"노동의 유연성"의 검색결과 입니다.

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비정규직 문제점 학점은행제 생산관리 족보 사회문제론 경영 인적자원관리 신자유주의 맞벌이가족 현황 현장논문계획서 인구고령화

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"노동의 유연성" 검색결과 2,241-2,260 / 27,192건

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((강추자료A+)) 정년연장 정책의 추진배경과 일본의 도입 사례와 기업 인센티브제도 사례와 억제요인과 성공적인 정책을 위한 검토사항

을 기업에 전가하는 정책의 실효성에 대하여 근본적인 재검토가 필요한 상황이다.마지막으로 노동시장 유연성확보이다. 현실적으로 60세 정년연장 전면 시행에 이어 추가적인 정년연장이 경영 ... 되어야 할 것임을 인식해야 할 것이다. 고령층 채용 확대 조치가 실질적인 고용 확대로 이어지기 위해서는 직무중심 임금체계 구축, 장년근로시간 단축 등 노동시장 유연성을 위한 제도 혁신을. ... 적인 일자리를 통해 노동시장을 효율적으로 관리하여 은퇴한 베이비부머들을 통해 생산동력을 더 확보하기 위한 정책대안에 해당한다.하지만 정부는 2019년 9월 18일 정부서울청사

리포트 | 6페이지 | 2,700원 | 등록일 2021.02.01

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인적자원관리-우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가

여 본인의 의견은?Ⅰ. 서론지식 정보화 사회로 접어들면서 자본이나 토지 외에 지식과 기술 같은 무형의 요소들의 중요성이 높아지게 되었다. 노동력을 단순한 부품으로 비용처럼 생각하는 것 ... 지 못한 곳이었다. 과연 A기업은 목표달성을 위한 인적자원확보를 위해 어떤 노력을 기울이고 있다고 할 수 있을까? 이런 경우 노동자는 부당함을 느끼고, 자신이 언제든지 대체가능한 인력이 ... 로 인력을 모집, 선발하고 적절한 위치에 배치한다. 다양한 면접기법을 사용하기도 하고,헤드헌팅으로 우수인재를 스카우트해오기도 한다. 다만 그 이전에 기업이 노동자에게 어떤 가치를 줄

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.15

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우리사회에서 중요한 사회문제로 거론되고 있는 저출산 경향의 원인과 저출산으로 나타날 수 있는 문제점들에 대해 서술하시오

률이 급격하게 감소하면서 인구 고령화가 가속화되고 있어, 노동력 부족, 사회복지 부담 증가, 경제성장 둔화 등 다양한 문제가 발생하고 있다. 이에 따라 정부나 사회 전반에서 이 문제 ... 살펴보겠다.1) 인구 고령화저출산으로 인해 출생율이 지속적으로 감소하면서 인구 고령화가 가속화된다. 인구 고령화는 노동력 인구 비중의 감소와 더불어 사회복지 부담의 증가, 경제 ... 성장 둔화 등 다양한 문제를 야기할 수 있다. 특히 노동력 인구 비중의 감소로 인해 생산성이 저하되어 경제성장이 둔화할 수 있으며, 사회복지 부담은 증가하게 된다.2) 노동력 부족

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.07 | 수정일 2023.04.20

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우체국물류지원단 사무일반 합격자소서 2022상반기

게 줄이기!]2020년도 공공기관 경영평가 결과 2년 연속 E등급을 받아 기관장이 해임된 우체국물류지원단 노동자들이 불합리한 공공기관 통제를 중단하라고 주무부처와 우정사업본부에 촉구 ... 했던 뉴스기사가 떠오릅니다. 한 때, 노동자의 인권과 앞으로의 상생방안에 대한 여러 문제로 이슈화 되었었는데 이때에 대한 저의 본인의견은 여전히 같습니다.사람들과 더불어 사는것이란 ... 들의 업무시간을 무제한 늘리기보다 전기차 우편배송 도입 및 특정 시간대 집중 배송 지원들로 좀더 자율적이고 유연한 근무제를 도입하여 비용을 줄이는 한편, 사무외적 비용을 줄이는 방식

자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.09

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2026년 상남한마음병원 간호사 직무 자소서

에 큰 영향을 미친다는 사실을 직접 체험했습니다. 또한 긍정심리학, 감정노동 관리, 스트레스 코핑(coping) 기법 등에 대한 온라인 강좌를 자율적으로 수강하며, 정신건강 분야 ... 에서의 전문성을 넓히고자 했습니다. 3. 성격의 장단점 저의 가장 큰 강점은 긍정적인 마인드와 유연한 사고방식입니다. 병원이라는 특성상 예기치 못한 상황이 자주 발생하며, 정신 ... 자격증을 준비 중입니다. 최근에는 정신건강간호사 국가자격증 응시 요건 충족을 위해 학습 계획을 세우고 있으며, 그에 앞서 BLS(기본심폐소생술), 감정노동관리 교육, 자살예방 상담

