"「최저임금법」의 적용범위"의 검색결과 입니다.

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사회보험 최저임금제 협의이혼 성립 최저임금 고용보험 문제점 지급명령신청 맞벌이 베버리지 보고서

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"「최저임금법」의 적용범위" 검색결과 1,421-1,440 / 3,833건

지역사회복지론, 우리나라 사회복지 발달

하였다. 1986년 최저 임금제도를 도입하고, 1988년 전 국민 의료보험제도와 국민연금제도를 실시하였다. 또한 1991년 영유아보육법을 제정하여 여성들의 사회참여를 유도하기 위해 보육시설 ... 보호법이 제정의 기본지침이 되는 조선구호령이 제정되었다. 조선구호령의 대상은 일본의 구호법을 그대로 적용하여 65세 이상의 노인, 13세 이하의 아동, 임산부, 질병, 상병, 기타 ... 으로 살펴볼 수 있다. 왕은 빈곤문제에 대한 책임을 느끼고 국가차원에서 구제정책을 실시했다. 고대 전기의 왕은 선왕들의 구빈정책을 어떻게 적용하고 시행하여 빈민을 구제할 것인가

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.01.28

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사회복지사의 법적지위에 관한 문제점과 개선방안

대한 기본원칙의 적용근로기준법에서 보장하고 있는 근로자의 인권에 대한 보편적인 규정은 크게 기본적 생활의 보장, 최저근로조건의 보장, 근로조건의 대등한 결정, 강제근로의 금지 ... 상의 근로자라는 점에 대해 현재 이론의 여지가 없다. 사회복지사가 근로자로서의 지위를 갖는다는 것은 근로기준법 제2조 1호에 ‘근로자란 직업의 종류와 관계없이 임금을 목적으로 사업 ... 이나 사업장에 근로를 제공하는 자’로서 직업의 종류를 불문하고 임금?급료 기타 이에 준하는 수입에 의하여 생활하는 자로서(노동조합 및 노동관계조정법 제2조 1호) 의미를 가지

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.05.17 | 수정일 2016.05.20

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[최저임금법][최저임금][최저임금법 국제비교][노동시간단축]최저임금법의 내용, 최저임금법의 국제비교, 최저임금법과 노동시간단축, 최저임금법의 문제점, 최저임금법의 개선방안 분석

최저임금법의 내용, 최저임금법의 국제비교, 최저임금법과 노동시간단축, 최저임금법의 문제점, 최저임금법의 개선방안 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 최저임금법의 내용1. 적용대상2. 최저임금 ... 자의 주지의무 및 국가의 이행감독Ⅲ. 최저임금법의 국제비교1. 상여금을 최저임금 적용임금에 산입하는 국가1) 포르투갈2) 벨기에3) 캐나다, 스페인 등4) 아일랜드5) 영국6 ... ) 미국7) 프랑스2. 상여금을 최저임금 적용임금에 산입하지 않는 국가Ⅳ. 최저임금법과 노동시간단축1. 소득분배 기능 역행2. 개정노동법으로 인해 실질임금 삭감3. 소정노동시간 논란

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.29

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[사회복지법제] 고용보험법의 이해 (특성과 기능, 성립과 소멸, 적용범위, 실업급여의 종류와 구직급여의 수급요건, 구직급여일액 및 질병 등의 특례, 취업촉진수당, 유아휴직급여 등)

에는 그 통상임금액을 기초일액으로 함- 고용보험법 제 45조 제 4항“ 이들 규정에 따라 산정된 기초일액이 그 수급자격자의 이직 전 1일 소정근로시간에 이직일 당시 적용되던 [최저임금법 ... 고용보험법목차1. 고용보험법의 특성과 기능2. 고용보험 관계의 성립과 소멸3. 고용보험의 적용범위4. 고용보험법상의 고용안정사업과 직업능력개발사업5. 고용보험법상의 실업급여 ... 이 수행함→ 보험관계의 성립, 소멸, 보험료의 납부, 징수에 관련된 사업은 근로복지공단이 시행3. 고용보험의 적용범위1) 적용대상 사업장- 고용보험법은 근로자를 고용하는 모든 사업

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.11

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청년일자리 문제 레포트

여념이 없었다. 이것은 노동력에 대한 적은 투입으로 최대의 이익을 만들어 내겠다는 전형적인 시장의 논리가 적용한 것으로 볼 수 있다. 이로 인해 청년 비정규직 문제와 실업 문제 ... 가 주 확대되었다. 이로 인해 세계시장을 암암리에 분리시키고 있는 국경을 지워버리기 위한 조치들이 광범위하게 취해진 것이다.위와 같은 신자유주의의 등장은 한국사회를 사회양극화와 세계 ... . 월평균 100만 원도 안 되는 소득 비중이 60%에 달할 만큼 영세한 구조를 갖고 있으며 거의 대부분의 자영업자가 노동의 대가로 생계를 유지하는 저임금근로자라고 봐도 무방

