"직무모형개발"의 검색결과 입니다.

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"직무모형개발" 검색결과 2,421-2,440 / 6,734건

단국대 조직행태론 예습 총정리 파일(시험정보 포함)

로 보고, 각 수준의 분석을 보완적인 것으로 인식한다.3) 학제적 성격이 강하다.다른 학문 분야에서 개발된 원리나 모형, 방법론 등을 조직적 상황에 응용한다.4) 과학적 접근법 ... 한 의의를 갖는 것도 바로 이러한 맥락에서다.2. 조직행태론의 학문적 성격1) 성과 지향적이고 실천적이다.조직의 성과가 낮은 이유 규명, 성과를 높이기 위한 관리기술 개발, 조직 ... 생산성, 결근율, 이직률, 그리고 직무 만족 등을 들 수 있다. 이 가운데 생산성, 결근율, 이직률 등은 조직행동 또는 행위에 관한 것이고 직무 만족은 구성원의 태도에 관한 것이

시험자료 | 46페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.16 | 수정일 2020.03.19

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오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직의 지도자 유형을 사정, 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명

이 속해 있는 조직(병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형(리더십 스타일)을 사정하고2. 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직(또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 ... ) 오하이오 주립대학의 리더십연구에 기초한 나의 가족에 대한 지도자 유형2) 오하이오 주립대학의 리더십연구에 기초한 나의 직장(병원)에 대한 지도자 유형2. 피들러의 상황모형1 ... ) 피들러의 상황모형에 근거한 나의 조직(또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성2) 1에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황 호의성의 적합관계Ⅲ. 결론 (7p)Ⅳ. 참고문헌 (7

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.11.22

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[고전적 관리론] 포드시스템, 관료제론

에 설립된 포드자동차회사의 경영정책과 경영전략을 시장분석을 통하여 이루었다. 특히 1908년에 개발한 T형 차를 보편적 주종 제품으로 선정하고, 단일 품목으로 집중화하여 생산 ... 다. 즉 그는 권한의 유형을 카리스마적 권한, 전통적 권한 그리고 합리적-법적 권한으로 분류파고 합리적-법적 권한에 기초를 들 관료제 모형이 근대사회의 대규모조직을 설명하는데 가장 ... 하고 준수하는 것을 가장 중요한 기능으로 생각하게 된다. 또한 과업을 가능한 한 분업화하고 전문인을 양성하여 분업화된 직무를 맡김으로써 업무의 능률을 극대화하려는 데 있다. 즉 관료

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.02.25

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[방통대 유아교육과 4학년 유아교육기관운영관리 B형] 유치원 연수에 대해 설명하고 현재 본인이 속한 지역의 연수 프로그램을 조사하여 정리하시오

진흥원 등 조사하기)Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 교원의 개념2. 교원의 연수1) 개념2) 대상3) 필요성4) 유형(1) 자격연수(2) 일반연수(3) 특별연수(4) 자기연수(5) 직무연수3 ... . 유치원 연수1) 개념2) 연수 프로그램(1) 개요 : 목공체험지도사 직무연수(2) 목적(3) 방법(4) 교육과정(5) 평가4. 유치원 연수의 문제점과 발전방향1) 문제점2 ... 교원에게 있어서 학문의 연찬과 재교육 등 연수는 중요한 직무이며 선택이다. 교직은 전문직으로서 다른 직종보다 새로운 지식과 기술을 체계적으로 학습해 학생교육에 전심전력해야 하기 때문

방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.18

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직무 스트레스 교육 - 직장편

에서 ACTH 방출CHR에 의해 뇌하수체 활성화시상하부 전염에서 CHR방출(코테몰라민 분비)(코티졸, 알도스테론 분비)급성스트레스스트레스가 지속한국인 직무스트레스 설명 모형작업조직 사회 ... 직무스트레스직무스트레스업무상 요구사항이 근로자의 능력이나 자원, 바램(요구)과 일치하지 않을 때 생기는 신체적 정서적 반응(NIOSH)불건강손상초래Screening of ... WorkersPerson Environment FitJob Re-designJob Strain Model개인직무환경Model of Work Stress직무 스트레스스트레스반응직무스트레스

리포트 | 25페이지 | 4,500원 | 등록일 2016.08.24 | 수정일 2024.07.20

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[리더십] 리더가 구성원들과 높은 질의 교환관계를 개발함으로써 리더십 효과성을 높일 있는 “리더십 만들기”에 대해 토론하시오.

