"일반사무직 면접"의 검색결과 입니다.

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"일반사무직 면접" 검색결과 1,781-1,800 / 1,950건

[공기업]KOTRA 기업분석 레포트

(TOEIC 대체), 논문(일반경제논술), 선택과목(전공과목)- 회화/면접/신체검사(2차시험)- 합격자 발표- 채용확정Ⅱ. KOTRA의 특징분석1. SWOT 분석 ... 구축조 직구 조임 무본 사4본부 1아카데미 3실 21팀 1사업단종합적인 기획, 지원 및 평가국내무역관1본부 12개무역관 1개공항사무소(인천공항)국내고객접점으로서고객지원수요 발굴해외무 ... 역관해외 74개국, 8본부, 105개 무역관사업수행현장으로서고객의 해외시장개척? 인사관리- 원칙 : 공개채용, 역량과 성과중심의 인사- 직원구분① 통상직 : 상경. 법정. 이공

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.17

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[인사관리] 연봉제

과 전문직에 국한 (일반사무직 근로자는 월급제가 적용, 생산직 근로자는 시간급 형태) • 연봉제의 적용대사자인 관리직, 전문직 종사자들의 임금체계는 직무급이 기본이 된 고과급 형태 ...  연봉계약으로 탄력적인 임금결정이 가능하게 되어 우수한 인재의 확보가 가능  임금체계가 간소화됨으로써 임금관리의 효율성이 확보  업적, 목표의 설정과 달성도 평가, 면접, 합의 ... 임금제도미국 기업의 연봉제• 대부분 연봉제를 운용하고 있지만 직무와 직급에 따라 연봉제가 적용되는 사람이 정해져 있음- 적용대상은 직무분석과 능력에 대 한 평가가 필요한 관리직

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.17

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[자기경영] 자기경영

낫다고 생각해서이다.내가 원하는 공무원은 출입국 관리직 이다. 이건 행정직 이나 교육행정직 보다는 인원도 많이 뽑지 않고 사람들한테 잘 알려지지도 않은 공무원이다.출입국 관리직 ... 이란 출입국 관리사무소, 세관 등에서 불법적으로 출입국하는 사람이나 수출입하는 화폐와 상품을 저지하기 위하여 출입하는 사람 및 각종 물품의 검사, 확인, 승인 및 필요한 허가 등 ... 에 관련된 업무를 수행한다. 수행하는 업무에 따라 출입국 관리직 공무원과 관세직 공무원으로 구분된다.시험과목은 국어, 국사, 영어, 행정법, 국제법이고 시험방법은 제1차, 2차 시험

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.28

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[사회복지]자원봉사활동과 자원봉사센터

적으로 파악, 체계적으로 관리하여 청소년, 대학생, 일반, 전문, 여성 등 각종 자원봉사활동을 지원하고 있으며, 내실 있는 운영을 통해 자원봉사활성화를 도모하고 전문적인 봉사활동 프로그램 ... 을 개발·연구를 하고 있다.■.현 황○. 센터개소 : 2000. 2 . 22.○. 위 치 : 제주도 제주시 건입동 533○. 면 적 : 84.24㎡ (25.52평)○. 조 직 : ... -. 소 장 : 김영호-. 사무국장 : 고태언-. 사무간사 : 이미숙-. 공익요원 : 2명■.제주시 자원봉사종합센터의 역할1. 자원봉사 정보망 구축 및 자원봉사전달체계 구축2. 협력

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.24

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직무분석(직무명세서+직무기술서)

한 환경직업병 유무없음사용장비각종 사무자동화 기기인적자원관리 담당자에 대한 직무명세서직 무 명인사부장직속상관인사담당중역직 종사 무 직작성일자2004. x 월 x 일학문적지식경영학 ... 기술서레크리에이션 지도자에 대한 직무기술서1. 직업분류직 무 명레크리에이션지도자직속상관자유Recreation Leader직 종오락 및 서비스종사자작성일자2004. x 월 x 일2 ... . 직 무 개 요개인이나 단체의 건강하고, 풍요로운 삶과 생활의 재충전을 위하여 여가와 레크리에이션에 관한 상담과 지도를 하며, 프로그램을 기획, 제작, 운영, 관리해주는 역할

