"평가역량구축"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

인사업무수행계획 지역사회복지론 인적자원관리 사무직 제약영업 자소서 학점은행제 보건의료정책변화 위더스 레포트 토목 학업계획서

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"평가역량구축" 검색결과 801-820 / 30,015건

판매자 표지

swot분석의 구성요소인 외부환경요소와 내부여건분석을 활용하여 swot분석을 실제로 작성한다고 생각하고, 그 절차를 체계적으로 설명해보시오.

한 자원을 확보하거나 새로운 시장으로 확장하는 계기가 될 수도 있다.내부역ㄴ 분석은 사업 자체의 강점과 약점에 초점을 맞추고 있다. 여기에는 회사의 자원, 역량 및 프로세스를 평가 ... 에 필수적인 도구이며 새로운 비즈니스 아이디어를 평가하는 것에서부터 기존 조직의 성과를 평가하는 것까지 다양한 맥락에서 사용할 수 있다.기업이 성공에 영향을 미칠 수 있는 외부 및 내부 ... 하여 조직의 내부 환경에 초점을 맞추고 있다. 강점은 조직이 보유하고 있으며 목표를 달성하기 위해 활용할 수 있는 자원, 역량 및 핵심 역량을 의미한다. 약점은 조직이 뒤처지

리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.11.14

다운로드 장바구니
인사관리,국가직무능력표준 NCS,인재육성정책,NCS의 정의,NCS의 특성,인재육성정책 현황,NCS의 한계점

기존의 인성검사가 새로운 직무인성검사로 대체됨에 따라 직무수행능력 , 직업기초능력 , 직무적합도 등을 평가 이력서와 자기소개서 두 부문 모두에 NCS 직무역량평가를 활용해 역량 ... ? 도입 배경 “ 학벌이 아닌 능력 중심의 사회 구현 ” 구체적 수단 국가직무능력표준 (NCS) 체제 구축 추진국가직무능력표준 (NCS) 과 인재육성정책은 ? 01 NCS 란 ... ? NCS 정의 1. NCS 의 정의 산업현장에서 직무를 수행하기 위해 요구되는 지식 , 기술 , 태도 등의 내용을 국가가 산업부문별 , 수준별로 체계화한 것 ‘ 국가 역량 표준

리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

건강증진세미나과제 / 연구 논문 분석 평가

를 극대화하는 데 기여한다.(5) 지속 가능성 및 역량 강화건강증진의 마지막 원칙은 지속 가능한 건강관리 체계 구축과 개인 및 지역사회의 역량 강화를 통한 건강 증진이다. 건강을 위한 ... 건강증진관련 연구 논문 중 택일하여 분석 평가건강증진 프로그램에 참여한 방문건강관리여성노인의 체력과 삶의 질교과명학기학번/이름제출일지도 교수명목차Ⅰ. 서론 ... 건강 교육, 지역사회 운동 시설 확충 등 건강 결정 요인에 다각적으로 접근하여 건강증진을 실현할 수 있다. 이는 건강증진의 범위를 확장하고, 지속 가능한 건강을 구축하는 데 큰 역할

리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

전략적간호관리 업무위임 또는 권한위임과 관련하여 어려움을 겪었던 사례를 제시하고 원인분석 및 개선점을 제안하시오.

, 위임 과정에서 제공한 구체적 지시의 명확성, 그리고 위임 후 피드백 및 평가 시스템의 구축 정도를 포함한다. 이를 정량적으로 측정하기 위해, 설문 문항 및 인터뷰 자료를 통해 위임 ... 화하고 조직 전체의 목표 달성을 위한 협업 체계를 구축하는 것을 의미한다. 그러나, 이러한 업무위임과 권한위임 과정에서 책임 소재의 불명확, 위임 받은 업무에 대한 관리 감독 부족 ... 하는 어려움은 주로 위임자의 신뢰 부족, 위임된 업무에 대한 명확한 기준 부재, 그리고 업무 평가 및 피드백 시스템의 미흡에서 기인한다. 실제로, 국내 의료기관의 간호 관리자 중 약 55