에 몰입하도록 하여 성과를 이끌어 내는 데에는 리더의 역할이 무엇보다 중요하다. 효과적인 리더십은 공동의 목표를 달성하기 위하여 조직을 단합시키며 인력개발과 직무만족을 제공 ... 리더십 효과성을 높일 수 있는 방안- 목 차 -I. 서론II. 본론1. 리더-구성원 교환이론(LMX)2. 리더-구성원간 리더십 만들기 모형3. 리더-구성원 교환이론에 따른 역할 ... 하고 혁신과 창조를 위한 활기찬 조직문화를 만들어가는 원천이다. 리더십의 효과성 제고를 위해 그간 다양한 이론이 개발되고 많은 연구가 행해졌는데, 특히 리더와 구성원간의 상호 교환관계

리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.07.17

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리더십 이론에는 어떤 것이 있으며, 사회복지조직에서 요구되는 리더십의 특성에 대해 설명하시오

을 통해 누구나 개발시킬 수 있는 것으로 보았다. 리더십 행동 유형유 형학 자리더십스타일구분권위적-민주적 - 자유방임적Lewin,Lipitt & White의사결정과정에서 나타나는 리더 ... 의 행동 유형별 분류직무중심적 - 종업원중심적Likert리더십 행동에 있어 직무와 종업원 중 중시하는 쪽에 의해 분류구조주도적 - 배려적Stogdill & Fleishman리더 ... 연결모형없음여러 측면여러 측면여러 측면거의없음결론없음Fiedler & Garcia(1987)의 인지자원이론지능 경험지시적스트레스집단의 지원없음거의 없음일부지지4) 새로운 리더십 이론

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.07

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[A 받은 자료] 간호관리학 컨퍼런스 / 케이스스터디 / casestudy

모형에 의하여 간호요원을 적재적소에 배치한다.?환자분류의 기준에 따라 환자 중심방법과 기능적 접근 방법을 적용한다.?최상의 간호를 제공하기 위하여 실무교육을 계획하고 간호부직원 ... 의 개발을 위한계속 교육 프로그램을 운영한다.?환자를 신체적, 정신적, 사회 심리적, 영적 요구를 가진 인간으로 이해하고 최상의 전인간호를 제공한다.?환자에게 간호과정을 적용하여 간호 ... 를 수행 한다.?간호실무와 간호표준에 일치되는 안전하고 효율적인 환경을 제공한다.?환자의 특수요구에 부응하기 위하여 요구되는 최상의 간호수준을 결정하고 수한다.?업무규정과 직무 기술

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.07 | 수정일 2019.07.08

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[직무분석] 제일그룹직무분석 사례연구

☆ 제일그룹의 직무분석 사례 ☆● 임금체계? 주요 개선 내용삼성형 능력급 체계 - 기존의 기본급, 근무수당, 근속수당, 직급수당 및 생산장려수당을 합쳐서 이를 공통급과 능력급 및 ... 업구급으로 재구성한 새로운 기본급. 삼성형 능력급 체계의 구성① 모형(현행) (개선)연공급 체계 →→→→→→→ 삼성형 능력급체계기 본 급근 무 수 당근 속 수 당직 급 수 당생산 ... / 기능육성제도등 생산기능직의 승격제도의 개발이 요청)< 도표 1 > 직급제도 개선내용현행(8단계의 이원적 구조)개선(11단계의 일원화)최소체류연 한호칭직 급 단 계대응직급단계호

리포트 | 15페이지 | 20,000원 | 등록일 2017.10.08 | 수정일 2020.09.28

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생산관리 목적 중, ‘원가, 품질, 속도, 유연성’을 높이려는 기업의 적절한 사례를 각각 제시하시오

도록 관리하기 위하여 여러가지 의사결정을 실시한다. 세부적인 직무로는 시설관리와 품질관리, 환경안전, 전략기획, 구매, 생산기획, 공정관리, 설비관리, 등이 있다. 생산관리 ... 는 1910년대부터 서서히 발전하기 시작했으며 이 때에는 과학적 관리법이나 이동조립라인, 경제적 주문량 모형 등이 인기를 끌었다. 이후에는 통계적 품질관리, 선형계획법 등이 도입 ... 을 실시하고 미래 경영환경에 대비하고 신기술 개발 등의 과정이 포함된다. 이로써 품질관리는 경쟁력을 높이고 장기적인 성장을 도모하는 데에 도움을 준다. 이러한 사례로는 일본의 대표적인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.29

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[평생교육과와 평생학습사회] 평생교육의 등장, 정의, 관련용어, 새로운 기술과 사회변화

