"정년제도"의 검색결과 입니다.

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노동부의 정년제 인구 구조 변화 주택연금 정년연장 노인문제 국민연금 문제점 임금체계 변경 노인경제

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"정년제도" 검색결과 6,781-6,800 / 11,074건

지방인사행정론에 관하여..

, 정년과 신분 변동, 기타1. 임용2. 신규채용(신규임용)3. 승진임용4. 개방형직위제와 공모직위제Ⅴ. 공무원의 신분보장제도1. 직권면직2. 명예퇴직3. 직위해제4. 강 임5. 징 ... 계Ⅵ. 교육훈련 및 인사교류1. 교육훈련의 의의2. 지방자치단체 간 인사교류Ⅶ. 결 론《 요지 》우리나라의 공무원제도는 20세기 초기에 이르기까지 대체로 유교문화를 기반으로 한 ... 중국식 관인(官人)국가의 영향을 받아 중앙집권적인 절대관료체제를 유지하여 왔으며, 일본의 식민지시대를 거쳐 1945년 주권을 회복한 후 선진제국의 민주제도를 도입하여 실적제도를 기초

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.23

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동기부여와 사례

, 과장 , 차장 , 부장 등 호칭 자아실현욕구 자신이 할 수 있는 모든 것이 되어 보려는 욕구 정년후 경영참가제도 기본능력 개발 교육 , 평생학습제도 , 자원봉사활동 기회 제공 ... 40 대 인사상담제도 , 레크레이션 , 체육시설 , 경조제도 존경욕구 명예욕 , 명성 50 대 표창제도 , 성과분배제도 , 제안제도 경력개발 프로그램 , 급여제도와는 다른 대리 ... 적 보상만 권위주의적 리더십 엄격한 통제와 처벌제도 관리층 책임제도의 강화 사회 , 심리적 욕구 충족 ( 칭찬 , 포상 ) 비공식집단의 활용 민주적 리더십 분권화 , 목표에 의한 관리

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.07.17

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근로기준법 핵심지문

기준라 상여금이나 정근수당에 차등을 두거나, 근속연수나 근무성적에 따라 임금을 차등지급하거나 직위별차등정년제도는 동조위반이 아니다.21. 여성근로자 특별보호규정은 여성근로자의 생리 ... 에서는 불가능하다. 현행헌법은 제32조에서 근로권의 실질적 보장을 위한 제도를 마련하고 있다.3. 헌법에서 국가의 고용증진 및 적정 · 최저임금의 보장, 근로조건의 법정화, 여성근로자 ... 적으로 체결된 계약이 있거나 기타의 법적 근거가 있어야 한다고 하여 계약설의 입장을 취하고 있다.(학설중요X)28. 시용의 법적성격은 해약권유보부 근로계약이다.29. 시용제도의 목적

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.01.04

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[노인복지론]노인직업창출

으며 또한 정년까지 고용을 보장하되 단계적으로 임금을 줄이는 제도인 임금피트제도가 한 방법이다.(2) 고령자를 위한 근로시간 제도의 개선고령자 고용을 장려하기 위해서는 근로여건개선 ... -목 차-1. 노인의 취업현황과 문제점2.고령자 고용의 장애(1) 연공서열형 임금구조(2) 신규종업원의 동기유발의 장애(3) 현대사회의 과학기술의 부적응(4) 사회보장제도를 통한 ... 소득보장과의 관계3. 고령자 고용의 장점(1) 성실성과 책임감(2) 숙련도와 전문성4. 고령자의 취업욕구5. 고령자의 직무수행 능력6. 고령자의 고용보장책(1) 정년제보장을 위한

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.04.23

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[교육과정 및 교육평가] 교원평가제 찬반논란과 쟁점 그리고 나의 의견

