"인력자원개발실무자의역량"의 검색결과 입니다.

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인적자원관리 실무 능력> 자기소개서 HRD 사례 간호관리의 이해 인력자원개발 및 PATCH 모형 HRD구성요소 간호관리학 시험

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"인력자원개발실무자의역량" 검색결과 581-600 / 3,018건

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제6차 장애인종합정책 정리(요약)

서비스 질 제고를 위해 전문인력 등의 수행인력 처우개선추진(23. 가이드라인 85% -> 27. 100% 수준)- 비진학·미취업 고등부 장애학생 졸업자에 대한 취업지원 등 직업재활 ... 지속 지원 및 종사자 인식개선, 무장애 관광 전문여행사 및 전문인력 양성 추진- 매년 무장애 관광정보 신규 1,000건 발굴하고, 장애유형별 체험콘텐츠 탑재 등 무장애 관광플랫폼 ... 인식을 개선하고, 편의증진, 이동권 등 접근권 확대를 지원?역대 추진배경? 6차 장애인정책종합계획 수립배경- (사전준비)제6차 계획 수립 방향, 실무추진단 구성·운영 방안 등 사전

리포트 | 20페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.26

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노인간호학 우리나라 치매현황 정책과 문제점 및 개선방안

게 보급하고, 지자체별 환경에 적합한 치매정책을 개발하여 지역 간 치매환자 건강 격차 해소 지원 치매안심센터 및 공립요양병원, 요양시설 등에 대한 기술지원 및 종사자 인력에 대한 ... 기술지원? 치매안심센터 성과평가 수행 지원? 치매전문인력 종사자 교육? 지자체 내 치매 예방·치료 관련 기관 연계체계 마련기초지차체(시군구 보건소)? 치매관리에 관한 시행계획 수립 ... 인력하지만, 임상심리사의 최소 채용기준(총 256명)에미치지 못하고 전국에 95명만 채용되어 있는 상황임- 치매안심센터 운영지침에는 최소 2년 이상의 실무경험과 시험을 통해 자격증

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.10 | 수정일 2023.06.16

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자살 관련 정신보건정책, 정신간호사의 역활

개선을 위한 지역사회 홍보 및 인식 개선사업 수행)? 교육 (ex, 실무자 역량강화 교육 체계 구축, 광역-지역 협력 교사, 학생, 학부모 대상 교육)? 네트워킹 (ex, 정신의료 ... 자살예방사업 수행 기관 지원, 자살예방 유관기관 협력)3. 자살예방 교육 및 강사 양성(ex, 보건 복지콜센터 교육 지원, 교육 프로그램 개발 및 보급)4. 자살관련 DB 구축 및 ... , 분석, 현황제시, 자살예방시스템 효과성 평가, 연구)? 프로그램 개발(ex, 아동청소년정신건강증진 프로그램 개발 1.2.3차 예방적 관점)? 마케팅(ex, 자살예방교육 및 인식

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| 리포트 | 3페이지 | 3,600원 | 등록일 2020.12.09 | 수정일 2021.02.07

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장애인 뉴스 검색을 통한 장애 이해하기 3가지

?구 장애인평생학습관,, 개인별장애인평생교육지원계획 수립 및 장애인평생교육시설 운영, 장애인평생교육 전문 인력 양성 등의 내용이 담겨있다.☞ 개인적인 견해‘평생교육’이란 모든 사람들이 전 ... 생애에 걸쳐서 전 사회적 학습자원을 활용하여 지속적으로 자신의 학습을 수행하고 관리함으로써 사회가 요구하는 가치를 창출하고 관리해 가는 과정을 의미합니다. (출처: 2021년 ... 적으로 장애인들의 평생교육 만족도 및 실태조사를 실시하여 장애인들의 요구를 정확하게 파악한 후 그에 따른 지원 방안을 마련하고 요구에 맞는 다양한 프로그램을 개발하는 지속적인 노력

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| 리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.13 | 수정일 2023.12.08

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(사회복지실천론) 사회복지실천 현장 인터넷 방문 보고서

19에 따른 노인 환자 감염예방을 위하여 입원 환자, 외래 환자, 직원, 보호자, 간병인, 면회객 차원에서 대응이 필요하고 종합병원과 같은 감염예방 정책, 실무가 적용되어야 하지 ... 는 인간다운 생활을 영위하며 자신이 속한 가족, 사회에 적응하고 통합할 수 있게 필요한 서비스와 자원을 제공하는 것과 관련된 사적, 공적 차원에서 이루어지는 조직적 제반 활동이 ... 하위 70%에게 지급되었던 기초연금은 월 30만 8천 원에서 32만 2천 원으로 인상된다.코로나19는 노인의 삶에 큰 영향을 미쳤는데 그동안 전파 예방에 노력과 자원이 가장 많이