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.24

다운로드 장바구니
기업에서 정보시스템을 도입한다면 어떠한 변화가 있는지 경영자 관점과 근로자 관점을 구분하여 설명하시오. 서론 (1)

는 이러한 정보를 완전히 신뢰하기보다는, 이를 검증하고 평가하기 위한 자기만의 통찰력과 자기 계발 역량을 가지는 것이 중요하다고 생각한다. 정보를 받아들일 때 항상 비판적으로 접근 ... 에서 축적된 데이터를 활용하여 적절한 의사결정을 내리는 데 필수적인 역할을 하며, 근로자들은 데이터 수집과 효율적인 활용 능력을 핵심 역량으로 가지게 되었다.디지털 경제 환경 ... 가 전달되는 시스템을 구축한다.그러나 경영자는 매일 다양한 정보를 받아야 하며, 중간 관리자인 부장급 직원들도 많은 결재 사항을 처리해야 하기 때문에 모든 정보를 검토하기 어려울 수

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

다운로드 장바구니
조직개발론-국내외 기업의 조직개발 성공사례

역량 검사의 우위성이라는 논문을 통하여 전통적인 의미의 지능검사보다 개인이 수행하는 직무에서 실제 성과로 나타나는 역량평가가 더 의미 있다는 견해를 밝히고 이는데 이후 약 30년간 ... 교 수서명 또는 (인)차 례1.서론2.본론(1) 핵심역량모델(2) 기업의 핵심역량 모델 사례3.결론1. 서론경영환경의 급속한 변화 그리고 세계화에 따른 시장의 경쟁이 심화 ... 함에 따라서 경쟁 우위를 확보하는 방법의 하나로써 핵심역량 모델을 설정해서 고성과를 창출시키는 문화 정착을 위해서 조직의 핵심역량을 추출하는 인사제도 등의 다양한 인사제도가 있다.앞

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

교육부에서 2022년 12월 발표한 ‘제5차 평생교육진흥기본계획’의 내용을 A4 3장으로 요약, 정리

나 학습을 누릴 수 있게 되었다. 정부에서는 국민들에게 평생학습권을 제공하여 지속적으로 역량개발의 기회를 제공하고 있다. 이는 개인의 발전뿐만 아니라 국가의 미래를 좌우하는 일이 된다 ... 로 한 평생학습 상시플랫폼이 구축하겠다는 계획이 들어가 있다. 또한, 지자체 중심의 평생학습 시스템 구축과 성인들의 생애도약기 평생학습 지원, 평생학습 사각지대 완화 등의 계획 ... 을 통해서 역량을 강화할 수 있도록 기회를 제공하기 위해서는 대학을 통한 양질의 재교육과 향상교육이 필요하다. 그러나 우리나라 대학은 학령기 중심의 학위과정으로 이루어져 있기 때문

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24

다운로드 장바구니
역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시. 전략적인적자원개발론

환경에 적응하고 탁월한 결과를 제공할 수 있는 보다 유능하고 참여적인 인력을 구축할 수 있다.II. 본론1. 역량 모델 정의역량 모델(competency model)은 특정 역할 ... 다양한 역할 또는 직책에 필요한 역량 수준을 개략적으로 설명하는 숙련도 척도도 포함될 수 있다. 전반적으로 역량 모델은 유능하고 민첩한 인력을 구축하려는 조직에 필수적인 도구이 ... 모델은 유능하고 민첩한 인력을 구축하려는 조직에 필수적인 도구이다. 특정 역할이나 기능의 성공에 필요한 역량을 정의함으로써 역량 모델을 채용, 교육, 성과 관리 등 다양한 목적

