• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • AI글쓰기 2.1 업데이트
  • AI글쓰기 2.1 업데이트
  • AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(5,643)
  • 리포트(4,264)
  • 자기소개서(965)
  • 방송통신대(281)
  • 시험자료(98)
  • 논문(27)
  • 서식(5)
  • 이력서(2)
  • ppt테마(1)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"근무시간단축문제점" 검색결과 1,721-1,740 / 5,643건

  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종평가 20문항 1000원
    )①60②100③180④240다음은 근무시간 인정여부 및 관리방법에 대한 설명이다. 틀린 것은? (5점)①출장이나 외근의 경우처럼 근로시간을 산정하기 어려운 경우에는 소정근로시간 ... 경우 조퇴시간 만큼 임금을 감액하는 것은 가능하다.다음의 시간근무에 대한 설명 중 틀린 것은? (5점)①법정근무시간을 초과하는 경우 시간근무에 해당된다.②시간근무에 대해서 ... 기간 중 근무시간 단축제도에 대한 설명이다. 빈칸에 알맞은 말로 짝지어진 것은?사용자는 임신 후 ( A )주 이내 또는 ( B )주 이후에 있는 여성근로자가 1일 ( C )시간
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.31 | 수정일 2020.08.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간단축하자는 목소리가 점차 거세지고 있다. 이에 대응하기 위한 인적자원관리 차원의 대응 방안에 대해 기술하시오.
    이 발생한 만큼 휴일의 양을 더해 제공된다는 점이다. 그러므로 각 기업에 맞는 알맞은 방향성을 찾아 근로시간 단축에 대응하기 바란다.Ⅲ. 결론사회가 변화함에 따라 현재 우리나라 ... [인력개발과활용]최근 근로자의삶의 질 올리기 위한차원에서 근로시간단축하자는목소리가 점차 거세지고 있다.이에 대응하기 위한인적자원관리 차원의대응 방안에 대해 기술하시오.[인력 ... 개발과활용]·주제 : 최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간단축하자는 목소리가 점차 거세지고 있다. 이에 대응하기 위한 인적자원관리 차원의 대응 방안에 대해 기술
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    근로시간 단축에 따른 인력운영 방안
    근무형태 현황 근무형태 별 문제점 파악 근로시간 초과 방지 방안 Ⅴ. 결론 2 3 4 7 10‘18.07.01 부 근로시간 단축 주요 내용 ☞ 1 주 최대 근로 가능 시간 → 52 ... ○ ‘18.07.01 부 근로시간 단축에 따른 일근 근무문제점 계획예방 정비 공사 (OH) 실시로 주 52 시간 근로를 초과 한 경우 돌발 정비 발생으로 주 52 시간 근로 ... 문제점 파악 ( 교대 ) ○ ‘18.07.01 부 근로시간 단축에 따른 교대 근무문제점 4 조 2 교대 기준 연속 휴가 사용 시 : 2 일 이상 연속 휴가 사용 시 대근자 투입
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.05.18
  • [직업교육] 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종 평가
    지 않으며, 4.점심식사시간은 휴식시간에 해당된다.7. 근무시간 단축 시행시기에 대한 설명 중 틀린 것은? (5점)①근로자 300인 이상 사업장 : 2018.7.1.②특례업종에서 ... 이상 50인 미만 사업장의 근무시간 단축 적용시기는 2021.7.1 이다.8. 휴일에 대한 설명 중 틀린 것은? (5점)①휴일이란 근로의 의무가 없는 날로, 법정휴일과 약정휴일이 ... (B) 3개월- 정답 : 2. 산업재해조사표는 3일 이상의 휴업재해의 경우에는 재해발생일로부터 1개월 내에 제출해야 한다.6. 다음의 설명 중 근무시간으로 인정되는 것은? (5점
    시험자료 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.07