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28 | 수정일 2023.09.22

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평생교육시설이나 기관 중 하나를 선택하여 조사

에 따른 고령인력자원 활용에 대한 사회적 관심 증대, 고령자에 대한 시각 변화, 고령자 자기개발 증대 등으로 노인 교육의 필요성이 높아지고 있다. 다만 노인들의 성향, 여러 상황요인 ... 전문적으로 만들 수 있는 방안을 모색할 필요가 있다. 개별 복지관 실무자들을 대상으로 직원 교육을 실시하는데 어려움이 많다. 이를 해결하기 위해서는 노인복지관협회를 중심으로 고등교육 ... 기관 및 연구기관과 연계해 노인복지관 전문교육체계를 구축할 수 있는 방안을 모색할 필요가 있다고 본다.이에 송파노인종합복지관은 지역사회 자원개발과 연계증진을 진행해 지역사회의 통합

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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전문간호사의 역할과 정책(협력)

는 협력의 성공에 중요 긍정적이고 전문가 , 환자 및 지역사회에서 업무가 잘 되는 관계로 설명 파트너와 팀은 불일치를 처리하고 협력을 향상시키는 전략 개발 필요 정교한 의사소통 수준 ... 발생 의료인력의 비효율적인 사례 (2) 일방적인 타협 - APN 이 지나치게 다른 의료서비스 제공자에게 양보→ APN 이 제공하는 진료에서 성실성 결여 - APN 이 협력에 참여 ... 적 기능 간호사 , 물리 치료사 , 의사 등 의료공급자는 동일한 임상 문제를 해결하면서 환자를 돌보 지만 공동계획에는 관여하지 않음 (5) 정보교환 일방적 또는 양면적일 수 있

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| 리포트 | 36페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.12

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5주 2강에서 훈련과 교육에 대해 학습했습니다. 훈련과 교육은 지식 및 기능을 습득하는 과정입니다

과 관리자로서 필요한 기술에 대한 지도를 목적으로 한다. 3) 자기개발 자기개발은 자신의 책임 하에 자기의 이해와 평가에 의해 성장과 향상 의욕을 가지고 자주적으로 노력하고 자기 훈련 ... 을 하면서 그때 들었던 내용이 생각나 도움이 되었던 적도 있었다. 이처럼 외부에서 교육을 하면 본인의 직무와는 상관없지만 개개인에 있어서 도움이 될 것이고, 다방면으로 역량을 개발 ... 적자원의 육성 및 개발에 한계가 존재한다. 이에 따라서 개인의 욕구와 조직의 욕구를 통합시켜서 장기적인 안목으로 조직 구성원의 태도와 능력을 개발시키고 승진 및 경력개발관리가 이루어져

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12

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사회복지현장실습 A+ 실습기관분석보고서

. 04. 18노인일자리지원센터 ‘노인일자리 실무자교육 지원사업’공모 선정2014. 08. 04보건복지부 ‘전문노인자원봉사프로그램지원사업-인형극봉사단’ 공모 선정2014. 08. 06 ... 들을 지속적으로 발굴 및 모집. 또한 전문적 기능을 보유한 노인자원봉사자를 양성하고, 노인전문자원봉사자프로그램을 개발 및 보급하여 노인의 사회참여 활성화를 체계적 및 적극적으로 지원 ... 복지의날)2008. 12. 04의정부실버인력뱅크 경기도지사 노력상 수상2008. 12. 27의정부시장상 수상(제6회 의정부시자원봉사대축제)2009. 05. 042009 의정부시

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| 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.22

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인적자원관리_직무평가 방법을 비교 분석하시오.

있습니다. 직무가치 계산을 통해 근로자가 저가치 일자리에서 고가치 일자리로 이동할 수 있도록 진로와 역량개발을 제공할 수 있기 때문이다. 2) 직무평가 목적 및 중요성 직무평가 ... 되어야 한다. 즉, 우선 인력확보경영에서는 직무분석, 역량계산, 인력수요 및 공급예측, 채용, 선발 등을 통해 얻은 결과를 바탕으로 한다. 둘째, 인력양성관리에서 직무정보가 직무수행자 ... 직무 있다. 또한 높은 직무가치와 낮은 직무가치에 대한 기준을 회사에 제시하고, 보상받을 성과 기준을 제시할 수 있다. 그리고 마지막으로, 그것은 노동자들의 경력 개발에 사용될 수

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| 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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지역보건의료계획 분석보고서(창원시)_지역사회간호학실습1

