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"나에게 필요한 리더십" 검색결과 4,981-5,000 / 38,377건

  • 자신의 일상생활 속에서 경험하거나 관찰한 내용과 관련있는 수업시간에 배운 학습의 원리들을 찾아 설명하고 그에 관련한 구체적 개인사례를 정리하여 작성하시오.
    정보가 필요했다.우리가 스토리를 활용한 방법은 여러 가지이다. 나의 경우 학창시절 과학시간 에 스토리텔링 학습방법을 자주 이용했다. 예를 들어서 금속의 이온화 경향순서를 쉽게 외우 ... 들, 리더십의 특성, 그리고 주변 여성들을 위한 권력 부족과 같은 사람들의 경향은, 정보를 얻고 그것을 듣는 것이 매우 도움이 되었다.절대 권력의 눈이 되기 위해서는 그들에 대한
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.01.13
  • MBTI 과제
    기 때문에 그때그때 ○○씨가 느껴지시는 느낌대로 선택하시면 되세요. 검사를 진행하다보면, 예전에는 이랬는데 지금은 이랬다거나 나는 이런 태도를 잘 하는데 사실은 이런 태도 ... 에서 다른 사람들이 필요로 하는 것을 잘 알아차리며, 그것을 제공하기 위해 노력한다. 자신의 존재와 자신이 기여한 일에 대해 인정받기를 원한다.15) ENFJ언변능숙형/ 타인의 성장 ... 을 촉진하며, 사교적이다. 또한, 사람들을 고무시키는 리더십을 발휘한다.16) ENTJ지도자형/ 비전을 가지고 사람들을 활력적으로 이끌어가는 사람들/솔직하며, 결단력 있고, 리더십
    시험자료 | 18페이지 | 3,200원 | 등록일 2021.12.29
  • 평생교육 수업 현장에서 사례기반학습을 위한 교수학습지도안을 작성하시오.
    있는 해결방안이면 모두 확인된 해결방안으로 규정할 수 있다.3. 사례기반학습의 교수학습지도안 작성작성된 교수학습지도안은 평생교육의 리더십 교육과정 중 인간관계 교과목에 대하 ... 한 인간관계형성을 위한 소양· 리더십, 의사소통, 협력, 이해와 공감, 신뢰, 자기 및타인 지각교수학습방법교육원리실제성의 원리, 복잡성의 원리, 관련성의 원리, 다양성의 원리교수학습 ... 에서 한 가지의 내용을 객관적으로 기술하고, 문제의 원인이 무엇이었는지, 그에 대한 나의 대처방법은 적절했다고 생각하는지, 그 경험이 지금 나에게 미친 영향은 무엇인지 등과 같은 자신
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.15 | 수정일 2022.03.17
  • 인적자원관리개론 - 이상적인 조직의 사례 제시
    때 면접을 담당하는 사람은 실무 담당자이다. 해당 포지션에 필요한 지식을 얼마나 가지고 있는지 여부를 기본적으로 체크하며 아마존이 중요시 여기는 14가지 리더십 원칙에 대해서 ... 인적자원관리개론: 이상적인 조직의 사례 제시이름 학번서론최근 산업이 다변화하면서 필요로 하는 인재상과 채용방식 그리고 회사 내에서 인적자원관리를 하는 방식도 새롭게 변화하고 있 ... 인터뷰 2회 시행 on-site 실무 면접으로 진행된다. 아마존은 최근 사업의 규모가 커지면서 그 만큼 더 많은 인력이 필요해 졌는데 그럼에도 불구하고 중국이나 한국과 같이 대규모
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
  • 예술과 퍼스널브랜딩 ) 자신의 퍼스널 브랜드 구축 계획서 작성하기
    역량 등을 파악하여 퍼스널 브랜드 구축계획서를 작성하여 제출 바랍니다.-나의 퍼스널 브랜드 구축계획서-나는 44세의 대한민국 여성으로 대학에서 토탈 뷰티학과를 전공하였으며 현재 ... 는 서울에서 미용학원을 운영하고 있다. 나의 어린 시절을 회상해보면 항상 인형들을 머리부터 발끝까지 멋지게 꾸미는 것을 즐겨 했고 시중에 판매하는 인형 그대로의 옷과 머리 스타일 ... 보다는 나만의 다양한 스타일링을 통해 유일무이한 헤어 스타일링과 메이크업으로 완벽히 새로운 스타일로 변신시키는 과정에서 많은 흥미를 느끼곤 했다. 인형들에게 다양한 디자인의 헤어, 패션
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년의 건강한 성장을 위해서 어른들이 할 수 있는 일은 무엇인가
