"법정기준근로시간"의 검색결과 입니다.

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지역사회 생활법률 지급명령신청 중간과제물 맞벌이 근로계약서 연봉근로계약서 상속분 연봉계약서 임금 보호제도

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"법정기준근로시간" 검색결과 1,861-1,880 / 4,138건

교사의 학교생활, 문화의 개선방향과 과제

하고 있다. 프랑스의 법정 주당수업시수는 초등학교 27시간, 중등 15-18시간, 독일은 최저 담당 의무시수로 초등학교 27-28시간, 중등학교 23-28시간의 범위로 적용되고 있 ... 크기를 유지하는 규정을 적용하고 있다. 또한 법정 수업시수를 책임 있게 담당하고 수업에만 전념할 수 있도록 사무 및 행정 보조 인력을 지원하고 있다.(2) 수업 준비 시간 보장 ... 의 위상 설정(기존 배치 기준 개정과의 관계 등), 법제화 추진 방식과 시기, 수업 초과 교사 및 미달교사에 대한 처우 등에서 쟁점화 되면서 유보되었다.당시 표준수업시수 도입에 관한

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.02.08

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사회복지사로써 사회복지계획을 수립하고, 정책제안을 할 수 있는 기회가 주어진다면 어떻게 계획을 수립하시고 정책 제안을 하시겠습니까?

- 교통약자 특별교통수단 법정대수 충족을 증차하고, 점심?저녁시간 등 식사시 간대와 밤12시나 24시간 운영 등 운영시간 확대와 기사충원을 통해 운영방 안을 개선한다.- 성인발달장애 ... 한다. 이와함께 중증장애인에 대한 추가시간을 보 건복지부 기준 수준으로 확대한다.- 청소년 쉼터에 대한 운영 실태와 수요분석을 토대로 운영 현실화 방안을 마 련한다.라. 노동권- 시니어 ... 인의 낮 시간 보호를 위해 중증성인장애인을 위한 주간보호센터 를 확충한다.- 중증장애인의 일상생활이 가능하도록 우선적으로 최중증 독거장애인에 대해 하루 24시간 지원을 실시

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.13 | 수정일 2014.09.15

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지방정치에 관한 뉴권자의 관심과 제고방안

강제성이 공무원에게만 한정된다. 그러므로 사기업의 근로자의 경우에는 근로환경에 따라서 투표권을 행사하기 힘들 수 있다. 또한 투표시간이 저녁 6시까지인 점은 근로자들의 퇴근시간 ... 하였다.2. 투표율 저하의 원인 및 문제점그렇다면 항상 저조한 투표율이 비롯된 원인들은 무엇이 있는지 알아보도록 하겠다. 아래 표는 제 5회 지방선거를 기준으로 만들어진 투표를 하지 않 ... 은 이유에 대한 여론조사이다.가. 개인적인 일, 출근 등으로개인적인 일, 출근 등으로 표를 행사하지 못했다는 응답이 36.6%로 가장 많았다. 지방선거는 법정 공휴일 이기는 하나

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.06.17 | 수정일 2019.04.21

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[벤처기업 창업절차][벤처기업]벤처기업 창업절차의 준비, 벤처기업 창업절차의 승인, 벤처기업 창업절차의 사업타당성분석, 벤처기업 창업절차의 지원, 벤처기업 창업절차 신고사항 분석

작성근로기준법령의 규정에 의하여 상시근로자가 1인 이상인 경우 근로자명부와 임금대장을 작성하여야 한다. 사업자는 근로기준법 시행규칙에서 정하는 서식에 각 사업장별로 근로자의 성명, 생다. ... 완화11) 부가가치세 환급금의 신속한 지급12) 문의처Ⅵ. 벤처기업 창업절차의 신고사항1. 근로자 명부와 임금대장 작성2. 취업규칙 신고3. 산업재해보험 의무가입4. 고용보험 ... 의무가입5. 국민연금 의무 가입6. 국민건강보험 의무 가입Ⅶ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론창업예비절차는 본격적으로 자금과 시간이 투입되기 시작하는 본격적인 창업 절차에 들어가기 전에 사업

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.22

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근로권 및 인권의 보호

’이라 함은 최저기준을 의미하므로 이 기준을 이유로 해서 기존의 근로조건을 낮추는 것은 금지된다(근기법 제3조). 예컨대, 1일 소정근로시간이 7시간인 사업장이 법정근로시간을 이유 ... 로 8시간으로 변경시키는 것은 근기법 제3조 위반이다.근로조건을 낮춘 이유가 법정근로조건을 이유로 한 것이라면 근기법 위반이 된다. 그러나 근로자의 동의를 받은 것이라면 근기법 위반 ... 문> 근로권 및 인권의 보호Ⅰ. 최저근로조건 보장근기법은 근로조건의 기준을 정함으로써 근로자의 기본적 생활을 보장, 향상시키는데 목적이 있다(근기법 제1조). ‘근로조건의 기준

