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"현대차 비정규직문제" 검색결과 501-520 / 754건

  • 현대자동차의 유럽시장진출,하이브리드 자동차, 유럽의 자동차시장
    하며, 비정규직 관련 문제에도 상급단체의 정치파업에 동참하여 큰 소실을 입혔다※그러나 주목해야될 점은 현대차 노사, 1997년 이후 10년만에 무분규 임단협 타결현대차 노사가 파업 ... 장 현대의 유럽자동차 시장진출 확대전략제1절 swot으로 분석한 현대자동차제2절 현대자동차업체의 유럽진출 확대방안1) 브랜드 전략2) 마케팅 체제3) 생산기지 수립4) 기술력제5장 ... 현대의 확대진출을 위한 결론제1장 보고서의 목적현재 현대자동차는 세계 자동차 생산률의 6위를 차지하고 있다. 2000년에는 27위를 기록한 것으로 대비해서 볼 때 놀라운 결과
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    | 리포트 | 11페이지 | 8,000원 | 등록일 2008.07.03 | 수정일 2018.11.16
  • 자본과 노동의 대립-경제위기 책임전가에 맞선 노동자들의 투쟁-
    . 구속수배자 65명1998년 현대자동차 정리해고 반대 파업투쟁은 정리해고 문제를 첨예한 사회적 쟁점으로 연일 부각시키면서 총노동과 총자본의 대표/대리전의 성격을 띠고 진행 ... 들에 모든 사업장에서 구조조정을 강행하지 않고 부문이나 산업별로 분산적인 구조조정을 실시하는 전술이다. 또한 DJ 정부는 비정규직 노동자와 정규직 노동자들을 분열시키고, 여성 노동 ... 게 됐다.?1998년 현대자동차 정리해고 반대투쟁: ‘밥.꽃.양’ 여성 노동자들의 투쟁-2월 사측의 일방 전환배치, 순환휴가 실시-4월 17일~ 1차 희망퇴직 강행. 2천여 명 신청
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    | 리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.08.10
  • 현대자동차와 노사관계
    과목명 : 노사관계현대자동차와 노사관계목 차서론 자동차산업 환경변화와 노사관계 현대자동차 노사관계의 중요성 현대 자동차 현황 경영 방침 본론 1 현대자동차 노사관계의 성격 현대 ... 자동차 노사관계의 현실 지난 20년간 파업현황 및 손실액 현대자동차 노사관계의 불안요인 현대자동차의 파업에 따른 영향과 피해목 차본론2 사용자측의 노무관리와 관련된 특징 사용자측 ... 의 문제점 본론 3 현대차 vs 도요타 도요타의 교훈 : 1950 도요타의 “대 쟁의” 결론 1. 강경투쟁의 악순환 고리 단절 2. 노조 : 단기적 이익추구 및 인사. 경영권 침해
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    | 리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.03
  • 노사관계론 현대자동차 2010전망 상반기 하반기 판례
    , 복수노조-전임자 관련 법개정 관련 논의전반적 특징둘째비정규직 근로자의 대량실직 우려복수노조 교섭창구 단일화와 전임자 임금지급 금지 문제정규직법 개정에 대한 노사정의 공방Ⅰ ... 노사관계론Contents2010년 상반기 노사관계 평가와 하반기 전망Ⅰ판례 조사2010 년 상반기 노사관계 평가경제위기 상황의 노사관계 상반기 비정규직, 복수노조-전임자 관련 법 ... 개정 논의2010 년 하반기 노사관계 전망Ⅱ경기회복세로 인한 기대심리 상승, 노사관계 난기류 예상 복수노조-전임자, 비정규직법 개정 국회 쟁점화 예상 공공부문 선진화 추진 둘러싼
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    | 리포트 | 64페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.04.01
  • 현대 - 인적자원관리
    ??? 목 차 ???제1장 현대자동차 P.2채 용 정 보P.3직 무 분 류P.5급 여P.5후 생 복 지P.6직원 동기부여 및 고충처리P.7인 재 상P.8제2장 현대캐피탈P.9채 ... 생 복 지P.21인 재 육 성P.23인 재 상P.241장. 현대자동차1. 채용정보가. 모집부문 및 응시자격1) 연구개발 부문가) 모집분야: 설계/평가, 파워트레인, 선행개발 ... , 통계·어문 등의 인문·상경 계열 전공자와 기계·건축, 전산 등의 이공계열 전공자가 업무를 수행할 수 있습니다.3. 급여현대자동차는 수준면에서는 국내 제조업계 최고의 급여 수준