    과 정체성 형성의 시기로, 정신적인 문제와 스트레스가 쉽게 발생할 수 있다. 따라서 정서적 지원과 정신적 안녕을 유지하기 위한 프로그램과 서비스가 필요하다. 정신적 건강은 학교 ... 와 가정, 사회가 협력하여 지원해야 하며, 예방적 접근과 조기 지원이 필요하다.셋째, 사회적 건강은 청소년의 주변 사회와의 관계에서 중요하다. 가정, 학교, 친구들과의 관계가 청소년 ... 과 협력하는 능력은 청소년의 리더십과 공동체 참여에도 긍정적인 영향을 끼친다.넷째, 인지적 건강은 학업적 성취와 진로 선택에 영향을 미치는 중요한 측면이다. 인지적 건강은 학업적 도전
    리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.08.25
  • 만3세 2학기 유아 발달평가 / 2학기 총평 5명
    만 교사가 상황을 이해시키고 어떻게 행동하면 좋을지 이야기 나누면 이해하려고 노력하는 모습을 보인다.예술경험움직임과 춤으로 자신의 생각과 느낌을 표현할수 있으며. 미술활동에 필요 ... 할 수 있으나 가끔 이야기하지 않고 울음으로만 표현하는 모습이 관찰되어 격려가 필요하다. 쓰기 활동에 더욱 관심을 보이며 자신의 이름을 써볼 수 있다.사회관계OO는 OO가 도움 ... 아 또래와 가끔 다툼이 일어나기도 한다, 또래친구들과 함께 사이좋게 놀이할 수 있는 기회를 제공해주고 있으며 가정에서도 다양한 놀이를 할 수 있도록 도움이 필요하다, 간혹 수업의 집
    리포트 | 5페이지 | 4,300원 | 등록일 2024.01.13
  • 물에 빠진 이슈 구하기 시험 문제 A+ 답안(이거 하나로 시험 대비 끝내세요! 공구 가능)
    와 구성, 적정한 인센티브 전략에 대한 운영적 측면을 함께 통합한 정책을 제안하고, 추진하는 강력한 간호계의 리더쉽이 절실히 필요하다고 생각한다.2. 무엇이 우리 사회를 긍정 ... 적인 제언을 하시오.? 무엇이 우리 사회를 긍정적으로 변화시키는가(1)? 무엇이 우리 사회를 긍정적으로 변화시키는가(2)? 변화에 대한 우리 사회의 역량은 어떠한가?? 현재 나 ... 을 변화하는 보건의료 수요에 맞게 효율적으로 활용할 수 있는 보건의료시스템을 만들어 나가는 것이 필요하다고 생각한다. 또한 간호사들이 현장에서 능력을 발휘할 수 있도록 간호사가 받
    시험자료 | 8페이지 | 15,000원 | 등록일 2023.02.02 | 수정일 2024.12.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    LG전자(역사+경영전략+성공실패사례)
    기업으로 세계적이 인정을 받은 바 있다. 1975년에는 국내 민간기업중에서는 최초로 중앙연구소를 설립하였으며, 해당 연구소의 설립은 신제품 개발하는 데에 필요한 개발 인프라 ... 년진정한 쾌거를 이뤄내게 되었다. 2008년에는 미국 내에서 연속 5년 동안 드럼세탁기 판매에서 1위를 차지했으며, 세계 최초로 블루레이 네트워크 저장장치를 출시하고, 핸드폰 ... 할 수 있는 전략을 모색한다. 또한, 사업을 성공할 수 있는 경영 방향을 공유하는데, 분기 조회 내용을 하부 전개하기 위하 각각의 조직별 팀 단위 워크숍과 각 조직별 리더십 미팅
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호학과 인간관계 심리학 기말 중간 예상문제
    비전의 원칙 – 주도적이 된다 인간은 선택의 자유가 있고 선택한 것에 대한 책임은 오직 나 자신에게 있다 . 삶의 주인은 바로 나 자신이다 . 습관 2 – 개인 리더십의 원칙 ... 언어적 형태를 취할뿐아니라 내용과 관계라고 하는 두 가지 요소가 포함된다 . 내용요소 뿐아니라 관계요소 까지 정확히 간파하는것이 필요하다 . 수신자는 발신자의 메시지를 듣는사람이고 ... 적인 의사소통을 위해서는 온정과 이해의 감정을 전달하는 태도가 필수적이라 다른사람의 입장에서 생각해보는 태도가 필수적이다 . 말로하는 제스처를 익힌다 화가났음화가났다는식으로 .. 3
    시험자료 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    에릭슨의 심리사회적 발달이론 단계에 근거한 자기분석 및 미래예측에 대한 보고서를 작성하시오.
