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"리더십과제" 검색결과 9,501-9,520 / 24,609건

  • 비영리기관의 사회복지기관이 영리기관의 조직과 다른 특성을 고려해 조직의 목표를 효과적으로 실현할 수 있는데 효과적인 리더십에 대해 설명하고 향후 성과관리시스템 적용에 따라 성과확대에 도움이 되는 리더십 유형에 대해 토론하라
    에 도움이 되는 리더십 유형에 대해 알아보도록 하겠다.본론1. 사회복지조직이 영리기관 조직과 다른 점비영리조직인 사회복지조직은 공공이익의 실현을 최우선과제 하여 운영된다는 점에서 사 ... 비영리기관의 사회복지기관이 영리기관의 조직과 다른 특성을 고려해 조직의 목표를 효과적으로 실현할 수 있는데 효과적인 리더십에 대해 설명하고 향후 성과관리시스템 적용에 따라 성과 ... 확대에 도움이 되는 리더십 유형에 대해 토론하라서론리더십은 조직의 목표를 달성하기 위해 리더가 구성원을 일정한 방향으로 이끌어 성과를 만들어내는 능력으로, 현대사회에서 리더십의 중요
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.09.14
  • 변혁적 리더십과 거래적 리더십을 비교 분석하고 이에 대한 시사점을 제시하시오
    적(교환적) 리더십이란 가치 있는 것을 교환함으로써 추종자에게 영향력을 행사하는 리더십이다. 리더는 부하들이 자기 역할과 과제를 명료하게 익히는 것을 인도한다. 주로 업무를 할당 ... 변혁적 리더십과 거래적 리더십을 비교 분석하고 이에 대한 시사점을 제시하시오.변헉적 리더십과 거래적 리더십 이론은 리더십을 동기수준을 높이기 위한 리더와 추종자 간의 상호작용 ... 또는 교환 작용으로 정의하여 리더십을 거래적 리더십(transaction leadership)과 변환적 리더십(transformative leadership)으로 구분하였다.거래
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.07.24
  • 간호관리학-리더십
    R E P O R T리더십 이론 중 가장 관심 가는 이론“경로-목표이론 “* 리더의 행동이 조직 구성원들의 동기부여, 만족 및 직무수행 능력 등에 어떤 영향을 끼치는가를 밝히 ... 를 고려하여 적절한 리더십 행동유형을 선택, 활용함으로써 부하의 성취동기를 자극하고 성과와 만족감을 높일 수 있도록 해야한다.* 리더십 유형 : 지시적 리더십, 지원적 리더십, 참여 ... 적 리더십, 성취지향적 리더십내가 경험한 수선생님의 행동분석실습 중 경험한 수선생님은 업무의 양이 많아 힘들어 하는 신규 간호사 선생님들의 상담을 도와주시거나 담당 과가 아닌데
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.04
  • 간호지도자론 2017년] 1) 오하이오 주립대학의 리더십연구를 기초로하여 자신이 속해있는 조직 (병원 학교 사업장 가족)의 지도자유형 (리더십스타일) 사정, 오하이오주립대학리더십연구, 간호지도자론 2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이속해있는 조직 지도자가 처해있는 상황호의성 진단 1)에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계 설명, 간호지도자론
    다는 것을 알 수 있다. 리더십 상황이 Ⅰ,Ⅱ,Ⅲ과 Ⅶ,Ⅷ의 범주에 있을 때 과업 지향적 리더가 과제를 보다 잘 수행할 것이라고 예측하고 있다. 그리고 관계 지향적 리더는 호의 ... 간호지도자론,간호지도자론공통,오하이오주립대학리더십연구,피들러상황모형간호지도자론간호지도자론 중간과제물(1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 ... (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고(2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.09.25
  • 서번트 리더십 독서감상문
    섬기는 리더십-servant leadership‘servant leadership’ 이란 직역하면 하인의 리더십 이지만 우리에게는 섬김의 리더십이라고 알려져 있다. 이를 바탕 ... 으로 생각해 보면 서번트 리더십은 ‘다른 사람의 요구에 귀를 기울이는 하인이 결국은 모두를 이끄는 리더가 된다’ 라는 뜻을 가진다는 것을 알 수 있다.리더는 카리스마와 강력한 추진력 ... 을 가지고 있어야만 한다는 흔한 리더십 이론들이 있다. 그리고 이와 달리 서번트 리더십은 인간존중을 바탕으로, 하인과 같은 낮은 자리에서 구성원들이 잠재력을 발휘할 수 있도록 이끌
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    존경하는 위인을 2명 선정하여 그들의 리더로서의 자질과 리더십 사례를 조사하여 레포트를 작성