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.26 | 수정일 2018.04.16
  • [민주노조운동]민주노조운동(민주노동조합운동)의 새로운 시작과 역할, 민주노조운동(민주노동조합운동)의 성장, 민주노조운동(민주노동조합운동)의 성과와 한계, 민주노조운동(민주노동조합운동)의 과제 분석
    자들 사이의 이해관계를 분할시켜서 노동자들의 집단성을 파괴하는 자본의 전략에 조응해서, 정규직 노동자들의 이익을 위해 비정규직 노동자들을 희생시키는 방식을 택해왔다. 현대자동차 노동 ... 조합에서 16.9%로 비정규직을 활용하고, 고용조정 시에 비정규직을 먼저 해고한다는 ‘고용안정협정서’에 서명한 것이나, 캐리어 노동조합이 구사대가 되어 사내하청 노동자들의 투쟁 ... 을 가로막은 것은 극단적인 사례이지만, 이랜드나 신호제지 등의 사례를 제외하고는 대부분이 그런 경향으로 투쟁해왔다. 비정규직의 확대에 저항하지 않는 경우도 비일비재하고, 현장
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    | 리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.07.11
  • [경영]삼성의 무노조 경영과 현대자동차의 노조의 비교
    가 다른 노조에 비해 자본력이 튼실하고 노조의 힘이 막강함에도 불구하고 협력업체나 현대 자동차 안의 여성근로자나 비정규직 근로자를 위해서는 노조의 역량을 제대로 발휘하고 있 ... 이 두기업의 노조의 특징과 문제점을 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 노사관계(1) 현대자동차 노사관계현대자동차의 경우, 노조에서 기업의 경영에 관여를 하고, 최근 노조와 관련 ... 차 노조의 문제현대 자동차 노조는 강력한 힘을 가지고 경영진에게 권력을 행사하고 있으나 다른 노조들로 부터는 귀족 노조라는 비난와 함께 배타적인 시선을 가지고 있다. 이는 현대차 노조
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.04.08
  • 임금관리의 의의 및 사례(CJ, 신용보증기금, 산요, 아모레퍼시픽, LG화학 사례)
    현대자동차연봉복지근속WINTERTemplate01임금이란?임금근로자기 업WINTERTemplate01임금이란?임금결정요인임금수준 결정요인지급능력기타복리후생단체교섭CEO철학생계비시장 ... ,26046,09742,027경제수준 대비 대졸초임127.994.572.392.287.604통계로 보는 임금경제수준(1인당 GDP) 대비 정규직 대졸초임 (2007년) 단위 : %04 ... WINTERTemplate01임금관리사례급여체계 금전적 보상(임금), 다양한 비금전적 보상WINTERTemplate01임금관리사례기본급연공에 따른 임금상승기본 연봉평균(또는 그 이상)의 성과근무
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    | 리포트 | 37페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.24
  • 민주노총의 성과와 한계
    성?연대성 약화정규직 중심의 노동조합운동에서 조합원의 이기주의와 개인주의가 빠르게 확산되는 것으로 나타나고 있다. 현대자동차 노동조합의 조사에 의하면 조합원의 개인주의와 이기주의 확산과 노동조합의 권력이 활동가들에 의해 악용되고 있다는 점을 가장 큰 문제로 나타났다. ... 의 조직률은 낮으며 비정규직의 조직화는 극히 미미한 수준에 머물러 있다. 남성에 비해서 여성의 조직률이 낮아 조직 노동자들의 노동계급 대표성이 도전을 받고 있다.2) 노동운동의 계급 ... 고용안정 확보, 비정규노동자 권리보장 등 전체 노동계급의 계급이익을 대변하고 있다는 점이다. 또 다른 특징은 민주노총이 신자유주의 경제정책 반대, 국유기업 사유화 저지, 기간산업
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.21
  • 선택적복리후생전략 CJ, 포스코, 현대자동차,IBM, 한국가스공사
    선택적 복리후생 제도목차1. 선택적 복리후생 제도2. 국내기업의 사례-CJ, 현대자동차, POSCO3. 선택적 복리후생제도의 문제점1. 선택적 복리후생제도의 발단 및 유형2. 공 ... 인트라넷 시스템 카페테리아 메뉴 자기 계발비 신청현대자동차 선택적 복리후생2004년 이후 포인트 제를 실시 명절마다 15만원씩 포인트 지급 2007년 이후 포인트 카드 지급 신용 ... 만족도 높임 ▪ 노동 비용의 안정적 통제▪ 설계 복잡, 비용 증가 업무 부담 증가Bad !국내기업 사례CJ 그룹 현대 자동차 POSCO국내기업 선택적 복리후생CJ 그룹 선택
