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"정년제도" 검색결과 5,641-5,660 / 11,074건

  • 고령자 취업의 실태와 대책0k
    다. 더구나 우리 나라의 중고령층은 연금제도나 퇴직금, 개인연금 등의 소득보장체계에는 대부분 가입할 수도 없었다.노동시장에서 나타나는 고령인력의 수요·공급간 불균형은 고령자의 실업증가 ... 500~999인1000~4999인5000~9999인10000인~고령자 고용률5.22%5.34%3.34%1.78%1.05%* 표구성 : 과 동일[고령자고용촉진법 제 19조(정년) 사업주 ... 가 근로자의 정년을 정하는 경우에는 그 정년이 60세이상이 되도록 노력하여 한다.]4) 10개 중 9개 사업장, 60세 이상 정년 무시단일 정년제를 채택하고 있는 300인 이상
    리포트 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.02.11
  • 리더십을 갖추기 위한 개인의 노력의 노력에 대해
    가동성을 부여하는 것이다. 리더십은 경쟁과 갈등의 상황 속에서 사람들이 특정 동기와 목적을 제도적, 정치적, 심리적으로 실현하려 할 때, 그 동기부여와 실현에 참여함으로서 그 ... 을 갖추기 위한 본인의 노력과 관련하여 우리는 보통 직장에 일단 들어가기만 하면 아무런 하자가 없을 경우 오랫동안 혹은 정년까지 다닐 수 있었다. 그러나 이것은 모두 옛날 일이 되
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.26
  • 포스코 인적자원관리
    혁신POSCO 의 변화 능력과 성과 중시 인사제도운영 전략적인 핵심인재 확보 / 육성 포스코의 인적경쟁력 강화 선진화된 노무후생제도 구축 POSCO HRM확보 관리 직무관리 제도 ... 운영 부문기능별로 소요인력을 책정하고 , 조직 구성원이 수행해야 할 역할을 명확하게 설정하며 , 교육훈련을 효과적으로 실시하기 위한 수단으로 직무관리제도를 운영 1971 직무관리 ... 제도 운영 이후 9 차례 직무 분석 실시 1 차 직무분석 : 조직 기본원칙과 직무관리 기초 설정 2 차 직무분석 : 직무급 체제 확립 직무관리제도 완성 8 차 직무분석 : 직능급체제
    리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.07.26
  • [경력관리] 경력과 경력관리의 의의, 경력관리의 절차와 필요성 및 경력관리의 이슈사항들
    적으로 연령대별로 만 30세 대상의 Career Design과정, 35세 대상의 Career Review과정, 45세 대상의 Second Career과정, 그리고 정년을 1년 앞둔 55세 ... 대상의 Green Life Service과정으로 이루어져 있으며, ‘평생직업인 육성 및 퇴직 후 생활 대비’를 지원하고 있다.연령교육과정지원제도지원조직30세-Career ... : 삶에 대한 성찰과 삶의 방향 설정, 직장에서의 Action Plan 수립전직지원 특별휴직55세-Green Life Service: 정년에 앞서 새로운 인생 설계BMW 독일 뮌헨
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.02.20
  • [일본노사관계][일본][노사관계][노동조합][노조][노동자][근로자][노동운동][임금]일본노사관계의 특징, 일본노사관계의 역사, 일본노사관계의 배경, 일본노사관계의 재편성 분석
    는 것으로 보아야 한다.Ⅱ. 일본노사관계의 특징1. 종신고용제종신고용제라 함은 노동자의 특정기업에 취업하는 경우 적어도 정년이 될 때까지 계속해서 고용을 보장 받을 수 있는 제도를 말 ... 의 해결은 협상을 통해서 협력을 도출해 낼 수 있는 납득할만한 절차와 제도를 설정함으로써 가능하다. 다원론적 시각에서 보면 어떠한 결정도 최종적인 것이란 없으며 다만 끊임없는 협상이 있 ... 한다. 그리고 이 제도는 필연적으로 연공서열제를 수반하게 되고 기업별 조합주의와도 밀접한 관계를 갖게 된다. 즉 종신고용제하에 있어서는 특별한 사유없이 노동자를 - 본인의 의사