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.08.24 | 수정일 2024.05.06

다운로드 장바구니
판매자 표지

A+보장)현재 평생교육 현장에서 진행되고 있는 프로그램들 중 본인의 관심 영역에 있는 프로그램 하나를 선택하여 프로그램의 특성

디지털 역량 강화 프로그램의 성과는 다음과 같은 측면에서 평가할 수 있다:기술 향상: 학습자들은 프로그램을 통해 기본적인 디지털 기술에서부터 고급 기술까지 다양한 기술을 습득 ... 하여 사회적 참여가 확대되었다. 학습자들은 디지털 기술을 통해 사회적 네트워크를 구축하고, 개인적인 관심사를 공유하며 사회적 관계를 강화할 수 있었다.4. 디지털 역량 강화 프로그램 ... 를 분석하고 발전 방안을 제시하고자 한다.선택한 프로그램은 **‘디지털 역량 강화 프로그램’**이다. 이 프로그램은 기술 발전과 디지털 환경의 변화에 대응하기 위해 성인 학습

리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.03.04

다운로드 장바구니
(공적조서) 스승의 날을 맞아 모범 교사에 관한 관한 교육부 장관 표창 상신용 공적조서

주도 수업 모델 정착3) 가정과의 유기적 연계를 위한 참여형 학부모 소통 프로그램 운영4) 디지털 교육 역량 강화 및 미래형 교실 구현5) 학생 정서 지원 및 심리적 안정망 구축 ... 과 생활 태도를 돌아보며 부모에게 전달하는 ‘자기소개 상담’ 방식은 학부모의 높은 만족도를 이끌어냈으며, 가정-학교 간 유기적 협력 체계 구축의 모범 사례로 평가되었다. 이와 같 ... 들이 서로의 학습 활동에 대해 구체적인 피드백을 제공하고, 이를 통해 자신의 강점과 보완점을 파악하도록 유도하였다. 해당 활동은 단순한 학습 결과보다 과정을 중시하는 평가 문화를 형성

서식 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.24

다운로드 장바구니
국제간호학 키르기스스탄 보건사업과 추후사업계획까지

전략은 인력 역량강화, 지역사회 참여 촉진, 자원개발 및 연계, 지원체계 구축임. 이를 통해 아동건강증진 특히, 영양 및 구강보건 지표개선과 건강인식개선의 성과를 달성하고자 함 ... 체계와 보건의료인력 역량강화 전략을 적용하여 이주민지역의 아동건강증진서비스 수준을 향상시키고자 함?이를 위해 운영조직의 구축 및 훈련, 보건인력 역량강화, 아동 건강증진서비스 구축 ... 이 현장 방문하여 모니터링을 수시로 실시함.⑦ 보건소 교육용 기자재 및 물품제공⑧ 현지 출구전량 계획 및 실행방안(3) 사업평가① 실질적 성과?파트너십 형성 및 협력체계 구축?인적, 물

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

교직실무_조선대_기말레포트_진로프로그램,2022개정교육과정_에이쁠 받았습니다

및을 지원하는 교육과정, 지역·학교 교육과정 자율성 확대 및 책임교육 구현, 디지털·AI 교육환경에 맞는 교수·학습 및 평가체제 구축이다.4. 진로프로그램을 담임교사의 역할 2가지 ... 과 진로 경로에 대한 정보를 제공하고, 그들의 관심과 능력을 파악하여 적절한 진로 선택을 돕는 상담 서비스를 제공한다. 진로 교육은 학생들에게 직업에 관련된 기술, 지식, 자기평가 ... 에 따라 진행되었다. 현재 청소년기 진로교육을 통하여 긍정적 자아개념을 형성하고, 진로방향을 설정하는 것이 향후 직업세계에서의 역량개발에 영향을 끼치고, 인구증가 대비 빠른 학생 수

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.07.04 | 수정일 2025.02.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶음 업무(부서)에 대해서 분석하시오

