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유치원평가 다면평가 사례 청소년쉼터 독학사 성과 인적자원관리 번역기 소통 국가직 7급 면접
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"팀구축평정법" 검색결과 41-60 / 248건

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    국민건강보험공단 서울요양원 간호사 자기소개서와 면접자료
    이 있는 환자에게는 물리치료사와 함께 보조기구 사용법과 운동 계획을 조율했고, 보호자 교육이 필요한 경우에는 사회복지사와 함께 맞춤형 상담과 안내를 제공했습니다. 저는 이 과정 ... 에서 역할을 명확히 나누고 의사소통을 원활히 하여 팀의 효율을 높이는 경험을 했습니다. 이러한 협업 경험은 요양원처럼 다학제 팀이 함께 환자를 돌보는 환경에서 큰 장점이 됩니다.환자 ... 했습니다. 기록과 보고도 정확하게 수행하여 다른 팀원과 정보 공유가 원활하도록 했습니다. 이러한 역량은 요양원 현장에서 다수의 노인 환자를 안전하고 체계적으로 관리하는 데 필수적이라고 생각
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.27
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    2025년 중앙대학교의료원 광명병원 간호사 직무 합격 자기소개서
    과정 과목에서는 문제 해결 능력 향상을 위한 사례 중심 학습법을 도입해 학습했습니다. 실습에 앞서 준비한 BLS(기본심폐소생술), ACLS(고급심장소생술) 자격 취득은 실무 ... 에서 진행한 근거기반 간호 케이스 발표회입니다. ‘수술 후 통증관리에 있어 비약물적 중재 효과’를 주제로 팀을 구성하여, 관련 문헌을 검색하고 통계 분석한 후, 실제 환자에게 적용 ... 가능한 간호중재 매뉴얼을 제작하였습니다. 저는 팀장으로서 역할을 수행하며 전체 일정 조율과 발표 PPT 제작, 최종 발표를 담당했습니다. 조원들의 의견이 충돌할 때는 중재자
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.12 | 수정일 2025.05.13
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    2022년 가천대 길병원 신규간호사 최종합격 스펙 및 자기소개서 (Feat. 최종합격 인증 & 자소서 꿀팁)
    하겠습니다.2. 성격 및 장단점 (최대 1,200자 입력가능)[언제나 침착함을 잃지 않는 간호사]긴급한 상황 속에서도 평정심을 잃지 않고 침착하게 우선순위를 판단하여 과업을 해결해 나가 ... 했습니다. 조치가 이루어진 이후에도 자조 집단을 통해 해결법을 논의하고 감정을 공유함으로써 불안과 스트레스를 해소해 나갈 수 있었습니다.또한 실습 중에 섬세한 관찰력과 신속한 판단력 ... 하고 협력해 나가는 과정에서 상호존중이 가능해지고 최상의 간호로 이어진다고 생각합니다. 집중치료실 실습 중 원활한 의사소통으로 협력적이고 효율적인 팀 간호를 하시는 선생님들의 모습
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.05.23
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    2022 공무원 면접 준비자료 (경험형)
    이 될 것이고 면접에도 많은 활용거리가 있을 거에요.역량에서는 충분히 좋은 내용들이 많이 있어 진정성있게 전달한다면 좋은 평정을 받을 수 있을 것으로 기대됩니다. 답변 내용에 대한 ... 에 자신함최근노력국민내일배움카드 개선방안대한법률구조공단, 고용노동센터 실업급여 팀에서 안내 봉사 - 대민업무 숙련온라인 취업박람회 참여, 중증장애인 직업체험 진행 - 메타버스 취업 ... 참가로 공익성에 기여과거노력대학생 때 고객관계관리전략 과목 수강: CRM 사례 분석, 타깃 설정 등을 통한 응대능력 함양법학 전공: 행정법, 헌법, 세법, 정보통신법 등 실용
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.11.27 | 수정일 2023.01.02
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    [인사행정] 인사행정론 포토폴리오(기말ver.) - 수업 내용 요약 및 추가학습, 비평
    척도법- 도표로 된 평정표 사용하는 방법.- 작성이 용이하고 평정이 쉬움.- 등급간 비교기준 명확치 않음.- 연쇄효과 발생.사실 기록법산출기록법- 작업량을 평가대상으로 하는 방법. ... , 내부환경 정보 등에 대한 조사 및 분석을 실시해야 한다. 인력의 수요예측을 위해서는 추세분석, 목표지향적 방법, 화폐적 기법, 관리적 예측, 시나리오 기법, 역량 분석기법 등 ... 예방을 목적으로 안전 위해 요소 및 사각지대를 발굴·해소하고 불리한 법·제도를 개선하고 주로 국민들과 직접 소통하는 내용들이다. 예를 들면, ‘학교안전지도관’ 사업은 소방청이 소방
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    | 리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.18 | 수정일 2022.01.04