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    | 리포트 | 28페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.12.26
  • [사회과학]비정규직 증가 원인과 장단점 분석 및 대책방안
    노조가 문제가 된 현대자동차에서는 해외공장건설을 적극적으로 고려하고 있는 것으로 알려지고 있으며, 현대자동차 노조는 최근 “회사가 해외에 공장을 지어 울산을 껍데기로 만들려 한다 ... 된 노동시장에서 기업들로 하여금 유연성을 일정정도 유지하고 경쟁력을 유지할 수 있게 하는 긍정적인 역할을 하고 있습니다. 비정규직에 대해 과민반응하고 문제시할 이유가 없다는 말입니다 ... 지치.4. 비정규직에 대한 노사의 주요 쟁점단지 ‘비정규직 노동자’라는 이유로 기본적인 권리가 부정당하고 있다. 비정규직 노동자의 문제는 단지 “차별받고 못사는 노동자”의 문제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.04.01
  • [노사관계 , 인적자원] 비정규직 노동자의 문제
    지 않음을 알 수 있게 한다.현대자동차를 예로 들면, 노동계 입장에서는 사내하청업체의 직원들을 비정규직으로 바라보고 비정규문제 해결을 위해서는 원청업체 내에서 문제 해결 ... 없다고 못 박고 있고, 경총도 하청 근로자들은 기본적으로 하청기업의 정규직 근로자로서 현대자동차의 비정규직 근로자가 아니다 라고 규정하며 아예 비정규직이라는 명칭을 사용하지 못 ... 조합원에 의해 비정규직의 처우 개선이나 차별 철폐가 견제 받고 있는 정서가 대두되고 있다. 현대자동차를 예로 들면, 현대차노조가 비정규직 처우개선을 임단협 핵심 요구안에 포함
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.09.28
  • 정규직의 차별문제와 개선방안
    었다. 이러한 고용불안, 저임금 등으로 비정규직 노동자들은 큰 스트레스에 시달리고 있었다. 실제로 현대차 공정에서 정규직과 비정규직 노동자들을 상대로 스트레스에 관한 설문조사를 한 결과 ... [한국 사회문제와 사회복지]비정규직의 차별문제와 개선방안주제: 비정규직의 차별문제와 개선방안1. 서론지난달 10일 경기지방노동위원회가 비정규직에게 성과상여금을 지급하지 않 ... 들을 가지고 비정규직차별해소에 앞장서겠다며 한소리를 냈다. 이 밖에도 이랜드사건, 홈에버사건 등 굵직한 사건들이 사회적 문제가 되어 왔으며, 그 밖에도 많은 비정규직문제가 하루를 멀다하고
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.25
  • 외대_강의자료-노동운동성공실패_
    노사관계 성공과 실패신자유주의 확산 글로벌화로 자본이동활발 여성,고령자,비정규직 급증 사회양극화 심화 노조권력 퇴조노동환경 변화약화되는 노조 권력영국 56.3% - 28.0 ... 창 - 작업통제권, 배치전환, 공장이전때 노조동의 - 근무시간중 신문보고 담배피고 2년 무분규 타임오프 협상과 복수노조시행땐 예측 불허현대차 노조는?.2차 가면 다음날 업무에 지장 ... 전자 위원장 - “이제 노조가 사회적 책무 앞장설때” 이경훈 현대차 노조위원장 - “이념과 명분 집착하는 낡은 노동운동 깨겠다” 김홍렬 코오롱위원장 -“생산성 통해 고용안정찾는게
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    | 리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.27
  • 도요타 리콜 관련 전략의 관점및 시사점
    과 본질문제의 내용,극단적인 비용절감 추구→비 정규직 고용증대 →불량제품 생산 →임기응변식 대응 →소비자반발+(미)언론보도 →대규모 리콜과 신뢰를 잃음가속페달의 길이가 일반차종 ... 다.* 모듈화;완성 차를 만드는 데 소요되는 수많은 부품들을 관련된 시스템 단위로 미리 결합해 완성 차 생산라인에 직접 공급하는 방식-비 정규직 직원들을 위한 전문교육프로그램의 활성화 ... 의 경우 이들 업체에게 까지 파급되는 것을 배제할 수없는 상황으로 판단도요타 리콜 사태이후 품질 및 안전관리 시스템 강화① 현대 자동차 울산 공장, 선진 안전보건 경영 시스템 구축
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 25페이지 | 3,600원 | 등록일 2010.07.09
  • CSR,기업의사회적책임,윤리경영,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