 농어촌 지역주민을 대상으로 문맹퇴치교육 , 기초교양교육 , 정신계몽교육 등의 활동 해방 후 1950 년대 경제개발 5 개년 계획을 시행하며 교육을 경제개발의 측면에서 보기 시작 ... 하면서 인력개발의 개념이 도입 됨  주로 지역사회개발교육 , 직업기술교육 , 시민의식 고양교육 1960 년대 새마을교육  국민정신 개조 , 소득 증대 등을 목표로 지역사회개발운동 ... 수립 (1963) 등으로 사회적 혼란이 가중되었으며 , 경제개발 5 개년 계획 추진 등으로 정부와 국민들은 산업화 와 경제발전에 국가의 역량을 집중시켰다 .한국 평생교육의 전개 경제

리포트 | 41페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.02.06

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<A+ 레포트,시험대비> [사회복지행정론] 사회복지행정론 연습문제 120제

은?①복합적으로 직무 설계 ②비공식적이고 인간적인 관계 중시 ③규칙과 절차 간소 ④대표적 모형의 학습조직 ⑤환경에의 대응능력 부족49, 조직구조를 설계하는 데 있어 최근에는 직무의 전문 ... 화보다는 직무의 포괄성, 즉 복합적 직무설계를 강조한다. 다음 중 이러한 업무의 재구조화 방안에 대한 설명으로 틀린 것은?① 직무확충 : 조직 내 구성원이 담당하는 직무에 있어 직무 ... 내용의 확충 도모② 직무확대: 상급자의 권한을 하위조직 및 구성원에게 분산·위임으로 개편③ 직무충실 : 신체적 활동내용을 다양화, 판단적, 의사 결정적 내용의 수직적 확대④ 직무

리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.05.08

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간호관리학 간호관리의 이해 기획과 의사결정핵심 요약정리

, 정보등*기획: 의사결정, 재무,시간 관리*조직: 조직의 구조, 문화, 변화*인사: 직무관리, 간호전달체계,경력개발, 노사협상*지휘:리더십, 동기부여, 주장행동, 의사소통, 갈등 ... 달성 과정- 조직구조 내에서 직위와 권환을 적절히 배분하는 과정이 포함됨,③인사- 유능한 조직구성원 확보, 적합한 업무를 배정하여 조직의 성과를 극대화, 구성원의 능력을 육성, 개발 ... 하면서 유 능한 인재를 보유하는 인적관리.- 필요한 인력을 산정, 필요인력을 모지브 선발, 채용, 배치, 조직구성원의 인력개발과 보상 포함.④지휘- 조직의 목표를 달성하기 위해

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.10.21

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간호관리학 국가고시대비

을 위해 직무에 동기부여이론을 충족시키고 관리적 기능까지 위임할 수 있는 직무배치법⑤ 직무 특성 모형: 직무충실화 이론에 기초하고 있으나 그에 따른 실천전략을 제시함으로써 현재의 직무 ... 로 귀결되지는 않음8. *의사결정과정- 문제인식→ 대안의 개발 및 선택→ 대안의 실행→ 결과의 평가9. 의사결정유형① **문제의 적용수준에 따른 유형1) 전략적 의사결정- 조직전체 ... 의 조달이나 개발에 관한 결정이나 부서 내 성과를 향상시키기 위한 결정3) 운영적 의사결정(업무적 의사결정)- 일선관리자가 단기적인 전략수행과 성과 달성에 필요한 의사결정을 내리

시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.12.21

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리더십의 유형 분석,

. 최 혼란과 갈등을 야기시키며 생산성에 역기능적 효과를 가져온다는 것이 일반적인 인식 . 리더 스타일의 집단성과 만족감2. 리더십 이론 2) 리더십 유형의 행동이론 (2) 직무중심 ... 을 많이 주는 행동스타일 직무중심적 리더십 부하중심적 리더십낮 은 집 단 높 은 집 단 관리자의 과업중심적 리더 스타일 사용 구성원의 만족감이 낮게 나타남 치밀한 감독방법 적용 ... 생산성과 만족감 관리자의 부하중심적인 리더 스타일 사용 구성원의 만족감이 높게 나타남 일반적인 감독방법 적용 2. 리더십 이론 2) 리더십 유형의 행동이론 (2) 직무중심적 - 부하

리포트 | 49페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.05.02 | 수정일 2018.06.01

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중등 임용고시 교육학 기출목록(이론 진도표)