    유통경영학과 과제주제: '존경하는 위인을 2명 선정하여 그들의 리더로서의 자질과 리더십 사례를 조사하여 레포트를 작성하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 존경하는 위인 2명의 소개 및 ... 의 리더십 사례 조사1) 넬슨 만델라의 리더십 사례 조사2) 빌 게이츠의 리더십 사례 조사Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회적 명성과 업적을 인정받는 인사들이나 위인들에 대해서는 다양 ... 한 연구가 이루어져 왔는데, 이들의 공통된 특성에서는 리더로서의 역할과 리더십 사례가 발견되고 있다. 급변하는 환경 속에 조직이 발전하기 위해서는 리더로서의 역할이 매우 중요하기 때문
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    카츠(Robert L. Katz)의 경영자에게 필요한 기술과 이슈리더십과의 관계
    주제 : 카츠(Robert L. Katz)의 경영자에게 필요한 기술과 이슈리더십과의 관계에 대하여 조사.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 이론적 고찰1.1. 카츠의 경영자 ... 의 기능1.2. 이슈리더십의 개념2. 카츠의 경영자에게 필요한 기술과 이슈리더십과의 관계Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론기업이라는 조직은 자본주의 경제 체제 속에 가장 대표적인 조직 중 ... (Rober L. Katz)는 경영자의 기능을 3가지의 범주로 구별하여 설명하는데, 본 글에서는 카츠가 이야기하는 경영자에게 필요한 기술에 대하여 기술하고, 이를 이슈리더십
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.26 | 수정일 2019.03.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년지도방법론 레포트
    적으로 도울 수 있다. 이번 과제에서는 청소년 지도 시, 청소년 지도자의 자질과 리더십에 대해서 알아보도록 하겠다.2. 본론가. 청소년지도(1) 개념- ‘그들 나름대로의 삶을 즐기고 영위 ... 범주서번트 리더십전통적 리더십관심영역일 추진 시 장애요인일의 결과가치관개방적자기중심적인재가장 중요한 자원여러 자원 중의 하나우선사항사람이 우선과제가 우선관계존중과 관심상명 하복추진방식임 ... 큰동촉진매체④ 프로그램 운영다. 리더십- 리더십 연구는 20세기 초반부터 과학적으로 연구되기 시작한 이래, 조직행동 분야에서 중요한 연구주제로 취급되어 왔으며, 그 개념에 대한
    시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.08.05 | 수정일 2022.03.17
  • PM 이론
    PM 이론일본의 미쓰미쥬지교수는 리더십의 기능을 성과기능과 유지기능(으로 구성되어 있다는 전제에 따라 PM이론을 설명하고 있다. 여기서 P기능은 집단에서 목표달성이나 과제해결 ... 으므로 기능이 행동은 아니다. 여기서 P기능을 실현하는 리더의 행동, 즉 집단의 목표달성의욕을 촉진시키고 강화하는 행동을 리더십의 P행동 M기능을 구현시키려는 행동을 리더십의 M행동 ... 을 갖고 있다.위와 같은 P행동과 M행동은 오하이오대학의 연구에서 보는 바와 같이 서로 독립적이라는 점을 이해하는 것이 중요하다고 본다.이상의 두 가지 요인에 따라 리더십의 유형
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.07
  • A+ [간호관리학] 실습 간호단위의 리더십 유형 사례
    의 목표를 조직목표에 통합시키는 것이 필수적인 요건이다. 따라서 이번 과제를 통해 지휘기능을 잘 실현하기 위해서 관리자가 어떤 리더십 유형을 보이는가를 분석하고 리더십을 어떻게 적용 ... [간호관리학 임상실습]실습 간호단위의 리더십 유형사례서론오늘날 병원조직은 대·내외적인 경제난 속에서 급속한 변화와 병원 간의 경쟁심화, 의료시장 개방, 국민의 의료서비스 에 대한 ... 할지 알아보고자한다.본론1. 리더십 이론이론특징전통적이론특성이론Trait theories리더에 초점을 맞춘 이론으로서 성공적인 리더와 성공적이지 못한 리더를 구분하는 특성이나 성격
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    CEO와 관련된 리더십에 대하여 상세히 서술하시오
    과제에서는 CEO의 리더십에 대하여 포괄적인 접근을 해보고 이 시대에 필요한 진정한 CEO의 리더십이란 무엇인지를 찾아보고자 한다.Ⅱ. 본론1) CEO의 리더십에 대한 연구 문헌 ... 는 리더의 리더십을 통하여 가능하고 이러한 역동적인 과정이 리더십의 본질이며, 리더십의 궁극적인 과제이고 문화와 리더십간에는 끊임없는 상호작용이 이루어지고 있으며 조직문화의 틀 속 ... 과목 : 리더십주제 : CEO와 관련된 리더십에 대하여 상세히 서술하시오- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1) CEO의 리더십에 대한 연구 문헌조사2) CEO의 리더십과 조직문화3
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.10 | 수정일 2019.10.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    NCS 모듈이론 총정리!! 교수자+학습자+참고자료 몽땅 다 담았다! 이것만은 꼭 보자.