하여 다양한 프로그램 연중 진행이 어려움노인종합복지관, 민간의료 기관 상설교육시설 확대 등 지역자원 활용을 확대김해자가관리 기기 대여사업을 통해 만성질환 자가조절 동기부여 및 만성 ... 어려움-대상자 재조사 및 평가, 적절한 목표 설정 필요장애인 등록 관리율-사업의 이해와 만족도 높음-신규 등록 관리 장애인 및 재활 프로그램 대상자 발굴의 어려움-지역사회자원과 ... 별 맞춤형 정신건강 증진사업이 잘 진행됨-지역사회의 정신건강 서비스 요구도 증가에 따른 다양한 프로그램 개발 등으로 적극적인 사업수행이 필요함-중증정신질환자와 가족 등 지역주민의 만족

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.12

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대한항공,대한항공개발관리,대한항공유지관리

대한항공CONTENTSⅠ. 서론1. 연구배경 및 필요성2. 기업소개Ⅱ. 본론1. 확보관리2. 개발관리3. 평가 및 보상4. 유지관리Ⅲ. 결론1. 문제점 및 개선방안2. 향후 연구 ... 를 위한 제언참고문헌Ⅰ. 서론1. 연구배경저희 조는 기업선정의 기준을 서비스를 주 업무로 하는 기업으로 두었습니다. 서비스업의 경우 대부분이 사람에 의해 이루어지기 때문에 인적자원 ... 별로 인력 양성의 목표도 다르고 보상 수준이나 체계도 달라 직원들을 공정하게 평가하는 일이 쉽지 않을 것이라고 생각했습니다.대한항공은 총매출의 90%가 국제선에서 이루어집니다

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| 리포트 | 28페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.09.12

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[4학년 1학기 방통 기말과제물] 전략적간호관리

이러한 의사결정과 판단의 결과는 최상의 진실성과 공정성이 수반된다고 가정- 지혜의 실무 적용 예 : 근거기반실무, 성과연구16. 간호정보 관련하여 핵심적으로 갖추어야 할 역량 ... ? 전문화 원리에 입각하여 직무설계를 함① 시간연구와 동작연구를 실시함- 근로자의 적정작업량을 과학적으로 결정함- 짧은 시간에 더 적거나 짧은 동작으로 똑같은 결과를 얻을 수 있 ... 다는 것을 발견함- 가장 효율적인 방법이 결정되면 작업자는 그 방법으로 훈련을 받음② 직무에 적합하도록 종업원의 선발, 훈련, 표준화가 이루어지도록 함2) 차별 성과 급제? 목표량

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| 방송통신대 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.06.06

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인터넷을 사용하여 학생이 거주하고 있는 지역(시 또는 구)에서 운영하고 있는 여성 또는 노인 대상

교과목명 : 평생교육론 인터넷을 사용하여 학생이 거주하고 있는 지역(시 또는 구)에서 운영하고 있는 여성 또는 노인 대상 평생교육기관(여성인력개발센터, 여성발전센터, 여성회관 ... . 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론내가 사는 부산광역시에서 운영하는 여성을 대상으로 하는 평생교육기관은 첫 번째로 여성인력개발센터이다. 홈페이지 주소는 http://www ... 생 교양교육을 포함하는 세대별 맞춤형 프로그램이 운영되고 있다. 세 번째로 동래여성인력개발센터로 홈페이지 주소는 http://www.womancenter.or.kr/이고 주소

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.20

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보건사업관리 ) 1. 보건사업의 개념에 대해서 설명하시오(1강) 2. 보건사업기획의 유형과 특성에 대해서 설명하시오(2강) 3. 보건사업조직의 구조적 특성에 대해서 예를 들어 설명하시오(3강)

공식적 지원을 활용하여 조직적 활동을 수행하는 것이다. 보건사업의 예로는 직접적인 서비스 제공(예: 방문건강 관리사업), 지역사회 자원 활성화(예: 자원봉사자 양성), 건강수준 향상 ... 적 방법으로 나눈다. 하향적 방법은 상위 관리자가 계획을 수립하여 하달하는 방식이며, 상향적 방법은 현장 실무자의 의견을 수렴하여 계획을 수립하는 방식이다.범위에 따라 종합적 기획 ... 적 특성은 다양한 측면에서 살펴볼 수 있다. 가장 먼저, 규모의 특성이다. 보건사업조직의 규모는 물적 수용능력, 인력, 조직에 대한 투입량 또는 조직이 내는 산출량, 자원 등으로 파악