  • 여성건강관련 사회문화적 이슈 -여성근로자 육아-
    만 청구할 때에는 2년, 육아휴직을 6개월 했다면 남은 기간의 2배인 1년간 근로시간 단축을 할 수 있다.? 문제점- 한국여성정책연구원이 지난 2014년 발표한 '공직내 육아휴직자 및 ... .5%), '대체인력 채용 곤란'(12.5%) 등? 문제점- 노동자가 육아휴직 대신 노동시간을 줄일 수 있는 육아기 노동시간 단축 제도에 대한 설문결과→ '충분히 사용 곤란'(24 ... 여성건강관련 사회문화적 이슈 보고서-여성근로자 육아-Ⅰ. 사회적 현황1. 2017년 육아기 근로시간 단축제? 육아기 근로시간 단축제란 일정기간 일하지 않는 육아휴직과 달리 근무
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    졸업논문_청소년의 여가생활 및 여가생활지도에 관한 연구
    이루어져야 하는가?제2장 이론적 배경제1절 주5일제 수업1.주5일제 수업의 이해주5일제 수업은 노사정위원회에서 노동시간단축에 대하여 합의로 인해 촉발된 것으로 노동적·경제적 관점 ... 서는 가족의 유대감 증진과 지역사회에서의 체험을 통하여 바람직한 인간으로 형성하기 위한 것으로 볼 수 있다.2.주5일제 수업과 가족건강성주5일제 근무제를 통하여 가족의 여가시간이 증가 ... 제1장 서론제1절 연구의 필요성1제2절 연구문제2제2장 이론적 배경제1절 주5일제 수업3제2절 청소년 여가의 이해4제3절 청소년의 여가생활실태5제4절 선행연구 고찰7제3장 연구
    논문 | 15페이지 | 4,300원 | 등록일 2022.05.31 | 수정일 2024.06.17
  • QI -효과적인 인수인계
    (min)향후 계획추가 PC 공급 방안 마련 및 노트북 문제점 개선 인계시간에 연락 자제하도록 타 부서에 협조공문 . ( 응급 및 장시간 검사 제외 ) 기존의 전산에서 필요도 확인 ... 이상 ( 총 9 명 ) ]총 합계개선 목표개선 목표 일반적 목표 : 인수인계 시간 단축 및 간호기록 개선을 통해 인계에 소요되는 시간을 줄이고 직접간호시간을 늘린다 . 구체 ... 적 목표 인계시간 30 분 단축 인계 시간 단축으로 퇴근시간 30 분 단축 환자 응대하는 직접간호 시간의 증가로 환자 만족도 상승개선 전 인계소요시간 병동 인계소요시간 day
    리포트 | 29페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.08.04 | 수정일 2023.11.30
  • [직업교육] 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 A형 레포트
    지급여부 등에 대하여 합의할 수 있다.1-4. 모성보호제도로서 난임치료휴가제도, 임신기간 중 근무시간 단축제도, 태아검진시간 부여제도에 대하여 각각 설명하시오. (총 27점)1 ... 시간 단축제도 (9점)임신 12주 이내 또는 36주 이후에 있는 여성 근로자가 1일 2시간의 근로시간 단축을 신청하면 사용자는 허용해야 하고, 위반시 500만원의 과태료가 부과 ... 된다. 다만, 1일 근로시간이 8시간 미만인 근로자의 경우에는 1일 근로시간이 6시간이 되도록 근로시간단축할 수 있다.3) 태아검진시간 부여 (8점)임신중인 여성근로자가 태아검진
    시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.07
  • 노동시간 단축에 대한 법적 쟁점 및 소고
    노동시간 단축에 대한 법적 쟁점 및 소고목 차Ⅰ. 서론1. 문제 제기Ⅱ. 주 40시간 근로에 대한 법해석1. 관련 법 규정2. 문제의 소재3. 행정 해석4. 최근 판례Ⅲ. 근로 ... ,핀란드,스웨덴 등그리스30$ 미만한국, 헝가리. 체코, 터키, 멕시코 등휴일근로에 대한 문제점 및 장시간 근로 제재를 통한 고용창출 및 사회 양극화 해소는 별론으로 하더라도 근로자 ... 률 제고라는 기본적인 목표를 실현함을 바탕으로 삶의 질과 소비촉진을 이루겠다는 정책적 목표에서 출발 한다. 또한 노동부 발표에서 장시간 노동의 문제점을 노동생산성 향상의 걸림돌, 산업
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.29
  • 포스코엠텍 노사관계 사례 조사