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.07

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세계의정치와경제2) 코로나19와 같은 범유행병 (pandemic)은 확산뿐만 아니라 방역 역시 국가와 지구적차원에서 대안 모색-신자유주의에 의한 노동문제-논하시오0k

에서의 종속과 소외를 가속화시켜낸다.신자유주의는 일국적 차원에서는 사회조직 원리로서 각 영역에서 원리에 기초한 변화들이 이루어진다. 노동시장의 유연화, 교육에 있어서의 공공성의 배제 ... 한 국제경쟁을 이기기 위해서는 안정적인 고용 대신 유연 노동을 채택할 수밖에 없었다. 그 결과 많은 노동자들이 해고되어 실업자가 급증하게 되었고 그와 함께 비정규직, 파트타임 노동이 크 ... 세계의정치와경제2) 코로나19와 같은 범유행병 (pandemic)은 확산뿐만 아니라 방역 역시 국가와 지구적차원에서 대안 모색-신자유주의에 의한 노동문제-논하시오0k프랑스/법

방송통신대 | 8페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.05.09

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제3의 길

을 목표로 하고 있다. 복지국가의 접적 소득 재분배에서 고용의 재분배, 교육과 훈련을 통한 기회의 재분배, 노동시장의 유연화를 제공하는 것이 국가의 주요 역할이라고 본다. 즉, 소극 ... 제3의 길제3의 길은 기든스(A. Giddens)의 이론적인 논의를 18년 만에 영국 보수당 정부를 대체하여 노동당 정부가 집권하면서 채택한 강령이다.기든스는 고복지-고부담-저 ... 으로 제안 된 것이 바로 제3의 길이다(Giddens, 2001).영국 노동당의 토니 블레어(Athony Blair)수상이 집권한 뒤, 제3의 길이 자신이 나아갈 길이라고 말하면서 제3

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.18

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[RE.write Vol.8] 자기소개서 실전 문장 컬렉션

한 업무 처리 능력까지 충실히 드러납니다. 특히 직무경험 중심의 서술 외에도 ‘사람을 이해하는 일’이라는 인사직에 대한 가치관과 밝고 유연한 성격 기반의 협업 역량이 설득력 있 ... 까지 세심하게 관리했습니다. 또한 단기형, 전환형, 체험형 인턴제도를 기획·운영하며 입사 전 단계에서의 조직 적응 프로그램도 자체 설계한 바 있습니다. [근태·보상 관리와 노동법 기반 ... 를 선출하고, 직원들과의 합의를 바탕으로 보상휴가제를 도입하는 등 노동관계법 기반의 실무 대응 역량도 함께 체득했습니다. 또한 연차촉진제 시행, 연차 관리 및 소진율 파악, 4대

자기소개서 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.16

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여가, 레크리에이션, 놀이의 개념과 차이점을 서술하시오. 그리고 현대사회에서 여가, 레크리에이션, 놀이의 중요성을 기술하시오.

을 손에 쥐고 살아가는 시대에 도달했다. 기술의 발전은 노동 시간을 단축시켰고, 물질적 풍요는 생존을 위한 투쟁에서 한 걸음 물러설 여유를 허락했다. 그러나 역설적이게도 현대인 ... 화할 수 있을지에 대한 방향을 모색하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 여가, 레크리에이션, 놀이의 개념과 차이점여가, 레크리에이션, 놀이는 인간의 비노동 시간을 구성한다는 공통분모를 가지 ... ) 여가의 다층적 의미: 시간, 상태, 그리고 태도여가의 본질은 노동으로부터 벗어난 물리적 시간을 지칭하는 데 그치지 않는다. 고대 그리스 철학자들이 스콜레라 칭했던 여가는, 생계 활동

방송통신대 | 6페이지 | 3,300원 | 등록일 2025.09.08

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세계의정치와경제-신자유주의 세계화 시대 코로나 19로 인한 노동문제와 그 대안

유연해졌다. 즉 기업의 생산기지나 판매기지 이동이 자유로워지면서 평생직장 혹은 평생 고용의 개념이 사라지고 노동자 해고와 구조조정이 빈번하게 이루어졌다. 이처럼 노동자들이 일회용 ... 지구적 표준제도를 게임의 규칙으로 정하면서, 국민국가의 역할을 축소하였다. 따라서 역할이 축소된 ‘작은 정부’ 체제에서 노동 부문은 점점 소외되고, 그에 따라 각국 노동자의 불만 ... 19로 인한 세계 경제위기가 도래하였다. 코로나 19로 인한 유행병이 장기화하면서, 노동 부문은 완전히 파괴되었다. 실업자가 대거 양산되고 기계가 노동력을 대체하면서 실업은 장기

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.24

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산업복지론_산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지 개선점 및 전망 등 본인 생각을 기술하시오.