    , 가치관 등)- 외면적 자아 : 자신의 외면을 구성하는 요소. (외모, 나이 등)[참고] 셀프리더십급변하는 21세기, 다양한 문화와 세계적인 경쟁 사회에 존재하는 현대인은, 급속 ... 한 시대에 자신의 존재와 가치를 올바르게 인식하고 흔들리지 않도록 자기를 관리 하는 것이 셀프 리더십의 요체인 바, 심오한 지식과 풍부한 경험을 바탕으로 한 직업 철학을 요구 ... 를 실현하기 위해서는, 타인에 대한 리더십보다 중요한, 셀프 리더십(Self-Leadership)의 이해와 실천이 전제되어야 한다.[참고] 프란시스 킨스만(Francis Kinsman
    시험자료 | 240페이지 | 18,000원 | 등록일 2020.08.23
  • 리더십이란 구성원들로 하여금 성과창출 노력에 자발적으로 몰입하도록 이끌어 가는 과정을 의미하여 경영자의 리더십은 기업의 목표를 달성하기 위하여 종업원들에게 영향을 미치는 능력을 말한다. 리더십에 대한 개념 정리 후 구체적 사례의 제시를 통해 자신이 생각하는 바람직한 리더십에 대하여 논하시오.
    시켜 이끌고, 더 큰 목표를 달성하게 하는 능력으로 생각된다. 특히 이러한 리더십은 현대의 기업 경영에서 중요하게 여겨지는 덕목이기도 한데 해당 과제를 통해 리더십의 정의를 정리 ... 리더십이란 구성원들로 하여금 성과창출 노력에 자발적으로 몰입하도록 이끌어 가는 과정을 의미하여 경영자의 리더십은 기업의 목표를 달성하기 위하여 종업원들에게 영향을 미치는 능력 ... 을 말한다. 리더십에 대한 개념 정리 후 구체적 사례의 제시를 통해 자신이 생각하는 바람직한 리더십에 대하여 논하시오.서론리더십은‘무리를 이끄는 능력’이라는 명사로 사용된다. 말
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.06
  • 간호관리학 - 섬기는 리더십
    노력한다.2. 선택 이유간호 관리학 실습을 할 때, 마인드맵 과제의 주제로 리더십을 선정했었다. 그 과정에서 여러 리더십을 비교할 수 있었고, 섬기는 리더십을 가진 수간호사와 함께 ... 일하는 간호사들의 직무만족, 조직몰입, 간호업무성과 모두 정의 상관관계를 보이는 것을 확인할 수 있었다. 그래서 섬기는 리더십을 가진 간호사가 되어야겠다고 생각하였고, 이 과제 ... Ⅰ 서론1. 자신이 선호하는 리더십 이론 - 섬기는 리더십(Servant-Leadership)1) 섬기는 리더십의 정의Greenleaf(1970)는 섬기는 리더십을 ‘타인을 위한
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.06 | 수정일 2025.04.29
  • 간호리더쉽관련 도서 레포트
    들과 나누고 싶은 내용 2Ⅱ . 본론 ------------------------------------ 21. 리더십 개발을 위해 노력해야 할 점 2Ⅲ. 결론 -------------- ... ----------------------- 31. 리더십을 발휘한 주변 인물 32. 느낀점 4Ⅳ. 참고문헌 --------------------------------- 4Ⅰ. 서론 ... 은 빨리 가지만 멀리 가려면 둘이 가라.”고 하면서 협력과 공생을 강조했다. 모두 맞는 말이지만 리더십에 관한 명언들이 서로 상충되고 정반대의 메시지를 가지고 있어서 혼란스럽게 느껴졌
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.18 | 수정일 2021.05.19
  • 리더십 이론(하우스의 경로-목표이론)을 적용한 지도자의 리더십 유형 분석
    과제의 대상자로 선정하게 되었습니다. 일주일간의 실습 동안 수간호사 선생님을 관찰하며 간호사들에게 ‘동기부여’를 위해 힘쓰시는 모습을 보고 리더십 이론 중 상황이론에 해당 ... 님께 부탁하셔서 병동 오리엔테이션뿐만 아니라 따로 교육지도까지 해주시면서 앞으로의 실습에 대한 안내와 과제까지 내주시며 목표와 방향을 확실히 해주셨습니다. 또한 수간호사 선생님께서는 저희 ... 수 있었습니다. 이렇듯 분만실에서 훌륭한 성과를 낳으시고 계신 분만실의 수간호사 선생님의 리더십이 어떻게 발휘되어 간호사들과 화기애애한 병동을 이끌어 오셨는지 궁금하여 이번 리더십