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.07

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문헌정보학과 관련된 도서관경영론 요약집

카리스마 또는 그 기관 특유의 설명할 수 없는 전통의 힘이 경영을 지배할 수도 있다2. 과학적 접근법1)과학적 관리운동①기본적 가정(차별성과급(bonus)과 과업관리(task ... 이나 데이터를 분석하거나 조직하여 규칙, 법, 공식 등을 명시함조직의 운영에 있어 주먹구구식 방식을 배제하고 과학적인 사고방식과 운영방법을 도입근로자를 과학적으로 선발, 교육, 지도 ... 에 있어서는 대우의 균등성을 고려12>고용안정:사람이 계속적으로 업무에 종사하도록 하는 것이 중요13>창의존중:생산을 늘리기 위해서 장려 임금(incentive reward

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.07.28 | 수정일 2020.06.30

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생활법률

, 봉급, 그 밖의 어떠한 명칭으로든지 지급하는 일체의 금품을 말한다.2) 법정근로시간근로기준법에 의해 주 단위 및 1일 단위로 정해져 있는 최저 근로 조건의 기준 근로 시간을 말 ... 일을 의미하며 7일은 취업규칙 등에서 별도의 규정이 없는 한 특정일로부터 7일간을 말한다. 개정 근로기준법이 적용되는 사업장은 1주간의 기준 근로 시간이 휴게 시간을 제하고 40 ... , 사태가 급박하여 노동부장관의 인가를 받을 시간이 없을 경우에는 사후에 지체 없이 승인을 얻어야 한다(근로기준법 제53조 3항단서). 연장근로(延長勤勞)에 대하여는 통상임금

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.10.13

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비정규직의 이해 및 해외사례와 대책

년 사용자와 위탁, 도급 등이 아닌 근로계약을 체결하고 법적으로 근로기준법이 당연히 적용된다. 그리고 임금도 정해진 기준에 따라 일반적으로 월급형태로 지급된다. 반면에 사용자 ... %는 물가상승폭을 겨우 따라잡는 수준에 머물고 있는 것이다.2) 최저임금 미달 비정규직 노동자의 높은 비율전체 임금노동자들 중 월평균 임금수준이 최저임금(2011년 최저임금 4 ... ,320원을 월 단위로 환산)에 못 미치는 노동자들이 16.7%에 이른다. 더욱이 정규직의 경우 98.6%가 최저임금 이상을 받고 있는 데 비해, 비정규직 노동자들은 최저임금도 못 받

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.03.16

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사회복지법제론 - 산재보험법의 의의(개념과 특성)와 입법배경 및 내용, 근로복지사업과 산업재해보상보험 및 예방 기금

산재보험법목차1. 산재보험법의 의의1) 개념2) 산업재해보상보험의 특성2. 산재보험법의 입법배경3. 산재보험법의 내용1) 목적2) 보험관계(1) 적용범위 : 보험가입자(2) 수급 ... 관계(1) 적용범위 : 보험가입자산재보험법은 정부(노동부 장관)의 위탁을 받은 근로복지공단을 보험자로 하고 사업주를 보험가입자로 하는 제도를 채용하고 있으며, 피보험자의 개념 ... 임금의 100분의 70에 상당하는 금액을 지급한다. 취업하지 못한 기간이 3일 이내인 때에는 지급하지 않는다. 휴업급여가 최저임금법 제5조에 의한 최저임금액에 미달하는 경우

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.09

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사회 법제론, 사회보장론, 사회보장 기본법

, 용어의 뜻, 범위, 권리와 의무간의 관계, 공공부조법, 사회보험법, 사회서비스법, 복지관련법에서 사회적 위험, 외국인의 사회보장 등의 기본적 사항을 정하는 법이다.2.연혁1963 ... 의 증진을 도모하기 위해 제정하였다.3.특징①1995년 사회보장기본법이 제정되기 전에 제정된 사회보장관련 법들과 관련된 사항에 대해 이 법의 내용을 소급하여 적용할 수 없다.(법률불소급 ... 다운 생활’을 향유할 수 있도록 자립지원(최저생활 보장)→ 행복한복지사회실현이 법은 사회보장에 관한 국민의 권리와 국가 및 지자체의 책임을 정하고 사회보장정책의 수립?추진과 관련

