"여성특수고용근로자"의 검색결과 입니다.

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비정규직 문제 여성복지 노동시장론 여성 근로자 가족복지론 사회복지정책론 디메틸포름아미드 여성건강간호학

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"여성특수고용근로자" 검색결과 821-840 / 3,674건

여성 노동관련법(근로기준법, 남녀고용평등법)

다. 이것은 헌법상의 여성의 기본권 가운데 고용의 측면에서 보장된 것으로서 모든 근로자의 근로조건의 최저기준을 정한 근로기준법에 의하여 구체적으로 실현되도록 하였다. 이러한 헌법 ... 은 만큼 모성건강유지와 여성 근로자의 임금보완을 위해 존속시켜야 한다는 필요성이 강조되고 있다.II. 남녀고용평등법남녀고용평등법은 근로기준법의 남녀균등대우 원칙을 고용의 단계 ... 교육이나 업무의 순환배치는 근로자의 능력, 기술, 경험을 높이는데 중요한 역할을 한다. 그러나 한국사회의 고용관행은 여성근로자들에게 이러한 기회를 제공하지 않음으로써 전문 ? 영업

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.12.26

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고령화에 따른 일자리복지에 대한 인식전환과 과제

개요]1차 안전망2차 안전망3차 안전망대상실업급여국민취업지원제도Ⅰ국민취업지원제도Ⅱ재정지원 직접일자리특수고용형태근로자,예술인 등 적용 확대 추진* 중위소득 30~60%저소득층* 저 ... *************1201220132014201520162017남성76.276.776.877.377.678.178.679.079.379.7여성83.083.483.684.084.284.685.085 ... 에 따른 경제활동에 대한 압박은 앞으로도 지속적으로 증가할 것이 뻔한 상황인데 반해 일자리대책은 턱없이 부족한 상황이라 할 수 있다.3) 현 일자리복지에 대한 추진? 고용안전망

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.30

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사회복지법제)현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성하기

와 관련한 사항뿐만 아니라, 장애인 인식 개선 교육의 강화와 장애인 고용부담금 부담 기초액 인상이 포함되었는데, 이 또한 장애인 근로자들의 처우개선과 현실적 문제 해결을 위해서는 부족 ... 로, 국가인권위원회에서는 2005년 이래로 여섯 번의 의견 표명과 권고를 시행했다. 특수형태근로종사자 보호방안에 대한 의견 표명, 사내하도급근로자 노동인권 개선을 위한 법령 및 ... 관련 이슈가 많은데, 거기에서 그칠 것이 아니라 노사협의회의 근로자 대표기구로의 개편, 고용보험법 및 산업재해보상법 개정 등도 중요하게 다루어져야 할 것이다. 비정규직 문제와 관련

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2018.06.14 | 수정일 2019.05.23

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[A+] 한국어교육개론 과제/ 한국어교육의 목적에 따른 분류 및 특징

근로자가 늘기 시작했고, 정부의 외국인 유학생 유치사업으로 외국인 유학생들도 많아지고 있으며, 국제결혼으로 인한 이주 여성도 꾸준히 증가하고 있다. 외국인들이 한국을 찾는 이유나 ... 의 한국어 교육으로 나뉜다. 직장 업무를 효과적으로 처리하기 위함이 목적이다.한국에 거주하는 외국인근로자들이 한국어를 배우는 목적은 한국에서 경제적인 활동을 하는 것이다. 이 부류 ... 게 되므로 한국어를 체계적으로 배울 시간과 경제적 여건이 허락되지 않아, 주말을 이용하여 외국인근로자센터나 종교 기관 등에서 한국어 수업을 받는 일이 많다. 이들에게는 그들의 전문

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.26

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한국의 실업대책 역사적 발전과정(우리나라 고용실업대책 발달과정)

되기 시작한 것을 암시하고 있다. 이 시기에는 여성, 장애인, 중고령자 등에 대한 고용촉진을 위한 법률이 제정되어 실효성 있는 실업대책의 기반이 조성되기도 하였다.1986년 ... 을 실시하도록 규정하고 있다. 고용조정지원을 위하여서는 휴업수당지원금, 근로시간단축지원금, 고용유지훈련지원금, 근로자사외파견지원금, 인력재배치지원금, 직업전직훈련지원금, 창업교육 ... 훈련지원금, 적응훈련지원금, 지역고용촉진훈련지원금 등 다양한 지원제도가 마련되어 있다. 그리고 잠계인력 고용촉진지원제도로는 고령자 고용지원, 재고용장려금, 장기실직자채용장려금, 여성

