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"감성리더가갖추어야할역량" 검색결과 681-700 / 813건

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  • CJ CGV 슈퍼바이저/공채 자기소개서 합격예문 [CJ CGV 채용 자소서/CGV취업 자기소개서/첨삭항목 지원동기] 할인자료
    들의 신뢰를 얻을 수 있기 때문에 건강한 조직을 형성하는 역할을 할 것입니다. 결국 좋은 팔로우십을 갖춘 인재는 좋은 리더도 될 수 있는 것입니다. 4. 위에 기술한 내용 외에 첨부 ... 은 사항을 기재하여 주시기 바랍니다. - 500자 4. 위에 기술한 내용외에 첨부하고자 하는 내용이 있으시면 아래에 이력서를 첨부하거나 추가하실 내용을 기술하여 주세요. - 2 ... 었습니다. 최근 문화마케팅이라는 말이 유행인데 CGV만큼 문화마케팅이 중요한 곳은 없다고 생각합니다. 고객들이 휴식과 즐거움을 찾고 머무는 곳이니 만큼 감성적인 면에서 소통이 중요함을 이해
    자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 (30%↓) 3500원 | 등록일 2012.02.08 | 수정일 2019.10.16
  • 리더십 이론
    함을 갖추고 있기 때문에 리더십 유효성이 증가하게 된다.5) 사회적 특성리더는 다양한 성격의 사람들과 잘 어울려야 하고 제반 환경에도 적극적으로 참여해야 한다. 그러므로 훌륭한 리더 ... 되고 있다. 왜냐하면 목표의 달성이 조직구성원의 활동을 통하여 성취된다는 사실은, 조직의 리더 또는 경영자로 하여금 조직구성원의 노력을 통합하고 조정하도록 하는 리더십의 필요성을 더욱 ... 절실히 느끼도록 하고 있기 때문이다. 즉, 조직의 리더들은 조직의 구성원에게 영향력을 발휘하여 그들이 조직목표달성에 공헌할 수 있도록 사기를 양양하고, 그들의 잠재적 능력을 활성화
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.03
  • [경영과의사결정]SK텔레콤 신가치경영 사례분석
    에 대한 보상체계조 갖추고 있다.지식경영에 필요한 컨텐츠를 확보하고 일 처리를 지원하는 체계를 구축하고 있다. 전략적으로 관리되어야 할 지식요소를 파악한 후 이들 지식요소를 간결 ... 할 뿐 아니라 무료로 종합건강진단을 받도록 하는 등 다양한 복리후생제도를 시행하고 있다. 특히 회사의 비전 달성과 구성원의 성장에 필요한 직무역량 향상을 위해 부서장과 구성원이 자율 ... 에 대한 아이디어가 1000건 이상 등록됐다. 이중 40%정도는 실제 업무에 채택되기도 했다.임직원들의 역량 개발을 위해 해마다 국내 및 해외 경영대학원(MBA) 연수 대상자
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.27
  • [우수 평가 자료]삼국지 경영학 독후감,서평- 삼국지를 통해 바라본 경영의 법칙과 원리.
    다가 마지막에 진(晋)나라로 통일된다. 그 과정을 박진감 있게 그린 것이다개인 처세에서 국가 전략까지 인간사의 크고 작은 일들을 두루 이야기하는 삼국지, 그 속에 리더가 알아야 할 ... 경영과 꼭 같다.개인의 처세는 물론이고 국가경영의 전략까지 배울 수 있는 속에서는 리더가 알아야 할 모든 지혜가 담겨져 있다.삼국지 경영학에서는 유비 중심으로 기울어진 소설 삼국지 ... (文武兼全)이란 점에서 특히 그렇다.카이사르나 나폴레옹은 전쟁에서는 출중한 장수였으며, 정치가로서 나라를 잘 다스렸으며, 또 뛰어난 감성을 지닌 문인이기도 했다. 조조도 위대
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.06.04
  • [A+ 평가 자료]인재 독후감상문- 개인적인 생각과 교훈을 중심으로.