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.06

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[인사관리] 확보, 모집, 선발관리

등에 신뢰도가 높고, 추천을 받은 사람은 추천자에 대하여고마움을 느끼게 되므로 근무태도가 좋으며 이직이 적음.- 학교교육·훈련기관 : 대기업에서 일반 사무직 사원이나 기술직 사원 ... 뿐이지만 채용박람회는 직접 지원자들과 면접을 하고 필요시 채용까지 연결.- 그 외 노동조합, lease 고용계약, 친지 등을 통한 모집3) 컴퓨터의 기술목록- 생산직, 기능직 ... , 사무직의 경우 컴퓨터에 입력된 기술목록을 활용하여 조직체에서요구되는 기술과 능력 프로필을 중심으로 자격조건을 갖춘 내부인력을 설정하고그들의 의사에 따라 모집에 응하도록 하는 것.(5

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2001.11.12

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[노사] 비정규직(노동자입장)

저유소에 SK 정식 직원들과 함께 배속되어 사무서기(일반 사무), 출하서기(출고전산업무), 영선원(저유시설 수선 보수), 저유원(저유작업 관리감독 등 일반 잡무) 등의 업무를 정식 ... (비정규직 근로자의 처우개선과 보호)1. 비정규근로의 상황과 문제점우리나라의 경우 임시ㆍ일용 등 비정규근로자가 전체 임금노동자의 50% 이상으로 비정규근로자의 규모가 과도 ... 하고 특히 IMF 이후 새로이 만들어진 일자리의 다수가 비정규직 일자리라고 인정하고, 이처럼 비정규근로자의 규모가 과도한 것은 우리 나라의 비정규근로가 사회적으로 합리적인 사유가 있는 곳

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.02

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[자원봉사] 호스피스 자원봉사자 프로그램

봉사자에 대한 기대는 매우 높다. 여러 가지 종류의 봉사활동이 있지만 호스피스 봉사는 일반 봉사와는 달리 단순한 활동이 아니고 인생의 마지막 여정에 있는 환자를 만나는 역할을 하 ... 한 보살핌과 관심과 사랑을 실천한다. 또한 여러 가지 사무로 바쁜 병원 직원들로부터 호스피스 관련 부분의 과중한 업무를 덜어 줌으로써 서비스를 보다 효율적, 효과적으로 할 수 있 ... 으시행한다.▣ 직무설명서{직책명호스피스 자원봉사목적말기환자의 남아 있는 삶 동안 질병으로 인하여 오는 고통스러운 증상을 완화시키며 질적 간호를 향상시키고, 환자와 가족의 신체

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.07

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[패션과 의상] 각 직종별 성공적 코디네이션

는 것이 중요하다. 대기업처럼 부서가 미지수인 면접인지, 업무가 뚜렷이 정해져 있는 면접인지를 고려하여 옷차림을 정한다. 가령 사무직에 지원했다면 입기가 가장 친숙한 싱글 여밈 ... 계열 바지 정장은 도시적이고 이지적인 성격이 강하 게 느껴져 전문성이 짙은 커리어우먼의 면접 복장으로 최상인다.브라운계열 바지정장은 여성스러움과 세련미를 동시에 느낄 수 있어 일반 사다. ... 쇼크이래로 소비자의 생활의식이나 구매형태가 「생활방위형」이나 중류의식에 의한 「보다 나은 생활의 질」을 추구하는 방향으로 전환되면서 일반화된 말이다. 또한 1970년대 중반기

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.04

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[직업윤리] 내가 관심있는 분야의 유망직종

, 은행원, 그리고 대기업 종사자 가운데 사무직, 행정직에 있던 사람들이 화이트칼라의 대표 직종들인데 지금 이 사람들이 쇠퇴하고 있는 것이다. 지금까지는 전통적인 '사농공상'의 관점 ... 는데 이제 보니 별 실속이 없더라는 것이다.이런 현상은 미국에서는 10여 년 전부터 나타난 현상이다. 사회가 급격히 정보화 사회로 변하면서 전통적 사무관리 체제는 컴퓨터에 의해서 자동 ... 법에 대해서 지속적으로 기술 습득을 해야 할 필 요가 있다. 측량사는 일반적으로 고등학교, 2년제 및 4년제 대학의 측량 및 측지, 지적관련 학과 와 토목학과 등의 관련학과를 수료