    을 제공할 뿐만 아니라, 사회복지실천에서도 중요한 시사점을 제공한다. 사회복지사는 클라이언트의 발달 단계를 이해함으로써, 그들의 현재 상황과 필요에 맞는 지원을 제공할 수 있 ... : 현재의 발달 단계현재 나는 친밀감 대 고립 단계에 위치해 있다고 생각한다. 이 단계는 주로 20대 초반에서 30대 초반에 해당하며, 성인 초기의 중요한 발달 단계로 친밀한 인간 ... 을 경험할 수 있다.2.1 현재 상태 분석현재 나는 직장 생활을 시작한 지 몇 년이 되었으며, 직장 동료들과의 관계 형성에 집중하고 있다. 특히, 협력적이고 지지적인 동료 관계
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    오늘 있었던 일 중 자신의 성격을 대표적으로 설명할 수 있는 일화 하나를 떠올려서, 관찰 가능한 행동, 말 등에 대한 내용을 객관적으로 기록(일화기록법)해 봅시다. 관찰내용을 바탕으로 관련된 정보를 요약하고 해석하며 이를 토대로 자신의 성격에 도움이 되는 관찰을 통한 지원계획을 세워봅시다.(관찰대상, 생년월일, 관찰자, 관찰일시, 관찰장면, 기록, 발달요약
    적으로 이끌 수 있는 리더십 역량 개발이 필요하다.3) 감정 피로 관리 전략 마련?갈등을 피하고 조율하는 역할은 감정적으로 소모될 수 있기 때문에, 정기적인 자기 돌봄을 실천한다. 자기 ... 수 있었던 행동 하나가 나의 성격을 잘 보여주는 중요한 단서가 될 수 있다는 사실을 다시금 인식하게 되었다. 특히 일화기록법을 활용하여 관찰가능한 행동과 대화를 객관적으로 기록 ... 하고, 이를 분석하는 과정을 거치면서 본인의 성격 특성을 구체적으로 파악할 수 있었다는 점에서 큰 의미가 있다. 감정 조절력, 공감 능력, 협력적 태도 등은 나 자신도 잘 인지하지
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.09
  • 경영학 ) 국내 기업 조직문화진단의 문제점 조사 (ex 포스코 GWP와 같은)
    할 수가 있다. 따라서 기존의 구성원들에게는 일상이나 새로운 조직의 구성원이 되는 사람에게는 일종의 기준으로 전달되는 성격이 있어 조직의 변화와 혁신이 필요한 시기에 그 존재 ... 의 실체를 확인할 수가 있다. 우리가 살고 있는 21세기의 현대에 경영환경을 급변으로 조직 구성원들이 이에 효과적으로 대처할 수가 있도록 행동을 규정해 주는 장치 역시 필요하다.2 ... 다. 포스코는 GWP 지수 산정으로 조직문화를 진단하고 개선하겠다는 취지로 일하는 방식, 리더십, 제도, 근무 환경을 기준으로 100점 만점을 기준으로 점수 된다. 하지만 포스코 직원
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    복지국가를 유형화하는 다양한 이론들을 설명하고, 특히 에스핑-안데르센의 복지국가 유형화 모형 중 우리나라는 어느 유형에 속하는 지에 대한 학습자의 의견을 설명하시오. 할인자료
    . 1.서론 한국 사회는 전통적인 가족 의식과 구조가 남아있어 경제 구조 변화에 대응하는 새로운 가족 생활과 관련된 정책이 필요하다. 사회주의적 복지체제는 국가와 정치적 특성 ... 복지국가는 남이 낸 세금이 아닌 사회를 구성하고 있는 모든 “나”들이 낸 세금으로 만들어지기 때문이다. 또한, 성공적으로 뿌리내린 복지국가의 공통적인 특징은 정부에 대한 신뢰 ... 할 것이다. 그리고 이는 국민이 정부의 역할의 몸소 체험하게 된다면 신뢰도는 저절로 생겨나기 마련이다. 또한, 복지국가는 어디서나 증세를 필요로 하고 있다. 그러나 증세는 어떤 국가
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2024.11.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    평생교육 경영자의 역할과 기능, 자질을 제시하고 자신이 생각하는 바람직한 경영자는 어떤 역할과 기능, 자질을 갖추는 것이 필요한지 기술하시오.