, 시공 능력에 기준하여 건설사들을 평가하였을 때 상위 30대 건설사 중 하나로 꼽히고 있는 건설사이며 건설 도급 건수를 기준으로 하였을 때 상위 10대를 넘나드는 건설사이기도 하 ... 위하여 수시로 현장의 안전 현황을 모니터링하는 한편으로, 회사가 갖추고 있는 안전 관련 프로세스를 점검하고 시스템을 구축하는 역할을 한다.즉 안전관리자는 여러 건설 현장에 파견 ... 을 파악하는 한편으로, 빠르게 대처하여 피해를 최소화하는 역할도 수행한다.뿐만 아니라 안전보건경영이 가능하도록 그 시스템을 구축하며, 안전보건경영의 이행 상태를 점검한 후 그 결과

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

다운로드 장바구니
판매자 표지

다양한 리더십 이론 중에서 자신이 선호하는 이론을 선택하여 그 이유와 주요 내용을 기술하고, 내가 평생교육기관의 리더라면 어떤 리더가 되고 싶은지 기술하시오.

를 활용하여 의사결정과 평가를 지원해야 합니다. 현대 평생교육기관은 데이터 기반 의사결정에 의존하여 조직의 성과를 향상시키는 것이 중요합니다. 리더는 데이터 분석과 기술적인 역량 ... 을 자극하며 목표를 달성하기 위한 방향을 제시합니다.② 개별 지원은 조직 구성원들의 성장과 발전을 촉진하는 요소입니다. 리더는 개별 구성원들의 능력과 역량을 인식하고 그들의 성공 ... 을 돕기 위해 적절한 지원과 개발 기회를 제공합니다.③ 지배적 리더십은 변혁적 리더가 조직 구성원들을 이끄는 데 필요한 결단력과 리더십 역량을 갖추는 것을 강조합니다. 리더는 적절

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.05

다운로드 장바구니
인적자원관리 ) 직무평가 방법을 비교 분석하시오.

을 구축하고, 직원들의 동기부여와 성과 향상을 도모할 수 있다. 직무평가는 개개인을 평가하는 것이 아닌, 직무 자체의 가치를 판단하는 것이다. 본론에서는 직무평가 방법을 비교 분석 ... 은 이유로 중요하다.① 조직의 효율성 향상- 각 직무의 목적과 역할을 명확히 이해하고, 업무 프로세스를 최적화하여 조직의 효율성을 향상한다. ② 공정한 보상 시스템 구축- 직무평가 ... 를 통해 공정하고 투명한 보상 시스템을 구축하여 직원들의 만족도와 동기부여를 높인다. ③ 인재 관리 및 개발- 각 직무의 요구사항을 파악하고, 인재를 적재적소에 배치하며, 개인의 역량

리포트 | 9페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2024.08.06

다운로드 장바구니
판매자 표지

성과관리론 제도의 연혁

는 성과지표를 설정하고, 성과지표의 목표치 달성 여부를 평가하여, 그 평가 결과를 재정운용에 활용하는 제도이다. 공단은 PDCA관점으로 성과관리프로세스를 구축하고 있으며, 계획단계 ... 역량에 대해 종합적으로 최종평가를 실시한다. 마지막으로 환류단계에서는 이런 과정의 최종성과평가 결과를 구성원들의 보수와 인사고과에 각각 반영하게된다. 전략과제와 연계하여 KPI ... 뿐 아니라 산하기관, 정부투자기관, 그리고 지방차지단체에까지 도입되어지고 있다. 공단의 내부성과평가는 크게 업적평가와 개인역량평가로 구분되고 업적평가는 다시 부서업적평가와 개인업적

리포트 | 7페이지 | 2,300원 (5%↓) 2185원 | 등록일 2023.02.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

당신은 사무기기 판매회사의 인적자원 담당자로서 성과를 향상시킬 과제를 안고 있다. 회사에서는 콜센터를 운영하고 있는데 콜센터의 고객 담당 직원에게는 고객이 전화로 문의하거나 불만을 제기한 사항에 대해 해결하는 과업이 주어진다. 만일 전화로 해결되지 못한 사항이