리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.25

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[상담] 청소년상담자의전문적자질

3장 청소년 상담자의 전문적 자질1. 청소년 상담 관련 기본지식1.1 청소년 관련 일반지식1.1.1 청소년 개인에 대한 지식·신체발달에 관해서 알아야 한다청소년상담자는 신체 ... 지식·근무자는 간단한 신청절차를 밟은 직후 접수면접 전문가에게 접수면접을 받게 됨·내담자의 파일이 만들어지고, 그 파일의 고유번호 부여, 파일의 폴더는 정해진 장소 보관· 예약 ... , 윤리적 행동 등 인지-감정-행동의 3요소가 얽혀져 있는 복잡한 현상이다. 전문직 종사자에게는 윤리적 행동은 물론 이 윤리적 행동을 뒷받침할 윤리적 판단능력을 요구한다.2.4.2

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.01.01

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[조직행동] 준거 -의사결정을 위한 기준

에 일반적으로 직무에서 무엇을 하는지, 즉 직무에서 수행하는 과업들이 무엇인지를 조사하여 직무를 이해한다. 이러한 절차는 직무의 의무, 책임, 기능을 고려하는 것으로부터 시작 ... 분석 정보를 수집하는 방법? 정보수집 방법a) 면접 : 직무분석가가 종업원들에게 그들이 하는 일의 성질에 관하여 묻는 것이다. 이때, 그 직무에 관하여 가장 좋은 정보를 주는 주제 ... 관련 전문가(SME)로 간주하여 면접대상자로 선정해야 하며, 그 중에서도 언어 능력, 좋은 기억력, 협조적인 사람들을 선정하는 것이 바람직하다. (귀납적)b) 직접 관찰법 : 종업

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.09 | 수정일 2015.07.30

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[패션과 의상] 인터뷰를 위한 코디 법

사무직 여성들이 선호하는 면접 의상이다Coordination의 방법(Mix& Match)Harmony어느 누구나 가장 쉽게 사용할 수 있는 방법으로 동색계열의 컬러를 서로 매치 ... 계열 바지 정장은 도시적이고 이지적인 성격이 강하게 느껴져 전문성이 짙은 직업여성의 면접복장으로 최상이다. 브라운계열 바지정장은 여성스러움과 세련미를 동시에 느낄 수 있어 일반 ... 은 등 갈색이나 밤색, 베이지색, 카키색 등의 네추럴(Natural)톤은 자칫 유약해 보일 수 있고 검정색 양복은 권위를 나타내기 때문에 면접 의상으로 피하는 게 좋다.2. 셔츠

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.07

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[지역사회복지론]여성 및 가족 노숙자 실태 조사와 해결방안 탐색

사 1년이상 된 세대가 입소가능- 모자원은 입소일 기준으로 3년동안 거주할 수 있고, 여기에 입소하기 위해서는 거주지 동사무소에 신청, 관할지자체의 여성복지 상담원과 상담하여 입소 ... 프로그램들은 비싸기 때문에 이 세상의 즐거움, 자기 해소 프로그램(한강가서 대화, 기도, 욕장, 등산, 대화법을 통한 대화, 부모교육, 창업교육, 면접법등)을 실시하고 있다.지역 ... 과 성동정신건강센터, 건강센터등의 시설과 연계가 잘 되어 있다.삼일교회는?- 삼일교회는 사회선교와 교회갱신을 목표로 하는 민중교회다. 일반 교회에서 성도들과 예배드리고 종교활동

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.04.29

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에린 브로코비치를 본후 사회 다각도에서 분석

들을 희생양으로 삼아 자신의 자리를 보전하려는 모습까지 보이고 있는 실정이다. 한 정부출연연구소에서는 사무직 여성들을 해고하여 임시직으로 돌리고, 임금 차액으로 연구원들의 임금 ... 여組織規範), 재판규범(裁判規範)의 3중구조로 되어 있다. 법은 크게 공법(公法)·사법(私法)·사회법(社會法), 실체법(實體法)·절차법(節次法), 일반법(一般法)·특별법(特別法 ... 점은 바로 난해함과 어려움이라는 것이다. 지금까지 했던 소국과민과 법의 얘기는 그만두고서 라도 법이나 정치에 대하여 일반 시민들도 잘 알았었다면 적절한 대응을 했을 것이고, 대책

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.04

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(사회복지개론)정신보건사회복지와 정신건강복지원 견학 - 대전정신건강복지센터

