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"여성특수고용근로자" 검색결과 841-860 / 3,661건

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  • 아동복지의 전제조건과 서비스기능에 따른 분류를 해보고 21세기 아동복지 발전방향과
    은 어체발달을 저해하고 건강을 위태롭게 하며 지능발달과 장애로 이어지며 인격발달에 나쁜 영향을 미치기 때문이다. 한국노동기준법은 15세 미만 근로자는 근로자로 사용할 수 없으며, 18 ... 세 미만 근로자는 도덕적·건강상의 위해나 위험사업에 사용할 수 없도록 하고, 15세~18세 근로자의 근로시간은 하루 7시간, 주 40시간을 초과할 수 없도록 규정하고 있다. 또 ... . 보건 및 의료4. 놀이 및 여가5. 유해노동 및 착취로부터의 보호6. 특수한 욕구를 가진 아동에 대한 보호III. 아동복지의 원칙1. 권리와 책임의 원칙2. 보편성과 선별
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.05
  • 가족복지정책의 유형화(카머만과 칸, 하딩, 에스핑앤더슨의 가족복지정책 유형화)
    에는 피부양자 수당 등이 있다. 또한 사회서비스에는 보육제도, 특수 욕구가 있는 가족에 대한 지원 등 다양한 서비스들이 포함된다.II. Harding의 유형화Harding(1996 ... , Kamerman과 Kahn(1997)은 가족복지정책을 크게 고용 관련, 소득 관련, 사회서비스로 분류하였다. 고용 관련 가족정책은 고용과 양육정책으로서 이에 속하는 구체적인 ... 프로그램으로는 모성 ? 부성지원정책 등이 있다.소득 관련 가족정책에는 조세제도와 가족급여제도가 있는데, 조세제도에 관한 구체적인 프로그램에는 근로소득공제 등이 있으며, 가족급여제도
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.15
  • 맞벌이가족
    에 대한 올바른 인식과 대처방법을 훈련시키도록 한다 . (3) 법 , 제도의 강화 남녀고용평등법을 통해서 취업여성이 직장에서 차별받지 않도록 고용기회의 균등 , 취업여성근로조건 ... 이하 영아 ) 지원대상 : 기준 중위소득 120% 이하 (2) 유아기 근로시간 단축제도 내용 : 육아휴직을 신청할 수 있는 노동자가 육아휴직 대신 육아기 근로시간 단축을 신청하는 것 ... 지원대상 : 만 8 세 이하 또는 초등학교 2 학년 이하의 자녀가 있는 노동자 , 육아기 근로시간 단축을 시작한 날 이전에 재직하면서 임금을 받은 기간이 총 180 일 이상인
    리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.06.19 | 수정일 2020.09.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    마이너리티 보고서(소수파 보고서)나 베버리지 보고서는 어떤 이상을 담고 있는지를 설명하고, 이 이상이 현실(일상)이 된 사례 중 하나의 사례를 들어 설명하시오.