    , 제도등 많이 소개되어 있지만 현재 소식을 찾을 수 없음 ( 일회성 , 보여 주기식 ) 현대 노조의 파업이나 비정규문제에 대한 해결방안은 보이지 않음 ( 이해관계자에 소홀 ... 적용 사례 시사점 Step 04 적용 방안 - 1 3 -CSR 이란 무엇인가 ? 적용 사례 시사점 적용 방안 우리나라 기업과 외국기업의 인식차이 - 1 4 -현대자동 차 프로그램 ... 18. 소비자의 정보를 수집할 때의 원칙 공동체 19. 기업이 위치한 지역 사회의 고용 문제 기여 20. 지역 사회의 교육 , 문화 , 건강 등 주요 이슈 대응 ▶ISO
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 31페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.26
  • 한미FTA 발효시 자동차 시장 예측
    하도록 유도해야 한다. 비정규문제는 임금 불공정성, 이해대변 채널의 부족, 고용불안, 사용규제 등에서 일어나기 때문에 장기적으로 비정규문제가 갈등의 소지로 작용할 가능성이 크 ... 할 만한 차이니 현대차동차의 주력차종인 소나타로서는 치명적이라고 할 수 있다.닛산의 경우 올해 1~11월에 한국에서 판매한 차량 3217대 가운데 73.4%인 2361대가 미국산이 ... 규모면에서도 이미 400만대 수준에 와 있다.그러나 품질 및 원천기술의 취약성, 노사문제의 후진성, 선진국들의 원천기술 봉쇄 등이 자동차 선진국으로 진입하는데 커다란 걸림돌이 되
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    (A+자료) 노사갈등의 개념 및 특징 및 해결방안 조사와 산업복지 개입방안
    표출되어 엄청난 사회적 비용을 유발했을 뿐 아니라 올 들어서도 비정규문제로 노동자의 자살과 주5일 근무제 도입과 관련한 노사간 대립 등 노사갈등이 증폭되고 있어서 상호 관계 ... 적으로 예방하고 생산적인 노사관계를 만들어 가는 방법은 실제적으로 쉬운 일이 아니다.작년에 두산중공업, 철도청, 조흥은행, 화물연대, 현대자동차 등 대형사업장의 노사분규가 여과 없이 ... 고자 복직, 인력충원, 철도상업화 철회 및 공공성 강화, KTX 여승무원 등 비정규직 차별 철폐 등 핵심 쟁점을 놓고 이견폭을 좁히지 못했고, 끝내 파업이 강행되었다. 그러나 2006년
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    | 리포트 | 49페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.12.03
  • 국가는 왜 존재하는가
    가 고공농성을 하고, 쌍용자동차 정리해고자와 무급휴직자들 15분이 목숨을 잃었으며, 한진중공업노조도 마찬가지이다. 게다가 현대차정규문제 역시 아직도 풀리지 않고 있다. 이런 ... 에 대한 논쟁이 뜨거운 감자다. 연평도 사태와 구제역, 그리고 전세대란 등 우리 국민들은 정신이 없다. 게다가 전국 각지는 농성 현장이라고 봐도 무방하다. GM대우 비정규직 노동자 ... 가 문제 교외로 이전하면서 도심에는 빈곤층만 남았고 슬럼은 늘어만 갔다. 복지혜택을 받지 못한 극빈층은 길거리에 나와 노숙자가 되었다. 실제로 전통적 복지국가는 종종 효율성이 떨어지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.18
  • [노사관계론]귀족노조의 실태와 사회적 시각
    로 전환 불가 비정규문제는 노사간의 협상 대상이 아님 지역사회발전기금 노사간의 협상 대상이 아님2. 관련 기업사례① 기업소개② 노사 갈등배경③ 전개과정④ 성과 및 결과△ 5월 ... 과정④ 성과 및 결과노조측 입장 비정규문제 → 노동부의 불법파견 규정 산업별 노조로의 변환 → 노사관계 변화 모색 임금인상 → 정당한 노동의 대가 손배가압류의 폐지 → 노동탄압 ... 구실이며 악법사측 입장 비정규문제 → 적법한 도급계약 산업별 노조로의 변환 → 기업경쟁력 약화 우려 임금인상 → 중소기업과의 격차 손배가압류의 폐지 → 사용자 최소한의 자구책2
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    | 리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.04
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2025년 10월 30일 목요일
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