력 향상평가

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.20

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공교육과 사교육 (-그 피할 수 없는 관계에 대하여)

제도가 문제형태인 경우에는 사교육의 성행이 더욱 필연적일 수밖에 없다. 외국은 학점제라거나 절대평가제 이후에 한국의 수능과 같은 시험이 있는데, 이마저도 객관식의 선택형 문제 ... 다.마지막으로 국가적으로 이렇다 할 대책을 내놓지 못하고 있다. 학교에서 수업을 열심히 수업 듣도록 하기 위해 시행한 수행평가제도 역시 학원이나 과외에서 해주고 있는 현실을 보았을 때 ... 가 아니라 시간이 넉넉히 주어지는 주관식 평가문항이다. 외국과 같은 형태의 시험이 아닌 우리나라의 객관식 형의 시험으로 인해 학원이 번성할 수밖에 없는 것이다.2. 공교육의 문제점사교육

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.08 | 수정일 2016.04.06

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단체급식 대기업 면접족보

성 단백질 생산 유전자를 옥수수에 삽입시켜 만듭니다. 그 결과, 이 옥수수는 옥수수를 갉아 먹는 해충으로부터 자신을 보호할 수 있습니다.GMO는 정부의 안전성 평가를 거쳐야만 식품 ... 의 모습4. 클레임 중 이물질로 인해서 이가 다쳤을 경우 대처방법5. 면접관에게 추천하고픈 메뉴(그 이유)6. 지방업장으로 발령받았을 경우 어떻게 (부모님 반대에 부딪친다면?)7. 영양 ... 상품의 자유로운 이동을 위해 모든 무역 장벽을 제거시키는 협정.즉! 수출입제도를 완전히 철폐하고 역내의 단일관세 및 수출입제도를 공동으로 유지하는 방식 입니다..또한 2002년

자기소개서 | 8페이지 | 15,000원 | 등록일 2011.02.08 | 수정일 2020.06.24

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[교육학]교사평가제에 대한 논란 및 찬반토론

가 일정 수준에 도달할 수 있어야 한다 고 말했다.위에서 살펴본 입장들을 정리하면 다음과 같다. 교원 다면평가 제도에 대해 찬성론자들은 교사가 교장을 평가하고 학부모가 교사를 평가 ... 참여. 교원단체 강력반발. 이르면 2007년부터 전국 초?중?고교에서 학생과 학부모, 동료교사들이 평가자로 참여하는 다면평가 방식의 교사평가제가 시행된다. 지금까지 평가 대상 ... 년 5월 2일 이러한 내용의 교원평가제도 개선안을 마련했다고 밝혔다. 교육부는 3일 공청회를 거쳐 이 달 중 최종안을 마련해 우선 전국 초?중?고 66곳에서 시범운영하기로 했

리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.27

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