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    HRM전문가 전체 정리본
    , 부하직원육성, 조직관리)4) 역량평가방법론1. 평정척도법(GRS)일반적으로 가장 많이 활용되는 방법으로, 구조가 단순하다. 평가자의 주관이 개입될 요소가 높으며 역량요소에 대한 정의 ... 과 직책분리, 팀제도입3. 1990 중반 이후성과주의, 연봉제도입, 인센티브, BSC▣ 최근인적자원관리 issue?성과주의 ?인재확보 ?직급통합 및 계층축소 ?다양성존중 ?전략연계 ... 팀이 전사차원에서 꼭 해결되어야 하는 문제를 다룸.* 액션러닝의 6대 구성요소?문제 ?성찰과정 ?학습의지?Advisor ?실행의지 ?학습팀2. 블렌디드러닝 : 온-오프라인 통합
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    | 시험자료 | 23페이지 | 7,000원 | 등록일 2020.10.04
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    간호직 공무원, 간호관리 요약본(시험전 마무리용 프린트)
    ? 노사관계라. 조직개발1) 감수성 훈련2) 팀구축3) 과정 상담4) 관리망 훈련4장 인사(인적자원관리)10. 인적자원관리의 이해가. 인적자원관리의 의의1) 조직의 목표를 달성하기 ... 과장점과 개선점을 구체적으로 제시함14) 평정자를 기준으로 한 유형가) 자기평정법나) 동료평정법다) 상급자 평정: 서로 진실하고 정직해야하는 전제조건라) 하급자 평정마) 집단평정법 ... 법가) 목적-달성접근법: 수단 < 목적달성에 의해 유효성 측정나) 시스템적 접근법: 목적 < 필요한 수단에 더 초점다) 전략-환경요소적: 생존에 위협을 가하는 환경요소를 고려라
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 35페이지 | 12,000원 | 등록일 2019.08.08 | 수정일 2020.03.17
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  • 자료 표지
    인적자원 최종본
    와 실제직무성과 측정치의 공통점), 수용성, 구체성(평가기준)·측정도구의 종류:-범주와 방법(속성접근법-절대평가)(1)Graphic Rating Scale(그래픽 평정법) 단점: 평정 ... -조직: 미래대비, 구성원들의 동기부여, 노동의 질↑-개인: 자기개발(성장욕구충족), 승진기회가능성, 보상↑, 실업감소조직의 목표와 개인의 니즈가 조화를 이룰 수 있도록·평가센터법 ... 하고 관리하는 전사적 차원의 종합적 인사 프로그램·Career Planning(경력계획): 개인이 자신의 경력목표를 달성하기 위한 단계를 발견하고 구축해가는 과정(자기진단→목표설정
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.06.26
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    기업 분석 - 한국전력공사(2016)
    조직론 ( 2016년 1학기 )기업/조직분석 프로젝트2016. 06. 101. 기업선정 및 기업소개?선정기업 : 한국전력공사한국전력공사(KEPCO)는 '한국전력공사법'에 의해 ... 성을 보여준다.2. 기업의 미션 및 비전(1) 설립목적(한전법 제1조)전원개발을 촉진하고 전기사업의 합리적인 운영을 기함으로써 전력수급의 안정을 도모하고 국민경제 발전에 이바지하게 함 ... 를 지향한다. 이러한 조직문화로의 변화와 혁신의 본격적인 추진을 위해 작년 6월 27일 본사 처?실 및 사업소 단위별로 혁신주도 역량이 뛰어난 팀장급 284명을 현장중심의 조직문화 혁신
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    | 리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.10.15
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    인적자원관리 /인가고과
    롭게 기술하면서 근로자를 평가에세이 평가법팀구축평정법제4절 인사고과의 원칙과 한계- 실제의 능력이나 실적보다도 더 높게 평가하려는 경향- 평가 결과가 중심점 또는 평균치에 집중 ... 와 방법2. 전통적 인사고과 방법 1) 근로자 비교법 - 서열법: 가장 단순한 형태, 성적순위법 or 등급법 - 인물비교법: 내지 요소의 단계마다 표준적 인물 선정, 개개인 평정을 해 ... 가는 것 2) 평정척도법 - 근로자의 근무성적을 분석적으로 평가하기 위해 업적, 능력, 태도에 대한 요소를 몇 단계로 나누어 평정하는 방법 3) 체크리스트법 - 평가에 적당한 몇
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.19
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    사별가족 관리