시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.19

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저출산

-저출산 해결을 위한 법정책-‘일하는 엄마’를 위한 근로관계법적 시각에서의 접근◎ 요약Ⅰ문제의 제기우리나라에서 저출산의 문제는 사회적, 경제적인 측면에서 부정적인 영향을 미치 ... 할 권리는 가지도록 개정안에 규정하고 있다.출산 이후 달라진 가정환경에 맞춰 근로시간을 조정해 줄 것으로 요구할 수 있도록 한다.라. 모성보호규정의 자영업여성으로의 확대자영업 여성 ... 분에 대해 근로기준법상 통상임금상당액을 지급한다.나. 육아휴직근로자가 만 6세 이하의 초등학교 취학 전 자녀를 양육하기 위하여 신청하는 휴직(1)기간자녀가 만 6세 이하로 초등학교

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.09

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연봉근로계약서

2008년 임 금 대 장연번 성명 연장근로(월별) 야간근로시간 특근시간 결근지각조퇴시간 급 여 내 역 월급여 연 산 정 내 역소속부서 소속팀 직급 사원번호 입사일 기초시급 기본급 ... 식대 연차수당 연장근로수당 야간근로수당 상여금 연기본급 연법정수당 연상여금 연총지급액 주민번호 주소1 가 임원 20080001 2008/01/01 16,500 60 3,448 ... : (인)근로자성 명 : (인)김문현:(1) 계약연봉액은 기본연봉과 각종 법정수당, 식대로 구성한다.(2) 연봉계약기간 중에 회사규정에 의하여 징계를 받거나 정직 명령 등을 받

서식 | 2페이지 | 300원 | 등록일 2014.07.18

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[고용조정][고용][노조]고용조정의 개념, 고용조정의 종류, 고용조정의 요인, 고용조정의 현황, 고용조정의 노동조합(노조), 고용조정의 지원제도, 향후 고용조정의 정책 과제 분석

적 근로시간, 연간단위 생산계획에 의한 일률적 근로시간, 법정근로시간 등○ 근로시간단축 후의 근로시간은 근로기준법(제49조, 제67조) 및 산업안전보건법(제46조)의 규정에 의한 근로시 이직임 ... 주에 8시간 이상을 단축한 사업주에게 지원※ 근로시간단축의 기준근로시간 : 노사간 합의에 의한 연단위 이상의 정기적?일률적 근로시간, 단체협약 또는 취업규칙에 의해 정해진 일률 ... 방법으로는 근로자 수를 조정하는 외부적 수량적 고용조정과 근로시간을 조정하는 내부적 수량적 고용조정이 있다. 외부적 수량적 고용조정 방법에는 인력수요가 줄어들 때 신규채용의 중지

리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.23

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100% 합격 한국전기안전공사 자소서 작성방법 -면접 기출문제 입사시험 출제경향

다 보민기초생활보장제도를 시행하였을 때 근로의욕의 변화를 무차별 곡선을 이용하여 보이는 문제. 재정학의 부의 소득세제와 연관된 문제일국에서 생산되는 재화와 가격이 기준년도와 비교년도로 ... 100% 합격 한국전기안전공사 자소서 작성방법 -면접 기출문제 입사시험 출제경향이 면접 자료는 한국전기안전공사에 대한 자료입니다. 최대한 자료를 취합 정리하였으나 시간에 따라 ... 하, 한국사 20문항(객관식 출제)전공 출제범위사무직군 : 법정, 상경 선택 응시법정 : 법학, 행정학상경 : 경영학, 경제학, 회계학그 외 직군 : 지원분야 기사 수준2차

자기소개서 | 93페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.02.07 | 수정일 2019.05.13

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100% 합격 한전원자력원료주식회사 자소서 작성방법 -면접 기출문제 입사시험 출제경향

을 다시행하였을 때 근로의욕의 변화를 무차별 곡선을 이용하여 보이는 문제. 재정학의 부의 소득세제와 연관된 문제일국에서 생산되는 재화와 가격이 기준년도와 비교년도로 나뉘어 제시되어 있 ... 100% 합격 한전원자력원료주식회사 자소서 작성방법 -면접 기출문제 입사시험 출제경향이 면접 자료는 한전원자력원료에 대한 자료입니다. 최대한 자료를 취합 정리하였으나 시간에 따라 ... 나 20문항(객관식 출제)전공 출제범위사무직군 : 법정, 상경 선택 응시법정 : 법학, 행정학상경 : 경영학, 경제학, 회계학그 외 직군 : 지원분야 기사 수준2차 : NCS 기초