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.12
  • 대한항공 분석과 싱가폴,에어부산 인적자원 개선방향 및 비교
    대학원 장학금 지원 항공보건의료원 , 대한항공 부속의원 50 여명의 전문의 상주 자가보험 : 전 임직원 대상으로 500 만원 한도 내 의료비 전액 실비 보조 2) 의료지원제도복리후생 ... 3) 휴가 경사 , 조사 , 산 전 · 후 휴가 경조사 축의금 및 조의금 회사 경조금 지급 본인 및 가족 사망시 건강보험 장제비 지급 4) 생활지원제도 5) 주택지원제도 사택지원 ... 주택구입자금 , 전세자금 지원복리후생 6) 항공권 지원제도 대상 : 입사 발령 3 개월 이상 근무한 직원 및 가족 우대 항공권 제공 청원 휴가용 항공권 지급 효도항공권 지원 해외
    리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.12
  • 2012년 1학기 인적자원관리론 출석대체시험 핵심체크
    단체, 정년제도, 퇴직관리 등 인사행정의 전 분야에 걸쳐 다양한 주제를 연구함으로 인해서 우리나라인사행정 발전에 새로운 전기를 마련- 중략 -
    방송통신대 | 24페이지 | 6,000원 | 등록일 2012.05.08
  • [A+] 경력개발 사례 조사보고서 / 삼성화재 경력개발제도 / 현대자동차 직무전환을통한 능력개발제도 / CDR / Competence Development by Rotation
    경력개발 사례 조사보고서과 목 명담당교수님학과 / 학년학 번성 명< 목 차 >Ⅰ. 삼성화재의 경력개발제도1. 추진배경2. 도입절차3. 경력개발제도의 체계4. 단계별 육성체계5 ... . 경력관리 시스템의 설계6. 경력관리 지원시스템의 운영7. 향후과제Ⅱ. 현대자동차의 직무전환을 통한 능력개발제도(CDR:Competence Development by Rotation ... )1. 추진배경2. 도입절차3. 직무전환을 통한 능력개발제도4. 경력관리 시스템5. CDR과 교육과정6. 경력관리 지원시스템7. 향후 과제Ⅰ. 삼성화재의 경력개발제도1. 추진배경
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.11.11
  • 우리 조가 생각한 고령화 시대의 노인복지문제와 서비스개선방안
    , 산업화 정책, 정년제 등 인위적인 정책에 따른 제도적인 노인 취급도 오늘날 산업도시화 사회에 있어서는 노인복지와 관련되어 문제가 되고 있다.⑷ 선 봉사 후 수혜성현재의 노인은 경제 ... .강이 허락하는 범위에서 사회나 국가를 위해서 사회활동을 할 수 있도록 적극적 대책이 모색되어야 할 것이다. 노인의 여가와 관련 있는 제도로서는 직업정년제를 들 수 있다. 우리 ... 의 소득보장제도2) 의료보장정책(1) 국민건강보험-개호보험의 사례(2) 그 밖의 의료보장정책3) 주택보장정책4) 사회적 서비스5) 소결(1) 국민연금제도(2) 공무원연금(3) 사립학교
    리포트 | 63페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.03 | 수정일 2017.01.09
  • 호텔리어의 직업적특성과 장단점
    호텔 리어 의 직 업 적 특성 과 장단점목차 1 . 우리나라 호텔 현황 - 서울의 호텔 현황 2. 호텔리어란 ? - 호텔리어 업무 - 복리제도 3. 호텔리어 채용조건 4. 호텔 ... 리어란 ? – 호텔리어 업무2. 호텔리어란 ? – 복리제도 의료지원 건강검진 , 의료비 지원 주택지원 생활관 제공 , 주택구입 자녀교육지원 자녀 학자금 지원 경조사지원 경조금 및 ... , 폭행 등 ) 감정표현 자제로 인한 스트레스 지속적 자기개발 필요 재취업 쉬움 정년퇴직이 늦음 상호 유대감 높음 사회적 인식이 좋음 복리후생 좋음 자기개발에 도움 조직 관리에 능숙
    리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.08