    절박한 죽음에 대한 인식 환자와 가족이 정확한 인식 가질 수 있도록 설명 가족의 참가 영양제 , 수액 , 수혈 , 검사 , 진정 등의 결정 팀 접근 마지막 임종시기까지 지속 ... ⑥ 가족의 요구 충분한 설명과 이야기할 기회제공 ⑦ 심리사회적 지지 의료진의 추측은 금물 ⑧ 여러 환경에서의 돌봄 가정 사망을 희망하는 환자를 지지하는 시스템 구축2. 임종 1 ... 돌봄 민감하고 조직적으로 호스피스 팀 접근이 중요 임종 : 임종이 다가오는 증상을 알려주고 임종 때 가족들이 함께 있도록 하며 , 임종현장에서 가족들과 함께 있으면서 지지 말하기
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    | 리포트 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.06
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    유아교육기관 운영관리 방송통신대학교 영유아교육기관 현실
    체계적인 평가 시스템을 구축하여 영유아교육기관의 운영을 종합적으로 점검하고, 유아교육의 질적수준을 향상시키기 위해 도입되었다.2) 영유아교육기관 평가의 필요성영유아교육기관의 평가 ... 가 높아지면서 기존의 평가지표를 축소하고 현장 평가의 부담을 줄였다고 통합평가지표를 소개했다. 누리과정을 충실히 운영할 수 있는 유치원 운영체계 구축 및 유치원의 책무성 제고를 통해 ... 위원 3인 1팀으로 구성되어 평가되어진다. 자체평가가 이뤄짐은 유치원으로써 같지만, 결과 공시에 있어 평가 담당기관에서 결과 공시가 유치원에서 이뤄짐도 알수 있다. 즉, 유치원
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    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.12.24
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    교직 윤리 및 교원 자격 제도의 문제점과 개선방향/ 수업경영 및 학급경영, 교육과정의 문제점과 개선방향
    의 교원 자격과 승진 제도는 관리직 우위의 일원적 계선 자격 제도로 돼 있어 교사가 교단교사로서의 전문성 구축과 본연의 업무인 교수 활동에 전념하기 보다는 교직 생애의 목표를 관리 ... 경력의 경험적 측면을 종합적으로 고려하여 그 기준을 합리적으로 제시해야 할 것이며, 법규로 된 자격 기준과 지역교육공동체에서 인정되는 평정 기준을 마련해서 체계적으로 시행해야 한다 ... 의 전문성 신장이라는 목적을 달성하기 위해서 학교는 공동체 구성원들의 리더십 개발을 지원하고, 동료 간 관계를 구축할 필요가 있다. 또한 교사들의 수업을 개별 활동이 아닌 협력
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    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.04
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    유치원 평가의 개념, 변화과정, 발전방향제언(방통대 유아교육과 교직실무 과제)
    평정 판단하는 일이라고 할 수 있다. 평가에 대한 학자들의 정의를 알아보면 Tyler는 교육목표가 실제로 실현된 정도를 결정하는 과정이라고 보았고, 의사 결정을 위해 필요한 정보 ... 를 제공하는 과정으로 보기도 하였다.유치원 평가는 학교 평가를 기반으로 하여 2004년 1월 유아교육법이 제정되고 그 안에 기관 평가 조항이 삽입됨에 따라 유아교육에 대한 체계적인 ... 질 관리를 할 수 있는 법적 근거가 마련되었다. 유아교육법(2008.2.29제8852)제19조 1항에서 교육과학기술부장관은 유아교육의 효율적 수행을 위하여 필요한 경우 유치원 운영
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    | 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.16
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    인적자원관리(HRM) 개념정리
    (pair comparison)②인적속성 평가법: 범주화 방식(category rating methods)이 사용되는 것이 일반적- 그래픽 평정법(graphic rating sc ... ale)/혼합형 표준 평정법(mixed standard scale)③행동 평가법: 평가대상이 되는 종업원들의 행동 중 성공적인 업무수행에 필요한 구체적인 행동을 선별- 중요사건 기술 ... bureaucratic force): 인사 관리팀=권력집단?but, 성공기업: 인적자원 관리 통해 핵심 경쟁력 유지ex) SAS(통계 S/W회사-IT): ‘Keeper’문화&창의성, 이직률 4
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.02.28 | 수정일 2020.11.26
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  • 판매자 표지 자료 표지
    교직실무3D) 유치원평가의 변화과정을 서술하시고 발전방향을 제언하시오0k
    인1팀?종합평가위원: 3인1팀평가방법?정성평가 - 5점 평정척도?정량평가 - Y, N 체크평가절차?자체평가→서면평가→현장평가- 유치원 정보 공시 공개 정보 활용자체평가?서면평가현장 ... 하였다. * 유아교육법 제 19조 1항에 의거에 의하여 유치원 평가를 받고 있다.제19조(평가)를 살펴보면 ①교육과학기술부장관은 유아교육의 효율적 수행을 위하여 필요한 경우 유치원 운영실태 등 ... 운영할 수 있는 유치원 운영체계 구축 및 유치원의 책무성 제고를 통해 유치원 교육서비스의 질적 수준 향상시키고, 유치원 운영 전반을 체계적·종합적으로 점검하고 평가 결과 환류 및