한다는 사회적 요구가 증대되고 있음? 많은 교원정책 관련 전문가들은 우리나라 교원제도에 대해 정년과 보수 등이 법제화되어 매우 안정적이고 우수한 인재들이 유입되고 있으나, 현행 근무 ... 교육과정 및 교육평가1. 교원평가제? 동료 교사와 학생 학부모까지 참여해 교사의 수업 활동을 평가하는 제도. 교원평가는 교원의 전문성 신장에 목적을 두고 교원들이 자신의 능력 ... 음. 즉, 자율적인 변화의 주체로서 교원들 스스로의 능력을 진단하고 개선하기 위하여 동료교원에게 수업 평가를 받고, 학생과 학부모의 만족도를 확인하려는 것임3. 교원평가제도 개선 배경

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.02.16

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Z이론 오우치

에서 근무하던 사람을 고용하는 일은 없다. 일단 어느 회사에 채용되면 정년퇴직 때까지 그 회사에서 일한다. 일본은 종신고용제도를 특징으로 조직 내에서 상사와 부하 간의 권위의식과 인간관계 ... 까지의 승진기간이 보통 15년 정도 소요되는 완만한 승진제도 와 능력평가 제도는 젊고 패기에 차있는 젊은 사원들에게 불만을 가져올 수도 있으나, 현 직장에서 사표를 제출하고 다른 직장

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.13

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[사회보장연금]사회보장연금제도에 관하여

사회보장연금1.노령화와 사회보장연금노후보장정책: 국민들의 노후문제에 대비하기 위해 국가가 만든 제도.공식적 노후보장정책:사회보장연금,기업연금,개인저축연금1)사회보장연금- 피용자 ... 적립 확정기여방식의 연금.근로자 자력으로 노후에 대비하는 저축성 연금제도.가입이 임의적이며, 조세감면 혜택이 있다. 그러나 일부 국가들은 개인저축연금을 법정제도로 시행.*우리나라 ... 이다.Ⅰ)적립방식- 근로기간 중 규칙적으로 저축한 것을 정년후 되돌려 받은 일종의 강제 저축. 수지상등의 원칙에 입각하기 때문에 별도의 재분배 기능을 배제.민간보험인 개인연금

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.24

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교원평가제의 문제점과 해결방안

고 있는 문제점 또한 적지 않은 것이 현실이다. 교원능력개발평가제는 교원의 능력을 개발하기 위해 도입된 제도임에도 불구하고, 교원들의 승진에 더 많은 영향을 미치는 것이 사실이 ... 계획을 상세히 소개한 장문의 가정통신문이 학부모들에게 전달되는가 하면 학교운영 설명회에는 예전에 없이 많은 학부모가 몰려 달라진 제도에 관심을 보였다. 그러나 평가대상이 된 교사 ... 들은 이런 변화를 시대적 흐름으로 받아들이면서도 공개수업 준비로 인한 격무 등 새로운 제도에 대한 부담을 호소하고 있다.◇교사들 수업부담 호소 = 인천광역시 한 중학교 교사들은 이번

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.01.01

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4차 report

는 어려운 한 해가 될 것 같다. 중앙부처 공무원 채용규모가 지난해 3천200명에서 올해 2천514명으로 감소한다. 정부 조직개편과 정년 연장 등으로 신규 자리가 줄었기 때문이다. 민간 ... 될 전망이다. 2010년, 공무원 시험제도의 변경된 내용으로는 7,9급 공채, 시험기간이 늘어나며 공채시험 채용구비서류가 감축된다.올해 공공기관의 채용 사정은 지난해와 크게 다를 바 ... 와 외국인 직접투자가 늘면서 이에 따른 고용창출의 효과를 기대하는 전망도 적지 않았다. 현재 글로벌 경기위축으로 해외취업률이 감소했지만 좋은 복지제도와 외국어 경쟁력 등으로 인한

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.01

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[기술동향][프랑스][스웨덴][독일][미국]프랑스의 기술동향, 스웨덴의 기술동향, 독일의 기술동향, 미국의 기술동향, 한국의 기술동향, 북한의 기술동향, 중국의 기술동향 분석

을 피력(예 : 생명과학연구에 대한 투자 증가와 신규 연구소 설립)? 다음으로는 고령화 문제를 들고 있음. CNRS는 65세에 정년퇴직하는 인사제도와 현재 연구원의 인적구조를 고려