    의 개정 의료보험법이 시행되면서부터였다.도입 당시 이 제도는 큰 사업장의 근로자에게만 적용되면서 권위주의 정권의 경제정책 수단으로 이용되었기 때문에, 우리나라의 건강보험제도는 그 때 ... 부터 낮은 보험료 부담, 낮은 급여 수준과 높은 본인부담률의 구조를 갖게 되었다. 이후 건강보험 적용자의 범위가 근로자에서 1977년에는 공무원과 교직원으로, 1988년에는 농어촌 ... 였다. 전쟁이라는 특수한 시대적 상황 속에서 국민들의 건강과 복지에 대한 관심이 증대되었고, 국민들 사이에 동원에 대한 반대급부로서 복지에 대한 기대와 평등주의적 심리가 확산
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.21 | 수정일 2020.04.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애인의 실업률은 비장애인의 그것보다 매우 높다. 장애인들의 자립생활을 위해서는 장애인들의 고용이 더 확대되어야 한다
    실업률이 감소한 것은 눈여겨 볼만 하다.통계청 기준에서 장애인 취업자 수 보다 실업자 수가 월등히 많다는 것을 알 수 있었다. 한편 성별의 경우 여성 장애인이 남성 장애인 ... 장애인복지론주제: 장애인의 실업률은 비장애인의 그것보다 매우 높다. 장애인들의 자립생활을 위해서는 장애인들의 고용이 더 확대되어야 한다. 장애인 취업실태 및 개선방안에 대하 ... 는지, 아니면 특수 학교에 보내서 덜 상처받는 환경에서 자라게 해야하는지를 고민한다. 그만큼 우리 사회가 장애에 대한 벽이 높고 장애인들이 적응하기 쉬운 환경이 아니라는 것이다.그러
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.16
  • 사장님도 아니야 노동자도 아니야-독후감
    화 국가가 되고 있는 현재 한국 상황에서 큰 도움이 될 것이고 더 좋은 대우와 인식을 가져야 한다고 생각한다. 나는 특수고용 노동자하면 가난한 집에서 태어나 교육을 제대로 받지 못한 ... 직업은 누가하고 그런 것이 정해져 있는 것이 아니라고 생각한다. 내가 이런 직업이 되지 않으리라는 보장도 없고 특수고용 노동자분들의 우리의 이웃이며 같이 살아가야 한다. 인터뷰 ... (독후감)‘사장님도 아니야 노동자도 아니야’를 읽고수업 시간에 근로기준법의 적용을 받으려면 일단 사업자나 근로자에 해당해야 한다는 것을 배웠다. 그런데 택배 기사님들이 근로기준법
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.09.13
  • 사회복지실천영역에서 가장 열악한 부분에 대해 탐구하시오
    에 관한 내용이 기존의 남녀고용평등법속에 들어가 있어 일반적인 노동법상의 문제라기보다는 특별법상의 특수한 문제 내지 여성의 문제처럼 인식되게 하는 빌미를 주고 있다.3. 개선방안1 ... 에 2개월 이상 임금체불이 있었던 경우”에 해당되어 이직한 근로자는 고용보험법상 실업급여를 받을 수 있도록 하고 있다(고용보험법 제58조 제2호, 동법 시행규칙 제101조제2항 ... 된다. 다만, 영세기업에 근무하거나 비정규직근로자이기 때문에 사실상 고용보험에 가입조차 하지 못하고 있는 근로자에 대해서는 고용보험 가입시 보험료 지원 등 별도의 보호방안이 병행되어야 할
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.02.26
  • A+받은) 사회복지법 형성과정과 개선이 필요한 부분 및 개선방안
    시설 운영요령은 1952년 10월 4일에, 근로자의 근로조건 향상과 보호를 위한 근로기준법 역시 1953년 5월 1일 입법되었다. 훗날 아동복지법으로 바뀌는 아동복리법 역시 아동 ... 되었으며, 노인복지법과 더불어 근로자의 최저임금수준을 보장하는 최저임금법, 생활보호법을 개정하며 가난한자의 자활을 보호하기 위한 내용을 추가하는 등 노력했다.1987년 제9차 헌법 ... 위한 국민기초생활보장법이 제정되고, 1991년 12월 고령자의 능력에 적합한 직업으로 취업하는 것을 지원하고 촉진하며 고령자의 고용안정과 국민경제의 발전을 위한 고령자고용촉진법
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.02.20
  • 아픔의 사회적 해석; ‘아픔이 길이 되려면’ 서평(서평, 독후감)