    노사운영정책 9 02 노사의 임금 협력 근무시간 감소로 인한 임금 하락 임금체계 개편을 통한 보상 근로시간이 연간 404 시간 단축 ( 연간 2,324 시간→ 1,920 시간 ... 교대 도입 작업조를 4 개 편성해 2 개조는 12 시간 근무 , 나머지 2 개조는 휴식 직원들의 휴일 수와 휴식시간 보장 직원 휴일 수가 190 일로 증가했으며 충분한 휴식과 직원 ... 교육시간 확보노사운영정책 8 변겅 전 변경 후 근무형태 3 조 3 교대 (8 시간 ) 4 조 2 교대 (12 시간 ) 근로자 수 691 명 710 명 (2.7%) 증가 연간 근로
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.10
  • 근로시간 단축 갈등 및 해경방안
    떨어지게 만든다. 이것이 누적되어 산재사고나 질병을 유발하는 원인이 된다. 이러한 문제들은 근본적으로 장시간 근무에서 비롯되는 것으로, 근로시간단축은 비용의 문제, 근무 중 ... 집중도의 문제, 사고나 질병의 문제를 막아줄 수 있다. 장시간 근무로 기업에게 발생하는 문제를 해결하는 것뿐만 아니라 기업의 혁신 또한 달성할 수 있다. 근로시간단축되면서 근로 ... 한 전환점이 될 수 있다. 또한 근로시간 단축으로 2교대제를 시행할 경우에는 3744명의 신규 고용 인원을 확보할 수 있게 된다. 따라서 사회적으로 고용불안과 고용감소를 방지하는데
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.14
  • 노사관계론,장시간근로,장시간근로 개념,장시간 근로의 사례
    까지 출근 새 벽 1 시에 퇴근 주말에는 돌아가면서 근무선정이유 ● 높은근로시간 ● 일자리 창출문제 대두 But - 높은 연간 실제 근로시간 낮은 노동 생산성 - 일자리 나누기를 통한 ... 의 충돌 3. 노동자들의 생애 주기와 맞지 않는 근로로 인하여 여러 문제 야기 4. 노동자들의 직무 스트레스 이로운 점 중요한 생계의 수단 초과 근무 수당 , 야근수당 , 휴일 수당 ... 의 사측 입장 ⅱ 장시간 근로의 노동자 측 입장 iii 장시간 근로의 사 례Ⅰ. 주제 선정 이유선정이유선정이유 민 모양 25 살 삼성상사 근무 평일 근무 시간 7 시 30 분
    리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.25
  • 현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성해보자
    을 통해 근로자의 근무환경이 개선되는 부분도 있지만 일부 개정안은 문제점이 발생합니다. 그 문제점 두가지가 바로 최저임금인상과 근로시간 단축이 가장 큰 문제가 되었는데요.-최저임금 ... 근무시간을 68시간에서 52시간으로 단축하는 내용의 ‘ 근로기준법 개정안‘ 을 통과시켰다. 개정안은 주 최대 근로시간이 현재 68시간에서 52시간으로 16시간이 줄어들었고 고용노동부 ... 필요한 고용수를 줄이거나 근로시간단축하여 근로자들을 채용하 고 있습니다.-근로시간 단축은 업무와 개인적인 생활사이의 균형을 말하는‘워라밸’보장으로 근로자가 근무시간외에 개인 일상
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.18
  • 노동시간 단축정책의 결정과정 분석 할인자료
    더라도 문제가 된다는 점을 알 수 있었다. 또한 초과근로시간도 100~299인 규모의 사업체나 제조업의 경우 초과근무시간이 매우 길다는 점을 알 수 있었다. 즉 사람들이 일부 노동시간 ... 는 여러 과정들을 거쳐 노동시간단축되게 되었다. 이에 대한 과정 중 첫 번째는 노동시간에 대한 문제 인식이었다. 문제 인식의 경우 다른 나라들과의 노동시간을 비교하는 과정을 통해 ... OECD에 비해 한국은 근로시간이 매우 많은 편이라는 점은 한국의 현재 노동시간에 있어 일부 문제가 있음을 사람들이 느끼게 하는데 도움을 주었다. 통계에 따르면 OECD의 국가
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2020.08.28 | 수정일 2020.08.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회복지법제] 현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성하기.