리포트 | 20페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.03.29

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근로자퇴직급여보장법도입 이유와 합리적인적용방안00

다. 이런 근로자의 권익을 물질적으로 보상해 주는 근로자 퇴직급여제도가 50여 년 만에 전 사업장에 시행되고 있다. 이 제도는 퇴직연금제는 퇴직적립금을 투자신탁회사 등에 맡겨 운용 ... 하도록 해 퇴직자들에게 적립금을 연금으로 지급하는 제도를 말한다. 연금수급은 만 55살부터 가능하며 55살 이후 퇴직하면 퇴직시점부터 연금을 받는다. 입법예고안은 △현행 퇴직금 ... 의 50%만 적립하도록 했다. 사실상 전 사업장으로 퇴직급여제가 확대시행되는 셈이다. 이번 개정으로 그동안 퇴직급여제도의 사각지대로 남아 있던 상시 4인 이하 사업장 91만 467

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.01.21

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노인복지,사회복지,복지사회,고령화,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례

다.장정책노인을위한 소득보장은 직접소득보장과 간접소득보장으로 구분되며 직접적 소득보장에는 사회보험,공공부조,사회수당,개인보장이,간접적 소득보장에는 경로우대제도,노인고용,생업지원,세제 ... 혜택 등이 포함된다.(2)고용보장정책노인고용은노인의 직업적인 역량과 더불어 사회적인 지원이 필요한 부분으로 정년퇴직으로 인해 소득이 감소되는 것에 대비하는 일차적인 목표와 함께 ... :ppt/slides/slide10.xml4)노인관련 사회복지시설장기요양기관장기요양기관은노인장기요양보험제도 내에서 고령이나 노인성 질병으로 인하여 일상생활 유지가 곤란한 노인

리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.30

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감성경영을 추구하는 CEO, 야마다 아키오

에서 휴식을 취할 수 있는 회사, 정년이 길고 정리 해고될 위험 없이 안정적인 회사, 말 그대로 사원 복지가 잘되어 있는 회사. 가까운 나라 일본에 정말 이런 회사가 있다. 전 직원 ... 정규직 종신고용. 70세 정년. 정리해고, 잔업 없음. 일일 근로시간 7시간 15분. 연간 140일 휴가, 개인휴가. 육아휴직 3년 보장. 5년마다 해외여행, 월급은 대기업 수준 ... . 야마다 아키오가 창업주인 미라이 공업이다. 이 회사가 주목받는 이유는 이 같은 회사제도 뿐만은 아니다. 직원들에게 제공되는 수많은 혜택에도 불구하고 미라이 공업은 꾸준한 성장

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.25

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우리나라 노인복지정책의 대안점

- 개인연금제도의 보완- 노인의 고용기회 확대와 정년의 연장? 노령수당의 지급대상자와 지급액을 계속확대하고 고용촉진 등 고용기회 확대? 최소한 60세이상으로의 정년 연장은 국?공립 ... 우리나라 노인복지의 대안점Ⅰ. 서 론Ⅱ. 노인복지 영향요인 및 문제점Ⅲ. 각국의 노인복지제도Ⅳ.우리나라 노인복지정책특성 및 문제점Ⅴ. 대안Ⅵ. 결론I. 서론- 2003년 현재 ... 보험 재정의 악화:노인의료비 증가4) 정부의 보건복지부문 예산 점증적 증가- 문제점1. 경제적 문제: 소득감소와 경제적 의존- 1988년에 도입된 노령연금제도의 미성숙, 퇴직금

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.01.28

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사우디아라비아의 경제발전 (PPt)

투자계획사우디 경제의 특징-외국인 기업에 대한 스폰서제도, 자국인화 정책(Saudization), 불공평한 조세제도 및 불공정 관행 등은 외국인의 투자유치에 부정적 요인으로 작용 ... ) 정년대비 4% 증가. - 경상수지: $ 890억 (3,338억 리얄), 전년대비 10% 감소 * 2006년은 $ 989억 (3,709억 리얄)ㅇ 물가 상승율: 3.1% (2006년