    )의 ‘고용취약계층 경제활동에 관한 연구’에 의하면 일일근로, 파견근로를 비롯한 비정규직 노동자들의 산업재해나 업무관련 사고는 정규직 노동자보다 높은 것으로 나타났다. 국가인권위 ... (20은 제한된 시간에 많은 물량의 일을 하고 있었고, 안전교육도 충분히 받지 못했다. 그리고 다치면 산업재해로 처리하기 보다는 공상처리를 해서 보상받지 못하는 노동자와 특수고용 노동 ... 는 그것을 충분히 알지 못하거나 알아도 숨기려고 한다. 가장 먼저 제시된 여성노동자와 다문화가정의 아이들은 아픔을 말하지 않으려고 하는 사람들이었다. 여성은 차별을 이야기 하지 않
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.19
  • 직업훈련 할인자료
    : 장애인 , 고령자 , 국민 기초생활 수급권자 , 여성근로자 등 소외계층을 우선대상으로 배려ILO 의 직업재활 권고 (1955) 의료적 , 교육적 상황이 허락하는 한 일반적으로 비 ... (2008): 근로자에게 직업에 필요한 직무수행능력을 습득 , 형성하게 하기 위하여 실시하는 훈련 직업훈련 (vocational skill training): 직장에서 과업 ... 한 직업에 배치되지 못하면 훈련은 낭비에 불과하다 .직업능력개발훈련의 원칙 ( 근로자직업능력개발법 , 3 조 ) 직업사정의 원칙 : 개인의 희망 , 적성 , 능력에 맞게 실시 단기간
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 (15%↓) 1275원 | 등록일 2018.11.26
  • 우리나라 사회복지 서비스 전달체계 문제점 및 개선방안을 서술하시오
    에 부서가 있는데 이들의 업무는 여성, 장애인의 고용에 관한 업무, 근로자 복지후생, 근로조건의 기준, 산업안전보건, 산업재해보상보험, 직업안정 및 실업대책에 관한 업무를 담당하고 있 ... 을 담당하고 있다.기획재정부 안에는 경제정책국, 사회정책국이 존재한다. 이들 부서에서는 고용안정 및 근로자복지관련 시책의 조정, 국민복지증진에 관한 투자계획 및 관련 정책의 종합조정 ... 로 이루어져 있는데, 각 부서에 업무는 여성정책에 관한 종합계획수립 및 조정, 남녀평등의식 및 문화 화산을 위한 교육, 가정폭력 및 성폭력 예방과 피해자 보호계획의 수립 및 조정, 가정
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.07.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회문제론4B) 교재2장의 내용참조하면서 우리사회에서 최근 논란되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정수준은 얼마일지대해 생각해 보시오0K
    하는 사름들이 매우 많다. 즉, 기초생활비 보장을 제대로 받지 못하고 생활하는 근로자가 부지기수다. 신자유주의적 세계화 추진으로 실업자문제, 고용이 불안정하고 빈곤한 노동자의 문제 ... 예외를 인정하고 있는데, 감시적?단속적 근로자 경우에 2007년 최저임금을 노동의 특수성을 고려하여 3,480원에서 30%를 감액할 것을 규정하고 있다. 여기에서 감시적 근로자란 ... 것이다. 헌법 32조 1항에 ‘국가는 사회적·경제적 방법으로 근로자의 고용 증진과 적정임금의 보장에 노력해야 하며, 법률이 정하는 바에 의하여 최저임금제를 시행하여야 한다
    방송통신대 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.03.02
  • 빈곤의 개념과 빈곤가족의 정의, 발생요인, 특성, 우리나라 빈곤가족의 현황분석, 빈곤가족을 위한 복지서비스를 설명한 후 빈곤가족 복지 증진을 위한 개선방안
    면, 여성이 실질적인 생계책임자가 된다. 전형적인 핵가족은 남성이 생계를 책임지고, 여성은 양육하는 성별분업에 기초하고 있으나, 저소득층 가족에서는 여성이 생계책임자가 되는 모습을 쉽 ... Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 빈곤의 개념2. 빈곤가족의 정의3. 빈곤가족의 발생요인4. 빈곤가족의 특성1) 잦은 직업이동2) 노동력 상실3) 여성의 가장되기5. 우리나라 빈곤가족의 현황 ... 적으로 충족되어야 하는 기본욕구와 특정한 사회위험에 의하여 발생하는 특수욕구를 동시에 고려하여 소득·서비스를 보장하는 맞춤형 사회보장제도를 강조하고 있다. 따라서 본론에서는 빈곤의 개념
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.16
  • 우리나라의 사회적 위험에 대한 사회복지제도는 적정한가에 대해 서술하시오.