    들이 최대한 역량을 발휘할 수 있도록 토대를 만들어주는 것이 진정한 리더의 역할이라는 것이다.누구나 할 수 있는 당연한 말 같지만 실제로 이런 신념을 철저히 견지하고 있는 리더나 기업 ... 하게 하는 것이 다 관리의 문제에 속한다.그러면 어떻게 해야 관리 업무를 잘 수행할 수 있을까? 평범한 리더는 관리를 할 때 권모술수를 중시한다.권력으로 사람을 누르고 ‘법 ... ’으로 사람을 다스린다.이런 방법은 일정 정도 부하들을 복종하게 만들지만 충성심은 얻지 못한다.그리고 어떤 리더는 부하들과 어울려 상하 구분을 하지 못한다.그렇게 되면서로 감정은 좋을지
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.17
  • 실행에 집중하라 도서 요약
    이 아니라 하나의 문화 이며, 기업의 전략과 목표, 그리고 기업문화 속에 반드시 스며들어야 하는 요소임. 지속적으로 성장할 수 있는 핵심 역량을 갖추고 경쟁에서 승리하기 위해서 ... 자기 자신을 진실하게 알고 행동할 수 있는 감성 역량(Emotional Fortitude) 보유 자신을 알지 못하면 스스로에게 정직하지 못하게 되고, 명확한 원칙과 기준을 가지 ... 에게도 위임할 수 없는 리더의 가장 중요한 역할임.회사가 필요로 하는 자질과 요건을 갖춘 Right People을 확보하는 활동이 필요함… 그러나, 현실적으로 Right people
    리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.05.23
  • LG서브원 서류합격 자기소개서
    MD로서 커뮤니케이션 능력, 정보 분석능력, 논리적인 사고 및 표현력, 마케팅 능력과 전문성을 갖추기 위해 노력했습니다.“리더 중의 리더” - 커뮤니케이션 능력수많은 팀 프로젝트 ... 의 리더를 수행하면서, 팀원들이 저에게 해준 말입니다. '무엇을 하든 가장 앞장서서 최선을 다하자'는 열정이 자연스럽게 팀의 리더로 이끌었습니다. 리더로서 어색함을 깨기 위해 편안 ... LG서브원 자기소개서1. 좋아하거나 즐겨하는 활동(취미/특기)[개구리소년이 일원동 박태환이 되기까지]어렸을 적 냇가에서 개구리를 잡으려다가 깊은 물에 빠져 119에 구출 되
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.05.06
  • [서울도시철도공사자기소개서] 서울특별시도시철도공사자기소개서 최종합격 예문+[빈출면접기출문제]_서울도시철도자기소개서_도시철도공사자기소개서_철도공사자기소개서
    면서 많은 것을 경험할 수 있었고, 한 조직의 리더로서의 역할을 수행해 봄으로써 리더가 갖춰야할 “소신과 역량”이 어떠한 것인가를 직접 몸으로 느끼면서 배울 수 있는 소중한 기회 ... 적인 역량과 조직 구성원으로서 갖춰야할 덕목을 한층 더 배양할 수 있었습니다.3. 공사발전 및 시민서비스 향상 방안(1,000 bytes이내)서울특별시도시철도공사는 1994년 창립이 ... 있기 때문입니다. “Dynamic Korea"를 가능하게 했던 것은 바로 산업역군들이 각자의 기업에 빠르고 안전하게 도달해 자신의 역량을 펼칠 수 있도록 서울특별시도시철도공사
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.29
  • 콘텐츠산업의 실태와 활성화 방안0
    에 따라 정부는 디지털강의실, 스마트 러닝 등을 위한 부처 간 협력 프로젝트를 가동하고 2015년까지 글로벌 콘텐츠 청년 리더군 4,000명을 집중 양성하기로 했다. 또 콘텐츠 ... 콘텐츠시장을 주도하여야 할 것이다.2) 윈-윈 게임해야 방송통신 콘텐츠 산업 활성화방송통신콘텐츠 시장을 활성화시키기 위해서는 창조적인 비즈니스 마인드를 갖추는 것과 산업의 선순환 ... 는 IT산업에 이어 한국경제를 선도할 미래 신성장동력 산업으로 콘텐츠 산업을 선정하고, 오는 2013년까지 1조 6,000억원을 투입해 관련산업을 집중 육성하기로 했다. 최근 발표
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.06.26
  • 소니코리아-SONYKOREA(인사관리사례)
    다. 해외의 많은 선진기업들이 말하는 핵심인재가 갖추어야 할 능력으로 지적 역량이나 전문성 외에 도덕성, 인간적 매력 등의 감성적인 역량을 중시한다.소니의 경우 ‘Digital ... 하고 있다.따라서 핵심인재가 되기 위해서는 끊임없는 도전정신과 자유로운 발상 그리고 유연한 리더십을 갖추어야 한다. 새로운 목표에 도전하여 얻어지게 되는 실패의 경험을 소니의 자산 ... 로서의 자질을 갖춘 사람을 말한다. 즉 경쟁우위의 근본이 되는 지식 ? 정보 및 기술 등 개인역량을 발휘하여 성공적인 사업달성에 기여할 수 있는 전문가와 핵심제품 및 서비스를 설계
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.18
  • [우수 평가 독후감]삼국지 경영학 내용분석과 감상문.