를 보인다. 넓은 의미에서 산업복지란 국가 또는 지방자치단체, 기업, 노동조합, 협동조합 등이 앞장서서 근로자와 그 가족의 생활안정과 생활수준 향상, 복지서비스 활성화를 목적으로 하 ... 접근보다 미시적인 접근이 더 많다고 할 수 있다.② 거시적 접근거시적 접근에서 노동-자본-국가의 구조적 측면에 초점을 맞추고 정책과 제도를 중심으로 산업복지에 접근한다. 따라서 국가 ... 적 접근은 노동의 인간화, 노사관계, 사회보험, 고용보험 등 직장 내 노동 및 자본 문제에 초점을 맞추고 있다.(3) 필요성산업복지는 근로자의 건강과 안전을 보호하고 일과 삶의 균형

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로

으로 예상된다. 고용형태는 소비자 중심 비즈니스의 발전으로 비전형 고용 확대 및 유연한 노동형태를 통해 노동자의 근로선택 강화될 것으로 예상된다. 또한 인력개발에 대해서도 업무의 질 ... 관리 전문가의 역할은 달라졌다고 할 수 있다. 4차산업혁명시대로 인해 인적자원관리는 창의성과 유연성이 있는 인재의 육성과 훈련에 집중이 될 것으로 예상되고 있다. 인공지능의 개발 ... 은 기존의 중간관리자들하고 있던 의사결정이나 업무를 대체할 것으로 예상된다. 따라서 인공지능을 제외한 인적자원들은 창의적이고 업무의 유연성을 발휘할 수 있는 인재들이 필요한 것이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.15

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4차 산업시대에서 적합한 노사관계는

이 된다. IMF 구제금융 이후로 노동유연화와 고용 불안정이 산업 전반에 걸쳐 퍼졌기 때문이다. 문제는 근로자의 고용 보장에 관한 사항은 사용자의 경영권에 관한 내용이기 때문에 법 ... 한 노사관계에 대한 고찰을 중심으로-1_4차산업시대의 노동 이슈1) 일자리 증감2) 생산방식의 변화3) 노사관계의 변화2_4차산업시대에 적합한 노사관계에 대한 고찰1) 협력적노사 ... 하게 될 미래에 대해 이야기한다. 그렇지만 발전의 이면에는 인간의 일자리 위협이라는 어둡고 비관적인 미래가 존재한다. 4차 산업 혁명의 시대는 필연적으로 인간의 노동력을 대체할 수 있

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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컴퓨터 통합생산시스템의 개념과 효과를 설명하고, 공장자동화와 컴퓨터 통합생산을 비교하시오.

를 따라 움직이는 생산물을 반복된 공정으로 작업을 하여 노동력을 줄이면서 대량생산이 가능하게 해 주었다.경영자의 입장에서는 이러한 시스템을 통해서 인건비를 줄이고 불량률을 줄이며, 비용 ... 가 늘어날 수는 있어도 변동비를 획기적으로 줄일 수 있어 이 방법을 선호하게 되었다. 여기에 시간이 흘러가면서 그나마 사람이 진행하던 작업을 로봇이 대체해감으로써 노동의 가치가 떨어지 ... 는 효과를 나타내게 되면서 각종 사회적 문제점을 야기하기도 했다. 즉 비숙련 노동자의 도태를 가져왔으며 숙련노동자와 비숙련노동자간의 임금격차가 심화되는 현상을 가져오게 되었다.반면

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.09

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특정대상을 지정하여(본인, 타인, 가상의 인물 모두 상관없음), 그 사람이 필요로 하는 재활운동을 지도

차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 대상자의 문제점2. 대상자에게 적용할 수 있는 재활운동 종류1) 자세 교정2) 근력강화 운동3) 유연성 운동4) 유산소운동5) 수중 운동6) 요추 굴곡 ... 하다고 할 수 있는데 이러한 운동요법은 근력, 근지구력, 유연성 유지 외에도 관절막, 인대 및 건을 능동적으로 신장시켜며 혈류를 증가시켜 손상부위가 회복될 수 있으며 근력과 근지구력 ... 였다. 임신 출산기에 요통을 경험했고 그 때부터 허리통증이 있었지만 따로 치료를 하지 않았다고 하였다. 또한 주부로서 여러 가사노동을 하고 있는데 허리를 굽혀서 일을 할 때가 많