    및 상하수도 등 공중위생), 교육분야(특수교육, 평생교육 등), 고용분야(장애인고용촉진법, 고용상연령차별금지 및 고용고용촉진에 관한 법률), 남녀고용평등과일ㆍ가정양립지원에 관한 ... 있다.셋째, 범주적 위험은 사회 내 특정집단에서 야기되는 위험으로 특히 근로빈민 또는 여성집단 등을 들 수 있다. 현재 이러한 사회적 위험 중 우리나라에서 특히 문제가 되는 것 ... 은 먼저 여성 집단을 들 수 있다. 지난 수년 동안 우리나라의 여성들은 그 어느 때보다 노동시장 참여에 대한 욕구가 커졌지만 고용의 안정성을 보장받기 어려운 환경에 놓여 있고 지속
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.02.02
  • 장애인의 생애단계는 출생과 영아기, 유아기, 아동기, 청소년기, 성인기, 중년기 노년기로 구분되며 각 발달단계별로 각기 다른 발달특성을 보인다. 따라서 이러한 특성을 반영한 지원이 필요하다. 장애인의 생애단계별 특성을 설명하고 특성을 반영한 지원과제를 설명하시오. 생애단계별로 지원이 필요한 사례를 제시한 후 지원할 수 있는 장애인복지정책을 연관지어 설명하
    단체의 보호고용 의무를 제시하고 있고, 보호고용은 제48조의 규정에 의한 직업재활시설에의해 이루어지고 있다. 현재 직업재활에서 개편되고 있는 근로시설과 보호작업시설 중 보호작업시설 ... 만이라도 실적 및 생산성으로 평가되는 것이 아닌 글자 그대로 보호고용을 할 수 있는 시설로 규정되어야 중증장애인을 위한 직업훈련 및 재활시설로서의 정체성을 확립해야 할 것이다3 ... 에서 지역사회에서 정상적으로 통합되고 적응하는데 어려움이 있다.직업적 기능면에서 청년기 장애인은 일반 고용환경에서 요구하는 생산성과 적응능력의 차이에 의해 일할 수 있는 기회가 제한
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.27
  • 육아휴직제도의 법적 근거를 제시하고 육아휴직과 아동복지가 어떠한 관련성이 있는지 기술하시오.
    하면서 출산휴가 직후 일정기간 동안 자녀의 양육을 가능하게 하는 제도이다. 여성 근로자만이 사용 가능한 출산휴가와 달리 남성 근로자도 사용이 가능하며 휴직 기간 동안에도 고용이 보장 ... 참고문헌Ⅰ 서론우리나라의 육아휴직 제도는 남녀고용평등법에서 최초로 명시하였고 1987년 12월 법이 제정되면서 함께 도입되었다. 육아휴직은 남녀 근로자가 계속해서 피고용자의 신분 ... 을 유지하면서 출산휴가 직후 일정기간 동안 자녀의 양육을 가능하게 하는 제도이다. 여성 근로자만이 사용 가능한 출산휴가와 달리 남성 근로자가 계속해서 피고용자의 신분을 유지
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.10.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    일본과 한국 출산율정책의 비교와 제언
    을 구하기도 하였다. 이에 따라 특수 고용직이나 자영업자를 비롯하여 정규직과는 다르게 고용보험 미적용 취업 여성들을 대상으로 90일 간, 월 50만원의 출산 지원금을 지급 ... 300명 초과 민간 기업들이 여성 근로자의 지위향상을 목표로 하는 행동 계획을 수립, 후생노동성에 제출하도록 하여 벌칙을 부과하기도 하였다.또한 부모의 결혼, 육아, 교육 자금 ... 부터 둘째 이상의 자녀를 출산한 국민연금 가입자를 대상으로 가입 기간을 추가 인정하여 다자녀 가구에게 혜택을 주는 제도이며 실제로 출산을 하여 자녀를 키울 때 출산 전후 휴가로 여성
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.16 | 수정일 2019.09.17
  • 성,사랑,사회4C) 한국 사회에서 가정이나 일터 등 일상적인 공간에서 성폭력이나 성희롱이 빈발하는 이유를 분석하고, 이러한 현실을 변화시킬 수 있는 방법에 대해 논하시오.