    관련 이슈 가운데 가장 많은 논쟁이 이루어지는 주제로써 52시간 근무제 도입에 대해 알아보고 문제점은 무엇인지 체계적으로 살펴보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 노동법 개정 이슈최근 ... . 결론지금까지 2018년 노동법 개정과 관련된 최대 이슈인 ‘주52시간 근무제’ 도입과 이로 인한 문제점에 대해 자세히 살펴봤다. 노동자들의 저녁 있는 삶을 보장하겠다는 정책 ... . 노동법 개정에 대한 문제점2017년 OECD에서 발표한 고용동향에 따르면 “한국의 2016년 기준 국내 취업자 1인당 평균 노동시간은 2천69시간으로 OECD 회원 35개국 평균(1
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.07.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간단축하자는 목소리가 점차 거세지고
    시간 근무를 규정하는 근로시간 단축의 단계적 시행에 대하여 기술하였다. 이외에도 개정 근로기준법에는 근로시간 단축과 관련한 다양한 내용을 포함하고 있다. 먼저 근로시간 단축 기조 ... 의 경우 작년 10월부터 예행연습을 시작하고 지난 1월 15일부터 새 근태 시스템을 도입하였으며, 사전 운영 등을 통하여 나타난 문제점으로부터 ‘선택적 근로시간제’의 시행을 결정 ... 주제 : 최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간단축하자는 목소리가 점차 거세지고 있다. 이에 대응하기 위한 인적자원관리 차원의 대응방안에 대해 기술하시오
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.17
  • 현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성해 봅시다
    사회복지법제과제주 제 : 현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성해 봅시다Ⅰ. 서론 ... 하는 문제가 제기되고, 또한 실시되고 있는 현상을 볼 수 있다. 본 과제에서는2020년 현재 개정된 우리나라 노동법에 대하여 알아보고 개정된 노동법이 근로자의 생존권에 대하여 문제점은 없 ... 을 위한 보완 대책’에 따르면 1년간의 계도기간을 두어 안정적으로 근로시간 단축을 할 수 있도록 지원하고 있다. 여기서 계도기간은 정책시행 이전 사람들에게 이를 알리고 일깨워주
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 가족정책에 관한 사례를 조사하여 기술하시오
    단축해야할 필요가 있다. 그리고 무제한 연장근무가 가능한 업종들을 축소하여 이러한 장시간 노동에 노출되있는 노동자들을 보호해야 할 필요가 있다는 점이다. 그리고 휴일근로 가산수당 ... 장이나 일부 사업장에서 적용이 되지 않는 문제가 있다. 따라서 국민의 휴식권의 보장에도 동등한 보장이 되지 않는 문제점을 가지고 있다.OECD 국가 중에 최장시간 수준인 근로시간 ... 어 낼 수 있을 것이다. 근로 시간 단축을 통해서 사람들이 가정에 있을 수 있는 시간이 늘어난다면 많은 문제가 되고 있는 가정내의 역할 분담의 문제가 줄어들 것이라고 생각
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.01
  • 52시간 근무
    40시간으로 단축해 2004년 7월부터 주 5일 40시간 근무제가 시행되기 시작했다. 그 결과 한국 근로자의 평균 연간 근로시간은 1989년 2908시간이었는데, 근로시간단축 ... 시간을 일했던 근로자일수록 임금 감소가 불가피한 점도 문제다. 특히 주 52시간보다 더 많은 시간을 일해야 생활이 유지되는 서민층의 입장에서 소득의 감소로 이어져 생활고가 심각 ... 한다. 52시간 근무제는 노동자들의 과도한 근로시간을 충분한 휴식을 제공하여 삶의 질을 증대시키고, 노동생산성이나 업무효율을 향상시키기 위한 목적으로 시행되고 있다. 근로시간단축
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.18 | 수정일 2019.11.22
  • 삼성전자의 주52시간 제도 도입
    52 시간제도 종류 및 삼성전자 제도 0 1 주 52 시간 근무제도 02 기업개요 03 대응현황 04 개선방안 삼성전자 주 52 시간 근무문제점 및 개선방안 주 52 시간 ... 방안 주 52 시간제도 문제점 경제적 생활을 유지하기 어려운 근로자들은 주 52 시간 근무제로 인해 줄어든 임금을 충당하기 위해 추가적으로 일자리를 구하는 경우 가 생길 수 있 ... 는 취지는 좋다 . 하지만 단순히 일인당 노동시간을 감축하겠다는 주52시간 근무제는 현재 우리나라의 문제를 해결할 수 없다고 생각한다 . 앞서 문제점에서도 이미 지적된 내용이
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.19
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 09월 18일 목요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
11:22 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감