- ★파이너 : 실존적 접근- 애플 : 기술공학적 논리와 컴퓨터 교육에 대한 비판- ★아이즈너 : 예술적 접근* 교육과정 개발 모형. ★타일러 : 합리적 모형. 타바 : 확장된 목표 ... 모형. ★워커 : 실제적(자연주의적) 교육과정 개발 모형). ★스킬벡 : 학교 중심 교육과정 개발 모형(SBCD). ★위긴스와 맥타이 : 백워드 교육과정 설계 모형 . 홀 : 교사 ... 자본론→ 비판 : 노동시장분단론, ★선별가설이론, 신호모형, 직무경쟁이론. ★뒤르켐 : 교육사회학. 파슨스 : 학교사회학. ★드리븐 : 학교사회학 규범. 하그리브스 : 공동체 의식

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.04.28 | 수정일 2016.08.23

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[보건교육 4A 2017년]감정노동자의 스트레스관리에 대한 보건교육

-PROCEED 모형을 적용하여 작성한다.-한 시간분량의 학습지도계획서를 포함한다목 차1. 서 론 ? 감정노동자의 스트레스 관리에 대한 보건교육2. 본 론1) 감정노동자 항공기 객실 승무 ... 원에 대한 이해2) 그린의 PRECEDE-PROCEED 모형① 1단계- 사회적 사정② 2단계- 역학적 사정③ 3단계- 행동환경적 사정④ 4단계- 교육적 사정⑤ 5단계- 행정정책 ... 적 사정⑥ 6단계- 수행⑦ 7단계- 과정평가⑧ 8단계- 영향평가⑨ 9단계- 결과평가3) XX항공 국제선 여승무원의 인구 사회적 특성4) PRECEDE-PROCEED 모형에 적용한 항공

방송통신대 | 11페이지 | 7,000원 | 등록일 2017.03.31 | 수정일 2023.04.10

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수문사 간호관리 요약 제 5 장 통제기능과 간호적용

확인⑧ 미래지향적Ⅱ. 통제의 과정1. 표준설정 (조직목표, 인력, 직무설계)2. 업무수행 결과 측정 (자료수집)3. 표준과 비교 (바람직한 행동과 결과비교)4. 수정활동 (보상 ... card)4) 서비스 품질 갭 모형 (service quality gap model)5) 린(Lean)★ 간호관리전달체계4. 질 관리를 위한 자료의 분석도구 ★1) 사례관리시스템 ... 간호의 질 관리Ⅰ. 간호표준1. 간호표준의 개발간호표준(standard)기준(criteria)지표(indicator)Ⅱ. 간호의 질 관리1. 간호의 질 관리 접근방법1) 구조적 접근

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.21 | 수정일 2024.06.12

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우리나라 사회복지조직의 인적자원관리와 문제점에 대해 서술하고 개선방안을 제시하시오.

개발 방법1) 직원개발(1) 개념: 직원들의 소양 및 능력 개발, 직무수행에 필요한 지식?기술의 향상, 가치관과 태도의 변화를 교육하고, 훈련하는 활동(2) 종류: 신규채용자 훈련 ... 과 능력을 개발하고 직무수행에 필요한 지식과 기술을 향상시키며, 가치관과 태도를 바람직한 방향으로 변화시키기 위한 교육 및 훈련활동이다. 직원개발의 1차 목적은 직원들의 새로운 지식 ... 서술하고 개선방안을 제시하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리나라 사회복지조직의 인적자원관리와 문제점, 조직의 보수적 문제2. 조직의 직원개발 방법3. 사회복지기관의 조직

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.18

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[족보] 한양사이버 고객관계관리 전략 기말대비 (연습문제 포함)

활용(ERP, CRM, SCM):기술적인 인프라스트럭쳐(데이터 웨어하우스, 데이터마이닝, OLAP)2) 데이터마이닝의 특징-개발된 예측 모형이 새로운 데이터에서도 얼마나 잘 적용 ... -> 데이터 탐색 -> 데이터 변환 -> 데이터 모델링 -> 모형 평가1) 표본 추출-표본의 종류(학습 데이터 표본, 평가 데이터 표본, 검증 데이터 표본)-샘플링 방법론(단순임의 추출 ... )4) SFA와 조직이슈-영업사원들의 SFA 도입 거부:SFA 구축 개발 참여 거부:SFA 구축 완료 후 사용거부:SFA 사용 집단거부:핵심영업사원들의 이탈-무엇이 문제인가?:SFA

리포트 | 48페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.05 | 수정일 2021.04.15

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