자기소개서 | 92페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.02.07 | 수정일 2019.02.13

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법적으로 유효한 혼인(법률혼)을 하려면 어떠한 요건과 절차가 필요한가

로서 아들 C가 출생하면 A와 B는 C의 출산과 양육과 관련하여 각각어떠한 휴가와 휴직, 사회보장급여를 받을 수 있는가? (5점)1. 출산휴가 제도가. 지원 대상 : 근로기준법이 적용 ... 확보되어야 하고, 90일을 연속하여 사용하여야 함)* 출산전 44일 + 출산일 1일 + 출산후 45일※ 출산전후 휴가 분할 사용 가능(2012.2.1. 근로기준법 개정안 공포 ... 에따라 통상임금의 100분의 40에 해당하는 금액이며, 최저 50만원에서 최고 100만원까지지급된다. 다만, 육아휴직 급여의 지급대상 기간이 1개월을 채우지 못하는 경우에는 근로기준법

방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.03.24

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영유아교사론 교육관에 따른 교사의 자질을 설명하고, 교사의 자질을 향상시킬 수 있는 실제적인 방안에 대하여 논하시오

에 어려움이 있어 퇴근 후에도 업무의 연장이 됩니다. 당연히 초과근무수당은 없습니다. 법정근로시간 초과근무시간에 대한 수당을 정부에서 평가인증을 우수한 점수로 통과한 기관에 대해서 ... 한 영향을 줍니다. 교사는 영유아들에게 부모 다음으로 아주 많은 영향을 줍니다. 맞벌이 부모의 경우 부모보다도 더 오랜 시간을 보내기도 합니다. 영유아시기의 아이들은 성인의 행동 ... 먼저 시행할 수 있도록 지원하면 교사들도 전문성을 향상시키며 자신의 자질을 높이려 노력할 것입니다. 저의 경우 유아 15명으로 누리보조교사가 있지만 1일 4시간 근무여서 많은 도움

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.10.13

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영유아보육학3) 2004년 전면 개정된 [영유아보육법]의 주요 특성에 대해 설명하고, 이러한 특성이 반영된 현행 보육정책의 사례를 제시하시오.

보육료제도의 도입 : 부모의 소득기준에 따라 보육료에 대한 차등 지원제 신설.(9) 보육수당 도입 : 법정저소득층 아동이 보육시설이 없어서 이용하지 못할 경우 보육수당 지급(10 ... 되었다. 아홉째, 직장보육·가정보육·통합보육·24시간 보육·야간보육 등의 다양한 형태를 제시함으로서 수요자 중심의 보육으로 전환하였다.열 번째, 보육종사자의 양상과 자격 등을 구체 ... : 보육교사자격증제도 도입과 종사자의 기준을 강화.보육시설에 대한 정기적인 평가와 민간시설에 대한 평가인증제 실시.보육과정의 마련. 건강, 영양, 안전에 대한 구체적 내용 마련(5

방송통신대 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.03.11

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역대 공화국별 노동관계법 개정내용과 노동정책의 특징

를 금지하도록 함.3) 근로기준법의 개정① 도산업체의 노동자에 대한 임금채권 우선 변제함.(제30조)② 법정근로조건의 유지를 위한 근로기준법 위반자에 대한 처벌 강화를 기함.(제107조 ... )③ 근로기준법의 적용대상 범위를 종전의 15인에서 5인 이상의 근로자가 상시 고용되는 사업장으로 확대를 함.(제1조)④ 16세 이상 18세 미만의 연소근로자에 대한 기준근로시간 ... 의 특징Ⅱ. 제3공화국(4P)1. 노동조합법의 개정 2. 노동쟁의조정법3. 근로기준법의 개정 4. 노동위원회법의 개정5. 제3공화국 노동정책의 특징Ⅲ. 제4공화국(6P)1. 노동조합법

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.07.18

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교대제 근로의 개념과 활용

(3) 근로시간(§50)① 교대제 형태를 취하더라도 법정기준근로시간(휴게시간 제외하고 1주40시간, 1일 8시간)은 적용 ... 교대제 근로의 개념과 활용1. 교대제 근로의 개념교대근로시간제(shift work system)란 장시간의 연속작업을 하기 위하여 근로자 를 2교대조 이상으로 조직하고 하루를 2 ... 개 이상의 시간계열로 구분하여 동일 근로자를 일정한 기간마다 교대로 작업하게 하는 근무형태이다.교대제의 유형은 교대조의 수와 교대순번에 따라 2조 격일제, 2조 1일 2교대제, 3