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.09.19

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[여성복지] 여성복지의 정의, 여성복지서비스의 종류(여성복지정책), 여성복지관련법

1) 육아휴직제2) 여성가장 실업자 취업훈련3) 실직 여성가장 자영업 창업 지원4) 여성재고용장려금 및 여성가장고용촉진장려금 지원5) 출산후계속고용지원금제도2. 저소득 모부자가정 ... 생활가정4. 가정폭력 및 성폭력 피해여성을 위한 서비스5. 성매매 피해여성을 위한 서비스6. 여성결혼이민자를 위한 서비스III. 여성복지관련법1. 여성발전기본법2. 남녀고용평등법3 ... , 윤락여성 등 특수집단을 대상으로 한 접근이 이루어져 왔고, 일반여성들은 사회복지제도 내에서 남성의 피부양자로 규정됨으로써 제한적인 위치를 차지해 왔다. 기존의 사회복지에 대한 개념

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.04.09

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한국어 교육을 목적에 따라 나누고 그 특징을 설명하시오.

들과 전문직 종사자들을 위한 교육으로 나뉠 수있다.이주노동자란 국내 사업장에서 임금을 받기위해 근로 또는 노동을 제공하는 자들로 대한민국 국적을 갖지 않은 자들을 말한다. 주로 ... 산업연수제도나 고용허가제 등을 통해 송출국가에서 한국어 사전 교육을 받고 입국하여 단순기능직에 종사한다. 특히 이주노동자들은 체류 자격 특성상 비교적 위험한 작업 현장에서 근무 ... 의 이주자들은 이전의 이주노동자들에서 이미 다루었던 바 여기서는 여성결혼이민자를 위한 한국어 교육을 논하고자 한다.여성결혼이민자란 한국인 남성과 결혼하여 한국에서 결혼생활을 하고 있

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.30 | 수정일 2020.09.12

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일하는 당신 행복하십니다 2부 소리없는 침입자.직업병 소감문

에 수면제를 복용하거나 호흡기질환을 앓고있으며, 여자의 경우 생리적문제를 겪으며 야간근무를 하는 여성근로자의 경우는 유방암에 걸릴 확률이 많다고 한다. 레이온 근로자의 경우 ... 전 건강진단을 시행해야한다. 건강진단은 배치 전 건강진단 일반 건강진단, 특수건강진단이 있다. 배치 전 건강진단은 특수 건강진단 대상업무 또는 법정 유해인자 노출부서에 근로자 ... 를 배치 할 때 사업주의 비용부담으로 실시하는 건강진단이다. 일반 건강진단은 모든 근로자에게 일정한 주기로 실시하는 건강진단으로 1년에 1회 실시한다. 특수 건강진단은 특수 건강진단

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.28

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[보육교사] 우리나라 저출산 현상을 극복하기 위해 이루어지고 있는 방안들을 외국의 사례와 비교하여 기술하고, 다양한 요구와 목적을 반영하고 있는 보육 과정

는 제도)이 1년6월까지 가능하며 근로시간 단축형 반일반(1일2시간 쉬는 제도) 육아 휴직 제도는 자녀가 초등학교 1학년 (8세)을 마칠 때까지 가능하다. 여성 근로자는 출산 이전 ... 에 주부나 기타 가족원들이 중요한 역할담당자였다. 따라서 보육은 아동을 양육할 부모나 가족관계로부터 어쩔 수 없이 소외된 소수의 특수한 처지에 놓인 아동들에 대한 사회적 보호를 의미 ... 의 적응력을 높이기 위하여 실시하고 있다. 아울러 장애아동의 특수성을 고려하여 보호자의 경제적 부담을 완화하고 장애아동의 사회통합 및 정상화를 도보하기 위해 보육료를 전액 지원

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.03

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베버리지가 제시한 사회보험의 기본원칙에 대해 설명하시오2

의욕의 약화와 자발적 실업증가, 조세부담 가중으로 인한 기업투자 감퇴 등이 뒤따랐다(유문무, 2015). 이와 함께 당시 사회복지의 확대와 고용안정 보장, 노동권 강화 등 주로 근로 ... 다. 영국의 노동당 정권은 제2차 세계대전 당시에도 꾸준하게 논의되어왔었던 사회보장제도의 확대와 완전고용정책의 유지하기 위하여 “석탄, 전력 및 가스, 교통운송, 철강” 등의 핵심 ... 어서 1973년과 1979년 두 차례의 오일쇼크와 맞물린 경기침체와 극심한 인플레이션이 높은 실업률로 이어졌고 사회보장제도는 정부의 재정 부담을 크게 가중시켰으며 그 여파로 근로