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.11.30

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사회복지조사론

만의 1범위에서 가산할 수 있고, 장애인을 한 명도 고용하지 않은 경우 최저임금액을 부과한다. 1인당 부담기초액은 지난해 94만5,000원에서 올해 104만8,000원으로 인상 ... 을 장애인으로 고용해야 한다. 제도의 적용을 받는 장애인은 장애인고용촉진 및 직업재활법상의 장애인으로, 구체적으로는 장애인복지법상의 등록장애인, 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 ... 게되고 많은 관심을 가지게 되었으며 이로 인하여 장애인복지가 많이 성장하게 되었다. 1981년 처음으로 시행된 장애인 복지 관련 법률 ‘심신장애자복지 법’이후 1991년 장애인고용

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.14

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프랑스 사회보장 제도 특징 [솔리다리테(Solidarite)’이해]

적 맥락과 상호관계와 의무를 전제 - 보장 : 예측 가능과 불가능한 사건에 대한 부양과 보호 사회보장의 의미 - 협의 : 사회보장의 관계법에 의하여 조직 , 운영되는 제도 - 광의 ... 화되면서 보험업자가 직접적인 채무자의 역할 사회보험 사회적 위험에 대비한 보상제도를 노동자계급에게 일반화시키고자 함 보험은 임금노동자에게 선택이 아니라 의무 사용자는 보험가입자 ... 의 재정에 균형 있는 배분을 가져다 줌 가족수당 1932 년에 임금노동자들과 정부에 의해 인정된 보상 금고에 가족수당이 보험급부비용의 형태로 의무적으로 상환되기 시작함 프랑스는 출산

리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.04

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2장 사회복지의 발달과정 요약본

은 업장 빈민의 비참한 생활과 착취를 개선할 목적으로 하원의원인 길버트가 제안한 법 제정1795년 『스핀햄랜드법』 빈민에 대한 임금보조제도, 최저생계비에 부족한 부분을 보조해주 ... . 적용 범위의 포괄화3. 기여의 균일화4. 급여의 균일화5. 수급자의 기본욕구를 충족할 수 있는 급여의 적절화6. 수혜 대상의 분류화5) 복지국가의 발전과 재편 시대(1) 복지국가 ... 생활 시대민생구휼봉건주의종교적계명군주 개입상부상조2단계구빈법 시대구빈법초기자본주의중상주의사회적보호소극적저항3단계자선조직협회 시대공장법, 민간소셜워크 태동산업자본주의자유방임주의자조

시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.05.18

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[고용보험법][고용보험][보험][고용보험요율][보험급여]고용보험법의 기본원리, 고용보험법의 수급자, 고용보험법과 고용보험요율, 고용보험법과 보험급여, 고용보험법의 개선방안 분석

. 최저생활 보장원리3. 국가책임의 원리4. 민주적 운영원리Ⅲ. 고용보험법의 수급자1. 보험가입자2. 적용범위(적용대상 사업장)3. 보험가입 제외자1) 적용제외 사업장(동법 제7조 ... 급여2) 지급기간, 지급액Ⅵ. 고용보험법의 개선방안1. 적용대상범위의 확대2. 실업급여수준의 향상3. 고용정보전산망 확충4. 육아휴직제도 사용근로자에 대한 소득보전참고문헌Ⅰ. 개요 ... 하는 최저생활비 내지는 최저임금을 그 구체적인 객관적 지표로 삼을 것을 분명히 밝히고 있다.그러므로 고용보험급여의 수준도 최저생활을 보장하는 수준이어야 함은 물론이다. 고용보험법

리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.26

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사회복지정책론 아동폭행사건

현실에서는 보육교사에게 근로기준법 준수와 함께 4인 이하 사업장에 근로기준법을 완전히 적용하기 위한 법제도 개선이 필요하다.4) 국공립보육시설과 민간보육시설의 임금차별 해소보육교사 ... 되어야 한다.3) 4인 이하 사업장에 근로기준법 적용하기 위한 법제도 개선전체보육시설에서 4인 이하 사업장이 49.2%, 10인 미만 사업장이 83.2%에 그치고 있다. 이러한 규모 ... 원장의 의사에 따라 임금의 액수가 결정되며 이 또한 처우개선비와 포함되어 계산되는 등 불법적인 요소가 매우 많다. 민간보육시설의 보육교사에게도 정부 보육교사 임금지침을 적용