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    인사조직특론 기말시험
    이고에 관한 내용에 따라서 모든 사람들에게 좋은 성적을 주는 것이 아닌 이번 기말고사 과제에 따라서 절대평가가 아닌 상대평가를 하신다는 말에 따라서 유의성 높은 동기부여를 해 주 ... 신 덕분에 기말과제에 더욱더 노력하게 되었다.결론적으로 이번 기말고사는 브룸의 기대이론에 입각하여 교수님께서 충분하게 기대감과 수단성, 유의성을 통해 동기부여를 하였기에 최선의 노력 ... 을 해야 한다고 생각하게 되었다.4. 로널드 트럼프 미국 대통령의 리더십(주요 특징과 효과성)에 대해 리더십이론을 적용하여 설명하시오. 설명 시에는 리더십 특성이론, 리더십 행동이론
    시험자료 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.07.28
  • 평생교육기관의 특성을 제시하고, 평생교육 기관에 효과적인 리더십 유형으로서는 어떠한 것이 있는지를 그를 뒷받침 할 수 있는 구체적인 논거를 제시하시오.
    평생교육기관의 특성을 제시하고, 평생교육 기관에 효과적인 리더십 유형으로서는 어떠한 것이 있는지를 그를 뒷받침 할 수 있는 구체적인 논거를 제시하시오.1. 평생교육기관의 개념2 ... . 평생교육기관의 특성3. 평생교육 기관에 효과적인 리더십 유형1. 평생교육기관의 개념평생교육기관은 평생교육단체, 평생교육시설등과 유사한 개념으로 1)평생교육법에 따라 인사/등록 ... 생활과 밀접하게 연관되어 있다는 특성이 있다.평생교육기관에 대한 언급에서는 기관 경영을 빼놓을 수 없는데 최근 경영이 평생교육 영역에서 중요한 과제로 부상하고 있다. 평생교육에 있
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.10
  • 리더십이론 발전과정을 설명하고, 본이이 사회복지조직의 관리자가 된다면 어떤 리더쉽이론을 적용할 것인지 서술하시오.
    리더십이론의 발전과정과 나의 리더십이론Ⅰ서론1. 리더십의 개념리더십은 주어진 상황에서 목적의 달성을 위해 개인이나 집단의 행동에 영향을 미치는 과정 혹은 동기를 부여하는 능력 ... 혹은 조직의 목표를 달성하기 위해 영향력을 행사하는 과정이라고 할 수 있다.2. 리더십의 구성 및 핵심요소첫째, 리더십은 무엇보다 조직 및 집단의 목표와 관련되어 있다.둘째, 리더십 ... 은 일차적으로 지도자와 추종자간의 관계이다.셋째, 리더십은 추종자에게 영향력을 행사하는 것이다.넷째, 리더십은 일방적이 아닌 상호작용의 과정이다다섯째, 리더십은 지도자, 추종
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.05
  • 서번트 리더십, 변혁적 리더십, 셀프 리더십을 조사하고 자신에 맞는 리더십을 논하시오.
    서번트 리더십, 변혁적 리더십, 셀프 리더십을 조사하고 자신에 맞는 리더십을 논하시오.1. 서번트 리더십가. 개념 : 부하에게 목표를 공유하고 부하들의 성장을 도모하면서, 리더 ... 와 부하간의 신뢰를 형성시켜 궁극적으로 조직성과를 달성하게 하는 리더십임. 서번트 리더십은 리더가 부하를 섬기는 자세로 그들의 성장 및 발전을 돕고 조직 목표 달성에 부하 스스로 ... 추구하겠다는 의지가 필요함.- 서번트 리더십은 타인을 고치고 변화시키는 것이 아니라 내 자신을 변화, 발전시키는 것을 의미.6)용서- 리더는 타인의 한계와 불완전함을 인정하고 인내
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.12
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 27일 토요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감