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.24

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비정규직

. 결론 및 느낀점1. 비정규직 개념비정규직은 근로계약기간을 정해 일하는 기간제고용 노동자, 파견과 용역 등 간접고용 노동자, 형식상 개인사업주로 위장되어 있는 특수고용 노동자 ... 직은 중첩된 형태나타나기도 한다.노동부는 최근의 고용양태를 망라할 수 있는「비정형근로자」라는 가치중립적인 용어를 사용하고 있다.2. 비정규직 등장과 증가배경(1) 맞벌이 여성 ... 2) 근로자 입장경제위기 극복과 경쟁력 강화를 위해 노동유연화가 필요하다는 분위기에 의해 기간제고용, 간접고용(파견, 용역, 하청), 특수고용 등의 형태로 비정규직이 널리 확산

리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.03.26 | 수정일 2018.08.24

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영화로 보는 세상 기말고사 요약정리본

③ 자와 여성, 청소년, 외국인 같은 취약계층에 집중.고용불안, 인권, 건강, 소득불평등과 사회갈등 문제가 심화되고 있음.이에 대한 제도적 보호 장치 마련과 비정규직의 처우 개선 ... 과성 확보, 노동자들의 집단행동 제어.- 공동결정은 노동자의 경영참여와 동시에 책임과 의무 수반. 노동자 대표는 결정에 대한 공동책임을 짐, 노동자 측 주장만 X3. 한국의 ‘근로 ... 이 제한적이라 제도적 실효성 낮음, 노조 회피 수단 전락의 위험.- 2017년 7월 국정기획자문위원회가 2018년부터 공공기관에 근로이사제 도입하기로 밝힘.:) 기관 경영에 노동자

시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.19

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맞벌이가족

에 대한 올바른 인식과 대처방법을 훈련시키도록 한다 . (3) 법 , 제도의 강화 남녀고용평등법을 통해서 취업여성이 직장에서 차별받지 않도록 고용기회의 균등 , 취업여성의 근로조건 ... 이하 영아 ) 지원대상 : 기준 중위소득 120% 이하 (2) 유아기 근로시간 단축제도 내용 : 육아휴직을 신청할 수 있는 노동자가 육아휴직 대신 육아기 근로시간 단축을 신청하는 것 ... 지원대상 : 만 8 세 이하 또는 초등학교 2 학년 이하의 자녀가 있는 노동자 , 육아기 근로시간 단축을 시작한 날 이전에 재직하면서 임금을 받은 기간이 총 180 일 이상인

리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.06.19 | 수정일 2020.09.10

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아동복지의 전제조건과 서비스기능에 따른 분류를 해보고 21세기 아동복지 발전방향과

은 어체발달을 저해하고 건강을 위태롭게 하며 지능발달과 장애로 이어지며 인격발달에 나쁜 영향을 미치기 때문이다. 한국노동기준법은 15세 미만 근로자는 근로자로 사용할 수 없으며, 18 ... 세 미만 근로자는 도덕적·건강상의 위해나 위험사업에 사용할 수 없도록 하고, 15세~18세 근로자의 근로시간은 하루 7시간, 주 40시간을 초과할 수 없도록 규정하고 있다. 또 ... . 보건 및 의료4. 놀이 및 여가5. 유해노동 및 착취로부터의 보호6. 특수한 욕구를 가진 아동에 대한 보호III. 아동복지의 원칙1. 권리와 책임의 원칙2. 보편성과 선별

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.05

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보건복지부 홈페이지에 접속하여 우리나라에서 실시하고 있는 아동복지정책에는 어떤 것들이 있는지 요약하고, 외국의 아동복지정책 중 우리나라에 들여오고 싶은 정책 한 가지를 정하여 그 이유에 대해 설명하시오.

이용권, 아이돌봄 서비스, 공동육아 나눔터 운영, 다함께 돌봄 사업기타 사회서비스여성청소년 보건위생 물품지원, 학교 밖 청소년 지원, 진폐근로자 보호, 산재근로자 복지지원, 지역사회 ... 가족휴식 지원사업, 특수교육대상자 치료 지원서비스, 미숙아 및 선천성 이상 의료비 지원, 장애아 가족 양육지원,저소득 아동 지원아동통합서비스(드림 스타트), 어촌 가사도우미 지원 ... , 저인건강복지센터 운영, 재가암 관리학대 및 가정폭력아동 지원가정폭력상담소 운영 지원, 학대피해아동쉼터 설치 및 운영, 폭력피해여성 주거지원 사업, 가정폭력 성폭력 피해자 무료 법률