    경영에 있어 리더라고 할 수 있는 CEO의 역할과 역량에 대해 중점적으로 다루고 있다.CEO라는 관점에서는 관우와 장비는 배제된다. 그들 각각의 개인적은 능력은 유비보다 월등해 ... 까지 인간사의 크고 작은 일들을 두루 이야기하는 삼국지. 그 속에는 리더가 알아야 할 모든 지혜가 담겨 있다.前 삼성경제연구소 부회장인 저자가 3년간 「포브스 코리아 」에 연재한 이 책 ... , 그 속에 리더가 알아야 할 모든 지혜가 담겨있다.전 삼성경제연구소 부회장 최우석이 3년간 에 연재한 이 책으로 묶여 나왔다. 후한말, 수많은 영웅들이 뜨고 지는 치열한 투쟁 속
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.10.23
  • [조직행동론]효과적인리더
    도록 모티베이션 시키는 요인이 된다. 효과적인 리더십은 구성원들이 개인역량을 배양하도록 촉진하는 코치로서의 역할을 한다. 리더는 기업경영의 외부환경 변화에 대한 정보를 전달 ... , 비전을 달성할 수 있는 방법에 대해서 설명할 수 있어야 한다. 구성원들을 배려하는 인간미를 갖추어야 한다. 리더 스스로 위험을 기꺼이 감수하는 도전정신을 가져야 한다6. 지속적인 ... 자기계발로 전문가가 되어야 한다. 7. 리더 자신에게 반대하는 사람을 중시해야 한다. 8. 효과적인 커뮤니케이션 능력과 문제해결능력을 갖추어야 한다. 9. 환경변화에 대한 높
    리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.12.08
  • LG전자 경영전략의 문제점과 해결방안 보고서
    누적판매량 1억대 돌파3. 사업소개(1) 홈 엔터테인먼트 사업LG전자는 감성을 자극하는 디자인과 쉽고 편리한 기능을 갖춘 홈 엔터테인먼트 제품들로 고객의 삶에 즐거움을 제공 ... 에 비하면 그렇게 큰 명성이라고 할 수 없다. LG전자는 경쟁사인 삼성전자에 비해 언제나 2위기업이라는 인상이 강하기 때문이다. 삼성전자는 언제나 LG전자보다 모든 부분에 있 ... 어서 한 발 앞서 가고 있는 실정이다. 기업이 산업 내에서 경쟁사에게 뒤쳐져 있다는 사실은 자신의 역량을 최대한으로 개발시키기지 못했다다는 것을 말해준다.본 연구에서는 LG전자의 경영
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.04.13
  • LG전자 마케팅전략의 문제점과 해결방안 보고서
    네트워크 저장장치 출시세계 최초 LTE 무선칩 개발에어컨 누적판매량 1억대 돌파3. 사업소개(1) 홈 엔터테인먼트 사업LG전자는 감성을 자극하는 디자인과 쉽고 편리한 기능을 갖춘 홈 ... 전자에 비하면 그렇게 큰 명성이라고 할 수 없다. LG전자는 경쟁사인 삼성전자에 비해 언제나 2위기업이라는 인상이 강하기 때문이다. 삼성전자는 언제나 LG전자보다 모든 부분에 있 ... 어서 한 발 앞서 가고 있는 실정이다. 기업이 산업 내에서 경쟁사에게 뒤쳐져 있다는 사실은 자신의 역량을 최대한으로 개발시키기지 못했다다는 것을 말해준다.본 연구에서는 LG전자
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.04.14
  • [A+ 평가 자료]선택과 집중의 기술 독후감상문- 개인적인 생각과 교훈을 중심으로.