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.02 | 수정일 2015.07.07

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11월 1주 시사, 상식 모음

2년6개월간 이를 위해 최저임금을 2년 연속 두 자릿수 증가율로 인상했으며 근로장려금 지급을 확대하고 아동수당·한국형 실업부조 등을 도입했다. 소득주도성장 정책으로 중산층의 소득 ... 만 명 가운데 이민비자를 통해 들어온 비율이 13%에 불과해 쿼터제 적용 사각지대가 존재하기 때문이다.(시사)외국인에 관대했던 佛도 이민 門 좁힌다-국가통계위원회(정의)통계의 품질 ... )[김도연 칼럼]‘히든 챔피언’ 중소기업 키우기-엠넷 타깃법(정의)바른비래당 하태경 의원이 발의한 법안이다. 엠넷과 같은 음악 전문 채널도 시청자위원회를 의무적으로 설치하도록 하

시험자료 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.12

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산업재해보상보험제도 도입배경·발전과정과 현황 및 문제점과 발전방향 조사·연구 리포트A+

임금의 90%에 상당하는 금액이 최저보상기준금액의 80%보다 많은 경우에는 최저보상기준금액의 80%에 상당하는 금액을 휴업급여로 지급한다(산업재해보상보험법 제54조). 예를 들 ... ) 관리운영체계3. 문제점 및 발전방향1) 문제점(1) 적용대상제외자 과다(2) 재해인정범위 협소 및 보상수준 미흡(3) 직업병에 대한 보호제도 미흡(4) 근로복지사업 및 산재예방 ... 사업 미흡2) 발전방향(1) 적용대상 확대(2) 재해인정범위 확대 및 보상수준 향상(3) 직업병에 대한 보호제도 강구(4) 근로복지사업 및 산재예방사업 촉진4. 참고 문헌1. 도입

리포트 | 44페이지 | 15,000원 | 등록일 2013.08.16 | 수정일 2013.12.02

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사회복지법의 기본의의와 필요성에 대해 설명하시오. 또한 최근 사회적 이슈 중 사회복지 관련 문제점을 바탕으로 우리나라 사회복지 체제의 개선방향을 제시하시오.

들은 저임금과 고용불안에 시달리고 있으며 근로기준법조차 제대로 적용받지 못하는 경우가 많다. 각종 수당과 기업 내 복지 후생의 미적용, 4대 보험의 미적용 등 이들에 대한 차별사례 ... 는 모든 국민에게 적용되는 법이다. 사회복지법의 목적은 사회복지법의 이념인 생존권 보장을 실현하는 데에 있으며 이러한 생존권 보장의 이념을 달성하기 위한 좀 더 구체적인 실천이념 ... 으며, 사회보장기본법 제10조에서는 '건강하고 문화적인 최저생활의 보장'과 같은 좀 더 구체적, 실천적 표현을 사용하고 있다.2) 사회복지의 증진사회복지법과 관련된 거의 모든 법에서 여러

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.01.27

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사회복지 보장론 요약

(최저 임금법)?4. 사회보험과 공공부조의 개념적 차이구분사회보험공공부조적용 조건강제가입본인의 신청 또는 담당공무원의 대리신청대상주로 노동자와 그 가족국민 일반(생활 곤란자)비용 ... 해야 한다.?3. 사회보장의 성립조건? ① 완전고용이 실현된다는 전제조건하 → 모든 사람들이 일자리를 가지고 있음? ② 최저임금제의 실천 → 법률이 정하는 임금의 최저한을 강제적으로 규제 ... 유상(본인 기여 전제)무상(공적 비용)급여 수준임금비례, 균일액최저생활비급여 기간대체로 유한대체로 무한급여 개시사고의 발생(자동적)빈곤하다는 사실 확인(자산조사)수급자격피보험자 본인

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.10

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건강증진 국내외 보건의료 정책변화(저출산)

으로국민기초생활보장법에 따른 의료급여수급권자는 300만원) 신선배아, 동결배아를 구분하여 최대 6회까지 지원, 인공수정 시술을 1회당 50만원 범위 내에서 3회까지 지원○ 임신·출산 ... , 초등학교 2학년 이하 자녀가 있는 경우 최대 1년간 육아휴직 사용 가능, 육아휴직기간 중 고용보험에서 휴직 전 통상임금의 40%(최고 100만원, 최저 50만원)에 해당 ... 추가 지원)○ 고위험 임산부 의료비 지원 : 임신 20주 이후 조기진통, 분만관련 출혈, 중증 임신중독증으로 진단받고 입원치료 받은 임산부의 진료비 중 건강보험이 적용되지 않

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.04.22 | 수정일 2017.09.08

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