  • [사회복지법제론] 사회복지사의 법적지위와 권한 - 사회복지사의 의의 및 자격관리, 사회복지사의 법적지위, 사회복지사의 권한과 책임
    되는지 여부를 파악? 사회복지사1급 = 국가시험에 합격한 자에게 부여, 2급과3급 = 학부제, 복수전공제, 학점은행제 등의 교육제도에 따라 사회복지사의 자격요건을 학과 중심에서 이수교 ... 적으로 정년까지 신분이 보장1) 경력직 공무원? 일반직 공무원은 기술? 연구 또는 행정 일반에 대한 업무를 담당. 크게 행정직군과 기술직군으로 구분? 특정직 공무원은 특수 분야의 업무
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.08.14
  • 합리적 고용유지 방안으로서의 임금피크제
    마저 생소했지만 이 회사는 경영위기극복이라는 대전제 하에 제도도입에 노사 합의.정년이 만 56세인 이 회사 근로자는 임금피크제를 통해 정년을 한해 남긴 1년 동안 기본급의 70% 임금 ... 는 만큼 노인 일자리 창출에 많은 노력을 기울여야 함.노동부에서는 고령자를 새로 채용하거나 퇴직자 재고용, 임금피크제를 통한 정년연장 등을 통해 고령자 고용을 촉진하는 사업주에게 각종 ... 장려금을 지원하는 등 다양한 고령자 고용지원제도를 운영 중.2) 실물경제 악화에 부치는 말: 실물경제가 급속도로 하강하고 고용시장이 얼어붙은 가운데 공기업에 전방위 구조조정 한파
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.11.04
  • 노인문제의 원인을 파악하기 위하여 노화이론 중 현대화이론에 관한 연구
    하게 된다는 것이다. 개인 고령화는 현대화 이론의 관점과 같은 과정을 거쳐 퇴직을 제도화시키고 퇴직은 결국 소득의 감소, 건강 보호의 어려움, 역할 상실, 긴 여가시간, 사회적?심리적 고립 ... 으로서의 역할 수행과 존재와 생의 의미를 느끼고 확인하며 살아간다. 그러나 노년이라는 피할 수 없는 마지막 인생길에 접어들면서 가족의 위치에서 직장으로부터 정년퇴직이라는 이름하에 사회생활
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.06.24
  • 소득수준이 노인우울증에 미치는 영향
    이나 그것에 맞게 빠른 적응을 하는 것이 어렵기 때문에 자연스럽게 노인의 노동력을 평가절하가 되었고 노인인력은 더 이상 생산성이 떨어진다고 여겨져서 정년제라는 제도를 도입 ... 로 접어들고 있다.날로 청년실업이 증가하고 갈수록 취업난이 심각해지면서 청년층의 취업을 위해 정년퇴직연령을 앞당기게 되면서 장년층은 아직 노동능력이 있음에도 직장을 잃게 됐다. 그러나 ... 다. 노인빈곤은 그동안 노인복지의 주 대상으로 이에 대한 사회적 대책이 확충되어왔지만 아직도 노후 소득보장제도의 불충분으로 우리나라 노인들의 많은 수가 경제적 고통에 시달리고 있
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.04
  • 통치의기본구조B) 법관의 독립에 관하여 논술하시기 바랍니다0k
    권이라 함은 형사소송을 처리함에 필요한 권한을 말한다. 형사소송에는 검사의 공소제기에 의한 정식재판절차 외에 소년법에 의한 형사절차, 약식절차, 즉심제도 등과 같은 특수한 작용 ... 하는 기관인 법원의 독립과 재판을 담당하는 법관의 독립이 제도적으로 보장되어야 한다.(1) 실질적 의미사법권을 행사하는 법관이 구체적 사건을 재판함에 있어, 누구의 지시나 명령에도 구속 ... 105조에서는 법관의 임기제 ·정년제를, 제101조 3항에서는 법률에 의한 법관 자격을, 제106조 1항에서는 법관의 신분보장을 각각 규정하여 법관의 직무상의 독립을 뒷받침하기 위한
    방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2011.09.27 | 수정일 2019.09.27
  • [세상읽기와 논술 A형] 우리 사회의 가장 심각한 부조리 한 가지를 택해 그 내용과 해결 방안에 대해 자신의 관점에서 주체적으로 논술하시오.