    , 고용, 그 밖의 관계에서 공공기관의 종사자, 사용자 또는 근로자가 그 직위를 이용하여 또는 업무 등과 관련하여 성적 언동 등으로 성적 굴욕감 또는 혐오감을 느끼게 하거나 성적 ... 인식은 1990년대 후반 심리학적 관점으로 성폭력에 대해 본격적으로 탐색하기 전까지 ‘여성’의 ‘정조’를 침해하는 행위라는 생각이 지배적이었다. 이러한 인식은 같은 성폭력 피해자 ... 다.따라서 마땅히 보호받아야 할 평범한 성인들의 심각한 성폭력 피해에 대해서는 외면하고, 아동이나 특수한 상황에 처한 피해자(예, 친족 성폭력 피해자) 등에 대해서는 인권침해 문제
    방송통신대 | 7페이지 | 3,300원 | 등록일 2019.09.03
  • [세상읽기와논술 B형] 지난 1월 29일, 한 정당은 ‘최고임금제’ 공약을 발표하였다. 내용은 국회의원은 최저임금의 5배, 공공기관은 7배, 민간기업은 30배로 임금의 최고액을 제한하는 것을 골자로 한다. 이에 대한 본인의 입장을 정하여 지시사항에 따라 논술하시오
    위원회로 일원화하는 방안을 확정함에 따라 향후 차별피해자의 권리구제가 크게 신장될 것으로 기대하고 있다. 또 우리나라 최초로 여성에 대한 적극적 고용평등조치가 시행되어 여성인력활용 ... ) 부동산 가격 안정과 서민주거복지 확대(3) 일을 통한 빈곤탈출 지원 정책(4) 취약계층보호 지원 및 사회안전망 확충(5) 차별시정기구 일원화 및 여성, 장애인 고용확대5. ‘최고임금제 ... 는 일찍이 빈부격차와 함께 사회통합을 방해하는 요인으로 차별문제에 주목하여 여성, 장애인 등 사회적 취약계층에 대한 고용상의 차별과 기타 생활 속에서 일어나는 차별을 시정하고자 빈부격차
    방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애인 복지정책의 기본방향과 시행되고 있는 의료, 교육, 소득, 고용 보장의 내용에 관하여 기술하고 개선 방향
    특수학급 지원, 평생교육바우처, 여성장애인 교육지원, 장애대학생 도우미 지원, 장애인 정보화교육, 국가보훈대상자 보훈장학금, 장애학생 정보격차 해소 지원, 중도시각장애인 재활훈련 ... 여 장애인근로시설과 보호작업시설을 설치해, 노동시장에서 일반고용이 상대적으로 어려운 장애인들을 대상으로 하여 일정하게 보호된 상황 아래에서 그들의 고용을 유지할 수 있게끔 지원을 해 ... 장애인복지론장애인 복지정책의 기본방향과 시행되고 있는 의료, 교육, 소득, 고용 보장의 내용에 관하여 기술하고 개선 방향에 대하여 자신의 의견을 개진하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.06 | 수정일 2019.03.07
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2025년 05월 18일 일요일
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