리포트 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.05.29

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교원평가제의나아갈길-레

, 교육부총리가 제시한 교사평가제는 기존에 있던 근무성적평정과는 다른 새로운 교사평가제, 즉 교원평가를 통해 교원의 자질을 높여 학교 교육을 정상화하기 위해 교원을 평가하는 제도를 의미 ... 하려는 일관적 정책흐름(2) 교원자격 유효 시한제, 교원자격다단계화 연계현재 정년퇴직까지 사용되는 교원자격증을 갱신제(5년 또는 10년 주기로 이루어지는 자격증갱신제로 일정 평가 ... 또는 학점을 채우지 못하면 자격증이 박탈되는 제도)로 바꾸기 위해서는 교원평가제도가 있어야 함.(3) 현행 교장승진제도 고착화사실상 근평 폐지에 대한 의지가 없기에 동료평가 또는

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.06

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[인적자원관리]고령화사회와 인적자원관리

:16임금 피크제..PAGE:17임금 피크제란? (1)워크 쉐어링(work sharing)의 한 형태일정 연령이 된 근로자에 대해 임금을 삭감하는 대신 정년까지 고용을 보장하는 제도 ... 정부지원 제도고령자 고용 촉진 장려금고용 증대 특별 세액 공제 제도..PAGE:24우리나라 임금피크제 대표적 사례- 신용 보증기금 (정년보장형)기준연령 : 규정상 정년(58세 ... 한 평균수명의 연장과 출산력 저하 현상을 부추기는 요소로서 식생활 및 영양 개선, 공중위생 및 생활수준의 향상, 개인가치관의 변화 등도 있겠지만, 한편으로는 각종 보건복지제도

리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.29

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은퇴설계

) - 보완사회보장기본적인 생활보장국민연금(1988) - 기초- 국민연금, 개인연금은 이미 도입되어 정착단계에 있으나 퇴직연금제도는 이제 막 도입단계에 있다.- 연금의 역사가 오래 ... 된 구미 각국에서는 국민연금으로 인한 정부의 재정부담이 날로 증가함에 따라 노후보장에 대한 공적연금의 비중을 줄여나가고 있거나 기본적으로 공적연금제도의 부분적인 민영화 추세를 보 ... 이고 있다.▶연금제도별 특징 비교구분국민연금퇴직연금개인연금주 가입대상전국민근로자(자영업자)개인목적국민의 최저생계비 보장기업의 근로자에 대한 노후생활 보장지원개인의 선택에 의한 노후

시험자료 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.08.01

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미래학제에 대한 의견 정리

미래 학제 토론회우리나라는 산업화시대를 지나 정보화 사회로 들어서면서 정치, 경제, 문화 등의 다방면에서 시대의 흐름에 부합하는 제도적인 변화 또한 이루어져왔다. 교육 역시 그 ... 변화를 수용하였지만 그 제도의 큰 틀인 학제는 1950년대 이래로 그 틀을 그대로 유지해왔다. 현대의 정보화 사회는 문국현 유한킴벌리 사장의 “현대는 지식의 반감기이다. 작년 ... 했다. 그리고 경직된 ‘과정 이수’ 방식 대신 다양한 방법을 통한 ‘능력 획득’을 기준으로 하여 자격을 부여하게 되면 종래의 학교제도는 근본적인 변화가 불가피한 점을 들어 어떤

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.30

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추락하는 일본

역할을 한, 일본 역사상 동시대에 태어난 가장 많은 인구 집단으로 지금 단카이 세대는 60세를 맞은 2007년 정년퇴직, 곧 65세 이상의 고령세대에 편입되려 하고 있다.소자고령 ... 화현상이 가져올 문제 중 가장 쟁점이 되는 부분은 연금제도와 의료보험이다. 각종 연금, 보험료를 납부하는 젊은 층은 줄어들고, 연금을 타는 고령자는 늘어나 연금을 감액하거나 납입금 ... 을 증액해야만 하는데 지금의 인구구도에선 현역세대의 부담이 과중하게 돼 현행 의료, 보험 제도를 유지하기 힘들 것으로 보인다. 이를 대처하기 위해서 정부는 출생률을 올리기 위해 보육

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.05.28

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