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.21

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간호직 공무원 간호관리학 요약

적자원을 적절히 활용하는 것모집, 선발, 채용, 오리엔테이션, 인력개발, 업무 분담, 스케쥴 등을 포함지휘 : 업무를 지시하고 직무를 할 수 있도록 지도, 격려하는 역할리더십, 동기 ... 며 업무를 관리 통제하는 기준을 제공기획 : 계획을 할 수 있게 함 관리자에게 목표의식을 갖도록 함 관리자에게 미래를 예측하도록 함 관리자와 실무자들 간 적극적인 의사소통 및 조정 ... 고 가장 간단한 방법단점 : 질문지 개발과 테스트에 비용과 시간이 많이 소모됨 응답자의 잘못된 응답 등으로 객관적 조사의 어려움이 있음중요사건방법성공적인 직무수행에 결정적인 역할을 한

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| 시험자료 | 73페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.18

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[인적자원관리성공한 기업의 모집과 선발의 사례를 조사하고 시사점을 제시하라(LX인터내셔널을 대상으로)

았으며, 일부 그룹에선 이 책에 대한 독서 열풍이 불기도 했다. 인재전쟁이라는 표현 자체가 과격한 표현이라고 거부감을 느낄 수도 있지만 실제로 기업에서 채용업무를 담당하는 실무자인 본인 ... 한 협의를 거쳐 포지션별로 채용을 즉시 진행한다.② 채용 방식의 다변화신입의 경우에는 수시 채용뿐 아니라 채용 타겟 직무의 학과 추천채용도 병행하고 있다. 예를 들면 자원개발 관련 신 ... 들은 철저한 능력과 글로벌 경쟁력이라는 두 가지 잣대로 인재를 충원하고 조직을 관리 운용한다. 이처럼 핵심 인력의 확보와 육성은 기업의 미래 생존을 좌우하는 열쇠로 인식하고 있기 때문

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.19

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[사회복지실천론] 사회복지실천 현장 인터넷 방문 보고서 5강의 사회복지실천 현장에서 아래 요건을 모두 충족하는 실천 현장 한 곳을 선정하여, 그 실천 현장에 대한

복지욕구 조사, 사업계획 반영라온누리봉사단동화 구연, 민요, 숲해설, 원예 등자원봉사자프로그램 개발, 교육, 관리, 지지격려 활동 등주민동아리활동지원5인 이상 동아리활동 지원서창행복 ... 하는 가치를 가지고 저소득층과 소외된 사람들의 삶의 질 향상을 위한 기술 개발, 자원을 재조직화하여 다른 조직체와 연대하는 역할을 담당하게 된다.” 이때 사회복지사는 옹호자, 중개자 ... 로도 역할 해야 한다. 지역사회복지의 서비스 질을 향상시킴에 있어 사회복지사는 직원교육, 자원봉사자 교육, 수퍼비전 등 인적자원을 개발하고 관리할 수 있는 훈련가로서 역할 해야 하며 주민

방송통신대 | 6페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.01.27

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인력개발과활용_기업에서 직무의 상대적 가치를 정하는 직무평가의 목적과 평가요소 및 방법을 기술하고, 직무평가 시 문제점에 대한 개선방안을 제시하시오.

인력개발과활용 기업에서 직무의 상대적 가치를 정하는 직무평가의 목적과 평가요소 및 방법을 기술하고, 직무평가 시 문제점에 대한 개선방안을 제시하시오. 차 례 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 ... 도움이 된다. 마지막으로 직무가치가 높고 낮은 기준을 회사에 제시하고 이를 보완할 수 있는 성과기준을 제공할 수 있다. 진로 및 역량 개발을 제공할 수 있는 강점이 있다. 따라서 ... 함에 있어 수행이 용이하며, 실행 비용이 상대적으로 저렴하다. 그리고 시간이 많이 걸리지 않기 때문에 실무자의 교육이 특별히 필요하지 않다는 장점이 있다. 반면 기준이 자의적이고 편견

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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[평생교육사] 평생교육 실습일지, 실습중간평가서, 실습최종평가서 등 통합본

게 숙지하는 것이 필요하였다.※ 다양한 문서를 잘 관리하고 숙지하는 것도 필요 역량이라 생각되며, 사업의 운영이 규정에 맞춰져 잘 되고 있다는 것을 증명하는 것이므로 실무 역량 ... 고 역량을 키워 평생교육사로서 자격을 갖고 싶다.실 습 일 지 ( 17일차)실습일2019년 4월 23일(화요일)실습지도자 확인(서명 또는 인)실습시간출근일시퇴근시간식사시간지각/조퇴결근 ... -***-***원장명***기관설립 년도설립허가일관할기관2006. 11.산업통상자원부연혁1966.04. 한국정밀기기센터(FIC : Fine Instrument Center)설립1983

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| 리포트 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.03.17 | 수정일 2022.03.20

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