병리결.- 환자를 위하여 가족 구성원, 고용주 혹은 환자와 중요한 관계 맺고 있는 다른 사람들의 태도를 수정하도록 원조하는 역할- 면접실에서 치료를 위한 면접뿐만 아니라 가정, 학교 ... 혹은 직 장을 방문함.③ 시간제 입원 서비스-매일 치료를 받고 가정이나 직장에서도 일정한 활동을 하는 것을 말한다.○ 특징- 외래환자진료소 보다는 더욱 조직적인 서비스를 제공. ... 있도록 도움을 준다.이에 따라 정신보건사회복지사는 정신건강분야에서 다른 전문직과 협력을 통해 개인 및 가족문제에 영향을 미치는 심리사회적 제요인을 제거할 뿐만 아니라 지역사회자원

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.11.26

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[취업진로] [가상대학]취업과진로의계획 요약정리

서류전형기준(출신교,성적,자격증,경험,전공)- 직장변화:연공서열,정년보장,평생직장 직급파괴.인센티브◈ 5절 면접을 알면 취업이 보인다.- 면접만사란 자기표현의장으로 타인에게 믿음 ... ◈ 12절 성공은 움직이는 것이다. 즉 찾으려고,붙잡으려고하는 사람들의 프리미엄.◈ 14절 성공취업을 위한 면접 8가지 자신의브랜드,시사뭉치,자기소개서,목소리를 예 쁘게,잡종체질(다재 ... 스러운 실업규모,정규직에비해 비정규직근로자가50%이상비중을 차지한다.- 해결책 고용의질향상,맞춤프로그램제공,고학력실업자에대한대책,정부차원에서 개 인차원에서의 유연한 구직전략이 필요

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.04.17

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인력수요공급예측

- 경쟁과 협력의 가치 동일시- 집단성과와 개인성과의 조화와 균형- 직원의 성장욕구와 조직의 니즈 조화5. 인사관리 현황현재 국민은행의 채용은 일반인력, 전문인력, 그리고 사무기타인력 ... 으로 일정한 고용계약기간을 정하여 채용하게 되고, 자신의 전문분야 관련직무를 담당하게 된다. 사무기타인력은 텔러직, 텔레마케터, 지원직, 파트타이머 등으로 구분되며, 모두 일정한 고용 ... 은 보수의 계약직으로 대체(2) 일반인력과 전문인력-일반인력의 경우 신규채용을 통하여 기업이 직원 능력개발을 지원실무능력보다는 ‘자질’을 판단하여 선발한 뒤 회사 내부에서 교육, 개발

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.09

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[인사제도] 사내공모제도 사례

도 수시로 행내공모를 실시하여 의욕과 능력을 겸비한 인재를 발탁하고 있습니다.직군별신입직원채용일반직, 사무직 등 직군별로 구분하여 채용외부 우수인적자원의 채용전문분야에 대해서는 내부 ... 직무에 따라 관리직에서 서비스직 또는 서비스직에서 관리직으로의 직군변경연구전문직제연구개발 직무에 종사하는 직원들의 경우 향후 자신의 경력개발을 일반 관리자로서 뿐만 아니라 연구전문 ... 직을 선택함으로써 본연의 연구업무에 집중할 수 있음한국도로공사기업소개1969년 도로의 설치와 관리를 행하게 함으로써 도로정비를 촉진하고 도로교통의 발달에 기여함을 목적으로 설립

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.09.26

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[형사정책]다단계 판매의 실태와 대책

성을 스스로 확인하고, 주위사람들에게 상품구입을 권유하는 판매방식이기 때문이다. 그리고 일반기업의 경우 상품의 품질이 좋지 않으면 소비자들이 그 상품을 선택하지 않으면 그만이지만, 다단계 ... 에서는 상품의 선택이 매우 어렵다. 일반적으로 다단계판매에서 취급되는 상품은 ① 반복적으로 구매가 이루어지는 소비재상품이어야 하고 ② 시장이 한정되지 않은 제품이어야 하며 ③ 주변 ... 다매우 싸다응답자수87명175명21명24응답비율65.7%6.1다단계판매로 구입한 상품의 품질과 가격에 대해 소비자들의 불만족이 매우 크다. 소비자보호원의 조사결과 일반시장에서 유통

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.16

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