    는 블루오션의 리더는 자신의 핵심 역량을 일찌감치 확인/점검하면서, 버려야 할 것들을 과감히 포기할 줄 아는 능력을 갖추어야 한다.2% 부족한 당신! 자신의 가능성을 믿고 핵심 역량 ... 키우기에 매진해 보자. 나만의 핵심 역량을 판단하기 위한 기준은 무엇일까? 그리고 어떤 과정을 거쳐 정리해야 할까?.어떤 혜택을 줄 수 있나? : 핵심 역량으로 인정받기 위해서 ... 월등히 우수해야 한다.다양한 능력의 원천으로 작용할 수 있는가? : 핵심 역량이 중요한 이유 가운데 하나는 하나의 핵심 역량은 다양한 관련 분야에 적용이 가능하다는 점이다.핵심
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.02.21
  • [경영]삼성전자의 경영조직 분석
    , 세계 최초로 소노마 CPU와 TV 튜너를 탑재한 초박형 노트북 PC, MP3 플레이어 Yepp 등 최첨단 제품들을 개발하며 디지털 시대의 기술 리더로 그 명성을 확고히 하고 있 ... 별 전문역량 강화를 통하여 초일류 기업 실현을 달성하고자 한다.인재양성1. 리더십 교육III.인사제도인재양성2. 마케팅 교육III.인사제도3급 사원이상에 한함연 1회부서목표와 연계 ... 감각과 능력을 갖춘사람 ⇒글로벌 역량과 개인 직무 역량을 조화롭게 갖춘 T 자형 인재IV. 삼성전자 입사전략삼성전자의 인재상모집선발(1) 채용대상 - 삼성 3급 신입사원 : 3급
    리포트 | 37페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.04.27
  • 만도 R&D 하반기 합격 자소서 입니다!!
    의 시선을 많이 의식하여, 일을 할 때 신속함보다는 신중함에 비중을 두다보니 빠른 결단력이 부족하였지만, 다양한 그룹 활동의 리더를 맡으면서 팀원들의 요구를 빠르게 파악하고 판단 ... 면서 엔지니어가 갖추어야 할 인내와 끈기를 배울 수 있었습니다. 그 결과 3년간의 도전 끝에 전자공학과 학술경진대회에서 은상을 거두는 쾌거를 거두었습니다. 또한, 글로벌 시장에 진출 ... 로서 무선통신/네트워크에 관한 실무 프로젝트 참여로 보낸 1년간의 인턴활동에서 긍정적인 성격으로 스스로 열과 성을 다하는 모습을 보이며 팀원들에게 긍정의 힘을 전파하였습니다. 주위
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.02.12
  • 현대건설의 지속가능경영
    -Record)’로부터 세계 23위의 건설업체로 선정되기도 하였다. 현대건설의 주요 사업은 세 가지로 구분할 수 있다. 첫 번째 주요사업으로 토목, 설계, 강교제작, 도로포장, 항만준설이 ... 서 자세히 살펴 이해관계자에 대한 정책이 어떻게 이루어지고 있는지 살펴보고자 한다. 또한 포괄성과 대응성의 기준을 제시하고 이에 근거한 결론을 도출하려고 한다.2. 지속가능경영 ... 보고서(1) 임직원임직원의 가치가 향상될 때 기업은 더 큰 경쟁력을 갖춰나갈 수 있으므로, 현대건설은 합리적인 인사 정책을 운영하고 창조적 기업 문화를 조성해 나감으로써 임직원
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.01.02
  • 편집매장에 대한 구체적인 레포트
    매장이란 서로 다른 브랜드 혹은 디자이너 제품을 일정한 콘셉트 하에 선택적으로 구성한 선진 형 매장으로서 감성을 중시하며 가치 중심 소비를 지향하는 고객을 대상으로 하는 새로운 개념 ... 하는 등 바이어들의 역량 강화를 위한 훈련을 계속해야 할 것이다.(5) 편집 매장의 현황수많은 편집 매장을 크게 품복별, 입점별 크게 두 측면으로 나누어 편집 매장의 국내외 편집 ... 있다는 위험이 있다.2. 고객 분석편집 매장은 가장 큰 비중을 차지하고 있는 패션 업계 층 또는 VIP 층의 욕구파악과 함께 그들에게 차별적 포지셔닝을 해야만 경쟁에서 살아남을 수
    리포트 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2009.11.13
  • 1인자를 만든 참모들을 읽고 - 서평, 독후감
    해 보기로 했다.2. 핵심 내용 및 분석저자는 다양한 시대, 다양한 참모를 소개한다. 어느 시대에나 성공한 리더는 존재한다. 그리고 그들의 성공은 비단 그들의 천부적인 역량에만 기인 ... )를감성 리더십을 주목 할 것이란 내용과 일맥상통한다.또한, ‘미래는 예측하는 것이 아니라 선택하는 것이다.’4)란 문장은 수업 중에 배운 ‘자신의 내재적인 역량을 믿는 사람이 운명 ... 등이 있기까지의 필수 요소인 참모에 대해 알아보는 것은 중요한 문제이다. 또한 조직은 리더 한 사람만의 역량으로는 효과적으로 움직일 수 없다. 오히려 리더와 조직원을 연결
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.10
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2025년 06월 09일 월요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감