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.28

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사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 사회문제론, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술

다. 비정규직 문제를 바라보는 노동자와 기업, 정부의 입장에도 차이가 있다는 것이 하나의 이유가 된다. 노동자들의 입장에서는 경제위기를 극복하고 경쟁력을 강화시키기 위해 노동형태의 유연 ... 이 해결만을 요구하게 되면 양극화는 더욱 심해지고 근본적인 문제는 전혀 개선되지 못한다. 노동시장의 유연성을 확보하는 것은 기업의 경쟁력을 높이는 것은 치열한 국제경쟁 시대에서 기업 ... 는 정보화의 진보, 서비스가 발달됨에 따라 고용형태가 다양해지고 기업의 인력운영방식에 대한 변화, 각국의 노동시장 유연화의 정책방향 등으로 비정규직의 증가는 전 세계적인 추세라고 말

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2021.07.20 | 수정일 2024.08.12

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복지국가에 대하여 설명하시오

. 복지국가의 의의근대사회와 현대사회의 가장 큰 차이는 사회문제에 대한 국가의 책임을 인정한다는 점이다. 산업혁명과 도시화는 인류의 문명을 빠르게 발전시켰으나, 동시에 노동력을 기준 ... 을 제도화하는 복지국가로 발전하게 된다. 이러한 복지국가의 출현배경에는 정치적 영향도 있었다. 노동자 계급과 시민계급의 성장이 이루어지면서 정치적 영향력이 강화되었고, 국민에 대한 사회 ... 복지가 시민의 권리로 발전하면서 사회복지를 확대하는 정책이 시행될 수 있었기 때문이다. 영국의 경우에도 보수당이 아닌 노동당이 총선에서 승리하면서 사회보장체계의 혁신이 이루어질 수

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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포스트 COVID-19 시대 - ICT 기술이 융복합된 건설산업의 사례 조사

업무 방식이 야기한 문제점대부분의 건설산업이 그러하듯 ‘타이세이 건설’ 역시 노동집약적인 형태를 나타내고 있었다. 하지만 노동력을 중심으로 한 기존의 업무 방식으로는 일본 내부 ... 의 인건비 증가와 노동력 감소로 인해 공기를 맞추기에 충분한 인력확보가 부족해졌고 이는 건설의 단가를 낮추는 규모의 경제 형성마저 위태롭게 했기에 ‘타이세이 건설’은 결국 생산 ... 을 다각도로 고민했지만, 당시 ‘타이세이 건설’의 생존과 성장을 가장 크게 위협하는 노동력의 감소는 기존의 어떠한 방법으로도 해결하기 어렵다고 판단했다. 좌측 이미지의 통계

리포트 | 6페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.05.15

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신자유주의와 복지국가의 후퇴에 대해 설명하시오 서론

를 배제하는 것이고, 둘째는 단체행동권 등 노조의 활동을 크게 제한하는 것이다. 마지막은 노동시장의 유연성을 통해 노조에 대한 우회적인 공격을 감행한 것이다. 대처 정부의 노조에 대한 ... 를 받으면서 세계의 거의 모든 국가로 빠르게 퍼져나갔다.영국은 1976년 파운드화 가치 급락으로 같은 해 9월 전례 없는 통화위기에 직면했고, 결국 노동당 정부가 국제통화기금(IMF ... 째는 정부 소유의 기업이나 자산을 민간에 직접 판매하는 것이다. 앞의 두 가지 방법은 효율성을 명분으로 노동비율을 인하하여 임금을 낮추려는 시도라는 비판을 받았고, 마찬가지로 대처

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.16

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노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고, 모든 당사자가 상생할 수 있는 방안에 대하여 논하시오.

하는 데 기여하며, 특히 2019년부터 시행된 ‘노동시장 유연성 강화 정책’은 산업 생산성 4% 이상 향상에 기여한 것으로 분석된다. 또한, 정부는 노사분규 예방을 위한 상담 및 ... R E P O R T노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고, 모든 당사자 ... 가 상생할 수 있는 방안에 대하여 논하시오.Ⅰ. 서론노사관계는 경제 발전과 사회 안정에 중대한 영향을 미치는 중요한 관계이다. 노동자와 사용자가 상호작용하는 과정에서 발생하는 이해

방송통신대 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.22

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