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.25

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여성스스로의성차별,여성이 당당하기 위헤 필요한과제,과잉된여성의피해의식,여성의이중적태도

만 유급이었는데 소정근로시간을 40시간으로 하는 개정근로기준법 (2003.9.15)에서는 기존의 생리휴가를 유급에서 무급으로 전환해도 좋다고 하고 있다. 물론 법대로 무조건 무급 ... 으로 하는 것이 아니라 무급으로 해도 관계없다고 한 것이다. 유급으로 하건 무급으로 하건 개별 기업에서 정할 일로 근로기준법은 근로자의 최소한의 권리를 보장하는 법인만큼 근로자 ... 다.물론, 기혼 여성이라면 ‘출산’과 ‘육아’를 경험하며, 이를 위한 시간이 필요하다. 그러나 중요한 업무를 맡은 직원이 중간에 출산을 이유로 휴가를 요구할 경우 고용주나 직장 동료

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.15

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미성년자의 근로와 관련한 법적 보호방안

미성년자의 근로와 관련한 법적 보호방안Ⅰ. 서설1. 미성년자 보호방안의 체계 및 취지근로기준법은 민법에 대한 특칙으로써 미성년자의 법정대리인의 근로계약대리체결을 금지하고, 미성년 ... ) 의의 및 취지친권자 또는 후견인은 미성년자의 근로계약을 대리할 수 없다. 이는 근로계약 체결시 법정대리인의 대리권 남용을 방지하고 미성년자의 인신구속가능성을 방지하기 위한 것이 ... 대리인의 동의 요부미성년자가 근로계약을 체결하기 위하여 법정대리인의 동의를 요하는가에 대하여 ⅰ) 법정대리인의 동의는 필요하지 않다는 견해도 있으나, ⅱ) 연소근로자의 경우 법정대리

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.02

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이탈리아 노사관계법의 기본 흐름

훈련에 관한 규정, 임금의 결정기준, 1일 최장 노동시간의 결정 요청, 주휴권, 연차유급휴가권의 보장, 여성 및 연소자의 권리의 대등성 및 근로주부와 미성년 노동자의 보호, 적정 ... 시대(1938～41)가 끝날 무렵 만들어진 민법의 여러 조항들이다. 셋째는 전후 다양한 단계를 경유하여 의회를 통과한 기초적인 노동법 등이다. 이탈리아에서는 노동법전이나 근로기준 ... 를 대표하는 법정대표권이 인정되었으며 승인된 노조간에 체결된 단체협약은 일반적 구속력을 가졌다. 그러나 파시즘 체제의 붕괴에 따라 단체협약은 법규범성을 상실하고 보통법의 틀 가운데

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.12.02

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[저지투쟁][투쟁][노동법개악][연금제도][사유화][평택미군기지][미군기지]노동법개악 저지투쟁, 연금제도 저지투쟁, 사유화 저지투쟁, 평택미군기지 저지투쟁 분석(저지투쟁, 투쟁)

다.시간 및 휴일?휴게 비적용범위 확대, 법정노동시간 단축 실시시기 유예기간 설정 등의 7가지 전제조건이 받아들여진다면 노동시간단축에 대해 ‘논의’할 수 있다는 입장을 밝히면서 이 ... 같은 시도를 드러냈다. 이에 화답하듯 한국노동연구원과 노동부도 경총의 요구안을 거의 수용한 내용의 노동시간 단축안을 내놓은 바 있다.이번 ?근로시간 단축 관련 합의?는 위와 같이 ... 정부와 재계는 근로기준법상의 각종 휴일?휴가제도는 우리나라에만 특유한 것이라며 그 축소 및 폐지를 줄곧 주장해왔던 터였으므로, 이는 휴일?휴가제도의 대폭 축소 및 폐지라는 개악

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.25

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2013 의료보험 정리

성을 유지 할 수 있도록 한다. ②소득재분배 효과가 있다. 소득재분배의 형태는 4가지가 있다. 첫째, 고용주와 근로자 간의 계급간 소득재 분배는 고용주가 근로자의 보험료를 일부 ... 부담함에 따라 재분배가 일어난다. 둘째, 고소득계층으로부터 저소 득계층으로의 계층간 소득재분배는 건강보험처럼 고소득 근로자가 많은 보험료를 납부하고 혜택은 저소득 근로자와 같이 받 ... 으므로 재분배가 일어난다. 셋째, 같은 소득계층 내에서 소득을 이전시키는 계층내 소득재 분배는 건강한 자의 보험료가 질병에 걸린 환자에게로 이전되므로 재분배가 일어난다. 넷째, 시간

시험자료 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.11.19 | 수정일 2016.05.13

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