때 언급된 전자 모니터링 시스템과 관련하여 이를 더욱더 적극적으로 활용할 필요가 있다. 구체적으로 기업 차원에서 고객의 만족도와 상담의 정확도와 관련된 품질 평가 모델을 구축 ... 에 근거하여 각각의 직원마다 점수 측정이 가능하다. 이 방식은 기업이 평가 모델을 적절하게 구축하기만 한다면 다양한 질적인 평가 요소를 측정할 수 있다는 점에서 의미가 있다. 아울러 ... 다. 이에 따라 기업은 경쟁기업보다 더 빨리 변화하며, 학습하고, 행동하는 조직을 만들어야만 성공할 수 있게 되었으면, 기업의 경영진들은 이러한 조직역량을 극대화하기 위해서, 기업

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

[A+] 위더스_인력개발과활용_인적자원을 구성하는 인적 자본과 사회적 자본의 개념을 제시하고, 인적 자본과 사회적 자본을 확보하기 위한 방안을 제시하시오.

어야 하며 이는 조직의 성과에 크게 영향을 미친다. 인적자본과 사회적 자본은 이러한 개인과 조직의 역량을 키울 수 있고 사회의 번영과 안정성을 증대시킬 수 있는 중요한 자원이 ... 적자본인간이 지닌 개개인의 능력과 역량을 경제적으로 가치가 있는 하나의 자본으로 통합하여 표현한 개념으로, 개인의 지식이나 창의적인 아이디어, 기술력, 경험 등의 유·무형의 능력을 말 ... 한다. 인적 자본은 개발시킬 수 있으며 교육을 통해 역량과 경험 등을 축적하여 증대된다. 인적 자본은 경쟁력의 원천이라고 부르는 만큼 기술을 향상함으로써 생산성을 높이고 미래

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.01 | 수정일 2023.11.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지실천의 기본원칙을 제시하고, 인간관계에서 어떻게 적용할 수 있는지 자신의 생각과 견해를 제시하시요.

사회복지실천의 기본원칙을 제시하고, 인간관계에서 어떻게 적용할 수 있는지 자신의 생각과 견해를 제시하시요.목차1. 서론2. 본론가. 윤리성과 신뢰 구축나. 인간 존엄성 및 비밀 ... (allyship)’로 거듭난다.전문성은 지식과 윤리를 통합하는 역량이다. 사회복지사는 법·제도·심리·상담 이론을 습득해야 하며, 현장 경험을 통해 사례관리 능력을 갈고닦아야 한다. 내 관점 ... 적으로도 앞으로 현장실습에서 매순간 이 네 가지 원칙을 ‘마음의 나침반’으로 활용할 것이다.2. 본론가. 윤리성과 신뢰 구축사회복지실천에서 윤리성은 대상자와의 관계에서 가장 기초적이고

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

지역사회보장협의체에 대해 설명하고 본인이 속한 지역에 있는 지역사회보장협의체의 다양한 활동을 조사

모니터링, 민관주거복지 네트워크 구축, 주거복지서비스 연계지원 등이 있다. 2. 서울특별시 도봉구 지역사회보장협의체의 특징과 활동 평가 서울특별시 도봉구 지역사회보장협의체의 경우 지역 ... 특별시 도봉구 지역사회보장협의체 2. 서울특별시 도봉구 지역사회보장협의체의 특징과 활동 평가 Ⅲ. 결론 참고문헌 Ⅰ. 서론 사회복지에 대한 관심이 높아지면서 각 지역별 특성에 따라 ... 에서는 해당 지역 내 복지 수요자와 서비스 공급 주체 사이에서 정보를 공유하고 관련 복지서비스를 연결시켜주는 지역사회복지 네트워크의 구축이 가장 필요한 과제로 떠오르고 있는데 이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.29

다운로드 장바구니

이전10개 36 37 38 39 404142 43 44 45 다음10개

파워링크

신청하기