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    | 방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2017.09.16
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  • 자료 표지
    [사회복지 기관분석]서울특별시 아동복지 센터 소개, 업무, 조직관리, 의사결정과정, 인사관리, 재무관리 등
    을 평가하는 공식적․비공식적 기준을 가지고 있습니까? A: 공식적 기준은 근무평정위원회가 있습니다. 근무평정위원회는 소장님과 팀장님으로 구성되어 있습니다. 비공식적인 기준은 없 ... 부터의 입,퇴소 아동과 입양 아동의 정보를 DB로 구축하여 아동 복지 행정을 구현 홈페이지: http://child.seoul.go.kr/★ 조직도 및 업무 안내 (1/2 ... )★ 조직도 및 업무 안내 (2/2)★ 주요 사업 내용 (1/4)관련근거 - 아동복지법 제16조 제2항 및 제24조, 동법 시행령 부칙 제4조 - 서울특별시 행정기구설치조례 제72조
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    | 리포트 | 49페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.05.15
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  • 자료 표지
    [교직실무 D형] 유치원평가의 변화과정을 서술하시고 발전방향을 제언하시오.(유치원 평가의 개념, 변화과정, 발전방향제언)
    어 져야 한다고 생각된다. 그리고 장학사 혼자 평가하는 것이 아니라 그 지역의 원장님, 경력교사들로 이루어진 평가 팀이 운영되어져야 한다고 생각된다. 또한, 평가 후 교사와 원장 ... 적인 목적은 다음과 같다.첫째, 국가 수준의 체계적인 평가 시스템 구축으로 유치원의 질적 수준을 보장하고 공교육 체제 내 학교로서의 기본 요건을 구비한다.둘째, 바람직한 유아교육 ... (1) 목적① 누리과정을 충실히 운영할 수 있는 유치원 운영체계 구축 및 유치원의 책무성 제고를 통해 유치원 교육서비스의 질적 수준을 제고한다.② 유치원 운영 전반을 체계적?종합
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    | 방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.09.26 | 수정일 2017.09.29
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  • 자료 표지
    간호관리 요약 (간호직공무원)
    하게 하여 구성원 간의 감정문제 해결, 성과 증진방해요인 제거그리드기법 : 과업에 대한 관심과 인간에 대한 관심을 증대시키는 리더십 개발을 통해 조직 유효성↑팀구축법 : 최근 가장 ... , 법 / 대조표법(수행목록 가부표기) / MBO / 직접지수고과법(생산성, 결근율, 이직율 기준 평가)..바. 근무평정 오류① 후광효과(헤일로효과) : 한 평가요소가 다른 평가요소 ... 권력 내포, 강제성정치권력 내포×독점성, 능률성독점성 高경쟁성 제한경쟁성 도모 → 능률성 향상법령 제약엄격제약 적음평등성고도의 합법성 요구, 법앞에 평등행정에 비해 평등성 덜 강조
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    | 리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.03.14 | 수정일 2016.03.21
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    유아교육기관운영관리 ) 컨설팅 장학의 특징과 종류를 설명하고 구체적인 컨설팅 장학의 사례를 조사하여 소개하시오.
    가 갖추어 지면서 비교적 안정적으로 운영되고 있다. 최근에는 초중등교육법 시행령을 개정하여 컨설팅장학의 목표와 운영 방식을 명시하는 등 관련 법령 및 제도를 정비하려는 노력도 병행 ... 기능 개편 가이드라인을 제안하면서, 전국적으로 동일한 컨설팅장학 운영 체제가 구축되었다.기존 장학이 타율적이었다면 컨설팅 장학은 컨설팅을 의뢰하는 기관 또는 교사가 주체가 되 ... 과의 협의에 의해 별도의 컨설팅 장학으로 진행될 수도 있다.3) 컨설팅 장학의 사례컨설팅 장학을 위해 별도의 컨설팅 장학 관련 팀을 운영하는 곳으로는 충청남도 교육청과 서울시 교육청
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    | 방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.02
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2025년 12월 19일 금요일
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