    관리자는 경영자이기 때문에 바람직한 방법을 통해 해결할 수있도록 노력해야하고 협상해 나가야하는 능력을 갖춰야한다. 또한, 계획화 기능이 가장 필요한 것같다. 경영자는 항상 계획 ... 주제 : 평생교육 경영자의 역할과 기능, 자질을 제시하고 자신이 생각하는 바람직한 경영자는 어떤 역할과 기능, 자질을 갖추는 것이 필요한지 기술하시오.1. 평생교육 경영자의 역할 ... 하는 등의 리더의 역할을 하기도 한다. 두 번째는 정보 처리 역할이다. 직원들에게 필요한 정보를 보급하는 보급자적인 역할과 동시에 지속적으로 수집하고 관찰하는 수집자적인 모니터 역할
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.11 | 수정일 2022.09.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라의 현대화 이전과 이후의 노인의 지위와 역할 변화에 대해 논하고, 그에 따른 노인문제와 개입에
    필요한편, 나는 위에 따른 노인 문제에 관해서 설명하고 개입에 대한 필요성도 언급해보고자 한다. 먼저, 신체적 건강에 관한 문제가 있다. 다수의 자녀와 떨어져 사는 노인들은 아플 ... ·과목명: 노인복지론·주제: 우리나라의 현대화 이전과 이후의, 노인의 지위와 역할 변화에 대해 논하고, 그에 따른 노인 문제와 개입에 대한 필요성을 설명하시오.-목차-Ⅰ. 서론 ... , 노인의 입지Ⅱ. 본론1. 우리나라의 현대화 이전과 이후의, 노인의 지위와 역할 변화1) 현대화 이전2) 현대화 이후2. 위에 따른 노인 문제와 개입에 대한 필요성 설명1) 노인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다
    하는 것을 이루기 위해서 다양한 방면에서 노력을 기울인다. 기업들 역시 마찬가지이다. 현대 사회는 고도의 지식기반 사회로 재편되고 있기 때문에, 각 기업들은 더 우수한 성과를 내 ... 에 대해서 조사해보았다.II. 본론1. 일반적인 인적자원의 모집 방법일반적인 인적자원의 모집 방법은 우선 기업 내부에서 어떠한 부분에서 인재를 채용해야하는 필요성이 제기되고 있 ... 는지를 파악하는 것부터 시작해야 한다. 새로운 직원이 필요하거나 인력 이탈 등으로 인해 빈자리를 채워야 하는 경우라고 한다면 그 자리를 채우는 것만으로는 효과적인 채용이 된다고 하기
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리사회에는 다양한 차별이 존재하고 있다. 관심있는 차별 주제를 선정하여 해당 차별 현황을 보여주는 지표를 하나 제시하고, 동 차별을 해소하기 위한 향후 과제를 작성하시오.
    다. 반면, 남성은 상대적으로 고임금의 기술직, 관리직, 제조업 등에 많이 종사하고 있다. 이러한 직종별 분리와 임금 격차는 여성의 경제적 지위 향상에 큰 걸림돌로 작용하고 있다.나 ... 적, 제도적 변화가 필수적이다. 첫째, 임금 격차를 줄이기 위한 정책적 노력이 필요하다. 동일 노동 동일 임금 원칙을 강화하고, 직장 내 성차별적 관행을 개선하기 위한 법적 장치 ... 시설 확충, 육아 비용 지원 등의 정책을 통해 여성들이 일과 가정을 양립할 수 있도록 지원해야 한다.셋째, 여성의 고위직 진출을 촉진하기 위한 긍정적 조치가 필요하다. 기업의 관리
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    태권도 사범의 이탈 방지를 위한 업무 환경 개선과 소명의식 향상 방안
    고 태권도를 지도하는 것이 필요하다. 태권도의 교육적 가치와 교육적 목표를 달성하기 위해서는 태권도 사범의 역할이 매우 크다고 할 수 있으며 바람직한 태권도 사범은 이론과 실기, 리더십 ... 는 분석 능력과 집중하면서 설명을 듣고 원론의 이해가 잘 이루어져야 한다. 태권도 훈련에서 정확한 동작의 습득을 위해 강한 자제력을 지니고 반복해서 연습하는 것이 필요하며 수련생 ... , 전 지도하는 관계이다. 사범은 도장이라는 집단에서 리더십 관점에서 규정되어야 하고 인기 있는 사람, 대표자, 문화영역 권위자 등과는 구분되어야 한다.경기에서 승패를 중요하게 여기
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28
  • 기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.
    는 영향3. 기업문화 사례4. 나의 견해Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌학과학번이름1Ⅰ. 서론세계의 각 나라마다 서로 다른 문화를 가지고 있는 것처럼 기업도 나름대로의 문화를 가지고 있 ... 은 또한 직원들이 듣고, 존중하고, 지원한다고 느끼는 개방적이고 포괄적인 의사소통 문화를 육성할 필요가 있다. 이를 통해 경영진은 직원의 참여도, 직무 만족도, 생산성을 높이는 긍정 ... 는 방법 중 하나는 그들의 리더십 스타일이다. 관리자들이 직원들과 상호작용하는 방식과 그들이 결정을 내리는 방식은 회사의 문화에 큰 영향을 미칠 수 있다. 예를 들어, 관리자
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 27일 토요일
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안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감