    전통과 정년보장으로 인해 실적주의와는 거리가 멀게 운영되고 있다. 이러한 실태에 대한 대안으로 계급제의 문제점을 탈피하고 직위분류제의 경직성을 극복할 수 있는 고위공무원단제도의 도입 ... 적으로 논술하면 다음과 같다.우리나라 공무원제도는 전통적인 직업공무원제도를 기반으로 신분보장과 실적주의를 지향하고 있다. 하지만 공개경쟁 시험을 통한 공무원채용을 제외하고는 계급적인 ... 과 직무수행능력과 성과에 따른 보수등급제도 및 승진과 승격의 분리운영방안에 대해 논의를 하였다.그러나 이러한 공무원제도들이 산발적으로 개선되기 보다는 정부의 정책과 전략에 입각
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.03.31 | 수정일 2015.03.21
  • (간호학)노인의 신체적사회적 제특성과 발생할 수 있는 문제와 해결책
    의 연계를 강화해 사회적 비용을 줄이고 상대적으로 경제적 안정을 누리는 노인들이 스스로 보호에 필요한 비용을 충당할 수 있도록 해야 한다.ㆍ정년제도의 재검토지금 정년은 60세 이전 ... 어변화가 일어나는데, 가장 큰 문제 중의 하나는 역할의 상실에 있다. 현재의 노인은 전문직과 농업직을 제외하면 대개 계속적으로 일할 수 있는 나이인데도 불구하고 조기정년으로 퇴직 ... 며 점차적으로 자신에 대한 신념의 상실과 고독감의 성향을 띄게 된다.Ⅱ. 노인문제와 해결책1) 노인문제(1) 경제적 문제: 소득 감소와 경제적 의존1988년에 도입된 노령연금제도의 미
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.09.29
  • [윤리경영 실패 사례] HP 윤리경영 실패 원인, 실패 배경, 문제점 및 향후 HP 윤리경영 제안
    시키도록 회사는 이를 뒷받침해야 한다.* HP의 이익분배제 현황과 특징- 제도 현황HP 기업목표 중에 "이익은 전종업원의 책임이다"라는 말이 있다. 이것은 모든 종업원의 노력·업적 및 ... 를 모든 종업원이 나누어 가진다는 책임과 성과의 공유라는 경영철학을 정착시키기 위해 만들어진 제도이다.HP는 1962년에 현금지급형 이익분배제도(Cash Profit Sharing ... Formular)를 만들어 운영해 오다가 1996년 11월부터 새로운 배분방식을 도입하여 운영하고 있다. 종전의 제도는 전 세계적인 차원에서의 세전이익을 산정기준으로 삼았으나 새로운
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.09.30
  • 김대중정부(국민의 정부)의 언론개혁, 김대중정부(국민의 정부)의 경제개혁, 김대중정부(국민의 정부)의 공공부문개혁, 김대중정부(국민의 정부)의 교육개혁(교육혁신), 정치개혁 분석
    : 새로운 학교문화 창조’ 발표(1998. 10)4) 교원노조 합법화(1998. 11)5) 교원정년 단축(1999. 1)6) ‘교육발전 5개년계획(시안)’ 발표(1999. 3)7) 기타 ... . 한완상 장관(2001. 1 - 2002. 1)1) 교육인적자원부 출범(2001. 1)2) 학교예산회계제도 도입(2001.1)3) 실업교육 육성방안(2001.1)4) 교육정보 ... 을 지지한 반면 후반기에는 타율개혁을 선택하고 이를 실행한 셈이다.언론개혁을 위한 DJ정부의 개입은 신문에 관한 한 법과 제도의 개혁보다는 주로 기존 법과 제도를 근거로 한 시장질서
    리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인의 성생활 실태와 문제점 및 해결방안
    욕구와 능력은 평생 지속됨(Comfort) 인간의 성은 정년이 없으며 노년기에도 성생활은 충분히 가능하고 규칙적이고 적절한 성생활은 노인에게 있어 위험이 되기보다는 오히려 건강 ... 을 위해 법적이나 제도적으로 보장해 줄 수 있는 모색이 필요하다.노인의 성문제 해결을 위한 노력1. 노인들의 성에 대한 인식전환 2 .노년기에 적합한 성윤리 확립 3 .노인의 성 ... 에 대한 교육 프로그램의 개발 4 .노인들의 성에 대한 올바른 지식과 정보가 제공 5 .독거노인들에게 이성교재 및 재혼의 기회를제공 6.국가의 제도적인 보장이 마련 7.노인의 성
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.31
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 24일 수요일
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