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.04

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사회복지정책 발달에 영향을 주는 요인에 대해서 기술하고 현대사회에서 우리나라에 영향을 미치는 가장 큰 요인

이 있는 사람에게 노동을 시키고, 근로 능력이 없는 아동을 한 데 모아두고 관리하였다. 이는 고용 불안이나 개인의 빈곤 개선, 기본적인 생활 유지와 같은 사회적인 불안을 해소 ... 교육을 제공하는 것을 들 수 있다.둘째로, 생산 측면에서 나타나는 부정적인 요소를 감소하기 위해 발달하였다. 예를 들어, 생산에 있어 우수한 인력인 여성 노동력을 고용하는 데 있 ... 였으며, 여성을 고용하고 지원하는 제반의 사회복지 정책들이 등장하였다. 둘째로 사회에 인적 자원을 제공한다. 사회복지사는 사회복지 정책을 최일선에서 수행하는 전달 체계 중 하나로

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.10

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사회복지실천영역에서 가장 열악한 부분에 대해 탐구하시오

에 관한 내용이 기존의 남녀고용평등법속에 들어가 있어 일반적인 노동법상의 문제라기보다는 특별법상의 특수한 문제 내지 여성의 문제처럼 인식되게 하는 빌미를 주고 있다.3. 개선방안1 ... 에 2개월 이상 임금체불이 있었던 경우”에 해당되어 이직한 근로자는 고용보험법상 실업급여를 받을 수 있도록 하고 있다(고용보험법 제58조 제2호, 동법 시행규칙 제101조제2항 ... 된다. 다만, 영세기업에 근무하거나 비정규직근로자이기 때문에 사실상 고용보험에 가입조차 하지 못하고 있는 근로자에 대해서는 고용보험 가입시 보험료 지원 등 별도의 보호방안이 병행되어야 할

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.02.26

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가족복지정책의 유형화(카머만과 칸, 하딩, 에스핑앤더슨의 가족복지정책 유형화)

에는 피부양자 수당 등이 있다. 또한 사회서비스에는 보육제도, 특수 욕구가 있는 가족에 대한 지원 등 다양한 서비스들이 포함된다.II. Harding의 유형화Harding(1996 ... , Kamerman과 Kahn(1997)은 가족복지정책을 크게 고용 관련, 소득 관련, 사회서비스로 분류하였다. 고용 관련 가족정책은 고용과 양육정책으로서 이에 속하는 구체적인 ... 프로그램으로는 모성 ? 부성지원정책 등이 있다.소득 관련 가족정책에는 조세제도와 가족급여제도가 있는데, 조세제도에 관한 구체적인 프로그램에는 근로소득공제 등이 있으며, 가족급여제도

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.15

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장애인의 실업률은 비장애인의 그것보다 매우 높다. 장애인들의 자립생활을 위해서는 장애인들의 고용이 더 확대되어야 한다

실업률이 감소한 것은 눈여겨 볼만 하다.통계청 기준에서 장애인 취업자 수 보다 실업자 수가 월등히 많다는 것을 알 수 있었다. 한편 성별의 경우 여성 장애인이 남성 장애인 ... 장애인복지론주제: 장애인의 실업률은 비장애인의 그것보다 매우 높다. 장애인들의 자립생활을 위해서는 장애인들의 고용이 더 확대되어야 한다. 장애인 취업실태 및 개선방안에 대하 ... 는지, 아니면 특수 학교에 보내서 덜 상처받는 환경에서 자라게 해야하는지를 고민한다. 그만큼 우리 사회가 장애에 대한 벽이 높고 장애인들이 적응하기 쉬운 환경이 아니라는 것이다.그러

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.16

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A+받은) 사회복지법 형성과정과 개선이 필요한 부분 및 개선방안

시설 운영요령은 1952년 10월 4일에, 근로자의 근로조건 향상과 보호를 위한 근로기준법 역시 1953년 5월 1일 입법되었다. 훗날 아동복지법으로 바뀌는 아동복리법 역시 아동 ... 되었으며, 노인복지법과 더불어 근로자의 최저임금수준을 보장하는 최저임금법, 생활보호법을 개정하며 가난한자의 자활을 보호하기 위한 내용을 추가하는 등 노력했다.1987년 제9차 헌법 ... 위한 국민기초생활보장법이 제정되고, 1991년 12월 고령자의 능력에 적합한 직업으로 취업하는 것을 지원하고 촉진하며 고령자의 고용안정과 국민경제의 발전을 위한 고령자고용촉진법

리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.02.20

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